小學(xué)秋季運動(dòng)會(huì )作文9篇
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編收集整理的小學(xué)班主任培訓總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

小學(xué)班主任培訓總結1
有幸參加了班主任培訓,通過(guò)培訓,讓我呼吸了新鮮空氣,豐富了我的教學(xué)視野。令我大開(kāi)眼界,受益匪淺。特別是班隊會(huì )《感念父母恩》,令人感動(dòng)、令我回味。讓我知道了父母對孩子的無(wú)私奉獻。如何懷一顆感恩的心去面對生活?下面就讓我談?wù)剠⒓优嘤柕男牡皿w會(huì ):
我有幸聆聽(tīng)了孫義農教授的講座及集團第一線(xiàn)優(yōu)秀教師的報告,我聽(tīng)后第一個(gè)感覺(jué)就是:如果我是學(xué)生,能有這樣一位老師一定很幸福。這些老師的學(xué)識淵博、幽默風(fēng)趣、能說(shuō)會(huì )唱感染著(zhù)我。還讓我知道提高自己的能力就是要多閱讀,用自己的能力去凈化學(xué)生的心靈,用自己的魅力去感染學(xué)生。所以“用信心激勵學(xué)生勤奮讀書(shū),用愛(ài)心引導學(xué)生快樂(lè )成長(cháng)尊重差異,培養興趣與自信!笔俏业慕逃砟。
三天緊張的學(xué)習培訓,三天思想的碰撞和生成。如果把我們此次培訓比作一部戲劇,這三天是拉開(kāi)序幕,演出開(kāi)始。良好的開(kāi)端是成功的一半。培訓還將繼續,精彩還將繼續,最富挑戰性的部分待到明年山花爛漫時(shí)。讓我們繼續享受培訓帶給我們的成長(cháng)與快樂(lè ),把成果轉化到我們日常工作中去,用以轉變我們的觀(guān)念,優(yōu)化我們的行為,加快我們的發(fā)展,產(chǎn)生最大的培訓效應,這也應是我們本次培訓最本質(zhì)、最終極的預期。結合現狀,把本班存在的問(wèn)題并打算如何解決做一個(gè)匯報。
本班學(xué)生管理中存在的主要問(wèn)題:(二年級)
1、行為習慣不好:衛生、坐姿、寫(xiě)字的姿勢、喜歡隨便拿別人的東西用,用完后又忘記還給別人、作業(yè)拖拉寫(xiě)字速度慢。自制力差、可塑性很強、不懂禮貌、任性、挑食。
2、上課意識不強:上課時(shí)隨便講話(huà),東張西望,上課期間講話(huà)、上廁所,也就是注意力不集中。隨手扔紙片,亂放學(xué)具。
3、優(yōu)生與后進(jìn)生差距太大。
原因:
1、教師對班干部的利用不夠
2、學(xué)生干部以身作則不夠;
3、學(xué)生嬌氣,家長(cháng)溺愛(ài)。
解決方法:
一、加強班級管理,培養學(xué)生能力。
如何在日常的班級管理中讓學(xué)生養成良好的習慣、培養學(xué)生能力呢?我讓班級管理成為大家的事,讓學(xué)生成為班級管理的主人,也同時(shí)在這樣的過(guò)程中培養他們的能力。我班設置了多個(gè)班干部崗位,每個(gè)班干部都有事可做,二年級的孩子,自覺(jué)性還是相對較低,早上,很少有人自覺(jué)讀書(shū)、打掃衛生,需要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我把孩子分成8個(gè)小組,每組4個(gè)人,小組合作,如果一個(gè)組里有一個(gè)人背不過(guò),都不能給小組加分,如果4個(gè)人全部背過(guò),不但給組內加分,每人還能得到一個(gè)星。這樣做以來(lái),讓學(xué)優(yōu)生帶動(dòng)了組內的學(xué)困生,調動(dòng)起了他們的積極性,每個(gè)組不論背的快慢,都很積極,課文也背得很快。
二、規范學(xué)生的行為,培養學(xué)生良好的習慣。
本學(xué)期利用早自習、班會(huì ),規范學(xué)生的一言一行,根據學(xué)生的表現在學(xué)生中樹(shù)立榜樣。在日常學(xué)習中,時(shí)刻注意調動(dòng)學(xué)生的積極性,逐漸養成認真聽(tīng)課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。并每個(gè)月給學(xué)生思想品德進(jìn)行一次綜合評價(jià)。我在班上召開(kāi)了一次“為他人找亮點(diǎn)”的主題班會(huì ),對學(xué)生進(jìn)行這方面的思想教育在對學(xué)生進(jìn)行思想教育的同時(shí),反省自己平時(shí)的一言一行,并以身作則,在每一次集會(huì )時(shí)首先按要求站好,為學(xué)生作出好的榜樣。
三、讓學(xué)生展示自我,樹(shù)立自信。
二年級學(xué)生活潑好動(dòng),好表現自己,在多種多樣的活動(dòng)中,能夠讓他們更加迅速快樂(lè )地成長(cháng)。在班級中,我努力搭建學(xué)生展示的舞臺,利用學(xué)校組織的活動(dòng)這樣一個(gè)良好的平臺,通過(guò)比賽等來(lái)益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
四、關(guān)注學(xué)困生的發(fā)展,使他們能建立自信。
十個(gè)手指不一般齊,一個(gè)班中總是有一些學(xué)生的成績(jì)稍差一些。因此,我會(huì )利用一些課間時(shí)間來(lái)幫助他們,在作業(yè)上有困難的,就一道一道題跟他一起做。班中還有幾個(gè)學(xué)生的學(xué)習、生活習慣很不好,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,有個(gè)別特別調皮的就安排他們坐在最前面,上課經(jīng)常提醒提醒,也便于管理。
五、家校溝通,攜手共進(jìn)。
孩子的教育離不開(kāi)老師和家長(cháng)的共同協(xié)作,因此,經(jīng)常與家長(cháng)取得聯(lián)系是我們的責任,也是義務(wù)。孩子在家中的表現只能通過(guò)家長(cháng)來(lái)獲悉,同樣學(xué)生在學(xué)校的表現也應及時(shí)反饋給家長(cháng),只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學(xué)期中,我利用家訪(fǎng)、家長(cháng)會(huì )等方式,主動(dòng)與家長(cháng)們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現通知家長(cháng),共同商量對策,也利用電話(huà)或是平時(shí)放學(xué)時(shí)與多位家長(cháng)進(jìn)行交流。
本班的班級目標是千里之行,始于足下。實(shí)現目標的舉措是:
攻城為下,攻心為上,建立鼓勵機制。
小學(xué)生的自控力是比較差的,反復性也比較強。王月回答問(wèn)題的聲音響亮了,予以表?yè)P;李文浩上課少做小動(dòng)作了,真誠地希望全班同學(xué)都向他學(xué)習,能夠努力地朝著(zhù)我們預定地方向進(jìn)步;覃文哲學(xué)習進(jìn)步了;楊智杰主動(dòng)舉手回答問(wèn)題了,表?yè)P他的流利……榜樣的作用是無(wú)窮的,是具體有號召力的,努力挖掘本班的榜樣,學(xué)生感到親切、容易接受學(xué)習。于是,大家就在這樣親切和諧的氛圍中一點(diǎn)一滴地進(jìn)步著(zhù)。
布置環(huán)境,隨風(fēng)潛入夜,潤物細無(wú)聲。
亞斯貝斯認為:教育的本質(zhì)是陶冶。我為什么不以年輕老師的青春活力與淵博知識來(lái)陶冶我的學(xué)生呢?班級物質(zhì)文化與學(xué)生的活動(dòng)、學(xué)習息息相關(guān),具有“桃梨不言,下自成溪”的感染、熏陶教育功能,因此,我們要賦予班級環(huán)境一定的教育色彩與教育意識,努力使教室里的.一切物化東西都能“說(shuō)話(huà)”。利用學(xué)校的讀書(shū)節,學(xué)生捐款捐書(shū)。于是班上在我的第一次安排下每周末返校的第一件事就是坐在位置上靜靜的看捐的課外書(shū)。這樣既減少了安全事故的發(fā)生又增加了學(xué)生的知識。慢慢的,直到本學(xué)期結束這個(gè)習慣一直保持。
開(kāi)展活動(dòng),實(shí)踐出真知。
學(xué)生學(xué)習要與游憩相融合,使學(xué)生感到學(xué)習生活愉快,從而親其師,樂(lè )其友,達到信其道的目的?梢(jiàn)一系列有益的班級活動(dòng),可以在師生之間、學(xué)生之間架起友誼的橋梁,使他們互相理解,互相關(guān)懷,增進(jìn)友誼,增強合作意識和集體的凝聚力。我就經(jīng)常利用體育活動(dòng)課的機會(huì ),與學(xué)生一起參加一些有趣有益的活動(dòng),如男女跑步、拍籃球、背籃球……培養的彼此的默契感,合作力。要想真正達到團結,就必須做到互相協(xié)調,互相合作,而不是彼此的埋怨。在這樣的影響下,我們班級的班級凝聚力,集體榮譽(yù)感都得到了全面都提升。所以在這次運動(dòng)會(huì )中,本班取得了不錯的成績(jì)。
把職業(yè)當事業(yè),把工作當樂(lè )趣;擁有陽(yáng)光心態(tài),讓心情更加燦爛。
小學(xué)班主任培訓總結2
有幸參加這次小學(xué)班主任培訓的學(xué)習,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )聆聽(tīng)了專(zhuān)家的講座,并且通過(guò)我們學(xué)員間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學(xué)到了一系列科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會(huì )了一系列先進(jìn)的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。
這次班主任培訓我雖然是一邊學(xué)習,一邊工作累了點(diǎn),但日子過(guò)的很充實(shí)。我收獲了很多,比如:提高了打字、上網(wǎng)學(xué)習、閱讀等速度,豐富了網(wǎng)絡(luò )文化專(zhuān)業(yè)知識,開(kāi)闊了視野。使我更清楚地認識到新時(shí)期要當好合格的班主任要具備哪些素質(zhì)和條件。下面談?wù)勎覅⒓舆@次培訓的主要收獲:
1、班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,作為網(wǎng)絡(luò )時(shí)代的班主任在應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不能停留在以往的目光上,要不斷地充實(shí)完善自我。那就必須不斷地學(xué)習文化專(zhuān)業(yè)知識,在教育、教學(xué)實(shí)踐中,不斷總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,才能在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。才能做領(lǐng)導、家長(cháng)放心,學(xué)生信任的適應現代化建設要求的班主任。
2、班主任是班級的管理者、教育者,作為網(wǎng)絡(luò )時(shí)代的班主任,要善待每一個(gè)學(xué)生,做好與每一個(gè)學(xué)生的交流工作,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生“打成一片”。注意發(fā)現學(xué)生身上的優(yōu)、缺點(diǎn),進(jìn)行因材施教。對學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹(shù)立學(xué)生的自信心做到你尊重學(xué)生,搞好師生關(guān)系。
3、每一位網(wǎng)絡(luò )時(shí)代的班主任,都要有成功理想,高度的責任心。有了責任心,班主任就會(huì )全身心地投入到工作中去,用自己的光和熱去照亮和溫暖每一個(gè)學(xué)生的心靈。有了責任心班主任、在工作過(guò)程中就會(huì )想方設法克服困難,最終使自己的事業(yè)有所成就。作為班主任應做到上對學(xué)校負責,下對學(xué)生負責兩方面。因而要做到全面執行學(xué)校布置的各項工作,并能積極帶領(lǐng)全班學(xué)生。通過(guò)各種教育形式。組織各種活動(dòng),使學(xué)校、學(xué)生雙滿(mǎn)意。
4、做為一名老師,特別是班主任老師,最重要的是要有一顆童心。擁有一顆童心,才能降低身價(jià),放低姿態(tài),把自己融入到學(xué)生中間,讓自己和學(xué)生交朋友,和學(xué)生同呼吸,共命運。才能了解他們內心深處的'想法,便于和他們更好的交流。
5、班主任工作面臨許多新問(wèn)題、新挑戰。經(jīng)濟社會(huì )的深刻變化、教育改革的不斷深化、學(xué)生成長(cháng)的新情況、新特點(diǎn),對班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓勵教師愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時(shí)間和精力了解學(xué)生、分析學(xué)生學(xué)習生活成長(cháng)情況,以真摯的愛(ài)心和科學(xué)的方法教育、引導、幫助學(xué)生成長(cháng)進(jìn)步。
