假如我變成橡皮作文（通用24篇）

　　嚴以修身調研報告（一）

　　根據市局“關(guān)于開(kāi)展司法行政隊伍建設調研的通知”，我局高度重視，對全縣司法行政隊伍建設的情況進(jìn)行了調研，現將調研情況報告如下：

　　一、司法行政隊伍建設的概況

　　目前全縣司法行政系統共有人員61名（其中局機關(guān)工作人員21人、鄉鎮司法助理員16人、法律服務(wù)人員34名（律師、基層法律服務(wù)服人員）�，F有律師所3個(gè)、法律服務(wù)所3個(gè)。近幾年來(lái)，我縣司法行政系統在上級領(lǐng)導部門(mén)的重視與支持下，按照新時(shí)期隊伍建設的總體要求，以“內強素質(zhì)、外樹(shù)形象”為目標，采取重學(xué)習 、嚴制度 、抓整建、造氛圍等措施，為打造一支政治上堅定、業(yè)務(wù)上精通、作風(fēng)上優(yōu)良、紀律上嚴明、執法上公正的司法行政隊伍作了不懈努力。具體來(lái)說(shuō)，主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

　　加強學(xué)習，提升素質(zhì)。幾年來(lái)，在司法行政干部隊伍中，先后開(kāi)展了以“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習教育、”黨員先進(jìn)性教育、社會(huì )主義法治理念教育、黨的群眾路線(xiàn)教育、“守講樹(shù)”等主題教育實(shí)踐活動(dòng)，開(kāi)展大學(xué)習大討論等為主要內容的學(xué)習教育活動(dòng)，大大地提高了司法行政機關(guān)干部隊伍的政治思想素質(zhì)。同時(shí)，在全體司法行政隊伍中還針對不同人員，開(kāi)展了多種類(lèi)型的業(yè)務(wù)練兵和學(xué)習培訓活動(dòng)，使司法行政隊伍的業(yè)務(wù)水平、業(yè)務(wù)能力得到了不斷提升。

　　規范制度，苦練內功。我們按照“依法建制、以制治員”的指導思想，把建章立制作為加強隊伍建設的一個(gè)重要環(huán)節。幾年來(lái)，在司法行政部門(mén)先后建立了《思想政治建設學(xué)習制度》、《司法行政干警聯(lián)系群眾工作制度》、《律師參與涉法信訪(fǎng)接待、化解重大矛盾糾紛值班制度》等。今年我局認真做好了制度的廢、改、立工作，明確了完成時(shí)間和責任部門(mén)。通過(guò)建章立制，規范了司法行政隊伍的行為，使隊伍的紀律和作風(fēng)都有了較大改善。

　　強化載體，鞏固成效。今年，按照省、市、縣委的重要精神，圍繞“守講樹(shù)”的具體要求，我局在全縣司法行政系統開(kāi)展了黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和“正風(fēng)肅紀、爭做好干警”活動(dòng)開(kāi)展的“回頭看”，在整頓中通過(guò)采取集中學(xué)習討論、查擺存在的問(wèn)題、批評與自我批評等形式，邊整邊改，以整促改，達到了隊伍建設的目的。

　　營(yíng)造氛圍，爭先創(chuàng )優(yōu)。我們在重學(xué)習、嚴制度、抓整建三管齊下抓隊伍建設的同時(shí)，把學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn)、創(chuàng )先進(jìn)、促先進(jìn)作為隊伍建設的一個(gè)重要方面。通過(guò)表彰隊伍中涌現出來(lái)的各種先進(jìn)性典型，充分發(fā)揮典型的示范引導作用，在隊伍中樹(shù)立弘揚正氣、愛(ài)崗敬業(yè)、克己奉公、無(wú)私奉獻、清正廉潔、服務(wù)為民、執法公正的好思想、好作風(fēng)，促進(jìn)隊伍建設取得實(shí)效。

