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瑜伽教練培訓選擇方法

時(shí)間:2024-09-08 12:22:58 瑜伽培訓 我要投稿
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瑜伽教練培訓選擇方法

  隨著(zhù)瑜伽熱潮洶涌而至,瑜伽教練人才炙手可熱,這讓不少瑜伽館看到了其中的商機,紛紛挑起瑜伽教練培訓的大旗招攬學(xué)員,但對于學(xué)員如何選擇瑜伽教練培訓機構呢?下面是小編為大家分享相關(guān)方法,歡迎大家閱讀瀏覽。

瑜伽教練培訓選擇方法

  一、看授課老師

  選擇瑜伽教練培訓學(xué)院一定要了解你的授課老師。通過(guò)對授課老師的觀(guān)察和你了解的瑜伽對身體的改善做一對比,比如我們經(jīng)常說(shuō)瑜珈可以塑形,看看這個(gè)老師的體形如何;瑜伽可以提升氣質(zhì),看看這個(gè)老師的氣質(zhì)如何等等。如果一個(gè)教授瑜伽的老師身上不能體現我們認為的瑜伽的外在功效,你自己判斷是否要跟他學(xué)習。另外一定要和教授你課程的老師交談。通過(guò)交談你可以判他的價(jià)值觀(guān)、對瑜伽的認知以及老師自我的習練習慣,也可以知道你能從這個(gè)老師身上學(xué)到什么東西。這些都會(huì )影響你對瑜伽的理解和認知,也會(huì )成你瑜伽教練職業(yè)路上的航標。

  優(yōu)秀的瑜伽老師應該具有深厚的文化底蘊和瑜伽哲學(xué)理論知識,只會(huì )做體位的老師算不上好的瑜伽老師。師者仁心,優(yōu)秀的瑜伽老師不僅能教會(huì )你如何成為一名優(yōu)秀的瑜伽教練,更能夠指引你進(jìn)行正確的職業(yè)規劃和人生規劃。按照印度的說(shuō)法,上師是可以救贖靈魂的。而瑜伽的終極目標也是達到身心靈的合一,得到最終的解脫。老師的水平?jīng)Q定你的起點(diǎn),能夠站在巨人的肩膀上成就一番事業(yè)的機會(huì )才更多一些。

  二、看課程體系和教材

  課程體系即學(xué)員的學(xué)習內容,此項非常重要,關(guān)乎學(xué)員是否能夠掌握實(shí)用技能,能否實(shí)現就業(yè)。先看課程體系設置的依據。一個(gè)好的課程體系,應當實(shí)用、具體。應當來(lái)源于會(huì )員課的實(shí)際應用,即會(huì )員課實(shí)施需要什么,就學(xué)習什么。根據工作需求設定的課程體系才能學(xué)以致用,解決就業(yè)的問(wèn)題。目前香港體協(xié)畢業(yè)的學(xué)員供不應求,健身俱樂(lè )部、瑜伽館經(jīng)常有人來(lái)?yè)屓瞬,一般學(xué)員沒(méi)畢業(yè)就被他們搶光了。

  再看課程體系內容是否全面、系統。瑜伽作為舶來(lái)品,它的歷史背景、發(fā)展現狀以及未來(lái)的發(fā)展趨勢應該包含在課程體系內。另外瑜伽的練習是和身體緊密相關(guān)的,那么人體結構、生理解剖以及運動(dòng)生理學(xué)等也應該包含在內。實(shí)際工作涉及到的會(huì )員課的上課模式、體位編排和體式的講解等也應該包含在內。有了系統、科學(xué)的課程體系,應當有相應的教材。教材應當是根據課程體系而編寫(xiě)的,而不應當是市面上出版的書(shū)籍。建議大家親自看看教材,眼見(jiàn)為實(shí)。

  三、看學(xué)制

  學(xué)制也就是學(xué)習時(shí)間,一共要學(xué)多久,包括每天學(xué)多少課時(shí),每周學(xué)幾天等等,一方面表明學(xué)習內容的多少,另一方面影響到學(xué)習費用。但是有很多培訓機構混淆學(xué)制的概念,把免費實(shí)習的時(shí)間也算作了課時(shí),看上去好像學(xué)習時(shí)間比較長(cháng),內容很多,其實(shí)并不是這樣;還有一些培訓機構,本身的課時(shí)并不多,但是學(xué)習周期很長(cháng),看上去同樣學(xué)習內容較多,但是實(shí)際情況并不是如此;另外,一些培訓機構把學(xué)習其它課程的內容也安排到了課程當中,這樣真正學(xué)習技術(shù)的課時(shí)并不多。所以,同學(xué)們還是應該自己計算一下真正的課時(shí)數量以及學(xué)習周期。

  學(xué)制設置應該合理,課時(shí)必須充足。課時(shí)是指老師真正授課的時(shí)間,而不包括自由練習時(shí)間和免費實(shí)習時(shí)間。根據我們的經(jīng)驗一般的常規教練課程200個(gè)課時(shí)基本可以完成,剩余的就是加強自我的練習,在練習中發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題。瑜伽教練是自己練出來(lái)的,而不是學(xué)出來(lái)的。好的老師會(huì )教給你正確的練習方法,讓你養成良好的自我練習習慣,避免自我練習時(shí)的傷害。真正在這個(gè)學(xué)習中起主導作用的還是學(xué)習者自己?此坪荛L(cháng)的學(xué)習周期或者很短的學(xué)習周期都不能起到最好的效果。大家一起練習沒(méi)有針對性,只會(huì )浪費更多的時(shí)間、精力和費用。依賴(lài)外在的環(huán)境沒(méi)有真正養成習慣,一旦離開(kāi)這個(gè)環(huán)境自我的練習更是無(wú)從談起。

  四、看證書(shū)

  實(shí)際上,瑜伽教練就業(yè)的去向多為瑜伽館、健身房,都是私企。私企老板主要是看瑜伽教練的能力,瑜伽教練證呢自然是一塊不錯的“敲門(mén)磚”,但是最終老板看的是不是真正能帶領(lǐng)學(xué)員去練習瑜伽,而不是看你有沒(méi)有什么證書(shū)。當然,這樣不是說(shuō)瑜伽教練證沒(méi)有用,瑜伽教練證書(shū)是參加瑜伽教練培訓的證明,也是瑜伽教練入行的有利憑證。香港體協(xié)瑜伽學(xué)院頒發(fā)的瑜伽證書(shū)是香港體育教練員協(xié)會(huì )頒發(fā)的,不僅在中國瑜伽行業(yè)暢行無(wú)阻,而且在全球都是認可的。

  五、看學(xué)習費用

  學(xué)員選擇培訓機構,除了關(guān)注學(xué)習費用外,更應該關(guān)注學(xué)習費用的組成,以及是否合理,好的產(chǎn)品和服務(wù)價(jià)格應該不會(huì )太低,相應的,如果價(jià)格很低,產(chǎn)品和服務(wù)很有可能也會(huì )相應的打折扣。合理的培訓費用,應該與就業(yè)服務(wù)、課程體系、學(xué)制、證書(shū)、師資等等結合起來(lái)分析,而不是單純的以費用為選擇培訓機構的唯一標準。

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