開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案(通用14篇)
為了確保事情或工作扎實(shí)開(kāi)展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是有很強可操作性的書(shū)面計劃。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇1
20xx年春節將至,為了認真貫徹黨的十八大及十八屆五中全會(huì )精神,切實(shí)安排好節日期間城鄉群眾生活,特別是解決好困難群眾生活中的實(shí)際問(wèn)題,確保全縣人民過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )、祥和、溫暖的新春佳節,按照省、市要求,縣委、縣政府決定,近期開(kāi)展20xx年春節慰問(wèn)活動(dòng),現制定方案如下:
一、走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間:
1月25日起至春節前
二、走訪(fǎng)慰問(wèn)對象:
各村(社區)困難群眾、困難黨員、困難計生家庭等。
三、走訪(fǎng)慰問(wèn)組織形式及要求:
1、本次走訪(fǎng)采取合并走訪(fǎng),將困難群眾、困難黨員、困難計生家庭等一并列入走訪(fǎng)對象,由各駐村(社區)領(lǐng)導、干部負責組織走訪(fǎng)慰問(wèn),落實(shí)好慰問(wèn)金、救濟大米、物質(zhì)的發(fā)放。
2、下發(fā)的資金、物資等由各駐村(社區)領(lǐng)導統籌,經(jīng)村(社區)兩委會(huì )研究決議,要求走訪(fǎng)工作公開(kāi)、公平、公正。
走訪(fǎng)原則:
1、資金安排每戶(hù)不超過(guò)200元,避免重復走訪(fǎng);
2、村(社區)干部的直系親屬不予考慮;
3、縣里已走訪(fǎng)慰問(wèn)的困難群眾、困難黨員、困難計生家庭等不再納入本次走訪(fǎng)慰問(wèn)范圍;
4、已在縣民政局、鎮民政辦享受過(guò)臨時(shí)救濟的不再安排走訪(fǎng)。
3、各村(社區)走訪(fǎng)慰問(wèn)名單的確定必須召開(kāi)由駐村(社區)領(lǐng)導、干部參加的村(社區)兩委干部會(huì )議。走訪(fǎng)資金的.發(fā)放要實(shí)行民主評議,必須登記造冊、張榜公布、公開(kāi)發(fā)放、手續完備,確保專(zhuān)款專(zhuān)用,不得平均分配。下?lián)芪繂?wèn)資金前,各村(社區)必須提交由駐村(社區)領(lǐng)導、干部及全體村(社區)兩委干部簽字的專(zhuān)題研究會(huì )議記錄并有張榜公布照片及確定的`走訪(fǎng)慰問(wèn)名單,由鎮民政辦負責審核。
4、此次下?lián)苜Y金必須全部用于走訪(fǎng)慰問(wèn),戴帽村(平世村、雷公井村、南嶺村、麻池塘村、甫口村)必須提供10%戴帽資金用于走訪(fǎng)的到戶(hù)發(fā)放臺賬交鎮民政辦,經(jīng)審核后才撥付戴帽資金。
5、下?lián)茏咴L(fǎng)慰問(wèn)資金的具體安排情況由駐村(社區)干部與鎮民政辦聯(lián)系。資金發(fā)放后,由駐村(社區)干部把各村(社區)到戶(hù)發(fā)放臺賬加蓋公章后及時(shí)上交鎮民政辦。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇2
20xx年新春佳節將至,為了貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì )精神,進(jìn)一步做好我局困難員工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,確保他們能過(guò)上一個(gè)愉快祥和的佳節,經(jīng)局工委研究決定,對全局生活困難員工開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下方案:
一、參加走訪(fǎng)慰問(wèn)的.領(lǐng)導
走訪(fǎng)慰問(wèn)組由局領(lǐng)導帶隊,相關(guān)科室、單位負責同志陪同,分成8個(gè)慰問(wèn)組分赴企事業(yè)單位進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。(具體分組安排表附后)
二、走訪(fǎng)慰問(wèn)的對象
低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災害員工家庭。
三、走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間安排和慰問(wèn)金發(fā)放標準
走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間統一安排在20xx年1月20日至28日期間,具體走訪(fǎng)時(shí)間由各走訪(fǎng)慰問(wèn)組帶隊領(lǐng)導在規定時(shí)間內自行安排。慰問(wèn)金以每戶(hù)1000元為標準發(fā)放。
四、活動(dòng)要求
。ㄒ唬┧枷肷细叨戎匾。要通過(guò)開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng),使困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的溫暖,使機關(guān)工作人員思想上有觸動(dòng),認識上有提高,作風(fēng)上有轉變,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務(wù)來(lái)抓,使好事辦好,實(shí)事辦實(shí)。
