我眼中的好學(xué)生的作文
士兵每年一次探父母
部隊嚴管訓練與風(fēng)氣的同時(shí)，也不能忘了“人情味”。解放軍四總部日前下發(fā)新規，從減少會(huì )議文電、精減大項活動(dòng)、增加休假探親和適當允許手機網(wǎng)絡(luò )使用等方面，提出對策措施�；鶎尤耸繉Υ吮硎�，動(dòng)靜很大，改變很多。
人情
增加探親假和與妻團聚比例
據“軍報記者”微博昨日報道，四總部日前頒發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規范基層工作指導和管理秩序若干規定》，要求全軍和武警部隊進(jìn)一步規范基層工作指導和管理秩序，其中發(fā)布了多項為基層官兵減負減壓和送福利的措施。
現行《現役士兵服役條例》規定，未婚士官與父母不在一地生活的，下士任期內享受兩次探望父母假，每次假期20日�，F在，多數下士為獨生子女，可以說(shuō)每年探望一次父母、與家庭團聚是“兩頭期盼”的事，同時(shí)公共交通日益發(fā)達，官兵休假出行條件便利。鑒此，《規定》將此類(lèi)下士3年任期內2次探望父母假調整為每年1次。
“軍報記者”援引總參軍務(wù)部、總政組織部負責人的話(huà)稱(chēng)，這讓士官多一些休假探親機會(huì )，更加體現了人文關(guān)懷，符合士官和家庭的共同意愿，有利于處理個(gè)人和家庭的實(shí)際問(wèn)題，促進(jìn)士官安心服役、履職盡責。
“配偶隨軍或符合有關(guān)規定在駐地找對象結婚的，在休息日和節假日可以按照統一安排輪流回家住宿”，這是現行《內務(wù)條令》規定已婚士官可離隊住宿的情形之一。當前，不符合隨軍條件的士官配偶來(lái)駐地長(cháng)期工作生活的現象越來(lái)越普遍，由于缺乏政策依據，有的部隊一味禁堵，不同程度影響到士官家庭生活與穩定。
據北京青年報記者向基層人士了解，目前，隨軍條件是以四級軍士長(cháng)為起點(diǎn)的，算下來(lái)至少已是30歲的兵。但是，很多人在30歲以前就已經(jīng)結婚了�！兑幎ā窊诉m當放寬士官離隊住宿的條件，將這類(lèi)士官也納入到可按統一安排輪流回家住宿的范圍。
進(jìn)行一番測算后，《規定》將不同類(lèi)型部隊基層單位休息日和節假日外出人員比例，分別提高了5%。這樣既不影響戰備工作法規明確的人員在位率，又有利于官兵處理個(gè)人事務(wù)和調節身心。
減負
旅團級大型活動(dòng)每年只有一次
近年來(lái)，從部隊情況看，“五多”這個(gè)頑癥痼疾仍未有效解決，一些部隊帶兵管兵理念方式陳舊，有的政策規定也相對滯后，亟待從政策制度層面研究解決。
基層人士告訴北青報記者，“五多”指的是會(huì )議多、文電多、工作組多、檢查評比多、上層活動(dòng)多。這些問(wèn)題也讓基層官兵深?lèi)和唇^。
《規定》要求，同一個(gè)旅團的工作組1個(gè)月內不超過(guò)2個(gè);在同一個(gè)旅團級單位組織的大項活動(dòng)每年不超過(guò)1項;每周工作日基層干部無(wú)會(huì )日不少于3個(gè);每周工作日不少于2個(gè)晚上由個(gè)人支配。
據北青報記者向內部人士了解，目前，基層會(huì )議和活動(dòng)還遠多于以上數字。
在壓減基層登記統計方面，有的基層單位為展示成績(jì)自行搞一些不必要的本、表、冊，這些在一定程度上給基層造成忙亂�！兑幎ā窂娬{壓減基層登記統計，明確要求將2011年四總部文件規定的“八本六簿三表一冊”整合為“七本五簿三表一冊”�？倕④妱�(wù)部、總政組織部負責人表示，這既是一個(gè)具體舉措，也釋放了嚴格控制“本本”、為基層減負的明確信號。
放寬
休閑時(shí)可放寬手機網(wǎng)絡(luò )使用
當今社會(huì )，信息技術(shù)日新月異，使用手機網(wǎng)絡(luò )已成為人們的基本生活方式。軍隊具有特殊性，官兵使用手機、網(wǎng)絡(luò )不可能像社會(huì )公眾那樣隨意，作出一定限制很有必要，但也不能簡(jiǎn)單封堵。