　　二、當前司法行政隊伍中存在的主要問(wèn)題、原因及對策

　　雖然近幾年**縣在加強隊伍建設上做了一些工作，也取得了一定成績(jì)，但由于多方面的原因，使得我縣司法行政隊伍中仍然存在著(zhù)這樣或那樣的問(wèn)題，主要表現在：

　　1、在司法行政機關(guān)干部隊伍中，部分干部身上存在著(zhù)工作的責任心不強、積極性不高，不求有功、但求無(wú)過(guò)，做一天和尚撞一天鐘的思想，對本職工作缺乏應有的熱情。造成這種狀況的原因：由于有少數機關(guān)干部本身不能?chē)栏褚�求自己，在隊伍建設中消極應付、敷衍塞責，或存在著(zhù)“船到碼頭車(chē)到站”的.思想，不思進(jìn)取;

　　2、在基層法律工作者隊伍中，有部分基層法律工作者素質(zhì)不高、能力不強、紀律不嚴、作風(fēng)不正。有的在代理案件時(shí)不能依法辦案，甚至存在著(zhù)違法辦案的行為;有的對所代理的案子不負責任、不盡職守、消極應付、敷衍了事;有的超標準收取代理費，或者對當事人敲吃敲喝，假借他人甚至法官名義索取財物;有的在辦案中不注意自身形象，說(shuō)話(huà)粗野、態(tài)度粗暴、不講文明，缺乏應有的道德修養。出現這些現象的原因主要是少數基層法律工作者在政治素質(zhì)、大局觀(guān)念、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)水平、執業(yè)紀律等方面比較淡薄或欠缺，沒(méi)有樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、道德觀(guān)，沒(méi)有遵守國家相關(guān)的政策、法律、職業(yè)道德 、執業(yè)紀律。

　　3、隨著(zhù)改革開(kāi)放的不斷深入發(fā)展，律師隊伍中也出現了不少新情況、新問(wèn)題。主要表現在：有的律師價(jià)值取向發(fā)生偏離，拜金主義嚴重，在辦案中存在著(zhù)一切向錢(qián)看、因錢(qián)辦案、為錢(qián)辦案、先給錢(qián)后辦案、不給錢(qián)不辦案、錢(qián)給少了亂辦案的現象;有的律師脫離組織的領(lǐng)導，一心賺錢(qián)，不講奉獻，不參加組織生活，不接受組織管理，在思想上、行動(dòng)上遠離黨的組織;有的律師作風(fēng)不整，認為“到不到辦公室無(wú)所謂，只要能辦到案、收到費、完成上繳就行了”;有的律師在辦案中不講政治、不顧大局，為幫當事人打贏(yíng)官司不擇手段，甚至違法違紀也在所不惜。出現這些情況的原因，一方面是部分律師在思想上產(chǎn)生了錯誤認識，認為律師是自由職業(yè)，應當充分體現“自由”;另一方面是部分律師受到不良思想的影響，出現了理想信念動(dòng)搖、大局觀(guān)念淡薄、執業(yè)理念錯位，一味追求金錢(qián)，忽視經(jīng)濟效益與政治效益、社會(huì )效益的有機統一。

　　4、在基層司法行政隊伍中也存在著(zhù)一些現實(shí)問(wèn)題，主要是鄉鎮司法所工作人員中有的不安心工作、有的不盡心工作，形成了“有事沒(méi)人干、有人沒(méi)事干、有人不干事”的局面，影響了基層司法行政工作職能的發(fā)揮。出現這種狀況的原因主要是司法所工作人員業(yè)務(wù)不精，有的鄉鎮司法所“天高皇帝遠”，形成不受鄉鎮管制，局機關(guān)又管不著(zhù)的局面，因此，要解決這支隊伍目前存在的問(wèn)題，就需要上下配合，把能干事的、會(huì )干事、想干事的人，充實(shí)基層司法行政隊伍的力量，充分發(fā)揮好基層司法行政工作的職能，另外加強社區矯正、人民調解等專(zhuān)業(yè)培訓，提高基層司法員的業(yè)務(wù)能力。