。ǘ┕ぷ魃蠂栏褚。各單位要從領(lǐng)導分工、人員落實(shí)、組織入戶(hù)等各個(gè)環(huán)節上周密部署,合理安排,確保把黨和政府的關(guān)懷送到每一個(gè)困難群眾家中。各單位負責人要把走訪(fǎng)慰問(wèn)任務(wù)分解細化,要做到應慰問(wèn)的困難戶(hù)不漏戶(hù),確保圓滿(mǎn)完成自己所承擔的慰問(wèn)任務(wù)。
。ㄈ┓绞缴霞氈轮苊。各單位入戶(hù)人員要登門(mén)入戶(hù),把慰問(wèn)金送到困難群眾家中,要詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心臵腹地進(jìn)行交談,積極宣傳黨構建和諧社會(huì )的方針政策,鼓勵困難群眾樹(shù)立信心,戰勝困難,樹(shù)立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過(guò)場(chǎng)現象的發(fā)生。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇3
春節即將來(lái)臨,為確保困難群眾能過(guò)上一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,觀(guān)山湖世紀城第四居委會(huì )開(kāi)展“送溫暖〃迎新春”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好此次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下慰問(wèn)工作方案:
一、活動(dòng)主題
送溫暖,迎新春
二、活動(dòng)時(shí)間
1、上午9:00-12:00;
2、下午2:00-5:00。
三、活動(dòng)地點(diǎn)
第四居委會(huì )居民家中
四、參與人員
志愿者:
。ㄒ唬┦兰o城社區社事部
。ǘ┑谒木游瘯(huì )工作人員
服務(wù)對象:
。ㄒ唬┝羰貎和袄щy殘疾人家庭;
。ǘ┛粘怖先;
。ㄈ┥罾щy老干部、老黨員。
五、活動(dòng)內容
第四居委會(huì )工作人員與世紀城社區工作人員上門(mén)入戶(hù),
為困難家庭送上慰問(wèn)金。
六、組織單位
世紀城第四居委會(huì )
七、活動(dòng)要求
1、第四居委會(huì )提前兩天通知居民上門(mén)時(shí)間;
2、第四居委會(huì )工作人員認真記錄服務(wù)時(shí)間、地點(diǎn)、對象等;
3、第四居委會(huì )詳細收集活動(dòng)資料,做到有記錄、有簡(jiǎn)報(文字、圖片)、有總結,并及時(shí)通過(guò)居務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行宣傳。
4、應慰問(wèn)對象全部慰問(wèn)到位;慰問(wèn)金全部發(fā)放到慰問(wèn)對象手中,不截留,不挪用;在規定的時(shí)間內將慰問(wèn)金發(fā)放到慰問(wèn)對象手中。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇4
一、目的
為進(jìn)一步做好關(guān)心職工、愛(ài)護職工、幫助職工的工作,集團始終把困難職工的慰問(wèn)工作做細、做深、做實(shí),構建和諧的企業(yè)關(guān)系當作公司宗旨,為落實(shí)好困難職工幫扶機制,結合集團實(shí)際情況,特制定職工生活困難救助辦法:
二、慰問(wèn)活動(dòng)主題
關(guān)心職工生活,構建和諧順達。
三、慰問(wèn)對象
困難職工、困難黨員及軍屬。
四、參加慰問(wèn)的'領(lǐng)導及部門(mén)
順達商貿慰問(wèn)活動(dòng)由商貿公司工會(huì )牽頭,集團董事長(cháng)、總裁、副總裁及相關(guān)部門(mén)經(jīng)理參與。其他子公司慰問(wèn)活動(dòng)由各子公司自行組織。
五、慰問(wèn)形式
1、困難職工、困難黨員發(fā)給慰問(wèn)金、慰問(wèn)品;
2、軍屬(現役軍人家屬)發(fā)給慰問(wèn)品:
3、各子公司將困難職工、困難黨員及軍屬慰問(wèn)標準統一發(fā)到商貿公司工會(huì ),經(jīng)集團領(lǐng)導審核后執行。
六、慰問(wèn)時(shí)間:
xxxx年1月x日(臘月x)之前。
七、困難職工評定標準
為體現公司對職工的關(guān)愛(ài),切實(shí)讓確有困難的黨員、職工感受到公司溫暖,特制定評定標準。
1、家庭成員中有人患有重大疾病,常年醫治費較大難以承擔;
2、家庭無(wú)自有產(chǎn)權住房,常年在外承租住房,只有一人工作承擔家庭所有開(kāi)支,年收入低于25000元;
3、家庭雖有自有產(chǎn)權住房,但家庭成員中有人患有重大疾病,需要常年醫治,家庭年總收入低于20000元;
4、年內因意外事故造成家庭人員傷害或財產(chǎn)損失,影響家庭正常生活;
5、符合以上困難的黨員、職工評定標準的家庭無(wú)大額存款,年內無(wú)添置日常生活必需用品以外的豪華設施。
八、困難職工評定程序
根據公平、公開(kāi)、公正原則,制定困難黨員、職工評定程序。
1、根據各子公司困難黨員、職工評定標準,由黨員、職工本人向公司提出書(shū)面申請,如實(shí)說(shuō)明其家庭經(jīng)濟狀況,交給所在部門(mén);
2、各子公司困難黨員、職工、軍屬申請人所在部門(mén)進(jìn)行初步核查評定,部門(mén)經(jīng)理簽字上報公司;
