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職稱(chēng)論文投稿發(fā)表注意事項
發(fā)表職稱(chēng)論文是廣大學(xué)者及工作者評職稱(chēng)的一個(gè)重要依據，所以職稱(chēng)論文的發(fā)表必須符合要求才能在職稱(chēng)的評審中被認可，以下是小編搜集整理的職稱(chēng)論文發(fā)表流程及注意事項，供大家閱讀查看。
發(fā)表論文已經(jīng)是現在學(xué)術(shù)界的一個(gè)趨勢，高校生在學(xué)校需要發(fā)表論文，畢業(yè)升學(xué)需要發(fā)表論文，技術(shù)工人、教師、醫生等評職稱(chēng)也需要發(fā)表論文。發(fā)表論文不僅是為了滿(mǎn)足個(gè)人需要，另一方面也促進(jìn)了學(xué)術(shù)的交流。在中國，很多群體都有發(fā)表論文的需求：首先，高校里的教授、副教授、講師、助教以及研究生;其次，各種研究機構里的研究員、副研究員、助理研究員、實(shí)習研究員;再次，其他級別的學(xué)校乃至各行業(yè)的職稱(chēng)評定。這些需要發(fā)表論文的人群十分龐大。因為論文發(fā)表是醫生、教師等職稱(chēng)評定和研究生畢業(yè)的一項重要指標。所以，我們不得不去了解有關(guān)省級國家級核心期刊論文發(fā)表和職稱(chēng)論文投稿格式要求流程費用等方面的常識。
論文質(zhì)量和數量是息息相關(guān)的，只有數量上去了，被引用的次數才會(huì )增多，才有機會(huì )出現高質(zhì)量的論文。
職稱(chēng)論文投稿格式方面要求，一篇完整的論文必須有題目、內容提要、關(guān)鍵詞、正文、注釋、參考文獻等部分組成。標題簡(jiǎn)短確切，以不超過(guò)20個(gè)字為宜;來(lái)稿要注明單位、通訊地址、郵政編碼、聯(lián)系電話(huà)和電子信箱;文章應有作者署名和工作單位;摘要以 200～300字左右為宜，有很多期刊會(huì )要求英文摘要;關(guān)鍵詞每篇 3～8 ;文章內容盡量不用圖和表;稿件中的數據、引文、參考文獻一要注明資料來(lái)源，審稿編輯很注重別人的知識產(chǎn)權。這些都是最基本的格式要求，投稿的之前，要清楚了解所投期刊的具體要求。
論文發(fā)表一直是很多作者比較頭疼的事，研究生為例，幾乎所有高校都規定研究生在讀期間必須發(fā)表一定篇數的論文，大部分還要求在核心期刊上發(fā)表，否則就沒(méi)資格參加畢業(yè)論文答辯。對于作者來(lái)說(shuō)，自行投稿費時(shí)又費力，而且不一定發(fā)表成功。所以，大多數需要發(fā)表的作者選擇了通過(guò)發(fā)表機構進(jìn)行代理發(fā)表。
關(guān)于省級國家級核心期刊投稿流程的說(shuō)明：
(1)一般流程：投稿→審稿后如錄用先發(fā)來(lái)用稿通知掃描→付清款項→郵寄用稿通知單原件→發(fā)表并寄樣刊→服務(wù)結束。
(2)特殊流程1：投稿→付定金→發(fā)稿件錄用通知單→付清款項→安排發(fā)表出刊→發(fā)表并寄樣刊→服務(wù)結束。
(3)特殊流程2：投稿→編輯部審稿→通過(guò)后匯款(可電話(huà)查詢(xún)稿子情況)→匯款到后編輯部寄用稿通知到作者→發(fā)表寄出刊的書(shū)，服務(wù)結束。
(4)核心刊物流程包括：投稿→付定金→審稿并通知采用→發(fā)書(shū)面錄用通知單→電話(huà)查詢(xún)核實(shí)→付清余款→發(fā)表并寄樣刊→服務(wù)結束(說(shuō)明：如審稿不通過(guò)可另薦他刊或退回全部定金)。
醫學(xué)職稱(chēng)論文發(fā)表注意事項：
1.所發(fā)表的刊物是沒(méi)有正規刊號的非法期刊�？餆o(wú)正規刊號也就是說(shuō)刊物是非法刊物。對于這一點(diǎn)，大家可以在國家新聞出版署和記者網(wǎng)期刊查詢(xún)頁(yè)面里輸入刊物名稱(chēng)進(jìn)行查詢(xún)，凡查詢(xún)不到的就是非法刊物。
2.刊物屬于增刊或套刊等情況的假期刊�？镌谄诳樵�(xún)里可以查詢(xún)到，但卻不被承認，一般是因為發(fā)在了增刊，套刊等情況的假期刊上了。
所謂增刊，是指雜志社或雜志編輯部在按正規出刊的同時(shí)，私自印刷了多本同封面，不同內容的增刊。這類(lèi)現象比較難防，因為作案的都是雜志社或編輯部的人員。但作者評職稱(chēng)時(shí)，并非全無(wú)效。
所謂套刊，是指違法分子，私自排版印刷的假刊物�？柾潜I用的其他正規刊物的刊號，甚至無(wú)刊號。
3.論文發(fā)表的時(shí)間不對。評職稱(chēng)發(fā)表的論文有時(shí)效性。早一年的，或晚過(guò)提交材料時(shí)間的，均無(wú)效。當年的職稱(chēng)評選，一般要求當年發(fā)表的論文有效。否則，那評高級職稱(chēng)豈不是要將評初級，中級職稱(chēng)發(fā)的論文直接拿來(lái)用了。有的作者，沒(méi)有提前做準備，發(fā)表論文時(shí)間較晚，錯過(guò)了職稱(chēng)評選部門(mén)要求提交材料的最后時(shí)間，因而造成論文用不上而無(wú)效。一般刊物從作者投稿到出刊，需要3個(gè)多月的時(shí)間。比如，目前是7月份，但一般刊物都征稿到了12月份了。如果作者要12月份提交材料，那就需要現在開(kāi)始投稿了。
4.署名在第3作者之外。大部分職稱(chēng)評選部門(mén)對職稱(chēng)評選要求都是前3署名作者才有效。如果貪多，而多署名，結果會(huì )造成，前3署名之外的作者無(wú)效。
5.刊物級別問(wèn)題造成的無(wú)效。不同級別的職稱(chēng)評選要求不同的刊物級別。一般，初級，中級職稱(chēng)評選，對刊物要求都是省級以上刊物。而副高級和正高級職稱(chēng)，則對刊物有一定要求。通常要求其中一篇論文要發(fā)在正規核心期刊上。而核心期刊則指四年一評選的北大核心目錄內期刊(中文核心期刊)或兩年一評選的CSSCI期刊目錄(中文社會(huì )科學(xué)引文索引)上。
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