我們敢于面對自己的不足,積極思考自我超越的辦法。感謝這次培訓,為我們提供了一個(gè)交流平臺,讓我們班主任走到一起來(lái)?梢哉f(shuō)管理風(fēng)格與個(gè)人智慧之間的大融合!我們彼此分享著(zhù)經(jīng)驗,一起探討困惑、交流看法。思想上的收獲使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè),就是我們的田野,我們背負著(zhù)責任,播種著(zhù)、耕耘著(zhù)、收獲著(zhù)。
小學(xué)班主任培訓總結3
很高興本學(xué)期參加了臨江市中小學(xué)班主任全員培訓。沂南縣教育局做了精心準備,很多優(yōu)秀教師把自己的經(jīng)驗介紹給我們。我認真地學(xué)習,精心研究,通過(guò)學(xué)習使我在班級管理的理念上有了一個(gè)新的思想轉變,每個(gè)專(zhuān)題都有鮮活的案例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我對當好班主任,抓好班級管理有了進(jìn)一步的體會(huì )和認識。具體收獲如下:
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養一個(gè)健康向上的班集體,使每個(gè)學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個(gè)性品質(zhì)。除了付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水外,還要有科學(xué)的教育方法和高超的教育智慧。
一、尊重學(xué)生
美國著(zhù)名作家愛(ài)默生說(shuō)過(guò):教育成功的秘密在于尊重學(xué)生。尊重學(xué)生就是把學(xué)生看成有思想、有個(gè)性的、與成人完全平等的人。你尊重學(xué)生,學(xué)生就愿意接納你。人是感情動(dòng)物,孩子們的情感比成人更加細膩,老師一個(gè)不經(jīng)意的動(dòng)作,一句漫不經(jīng)心的話(huà)語(yǔ)都會(huì )在孩子情感的湖面上蕩起陣陣漣漪!霸罆赠i”事例,使我深深的感受到:師生之間的相互尊重是何等的重要。沒(méi)有愛(ài)的教育是呆板的;沒(méi)有愛(ài)的教育是蒼白無(wú)力的;沒(méi)有愛(ài)的教育注定要失敗的。教師要做到“課上是良師;課下是益友;生活上是親人、是朋友。教師應該用信任開(kāi)啟學(xué)生的心扉,用感情和愛(ài)心去感化學(xué)生,用辛勤的汗水去澆灌學(xué)生這顆幼苗。只有這樣才能形成和諧的師生關(guān)系。
二、注重非正式群體的引導,偶發(fā)事件的處理要有智慧,因材施教,提高教師的親和力
沒(méi)有調查就沒(méi)有發(fā)言權。班主任首先要深入了解,摸清班級中非正式群體的數量、類(lèi)型、成員及其內部的規則特點(diǎn)、發(fā)展方向、權威人物等,在此基礎上區別對待,因材施教,考慮如何觀(guān)察、接近、干預、協(xié)調、引導或者監控和限制非正式群體的發(fā)展。班主任要耐心細致,工作中不能簡(jiǎn)單從事,最重要的是要平等的對待每一個(gè)學(xué)生。王子犯法與蜀民同罪。不要盲目處理問(wèn)題,盡量做到有理有據。讓每一個(gè)學(xué)生都覺(jué)得你很公平。因為非正式群體的成員非常敏感。如果班主任居高臨下,方法生硬,反而會(huì )使其群體產(chǎn)生逆反心理,使其內部成員關(guān)系更加密切、對整個(gè)班集體的建設起相反的作用。所以班主任要研究非正式群體產(chǎn)生的目的、原因和背景,有針對性地開(kāi)展教育引導工作。
對于處理課堂偶發(fā)事件,教師要冷靜,不急不躁,這才容易計上心頭,制怒戒躁,在平靜地思索中,運用教學(xué)藝術(shù)的前提;沉著(zhù)自制,善于支配感情,這是優(yōu)秀教師堅強的心理品質(zhì)的一個(gè)共同特點(diǎn)。所以,教師不要一遇到偶發(fā)事件就賭氣發(fā)火,大動(dòng)干戈,批評訓斥,甚至停下課來(lái)就事論事地處理,這種針?shù)h相對或直接改變偶發(fā)事件結果的做法是不明智的。因此,遇到偶發(fā)事件,尤其是遇到“爆炸式”、“動(dòng)亂型”偶發(fā)事件時(shí),有經(jīng)驗的教師善于控制自己的情感,抑制無(wú)益的激情和沖動(dòng),心平氣和,泰然處之,以靜制動(dòng),冷靜地掌握全班,迅速使課堂安靜下來(lái),善于具體問(wèn)題具體分析,支持耐心細致教育,態(tài)度嚴肅而親和,心胸平靜而理智,正確處理師生矛盾,緩解師生對立的'情緒。這樣,既不影響課堂教學(xué),又不放棄原則來(lái)姑息遷就學(xué)生的問(wèn)題行為,更有利于教學(xué)藝術(shù)的運用。
三、激發(fā)青少年學(xué)生的學(xué)習積極性,培養學(xué)生的正確價(jià)值觀(guān)人生觀(guān)
我為什么活著(zhù)?生命有什么價(jià)值?生活有什么意義?學(xué)習的目是什么?青少年成長(cháng)到一定階段,必然會(huì )對這些問(wèn)題(生命、生活、人生的意義)發(fā)出追問(wèn)。及時(shí)、正確地引導青少年的價(jià)值認識,回答和解決這些問(wèn)題,有助于青少年學(xué)生發(fā)觀(guān)自己的價(jià)值和需要,確立個(gè)人的興趣和理想。價(jià)值啟蒙就是利用兒童對于“意義”認識的需要,適時(shí)地引導他們形成正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、成長(cháng)觀(guān)和發(fā)展觀(guān),包括將時(shí)代社會(huì )發(fā)展對他們的要求轉化為個(gè)人內在需要,從而引導他們朝著(zhù)正確的方向發(fā)展,最終成為合格的公民。
四、學(xué)高為師,身正為范
“其身正,不令得行,其身不正,雖令不從”!吧斫虅儆谘越!倍颊f(shuō)明教師的示范作用的重要性。不讓學(xué)生做的自己一定不做,讓學(xué)生做好的,自己一定先做好。自己做錯了事及時(shí)向學(xué)生承認錯誤,讓學(xué)生化委屈為動(dòng)力。力爭做到處處做學(xué)生的表率,做學(xué)生的楷模。教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)也很重要。因此,要不斷學(xué)習,加強師德修養。教育學(xué)生要動(dòng)之以情,曉之以理。提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),確立終身學(xué)習的目標。
總之,班主任工作是學(xué)校工作的重點(diǎn)。要做一個(gè)合格的班主任,不僅要有淵博的知識,還要有一顆博愛(ài)的心。不斷學(xué)習,不斷積累加強理論聯(lián)系實(shí)際的能力。嚴于律己,以身作則,是班主任老師比不可少的素質(zhì)。
小學(xué)班主任培訓總結4
我有幸于20xx年10月聆聽(tīng)了“全國德育和諧研究與班主任工作創(chuàng )新”名師丁如許老師的報告。丁老師是上海市特級教師、優(yōu)秀班主任、現任上海晉元高級中學(xué)德育處主任丁如許所作的題為《科學(xué)地設計和開(kāi)展班級活動(dòng)》的報告。
我是第一次聽(tīng)丁如許老師的報告,丁老師的報告很生動(dòng),頗具操作性,對班主任如何做好工作,成為優(yōu)秀班主任很有幫助。他結合自己幾十年班主任工作之實(shí)踐,總結出:班主任走科研之路應該勤于實(shí)踐,善于反思,敢于創(chuàng )新,樂(lè )于積累,精于研究,長(cháng)于寫(xiě)作。雖然我暫時(shí)不擔任班主任工作,但是聽(tīng)完后,對我也很有啟發(fā)。
班主任是學(xué)校德育工作的主要實(shí)施者,但是每位老師也是實(shí)施者,每位教師都是連接學(xué)生、學(xué)校與家庭的關(guān)鍵環(huán)節。為學(xué)生創(chuàng )造和諧、生動(dòng)、寬松的成長(cháng)環(huán)境,是我們教師義不容辭的責任。在工作中,我們要始終牢記自己的職責,努力做學(xué)生成長(cháng)的引導者、合作者和服務(wù)者,通過(guò)豐富多彩的教育活動(dòng)、民主開(kāi)放的課堂管理、家校攜手的和諧合作,用心去探索德育工作的新境界。
丁老師說(shuō):沒(méi)有活動(dòng),就沒(méi)有教育。班級活動(dòng)是班會(huì )的主要形式。一次精心組織的班級活動(dòng),能使學(xué)生充分受益,終身難忘。教師的職責是教書(shū)育人。作為科學(xué)課教師,我們也應該認識到學(xué)生活動(dòng)是對學(xué)生對知識掌握的主要渠道,課堂活動(dòng)作為教育有效形式和重要途徑,要讓學(xué)生在活動(dòng)中掌握更多的知識。生命在于活動(dòng),課堂在于活動(dòng);同時(shí),課堂要配合班主任的德育工作,德育要先育德,鑄造人的靈魂。課堂活動(dòng)是最有魅力的德育;活動(dòng)是德育的最佳活動(dòng)。課堂活動(dòng)是學(xué)生美好生活的起點(diǎn);課堂活動(dòng)是學(xué)生班級生活的回憶。
怎樣使工作更有魅力并真正吸引學(xué)生是我們教師每天都在思考的問(wèn)題。丁老師認為課堂必須“活”起來(lái),用豐富多彩的教育活動(dòng),在真實(shí)生動(dòng)的教育情境中,給學(xué)生留下終身難忘的印象。于是,他嘗試在班會(huì )課上開(kāi)展家務(wù)勞動(dòng)競賽、自編小報評比、走進(jìn)“團員之家”等一些有意義的活動(dòng)調動(dòng)學(xué)生的積極性。同時(shí)他也逐漸認識到,班級活動(dòng)應該系列化,通過(guò)精心設計,不僅使教育寓于一個(gè)個(gè)富有吸引力的活動(dòng)中,而且要形成一個(gè)整體,讓學(xué)生在活動(dòng)中“打下精神的底子”、“奠定人生的基礎”。按照這一思路,他每學(xué)期以系列活動(dòng)的形式,開(kāi)展10次班級活動(dòng),形成由低向高、由淺入深的螺旋式循環(huán)上升的序列。他精心設計活動(dòng)方案,對班級活動(dòng)時(shí)的道具、介紹詞等都提出了自己的意見(jiàn)。每次活動(dòng),不僅本班學(xué)生們踴躍參與,而且引起了其他班級、其他學(xué)校師生的關(guān)注。因此,我們要像他一樣注重活動(dòng)的設計,以各種有趣味的活動(dòng),讓學(xué)生從中得到歡樂(lè ),感受成功,體驗艱辛,從而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
丁老師所說(shuō)的“樂(lè )于積累”和“長(cháng)于寫(xiě)作”,“積累的過(guò)程就是采礦的過(guò)程,積累越豐富成果就越豐碩”。丁老師的話(huà)對我的觸動(dòng)很大。的確如此,我們許多教師平時(shí)工作做得都很好,可是不善于積累,一些寶貴的教育資料就這么白白地流失了,十分可惜。寫(xiě)作對于一個(gè)班主任來(lái)說(shuō)太重要,對于我們每一名教師也是十分重要的,教師不僅要會(huì )教,還要會(huì )寫(xiě);教師不僅要會(huì )說(shuō),也要會(huì )寫(xiě)。不會(huì )寫(xiě)作的教師,不可能走出校園,最終不可能走得更高,更遠。
丁老師認為“班主任應該全身心地投入到充滿(mǎn)創(chuàng )造艱辛和收獲喜悅的`教育事業(yè)中去”。作為一位班主任,應該具備“特別有愛(ài)心、特別有學(xué)問(wèn)、特別有修養、特別有智慧、特別愛(ài)讀書(shū)、特別愛(ài)思考”這五個(gè)基本素質(zhì),班主任應該是一名精神生活特別豐富,精神很快樂(lè )的人。我想這也應該成為我們每個(gè)班主任努力追求的精神境界。
“物質(zhì)獎勵不是萬(wàn)能的,但沒(méi)有物質(zhì)獎勵是萬(wàn)萬(wàn)不能的”。在班級工作中,物質(zhì)獎勵的形式是多樣的,比如書(shū)、小紀念品(泰山的鐵哨、云南的蝴蝶書(shū)簽、北海的海螺),都是上好的獎品。小小的旅游紀念品價(jià)廉物美,而班主任把它從千里之外帶回來(lái),無(wú)疑是最好的增值。
班級獎品的經(jīng)費籌措,可通過(guò)這樣的渠道:
。1)學(xué)生交納。每學(xué)期師生都交一定的班費!笆罩谏,用之于生”,每學(xué)期結束時(shí)公布使用情況。(生活困難的同學(xué)免收)
。2)變廢為寶,通過(guò)收集廢品、變賣(mài)廢品籌經(jīng)費。雖然籌的經(jīng)費有限,但對學(xué)生是極好的教育。
。3)開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng)。
懲罰制度也是需要的。在學(xué)校,最具操作性的懲罰制度是罰抄作業(yè)和罰做值日。但懲罰的量一定要把握好。比如罰抄作業(yè)不能過(guò)量。過(guò)量就變成體罰。我主張,一般就罰抄語(yǔ)文默寫(xiě)課文三遍或英語(yǔ)單詞若干遍。同時(shí)懲罰制度也應該班級全體學(xué)生會(huì )議討論通過(guò)。使之成為全體同學(xué)的決議,具有較強的約束力。不要只是班主任個(gè)人意愿的體現。讓同學(xué)們從小遵守“游戲規則”,增強規則意識,加快社會(huì )化的成長(cháng)。
在我們的教育工作中,我們的生命已經(jīng)和學(xué)生緊密地聯(lián)系在一起,教育的幸福,是一種師生共享的內心體驗,讓我們不斷學(xué)習,勤于思考,勇于探索,努力成為學(xué)生精神成長(cháng)的引路人!