3、各子公司組織人員調查核實(shí);
4、核實(shí)后提交各子公司經(jīng)理辦公會(huì )研究,確定困難職工名單,并在公司公示欄公示3天。
5、公示無(wú)異議后,上報集團黨群部。聯(lián)系人:周xx,郵箱xxxxxxxxxx,聯(lián)系電話(huà):xxxxxxxxxxx
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇5
為幫助困難群眾解決生產(chǎn)生活困難,確保全鎮人民特別是困難群眾過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )、祥和的新春佳節,經(jīng)鎮黨委、政府研究,決定于xxxx年春節前走訪(fǎng)慰問(wèn)困難群眾,F將有關(guān)事項通知如下:
一、慰問(wèn)時(shí)間
慰問(wèn)活動(dòng)從xxxx年元月10日(臘月初十)開(kāi)始至元月18日(臘月十八)結束。
二、慰問(wèn)對象
1.受災特困戶(hù)、五保戶(hù)、城鄉低保戶(hù)、下崗職工、重點(diǎn)優(yōu)撫對象、計生貧困戶(hù)、困難黨員、高齡老人、孤兒、殘疾人等困難群眾。
2.駐永在軍區隊。
3.離退休老干部。
4.各界代表人士。
5.縣級領(lǐng)導“交友幫扶”對象。
三、慰問(wèn)形式
采取縣級領(lǐng)導帶隊,牽頭部門(mén)協(xié)調,相關(guān)部門(mén)參與,上門(mén)走訪(fǎng)慰問(wèn)的'形式進(jìn)行。
四、幾點(diǎn)要求
1.按省市要求,困難群眾應盡量選擇在偏遠貧困、干部去的較少的村組、單位。各組慰問(wèn)具體時(shí)間由帶隊縣級領(lǐng)導確定,慰問(wèn)活動(dòng)要輕車(chē)簡(jiǎn)從,盡量減少人員。
2.凡參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導同志要統籌安排,確保慰問(wèn)按期進(jìn)行。
3.各鎮區、各牽頭部門(mén)要切實(shí)負責,認真做好協(xié)調組織工作;各聯(lián)系人員要做好慰問(wèn)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò )聯(lián)系工作;各參與單位要密切配合,慰問(wèn)期間一律在慰問(wèn)點(diǎn)等候。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇6
一、補助、慰問(wèn)范圍及對象
走訪(fǎng)慰問(wèn)對象:生活困難的老黨員、重點(diǎn)優(yōu)撫對象、享受最低生活保障對象以及因各種特殊原因導致基本生活出現暫時(shí)困難的低收入家庭。
二、補助標準
(一)低保戶(hù)補助標準:
1.低保家庭實(shí)行一次性取暖救助,標準為每戶(hù)600元。
2.低保對象每人實(shí)行一次性生活補助(生活補助標準為400元),發(fā)放面粉、清油、大米(價(jià)值300元),生活用品價(jià)值100元。
3.低保對象中的“三無(wú)人員”、殘疾人員每人發(fā)放一次性生活補貼600元
4.低保家庭中有2人以上享受低保的,只發(fā)放一次生活補助物資,其余的以現金形式發(fā)放。
(二)低保邊緣戶(hù)補助標準:
1.低收入家庭中的`貧困家庭每戶(hù)發(fā)放慰問(wèn)金100元,慰問(wèn)面粉25公斤、清油5升、大米25公斤,生活用品價(jià)值100元。
2.因病、因災、因事故等致使家庭特別貧困的低收入家庭每戶(hù)發(fā)放慰問(wèn)金600元,慰問(wèn)面粉、清油、大米(價(jià)值300元),生活用品價(jià)值100元。
(三)優(yōu)撫對象慰問(wèn)標準:
1.三屬,每戶(hù)慰問(wèn)標準960元。
2.革命傷殘軍人、參戰涉核人員,在鄉老復員軍人,每戶(hù)慰問(wèn)標準600元。
3.現役軍人家屬,每戶(hù)慰問(wèn)標準300元。
三、資金來(lái)源
以上慰問(wèn)資金從師市下?lián)艿馁Y金中列支。
四、補助方式
(一)五家渠市三個(gè)街道辦事處低保戶(hù)和低保邊緣戶(hù)的生活補助物資由愛(ài)心超市發(fā)放。
(二)各團場(chǎng)可采取發(fā)放慰問(wèn)物品或現金兩種方式進(jìn)行慰問(wèn)。
五、救助程序
由各團場(chǎng)、街道辦事處審批慰問(wèn)對象,發(fā)放《救助卡》。各街道辦并將審批后的慰問(wèn)對象名單報師市民政局備案。
六、要求
(一)各單位要對享受補助、慰問(wèn)人員要按程序嚴格審核,張榜公示,采購的各類(lèi)補助物資要按財務(wù)相關(guān)程序統采,確保各類(lèi)補助物資物美價(jià)廉。
(二)各團場(chǎng)、街道辦事處負責本單位的慰問(wèn)工作,慰問(wèn)中當一戶(hù)符合多種條件時(shí),以最高標準進(jìn)行慰問(wèn)(現役軍人家屬慰問(wèn)除外)。
(三)各街道辦將審批的慰問(wèn)對象名單(分社區報,一式兩份需蓋章、簽字)于20xx年1月10日前報師市民政局。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇7
春節即將來(lái)臨,為在院病友能過(guò)上一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,院團委攜手護理部開(kāi)展“送溫暖·迎新春”新年慰問(wèn)活動(dòng),為他們送去最誠摯的問(wèn)候,最真誠的關(guān)愛(ài),體現我院人文關(guān)懷,努力給病友營(yíng)造一個(gè)溫馨、安定的就醫環(huán)境。
