英語(yǔ)讀后感兩篇

　　18日，2015年重慶第六屆人才博覽會(huì )暨重慶2015屆畢業(yè)生大型雙選會(huì )在渝北區匯博人才市場(chǎng)舉行。此次招聘有290家企業(yè)拋出橄欖枝，提供8000多個(gè)崗位。

　　在招聘會(huì )現場(chǎng)，90后應屆畢業(yè)生仍然是主力軍，現場(chǎng)不乏有求職者在父母的陪同下一起來(lái)應聘。

　　現象1

　　父母陪著(zhù)來(lái)應聘

　　應聘者：小唐 21歲 本科

　　“你準備應聘什么崗位?你對工資的期望值是多少?你覺(jué)得你有什么優(yōu)勢?”重慶智上至美裝飾有限公司市場(chǎng)部經(jīng)理鄭輝在小唐遞過(guò)簡(jiǎn)歷后不斷提問(wèn)。

　　但是令鄭輝驚訝的是，小唐一言不發(fā)，唐父卻一個(gè)勁地向鄭輝詢(xún)問(wèn)，“你們公司每個(gè)月工資多少?工作環(huán)境怎么樣?中午管不管伙食?”看到小唐比較羞澀，有時(shí)候準備插上一兩句卻被父親打斷了，便索性玩起手機。

　　鄭輝認為，這種與父母一起來(lái)應聘的90后，他已看過(guò)多次，這種情況下，他會(huì )加以備注，錄用機會(huì )不大。鄭輝嘆氣，“我不知道究竟是孩子應聘還是父母應聘，找工作的事該自己拿主意。”鄭輝建議，90后求職者要給自己斷奶，家長(cháng)過(guò)分介入孩子的工作問(wèn)題，很容易讓他人判斷孩子寵溺過(guò)度，適得其反。

　　現象2：

　　不清楚要做什么

　　應聘者：小廖 20歲 大專(zhuān)

　　小廖去年大專(zhuān)畢業(yè)，找工作一年有余了，但是一直沒(méi)有找到一個(gè)滿(mǎn)意的。招聘會(huì )現場(chǎng)，小廖漫無(wú)目的地在招聘會(huì )現場(chǎng)觀(guān)望。

　　“你是學(xué)什么專(zhuān)業(yè)的?準備做什么工作?”重慶中房網(wǎng)絡(luò )有限公司負責招聘的冉女士看到小廖在看招聘介紹，忍不住發(fā)問(wèn)。

　　“我都不知道想做什么。”小廖回答。

　　“那你學(xué)什么專(zhuān)業(yè)的?有過(guò)什么工作經(jīng)歷?”冉女士問(wèn)。

　　小廖一臉茫然，她告訴冉女士她是學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的，曾經(jīng)做過(guò)童裝銷(xiāo)售，想看看有什么適合自己的。

　　冉女士說(shuō)，求職者不知所以，她見(jiàn)過(guò)不少。一個(gè)清晰的求職目的，是建立在求職者專(zhuān)業(yè)能力以及愛(ài)好之上的，也讓招聘公司對求職者更信任、放心。

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