小學(xué)班主任培訓總結5
今年我有幸參加了小學(xué)班主任的研修學(xué)習。各位專(zhuān)家淵博的學(xué)識、精深的專(zhuān)業(yè)素養、嚴謹的治學(xué)精神為我們樹(shù)立了為師的榜樣。
幾次的培訓學(xué)習,專(zhuān)家們引領(lǐng)我走進(jìn)了班主任更為廣闊的工作空間,大量的案例,深入淺出的闡明了理論,通過(guò)與專(zhuān)家、學(xué)員的互動(dòng)交流,專(zhuān)家的真知灼見(jiàn)與精辟見(jiàn)解,以及同行的精彩點(diǎn)評、交流與感悟,開(kāi)闊了我的專(zhuān)業(yè)視野,豐富了我專(zhuān)業(yè)化的知識,提升了我的班主任幸福感,并為我們提供了大量前沿、睿智、獨到的班主任培訓知識與信息,指導我們站在培訓者的角度思考問(wèn)題,還為我們搭建了很好的交流平臺,為我們日后迅速成長(cháng)奠定了基礎。每一專(zhuān)題中的各個(gè)觀(guān)點(diǎn)及案例,很好地解決了我們在教學(xué)過(guò)程中遇到的一些疑問(wèn)和困惑,原來(lái)在工作中一些感到束手無(wú)策的問(wèn)題,也得到了很好的借鑒和啟迪。讓我能重新的審視自己的教學(xué)行為,對自己以前的教學(xué)有了一次徹底的反思。培訓學(xué)習不但學(xué)有所獲,更重要的是一定要做到學(xué)有所用,把學(xué)到的知識應用到今后的教學(xué)實(shí)踐中去。
一、勤于深入學(xué)生的生活。
班主任走進(jìn)學(xué)生的生活,有利于全面了解學(xué)生的思想面貌、智力狀況、健康狀況、生活經(jīng)歷、個(gè)性特征、興趣愛(ài)好及生活環(huán)境等,有利于掌握班級總貌、特點(diǎn)及基本傾向,制定出切實(shí)可行的'教育計劃。同時(shí),在與學(xué)生日常的實(shí)際接觸中,能及時(shí)地把握班級的動(dòng)態(tài),對班級新出現的有利和不利因素能隨時(shí)予以具體的引導和控制。
二、勤于觀(guān)察。
要獲得關(guān)于學(xué)生的第一手資料,班主任就要事事留心、時(shí)時(shí)用心、處處發(fā)現,不僅勤于觀(guān)察,而且目光敏銳,能從學(xué)生的一舉一動(dòng)、一言一行,甚或是極微小的情緒變化上,感知學(xué)生的思想和心理狀態(tài),把握偶發(fā)事件的蔭芽,及時(shí)采取針對性教育和防范措施。
勤于觀(guān)察有助于班主任從觀(guān)察量的增加上把握對學(xué)生質(zhì)的認識,每個(gè)學(xué)生都是一個(gè)獨特而復雜的個(gè)體,在不同時(shí)間、不同場(chǎng)合、不同事情上的表現不盡相同,班主任只有經(jīng)常地、有目的地反復觀(guān)察學(xué)生相同與不同的方面,才能在大量感知材料的基礎上,從外部的種種表象中洞悉學(xué)生內心世界的本質(zhì),也才能對學(xué)生的思想、行為給予實(shí)事求是的評價(jià),進(jìn)行“長(cháng)善救失”的教育。
三、勤于捕捉與學(xué)生交談的機會(huì )。
班主任整天和學(xué)生打交道。一方面,在了解學(xué)生的過(guò)程中,交談可彌補眼觀(guān)之不足,拓寬獲得學(xué)生信息的渠道,另一方面,交談在說(shuō)服、教育學(xué)生的過(guò)程中,能收到鞏固和強化學(xué)生知行的效果。
教育的過(guò)程是一個(gè)從曉理、動(dòng)情到導行的過(guò)程,理的闡發(fā)、情的表達、行的引導,往往要借助于語(yǔ)言“媒介”來(lái)實(shí)現。稱(chēng)職的班主任無(wú)不與學(xué)生有大量的語(yǔ)言交流。
四、勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范。
在學(xué)校,與學(xué)生接觸最頻繁的是班主任,學(xué)生受班主任的影響也最大。班中有學(xué)生隨手扔紙團、紙片的不良習慣,我既不批評,也不言語(yǔ),而是躬身--撿起印有泥跡的廢紙,送到紙簍。從此后,教室地面開(kāi)始清潔起來(lái)。正所謂“話(huà)說(shuō)百遍,不如手做一遍”。進(jìn)而產(chǎn)生“無(wú)聲勝有聲”的獨到效果。
五、勤于思考。
班主任要將班內一個(gè)個(gè)具有獨特個(gè)性、處于不斷發(fā)展變化中的活生生的人,塑造成符合社會(huì )要求的全新的人,就要付出最具創(chuàng )造性和高度復雜性的勞動(dòng)。因此,開(kāi)動(dòng)機器,勤于思考是班主任工作的靈魂。
孟子說(shuō):“心之官則思,思則得之,不思則不得也”。班主任工作雖有規律可循,但教育對象是千差方別的。班主任只有區別不同情況,進(jìn)行全方位的立體思維,做到左思右想、三思而后行,才能找到打開(kāi)每一把“鎖”的“鑰匙”,提高班級工作的有效率和成功率。
學(xué)習的過(guò)程是短暫的,但學(xué)習的效果是實(shí)實(shí)在在的。通過(guò)培訓真切的感受到了觀(guān)念在更新,能力在提高,對自己所從事的教育事業(yè)也有了更深的理解和感悟。在今后的實(shí)踐中不斷完善自己,學(xué)習科學(xué)的工作方法,努力使工作更出色。
小學(xué)班主任培訓總結6
一、領(lǐng)導重視,組織有序。
在我校剛接到省教育廳通知我們?yōu)楸敬闻嘤柕捻椖靠h,且我校是這次培訓的具體承擔機構時(shí),學(xué)校領(lǐng)導一班人高度重視,因為我們教師進(jìn)修學(xué)校20xx年剛剛成立,一切都還不夠成熟,省教育廳的領(lǐng)導就如此器重我們,這是對我們的鼓勵和鞭策,對于我們學(xué)校來(lái)收也是一次機遇,也是一次挑戰,更是我!昂髞(lái)要居上”雄心壯志的具體體現。為此,學(xué)校領(lǐng)導一方面向縣分管縣長(cháng)及教育局領(lǐng)導作具體匯報,爭取領(lǐng)導的指示與支持,另一方面及時(shí)召開(kāi)學(xué)校行政會(huì ),研究具體的實(shí)施措施與步驟。
在學(xué)校及教育局有關(guān)領(lǐng)導的高度重視下,由教育局黨組書(shū)記、局長(cháng)任組長(cháng)的項目實(shí)施領(lǐng)導小組很快成立起來(lái)了,同時(shí)成立了項目辦公室,由我校一把手校長(cháng)任辦公室主任,辦公室設在學(xué)校的教師教育研究中心,該中心的人員全力以赴做好本次培訓的具體工作。機構成立了,人員落實(shí)了,于是各項工作也就有條不紊地開(kāi)展起來(lái)了。首先項目辦一班人在一起認真地梳理了工作思路,明確工作的重點(diǎn)與要點(diǎn),充分考慮到可能存在或出現的問(wèn)題,提前拿出解決問(wèn)題的預案,比如,學(xué)員計算機操作技術(shù)如何,上網(wǎng)學(xué)習方不方便等都做了詳細的分析。
其次,認真制定工作計劃,在學(xué)習的時(shí)間上進(jìn)行細化落實(shí),拿出具體的工作實(shí)施方案,同時(shí)制定并明確了有關(guān)人員的工作職責和制度要求,從而為培訓工作的順利進(jìn)展奠定了基礎。
二、建章立制,規范學(xué)習行為。
學(xué)員大多來(lái)自于農村,事務(wù)較多,往往疏于學(xué)習,偶爾參與的學(xué)習,也是為了晉升職稱(chēng),應付了事。對于這次培訓有的同志可能就為了拿一個(gè)國家級培訓證書(shū),積累自己的資本,根本就沒(méi)有端正自己的學(xué)習態(tài)度,甚至于認為只要報名參加了,到時(shí)肯定能給個(gè)證書(shū)。為此我們經(jīng)教育局同意制定出了嚴格的學(xué)習規章制度,拿出了具體的獎懲辦法,培訓結束綜合考評,除推薦優(yōu)異者參加國家級優(yōu)秀的評選外,我們還評出10位縣級優(yōu)秀學(xué)員,給與一定的獎勵,對于培訓不合格者,在全縣通報批評,沒(méi)拿到結業(yè)證書(shū)者在職評中將被認定為沒(méi)有班主任工作經(jīng)歷或班主任工作不合格,年終考核不定等次。
為了規范學(xué)生的學(xué)習行為我們出臺了《班主任國家級遠程培訓班學(xué)員學(xué)習管理與考核制度》,同時(shí)為了做好相關(guān)的輔導及服務(wù)工作,我們還制定出了《班主任國家級遠程培訓班級管理員職責》、《班主任國家級遠程培訓輔導教師職責》、《班主任國家級遠程培訓班管理員和輔導教師工作量化考評及津貼計算辦法》等一系列規章制度。從制度上約束學(xué)員,督促學(xué)員認真學(xué)習,提高培訓的效果。
三、規范流程,很抓落實(shí)
1、根據上級確定的培訓內容及時(shí)間安排,對本次培訓工作進(jìn)行細化,制定出具體的“三個(gè)環(huán)節六個(gè)步驟”的保障措施,總體要求抓住“三個(gè)環(huán)節”,落實(shí)“六個(gè)步驟”。
抓實(shí)以下三個(gè)環(huán)節的工作,是保證培訓質(zhì)量的關(guān)鍵。
第一個(gè)環(huán)節:面授集中培訓,讓學(xué)員明確培訓的內容、形式及考核要求。
第二個(gè)環(huán)節:網(wǎng)上學(xué)習與交流,觀(guān)看專(zhuān)家視頻并與之交流。
第三個(gè)環(huán)節:反思班主任工作,形成有關(guān)材料。
落實(shí)好以下六步驟,是培訓工作順利進(jìn)行的決定因素。
第一個(gè)步驟:確定培訓人員的基本信息,統計出學(xué)員的各種聯(lián)系方式。
第二個(gè)步驟:籌劃落實(shí)好集中培訓內容,指導學(xué)員在平臺上進(jìn)行實(shí)名注冊,并進(jìn)行現代遠程學(xué)習技術(shù)的培訓。
第三個(gè)步驟:抓實(shí)培訓平臺上自主學(xué)習,采取切實(shí)的`措施督促學(xué)員觀(guān)看培訓專(zhuān)家的視頻及文本材料。
第四個(gè)步驟:要求學(xué)員寫(xiě)出學(xué)習筆記及班主任工作反思,對學(xué)習中疑難及困惑進(jìn)行梳理,準備與專(zhuān)家及輔導教師進(jìn)行交流。
第五個(gè)步驟:組織學(xué)員進(jìn)行有效交流。一方面組織學(xué)員與學(xué)員、學(xué)員和輔導教師進(jìn)行實(shí)時(shí)與非實(shí)時(shí)的交流,另一方面組織學(xué)員與專(zhuān)家進(jìn)行網(wǎng)上實(shí)時(shí)交流,解決疑難問(wèn)題,交流心得體會(huì ),鞏固學(xué)習成果。
第六個(gè)步驟:及時(shí)統計學(xué)員學(xué)習的有關(guān)數據,對于沒(méi)有按要求完成學(xué)習任務(wù)的學(xué)員,及時(shí)與之聯(lián)系,了解原因,采取有效措施,督促其補缺補差。
四、培訓的收獲,令人欣喜與深思。
從11月9日項目啟動(dòng)算來(lái),也就一個(gè)多月的時(shí)間,時(shí)間是短暫的,但收獲是頗豐的,一路走來(lái),有收獲的欣喜,也有問(wèn)題的深思。
1、廣大學(xué)員特別是農村教師通過(guò)這次培訓,一方面增強了利用遠程條件學(xué)習與搜索信息的意識,客觀(guān)上促進(jìn)了計算機操作技能;另一方面提高了學(xué)員對培訓的認識,改變了以前對培訓認識不足的思想。許多同志都深有感觸地說(shuō),“國家級的培訓就是不一樣,專(zhuān)家必定是專(zhuān)家!薄斑@樣的培訓真是有必要,我們應該學(xué)習和研究的東西太多了!”