一、慰問(wèn)活動(dòng)主題
用愛(ài)心匯聚力量,用行動(dòng)關(guān)愛(ài)病友。
二、慰問(wèn)對象
20xx年2月8日(正月初一)兒科病房和婦產(chǎn)科病房留院病友
三、參與慰問(wèn)人員
1、院團委、護理部和科室負責人
2、院領(lǐng)導慰問(wèn)部分代表科室
四、慰問(wèn)形式
各病區護士長(cháng)掌握本病區留院病友情況,向護理部領(lǐng)取慰問(wèn)禮品,并結合各科室特色精心組織,為初一留院的病友送去春節慰問(wèn)品和新年的'祝福。
五、慰問(wèn)禮品
1、兒科病房:喜羊羊公仔1個(gè)、愛(ài)心慰問(wèn)卡1張。愛(ài)心慰問(wèn)卡將由我院團委召集愛(ài)心天使們制作愛(ài)心賀卡,由他們寫(xiě)上節日的祝福(具體方案見(jiàn)“泉”城呼喚“愛(ài)心天使送祝!)。
2、婦產(chǎn)科病房:康乃馨3朵、愛(ài)心賀卡1張。
五、慰問(wèn)時(shí)間
2月8日(正月初一)上午9:00-11:00
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇8
春節即將臨近,為營(yíng)造和諧的社會(huì )環(huán)境和濃厚的節日氛圍,確保全區各族人民過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、祥和、平安的春節,經(jīng)研究,決定春節期間對全區困難群眾開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。為圓滿(mǎn)完成此次慰問(wèn)活動(dòng),特制定春節慰問(wèn)活動(dòng)方案如下:
一、慰問(wèn)活動(dòng)原則
。ㄒ唬┩怀鲋攸c(diǎn)。認真貫徹落實(shí)各級黨委、政府關(guān)于做好春節走訪(fǎng)慰問(wèn)工作的有關(guān)要求,面向基層,結合黨的.群眾忑教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí),進(jìn)一步增強群眾觀(guān)念,改進(jìn)工作作風(fēng),深入群眾、深入基層、深入一線(xiàn),認真開(kāi)展訪(fǎng)民情、排民憂(yōu)、解民難活動(dòng),切實(shí)幫助困難群眾解決好吃、穿、住和過(guò)冬保暖等實(shí)際困難和燃眉之急。重點(diǎn)做好對老復員軍人、殘疾軍人、軍烈屬等重點(diǎn)優(yōu)撫對象和勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者及離休人員的優(yōu)撫慰問(wèn)工作;認真解決困難老黨員、農村“五保戶(hù)”、特困戶(hù)、困難農民工,以及城市低保戶(hù)、下崗失業(yè)人員、殘疾人的實(shí)際困難,切實(shí)把黨和政府的溫暖送到廣大群眾之中。
。ǘ┓旨壺撠。各部門(mén)要按照各自的工作職責范圍,結合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴三實(shí)”和“忠誠干凈擔當”專(zhuān)題教育等活動(dòng),組織好本轄區、本部門(mén)、本單位的慰問(wèn)活動(dòng),并廣泛動(dòng)員開(kāi)展送溫暖獻愛(ài)心活動(dòng),在全社會(huì )形成幫扶濟困的良好氛圍,推動(dòng)建設。
。ㄈ┘凶咴L(fǎng)。各部門(mén)各單位要深入基層,統籌安排,突出重點(diǎn),精心組織,輕車(chē)簡(jiǎn)從,于20xx年2月18日前,認真開(kāi)展集中走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。
二、慰問(wèn)對象及標準
。ㄒ唬半p擁慰問(wèn)”(重點(diǎn)優(yōu)撫對象)
1、慰問(wèn)對象:在鄉殘疾軍人、“三屬”、在鄉老復員軍人、帶病回鄉退伍軍人、參戰退役軍人、援外筑路民兵民工、60歲以上農村藉退役士兵。
2、慰問(wèn)標準:
、僖恢了募墏麣堒娙嗣咳宋繂(wèn)400元;
、凇叭龑佟泵繎(hù)慰問(wèn)400元;
、畚逯潦壴卩l殘疾軍人、在鄉老復員軍人、帶病回鄉退伍軍人,參戰退役軍人、援外筑路民兵民工、60歲以上農村藉退役士兵,每人慰問(wèn)200元。
。ǘ┏青l特困家庭、五保對象、特殊行業(yè)在崗職工、城市和農村低保特困戶(hù)、因病返貧、敬老院及貧困戶(hù)慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:
、偬乩Ъ彝;
、谔厥庑袠I(yè)在崗職工(民政低保管理員);
、鄄糠殖鞘械捅L乩(hù),農村低保特困戶(hù),因病返貧、五保對象、敬老院;
、20xx年以前,在園區農村原大隊、村公所、村委會(huì )三個(gè)階段連續任職10年以上(含10年),離職時(shí)未享受定期生活補助的村干部。
2、慰問(wèn)標準:
、偬乩Ъ彝ッ繎(hù)慰問(wèn)1000元;
、谔厥庑袠I(yè)在崗職工每人慰問(wèn)500元;
、鄄糠殖鞘械捅L乩(hù)部分和農村低保特困戶(hù)、五保對象、因病返貧、敬老院每戶(hù)(人)慰問(wèn)400元;
、茇毨(hù)每戶(hù)慰問(wèn)200元;
、 20xx年以前,農村原大隊、村公所、村委會(huì )三個(gè)階段連續任職10年以上(含10年),離職時(shí)未享受定期生活補助的村干部每人慰問(wèn)200元。
。ㄈ╇x退休干部慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:
。1)享受副調研員待遇的退休干部;
。2)副主任科員、主任科員、比照享受正(副)科級待遇的退休干部;
。3)勞動(dòng)模范。
2、慰問(wèn)標準:
。1)享受副調研員待遇的退休干部每人慰問(wèn)1000元;
。2)退休干部每人慰問(wèn)500元。
。3)勞動(dòng)模范每人300元。
。ㄋ模┺r村和社區60歲以上黨員及貧困黨員慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:農村及社區60歲以上黨員和貧困黨員。
2、慰問(wèn)標準:農村及社區60歲以上黨員和貧困黨員每人慰問(wèn)300元。
。ㄎ澹┨乩埣踩、殘疾人工作者及殘疾人基本服務(wù)需求專(zhuān)項調查員
1、慰問(wèn)對象:特困殘疾人、殘疾人工作者及殘疾人基本服務(wù)需求專(zhuān)項調查員。
2、慰問(wèn)對象及標準:特困殘疾人、殘疾人工作者每人慰問(wèn)500元;殘疾人基本服務(wù)需求專(zhuān)項調查員每人慰問(wèn)300元。
。┐汗潏允貚徫宦毠の繂(wèn)
1、慰問(wèn)對象:節日期間堅守在工作一線(xiàn)的職工(文化站、敬老院、派出所、消防中隊、交警中隊、供電所、衛生院、值班室)。
。ň牛┓倘藛T困難戶(hù)慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:部分服刑人員困難戶(hù)。
2、慰問(wèn)標準:服刑人員困難戶(hù)每戶(hù)慰問(wèn)200元。
。ㄊ┰诼氃诰幐刹亢痛髮W(xué)生村官慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:在職在編村(居)委會(huì )干部和大學(xué)生村官。
2、慰問(wèn)標準:在職在編村(居)委會(huì )干部和大學(xué)生村官每人慰問(wèn)400元。
。ㄊ唬├щy職工及鳳儀勞保站企退人員慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:困難職工和鳳儀勞保站企退人員。
2、慰問(wèn)標準:市級庫內庫外慰問(wèn)困難職工每戶(hù)慰問(wèn)300元。
(十二)河道管理員、垃圾收集中、灘地保潔員、鐵路護路員、公墓管理員慰問(wèn)
1、慰問(wèn)對象:河道管理員、垃圾收集員、灘地保潔員。
2、慰問(wèn)標準:垃圾收集員、河道管理員、灘地保潔員、公墓管理員、鐵路護路員每人慰問(wèn)200元。
三、相關(guān)要求
。ㄒ唬┪繂(wèn)方式:由部門(mén)領(lǐng)導分組集中慰問(wèn)一部分人員,其余人員自行組織慰問(wèn)。
。ǘ┪繂(wèn)時(shí)間:各級各部門(mén)務(wù)必于20xx年2月18前完成慰問(wèn)活動(dòng)。
。ㄈ┪繂(wèn)資金:本方案所需經(jīng)費由財政統一安排。
。ㄋ模┬侣勑麄鳎盒麄鞑块T(mén)要協(xié)調好新聞單位,統籌做好春節各項慰問(wèn)活動(dòng)的宣傳報道工作。
。ㄎ澹┉h(huán)境衛生:春節前,各單位要組織開(kāi)展環(huán)境衛生綜合整治,努力營(yíng)造一個(gè)優(yōu)美的節日環(huán)境。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇9
一、走訪(fǎng)慰問(wèn)地區及主要負責人
口岸、田河共70戶(hù)—走訪(fǎng)負責人:
刁鋪、許莊共63戶(hù)—走訪(fǎng)負責人:
白馬共21戶(hù)—走訪(fǎng)負責人:
胡莊共48戶(hù)—走訪(fǎng)負責人:
永安共30戶(hù)—走訪(fǎng)負責人:
大泗共39戶(hù)—走訪(fǎng)負責人:
(備注:各組第一人為組長(cháng))
二、活動(dòng)安排
1、走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間:2月1日
2、參加人員:各組負責人召集部分黨員干部參加。
3、各組負責人安排好走訪(fǎng)時(shí)間,及時(shí)與揚子江慈善會(huì )對接,商討具體活動(dòng)形式,并摸清路線(xiàn).
4、各組聯(lián)系人及時(shí)與對應慰問(wèn)鎮街的`聯(lián)系人對接,請相關(guān)鎮街負責制作捐贈儀式會(huì )標,會(huì )標名稱(chēng):揚子江藥業(yè)集團20xx年赴XX鎮春節送溫暖儀式。
5、黨群關(guān)系部負責安排走訪(fǎng)慰問(wèn)的車(chē)輛安排、慰問(wèn)信、慰問(wèn)金以及跟蹤拍攝報道,請各組安排專(zhuān)人提前與黨群關(guān)系部王玉茂對接。
三、注意事項
1.各走訪(fǎng)慰問(wèn)組要積極響應集團黨委的號召,精心做好準備工作,以實(shí)際行動(dòng)為家鄉人民奉獻愛(ài)心。
2.在活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中,要注意勤儉節約,并維護黨員良好形象。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇10
20xx年春節將至,為弘揚中華民族尊老敬老的優(yōu)良傳統,充分體現學(xué)校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關(guān)心與關(guān)愛(ài),根據往年工作安排,決定在春節前對全體離退休教職工進(jìn)行一次走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。具體活動(dòng)方案如下。
一、慰問(wèn)時(shí)間