在綜合考慮部隊特點(diǎn)、保密安全和官兵需求等因素后，《規定》適度放寬了手機網(wǎng)絡(luò )使用的限制，明確“在符合保密要求的前提下，軍隊人員在課外活動(dòng)時(shí)間、休息日、節假日等個(gè)人支配的時(shí)間，可以使用手機(含智能手機)，可以通過(guò)個(gè)人移動(dòng)終端或者軍營(yíng)網(wǎng)吧使用互聯(lián)網(wǎng)。具體辦法由師旅級單位結合實(shí)際制定�！�
報道特別指出，“符合保密要求”仍然是“硬杠杠”，凡不符合保密要求的時(shí)間、地點(diǎn)和場(chǎng)合，絕不能使用手機網(wǎng)絡(luò )，這一點(diǎn)不能有絲毫含糊。師旅級單位制定具體辦法，必須以軍委、總部有關(guān)政策法規為依據，切不可放任自流、無(wú)度無(wú)序。文/本報記者岳菲菲供圖/CFP
古田全軍政治工作會(huì )議后頂風(fēng)違紀將嚴處
記者2日從全軍財務(wù)工作大清查領(lǐng)導小組辦公室獲悉，《全軍財務(wù)工作大清查業(yè)務(wù)糾治辦法》日前印發(fā)施行，重點(diǎn)對預算管理、賬戶(hù)資金管理、經(jīng)費開(kāi)支、結算管理、內部接待場(chǎng)所財務(wù)、預算外經(jīng)費管理6個(gè)方面、69種財經(jīng)違規情形，依法依規糾治整改，深查嚴糾突出問(wèn)題，切實(shí)規范財經(jīng)紀律，形成依法管財長(cháng)效機制。
記者了解到，根據習書(shū)記和中央軍委決策部署，從今年2月份開(kāi)始全軍組織開(kāi)展財務(wù)工作大清查，對2013年度和2014年度各項經(jīng)費收支使用管理情況進(jìn)行全面清查，抓住“清、查、糾、改”關(guān)鍵環(huán)節，自上而下，逐級清查，標本兼治，堵塞漏洞，切實(shí)把存在的矛盾和積弊曝光見(jiàn)底。通過(guò)各單位自查自糾和全軍蹲點(diǎn)督查，發(fā)現一些單位和部門(mén)存在擅自調整經(jīng)費預決算、截留克扣挪用經(jīng)費、無(wú)預算超預算開(kāi)支、違規開(kāi)立銀行賬戶(hù)、不按規定存儲資金和借墊款、違規發(fā)放福利補助、超標準超范圍接待走訪(fǎng)慰問(wèn)、利用虛假的發(fā)票合同套取資金、結算手續程序不合規、未按規定簽訂履行合同、在內部接待場(chǎng)所轉移報銷(xiāo)開(kāi)支、隱匿轉移預算外收入設立“小金庫”、拖欠應上繳經(jīng)費、擅自擴大成本性費用開(kāi)支等財經(jīng)違規問(wèn)題。
《全軍財務(wù)工作大清查業(yè)務(wù)糾治辦法》依據現行法律法規明確具體糾治措施，直接適用的“對號入座”，規定不明確不具體的按照法律原則和法治要求予以細化。業(yè)務(wù)糾治區分一般違規與違紀違法，區分公務(wù)開(kāi)支與個(gè)人徇私，一般違規的公務(wù)開(kāi)支重在糾治規正，個(gè)人徇私退還追回有關(guān)款項，黨的十八大以后特別是古田全軍政治工作會(huì )議之后頂風(fēng)違紀的從嚴處理。區分不同情節和性質(zhì)，包括責令改正、退回款項、經(jīng)濟處罰等不同措施要求;對涉嫌侵占、私分、賄賂等違紀或者違法犯罪行為的，由相關(guān)部門(mén)依紀依法對負有直接責任的主管人員和其他直接責任人員進(jìn)行處理。糾治整改實(shí)行按級負責、按權限處理，各大單位可結合實(shí)際予以補充細化，做到問(wèn)題糾治全面覆蓋。
全軍財務(wù)工作大清查領(lǐng)導小組要求，各級各部門(mén)要認真抓好《辦法》落實(shí)，既抓好當前存在問(wèn)題的立查立治，更要以此建立問(wèn)題清單，實(shí)行“處方式”糾治整改，本著(zhù)于法周延、于事有效的原則，建立健全分層級分部門(mén)分行業(yè)的財經(jīng)管理制度體系，發(fā)揮法規制度的激勵約束作用，推動(dòng)形成財經(jīng)違規違紀不敢為不能為不想為的長(cháng)效機制，為實(shí)現依法管財新常態(tài)提供根本保障。
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