2、充分利用培訓資源,使這次培訓效果增值。學(xué)員聆聽(tīng)了專(zhuān)家的講座,感觸很多,一方面豐富了班主任工作的知識,提高了對于班主任工作的理解,另一方面也增強了工作信心,同時(shí)還得到工作技能等方面的啟發(fā)與指導。特別是有的學(xué)員在學(xué)習時(shí)深感專(zhuān)家講的太好了,培訓的資源針對性太強了,自己學(xué)的同時(shí),積極主動(dòng)地向其他的班主任推薦、引導他們參與到學(xué)習之中,例如我們縣籬笆中學(xué)的何龍同志自己學(xué)習感到收獲很大,于是利用自己是學(xué)校教導主任的身份要求學(xué)校所有的班主任都要觀(guān)看學(xué)習培訓材料,而且他還把有關(guān)的材料下載打印出來(lái)發(fā)給教師們看,使這次培訓的優(yōu)質(zhì)資源充分發(fā)揮作用,客觀(guān)上使這次培訓的效果有了很大的增值。
3、利用網(wǎng)上培訓平臺,結合工作交流心得體會(huì )。本次培訓主要在全國教師教育互聯(lián)網(wǎng)上來(lái)完成主要的培訓學(xué)習任務(wù),搭建的這個(gè)平臺,使廣大的參訓同志有了一個(gè)很好的交流園地。學(xué)員建立了自己的個(gè)人網(wǎng)頁(yè),在上面發(fā)表自己的感言與工作體會(huì ),大家互相交流品評,這無(wú)疑就是一種很好的學(xué)習交流形式。學(xué)員們參與網(wǎng)上網(wǎng)下的互動(dòng)交流,結合工作實(shí)踐,進(jìn)行反思,在討論和作業(yè)中,都談出了收獲與感想。
4、情感共鳴后引出的思考。這次參加培訓的老師,在觀(guān)看聆聽(tīng)專(zhuān)家的講課都感到既有理論高度又有很強的實(shí)踐性,比如許多同志在聽(tīng)丁榕老師講課時(shí)都流下同樣的淚水。每一個(gè)專(zhuān)題學(xué)習后學(xué)員們都通過(guò)作業(yè)、發(fā)表文章談自己的認識和感受,有的在文章中動(dòng)情地質(zhì)問(wèn):對于這樣的學(xué)生,這樣的問(wèn)題,我們做了什么?我們思考了多少?投入了多少?班主任工作是一項復雜而又伴隨著(zhù)強烈情感的心智活動(dòng)。
5、無(wú)償提供技術(shù)與設備,服務(wù)于學(xué)員。由于有的學(xué)員計算機操作技術(shù)不好,我們專(zhuān)門(mén)安排了一名計算機老師進(jìn)行了針對性的技術(shù)培訓和輔導。同時(shí)我們還安排了兩個(gè)機房供學(xué)員到校上網(wǎng)學(xué)習用,特別是雙休日機房還安排了專(zhuān)門(mén)的值班人員,以解決學(xué)員學(xué)習過(guò)程中的問(wèn)題。
6、積極組織好網(wǎng)下集中活動(dòng)。每次集中我們都提前在網(wǎng)上通知,提前安排好活動(dòng)的內容,每次活動(dòng)首先總結前一段的工作,指出存在的問(wèn)題,并對下一段工作提出要求。每次活動(dòng)都搞好有關(guān)記錄。集中培訓后,我們還按區域分了幾個(gè)小組方便交流研討。
五、培訓工作顯著(zhù)的特色
1、專(zhuān)家引領(lǐng),提升了培訓的質(zhì)量。
通過(guò)專(zhuān)家介紹及他們的講課充分印證了他們都是班主任工作實(shí)踐和研究的知名專(zhuān)家,他們有多年的班主任實(shí)踐工作和研究的積累,把最精華的經(jīng)驗奉獻給廣大的班主任老師。他們高屋建瓴的講解和有理有據的分析,令參訓者從內心里佩服專(zhuān)家的學(xué)識,從而提高了學(xué)員學(xué)習的積極性,進(jìn)而也提升了培訓的質(zhì)量。
2、培訓方式靈活
通過(guò)網(wǎng)絡(luò )遠程參加培訓,打破時(shí)空阻隔,有效解決工學(xué)矛盾。從學(xué)員上網(wǎng)的學(xué)習的時(shí)間段來(lái)看,學(xué)員充分利用不上課的時(shí)間和雙休日的時(shí)間來(lái)學(xué)習。
3、培訓資源設計豐富
從培訓學(xué)習者的角度,設計多種呈現方式的學(xué)習欄目:視頻課堂、專(zhuān)題講義、案例研討、拓展資料等等,豐富多彩,具有可選擇性,促進(jìn)有效學(xué)習。充分體現了自主學(xué)習。
4、多種方式互動(dòng)交流
通過(guò)班級主頁(yè)、培訓論壇、在線(xiàn)課堂,多種方式網(wǎng)上展示與互動(dòng)交流;通過(guò)網(wǎng)上網(wǎng)下結合,進(jìn)行學(xué)習的督促與交流,保障培訓效果。
5、貼近工作實(shí)踐
本次培訓中引用了大量的實(shí)踐案例,豐富的案例和專(zhuān)家的點(diǎn)評指導,貼近班主任工作實(shí)踐,促進(jìn)學(xué)員反思的與升華。
6、多種考核方式結合
通過(guò)網(wǎng)上學(xué)習時(shí)間、交流互動(dòng)、作業(yè)、思考習題等多種指標相結合考核方式,突出培訓效果,全面系統考核,保障培訓質(zhì)量。
六、問(wèn)題與不足
1、在學(xué)習過(guò)程中,也有的同志認識不到位,學(xué)習不夠積極努力,時(shí)而要靠督促。
2、本次培訓對一般人來(lái)說(shuō),存在一些技術(shù)障礙,時(shí)常有人反映一些主頁(yè)難以打開(kāi),上傳材料很困難。特別是控件的問(wèn)題很麻煩。
3、輔導教師、班級管理員,本身工作很多,沒(méi)有充分的時(shí)間進(jìn)行輔導工作,致使有些工作滯后
4、部分學(xué)員不注意交流,自己發(fā)了很多文章,不主動(dòng)看其他學(xué)員的評論,交流效果不好。
小學(xué)班主任培訓總結7
本次班主任培訓圍繞當前未成年人思想道德建設和中小學(xué)德育工作的形勢、特點(diǎn)和任務(wù),中小學(xué)班主任的理論和專(zhuān)業(yè)素養以及班主任工作技能和實(shí)務(wù)等方面,精心設計了課程計劃,合理安排了豐富的學(xué)習內容:《班主任工作基本規范》《班級管理》《班級活動(dòng)設計與組織》《未成年人思想道德教育》《學(xué)生心理健康教育指導》《學(xué)校安全工作》等多個(gè)模塊的專(zhuān)題內容。
通過(guò)學(xué)習,班主任工作理念和方法得以更新。自己的德育理念發(fā)生了深刻變化;也知道了不少德育工作的政策法規;明確自己的工作也是一個(gè)專(zhuān)業(yè),也必須加強理論學(xué)習,才能不斷提高自己的工作效率;學(xué)會(huì )了要真誠地與學(xué)生溝通,準確地把握學(xué)生的心理狀態(tài),才能使自己的工作更具目標性;讓我在今后的班主任工作中找到了理論支撐,能使我的工作與時(shí)俱進(jìn)。有一位學(xué)員形象地說(shuō),以往做班主任的標準就是嚴厲加負責,現在看來(lái)應該:“笑”字無(wú)限相加,“氣”字無(wú)限相減,“煩”字永遠除盡,“愛(ài)”字無(wú)限延伸。班主任工作的理念和方法都得以提升。通過(guò)學(xué)習,做好班主任工作的信心更加堅定。這次培訓活動(dòng),讓我感受到了班主任老師的敬業(yè)精神、良好的素養和感悟力。
感謝國家教育部舉辦這個(gè)培訓班,也感謝學(xué)校給了我們這樣的學(xué)習機會(huì )。從事班主任工作十幾年來(lái),以前在班主任工作中憑著(zhù)自己的感覺(jué)做,沒(méi)有理論指導,只是拜讀了魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》一書(shū),一直渴望能有機會(huì )參加班主任工作培訓。我們非常珍惜這樣的培訓機會(huì ),雖然每周有十幾節課,除班主任工作外,還有其他的許多工作要做,但是這些都不能耽誤我的班主任培訓,我們堅持每天上網(wǎng)學(xué)習,按質(zhì)按量完成各專(zhuān)題的學(xué)習和思考。這一培訓的內容十分豐富,在近兩個(gè)月的培訓學(xué)習中,學(xué)習了多位教育專(zhuān)家和教育同行的精彩報告和文章。
一、學(xué)習成果和經(jīng)驗
通過(guò)學(xué)習這六個(gè)模塊的專(zhuān)題內容,我深深受到啟發(fā),學(xué)習中我并下載收集了《班級管理的藝術(shù)》、《成功班主任的要素》、《良好班風(fēng)建設》、《培養學(xué)生干部增強集體凝聚力》、《班級常規管理與尖子生培養》、《如何培養中學(xué)生良好的性格品質(zhì)》、《后進(jìn)生轉化“偏方”》、《一句話(huà)一輩子》、《自我規劃,增強學(xué)習責任感》、《愛(ài)心責任民主機智》等幾十篇文章,并進(jìn)行了交流討論。
首先思想上得到了啟迪,收獲不小。如陸士楨老師的.《未成年人的道德和價(jià)值觀(guān)教育》的報告中,有一句話(huà)讓咱有很深的感觸、難以忘懷:一個(gè)人的態(tài)度決定一切。我們在工作中也有一些困惑以及一些牢騷,在與家長(cháng)的交流中也出現這樣過(guò)那樣的問(wèn)題,有時(shí)因為班級中出現了一些不好的問(wèn)題而心情不好,無(wú)法全身心投入到工作中去,盡管工作也盡心盡力了,但有時(shí)工作效果卻一般。聽(tīng)了專(zhuān)家們的報告后,我們對自己的做法有了全新的認識,既然做了教師這一行,就應該積極快樂(lè )地去工作,只有自己全身心地投入到工作中去,從工作中體驗到快樂(lè ),我們的工作才不會(huì )感到那么乏味。所以說(shuō)積極的心態(tài)對于我來(lái)說(shuō)是十分必要的,今后我要學(xué)會(huì )自我調節,多給孩子一些笑臉,積極地面對將來(lái)的每一次挑戰。
其次,學(xué)到了不少管理班級、教育學(xué)生的具體方法,例如魏書(shū)生老師給我們介紹了他的班級管理方法:“讓民主與科學(xué)走進(jìn)班級”的班級管理方法,使我認識到了民主與科學(xué)管理方法的重要作用,我們一貫的教育方式就是教師約束學(xué)生,強制性完成教師的一些任務(wù),而民主與科學(xué)的班級管理方法則不同,他能讓學(xué)生進(jìn)行自我管理,提高學(xué)習效率。學(xué)到了一些班主任管理工作的具體做法、管理學(xué)生的新理念,班主任的工作準則等等,使我們收益非淺,那種“凡事分析原因”的學(xué)生管理理念,與學(xué)生增進(jìn)交流,尊重學(xué)生,寬容學(xué)生,善于運用表?yè)P與激勵的方法促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。有一段話(huà),我很受教育:“今天我們要想成為合格的教師,就必須學(xué)會(huì )新的教育思路以學(xué)生為起點(diǎn)。我不是說(shuō)不要目標,不是說(shuō)不提要求,教育是不可以沒(méi)有目標,沒(méi)有目標就不是教育了。我們不能總是從自己的目標出發(fā)要求學(xué)生,我們要學(xué)會(huì )從學(xué)生的具體情況出發(fā),一個(gè)個(gè)引導他們趨向我們的目標。這目標應該大同小異,且因人而異。教師應該是一個(gè)引導方向的人,不應該是一個(gè)制訂一刀切的指標的人!边@段話(huà)將激勵著(zhù)我們認真地對待工作。
再者,對于學(xué)生的心理健康教育,我們有了更進(jìn)一步的了解與認識。過(guò)去對有學(xué)生的心理健康教育我沒(méi)太關(guān)注,心理健康教育也應該是不容忽視的,應該讓學(xué)生在學(xué)校得到全面健康的發(fā)展,也許對他們的將來(lái)有一定的幫助。
二、存在的問(wèn)題和改進(jìn)意見(jiàn)
班主任這個(gè)看似簡(jiǎn)單的工作其實(shí)并不簡(jiǎn)單,這項工作任重道遠,對孩子一生發(fā)展至關(guān)重要的意義。通過(guò)這種培訓,我們真的受到了很大的觸動(dòng),每一位班主任都希望成功,我們要用自己的光和熱去照亮和溫暖每一個(gè)學(xué)生的心靈,在今后的班主任工作中,我們一定會(huì )不斷的反思總結,不斷地提升自己的能力,做一名讓學(xué)校滿(mǎn)意、學(xué)生滿(mǎn)意、家長(cháng)滿(mǎn)意的優(yōu)秀班主任。所以在以后的班主任工作中,我們一定要努力做到:
1、尊重學(xué)生,關(guān)愛(ài)學(xué)生。
冰心說(shuō)“有了愛(ài)便有了一切”。如何教書(shū)育人,我認為愛(ài)學(xué)生是根本。愛(ài)學(xué)生,就需要我們尊重學(xué)生人格、興趣、愛(ài)好,了解學(xué)生習慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對癥下藥,幫助學(xué)生樹(shù)立健全、完善的人格。被尊重是學(xué)生內心的需要,是學(xué)生進(jìn)步的內在動(dòng)力。當一個(gè)孩子在被你認同、尊重后,他可能會(huì )有驚人的潛力和爆發(fā)力。你包容、你鼓勵、你幫助、你贊賞,那么,學(xué)生開(kāi)心了、進(jìn)步了,教師也快樂(lè )了。尊重學(xué)生,關(guān)愛(ài)學(xué)生其實(shí)也是尊重和關(guān)愛(ài)教師自己。
2、換位思考,正確引導。
學(xué)生是活生生的人。他們有思想,有感情,有自己的道德標準。我在處理孩子問(wèn)題時(shí),就經(jīng)常注意換位思考。孩子犯錯時(shí),撫摩一下他的頭發(fā);孩子心情沮喪時(shí),拍拍他的肩膀,這些無(wú)聲的肢體語(yǔ)言有時(shí)候可能要比批評的話(huà)語(yǔ)更能催人改正,激人奮進(jìn)。孩子思想出軌時(shí),我基本上都是予以正確的引導,而不是劈頭蓋臉、不分青紅皂白的亂批一通。通過(guò)多年的班主任工作,我也有成功轉化了差生案例,我以后會(huì )再接再厲。
3、樹(shù)立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀(guān)念。
作為教師,我覺(jué)得在教書(shū)育人時(shí)應該用發(fā)展的眼光去看待每位學(xué)生,應該樹(shù)立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀(guān)念。但是寬容并不是縱容放任的自流,并不是缺乏必要的批評和指導。我覺(jué)得,當學(xué)生犯了小錯誤時(shí),我們一定要冷靜處理;對于大錯,我們一定要以學(xué)校的規章制度為依據,先與家長(cháng)取得聯(lián)系,爭取家長(cháng)的配合,從而達到學(xué)校、家庭齊抓共管的目的。4、實(shí)行感恩教育。
作為班主任,我們要注意教育學(xué)生保持良好的心態(tài),學(xué)會(huì )用寬容和感謝的目光看待周?chē)囊磺,引導他們用心感受世界的美好和自己的幸福。例如,班級里有些同學(xué)對吃、喝、穿
都比較講究,有時(shí)還攀比。就此,我多次和他們進(jìn)行心理溝通,用一些感恩中國的故事教育他們、感化他們。
班主任工作是一份非常寶貴的財富,痛苦并快樂(lè )著(zhù)!班主任工作方面要學(xué)習的東西還很多,我將在今后的班主任工作中多樹(shù)立“與時(shí)俱進(jìn)”、不斷地學(xué)習、不斷提高、不斷改進(jìn)的創(chuàng )新精神,在工作的方式、方法上揚長(cháng)避短,爭取更大的進(jìn)步!