20xx年1月14日至春節前夕,具體時(shí)間由各部門(mén)(單位)自定。
二、慰問(wèn)對象
學(xué)校全體離退休教職工,合計287人。各部門(mén)(單位)負責歸屬本單位的退休教職工,學(xué)校離退處負責退休廳級領(lǐng)導和離休干部的慰問(wèn)工作。
三、慰問(wèn)方式
此前,各部門(mén)(單位)已填報了慰問(wèn)方式,即上門(mén)或電話(huà)慰問(wèn)。安排上門(mén)慰問(wèn)的,各部門(mén)(單位)自定時(shí)間前往,送上慰問(wèn)信(模板見(jiàn)附件1,務(wù)必以紅色紙印制,裝入學(xué)校信封);實(shí)行電話(huà)慰問(wèn)的,務(wù)必聯(lián)系到本人。
四、慰問(wèn)金發(fā)放形式
根據市財政國庫支付中心有關(guān)政策要求,春節慰問(wèn)標準為2000元/人。結合我校當前實(shí)際,為規避現金風(fēng)險,經(jīng)請示分管校領(lǐng)導,決定以慰問(wèn)金的形式由學(xué)校財務(wù)統一轉賬,無(wú)需各部門(mén)(單位)前來(lái)領(lǐng)取。離退處已將核對后的名單發(fā)至計財處,計財處近期會(huì )將慰問(wèn)金統一打入每位離退休教職工工資卡。
五、具體要求
1.上門(mén)慰問(wèn)的,各部門(mén)(單位)黨政負責人無(wú)特殊情況應親自前往,帶去學(xué)校和部門(mén)(單位)的'新春祝福,如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問(wèn)。
2.上門(mén)慰問(wèn)時(shí),應提前確認慰問(wèn)對象的衢州健康碼為綠色,身體狀況良好,無(wú)發(fā)燒咳嗽等癥狀,無(wú)往來(lái)疫情高風(fēng)險地區記錄。
3.慰問(wèn)過(guò)程中,各部門(mén)(單位)應做好離退休教職工對學(xué)校改革發(fā)展和離退休工作意見(jiàn)建議的記錄工作(附件2),并于慰問(wèn)結束后一周內報送至離退處。
六、經(jīng)費預算
慰問(wèn)金:2000元x287人=574000元(全體人員發(fā)放)
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇11
為貫徹落實(shí)上級工會(huì )和學(xué)校黨委對教職工困難幫扶和送溫暖工作的要求,校工會(huì )將開(kāi)展20xx年元旦春節“雙節”慰問(wèn)送溫暖工作,請各基層工會(huì )協(xié)助做好相關(guān)工作,F將有關(guān)要求安排如下。
一、送溫暖慰問(wèn)辦法
。ㄒ唬┪繂(wèn)對象:優(yōu)先考慮在職教職工本人在20xx年1月1日至12月31日期間患重大疾病的情況,根據重慶市醫保所涵蓋的疾病種類(lèi)以及其他重大、特殊疾病情況進(jìn)行慰問(wèn)。適當考慮教職工直系親屬患重病的情況以及家庭遭受意外災害等造成生活特別困難的`情況。
。ǘ┙(jīng)費來(lái)源:送溫暖慰問(wèn)費用從工會(huì )經(jīng)費中列支。
。ㄈ┪繂(wèn)名單及慰問(wèn)標準的確定:召開(kāi)教代會(huì )生活福利委員會(huì )會(huì )議,討論確定“兩節”送溫暖人員名單及慰問(wèn)金額,經(jīng)校工會(huì )審核報分管校領(lǐng)導同意后執行。
二、工作程序
。ㄒ唬20xx年01月05日前,請校屬各工會(huì )認真做好本單位困難教職工的摸底、調查工作,組織符合條件的教職工填寫(xiě)《重慶理工大學(xué)在職困難教職工補助申請表》,并附相關(guān)證明材料復印件(如病歷醫療診斷等)報送校工會(huì )。(《在職困難教職工補助申請表》見(jiàn)附件)
。ǘ20xx年1月10日前,校工會(huì )對《申請表》進(jìn)行匯總整理,提交教代會(huì )教職工福利委員會(huì )討論,報校工會(huì )委員會(huì )審定,最后確定困難補助名單,并由校工會(huì )組織慰問(wèn)。
三、注意事項
。ㄒ唬┙搪毠け救烁鶕筇顚(xiě)《登記表》,并需提交下列相關(guān)證明:
1.戶(hù)口本復印件。
2.患重病、大病者須提供病歷證明復印件。
3.如困難家庭是我校雙職工,由其中一方所在單位工會(huì )申報。
。ǘ┙搪毠ひ蚧贾夭∫堰B續五年、或因直系親屬患重病已連續三年、或本年度因生病住院已兩次享受慰問(wèn)的,原則上不納入本次慰問(wèn)范圍。
。ㄈ└鞴(huì )要借助此次慰問(wèn)活動(dòng),扎實(shí)做好本工會(huì )的困難教職工走訪(fǎng)工作,了解困難教職工生活狀況和實(shí)際需求,傾聽(tīng)他們所思所想所盼,幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。各工會(huì )應本著(zhù)實(shí)事求是的態(tài)度,對申請者的材料嚴格把關(guān),在《申請表》上簽署意見(jiàn)加蓋分黨委(或黨總支)公章后報校工會(huì )。
各工會(huì )接此通知后,要及時(shí)向所在單位黨政領(lǐng)導匯報,從密切聯(lián)系群眾,關(guān)心職工生活、維護職工的利益出發(fā),認真做好本單位職工困難教職工慰問(wèn)工作。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇12
