單位控煙工作實(shí)施方案
保護廣大群眾的健康，積極控制吸煙低齡化趨勢，大力開(kāi)展禁煙、控煙活動(dòng)。小編為大家提供了幾篇單位控煙工作實(shí)施方案。
為進(jìn)一步貫徹《xx市公共場(chǎng)所控制吸煙條例》，順利推進(jìn)機關(guān)單位控煙工作，根據上海市健康促進(jìn)委員會(huì )20xx年實(shí)施《控煙條例》的季度控煙工作要求，結合我區控煙工作的實(shí)際情況，制定青浦區第二季度機關(guān)控煙工作實(shí)施方案。
一、主要目標
繼續以創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”活動(dòng)為抓手，逐步拓展企事業(yè)單位參與“無(wú)煙單位”創(chuàng )建活動(dòng)，已建的57家“無(wú)煙機關(guān)”和xx家“無(wú)煙單位”著(zhù)力鞏固創(chuàng )建成果。
通過(guò)實(shí)施第二季度機關(guān)控煙方案，進(jìn)一步樹(shù)立機關(guān)、單位良好形象，營(yíng)造政府機關(guān)和單位室內公共場(chǎng)所控煙的良好氛圍，加大社會(huì )宣傳效應，有效降低吸煙對健康的危害，促進(jìn)員工身心健康和提高控煙意識，為全年《控煙條例》實(shí)施打好扎實(shí)基礎。
二、活動(dòng)內容
(一)創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”和“無(wú)煙單位”
1、切實(shí)抓好“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”鞏固工作
繼續實(shí)行“無(wú)煙機關(guān)”與機關(guān)政風(fēng)行風(fēng)建設掛鉤的評議考核制度，聯(lián)合有關(guān)部門(mén)，明查和暗訪(fǎng)相結合，對已建單位的控煙落實(shí)情況進(jìn)行督導。
具體安排如下：
(1)統一開(kāi)展單位控煙宣傳。
歷年創(chuàng )建成功的xx家“無(wú)煙機關(guān)”和xx家“無(wú)煙單位”加大控煙宣傳，一是要在單位內部通過(guò)組織開(kāi)展“吸煙與健康”的健康教育講座以及相關(guān)主題活動(dòng)，發(fā)放資料及利用單位網(wǎng)絡(luò )平臺等多種形式，加強控煙宣傳教育。
二是通過(guò)宣傳欄、宣傳櫥窗等陣地，單位出一期控煙宣傳板報，加強控煙宣傳。
(2)組織控煙工作自查活動(dòng)。
各“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”，對照無(wú)煙機關(guān)、無(wú)煙單位創(chuàng )建標準要求，進(jìn)行一次自查，針對薄弱環(huán)節加以整改，措施落實(shí)到位。
(3)組織控煙志愿者明查暗訪(fǎng)活動(dòng)。
組織明查。
x月下旬之前，組織控煙志愿者對已建的無(wú)煙機關(guān)，進(jìn)行一次明查，檢查單位禁煙標示和檢查單位前階段控煙宣傳工作落實(shí)情況，重點(diǎn)檢查現場(chǎng)和查看單位控煙工作組織管理資料。
組織暗訪(fǎng)。
x月上旬，組織控煙志愿者對已建無(wú)煙機關(guān)，進(jìn)行一次暗訪(fǎng)，查看現場(chǎng)控煙工作長(cháng)效管理情況，以現場(chǎng)檢查為主。
綜合兩次巡查活動(dòng)結果，進(jìn)行情況通報。
同時(shí)，將督查結果與機關(guān)政風(fēng)行風(fēng)建設工作結合，對在年度督查中成績(jì)優(yōu)秀的“無(wú)煙機關(guān)”給予加分，問(wèn)題突出的予以扣分。
2、進(jìn)一步推進(jìn)“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”活動(dòng)
區健促會(huì )制訂2015年度青浦區開(kāi)展創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)、“無(wú)煙單位”活動(dòng)通知，并以文件形式下發(fā)，各鎮、街道，委辦局進(jìn)一步拓展創(chuàng )建覆蓋面。
創(chuàng )建機關(guān)和單位按照規定的程序和要求向健康促進(jìn)委員會(huì )及時(shí)申報。
具體要求如下：