　　5、人員編制少，經(jīng)費不足，出現無(wú)人干和無(wú)錢(qián)干問(wèn)題，嚴重制約司法行政工作的發(fā)展。

　　三、關(guān)于改進(jìn)和加強司法行政隊伍建設的幾點(diǎn)探討

　　領(lǐng)導班子、機關(guān)公務(wù)員和法律工作者是縣級司法行政隊伍的三個(gè)重要分支。加強司法行政隊伍建設，就要根據這三支隊伍的不同特點(diǎn)，采取針對性強的不同措施，不斷提高三支隊伍的戰斗力，從而實(shí)現加強司法行政隊伍建設的目標。

　�。ㄒ唬┌凑铡罢�治堅定、開(kāi)拓創(chuàng )新、業(yè)務(wù)精湛、公正廉明、團結和諧”的要求，加強領(lǐng)導班子建設。一是貫徹民主集中制。領(lǐng)導班子的每位成員，特別是“一把手”嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設各項要求，不搞“一言堂”，凡研究重大決策、干部任免調動(dòng)和大額度資金使用等均應采用集體討論、會(huì )議決定的方式，確保決策的科學(xué)化、民主化、規范化。另外，領(lǐng)導班子要堅持政務(wù)財務(wù)公開(kāi)制度，定期向在職干部、退休干部和行風(fēng)監督員通報全局重大事項，以此贏(yíng)得全體干部的支持。二是開(kāi)展中心組理論學(xué)習。領(lǐng)導班子將開(kāi)展學(xué)習，作為提高領(lǐng)導班子成員領(lǐng)導水平，帶領(lǐng)全體干部開(kāi)創(chuàng )全縣司法行政工作新局面的有效載體，不斷完善局中心組學(xué)習制度，展開(kāi)有針對性地學(xué)習和討論，每次學(xué)習會(huì )都要確定一人作中心發(fā)言，另一名人作主評。同時(shí)將中心學(xué)習與建設學(xué)習型機關(guān)相結合，適時(shí)擴大參加學(xué)習對象范圍，安排中層干部、一般干部，或邀請退休干部、外來(lái)干部上課，不斷豐富中心組學(xué)習形式。三是實(shí)施談心談話(huà)制度。領(lǐng)導班子堅持“六必談”（鼓勁談、警誡談、安慰談、幫助談、廉政談、勉勵談）制度，經(jīng)常主動(dòng)地、經(jīng)常性地找中層干部、一般干部和法律服務(wù)人員談心，以加強溝通、增進(jìn)理解、增強信任，提高隊伍的凝聚力和戰斗力，每年每人找干部談心不少于5人次。領(lǐng)導班子成員虛心聽(tīng)取談話(huà)對象提出的好建議、好意見(jiàn)或好主意，盡力幫助談話(huà)對象解決思想上、工作上、生活上遇到的困難和問(wèn)題。

　�。ǘ�）按照“政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執法公正”的要求，加強機關(guān)公務(wù)員隊伍建設。按照“一要干活、二要干凈”的要求，大力倡導真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，加強警示教育，在思想上為干部打一劑“預防針”和“強心針”。嚴格約束履職行為，以鐵的紀律管理隊伍，切實(shí)解決好新形勢群眾反映強烈的問(wèn)題，樹(shù)立司法行政隊伍的良好形象。領(lǐng)導干部要起好表率作用，多干好事、少干錯事、不干壞事，嚴格自律，要從紀律上加強約束，從制度上從嚴管理。要針對行政、執法、執業(yè)活動(dòng)中的薄弱環(huán)節，有針對性的措施，進(jìn)一步推進(jìn)隊伍履職行為的規范化建設。