小學(xué)班主任培訓總結8
我校長(cháng)期以來(lái),堅持“成人重于成才”的理念,堅持“不放棄一個(gè)學(xué)生”的準則。但要使這樣的理念和準則變?yōu)槊恳粋(gè)教師自覺(jué)的行動(dòng),貫穿于教學(xué)、教育工作的始終,就必須有一支高素質(zhì)的敬業(yè)、愛(ài)生、能正確引導學(xué)生的教師隊伍,必須有一支能夠建設好班級集體的得力的班主任隊伍,也必須使我們的班主任老師有比較強的引導學(xué)生與建設班級集體的能力和技巧。這支隊伍從哪里來(lái)?工作能力和技巧又從哪里來(lái)?當然,教育系統每年都有骨干班主任培訓班,這是一條很好的渠道,但是人數受到限制,況且即使進(jìn)過(guò)培訓班的班主任教師,也還有一個(gè)繼續學(xué)習、不斷更新和提高的需要;谝陨,我校近20xx年來(lái),在積極選派青年班主任老師參加區、市兩級各類(lèi)班主任培訓班之外,堅持進(jìn)行班主任校本培訓,結合工作實(shí)際,學(xué)習相關(guān)教育理論,學(xué)習并借鑒先進(jìn)人物的先進(jìn)經(jīng)驗,并且經(jīng)常性地進(jìn)行校內交流與切磋,有效提高了班主任工作的專(zhuān)業(yè)水平,取得了較好的效果。
每個(gè)學(xué)期數次班主任會(huì )議,每年寒暑假的班主任學(xué)習研討會(huì )等,是班主任進(jìn)行校本培訓的課堂,時(shí)間上有充分保證。同時(shí)嚴格點(diǎn)名制度和明確學(xué)習要求,并將之列入班主任考核,從而保證了學(xué)習效果。
從20xx年至今的五年內,我們組織全體班主任老師學(xué)習了《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強中、小學(xué)班主任工作的意見(jiàn)》、《兩綱》、《大小學(xué)德育體系整體規劃的核心內容》、《小學(xué)班主任規定》《松江區加強義務(wù)教育階段班主任隊伍建設的若干意見(jiàn)》等有關(guān)文件及精神,在學(xué)習中澄清了思想,提高了認識。
按照市教育局的文件精神,我校派班主任教師參加了20xx年開(kāi)平市小學(xué)班主任培訓班,培訓班結束之后,我校于xx月xx日—xx日舉行了校本二級培訓,此次培訓通過(guò)開(kāi)展示范性班隊活動(dòng)、典型案例分析與評價(jià)活動(dòng),讓參加培訓的教師學(xué)有所獲,成果顯著(zhù),現總結如下:
一、領(lǐng)導重視,認真組織
班主任培訓由李永鴻副校長(cháng)統一管理、組織和安排,所有的年輕教師和各年級班主任參加培訓。培訓地點(diǎn)在我校多媒體會(huì )議室,培訓通過(guò)經(jīng)驗交流,專(zhuān)題輔導、活動(dòng)觀(guān)摩等形式開(kāi)展。培訓活動(dòng)在校領(lǐng)導指揮下,在輔導教師、參訓教師的共同努力下,取得了良好的效果,達到了預期的目標。
二、制定方案,及時(shí)培訓
按照我校班主任培訓計劃,首先對班主任培訓對象、目的、內容、組織管理、考核做了明確要求,并列出了培訓時(shí)間安排表。
其次是培訓內容。本次班主任培訓圍繞班級德育、養成教育、安全教育、后進(jìn)生轉化、家訪(fǎng)工作做了詳細安排,安排了一線(xiàn)班主任老師做了交流,讓大家分享優(yōu)秀班主任的班務(wù)工作經(jīng)驗。隨后就班主任的角色轉換、專(zhuān)業(yè)素養以及班主任工作技能等方面作了專(zhuān)題輔導,具體內容為以下三個(gè)專(zhuān)題:
專(zhuān)題一:優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流
專(zhuān)題二:班主任角色轉換
專(zhuān)題三:主題班會(huì )活動(dòng)觀(guān)摩
這些專(zhuān)題內容針對性和啟發(fā)性都很大,培訓中得到了教師們的普遍歡迎和認同。米程老師等四位優(yōu)秀班主任代表各自闡述在工作中取得的成績(jì)、成效。探討在教育教學(xué)過(guò)程中自己和學(xué)生如何和諧相處、如何轉化后進(jìn)生、如何開(kāi)展家訪(fǎng)等問(wèn)題。這些經(jīng)驗交流給年輕班主任很大的幫助,為他們在今后的班主任工作中打下良好的基礎。
優(yōu)秀班主任們依據所學(xué)知識,結合自己的'班級工作經(jīng)驗,圍繞班主任的角色轉換這一主題,進(jìn)行深入淺出的講解。所談?dòng)^點(diǎn)鮮明,經(jīng)驗鮮活,可操作性強,可學(xué)性強;體現了理論與實(shí)踐的結合、案例分析與提升的結合;使培訓人員獲得了大量豐富而有價(jià)值的信息,重新認識了班主任工作的意義。通過(guò)輔導與學(xué)習,在班主任在吸收其工作經(jīng)驗的同時(shí),極大的開(kāi)闊了視野,激發(fā)了靈感,啟迪了智慧,也堅定了班主任工作的信心。
觀(guān)摩活動(dòng)中開(kāi)展了小學(xué)生安全教育,通過(guò)講解、演練、觀(guān)看光碟等形式進(jìn)行。大家感到這樣的班會(huì )課主題突出,內容豐富,形式靈活,深受教育和啟發(fā)。
三、精心準備,統籌安排
第一、領(lǐng)導重視,參訓人員準時(shí)到位
領(lǐng)導高度重視班主任培訓工作,李彥虎校長(cháng)多次指導工作,強調要建立班主任崗位制度,凡是擔任小學(xué)班主任工作的教師必須接受專(zhuān)業(yè)培訓,培訓旨在全面提高班主任整體素質(zhì),提高班主任履行工作職責的能力。由我校主管德育工作的周校長(cháng)親自帶隊培訓,確保新教師和班主任全員參加。
第二、認真到位,培訓者的職責到位
培訓前,周校長(cháng)對培訓材料提出詳細要求,落實(shí)輔導人員,對交流的人員提出具體要求,對所有交流材料和演講稿進(jìn)行嚴格把關(guān):確定材料主題,實(shí)行統一規格,在培訓過(guò)程中,及時(shí)檢查、發(fā)現和糾正工作中存在的問(wèn)題,從而提高培訓效率和質(zhì)量。
第三、精心組織,培訓的過(guò)程管理到位。
精心組織,加強培訓過(guò)程的管理。一是培訓前與校辦公室、教務(wù)處、后勤等部門(mén)取得聯(lián)系,對培訓的會(huì )場(chǎng)布置、宣傳;多媒體是否能夠正常使用;后勤保障供應進(jìn)行了協(xié)調安排,保證培訓過(guò)程的正常進(jìn)行。二是派出專(zhuān)人負責事宜,清理并登記參培教師的信息,培訓過(guò)程嚴格考勤,既有紀律要求,又講人性關(guān)懷,并將參訓情況列入培訓考核范圍,每次培訓情況都記錄在案,以便參考。保證培訓的有序進(jìn)行。
第四、精選內容,講究實(shí)效
由于培訓針對性和目的性強,要求明確具體,方案切實(shí)可行,因此成效顯著(zhù),主要體現一下幾個(gè)方面:
。1)對班主任工作重要性的認識上有了較大的提高;
。2)班主任的理念和方法得到很大的提升;
。3)對做好班主任工作信心更足了;
。4)培訓的形式和培訓的質(zhì)量獲得了普遍的認可。
總而言之,此次培訓使教師提高了思想認識和政治覺(jué)悟,增強了從事班主任工作的責任感和使命感,提高了教育理論修養和管理班級工作的專(zhuān)業(yè)水平,開(kāi)闊了視野,拓寬了思想,明確了下一步工作方向。
四、今后努力方向
1。加強對班級工作的長(cháng)遠思考,內容和措施還待創(chuàng )新,要結合現在班級工作的特點(diǎn),對解決班級成長(cháng)和發(fā)展等問(wèn)題進(jìn)行深入探討。
2。培訓班主任的工作還要注重可持續性,對培訓開(kāi)展和指導有待進(jìn)一步探索。
總之通過(guò)開(kāi)展有計劃、有組織、有步驟的一系列培訓、學(xué)習工作,使培訓工作切實(shí)為教學(xué)教育提供了理論基礎,同時(shí)提高了教師的教育教學(xué)能力,提升了個(gè)人的自身素質(zhì)。但我們在實(shí)際工作中也存在很多不足之處,今后我們將采取積極有力的措施,與時(shí)俱進(jìn),探索校本培訓的新思路、新形式、新內容,為建設一支合格穩定、業(yè)務(wù)精良的班主任教師隊伍而不懈努力。
小學(xué)班主任培訓總結9
在現代教育思想和理念推動(dòng)下,新時(shí)期的班主任工作迫切需要用現代的思想來(lái)武裝,為此班主任校本培訓就顯得更重要,在實(shí)施班主任校本培訓時(shí),我們堅持理論聯(lián)系實(shí)際,采用集體學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合,輔導與研究相結合,交流與展示相結合等系列原則,現將培訓工作簡(jiǎn)單總結如下:
一、分層學(xué)習,形成先進(jìn)的教育理念
隨著(zhù)課程改革的全面推行,教育的改革和發(fā)展又重新回歸到了“人”這個(gè)根本上來(lái)。班主任工作是研究人、教育人,且極富創(chuàng )造性的工作。面對著(zhù)眾多的心靈海洋,面對著(zhù)新事物、新問(wèn)題的層出不窮,面對著(zhù)新觀(guān)念的不斷涌現,現有觀(guān)念的日益變化,站在學(xué)校、家庭、社會(huì )三者交織而成的教育網(wǎng)絡(luò )里,作為網(wǎng)絡(luò )人員的班主任,其工作的復雜性、重要性越來(lái)越顯現。傳統的管理型、經(jīng)驗型、操作型的班主任已經(jīng)很難適應教育的發(fā)展現狀,“科學(xué)育人”更需要專(zhuān)業(yè)型、研究型的班主任。分層學(xué)習,用先進(jìn)的教育理念奠基,是促使年輕班主任快速成長(cháng)的必要途徑。
1.聽(tīng)講座
幾年來(lái),我校定期以舉行班主任專(zhuān)題講座。講座的主要內容包括:班集體建設理論,心理健康教育理論,新形勢下的德育研究,班主任工作研究方法,班主任自身素質(zhì)的提高等。以先進(jìn)的教育理論和信息來(lái)充實(shí)班主任們的理論功底,提升他們的專(zhuān)業(yè)修養,引領(lǐng)他們投入實(shí)踐和研究。此外,我們還先后選派了多名骨干班主任參加市級班主任培訓班的學(xué)習。
2.自學(xué)教育理論
學(xué)校每年都定閱《廣東教育》等教育報刊,要求教師定期抽出時(shí)間進(jìn)行自學(xué)教育理論。幾年來(lái),教師們在自主學(xué)習、相互探討與自我反思中不斷提高自身的理論素養和專(zhuān)業(yè)水平。
3.案例分析
