以選擇為話(huà)題的敘事作文

　　為了規范企業(yè)高溫天氣勞動(dòng)保護工作，保障勞動(dòng)者身體健康和生命安全，鎮工會(huì )開(kāi)展了高溫天氣勞動(dòng)保護法律法規宣傳活動(dòng)。

　　宣傳活動(dòng)通過(guò)有獎問(wèn)答的方式進(jìn)行，參與者只要答對高溫天氣勞動(dòng)保護法律法規的相關(guān)題目，就可以獲得一份涼茶沖劑和清涼飲料，吸引了不少群眾排隊參與。

　　根據《廣東省高溫天氣勞動(dòng)保護辦法》規定，每年6-10月期間，勞動(dòng)者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，用人單位應當按月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。我省的高溫津貼標準為每人每月150元，而且提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼，用人單位未向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼的，最高可處10000元以下罰款。

　　鎮工會(huì )相關(guān)負責人表示，下一步將走訪(fǎng)企業(yè)車(chē)間，除了向企業(yè)宣傳我省高溫天氣勞動(dòng)保護和高溫津貼發(fā)放有關(guān)的法規和政策，還會(huì )向在高溫現場(chǎng)作業(yè)的勞動(dòng)者發(fā)放清涼飲料。

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