(1)創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”申報工作：x月底前，各單位填報申報表(見(jiàn)附件一：《20xx年xx區創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”申報表》)，將《申報表》一式兩份并蓋章，與有關(guān)申報材料(創(chuàng )建無(wú)煙機關(guān)、無(wú)煙單位工作計劃)，報送區健康促進(jìn)委員會(huì )辦公室健康促進(jìn)科。
(2)創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”的檢查與驗收：x月份，在申報單位創(chuàng )建過(guò)程中，以暗查形式，組織對年內申報的創(chuàng )建單位控煙工作推進(jìn)情況進(jìn)行督導、檢查; 11月，對通過(guò)暗查的新創(chuàng )建的“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”逐一進(jìn)行驗收。
綜合兩次督導情況，以發(fā)文、授牌的形式予以命名。
(具體考核內容見(jiàn)附件二：《xx區“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”評估標準及考核辦法》)
(3)各申報單位要按照創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”的標準和任務(wù)落實(shí)建設措施，著(zhù)力推進(jìn)。
要對照創(chuàng )建的標準和任務(wù)(見(jiàn)附件三：《“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”的標準和任務(wù)》)，完善組織管理網(wǎng)絡(luò )，切實(shí)加強領(lǐng)導，將控煙工作納入年度工作計劃，形成良好的創(chuàng )建氛圍;抓緊建立控煙組織、制定方案措施、加強宣傳教育，營(yíng)造控煙氛圍，提高員工參與控煙的主動(dòng)性和自覺(jué)性;制定和完善控煙規章制度，認真部署，定期檢查，落實(shí)獎懲措施，并將職工的控煙工作與年度評優(yōu)等結合起來(lái)，確保既定的各項制度落到實(shí)處。
(二)“世界無(wú)煙日”社會(huì )性宣傳。
5月31日，統一部署要求各鎮、街道開(kāi)展世界無(wú)煙日設點(diǎn)宣傳活動(dòng)。
同時(shí)，發(fā)動(dòng)已建及年內新建的無(wú)煙機關(guān)、無(wú)煙單位抓住機遇，開(kāi)展控煙宣傳活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展機關(guān)志愿者承諾行動(dòng)、機關(guān)內部控煙自查、開(kāi)展上街宣教活動(dòng)、組織機關(guān)志愿者宣傳勸阻行動(dòng)等，促進(jìn)單位內部職工控煙意識提高。
三、工作要求
1、各機關(guān)、單位根據創(chuàng )建“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”通知要求，按照時(shí)間節點(diǎn)要求，認真做好申報工作。
同時(shí)，區，鎮、街道健促辦，加強督導，早部署、早落實(shí)，督促各申報單位全面按照考核標準要求，積極推進(jìn)“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”創(chuàng )建工作。
2、已創(chuàng )建的無(wú)煙機關(guān)、無(wú)煙單位根據“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”每三年復審一次的要求，切實(shí)做好控煙長(cháng)效管理工作。
以第二季度機關(guān)控煙實(shí)施方案為契機，進(jìn)一步夯實(shí)基礎，從宣傳教育、規章制度等各方面加以鞏固完善，努力營(yíng)造機關(guān)、單位無(wú)煙氛圍，迎接每年督查和明年復審。
3、進(jìn)一步加大督導，落實(shí)獎懲措施。
各機關(guān)、單位進(jìn)一步完善獎懲措施，加大檢查力度。
年內，由區健康促進(jìn)委員會(huì )會(huì )同區機關(guān)政風(fēng)行風(fēng)評議部門(mén)組織社區志愿者參與“無(wú)煙機關(guān)”、“無(wú)煙單位”控煙工作的社會(huì )監督，不定期實(shí)行明查暗訪(fǎng)。
明查暗訪(fǎng)中發(fā)現的問(wèn)題將及時(shí)反饋給該單位的主要領(lǐng)導，以利于認真整改。
4、各鎮、街道及委辦局廣泛組織發(fā)動(dòng)下屬企事業(yè)單位，積極申報創(chuàng )建無(wú)煙單位。