　�。ㄈ�）按照“堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信”的要求，加強法律工作者隊伍建設。開(kāi)展主題教育活動(dòng)。結合上級司法行政部門(mén)的統一要求，緊密聯(lián)系本地實(shí)際，分別在公證員、律師和基層法律服務(wù)工作者隊伍中開(kāi)展集中教育整頓、辦案質(zhì)量抽查和社會(huì )主義法治理念教育等活動(dòng)，指導各法律服務(wù)機構不斷完善內部管理機制，明確服務(wù)內容，建立承諾制度，提高工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量，爭創(chuàng )文明單位，引導公證員介入經(jīng)濟建設主戰場(chǎng)，為社會(huì )提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù);律師參與處理涉法信訪(fǎng)突出問(wèn)題和群體有關(guān)的事件，協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)做好群眾工作;基層法律服務(wù)工作者開(kāi)拓農村法律服務(wù)領(lǐng)域，滿(mǎn)足廣大村民對法律服務(wù)的需求。

　�。ㄋ模┮�加大對司法行政干部成長(cháng)的關(guān)注力度，進(jìn)一步完善競爭激勵機制，激發(fā)干部積極性和創(chuàng )造性。建議縣委、縣政府加大對基層司法行政干部的選拔任用力度和干部的橫向交流力度。

　　同時(shí)，實(shí)現真正意義上的獎勤罰懶，全面調動(dòng)基層司法行政干部工作的積極性、主動(dòng)性。一是用好領(lǐng)導干部配備、非領(lǐng)導職務(wù)晉升等手段，向外輸送人才，一方面可以擴大司法行政機關(guān)影響力，改善司法行政工作環(huán)境。二是努力爭取地方黨委、政府對司法行政工作的重視和支持，加大對基層基礎建設的資金投入，不斷改善司法行政干部的工作條件和環(huán)境，進(jìn)一步激發(fā)其干好工作的熱情。三是營(yíng)造濃厚的司法行政文化氛圍，宣揚新時(shí)期基層司法行政工作在經(jīng)濟社會(huì )建設中的地位和作用，激發(fā)廣大司法行政干部的職業(yè)自豪感和事業(yè)心，解決基層司法行政干部想干事、要干事、主動(dòng)干事的問(wèn)題。在此基礎上，要配齊配強司法行政工作人員。隨著(zhù)司法行政職能的不斷拓展，目前人員編制已不能適應司法行政工作發(fā)展的要求，建議請組織人事部門(mén)給予適當關(guān)注，同時(shí)建議組織部門(mén)禁止從司法行政部門(mén)借調司法干警，解決基層司法行政工作有人干事的問(wèn)題。

　　嚴以修身調研報告（二）

　　根據*****“嚴以修身”專(zhuān)題教育實(shí)施方案的統一部署和要求，**黨支部嚴格按照專(zhuān)題教育任務(wù)分解表規定的步驟和學(xué)習 內容，認真組織學(xué)習，開(kāi)展了“嚴以修身”專(zhuān)題學(xué)習研討，現將研討情況報告如下：

　　一、專(zhuān)題教育開(kāi)展情況

　　1、擬定學(xué)習計劃 。**黨支部根據處黨總支的部署和要求，結合支部流動(dòng)黨員多的特點(diǎn)，根據XXXX公司的統一方案，征集支部黨員好的意見(jiàn)和建議，精心編排，研究制定了符合外業(yè)工作實(shí)際的《XXXX公司**黨支部“嚴以修身”專(zhuān)題教育任務(wù)分解表》，詳細部署專(zhuān)題教育各項工作，確保教育工作有序開(kāi)展。

　　2、明確學(xué)習內容和要求。我們重點(diǎn)學(xué)習習xx總書(shū)記系列講話(huà)精神，研讀《習xx談治國理政》、《習xx關(guān)于黨風(fēng)廉政建設和反腐的斗爭論述摘編》，把學(xué)好黨章擺上重要位置。我們還認真學(xué)習焦裕祿、谷文昌、楊善洲、沈浩、趙榮凱、李傳揚、鄒碧華等先進(jìn)典型事跡。自覺(jué)以沈浩為鏡，找到差距、見(jiàn)賢思齊。要從違紀違法案件中汲取教訓。

