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再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策調研思考的調研報告

時(shí)間:2020-09-10 19:17:51 調研報告 我要投稿

再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策調研思考的調研報告

  我國的再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策已經(jīng)實(shí)施多年,在促進(jìn)再就業(yè)、改善居民生活和穩定社會(huì )發(fā)展大局等方面發(fā)揮了積極的作用,下崗失業(yè)人員再就業(yè)問(wèn)題已成為影響重大的經(jīng)濟和社會(huì )問(wèn)題,關(guān)系到億萬(wàn)人民群眾的切身利益,關(guān)系到改革發(fā)展穩定的大局,關(guān)系到全面建設小康社會(huì )的宏偉目標,但在近幾年的實(shí)施過(guò)程中,暴露出較多值得注意的問(wèn)題。

再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策調研思考的調研報告

  一、存在的主要問(wèn)題

  1、再就業(yè)優(yōu)惠政策涉及稅種不全面,F行稅收優(yōu)惠政策,僅涉及一些地方稅種,如營(yíng)業(yè)稅、城建稅、教育費附加等稅中,未能涉及增值稅、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得個(gè)人所得稅等一些主體稅種。對個(gè)體業(yè)戶(hù)而言,減免的全是地方稅收,而下崗失業(yè)人員個(gè)人經(jīng)營(yíng)時(shí)大都選擇商業(yè)零售、加工、修理、修配等行業(yè),從事旅店、飲食、理發(fā)等服務(wù)行業(yè)的相對較少。按現行再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策,對下崗失業(yè)人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的,只定額減免營(yíng)業(yè)稅、城建稅、教育費附加和個(gè)人所得稅,不包括增值稅,減免稅范圍較窄,而僅減免地方稅種大多不能達到法律法規規定的每年8000元標準。

  2、再就業(yè)優(yōu)惠政策籠統而不具體。部分個(gè)體工商戶(hù)注銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照后,租借再就業(yè)優(yōu)惠證,按照優(yōu)惠證上的名字辦理新的營(yíng)業(yè)執照,但實(shí)際經(jīng)營(yíng)者并未改變,經(jīng)營(yíng)者使用新的工商執照到稅務(wù)機關(guān)申請辦理免稅手續,由于證件齊全、手續完備,稅務(wù)機關(guān)又不得不為其辦理稅收優(yōu)惠,具體新辦的'標準未能明確。

  3、對非服務(wù)性企業(yè)安置下崗失業(yè)人員的稅收支持力度不夠。鼓勵企業(yè)新增崗位安置下崗失業(yè)人員,是再就業(yè)工程的一個(gè)重要方面,而現行再就業(yè)優(yōu)惠政策適用范圍僅包括對商貿企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)(除廣告業(yè)、房屋中介、典當、桑拿、按摩、氧吧外)、勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實(shí)體,而未能涉及吸納下崗失業(yè)人員較多的生產(chǎn)型工業(yè)企業(yè),從而影響了這些企業(yè)吸下崗失業(yè)人員積極性。

  4、享受再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的對象范圍不廣泛。在進(jìn)行再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策宣傳的過(guò)程中,有不少的城鎮無(wú)業(yè)人員、農村剩余勞動(dòng)力和未能及時(shí)就業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生到現場(chǎng)咨詢(xún),按照再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策規定,這部分人不能享受優(yōu)惠政策。就業(yè)和再就業(yè)就一個(gè)字之差,有的人能享受優(yōu)惠政策,有的人不能享受優(yōu)惠政策,就顯有悖稅收公平原則。而且再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策只明確規定了國有或集體企業(yè)的下崗失業(yè)人員是稅收優(yōu)惠政策的享受范圍,而對其他經(jīng)濟類(lèi)型企業(yè)的下崗失業(yè)人員則沒(méi)納入優(yōu)惠政策的享受范圍,這不利于不同經(jīng)濟類(lèi)型企業(yè)下崗失業(yè)人員之間的平等競爭,也挫傷了部分下崗失業(yè)人員創(chuàng )業(yè)的積極性。