同時(shí)，要緊緊抓住“世界無(wú)煙日”契機，協(xié)調有關(guān)部門(mén)共同參與，組織開(kāi)展好一次控煙宣傳日活動(dòng)，并定期組織志愿者隊伍，開(kāi)展控煙巡訪(fǎng)和控煙勸阻活動(dòng)，大力營(yíng)造社會(huì )參與控煙良好氛圍。
單位控煙工作實(shí)施方案二
為進(jìn)一步深化中心文明單位創(chuàng )建工作，扎實(shí)推進(jìn)公共場(chǎng)所室內控煙工作的開(kāi)展，保障中心干部職工和廣大群眾身體健康，確保全國文明城市體系測評順利通過(guò)，根據市文明辦、市愛(ài)衛辦《關(guān)于進(jìn)一步加強公共場(chǎng)所室內禁止吸煙工作的通知》精神，結合中心實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導思想
以黨的XX大精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，按照市文明辦、市愛(ài)衛辦《關(guān)于進(jìn)一步加強公共場(chǎng)所室內禁止吸煙工作的通知》要求，繼續抓好控煙工作制度建設、禁煙標識以及控煙宣傳教育與監督檢查等工作，督促中心全體干部職工自覺(jué)養成不吸煙的良好生活方式，確保中心創(chuàng )建“無(wú)煙單位”目標如期實(shí)現。
二、工作目標
(一)成立控煙領(lǐng)導小組，將無(wú)煙機構建設納入本單位發(fā)展規劃;
(二)建立健全控煙考評獎懲制度;
(三)所屬區域有明顯的禁煙標識，接待室、會(huì )議室、辦公室等場(chǎng)所不擺放煙具，室內完全禁煙;
(四)設置室外吸煙區;
(五)各部門(mén)設有控煙監督員;
(六)開(kāi)展多種形式的控煙宣傳和教育;
(七)明確規定全體職工負有勸阻來(lái)訪(fǎng)者吸煙的責任和義務(wù);
(八)鼓勵和幫助吸煙職工戒煙。
三、組織領(lǐng)導
根據創(chuàng )建無(wú)煙單位工作需要，經(jīng)中心研究，決定成立創(chuàng )建無(wú)煙單位控煙領(lǐng)導小組，名單如下：
組 長(cháng)：
副組長(cháng)：
成 員：
控煙巡查員：
領(lǐng)導小組下設辦公室，由xx同志兼任辦公室主任，負責中心創(chuàng )建工作的指導、督導及其它日常工作。
各處(室)、管理部負責人兼任控煙監督員，具體負責本處(室)、管理部區域控煙工作。
在組織人事處的組織下進(jìn)行交叉檢查，互相監督。
四、工作內容與步驟
(一)學(xué)習培訓、宣傳動(dòng)員(20XX年x月)
1. 加強組織領(lǐng)導，建立控煙目標責任體系。
中心制定確實(shí)可行，便于操作實(shí)施方案，并按照《xx市無(wú)煙單位評分表》制定本單位控煙具體工作計劃，建立并實(shí)行目標責任管理，做到單位、處(室)控煙工作有專(zhuān)人負責，各項職責有明確分工，各項任務(wù)有專(zhuān)人承擔，確保如期實(shí)現無(wú)煙單位創(chuàng )建。
2. 完善制度建設，狠抓控煙措施落實(shí)。
各處(室)、管理部要充分認識控煙工作重要性，進(jìn)一步強化控煙措施，加大控煙力度。
3. 積極開(kāi)展控煙培訓，加強控煙工作宣傳。
中心組織干部職工，認真學(xué)習上級下發(fā)控煙方案、控煙考核標準等文件，積極開(kāi)展控煙知識培訓，使廣大干部職工掌握控煙戒煙知識，增強戒煙的意志和毅力。
(二)自查自評、全面整改(20XX年x月)
1.中心按照《xx市無(wú)煙單位評分表》，逐條逐項進(jìn)行檢查自評，對本單位控煙工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行全面整改。
2.加強控煙戒煙宣傳教育，設置控煙宣傳欄，通過(guò)發(fā)放控煙宣傳資料、開(kāi)展控煙知識講座等形式，提高全體干部職工對煙草制品危害的認識，普及控煙知識、戒煙方法與技巧，引導和教育干部職工主動(dòng)參與控煙工作，自覺(jué)遠離煙草制品。
3.結合自身實(shí)際，指定五名控煙巡查員，加強巡查，堅決避免工作人員在工作場(chǎng)所內吸煙現象發(fā)生。
通過(guò)第二階段工作，力爭做到在本單位所轄區域內無(wú)吸煙者、無(wú)煙具、無(wú)煙蒂現象。
4.控煙工作領(lǐng)導小組辦公室每月定期組織對本單位禁煙工作進(jìn)行檢查評比，落實(shí)獎懲制度，并將檢查情況、獎懲措施落實(shí)情況進(jìn)行書(shū)面通報。
單位巡查員、各處(室)、管理部監督員每月組織自查自評，并做好自查整改書(shū)面記錄。
(三)克難攻艱，力爭達標(20XX年x月)
