實(shí)習生的個(gè)人轉正述職報告
在當下社會(huì ),報告有著(zhù)舉足輕重的地位,要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編精心整理的實(shí)習生的個(gè)人轉正述職報告,希望能夠幫助到大家。

實(shí)習生的個(gè)人轉正述職報告1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!進(jìn)入工作已有2年的時(shí)間了,這兩年的時(shí)間里在質(zhì)檢的崗位上不斷的鍛煉、挑戰著(zhù)自己,終于在年競聘成品控主管,在3個(gè)月代理品控主管期間,使我深深感受到機遇和挑戰并存,成功與努力同在。
一、試用期工作總結:
試用期工作期間,我重點(diǎn)關(guān)注了:降低客戶(hù)投訴提高制程合格率,提高基地質(zhì)量意識和品控團隊建設三項工作。
1、客戶(hù)投訴率的改善:因為基地的消費群集中在市內,運輸距離遠周轉速度快,所以的`客戶(hù)投訴率一直比較高,其中綠桶投訴占半。針對這個(gè)問(wèn)題,我在線(xiàn)反復研究,從細節入手,企圖找到降低客訴的點(diǎn)滴。經(jīng)觀(guān)察空桶經(jīng)過(guò)2道人工檢驗工序后,在驗桶處還能發(fā)現微綠桶,經(jīng)研究后決定在內洗機的噴頭處加裝硅膠墊,使之與桶頸內部進(jìn)行摩擦,在維修的協(xié)助下模擬實(shí)驗后效果良好。為了提高制程合格率也提出2項合理化建議,都被采納,并試驗成功。
同時(shí),為降低客戶(hù)投訴率,收集相關(guān)資料,提出合理化建議,建議在運輸配送環(huán)節對水桶進(jìn)行保護。
2、基地質(zhì)量意識的提高:在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現某些崗位員工質(zhì)量意識低,缺乏自檢意識,因此我與生產(chǎn)線(xiàn)各關(guān)鍵崗位進(jìn)行面談,并利用班后時(shí)間進(jìn)行了《質(zhì)量意識培訓》《質(zhì)量安全知識培訓》,制定各崗位工藝流程圖,完善作業(yè)指導書(shū),提高各崗位可視化水平,提高基地員工的整體質(zhì)量觀(guān)念。
3、品控團隊的建設:組織質(zhì)檢員與化驗員輪崗學(xué)習,從2月份開(kāi)始互相學(xué)習,3月15日品控部門(mén)兩個(gè)崗位的工作都能夠勝任;其次,公司QS審核期間下發(fā)了大量的技術(shù)性資料,組織本部門(mén)員工學(xué)習并實(shí)際操作了檢驗工作。本部門(mén)員工團結一致,勤奮工作,形成了良好的部門(mén)工作氛圍。
二、自我評價(jià)
工作嚴謹,善始善終,辦事認真,肯吃苦,善于總結、反省,具有合作意識和奉獻精神。具備較強的分析問(wèn)題的能力,在工作中以嚴謹的工作作風(fēng),認真完成了本崗位各項工作任務(wù)。
實(shí)習生的個(gè)人轉正述職報告2
這三個(gè)月來(lái),我個(gè)人的自己的工作能力發(fā)生了很大的變化。作為剛加入公司的新人,我在剛開(kāi)始的時(shí)候是很迷茫的,面對工作和同事都非常的不知所措。但是在前輩的帶領(lǐng)下,我也開(kāi)始融入了這個(gè)大家庭。
思想上,我改變了過(guò)去那種學(xué)生式的思考模式,遇事不再是先問(wèn),而是試著(zhù)自己先去思考,再去學(xué),實(shí)在是不會(huì )的時(shí)候,我才會(huì )帶著(zhù)問(wèn)題去打擾同事或領(lǐng)導,但是我也會(huì )管理好自己的行為,不隨意去動(dòng)自己不了解的事情。當然,因為成為了一名員工,我在面對自己的工作的時(shí)候也是非常的嚴謹。除了仔細的完成自己的工作,在對待領(lǐng)導的培訓的時(shí)候也都做好了充分的準備。
在工作的方面,我肩負前臺文員的工作,面對前臺的接待工作,我學(xué)會(huì )了在工作中調整自己的情緒,要讓自己在工作中時(shí)刻都能以的狀態(tài)迎接來(lái)訪(fǎng)的人員。也對電話(huà)中使用的禮貌用語(yǔ)進(jìn)行了反復的練習,讓自己能面對來(lái)電也不慌張。
在文員的`工作過(guò)中,我至今還在不斷的了解公司。平時(shí)也只是做一些統計數據的簡(jiǎn)單工作、發(fā)放通知的簡(jiǎn)單工作。當我開(kāi)始真正了解了公司和自己的工作之后,我也開(kāi)始做一些比較復雜的工作。
