企業(yè)文化精神橫幅標語(yǔ)
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì ),大家總免不了要接觸或使用標語(yǔ)吧,借助標語(yǔ)可以達到宣傳文化的目的。那么都有哪些類(lèi)型的標語(yǔ)呢?下面是小編為大家整理的企業(yè)文化精神橫幅標語(yǔ),希望對大家有所幫助。

1、安全是遵章者的光榮花,事故是違紀者的恥辱碑!
2、事故不難防,重在守規章。
3、實(shí)施成效要展現,持之以恒是關(guān)鍵。
4、品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會(huì )跑。
5、做一個(gè)邊說(shuō)邊做的領(lǐng)導者。
6、安全規程高于上級命令。
7、安全帽、擋住飛來(lái)的橫禍,呵護寶貴生命。
8、手連手,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
9、卓越的領(lǐng)導人,企業(yè)成功的保證。
10、遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀。
11、創(chuàng )新漫道真如鐵,而今邁步從頭越。
12、兢兢業(yè)業(yè)每一刻,幸幸福福一輩子。
13、處處皆興創(chuàng )新事,事事為我開(kāi)綠燈。
14、顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的需求!
15、正常的加以堅持,異常的予以糾正。
16、眾志成城,飛越顛峰。
17、居安思危,自強不息。
18、態(tài)度決定一切,細節決定成敗。
19、效益靠質(zhì)量,質(zhì)量靠技術(shù),技術(shù)靠人才,人才靠教育。
20、人人是才,賽馬不相馬。
21、將來(lái)的你,會(huì )感激此刻努力奮斗的你。
22、做好了,才算做了。
23、時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步,事事講究方法技術(shù)。
24、今日不好好工作,明天工作都難保。
25、質(zhì)量是成功的伙伴,貫標是質(zhì)量的保障。
26、抓質(zhì)量、保平安、促進(jìn)度、創(chuàng )效益。
27、人人愛(ài)崗敬業(yè),公司興旺發(fā)達。
28、激情——樂(lè )觀(guān)向上,永不言棄。
29、創(chuàng )立精品工程,回報XX人民!
30、誠信—誠信是發(fā)展的基礎,信守誠信企業(yè)的責任。
31、一絲之差,優(yōu)劣分家。
32、勞動(dòng)創(chuàng )造財富,安全帶來(lái)幸福。
33、不昧己心,民生為本。
34、不要小看自己,人有無(wú)限可能。
35、制造須靠低成本,競爭依靠高品質(zhì)
36、提倡巧干不甘落后苦干,鼓勵做好不是做了。
37、用雙手開(kāi)拓進(jìn)取,用本事創(chuàng )造未來(lái)。
38、做好品質(zhì)記錄,打好品管基礎。
39、回饋客戶(hù),從我做起,心中有情,客戶(hù)有心。
40、每項操作求質(zhì)量,產(chǎn)品質(zhì)量有保障。
41、正常的加以保持,異常的予以糾正。
42、敬業(yè)——專(zhuān)業(yè)執著(zhù),精益求精。
43、一個(gè)疏忽百人忙,人人細心更順暢。
44、父母望您遵章守紀、妻兒盼您毫發(fā)無(wú)損。
45、思一思,研究改善措施;試一試,堅持不懈努力。
46、時(shí)時(shí)尋求效率提高,事事講求方法技術(shù)。
47、質(zhì)量—帶給你看得見(jiàn)的未來(lái),說(shuō)不出的精彩。
48、時(shí)不我待,努力舉績(jì),一鼓作氣,挑戰佳績(jì)。
49、工作的時(shí)候全力以赴,玩樂(lè )的時(shí)候痛快淋漓,這就是歡樂(lè )和健康之道。
50、質(zhì)量是企業(yè)的生命,安全是職工的生命。
51、只有勇于承擔責任,才能承擔更大的責任。
52、今天工作不安全、明天生活不保障。
53、讓高質(zhì)量的產(chǎn)品乘著(zhù)環(huán)宇風(fēng)帆,沖出亞洲走向世界。
54、轉變觀(guān)念轉變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息。
55、精品意識在我心中,精品工程在我手中。
56、供給一流的服務(wù),樹(shù)立一流的品質(zhì)意識。