我們在日常工作中,鼓勵班主任撰寫(xiě)工作案例和論文。此外,我校每學(xué)期開(kāi)展一次德育案例、論文的評比活動(dòng),并推薦優(yōu)秀論文和案例參加市級的論文、案例評比,為班主任搭建成果展示的平臺。據統計,我校班主任們通過(guò)對班級建設和管理的實(shí)踐、提煉,共撰寫(xiě)積累了優(yōu)秀工作案例和論文多篇,分別獲得了市德育論文、案例評比各獎項。
二、活動(dòng)體驗,激發(fā)教師的.工作熱情
如果班主任想把自己的班隊集體建設成充滿(mǎn)活力、充滿(mǎn)溫情、充滿(mǎn)快樂(lè )的和諧大家庭,那么就必須引導每個(gè)孩子“動(dòng)起來(lái)”。而我們認為,要讓孩子“動(dòng)起來(lái)”,教師就要先“動(dòng)起來(lái)”?墒恰皠(dòng)什么?”“怎么動(dòng)?”就是我們開(kāi)展活動(dòng)來(lái)培訓班主任的內容。
在我校的《班主任校本培訓研究》中提出,如果你要引導學(xué)生投入到班隊的建設中去,那么最好的辦法就是老師也以平等的身份參與學(xué)生的民主選舉,做學(xué)生們的先行和表率。同樣的道理,如果班主任要引導孩子們開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)或社區公益勞動(dòng),那么最好的做法也是平等參與,但決不包辦代替,而是在關(guān)鍵時(shí)刻給予適當的點(diǎn)撥和幫助。
三、典型引路,促進(jìn)培訓交流
有了理論的支撐、活動(dòng)的體驗,班主任的實(shí)踐操作就有了明確的任務(wù)和方向。在班主任校本培訓過(guò)程中,我們充分挖掘我校班主任的實(shí)踐經(jīng)驗,組織開(kāi)展經(jīng)驗交流活動(dòng)。
當然,一個(gè)學(xué)校內,幾十個(gè)班主任中,班主任工作實(shí)踐情況存在著(zhù)個(gè)性差異,這種個(gè)性差異往往體現于理念上、方法上和實(shí)際效果上。為此,我們抓住理念先進(jìn)、方法科學(xué)、實(shí)效良好的某一項班主任工作或教育活動(dòng),組織全體班主任前往觀(guān)摩學(xué)習。比如班級環(huán)境布置有特點(diǎn)的(人文性),班級主題教育有特色的(有時(shí)代性、針對性),學(xué)生家長(cháng)會(huì )開(kāi)得有成效的(有交流、有輔導),如此等等實(shí)例均可成為觀(guān)摩內容,讓班主任看一看、聽(tīng)一聽(tīng)、議一議,繼而結合班級實(shí)際,學(xué)人所長(cháng),結合自己的特色,開(kāi)創(chuàng )出新的成功典型。
四、培訓工作取得的成效
班主任校本培訓工兒的認真實(shí)施、深入開(kāi)展,有力促進(jìn)了我校班主任隊伍素質(zhì)的提高,在全面實(shí)施以德育為核心,以培養創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)的素質(zhì)教育中發(fā)揮了積極作用。
1、班主任整體素質(zhì)得到提高具體體現在以下幾方面:
。1)明確了工作的基點(diǎn):愛(ài)心、責任感和科學(xué)態(tài)度。
。2)倡導了自己動(dòng)手、張揚個(gè)性、適合發(fā)展。
。3)領(lǐng)悟了工作要領(lǐng):教育時(shí)應該充滿(mǎn)激情,反思時(shí)應該沉著(zhù)理性。
。4)樹(shù)立了終身學(xué)習、有效學(xué)習的意識。
2、完善校本培訓教材
經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的培訓,我們在此基礎上總結和提煉,逐步形成了我校的《班主任工作論文集》,F有的這兩部分資料是新班主任的實(shí)用工具書(shū),體現了素質(zhì)教育背景下班主任工作的新特點(diǎn)和新要求,體現現代教育理論與新時(shí)期班主任工作實(shí)踐的結合,突出在現代教育理論指導下的班主任工作實(shí)踐操作性。
五、反思與展望
綜上所述,我校班主任校本培訓工作取得了可喜的成果,我們也深深感到還有一些問(wèn)題有待進(jìn)一步探究解決,主要是:
1、幾年來(lái)班主任校本培訓所面對的是班主任工作的共同性問(wèn)題,諸如班主任工作的思想和理念問(wèn)題,班主任日常工作的操作技能問(wèn)題等。這僅能滿(mǎn)足班主任的一般性要求,而對于一個(gè)個(gè)班主任個(gè)體的特殊性要求估計得很少。
2、在加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設中,提倡人人都是德育工作者,為此如何讓班主任校本培訓范圍延伸到其他任教老師,真正發(fā)揮班主任校本培訓的內涵發(fā)展,也是我們在實(shí)踐工作中面臨的難題。
面對困惑,我們要冷靜反思、善于總結,我們知道經(jīng)驗和成果的取得來(lái)源于工作實(shí)踐。為此我們將在新形勢下,繼續以科研為先導,不斷完善、充實(shí)和提高班主任校本培訓內容,延伸拓展班主任校本培訓的范圍;我們將在原有基礎上,更好地創(chuàng )建一支適應現代化教育需求的敬業(yè)愛(ài)生、德才兼備、具有現代教育理念、教學(xué)能力和研究能力的班主任隊伍,更好地為學(xué)生的健康成長(cháng)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
小學(xué)班主任培訓總結10
XX年12月份我參加了由國家財政部和教育部主辦的置換脫產(chǎn)國培小學(xué)班主任的面授培訓,真是驚喜萬(wàn)分,我抱著(zhù)在河北師大滿(mǎn)載而歸的信心來(lái)到石家莊學(xué)習。果然,我不虛此行,收獲頗豐!
一、聆聽(tīng)專(zhuān)家講座,開(kāi)闊眼界
在我們?yōu)槠谌艿睦碚搶W(xué)習中,河北師大的領(lǐng)導們?yōu)槲覀冋垇?lái)專(zhuān)家傾情授課,讓我們這群從農村來(lái)的教師大開(kāi)眼界,欣喜不已。在這里我們結識了原教科所所長(cháng)曲連坤,聆聽(tīng)了他的講座《積極心理學(xué)的理念與應用》,讓我們領(lǐng)略了心理學(xué)在班級管理中的風(fēng)采;結實(shí)了劉鳳華教授,感受了家庭教育與學(xué)校教育的緊密結合,以及他那平易近人的大家風(fēng)度;聽(tīng)蔡晨梅老師講《享用道德》,我們豁然開(kāi)朗,知道了師德與時(shí)間,師德與金錢(qián),師德與知識,師德與心理之間的關(guān)系,處理好他們之間的關(guān)系也是一門(mén)學(xué)問(wèn);結識了劉毅瑋博士,聽(tīng)了她的《積極心理學(xué)背景下的學(xué)習行為分析》為我們如何教育學(xué)生打開(kāi)了一扇窗,在講座的過(guò)程中,我們重新認識了興趣的重要性,我們在教學(xué)中必須時(shí)時(shí)激發(fā)學(xué)生的興趣,這樣才不至于,在教學(xué)中偏離了方向;聽(tīng)鐘志農老師的`《教育必須走在發(fā)展的前面》,讓我們了解了抓好學(xué)生成長(cháng)發(fā)展的關(guān)鍵期是如何的重要,為我們各個(gè)階段的班級管理打下了堅實(shí)的基礎……還有很多老師的講座都
都非常的精彩,讓我們在聽(tīng)講座的過(guò)程中如沐春風(fēng)。
班主任難當,班主任累,這幾乎是所有班主任的感受,但專(zhuān)家們的一場(chǎng)場(chǎng)講座,讓我們覺(jué)得班級管理原來(lái)也可以這樣容易。我們的班級管理必須滲透生命意識、責任意識,讓學(xué)生在班級中不僅學(xué)的快樂(lè ),還要生活的舒心,健康快樂(lè )的成長(cháng)。所以,我們的班級管理,首先要交給學(xué)生,然后老師領(lǐng)著(zhù)學(xué)生用自己的生命去體驗,用自己的靈魂去感悟!
二、影子培訓,讓我豁然開(kāi)朗
在國培期間,我們感觸最深的還是影子學(xué)校的培訓,為了我們在教學(xué)過(guò)程中校正自己的教學(xué)行為,使課堂的教學(xué)真正成為高效課堂,我們在院校領(lǐng)導的安排下到石家莊各小學(xué)去學(xué)習,讓我們有了一個(gè)將理論與實(shí)踐相結合的機會(huì )。
影子培訓真是累啊,整整三周的時(shí)間,我們學(xué)院—--影子學(xué)校兩頭來(lái)回奔波,雖然是“影子”,但是,如果想做得更好,就不能馬馬虎虎對待。我很幸運,遇到了一位優(yōu)秀的帶教導師,她對工作態(tài)度嚴謹,對同事平易近人,對學(xué)生和藹可親……做她的“影子”,讓我明白了:在教學(xué)中,和諧的師生關(guān)系、培養學(xué)生良好習慣、“俯下身子與學(xué)生一起學(xué)習”的重要性;班級管理有助于實(shí)現教學(xué)目標,提高學(xué)習效率;有助于維持班級秩序,形成良好的班風(fēng);有助于鍛煉學(xué)生能力,學(xué)會(huì )自
治自理;好的班級管理要做到以滿(mǎn)足學(xué)生的發(fā)展為目的,確立學(xué)生在班級中主體地位,有目的地訓練學(xué)生進(jìn)行班級管理的能力。
在影子培訓的過(guò)程中,我們從自強小學(xué)了解了更多關(guān)于教育教學(xué)的新理論、新觀(guān)念,讓我們對影子學(xué)校有了更深刻的認識。自強小學(xué)的老師們總能深深地吸引你,總讓你覺(jué)得余味猶存,讓你回味無(wú)窮。是因為他們讀的書(shū)多,他們了解的新理論新理念多。在影子學(xué)習階段,我的思想和教學(xué)理論都有很大的提升,成為我以后的教學(xué)生涯中的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。影子培訓,我知道了如何給自己充電。
總之,通過(guò)這次培訓,收獲頗多,眼界也開(kāi)闊了,許多疑問(wèn)也得到了解決或啟發(fā)。從中,我不僅學(xué)到了豐富的知識,提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),而且讓我深深地感受到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè),也是深刻意識到自己肩上擔負的責任。 “他山之石,可以攻玉” 在今后的工作中,我會(huì )把國培中的收獲運用于教育教學(xué),讓新的教育理論與理念服務(wù)于我的課堂和學(xué)生,努力地成為實(shí)踐型的教師。感謝國培,讓我帶著(zhù)豐碩的果實(shí)重新?lián)P帆起航!