為充分體現黨和政府對困難群眾的關(guān)懷,確保困難群眾過(guò)一個(gè)溫暖祥和的春節,為做好區水利局20XX年春節“送溫暖、促和諧”走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),特制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì )精神,堅持以人民為中心,突出困難群眾生活保障,切實(shí)把黨和政府的溫暖送到困難群眾心坎上,確保廣大人民群眾度過(guò)快樂(lè )祥和的春節,營(yíng)造和諧岳麓的'良好氛圍。
二、慰問(wèn)對象
。ㄒ唬┤珔^水利系統生活困難職工(已享受年度市、區總工會(huì )慰問(wèn)人員不在此列);
。ǘ┤珔^中小型水庫移民生活困難戶(hù);
。ㄈ﹥(yōu)撫對象、退役軍人、老黨員、老干部。
三、慰問(wèn)原則
。ㄒ唬﹫猿治繂(wèn)資金總量適度均衡的原則。本年度走訪(fǎng)慰問(wèn)對象慰問(wèn)金標準基本維持20XX年水平。
。ǘ﹫猿謪^級統籌與單位資金配套的原則。除區級組織下?lián)艿奈繂?wèn)資金外,單位另籌措春節走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)資金,并安排與區級不少于1:1的配套慰問(wèn)資金,確保慰問(wèn)資金充足。
。ㄈ﹫猿窒蛱乩ο笾攸c(diǎn)傾斜的原則。要以城鄉特困人員(城市三無(wú)、農村五保)、城鄉低保對象、困難老年人、孤兒、留守婦女、殘疾人、系統困難干部職工、其他特殊對象和困難戶(hù)等,開(kāi)展春節慰問(wèn)工作。
。ㄋ模﹫猿止_(kāi)、公平、公正慰問(wèn)的原則。在確定困難對象進(jìn)行慰問(wèn)前要進(jìn)行單獨摸底,同時(shí)又要加強部門(mén)之間的協(xié)調溝通,杜絕交叉、重復和超標慰問(wèn),讓慰問(wèn)資金使用更為合理和透明。簽領(lǐng)表要有經(jīng)手人、證明人、相關(guān)領(lǐng)導簽字,加蓋行政公章。無(wú)特殊情況必須由困難戶(hù)本人簽領(lǐng),確保慰問(wèn)金發(fā)放到困難群體的手中。堅持“雪中送炭”,及時(shí)把黨和政府的關(guān)懷溫暖送到困難群眾的心坎上。
四、實(shí)施步驟
。ㄒ唬┱{查摸底
1.時(shí)間:20XX年1月4日—20XX年1月20日;
2.責任部門(mén):局辦公室、水資源科;
3.程序:通過(guò)調查摸底、群眾代表推薦、民主評議等程序,確定走訪(fǎng)慰問(wèn)對象,讓所有困難群眾都能得到及時(shí)慰問(wèn)。
。ǘ┵Y金募集和下?lián)?/p>
1.時(shí)間:20XX年1月26日—20XX年2月2日;
2.責任部門(mén):局辦公室、計劃財務(wù)科;
3.資金募集:由區財政局、區民政局統一撥付4000元至本單位,我局按照不低于1:1配套的要求配套。
4.資金使用:根據本單位安排的配套資金和區級分配的專(zhuān)項資金,扎實(shí)認真地組織落實(shí)好本次慰問(wèn)活動(dòng)。
。ㄈ┳咴L(fǎng)慰問(wèn)
1.時(shí)間:20XX年2月7日—20XX年2月8日。
2.方式:在本次春節走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)中,由局領(lǐng)導集中走訪(fǎng)慰問(wèn),擬組成4個(gè)慰問(wèn)團,集中走訪(fǎng)時(shí)間擬安排在20XX年2月7日全天,分別進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。
五、活動(dòng)總結
慰問(wèn)活動(dòng)結束后,局辦公室要進(jìn)行認真總結,并將資金(物資)簽領(lǐng)表及慰問(wèn)總結于20XX年2月9日前報區民政局社會(huì )救助事務(wù)中心。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇13
一、慰問(wèn)對象
1、駐寧部隊:寧夏軍區、寧夏武警總隊、寧夏消防總隊;
2、駐石部隊:石嘴山軍分區、預備役工兵團、武警支隊、消防支隊;
3、石嘴山市軍休所、石嘴山監獄;
4、社會(huì )福利機構:市福利院、市救助管理站、市殯葬所、各縣區中心敬老院、市精神病防治康復中心、特殊教育學(xué)校等;
5、離退休老干部、老黨員、勞模、優(yōu)秀人才、村委會(huì )(社區)卸任干部;
6、困難企業(yè)、最低生活保障對象、農村五保對象、重點(diǎn)優(yōu)撫對象、生活困難的殘疾人員、遺屬、城鎮下崗失業(yè)人員;
7、節日期間值勤在崗的公安干警、供電、供水、燃氣、熱力、環(huán)衛工人、記者、機要等一線(xiàn)人員。
二、慰問(wèn)標準
1、個(gè)人慰問(wèn)的標準為300元―1000元;
2、單位慰問(wèn)標準為5000元―100000元。
三、慰問(wèn)時(shí)間
“送溫暖”慰問(wèn)活動(dòng)從20xx年1月xx日開(kāi)始,至20xx
年2月xx日結束。
四、慰問(wèn)安排
1、市領(lǐng)導慰問(wèn)活動(dòng)安排
慰問(wèn)駐寧部隊(寧夏軍區、寧夏武警總隊、寧夏消防總隊);駐石部隊(石嘴山軍分區、工兵團、武警支隊、消防支隊)、石嘴山軍休所、石嘴山監獄;4個(gè)社會(huì )福利機構、4個(gè)困難企業(yè)和11名離退休老干部、3名優(yōu)秀人才、6名特困群眾、3名困難殘疾戶(hù)、3名困難職工、6名困難下崗失業(yè)人員、3名困難勞模、3名困難老黨員以及節日期間值勤在崗的公安干警、環(huán)衛工人、記者、機要等一線(xiàn)人員。慰問(wèn)活動(dòng)由市委辦公室、市政府辦公室統籌安排,各有關(guān)單位負責組織落實(shí)。
2、各部門(mén)慰問(wèn)活動(dòng)安排:
市委組織部負責慰問(wèn)農村村委會(huì )、城市社區、企業(yè)老黨員和各類(lèi)人才;
市委老干部局負責慰問(wèn)離退休干部和因病住院的離退休干部;
市委宣傳部負責慰問(wèn)新聞單位、工作在一線(xiàn)的新聞工作者和道德模范;
市委統戰部負責慰問(wèn)統一戰線(xiàn)各界人士;
市民政局負責慰問(wèn)城鄉特困戶(hù),重點(diǎn)優(yōu)撫對象,慰問(wèn)鄉鎮敬老院、民辦老年公寓等,對全市“慈善、愛(ài)心超市”配送物資;
市公安局負責慰問(wèn)節日期間執勤的公安干警;
市人力資源和社會(huì )保障局負責慰問(wèn)企業(yè)下崗失業(yè)人員和困難職工;
市總工會(huì )負責慰問(wèn)困難企業(yè)、生活困難的在職職工和退休人員以及困難勞動(dòng)模范等;
市殘聯(lián)負責慰問(wèn)特困殘疾人家庭和“殘疾人陽(yáng)光家園”等;
市住房和城鄉建設局聯(lián)合各縣區負責慰問(wèn)環(huán)衛工人;
市僑聯(lián)負責慰問(wèn)歸僑、困難僑眷;
市信訪(fǎng)督辦局負責慰問(wèn)節日上訪(fǎng)困難戶(hù);
市婦聯(lián)負責慰問(wèn)貧困母親、留守婦女兒童、離任村婦代會(huì )主任等;
市工信局負責慰問(wèn)工業(yè)企業(yè)離退休干部;
市文聯(lián)負責慰問(wèn)文藝界優(yōu)秀人才。
五、幾點(diǎn)要求
1、各縣區、各部門(mén)、各單位要按照市委、市政府的要求,把“送溫暖”慰問(wèn)活動(dòng)作為踐行黨的`群眾路線(xiàn),了解群眾疾苦、為群眾辦實(shí)事、密切黨和政府與群眾聯(lián)系、維護我市社會(huì )穩定的一件大事來(lái)抓,統一領(lǐng)導、精心安排、明確任務(wù)、落實(shí)責任,確!八蜏嘏蔽繂(wèn)活動(dòng)順利進(jìn)行。
2、市領(lǐng)導慰問(wèn)由市委辦公室、市政府辦公室負責組織實(shí)施;各責任單位和縣區具體負責安排慰問(wèn)對象和慰問(wèn)路線(xiàn);各相關(guān)部門(mén)要準備好慰問(wèn)金,在各慰問(wèn)點(diǎn)等候。慰問(wèn)車(chē)輛由市委辦、政府辦統一安排,集中乘車(chē)。
3、開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)要嚴格執行中央八項規定和自治區及市委的有關(guān)規定要求,緊密結合群眾實(shí)際需求,要輕車(chē)簡(jiǎn)從,務(wù)實(shí)高效,杜絕形式主義和不實(shí)之風(fēng)。
4、市委宣傳部要組織新聞單位做好宣傳報道工作,各縣區、各部門(mén)也要充分利用各種宣傳手段,做好宣傳工作。
5、“送溫暖”慰問(wèn)活動(dòng)結束后,各縣區、各部門(mén)、各單位于20xx年2月28日前,將活動(dòng)情況報市民政局,匯總后報市委、市政府、自治區民政廳。
開(kāi)展春節走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)工作方案 篇14
為更好地落實(shí)好中央、省委關(guān)于黨員直接服務(wù)群眾的各項工作措施,密切黨群干群關(guān)系,服務(wù)人民群眾,爭做群眾貼心人,進(jìn)一步增強部機關(guān)干部的`宗旨意識,經(jīng)XX辦公會(huì )研究,對春節期間開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)結對幫扶戶(hù)活動(dòng)提出如下實(shí)施方案:
一、走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)時(shí)間
1月29日7:30
二、參加活動(dòng)人員
機關(guān)領(lǐng)導及結對幫扶干部,30人。
三、活動(dòng)內容及任務(wù)
會(huì )議議程(鄉黨委書(shū)記主持)
1、XX市領(lǐng)導致歡迎辭
2、XX村村支書(shū)發(fā)言(代表兩委班子、村民,談感受,表信心)
XX商會(huì )紡織分會(huì )代表發(fā)言
市體育局XX局長(cháng)發(fā)言
4、XX部長(cháng)講話(huà)
。ǘ┤霊(hù)慰問(wèn)(要將慰問(wèn)品送至幫扶群眾家中)
1、XX部長(cháng)慰問(wèn)
陪同XX部長(cháng)人員:
2、前XX慰問(wèn)11人(組長(cháng)XX;鄉村干部:XX)
可分為若干組分頭入戶(hù)。村里可準備三輪車(chē)備用。
3、后XX慰問(wèn)(組長(cháng)XX;鄉村干部:XX)
在村干部協(xié)助下,可分為若干組分頭入戶(hù)。村里可準備三輪車(chē)備用。
4、西寬于(組長(cháng) XX;鄉村干部:XX)
在村干部協(xié)助下入戶(hù)。
四、任務(wù)分工
。ㄒ唬X負責安排活動(dòng)。(組織、通知、)
。ǘX負責安排車(chē)輛。(2部中巴、商務(wù)車(chē)備用)
。ㄈX負責慰問(wèn)品周三運達XX村指定地點(diǎn)
。ㄋ模X負責方案,安排照相、攝像
五、做好結對幫扶民情日記
結對幫扶領(lǐng)導干部要登門(mén)入戶(hù),把慰問(wèn)品送到結對困難群眾家中。要記好結對幫扶民情日記,詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心臵腹地進(jìn)行交談,鼓勵困難群眾樹(shù)立信心,戰勝困難,樹(shù)立組工干部的良好形象。
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