57、人人愛(ài)崗敬業(yè),公司興旺發(fā)達。
58、做全行業(yè)的榜樣,收獲金色的期望。
59、不要小看自己,人有無(wú)限可能。
60、技術(shù)是基礎,管理是動(dòng)力。
61、鑄一流形象。
62、嚴守標準,履行合同,工程優(yōu)質(zhì),信譽(yù)至上。
。ü久Q(chēng))十年強強強,(部門(mén)名稱(chēng))出單我最狂
64、人在一起是聚會(huì ),心在一起是團隊。
65、安全保證生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全。
66、將來(lái)的你,會(huì )感激此刻努力奮斗的你。
67、處處皆興創(chuàng )新事,事事為我開(kāi)綠燈。
68、開(kāi)創(chuàng )新局面您的自覺(jué)貢獻。
69、品質(zhì)合格是盡社會(huì )的義務(wù),品質(zhì)卓越是對社會(huì )的貢獻。
70、人人是才,賽馬不相馬。
71、質(zhì)量是企業(yè)自下而上的根基,但需人人來(lái)扶持。
72、做一個(gè)邊說(shuō)邊做的領(lǐng)導者。
73、爭當優(yōu)秀員工僅有勇于承擔職責。
74、一絲之差,優(yōu)劣分家。
75、用好現有人才,穩住關(guān)鍵人才。
76、爭取最大效益,創(chuàng )優(yōu)質(zhì)品牌。
77、遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀,爭當優(yōu)秀員工。
78、顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的需求!
79、關(guān)愛(ài)生命,保護環(huán)境,預防為主,持續改善。
80、質(zhì)量第一,確保安全,禮貌施工,艱苦創(chuàng )業(yè)!
81、講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng )效益。
82、建設節約型企業(yè)從我做起,節約就是效益節約就是增效。
83、我能在冬天的嚴酷環(huán)境中生存下來(lái),可能我會(huì )在春天是最漂亮的。
84、思路決定出路、態(tài)度決定高度。
85、佛經(jīng)上說(shuō):要想一滴水不干涸,唯一的辦法就是把它放到大海里。
86、沒(méi)有十全十美的產(chǎn)品,但有百分之百的服務(wù)。
87、就沒(méi)有競爭力要想不被淘汰只有跑在前面。
88、樹(shù)立安全觀(guān)念,堅持安全生產(chǎn)。
89、樹(shù)立企業(yè)安全形象,促進(jìn)安全文明生產(chǎn)。
90、堅持每天提高1%,70天工作水平就可以提升一倍。
91、團結一條心,石頭變成金。
92、只有淡季的思想,沒(méi)有淡季的市常
93、搞企業(yè),如不能先謀幾著(zhù)棋,贏(yíng)的可能性不大;善奕者,謀勢;不善奕者,謀子。
94、高質(zhì)量的產(chǎn)品是由高素質(zhì)的人生產(chǎn)出來(lái)的,這就是管理哲學(xué)的核心。
95、培育禮儀員工,創(chuàng )造文明團隊。
96、強化競爭意識,營(yíng)造團隊精神。
97、要給用戶(hù)意想不到的驚喜。
98、亂丟亂吐,文明全無(wú),人能百忍自無(wú)憂(yōu)。
99、成功者找方法,失敗者找借口。
100、帆落船停帆鼓船進(jìn),企業(yè)以人為本,員工以廠(chǎng)為榮。
101、計不在多,而在高。
102、生產(chǎn)一代,研制一代,構思一代。
103、核心競爭力是什么?我認為是在市場(chǎng)上可以嬴得用戶(hù)忠誠度的能力。
104、態(tài)度決定一切,細節決定成敗。
105、否定自我,創(chuàng )造市常即趕在別人之前否定自己。
106、永遠比對手快一步。
107、生產(chǎn)管理高效率,安全生產(chǎn)排第一。
108、自我提升,良性競爭。相互欣賞,相互支持。
109、培養優(yōu)質(zhì)素養,提高團隊力量。
110、建一流企業(yè)、創(chuàng )百年品牌。
111、在位要受控,升遷靠競爭,屆滿(mǎn)要輪換,末位要淘汰。
112、車(chē)間重地,安全第一。
113、一小步、一小步地跑,才能有大的進(jìn)步。
114、力求一次做好,爭取最大效益。
115、態(tài)度決定行為,行為培養性格,性格決定命運。