　　3、堅持黨支部集中學(xué)習與黨員個(gè)人自主學(xué)習相結合。支部實(shí)行集中學(xué)習簽到制，指定專(zhuān)人做好學(xué)習記錄。為豐富學(xué)習內容，保證學(xué)習成效，達到學(xué)習工作“兩不誤、兩促進(jìn)”的目標，支部將全部學(xué)習材料掛在**黨支部QQ群共享里，要求廣大黨員積極開(kāi)展個(gè)人自學(xué)，確保全體黨員都能夠按照規定要求學(xué)習有關(guān)文件、資料。為保證學(xué)習效果，支部要求每名黨員做好學(xué)習筆記，撰寫(xiě)一篇高質(zhì)量的學(xué)習心得 ，支部定期開(kāi)展檢查，檢驗學(xué)習效果。從而保證了人員、時(shí)間、內容、效果的四落實(shí)。

　　4、召開(kāi)專(zhuān)題研討會(huì )。學(xué)習教育期間，**黨支部就如何認真開(kāi)展學(xué)習，撰寫(xiě)學(xué)習心得提出了具體的要求。廣大黨員認真學(xué)習既定的學(xué)習內容，對照自身思想、工作、生活等方面進(jìn)行反思，并結合工作實(shí)際，認真撰寫(xiě)學(xué)習心得。召開(kāi)“嚴以修身”專(zhuān)題學(xué)習研討會(huì )，會(huì )議圍繞“嚴以修身”這一主題，交流學(xué)習體會(huì )，總結學(xué)習成果，會(huì )議取得如期效果。會(huì )議系統的學(xué)習了《習xx談治國理政》、《習xx總書(shū)記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設和反腐的斗爭論述摘編》等有關(guān)內容，對以習xx同志為總書(shū)記的黨中央治國理政、從嚴治黨的戰略有了更深刻的理解。會(huì )上，XXXX同志根據集團公司指定的學(xué)習研討內容，結合前一階段的系統學(xué)習和工作實(shí)踐，交流了修身心得，并對照嚴以修身各項要求，查擺工作和自身修身不嚴的具體表現，提出明確的整改措施。部分黨員同志就怎樣“嚴以修身”、堅定馬克思主義信仰等也進(jìn)行了交流發(fā)言和問(wèn)題查擺。通過(guò)此次學(xué)習研討，支部全體黨員干部做到邊學(xué)邊查邊改，進(jìn)一步堅定了理想信念，強化了黨性原則，會(huì )議取得了學(xué)有所思、學(xué)有所得、學(xué)有所用的效果。對下步學(xué)習和工作中以從嚴從實(shí)的作風(fēng)謀思路、抓工作、促落實(shí)必將起到有利推動(dòng)作用。

　　通過(guò)多措并舉的學(xué)習方式，**黨支部學(xué)習教育活動(dòng)取得了實(shí)效，支部廣大黨員充分認識到學(xué)習教育活動(dòng)的重大意義，深刻領(lǐng)會(huì )了活動(dòng)的總體要求，全面把握學(xué)習教育活動(dòng)的工作重點(diǎn)，提升了黨性修養，增強了黨的意識。

　　二、存在的問(wèn)題

　　一是學(xué)習不夠深入，學(xué)習熱情不高。包括對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習不夠，學(xué)習的主動(dòng)性不高，淺嘗輒止，學(xué)習上還存在應付思想。特別是工作忙的時(shí)候，終日埋頭于紛繁復雜的事務(wù)堆里，對于黨的新政策學(xué)習不夠理解不深，致使理論根基不實(shí)，不能很好的用科學(xué)的理論武裝自己，學(xué)習只限于指定的內容，沒(méi)有從自覺(jué)從嚴從實(shí)的.廣度和深度上下功夫。并且理論學(xué)習聯(lián)系實(shí)際工作不夠，由于學(xué)習的目的不夠明確，導致學(xué)習歸學(xué)習，理論和實(shí)際相脫節。能很好的運用和指導工作實(shí)踐。

　　二是個(gè)別同志工作能力有待進(jìn)一步提高。工作中存在辦事效率較低、創(chuàng )新意識不夠、進(jìn)取心不強等現象。往往是領(lǐng)導安排什么就做什么發(fā)，臨時(shí)性的工作和活動(dòng)較多，全盤(pán)謀劃工作能力和獨立工作能力還比較欠缺。

