求職怎樣爭取一份公平的薪水
有的時(shí)候我們并在意金錢(qián)，而是在乎我們自己的實(shí)力，希望得到認可。不過(guò)，當你發(fā)現你所得的薪水過(guò)低時(shí)，你的確會(huì )覺(jué)得打不起精神，缺乏前進(jìn)的動(dòng)力。每個(gè)人都希望獲得賞識，而獲得一份公平令人滿(mǎn)意的薪水，就是對自己最大的認可。
1、確定自己的薪酬水平是否合理
你可以將自己的工資水平和平均薪水水平比較，一般情況下我們不能直接向管理工資的人員詢(xún)問(wèn)，但是你可以和你類(lèi)似工作崗位的朋友或同事詢(xún)問(wèn)。
如果發(fā)現自己的薪水在同行業(yè)的工作中處于中等水平，請不要放松自己，因為只要稍加努力，你的收入就能達到中上水平，甚至更高。
2、和你的老板協(xié)商加薪的事宜
向老板說(shuō)明你計劃實(shí)現的目標，并且是這些目標在你的老板看來(lái)也是具有吸引力的，這樣，你就創(chuàng )造了雙贏(yíng)的局面。但是不要害怕與老板討論加薪的事，如果對自己的薪水不滿(mǎn)意，覺(jué)得不公平，你可以禮貌地向老板說(shuō)明。更重要的是，你需要以事實(shí)而不是主觀(guān)的看法作為說(shuō)辭。有的時(shí)候，加薪更是自己主動(dòng)爭取的一個(gè)過(guò)程，等著(zhù)別人給自己加薪，或許會(huì )造成誤解你的能力問(wèn)題。
3、保持警惕
留心那些對公司非常重要的信息。了解公司當中的新計劃，并設法加入。這樣可以增強你個(gè)人的.能力，并且能夠為你增添額外的價(jià)值。
4、做積極樂(lè )觀(guān)，與人為善
人們總是會(huì )愿意幫助與自己關(guān)系密切的人，如果你能夠做到尊重和關(guān)心他人，你就能夠得到更多人的支持和幫助。其中，對于公司職權者需要謹慎的把握，切不可太諂媚，只是表示支持。
5、不斷尋覓新的機會(huì )
觀(guān)察公告牌中的職位空缺信息，申請那些對你來(lái)說(shuō)具有挑戰性的職位。在面試之前做好充分準備，用一套完善的計劃向面試官證明你將如何在新的崗位上獲得成功。
6、不斷提高自身，經(jīng)常給自己充電
為自己爭取機會(huì )，努力獲得更高的資格水平或者更高的學(xué)歷水平。向你的老板說(shuō)明你進(jìn)一步接受教育會(huì )給公司帶來(lái)什么樣的好處，這樣或許可以得到公司的資助。
一份公平合理的薪水，不僅讓人解決生活上的問(wèn)題，也是解決心理上的問(wèn)題。因為這是對員工的一種肯定和獎勵，在驅力和激勵制度的情況下，得到一份公平薪水的人會(huì )更加努力的工作!
【求職怎樣爭取一份公平的薪水】相關(guān)文章：
怎樣爭取offer08-25
爭取高薪水的五大絕招12-11
如何為自己爭取到更多薪水06-28
怎樣和上司談薪水11-08
怎樣打造一份成功的求職簡(jiǎn)歷07-15
面試時(shí)，怎樣談薪水12-08
怎樣在面試中談薪水06-14
求職面試談薪水的原則12-13
求職故事：機會(huì )靠自己爭取09-16