假如我是發(fā)明家話(huà)題作文
七成員工無(wú)年終獎
2015年終獎最新消息：《2015年白領(lǐng)年終獎?wù){研報告》近日發(fā)布，報告顯示，近七成員工無(wú)年終獎，另外2015年年終獎的總體平均值為10767元，比2014年足足縮水了3000元。中金網(wǎng)1月26日
金融業(yè)2015年終獎高達1.7萬(wàn)元
調查數據顯示，今年的年終獎情況不太樂(lè )觀(guān)，2015年年終獎的總體平均值為10767元，比2014年足足縮水了3000元。一個(gè)更令人傷心的消息是，截至目前，已經(jīng)拿到年終獎的比例僅為13.4%，20.5%的白領(lǐng)表示企業(yè)承諾年后發(fā)放。從行業(yè)看，最令人艷羨的依舊是金融業(yè)，年終獎平均高達1.7萬(wàn)元。
山東濟南七成員工無(wú)年終獎
在濟南，不是所有上班族都有年終獎。調查稱(chēng)，不足三成濟南白領(lǐng)預計領(lǐng)到年終獎，七成員工無(wú)年終獎，年終獎滿(mǎn)意度指數僅為2.1，一半白領(lǐng)年終獎不足5000元。
調查顯示，參與調查的濟南白領(lǐng)中已經(jīng)拿到年終獎的比例為11.2%，另外15.8%的白領(lǐng)表示企業(yè)承諾年后發(fā)放�？傮w來(lái)看，僅有不足三成的濟南白領(lǐng)能拿到年終獎，七成員工無(wú)年終獎，年終獎數額不太樂(lè )觀(guān)。調查顯示，2015濟南白領(lǐng)年終獎滿(mǎn)意度僅為2.1，滿(mǎn)意度指數滿(mǎn)分為5分。
濟南白領(lǐng)的年終獎分布主要集中在中間區位，雖然年終獎金額在1000元以下的白領(lǐng)僅占一成，年終獎在2萬(wàn)元以上的比例也僅為7.5%，但金額在1001-5000元區間的白領(lǐng)占比為37.7%，比例最高，而24.5%的白領(lǐng)年終獎在10001-20000元之間。
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