三年級單元作文我學(xué)會(huì )了堅強
一、根據事業(yè)單位行業(yè)和部門(mén)多、情況千差萬(wàn)別的特點(diǎn)，其工資制度應主要考慮:
1、對具有自我發(fā)展能力的事業(yè)單位，在國家宏觀(guān)控制下，在工資分配上，給以更多的自主權，允許將內部分配搞得活一些，促使其向“自負盈虧、 獨立核算”的企業(yè)化方向發(fā)展。
2、對具有部分自我發(fā)展能力的事業(yè)單位，采取工資基金由國家部分包干的辦法，在執行國家統一工資制度的同時(shí)，給單位一定的自主權。
3、對社會(huì )公益型的事業(yè)單位， 工資基金完全由國家包起來(lái)，實(shí)行統一的工資制度，工資增長(cháng)由國家財政予以保證。
二、事業(yè)單位的工資制度可分成5種類(lèi)型:
�、俳逃�、科研、衛生等 事業(yè)單位，根據其專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員比較集中，工作人員的水平、能力、 責任和貢獻主要通過(guò)其專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)來(lái)體現的特點(diǎn)，實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等級工資制。
�、诘刭|(zhì)、測繪和交通、海洋、水產(chǎn)等事業(yè)單位， 由于從事野外或水上作業(yè)，具有條件艱苦、流動(dòng)性大和崗位責任明 確的特點(diǎn)，實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位工資制。
�、畚幕囆g(shù)表演團體， 根據藝術(shù)表演人員成才早、舞臺青春期短、新陳代謝快的特點(diǎn)一，實(shí) 行藝術(shù)結構工資制。
�、荏w育運動(dòng)員，根據其技術(shù)要求高、競爭性強、 成才早、交替快的特點(diǎn)，實(shí)行體育津貼和獎金制。
�、萁鹑趩挝�，根 據其擔負著(zhù)貫徹執行國家金融政策和參予調控國民經(jīng)濟的特殊任 務(wù)的特點(diǎn)，實(shí)行行員等級工資制。
三、考慮到事業(yè)單位的特點(diǎn)，為了更好地發(fā)揮工資的保障和激勵作用，事業(yè)單位的工資構成分為固定部分和靈活部分。
1、固定部分：主要體現工作人員的水平高低、責任和貢獻大小。
2、靈活部分：主要體現工作人員的實(shí)際工作量的多少。
3、單位資金來(lái)源不同，其工資構成中的固定部分和靈活部分所占比例也不同。
�、偃~撥款單位固定 無(wú)靈活部分
�、诓铑~撥款單位的比例為6:4，
�、圩允兆灾�(shí)行企業(yè)化管理的單位，靈活部分比例還可以擴大一些，國家不作統一規定。
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