116、周瑜號稱(chēng)一步三計,卻總失算于孔明的三步一計。
117、預則立,不預則廢;沒(méi)有傳奇的過(guò)程,卻有傳奇的結果。
118、從某種意義上說(shuō),企業(yè)就是人;因此企業(yè)應有靈魂,否則無(wú)異于行尸走肉。
119、能者上,庸者下,平者讓。誰(shuí)砸企業(yè)的牌子,企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。
120、在新經(jīng)濟時(shí)代,什么是克敵制勝的法寶?第一是質(zhì)量,第二是質(zhì)量,第三還是質(zhì)量。
121、企業(yè)強大難,保持長(cháng)盛不衰更難;重要的不是個(gè)別人,一部分人,而是全體人員,即每一個(gè)細胞都充滿(mǎn)活力才行。
122、學(xué)歷有上限,不是越高越好;其次是動(dòng)手能力強;此外,人際關(guān)系還要和諧。智力比知識重要,素質(zhì)比智力重要,覺(jué)悟比素質(zhì)重要。
123、管理無(wú)小事,天下難事,必作于易;天下大事,必作于細。(老子所言)可謂成也細節,敗也細節。
124、同心才能走得更遠,同德才能走得更近。
125、我們的理念是沒(méi)有最好只有更好,誠信立,創(chuàng )新致遠。
126、一等二看三落空一想二干三成功
127、作為一個(gè)領(lǐng)導,你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長(cháng)處。
128、減少浪費,降低成本,氣氛融洽,工作規范。
129、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心,要贏(yíng)得別人的心,只有拿自己的心去交換。
130、科技是第一生產(chǎn)力,人才就是第一資源。
131、如果拼了命,什么問(wèn)題都沒(méi)解決,就說(shuō)不上卓越。
132、寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背沒(méi)有執行力。
133、我做事是有目標的,不達到這個(gè)目標我不走神,將軍趕路,不追小兔。
134、在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。
135、人人是人才,賽馬不相馬,給每一個(gè)愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺。
136、人都有七情六欲,一件事干成了,總是非常興奮;但興奮之余怎么保持冷靜,就是大問(wèn)題。
137、持誠信互利共榮,以厚德載物。
138、誠信立足,創(chuàng )新致遠。
139、每一個(gè)人都是責、權、利的中心,人人是經(jīng)理,人人是老板把每個(gè)人的潛能釋放出來(lái)。
140、以廠(chǎng)為校,以廠(chǎng)為家,互相學(xué)習,互相關(guān)懷。
141、企業(yè)說(shuō)到底就是人,管理說(shuō)到底就是借力。
142、部下的素質(zhì)低,不是你的責任;但不能提高部下的素質(zhì),是你的責任。
143、百川匯?珊短,眾志成城比金堅,持誠信互利共榮。
144、愛(ài)護公物,珍惜資源,勤儉節約,共同發(fā)展。
145、顧客的難題,就是我們開(kāi)發(fā)的課題。
146、企業(yè)只有一項真正的資源人;管理就是充分開(kāi)發(fā)人力資源,以做好工作(世界管理之父德魯克名言)。
147、塑造人的品質(zhì),建立管理根基。
148、技術(shù)是基礎,管理是動(dòng)力。
149、打價(jià)值戰,而不打價(jià)格戰。
150、市場(chǎng)永遠不變的法則,就是永遠在變。變易,不易,筒易《易經(jīng)》上這樣說(shuō)。
151、祥云瑞雪,慎言敏行。
152、遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀,爭當優(yōu)秀員工。
153、對員工忠誠,員工反過(guò)來(lái)就會(huì )對你忠誠;對員工負責,員工反過(guò)來(lái)就會(huì )對你負責。
154、沒(méi)有思路,就沒(méi)有出路。
155、事前反復研究,慎之又慎;一旦做出決策,必須堅決執行,不容含糊。
156、與狼共舞,必須自己成為狼,而且變成超級狼。
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