在人際關(guān)系的交往上,我非常努力的去和公司各部門(mén)的員工們打好關(guān)系,尤其是對于各個(gè)部門(mén)的管理者們,作為文員和他們的交流認識是必不可少的,所以我也在努力的和他們混熟關(guān)系,并向他們學(xué)習。
當然我和其他許多的員工的關(guān)系也是不錯的,三個(gè)月來(lái)自己也認識了不少的朋友,他們也都給了我很多的幫助。
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我于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,到xx月xx日2個(gè)月的試用期即將結束,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
作為一名剛參加工作一年多的畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。
在崗試用期間,我在開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)部學(xué)習工作。這個(gè)部門(mén)的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大。但是在各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導下,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的操作流程。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在崗試用期間,我主要做了以下工作與學(xué)習:
1、認真學(xué)習公司的各項規章制度,熟悉公司情況,了解本部門(mén)的工作流程,熟識公司各部門(mén)領(lǐng)導與同事,方便以后工作開(kāi)展。
2、協(xié)助老員工完成拓展部xx月份對xx市今年以來(lái)開(kāi)盤(pán)的樓盤(pán)調查。
3、完成曲靖市中大型商場(chǎng)商鋪的租金水平調研及數據采集工作,并提交調查報告。
4、協(xié)助開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)部同事的前期報建工作。
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
這是我的第二份工作,這兩個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多?吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的'希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
實(shí)習生的個(gè)人轉正述職報告4
本人自從進(jìn)入產(chǎn)品部,在產(chǎn)品修改部擔任修改工作,在領(lǐng)導和各位同事的幫忙指導下,保證工作質(zhì)量的情景下完成了各項工作安排,從公司安排的各項系統的培訓中學(xué)習到了很多作為一名產(chǎn)品修改人員應當掌握的專(zhuān)業(yè)知識,并融入了這個(gè)十分優(yōu)秀的團隊。
我目前的工作是按照領(lǐng)導的工作分配,完成每日資訊站定量的新數據的添加,并且以培訓的seo思路來(lái)添加數據,并最終評估所加數據帶來(lái)的流量。
在實(shí)習的這兩個(gè)月里,熟悉了產(chǎn)品修改部的各項工作任務(wù)和工作流程自我,規章制度,更加懂得了的優(yōu)秀的企業(yè)文化和團隊成員之間那種默契的配合,完成了資訊站新專(zhuān)題的策劃、數據添加、上線(xiàn)和跟進(jìn)的維護,在這個(gè)過(guò)程中,我充分的體驗到了工作的歡樂(lè )與激情,能夠在這樣一家偉大的`公司上班,能夠在這樣一個(gè)優(yōu)秀的團隊工作,能夠和所有人一齊在這個(gè)舞臺上實(shí)現自我的夢(mèng)想,是多么的幸福。
這段時(shí)間里,我也發(fā)現了我的不足之處,比如在思路上還是不夠開(kāi)闊,有時(shí)候過(guò)于追求任務(wù),而忽略了其他幾個(gè)方面,我相信在以后的工作中我會(huì )努力,活躍思路,把今后的工作完成的更加完美。
我相信,在xx的每一天,我都在提高,并且每一天都將是我充滿(mǎn)激情與奮斗的一天。
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