吃空餉問(wèn)題自查自糾報告
在我們平凡的日常里，越來(lái)越多的事務(wù)都會(huì )使用到報告，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難，以下是小編整理的吃空餉問(wèn)題自查自糾報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
吃空餉問(wèn)題自查自糾報告1
為了全面落實(shí)省、市、縣紀委全會(huì )精神，認真執行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，切實(shí)解決群眾反映猛烈的突出問(wèn)題，依據縣紀委《關(guān)于在全縣開(kāi)展財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理的通知》文件精神，我辦扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項治理工作，整個(gè)清理工作嚴密把關(guān)，不漏任一環(huán)節，順當完成自查自糾階段工作任務(wù)，確保專(zhuān)項治理、清理、清查工作不走過(guò)場(chǎng)�，F將工作開(kāi)展狀況做以總結報告。
一、開(kāi)展學(xué)習動(dòng)員和宣揚培訓
我辦準時(shí)組織召開(kāi)黨員會(huì )議和全體干部職工會(huì )議，認真學(xué)習縣紀委《關(guān)于在全縣開(kāi)展財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理的'通知》，《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》文件精神，積極 宣揚動(dòng)員，實(shí)行適當渠道和方式，給每位干部職工講清政策，做到人人皆知，使全體干部職工充分熟識開(kāi)展專(zhuān)項治理工作的重要意義，統一思想熟識，增加參與、支持、協(xié)作專(zhuān)項治理工作的自學(xué)性和積極 性，在全辦營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍。
二、成立機構，加強領(lǐng)導
為了確保自查自糾工作順當實(shí)施，我辦成立了由主任為組長(cháng)，副主任為副組長(cháng)，辦公室主任為成員的扶貧辦財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理領(lǐng)導小組，自查清理工作由一把手負責牽頭，副主任部署，辦公室組織實(shí)施。各股室主要負責人做好工作的協(xié)調協(xié)作。
三、嚴格把關(guān)，排查清理對象
辦公室依據清理對象，對比編制大，每位干部職工的工資表、在崗人員名冊、考勤記錄等嚴格把關(guān)，存在漏洞和有問(wèn)題的環(huán)節，嚴峻 清查，做到不遺留任何角落。依照“五查三對比”，即查每個(gè)人的身份、查調入調出關(guān)系、查工資底冊、查手續、查在崗狀況;身份證與本人檔案照片對比，工資審批手續與工資底冊對比，在崗狀況與職工反映對比。
四、扎實(shí)開(kāi)展自查，確保工作實(shí)效
通過(guò)這一階段自查自糾工作的大力開(kāi)展，我辦依據清理要求和任務(wù)分工認真清查，無(wú)一“吃空餉”人員，無(wú)一違規人員，自查自糾工作取得了階段性的實(shí)施。順當推動(dòng)財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理工作有效開(kāi)展。
吃空餉問(wèn)題自查自糾報告2
為了全面落實(shí)省、市、縣紀委全會(huì )精神，認真執行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，切實(shí)解決群眾反映猛烈的突出問(wèn)題，依據縣紀委《關(guān)于在全縣開(kāi)展財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理的通知》文件精神，我辦扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項治理工作，整個(gè)清理工作嚴密把關(guān)，不漏任一環(huán)節，順當完成自查自糾階段工作任務(wù)，確保專(zhuān)項治理、清理、清查工作不走過(guò)場(chǎng)�，F將工作開(kāi)展狀況做以總結報告。
一、開(kāi)展學(xué)習動(dòng)員和宣揚培訓
我辦準時(shí)組織召開(kāi)黨員會(huì )議和全體干部職工會(huì )議，認真學(xué)習縣紀委《關(guān)于在全縣開(kāi)展財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理的通知》，《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》文件精神，積極 宣揚動(dòng)員，實(shí)行適當渠道和方式，給每位干部職工講清政策，做到人人皆知，使全體干部職工充分熟識開(kāi)展專(zhuān)項治理工作的重要意義，統一思想熟識，增加參與、支持、協(xié)作專(zhuān)項治理工作的自學(xué)性和積極 性，在全辦營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍。
二、成立機構，加強領(lǐng)導
為了確保自查自糾工作順當實(shí)施，我辦成立了由主任為組長(cháng)，副主任為副組長(cháng)，辦公室主任為成員的扶貧辦財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理領(lǐng)導小組，自查清理工作由一把手負責牽頭，副主任部署，辦公室組織實(shí)施。各股室主要負責人做好工作的`協(xié)調協(xié)作。
三、嚴格把關(guān)，排查清理對象
辦公室依據清理對象，對比編制大，每位干部職工的工資表、在崗人員名冊、考勤記錄等嚴格把關(guān)，存在漏洞和有問(wèn)題的環(huán)節，嚴峻 清查，做到不遺留任何角落。依照“五查三對比”，即查每個(gè)人的身份、查調入調出關(guān)系、查工資底冊、查手續、查在崗狀況;身份證與本人檔案照片對比，工資審批手續與工資底冊對比，在崗狀況與職工反映對比。
四、扎實(shí)開(kāi)展自查，確保工作實(shí)效
通過(guò)這一階段自查自糾工作的大力開(kāi)展，我辦依據清理要求和任務(wù)分工認真清查，無(wú)一“吃空餉”人員，無(wú)一違規人員，自查自糾工作取得了階段性的實(shí)施。順當推動(dòng)財政供給人員“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項治理工作有效開(kāi)展。
吃空餉問(wèn)題自查自糾報告3
依據市委組織部、市委機構編制委員會(huì )辦公室、市人力資源和社會(huì )保障局、市監察局、市財政局、市審計局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展“吃空餉”問(wèn)題專(zhuān)項檢查的通知》(*人社發(fā)【20xx】***號文件)要求，我校對“吃空餉”問(wèn)題認真進(jìn)行了自查，沒(méi)有發(fā)覺(jué)“吃空餉”問(wèn)題，現將具體狀況匯報如下：
一、基本狀況
市編辦核定**黨校行政編制*人，事業(yè)單位編制**人，現有在職在崗人員**人。其中行政編制在編在崗*人，事業(yè)編制在編在崗**人。經(jīng)過(guò)認真自查，不存在長(cháng)期在編不在崗、偽造人員編制及長(cháng)期在冊不在崗騙取財政資金、退休和死亡不注銷(xiāo)及其他形式的`“吃空餉”問(wèn)題。
二、主要做法
一是規范管理，建立機制。有效防止和杜絕“吃空餉”
現象發(fā)生，根本在機制，關(guān)鍵在責任。我校領(lǐng)導高度重視，自覺(jué)加強管理制度建設。
二是多管齊下，防患未然。我校從制度入手加強管理，落實(shí)部門(mén)職能責任，建立了相應的責任分擔機制。從單位人員編制、干部檔案管理、劃撥財政經(jīng)費、完善社保手續，各個(gè)環(huán)節嚴格監管。
三、今后工作打算
一是加大管理力度。設置日常監督舉報電話(huà)，歡迎并鼓舞舉報人員，接受社會(huì )監督，確保此項工作常抓不懈。
二是抓住關(guān)鍵環(huán)節。堅決杜絕拿著(zhù)工資福利不干事的行為，從嚴管理打著(zhù)學(xué)習、治病等旗號，長(cháng)期曠工的人員，切實(shí)加強考核監督。
三是科學(xué)建章立制。依據相關(guān)干部人事政策和工作紀律處分有關(guān)規定，修改完善綜合性干部人事管理制度，進(jìn)一步規范干部人事管理，從制度上嚴防“吃空餉”現象發(fā)生。
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