非常難忘的運動(dòng)大會(huì )敘事作文
篇一:辦公室工作總結
在項目領(lǐng)導和各部門(mén)同事的幫助與配合下,經(jīng)過(guò)辦公室全體同志的共同努力,較好的.完成了各項工作任務(wù),現將工作情況總結如下:

一、主要工作開(kāi)展情況
1、各類(lèi)上級文件的下載、傳閱、歸檔。
2、后勤保障工作和小車(chē)管理工作。
3、辦公用品、生活用品等各類(lèi)領(lǐng)用登記。
4、下發(fā)周優(yōu)秀員工通報。
5、下發(fā)各部門(mén)紅頭文件。
6、按照公司要求整理貫標資料。
7、組織項目部全體人員觀(guān)看反腐倡廉教育片。
8、下發(fā)辦公會(huì )會(huì )議紀要。
9、上報公司物資設備招標采購情況自查表。
10、傳達公司文件“九種文化”并且落實(shí)相關(guān)要求。
11、傳達公司文件2013]91號關(guān)于轉發(fā)集團公司《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng )建“五好”黨支部和爭當“六好”共產(chǎn)黨員活動(dòng)實(shí)施辦法》的通知。
12、上報公司紀檢自糾自查報告。
13、上報公司黨委三季度總結。
14、上報檢察院匯報材料。
二、存在的不足
1、工作效率有待進(jìn)一步提高,辦文、辦事時(shí)有滯后、懶散及被動(dòng)現象。
2、工作主動(dòng)性、前瞻性不夠。
3、小車(chē)管理工作不到位,有極個(gè)別司機,出現自己安排車(chē)輛的情況,有待進(jìn)一步改進(jìn)。
三、下一步工作打算
1、加強小車(chē)管理工作。
2、最好,最快的完成日常工作。
3、完成領(lǐng)導交辦的其他事情。
篇二:辦公室9月份工作總結
九月份,辦公室嚴格按照領(lǐng)導的工作部署,繼續貫徹落實(shí)精細化管理要務(wù),抓好全局人事、報賬、后勤等行政管理工作,為廠(chǎng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展提供支持。在辦公室全體人員的共同努力下以及廠(chǎng)屬各部門(mén)的配合、支持下,我部門(mén)較好的完成了辦公室各項工作任務(wù)。工作總結匯報如下:
一、工作開(kāi)展情況
1。全面開(kāi)展精細化管理工作,我部門(mén)組織召開(kāi)民主生活會(huì )。8月15日上午,我辦根據文件要求,組織召開(kāi)了部門(mén)民主會(huì ),會(huì )上強調,責任到人、承包到人,辦公室組織對各項措施進(jìn)行了分解,落實(shí)責任人,確保各項工作落實(shí)到位。
2。為長(cháng)期有效的落實(shí)執行力的提高,部門(mén)開(kāi)展學(xué)習型模式,個(gè)人制定學(xué)習計劃和周計劃,力爭做到,事事有計劃、時(shí)時(shí)在學(xué)習,充分調動(dòng)部門(mén)人員的積極性,培養良好學(xué)習氛圍使工作效率得到提升,執行力得到提高。
3.根據環(huán)境衛生精細化要求,落實(shí)衛生區和綠化帶精細化管理,我部門(mén)按要求定制了責任承包標牌,明確責任、承包到人,讓精細化管理模式深入人心,落實(shí)精細化管理后,廠(chǎng)區衛生和綠化帶維護得到了很大的改善,做到了路面整潔、無(wú)雜物,綠化帶綠茵平整、無(wú)干枯。
4。 根據駐職改辦[2010]92號文規定、《關(guān)于2010年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報的通知》和《河南省工程系列中、高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報、評審條件》等文件的要求,我部門(mén)開(kāi)展2010年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報工作,截止目前為止有11人參與申報,工作已進(jìn)行到送報審批階段。
二、工作中存在的不足和改進(jìn)之處
1、 回顧執行力提高活動(dòng),我部門(mén)雖然不存在執行力欠缺問(wèn)題,但執行力度還有很大的提高空間,對此我部門(mén)堅持學(xué)習有關(guān)執行力提高的知識,做到“三嚴格”嚴格遵守規章制度、嚴格完成工作任務(wù)、嚴格律己,繼續深化執行力執行力提高活動(dòng),長(cháng)久落實(shí)執行力的提升。