小學(xué)班主任培訓總結11
這段時(shí)間,我有幸參加了這次班主任遠程培訓班的學(xué)習。通過(guò)培訓學(xué)習使我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識,對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解,為新時(shí)期我們的班主任工作指明了方向。以下就是我在學(xué)習中的幾點(diǎn)主要體會(huì ):
一、班主任角色的轉換和定位的重要性
班主任應該是班級的組織者和管理者,現實(shí)中我從沒(méi)去考慮過(guò)如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個(gè)方向上。通過(guò)這次培訓,我認識到班主任應該做到:
。ㄒ唬┯善降葘Υ恳粋(gè)學(xué)生。
。ǘ┮朴诼(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)。
。ㄈ┮B成耐心細致的工作方法。班主任要善于從學(xué)生實(shí)際出發(fā),著(zhù)眼于發(fā)展,善于拓展學(xué)生的潛能,對學(xué)生要寬容,不要把學(xué)生的失誤看得太重,不要怕學(xué)生犯錯,要放手讓學(xué)生去做,只有在實(shí)踐中鍛煉,學(xué)生才會(huì )成長(cháng)。
二、班主任要不斷提高自身素質(zhì)
小學(xué)班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。在這次學(xué)習中,我能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性,因為在我的工作中就有著(zhù)很多和案例中相同的狀況,比如問(wèn)題學(xué)生、班規的制定、選班委會(huì )、與家長(cháng)溝通聯(lián)系等等,由于自己沒(méi)能科學(xué)地處理,沒(méi)有收到自己當時(shí)預想的效果。而這次學(xué)習讓我在以后的工作中再遇到類(lèi)似事情時(shí)也會(huì )用案例學(xué)習中學(xué)到的相關(guān)理論來(lái)指導自己的工作,同時(shí)也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
面對視野開(kāi)闊、思路敏捷當代學(xué)生,教師只簡(jiǎn)單灌輸是不能滿(mǎn)足學(xué)生的求知欲望的,更何況現在提倡新的教育理念。要想當好班主任,就必須努力學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得學(xué)生的'信任和尊敬。
三、重視與家長(cháng)溝通
學(xué)生的教育離不開(kāi)家長(cháng)的輔助作用。定時(shí)召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),平時(shí)還應多與家長(cháng)聯(lián)系,及時(shí)反饋學(xué)生的學(xué)習紀律情況?梢圆捎枚喾N形式,教師與家長(cháng)之間互相交流,探討學(xué)生的管理問(wèn)題,必要時(shí)讓學(xué)生參與到家長(cháng)會(huì )中,讓家長(cháng)聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生們的心聲,使班級管理達到和諧一致。
四、尊重和信任學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會(huì )自主管理
學(xué)生渴望理解,渴望信任。作為班主任,要學(xué)會(huì )正確對待各類(lèi)型學(xué)生。特別是后進(jìn)生,要首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習上耐心引導,生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,善于發(fā)現差生的閃光點(diǎn),抓住時(shí)機,盡量做到多表?yè)P,多鼓勵,樹(shù)立自信心,提高學(xué)習成績(jì)。
通過(guò)這次遠程班主任培訓,我學(xué)到感悟到很多班主任管理知識,明確了今后努力方向。我會(huì )以本次培訓作為新的起點(diǎn),轉變觀(guān)念,確立起符合時(shí)代要求的教育觀(guān)念,發(fā)揮自己所長(cháng),爭取在今后的班主任工作中不斷改進(jìn),努力為成為一名優(yōu)秀的班主任。
小學(xué)班主任培訓總結12
我是1997年走上教育工作崗位的。16年的教學(xué)生涯中,我一直都非常努力,自以為對學(xué)生付出了真愛(ài),學(xué)生會(huì )努力地朝你要求的方向前進(jìn)?墒鞘虑橥槐M如人意,面對各種棘手的學(xué)生糾紛,面對各種繁雜的班級事務(wù),我深深地陷入了迷惘之中……很榮幸,我參加了本次培訓活動(dòng),聆聽(tīng)心中期盼已久的專(zhuān)家和優(yōu)秀班主任的講課,還可以在網(wǎng)上與專(zhuān)家和同事們交流。這次學(xué)習與實(shí)踐對我來(lái)說(shuō),不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。
回顧這次學(xué)習,收獲頗多。專(zhuān)家們所闡述的教育觀(guān)點(diǎn),風(fēng)格平實(shí),列舉了大量生動(dòng)感人的實(shí)例,深入淺出地向我們闡述了一些班主任工作的新理念。這些新的教育理念,為新時(shí)期下我們的班主任工作指明了方向。專(zhuān)家們的言談中閃爍著(zhù)智慧的光彩,精辟、獨到的見(jiàn)解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛(ài)溢于言表,帶給我的完全就是一種震撼,一次洗禮,一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在學(xué)習中的幾點(diǎn)主要體會(huì ):
一、班主任要做班級建設的主導者
班主任除了自己的教學(xué)工作外,最重要的是對學(xué)生進(jìn)行思想教育。班主任首先要營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍,畢竟學(xué)習是學(xué)生到學(xué)校的主要目的。班主任應當經(jīng)常獎勵學(xué)習好的學(xué)生,鼓勵有上進(jìn)心的學(xué)生,幫助學(xué)困生,使班上的所有學(xué)生都把學(xué)習放在首要位置,激發(fā)學(xué)生學(xué)習積極性,鼓勵學(xué)生多讀有益的課外書(shū),拓展知識面。同時(shí)要對
學(xué)生進(jìn)行必要的思想品德教育,使學(xué)生學(xué)會(huì )尊重,學(xué)會(huì )感恩,學(xué)會(huì )珍惜,避免出現一些學(xué)習好、品德差的孩子,力求每個(gè)孩子在智育和德育上得到全面的發(fā)展,成為社會(huì )需要的人材。班主任的這些工作必須有計劃的逐步實(shí)施,在班級的活動(dòng)中,把這些思想滲透到班集體中,不要等到學(xué)生出現問(wèn)題了再去教育、去補救,那樣班主任的工作就會(huì )顯得很被動(dòng),班主任要把思想教育的主動(dòng)權放在自己手中。
二、對班級管理要用心
作為教師對待學(xué)生,首先要有愛(ài)心。很多教師往往對一個(gè)班上的好生和差生關(guān)注得比較多。好學(xué)生成績(jì)優(yōu)異,需要提高,差生學(xué)習能力差,需要幫助,而中等生一般成績(jì)平平,在班集體里不顯眼,不容易引起老師的注意。但不可否認的是有些中等生拉一拉就能成為好生,而放一放就變成了差生。因此,作為老師,對班上的孩子應當同等對待,讓每一位學(xué)生都得到關(guān)注,不忽視任何一個(gè)學(xué)生。
三、與家長(cháng)相處要放低姿態(tài)
要把學(xué)生教育好,家長(cháng)是我們要積極爭取的一個(gè)重要力量,我們要把家長(cháng)爭取過(guò)來(lái),使家長(cháng)與老師站在同一戰線(xiàn)上,形成合力來(lái)教育學(xué)生。因此教師不能見(jiàn)到家長(cháng)就把家長(cháng)當學(xué)生一樣訓話(huà),應當撇開(kāi)教師的身份,真心與家長(cháng)聊一聊孩子的優(yōu)缺點(diǎn),討論怎樣幫孩子改掉壞毛病,要努力把家長(cháng)爭取過(guò)來(lái)共同教育孩子。家長(cháng)會(huì )也應當開(kāi)得有意義,別開(kāi)生面,可以采用多種形式,老師向家長(cháng)介紹教育孩子的方法,家長(cháng)之間互相交流自己是怎樣教育孩子的,讓學(xué)生參與到家長(cháng)會(huì )中,讓家長(cháng)聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生們的心聲,幫助父母子女有效的溝通。
總之,這次班主任遠程培訓學(xué)習讓我收獲甚多,受益匪淺。我會(huì )以本次培訓作為新的起點(diǎn),適應時(shí)代的變化和發(fā)展,確立起符合時(shí)代要求的教育觀(guān)念,迎著(zhù)新世紀的曙光,站在時(shí)代的潮頭,發(fā)揮自己的聰明才智,把成為一名優(yōu)秀的班主任作為自己的奮斗目標。
能有機會(huì )參加農村小學(xué)班主任的遠程培訓,我倍感榮幸。經(jīng)過(guò)為期一個(gè)多月的學(xué)習,使我學(xué)到了很多很多。在學(xué)習中使我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識,對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更多的策略指引。各位教育專(zhuān)家從班主任工作理念到方法和策略,從學(xué)生心理健康指導到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個(gè)優(yōu)秀的班主任,使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任!
通過(guò)學(xué)習,使我明白作為一名教師,只要愛(ài)學(xué)生,就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。一個(gè)感情貧乏、冷若冰霜的教師給學(xué)生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學(xué)生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開(kāi)心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的,那么什么是愛(ài)學(xué)生呢?愛(ài)就是尊重學(xué)生,重意味著(zhù)信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生,耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的喜悅……每位班主任都應該深信每一位同學(xué)都是一粒藏在貝殼里的透亮的珍珠,每一位班主任都應爭取做打開(kāi)貝殼讓珍珠發(fā)光的人。不要歧視任何一名學(xué)生。我們要用發(fā)現的眼睛,去尋覓學(xué)生身上的閃光點(diǎn):作文中一句優(yōu)美的話(huà),生活中一點(diǎn)好的表現,也許相對于學(xué)生的過(guò)失、缺點(diǎn)顯得微不足道,然而,每一次真誠的表?yè)P,都會(huì )給他們一份自尊和自信。一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛(ài)的'化身,只有接近學(xué)生,用愛(ài)去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。
班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。在一些案例的學(xué)習中,我都能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性,因為在我的工作中就有著(zhù)很多和案例中相同的狀況,比如留守兒童、問(wèn)題學(xué)生、班規的制定、比賽失敗、選班委會(huì )、與家長(cháng)溝通聯(lián)系等等,只是自己都沒(méi)能那么科學(xué)地去處理,因而也就沒(méi)有收到自己當時(shí)預想的效果。而這次學(xué)習卻能給我把這些課補上,讓我在以后的工作中再遇到類(lèi)似事情時(shí)也可以用案例學(xué)習中學(xué)到的相關(guān)理論來(lái)指導自己的工作,同時(shí)也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
天空收容每一片云彩,不論其美丑,所以天空廣闊無(wú)比;高山收容每一塊巖石,不論其大小,所以高山雄壯無(wú)比;大海收容每一朵浪花,不論其清濁,所以大海浩瀚無(wú)邊;我們只有用真情容納每一個(gè)學(xué)生,不論其優(yōu)劣,這樣我們才能桃李滿(mǎn)園。這次培訓,真的讓我受益匪淺,每一位班主任都希望成功,我也不例外,我要用自己的光和熱去照亮和溫暖每一個(gè)學(xué)生的心靈,我想在今后的班主任工作中我一定會(huì )不斷的反思總結,不斷地提升自己的能力,做一名讓學(xué)校滿(mǎn)意、學(xué)生滿(mǎn)意、家長(cháng)滿(mǎn)意的優(yōu)秀班主任?傊芾戆嗉墤撚眯娜プ,用心去管理,班主任在工作中不斷摸索,講究管理藝術(shù)才能成長(cháng)為一個(gè)好的管理者。
小學(xué)班主任培訓總結13
8月3、4日,我有幸參加了在杭州市舉行的全國中小學(xué)德育管理與班主任工作技能提升高級研修班的培訓。在這次培訓中,有全國十佳優(yōu)秀班主任段老師作了題為《教就是教做人育就是育心靈》的報告,全國優(yōu)秀班主任王老師就《班風(fēng)管理》作了生動(dòng)的講演,全國優(yōu)秀教師鄭老師作了題為《班級自主化管理實(shí)踐》的專(zhuān)題講座。專(zhuān)家們深入淺出地闡述了一些新的班主任工作理念,風(fēng)格平實(shí),語(yǔ)言或幽默風(fēng)趣、或樸素真摯,列舉了大量生動(dòng)感人的案例。專(zhuān)家們的言談閃爍著(zhù)智慧的光彩,精辟、獨到的見(jiàn)解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛(ài)溢于言表,帶給我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。
培訓時(shí)間雖然只有短短兩天,但也使我學(xué)到了很多很多。這次培訓使我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識、對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解、對班主任工作技能提升也略有領(lǐng)悟。以下是我的幾點(diǎn)主要體會(huì )。
一、當教師難,當班主任更難。
聽(tīng)了三位專(zhuān)家的經(jīng)歷介紹,我們都感到,他們達到今天的成就和地位也是經(jīng)歷了許多磨難的。正所謂“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香”。這又使我們對李教授在《教書(shū)育人》中所說(shuō)的一段話(huà)深有同感。他說(shuō),近年來(lái),中小學(xué)教師普遍有一個(gè)共同的感受:教師責任重大,當教師難,當21世紀的教師更難。難在:
1、今天的孩子難教;
2、與家長(cháng)難打交道;
3、心理壓力大;
4、物質(zhì)待遇低;
5、外界誘惑大;
6、工作枯燥乏味;
7、條框太多,發(fā)展空間;
8、教師下崗,保障不夠。所以說(shuō),要當一位合格的班主任是很難的,沒(méi)有兩下子是不行的。
二、加強學(xué)習,不斷提高班主任的素質(zhì)。
段老師說(shuō),別人的理念終歸是別人的,要想有自己的新理念就只有多看書(shū)。王文英說(shuō),你們聽(tīng)再多的專(zhuān)家講座,聽(tīng)到的都是發(fā)生在他們身邊的一個(gè)個(gè)案例,你們要處理自己的學(xué)生的事情,還得要有自己的本事,自己的本事哪里來(lái)?只有從書(shū)中來(lái)。他倆說(shuō)得很有道理。所以呀,班主任要不斷提高自身素質(zhì)。班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的。在這次的案例學(xué)習中,我們能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性,也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
提高自身素質(zhì)重要方法就應該是努力學(xué)習。常常聽(tīng)到我們的同行在說(shuō)這樣一句話(huà):“教了這么多年,就沒(méi)見(jiàn)過(guò)像現在這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話(huà)也是有一定道理的,因為現在的學(xué)生的確與原來(lái)的學(xué)生不一樣,想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現實(shí)的,F在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,教師只用簡(jiǎn)單的說(shuō)教去規范學(xué)生,學(xué)生是不買(mǎi)帳的,更何況現在提倡新的教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)。
因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐,就必須努力學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得當代學(xué)生的信任和尊敬。要學(xué)習教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和其他各門(mén)學(xué)科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還應具備廣博的其他各門(mén)學(xué)科的知識,具有廣泛的文化素養和興趣愛(ài)好;要學(xué)習借鑒他人的經(jīng)驗,“他山之石,可以攻玉”,對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學(xué)習,從中吸取有益的東西,從而內化為自己的本領(lǐng)。
社會(huì )在發(fā)展,教育在改革,人們對教育的期望值越來(lái)越高,勢必對教師提出更高的要求,F代教師走專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)之路是必然的選擇。深感自己觀(guān)念的滯后、理論的匱乏,若不加強學(xué)習,就有被淘汰的危險。在工作中,要通過(guò)自學(xué)、同伴互助、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)進(jìn)一步加強理論學(xué)習,豐富自己的理論知識,以面臨挑戰。
三、不斷積累自己的經(jīng)驗,形成自己的理念
說(shuō)起來(lái)我們也擔任了一二十年的班主任,在班務(wù)管理和處理學(xué)生問(wèn)題等方面是做了很多事情的,但如果有人問(wèn)起你的班主任工作理念是什么、有什么班主任工作理論的話(huà),我們卻無(wú)法回答。在我們的身邊也有許多班主任工作做了不少,甚至辛辛苦苦干了一輩子,零碎的經(jīng)驗也不少,從來(lái)沒(méi)對自己的工作進(jìn)行過(guò)點(diǎn)滴總結,更沒(méi)有對發(fā)生在自己身上的許多案例進(jìn)行過(guò)反思。這是為什么?就是缺少理論提升這一環(huán)。
這次三位全國優(yōu)秀班主任的講座,都講到了他們在班務(wù)工作中的許多案例,特別是鄭老師,他把班務(wù)工作的經(jīng)驗提升到《班級自主化管理實(shí)踐》這個(gè)理論高度。這就是我們與專(zhuān)家的差距。通過(guò)這次培訓,我們才意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的來(lái)自學(xué)生的各種案例進(jìn)行反思,絕不可草草而過(guò),要對比較突出帶有共性的問(wèn)題進(jìn)行多角度的思考,找到最好的.解決辦法,并養成提煉總結的習慣。認識到這一點(diǎn),我們今后的班主任工作就有了方向和目標。
四、要耐得住寂寞、經(jīng)得起磨練
三位專(zhuān)家的成長(cháng)經(jīng)歷使我們了解到他們所吃的苦遠遠比我們多,也使我們認識到,要想成為名家就要耐得住寂寞、經(jīng)得起磨練。段老師說(shuō):“一個(gè)人活著(zhù),不管能力大小,從事的職業(yè)偉大還是平凡,總得有個(gè)追求!多年的追求和努力,使我這個(gè)普普通通的師范專(zhuān)科學(xué)校的畢業(yè)生愛(ài)上了教育教學(xué)這一平平凡凡——‘并不顯赫一時(shí),但將永遠存在’的教師職業(yè)!”“教師的工作是一個(gè)良心活,一言一行,關(guān)系學(xué)生的前途和命運,不可不盡心盡力而為之!”