  二、完善再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的建議

  1、將稅收優(yōu)惠納入立法程序。應盡快制定出再就業(yè)稅收優(yōu)惠的基本法律,明確享受稅收優(yōu)惠的權利和義務(wù),以及各個(gè)職能部門(mén)的職責和范圍,建立一套完整的稅收優(yōu)惠制度,對需要稅收優(yōu)惠的行業(yè)、企業(yè)、項目及產(chǎn)品,在稅收法規中予以明確,并形成量化指標體系。

  2、發(fā)揮稅收調節經(jīng)濟的作用。盡快理順現有的再就業(yè)稅收優(yōu)惠措施,建立簡(jiǎn)便、有效、規范化的稅收優(yōu)惠機制,對于一些重點(diǎn)企業(yè),不但要保留原有的優(yōu)惠政策,還應該給予更多的優(yōu)惠,從而為下崗人員再就業(yè)創(chuàng )造良好的環(huán)境,使之充分體現我國的產(chǎn)業(yè)政策和鼓勵再就業(yè)的效能。

  3、統一稅收優(yōu)惠的條件和幅度,F行再就業(yè)稅收優(yōu)惠的差別,不僅表現在企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)之間,即使在企業(yè)之間,服務(wù)型企業(yè)較工業(yè)企業(yè)不論在優(yōu)惠的條件上,還是優(yōu)惠的廣度和深度上,都優(yōu)越許多。鼓勵下崗失業(yè)人員再就業(yè),沒(méi)有必要制定區別對待的政策,對不同性質(zhì)、類(lèi)型,不同行業(yè)的納稅人給予平等的政策待遇,也就是說(shuō)對企業(yè)不論新老、不論行業(yè),安置下崗失業(yè)人員達一定比例或數量就應該給予稅收優(yōu)惠,充分擴大再就業(yè)的渠道。

  4、擴大優(yōu)惠的稅種范圍,F行再就業(yè)稅收減免的稅種不包括增值稅,對個(gè)人獨資、合伙企業(yè)個(gè)人所得稅也不予優(yōu)惠,造成對個(gè)人獨資、合伙的工業(yè)企業(yè)幾乎無(wú)稅可免,對從事商業(yè)、加工、修理業(yè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)的下崗失業(yè)人員的稅收優(yōu)惠也大打折扣,這樣就難以充分發(fā)揮稅收鼓勵、扶持下崗失業(yè)人員再就業(yè)的作用。擴大優(yōu)惠的稅種范圍,只要符合再就業(yè)優(yōu)惠規定的條件,不分行業(yè)不分稅種,均可享受稅收優(yōu)惠,從而消除不平等的稅收政策待遇,將安置下崗失業(yè)人員的數量與稅收減免的多少掛起鉤,這樣既可以全方位多渠道增加下崗失業(yè)人員再就業(yè)崗位,也可以消除了納稅人轉換身份、設法避稅的漏洞,更便于對下崗再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的貫徹執行。

  5、擴大享受就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的人群范圍。從整個(gè)社會(huì )來(lái)講,解決就業(yè)的壓力和再就業(yè)的壓力都是十分重要和必要的,把再就業(yè)的政策適應主體擴大到所有的待就業(yè)者(包括農村富余勞動(dòng)力和未能及時(shí)就業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生),必然是社會(huì )的大勢所趨,必須把再就業(yè)優(yōu)惠政策的范圍擴大到所有的待就業(yè)者范圍,消除我們的稅收優(yōu)惠政策對弱勢的納稅群體的不平等待遇。但為了解決稅收收入減少太大壓力,可以先將再就業(yè)優(yōu)惠政策范圍擴大到從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的納稅人,逐步放開(kāi)到所有經(jīng)濟類(lèi)型的納稅人。

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