2、精細化管理的開(kāi)展給我部門(mén)注入了新的活力,使部門(mén)的工作開(kāi)展更加細化、具體化,此次工作的開(kāi)展有效的'完成了部門(mén)細致分工,事事有人管,人人有事做,由于精細化開(kāi)展的時(shí)間還不長(cháng),我部門(mén)還有很多需要學(xué)習的地方,對此我部門(mén)定期召開(kāi)研討會(huì )議,讓部門(mén)員工提出自己的意見(jiàn),便于精細化管理工作的開(kāi)展,我部門(mén)也將長(cháng)期做好精細花管理的各項工作。
篇三:辦公室9月份工作總結
金秋送爽,碩果飄香。在校黨委的正確領(lǐng)導、校團委的正確指導、主席團的監督下,學(xué)生會(huì )辦公室九月份的工作基本告一段落,現將辦公室九月工作總結如下:
一、 常規工作
。ㄒ唬┴撠熑粘V匾獩Q議的傳達,即使將下級的思想動(dòng)態(tài)反饋給主席團和團委;聯(lián)系學(xué)生會(huì )各部門(mén),協(xié)調部門(mén)間工作,促進(jìn)部門(mén)團結。
。ǘ┴撠熤匾獣(huì )議的會(huì )前準備工作,會(huì )議記錄。
。ㄈ⿲2010年各部的新干事材料進(jìn)行整理、歸檔;負責部?jì)鹊目记冢?/p>
。ㄋ模⿶(ài)我校園,保護環(huán)境,人人有責。環(huán)境監督委員會(huì )的環(huán);顒(dòng)促進(jìn)了校園文明環(huán)境的建設。
二、九月系列活動(dòng)匯總
。ㄒ唬┯、納新系列活動(dòng)
2010年九月甘肅政法學(xué)院學(xué)生會(huì )辦公室迎來(lái)了
10級新生,通過(guò)筆試和面試嚴格的篩選,最終辦公室納進(jìn)了54名10級新干事。緊隨其后的是學(xué)生會(huì )辦公室第一次例會(huì )的召開(kāi),在會(huì )上主席團和辦公室主任依次對日后的工作提出了建議和要求。同時(shí),并對先干事的加入表示熱烈的歡迎。
。ǘ┬律揭按筚
由校學(xué)生會(huì )體育部主辦,其他各部門(mén)協(xié)辦的新生越野大賽于九月中旬舉行。比賽當天數千名政法學(xué)子從校園出發(fā),繞安寧區水掛莊一周進(jìn)行比賽,賽后的頒獎典禮上參賽選手都露出了滿(mǎn)意的笑容,這就是對我們工作最大的肯定。
。ㄈ┛萍嘉幕┯[節
新生越野大賽的當天也是科技文化博覽節的開(kāi)幕式,只見(jiàn)校園內搭起了紅色的拱門(mén),掛起了開(kāi)幕條幅,校學(xué)生會(huì )的干事們忙碌著(zhù),只為此次科技文化博覽節的.成功舉辦。
。ㄋ模┑谑藢眯@歌手大賽
9月29日第十八屆校園歌手大賽的報名活動(dòng)開(kāi)始了。與往年一樣,在報名期間,辦公室干事準時(shí)值班,做好報名費的管理和收據的簽發(fā),協(xié)助同學(xué)報名。
三、活動(dòng)中的問(wèn)題與不足
。ㄒ唬┚旁率切赂墒伦疃嗟囊粋(gè)月。在學(xué)生會(huì )活動(dòng)期間這讓我們人手充足,干工作更加順利,但是活動(dòng)結束后這便變成我們的缺點(diǎn)。太多的新干事,便造成了學(xué)生會(huì )冗員現象嚴重,讓干事產(chǎn)生“多我一個(gè)不多,少我一個(gè)不少”的錯誤觀(guān)念,失去責任心和上進(jìn)心,也為日后人才的流失埋下了隱患。
。ǘ┤粘?记诓灰幏秾е虏块T(mén)內干事值班不積極。部分干事只簽到考勤,不值班不參加活動(dòng),影響其他干事的積極性,但又缺乏實(shí)質(zhì)徹底的處罰制度,很多干事有恃無(wú)恐。
。ㄈ┰趨⒓有W(xué)生會(huì )的工作時(shí),干事的管理不到位。往往出現干事聚在一起不知道該干什么,只是等待主席、部長(cháng)發(fā)號施令才行動(dòng),而將工作分配后又出現工作拖拉、抱怨、投機取巧等負面情形。
四、今后工作的展望
針對九月學(xué)生會(huì )辦公室出現的問(wèn)題,首先我們將
會(huì )本著(zhù)“公平、公正”的原則進(jìn)行校學(xué)生會(huì )“每月之星“的篩選,增強干事的上進(jìn)心和榮譽(yù)感;其次在日;顒(dòng)的安排中,盡量做到“不留一個(gè)閑人,各司其職”,讓大家在學(xué)生會(huì )這個(gè)大家庭中有認可感,增強干事的責任心;對于部長(cháng)應及時(shí)與干事交流,了解其思想動(dòng)態(tài)和特長(cháng)愛(ài)好,做到部長(cháng)干事一條心。
篇四:辦公室9月工作總結
2012—2013學(xué)年我系學(xué)生會(huì )辦公室,在系領(lǐng)導帶領(lǐng)下,本著(zhù)完善學(xué)生會(huì )工作,服務(wù)學(xué)生的原則,完成了既定工作并組織參加了一定的學(xué)生活動(dòng),協(xié)調了學(xué)生會(huì )各部門(mén)的工作,為同學(xué)們提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。辦公室為了總結經(jīng)驗,繼往開(kāi)來(lái),開(kāi)展好下一月的各項工作,現向組織詳細匯報辦公室在這9月份之的工作情況:
一、主要工作及活動(dòng)情況
1?记诠ぷ
、爬龝(huì )考勤:負責每一次例會(huì )的考勤 。
、苹顒(dòng)考勤:負責每一次活動(dòng)的考勤 。
2、新聞稿工作
、攀沾婊顒(dòng)新聞稿 ,并在月底編輯學(xué)生會(huì )工作簡(jiǎn)報。
3。部?jì)荣Y料整理工作內容:
、耪砀鞣N活動(dòng)的照片并存檔。
、评龝(huì )會(huì )議紀錄:整理例會(huì )會(huì )議記錄。
、枪ぷ骺偨Y:每月部門(mén)工作總結起草。
4。內部交流:每次例會(huì )結束召開(kāi)內部會(huì )議,對前一段工作各抒己見(jiàn),加部?jì)冉涣鳌?/p>
二、 問(wèn)題及改進(jìn)
考勤部分:
1。調整簽到方式:例會(huì )參與人數多,雖然采取分部門(mén)簽到,但仍不能避免短期混亂。下學(xué)期將以一種表格性質(zhì)的名單來(lái)記考勤,只需要在名單后面打勾,省時(shí)省力,提高簽到效率,但必須加強紀律建設,做到不代簽,不錯簽。
新聞稿部分:
1。 新聞稿件的時(shí)效性,是我們需要注意的。在本學(xué)期有許多新聞稿的上交都存在遲交的問(wèn)題。
部?jì)冉ㄔO:
問(wèn)題:
學(xué)期安排工作的出發(fā)點(diǎn)主要落腳在保證工作質(zhì)量,從而形成較科學(xué)的管理體制和工作方法,做好基礎工作。針對以下問(wèn)題,如:工作內容跟不上工作質(zhì)量的提高速,成員太少,導致工作能力下降,這些問(wèn)題將是以后亟待解決的。
解決方案:
1。 做好我部成員的思想動(dòng)員,充分發(fā)揮大家團結協(xié)作的能力,最大限度地把我們的工作做好。希望在招新大會(huì )上能盡量招到適合本部門(mén)的人員。
2。更積極創(chuàng )新的工作
創(chuàng )新不是一句空話(huà),在任何一個(gè)工作細節都可以創(chuàng )新,而怎樣保持創(chuàng )新在部門(mén)的成長(cháng)中是成形后必須要注重的問(wèn)題。在下半學(xué)期,辦公室將看到創(chuàng )新,逐步培養創(chuàng )新的意識。不斷總結成功例子,圍繞成員個(gè)人能力做工作。
3.加強部門(mén)和院系交流
辦公室的各個(gè)成員的交流和辦公室與其他部門(mén)的`交流應該更密切一些。同時(shí),校內很多活動(dòng)都是要有辦公室處和其他部門(mén)聯(lián)合進(jìn)行,我們要與其他部門(mén)成員多多聯(lián)系,相互交流才能將工作完成的更好。
三、 展望未來(lái)
辦公室在實(shí)踐中不斷成長(cháng),努力提高自身水平,為以后的工作積累了有益的經(jīng)驗,在以后的工作中我部將在系領(lǐng)導下指導下總結經(jīng)驗,找出不足吸取教訓,發(fā)揚以往的優(yōu)良作風(fēng),恪盡職守,再接再厲,并努力提高部門(mén)工作水平,更好的為學(xué)生會(huì )服務(wù),將學(xué)生會(huì )推向一個(gè)更高的層次。
我們相信在院領(lǐng)導的指引下,在我辦公室全體成員的共同(轉載于:綜合辦公室9月份工作總結)努力下,辦公室的工作會(huì )再上一層樓。
篇五:辦公室9月工作總結及計劃
一、9月份工作總結
1。 完成《暑假去哪兒?我們去遠方!》兩塊宣傳展板。 2。 組建學(xué)校通訊員團隊,并建立通訊員交流的群。完成情況如下
3。 完成新進(jìn)教師工作協(xié)議的簽訂。
4。 制訂2014年吉首市八小法制教育宣傳月工作方案。上傳法制教育視頻。法制教育手抄報評比進(jìn)行中。 5。 收發(fā)上級各類(lèi)文件66份。
6。 上報我校家庭困難學(xué)生數據于市教育局學(xué)生資助管理中心。 7。 發(fā)放各類(lèi)社會(huì )愛(ài)心助學(xué)金3100元。 8。 制定2014年春中心會(huì )議室座次表。 9。 雜志《暑假去遠方》編輯進(jìn)行中。
10。 電視臺節目《新生佳佳的.一天》拍攝進(jìn)行中。
二、10月份工作計劃
1。完成雜志《暑假去遠方》的編輯工作。
2。完成電視臺節目《新生佳佳的一天》拍攝和編輯。 3;I拍并完成電視臺節目《暑假去遠方特別報道》。
4。召開(kāi)通訊員QQ群會(huì )議,鼓勵各年級各組通訊員積極撰稿。 5。啟動(dòng)教育專(zhuān)著(zhù)的編寫(xiě)工作。 6。完成各項辦公室常規工作。
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