各處(室)、管理部要高標準、嚴要求，反復對本處(室)、管理部控煙工作進(jìn)行檢查整改，力爭使本單位控煙工作走上自覺(jué)化、規范化、長(cháng)期化管理軌道。
(四)總結經(jīng)驗，鞏固提高(20XX年x月)
根據前期自查自評情況，總結經(jīng)驗，查找自身不足，持續做好本單位控煙工作。
同時(shí)，對本單位創(chuàng )建無(wú)煙單位相關(guān)資料進(jìn)行收集整理，做好創(chuàng )建無(wú)煙單位迎檢準備工作。
五、工作要求
(一)提高認識，加強宣傳。
要充分利用“世界無(wú)煙日”“健康課堂”等形式，加強控煙宣傳，強化控煙知識培訓，使干部職工積極行動(dòng)起來(lái)，為實(shí)現無(wú)煙單位創(chuàng )建做出積極貢獻。
(二)明確目標，狠抓落實(shí)。
各處(室)、管理部要把控煙工作納入今年工作重點(diǎn)內容，實(shí)行目標責任管理。
嚴格按照《xx市無(wú)煙單位評分表》，堅持對工作落實(shí)情況進(jìn)行督導檢查，確保本單位創(chuàng )建成功。
(三)落實(shí)考評獎懲制度。
對本單位在控煙工作中成績(jì)突出的處室或個(gè)人，給予表彰及獎勵;對問(wèn)題較多的處室或多次違反控煙規定的人員，給予通報批評。
單位控煙工作實(shí)施方案三
為認真貫徹落實(shí)《xx省衛生廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全省無(wú)煙醫療衛生系統創(chuàng )建工作的通知》，確保中心創(chuàng )建無(wú)煙單位目標的實(shí)現，特制定本實(shí)施方案。
一、由辦公室草擬成立控煙領(lǐng)導小組，組長(cháng)由xxx主任擔任，成員由中心一層領(lǐng)導和各科室科長(cháng)、負責人組成。
設立控煙辦公室，具體負責創(chuàng )建“無(wú)煙單位”工作的落實(shí)。
二、由控煙辦公室制定創(chuàng )建無(wú)煙單位方案和控煙制度，收集無(wú)煙單位標準和無(wú)煙單位考核評分標準。
控煙管理制度上墻。
三、召開(kāi)創(chuàng )無(wú)煙單位動(dòng)員會(huì )，由xx主任作動(dòng)員講話(huà)，學(xué)習衛生部《關(guān)于20XX年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》(衛婦社發(fā)〔20XX〕48號)和《無(wú)煙醫療衛生機構標準(試行)》、《xx省衛生廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全省無(wú)煙醫療衛生系統創(chuàng )建工作的通知》。
辦公室負責將“創(chuàng )無(wú)煙單位”寫(xiě)入目標責任制。
四、由辦公室負責規劃吸煙區(要求：無(wú)頂無(wú)棚)報控煙領(lǐng)導小組決定;在三個(gè)對外門(mén)診，辦公大樓一樓大廳，二樓、五樓、會(huì )議室，各樓梯轉彎口，各個(gè)辦公室等顯著(zhù)位置張貼禁煙標志。
取消辦公室、會(huì )議室和實(shí)驗室等工作場(chǎng)所擺放煙具。
五、由控煙辦公室負責，地慢科等有關(guān)科室配合，對中心職工進(jìn)行控煙知識的宣傳與培訓，舉行1次“吸煙與健康”知識講座。
控煙辦公室負責制作一期“吸煙與健康”知識展板，在中心網(wǎng)站上進(jìn)行控煙知識和戒煙方法宣傳。
設立戒煙咨詢(xún)電話(huà)：xxxxxxx;控煙辦公室負責戒煙工作的咨詢(xún)和記錄。
六、各科設立1名控煙監督員(由科室負責人擔任)，加強科室控煙工作自查。
控煙監督員要掌握科室吸煙人員控煙措施落實(shí)情況，鼓勵和幫助吸煙人員戒煙。
控煙技術(shù)指導成員為公共場(chǎng)所的禁煙巡查員，由控煙辦公室負責管理。
將創(chuàng )建“無(wú)煙單位”工作列為每周綜合檢查項目。
發(fā)現辦公室內有煙具、煙頭的扣科室分數，發(fā)現在辦公樓內吸煙者扣所在科室分數，個(gè)人每次罰款10元。
七、結合第x個(gè)世界無(wú)煙日控煙辦公室負責組織全中心職工控煙知識問(wèn)卷。
八、x月，結合半年考評，對各科室控煙工作進(jìn)行考評。
通報控煙工作進(jìn)展情況和檢查中發(fā)現的問(wèn)題。
部署下一階段控煙工作。
九、x月，控煙辦公室負責組織控煙先進(jìn)科室和戒煙成功個(gè)人考評，對戒煙半年后無(wú)復吸煙的職工給予物質(zhì)獎勵。
十、x月中旬，控煙辦公室負責“無(wú)煙單位”的申報工作。
將控煙工作作為中心的日常工作堅持下去。
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