　　三是有的同志工作不夠嚴謹、規范，工作責任心和執行力需進(jìn)一步加強。個(gè)別同志在工作上存在安逸、滿(mǎn)足現狀、得過(guò)且過(guò)的思想，缺乏責任心和進(jìn)取心，缺乏與時(shí)俱進(jìn)和開(kāi)拓創(chuàng )新精神，在工作中大事做不來(lái)，小事不愿做等，對各類(lèi)規章制度 執行有時(shí)不到位。

　　四是個(gè)別同志工作紀律有時(shí)堅持不夠。存在懶散和自由主義現象，自我要求不嚴，上下班時(shí)間有時(shí)堅持不好。工作狀態(tài)上精神懈怠、因循守舊、不思進(jìn)取等等。

　　三、主要整改措施

　�。ㄒ唬┱匍_(kāi)專(zhuān)題學(xué)習研討。通過(guò)召開(kāi)高質(zhì)量的“嚴以修身”專(zhuān)題研討會(huì )，認真開(kāi)展批評與自我批評，深入剖析、發(fā)現問(wèn)題。在研討會(huì )上，每一位黨員都能?chē)栏駥φ諊酪孕奚砀黜椧�求，查擺工作和自身修身不嚴的具體表現，提出明確的整改措施。處領(lǐng)導帶頭剖析，率先進(jìn)行批評與自我批評，給廣大黨員帶了好頭，其他黨員也能敞開(kāi)心扉，坦誠剖析自己，勇于批評他人，大家本著(zhù)“有則改之，無(wú)則加勉”的態(tài)度，虛心聽(tīng)取，使學(xué)習研討活動(dòng)始終在嚴肅、認真、和諧的氣氛中進(jìn)行。通過(guò)此次研討會(huì )的召開(kāi)，查找了自身存在的問(wèn)題，提出了今后的整改方向，使廣大黨員干部受益匪淺，進(jìn)一步提高全體黨員干部的思想認識。

　�。ǘ�）制定落實(shí)整改措施。在查擺出主要問(wèn)題的基礎上，認真總結學(xué)習經(jīng)驗，征求各方面的意見(jiàn)和建議進(jìn)行認真分析研究，制定整改措施，明確整改重點(diǎn)，落實(shí)整改責任，認真進(jìn)行整改。

　　針對黨員個(gè)人和支部的相關(guān)問(wèn)題，自上而下制定整改措施。黨員領(lǐng)導干部的整改，要為其他普通黨員干部做表率。著(zhù)重從樹(shù)立群眾觀(guān)念和宗旨意識方面，從解決群眾困難問(wèn)題，為民辦實(shí)事方面，從嚴格執行廉潔自律各項規定、保持黨員干部清正廉潔等方面進(jìn)行整改。要求將落實(shí)整改承諾事項通過(guò)多種途徑向社會(huì )進(jìn)行公示，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，接受群眾監督、社會(huì )監督和輿論監督。

　�。ㄈ�）切實(shí)解決突出問(wèn)題。分析查擺出來(lái)的問(wèn)題，嚴格按照整改措施逐一整改解決。通過(guò)加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，轉變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量和水平;積極更新觀(guān)念，創(chuàng )新整治思路、整治手段和監管機制;密切聯(lián)系群眾，帶頭服務(wù)群眾;嚴格遵守廉潔自律各項規定，自覺(jué)規范從政行為等方面，切實(shí)解決群眾關(guān)注和查找出來(lái)的各項問(wèn)題。

　�。ㄋ模┙�立長(cháng)效機制。圍繞嚴以修身教育，著(zhù)眼長(cháng)遠，建章立制，有針對性地完善制度，積極穩妥地推進(jìn)機制創(chuàng )新，形成學(xué)習教育的長(cháng)效機制。把落實(shí)整改措施和建章立制結合起來(lái)，鞏固好教育成果，切實(shí)解決廣大黨員在思想、作風(fēng)、組織、制度和廉政等方面存在的突出問(wèn)題。

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