俗話(huà)也說(shuō):“育人先于心,正人先正己!彼,要想管理好“歲歲年年人不同”的學(xué)生,自己就應當經(jīng)得起磨練。
一次學(xué)習的時(shí)間是短暫的,可影響卻是巨大的。我們會(huì )以本次培訓作為新的起點(diǎn),適應時(shí)代的變化和發(fā)展,不斷改進(jìn),不斷提高,積極探索,多做總結,增強自己的教育智慧和能力,把想好的干出來(lái),干好的說(shuō)出來(lái),說(shuō)出來(lái)的寫(xiě)出來(lái),確立符合時(shí)代要求的教育理念,發(fā)揮自己的聰明才智,使自己走出一條更寬更遠的班務(wù)管理工作之路。
小學(xué)班主任培訓總結14
為認真落實(shí)《永州市中小學(xué)班主任培訓實(shí)施方案》及《永州市零陵區教育局關(guān)于開(kāi)展小學(xué)教師班主任培訓工作的通知》,切實(shí)提升我區小學(xué)班主任的專(zhuān)業(yè)素養和能力,充分發(fā)揮班主任在學(xué)校德育工作中的重要作用,今年5月17日—5月25日,我們舉辦了小學(xué)骨干班主任班主任培訓班。這是我區首次舉辦班主任培訓班,教體局高度重視,精心組織,服務(wù)周到,保障有力,培訓工作取得了圓滿(mǎn)成功,F總結如下:
一、培訓課程內容針對性強
本次班主任培訓圍繞當前未成年人思想道德建設和中小學(xué)德育工作的形勢、特點(diǎn)和任務(wù),中小學(xué)班主任的理論和專(zhuān)業(yè)素養以及班主任工作技能和實(shí)務(wù)等方面,精心設計了課程計劃,合理安排了豐富的學(xué)習內容:《班主任工作培訓讀本》、《新課程下的學(xué)生觀(guān)》、《經(jīng)典案例評析》等。
為了讓學(xué)習內容更貼近班主任工作實(shí)際,培訓班還特地安排了一線(xiàn)班主任老師講述了班主任的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)路徑等問(wèn)題,大家分享了優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗并同大家探討了班主任的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展問(wèn)題,這些內容得到了學(xué)員們的普遍歡迎,針對性和啟發(fā)性都很大。
二、培訓工作的組織管理到位
1、領(lǐng)導重視,人員到位。此次辦班,區教育局領(lǐng)導給予了高度重視,撥專(zhuān)款承擔了培訓班的全部費用,使所有學(xué)員享受了免費培訓的待遇。區教師進(jìn)修學(xué)校領(lǐng)導在準備階段經(jīng)過(guò)深入調研、反復溝通、協(xié)商,研究制訂了較為完善的培訓方案。在此基礎上,區教育局又專(zhuān)門(mén)發(fā)出了舉辦班主任培訓班的通知,進(jìn)行了具體部署。在辦班過(guò)程中,教育局的領(lǐng)導多次與教師進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導聯(lián)系溝通,提出詳細要求,落實(shí)講課人員,協(xié)調有關(guān)事宜。進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導及時(shí)召集具體負責的同志商量,開(kāi)會(huì )布置工作。從組織領(lǐng)導上保證了培訓工作的有序進(jìn)行。
2、準備充分,管理到位。此次辦班,區教育局的領(lǐng)導親自與具體負責辦班的同志多次商量課程計劃,明確課程內容必須由兩大塊組成:一是分散學(xué)習,二是集中學(xué)習。同時(shí),領(lǐng)導還親自出面邀請有關(guān)領(lǐng)導和專(zhuān)家前來(lái)講課;對培訓活動(dòng)的順利進(jìn)行和培訓質(zhì)量起了關(guān)鍵作用。此外,培訓報到當日,班主任就組建了班委會(huì ),明確班干部人選,提出工作要求,并責任到人,從組織管理上保證了培訓工作的高效運行。
3、統籌兼顧,協(xié)調到位。此次辦班,涉及全區城市、農村小學(xué)班主任,層次不同,要求也不同。為使培訓工作更具針對性,以提高培訓工作的有效性,除了前期課程安排上努力兼顧各種不同要求以外,在安排小組討論時(shí),每組人員的組成也努力考慮城鄉不同學(xué)校的教師,讓他們交流的面更廣,形成的“牽手圈”更大。
三、培訓成效顯著(zhù)
1、培訓形式與教學(xué)質(zhì)量獲得普遍認可。此次辦班,雖然只有短短的幾天,但其培訓形式和教學(xué)質(zhì)量卻得到了廣大學(xué)員的一致認可。培訓班開(kāi)班當天,許多學(xué)員說(shuō),在接到通知時(shí)并不愿意來(lái)學(xué)習,但一天以后態(tài)度就發(fā)生了變化:不舍得脫課,即使生病了都堅持到班聽(tīng)課;有的學(xué)員本來(lái)帶著(zhù)家屬,想利用學(xué)習期間
逃課去玩的,但是,幾天的學(xué)習他們一次也沒(méi)有缺席;有的學(xué)員說(shuō),幾天功夫,我的班主任業(yè)務(wù)能力大大提高了,知道班主任工作不應是簡(jiǎn)單的說(shuō)教,還要有一定的心理輔導技術(shù),面對學(xué)生團體,我們首先要學(xué)會(huì )傾聽(tīng),其次要學(xué)會(huì )“說(shuō)話(huà)”,學(xué)會(huì )與學(xué)生交往,做心理疏導等等,這些足以說(shuō)明此次培訓的形式和教學(xué)質(zhì)量已得到學(xué)員的普遍認可。
2、班主任工作理念和方法得以更新。此次辦班,授課教師的精彩講課常常使課堂充滿(mǎn)歡聲笑語(yǔ)。他們的講課,更多地說(shuō)到學(xué)員的心里去了。在結業(yè)典禮上,每位學(xué)員代表的講話(huà)都引用了我們講課老師的觀(guān)點(diǎn),更多的學(xué)員則在討論發(fā)言時(shí)紛紛表示:通過(guò)學(xué)習,自己的德育理念發(fā)生了深刻變化;也知道了不少德育工作的政策法規;明確自己的'工作也是一個(gè)專(zhuān)業(yè),也必須加強理論學(xué)習,才能不斷提高自己的工作效率;學(xué)會(huì )了要真誠地與學(xué)生溝通,準確地把握學(xué)生的心理狀態(tài),才能使自己的工作更具目標性;讓我們在今后的班主任工作中找到了理論支撐,能使我們的工作與時(shí)俱進(jìn)。有一位學(xué)員形象地說(shuō),以往做班主任的標準就是嚴厲加負責,現在看來(lái)應該:“笑”字無(wú)限相加,“氣”字無(wú)限相減,“煩”字永遠除盡,“愛(ài)”字無(wú)限延伸。班主任工作的理念和方法都得以提升。
3、做好班主任工作的信心更加堅定。此次辦班,是近年來(lái)的首次,學(xué)員紛紛戲稱(chēng):我們是黃埔一期!笆状无k班能否取得理想效果,今后是否還要辦?”辦班前我們心里是沒(méi)有底的,F在我們發(fā)現,此次辦班效果較好;班主任培訓班不僅要辦,而且要常年辦,使其制度化。在培訓學(xué)習期間,各級領(lǐng)導也多次表示了要常年重視班主任培訓工作,將班主任培訓堅持不懈地抓下去;還在講課中傳遞了多種有利于班主任工作的信息,極大地鼓舞了班主任的工作士氣,廣大學(xué)員表示,以前不想做班主任,想方設法逃避做班主任,現在恨不能立即回去做班主任,把這里學(xué)到的東西立即去實(shí)際應用。有學(xué)員還說(shuō),現在看來(lái),做老師,不做班主任是不完美的。大多數學(xué)員紛紛表示做班主任是很有意思的,這次學(xué)了幾招,相信自己今后會(huì )做得更好。
此次培訓活動(dòng),除了反映出上述的情況以外,也讓我們感受到了我區班主任老師的敬業(yè)精神、良好的素養和感悟力,因此可以說(shuō),20xx年區小學(xué)班主任培訓活動(dòng)是成功的,不足之處有待我們在今后的培訓工作中加以改進(jìn)。
小學(xué)班主任培訓總結15
通過(guò)此次培訓,讓我認識到了班主任工作錯中復雜,千頭萬(wàn)緒。要想當好班主任,不僅要有一定的理論水品,而且還要有一定的教學(xué)經(jīng)驗。教師要依據不同的案例進(jìn)行不同的處理。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習和檢驗自己在班主任工作中的經(jīng)驗。有不足,也有一定的優(yōu)點(diǎn),現總結如下:
意識到教師不能隨便占用學(xué)生的時(shí)間。
感謝這次培訓為我們提供了一個(gè)交流平臺,讓我們全縣中小學(xué)的班主任走到了一起?梢哉f(shuō)是管理風(fēng)格與個(gè)人智慧之間的大融合!我們彼此分享著(zhù)經(jīng)驗,一起探討困惑、交流看法。思想上的收獲使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè),就是我們的田野,我們背負著(zhù)責任,播種著(zhù)、耕耘著(zhù)、收獲著(zhù)。
跳繩、拔河、丟手絹、貼人等都是孩子們喜愛(ài)的游戲,課余多和他們一起,只要有了老師的參與,孩子們玩起來(lái)絕對投入,會(huì )玩才會(huì )學(xué)得更好!看到孩子們開(kāi)心的笑臉,滿(mǎn)頭大汗、樂(lè )此不疲的滿(mǎn)足樣子,好象自己也回到了悠然的童年!只要有一顆童心,有一顆愛(ài)心,人就不會(huì )變老!
1、我們學(xué)校是農村的'一所中心小學(xué),學(xué)生放學(xué)回家,基本上都不復習。
為了彌補這個(gè)缺陷,我就讓學(xué)生每天早晨提前30分鐘到校自習。但大部分時(shí)間都是班干部給本班學(xué)生上自習,讀書(shū),聽(tīng)寫(xiě)詞語(yǔ),等。聽(tīng)了“學(xué)生遲到,你該如何處理”這個(gè)課題專(zhuān)家的建議,我才明白了教師不能隨意去占用學(xué)生的時(shí)間,教師客觀(guān)上擠占了學(xué)生的休息與睡眠時(shí)間,不利于學(xué)生身心的良性發(fā)展。過(guò)分占用學(xué)生的自習時(shí)間是與素質(zhì)教育格格不入的。教師要讓學(xué)生對所學(xué)知識有一個(gè)咀嚼、消化和吸收的時(shí)間可空間。讓學(xué)生有一個(gè)輕松的學(xué)習環(huán)境,無(wú)論是對學(xué)生的身體還是心理,都大有裨益。
2、認識到教師對學(xué)生的心理輔導必不可少。
不管是優(yōu)等生,還是后進(jìn)生。心理在一定程度上都有問(wèn)題,班主任教師應對不同的個(gè)體對其心理輔導。尤其是優(yōu)等生,自己認為自己學(xué)習好都是自己努力的結果,與教師無(wú)多大的關(guān)系,容易滋生驕傲的情緒。教師應對學(xué)生的心理進(jìn)行輔導。讓他明白個(gè)人的力量是有限的,集體的力量是無(wú)限的。用一句諺語(yǔ)說(shuō):“眾人拾柴火焰高!
3、明白了教師不能搶功,要考慮學(xué)生在學(xué)習上的主觀(guān)努力,應多表?yè)P學(xué)生。
最后我的一點(diǎn)工作心得和建議,要把對學(xué)生的管理工作包括班主任工作的地位提升到比學(xué)習具體知識還有重要的地位來(lái)管理,做好班主任工作計劃,提升管理品質(zhì)。
以往,有人稱(chēng)贊自己教得好,心理美滋滋的,認為自己還不錯。殊不知這種美滋滋是學(xué)生的刻苦努力給予的。學(xué)生的成績(jì)是他們主觀(guān)努力的結果,而忽略了對學(xué)生的表?yè)P。在此次培訓中,聽(tīng)了各優(yōu)秀班主任的培訓,我才意識到這一點(diǎn)。
4、關(guān)注學(xué)生安全,要做到“王大媽的裹腳布,又臭又長(cháng)!辈灰铝_嗦,安全是第一。
學(xué)樣在選任班主任時(shí),首先對教師的師德修養、業(yè)務(wù)水平、組織能力、參與管理等方面進(jìn)行綜合考查,從中挑選出優(yōu)秀的教師擔任班主任;在實(shí)行班主任資格聘任制的同時(shí),對不稱(chēng)職的班主任可以解聘,極大地激發(fā)班主任的崗位責任感。
學(xué)生的安全工作是學(xué)校工作中的重中之重,班主任教師要對學(xué)生進(jìn)行各種安全知識教育,要做到時(shí)時(shí)講。其次,教師也要根據實(shí)際情況進(jìn)行不同個(gè)案的處理。如:一位語(yǔ)文教師上課前發(fā)現本班兩個(gè)學(xué)生瘋打,這位教師就罰兩位學(xué)生在走廊上做作業(yè),結果兩位學(xué)生繼續瘋打,導致另一個(gè)學(xué)生的眼睛被另一個(gè)學(xué)生打傷了。追究下來(lái),這位教師是有很大的責任的。所以,教師要正確處理學(xué)生之間所發(fā)生的關(guān)系。
總之,通過(guò)此次培訓,我會(huì )在工作中揚長(cháng)避短,吸取好的經(jīng)驗,彌補自己工作的不足。由于,自己所在的學(xué)校無(wú)網(wǎng)絡(luò ),只有城里的家里有,所以時(shí)間上不足。但以后我會(huì )更加努力的。
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