外婆的小學(xué)生作文
縣商務(wù)局辦公室工作總結
縣商務(wù)局辦公室在局黨組的領(lǐng)導下，在各二級機構、各股室的配合支持下，緊緊圍繞局里年初制定的目標管理考核工作實(shí)施方案和目標，按照“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務(wù)到位”的標準，積極發(fā)揮助手作用，全力推進(jìn)落實(shí)各項具體工作，認真完成了各項工作任務(wù)，確保了局機關(guān)內部事務(wù)及各項工作的正常運行，為局機關(guān)年度整體工作目標的實(shí)現發(fā)揮了應有的作用�，F將半年來(lái)的工作總結如下：
一、具體工作開(kāi)展情況
(一)求真求實(shí)，提高政務(wù)工作能力
1.公文辦理嚴謹規范
一是突出文稿撰寫(xiě)的準確性。對公文的文字、內容、格式等進(jìn)行嚴格把關(guān)，高質(zhì)量完成了全縣招商引資工作會(huì )議、系統各類(lèi)重大會(huì )議材料和文件的撰寫(xiě)工作。
二是突出公文編發(fā)的規范性。按照行政機關(guān)公文處理要求，從文件的起草、審核、審簽到印發(fā)，每一步都嚴格按照程序規定辦理，做到公文編發(fā)無(wú)差錯、無(wú)失誤、無(wú)泄密。
三是突出公文處理的時(shí)效性。更新觀(guān)念，與時(shí)俱進(jìn)，積極順應縣委、縣政府辦公的工作要求，充分利用網(wǎng)絡(luò )傳輸文件的便捷性和高效性，扎實(shí)管理，專(zhuān)人負責，跟蹤辦理，實(shí)現公文處理無(wú)錯傳、無(wú)漏傳、無(wú)漏辦。
2.信息采編精益求精
一是加強商務(wù)網(wǎng)站建設。明確各股室、二級機構的信息報送任務(wù)，暢通信息報送渠道，提高網(wǎng)站信息更新速度，并積極、及時(shí)將有價(jià)值的信息上報市局、縣委、政府信息室。
二是強化政務(wù)信息采編。準確把握商務(wù)工作動(dòng)態(tài)和政務(wù)信息報送重點(diǎn)，加強對各類(lèi)信息的篩選，挖掘深層次的內容，去粗存精，著(zhù)力提高信息質(zhì)量。
(二)求質(zhì)求優(yōu)，增強事務(wù)工作實(shí)效
一是切實(shí)做好信訪(fǎng)維穩工作。在主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導的關(guān)心指導下，與相關(guān)股室、二級機構密切配合，通力協(xié)作，共接受各級各類(lèi)信訪(fǎng)件十多件，辦結群眾來(lái)信十多件，辦結率100%，及時(shí)了解群眾的愿望，解決群眾的困難，增強與群眾的溝通，做到事事有回音，件件有著(zhù)落，保持良好穩定的大局。
二是認真辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案。牽頭與各承辦股室辦理人大代表建議、議案8件，其中政協(xié)委員提案2件。
三是全力完成其他重點(diǎn)工作。積極參與做好各項中心工作和臨時(shí)性、突擊性工作。
(三)求細求精，提升服務(wù)工作水平
一是會(huì )務(wù)組織不斷創(chuàng )新。精心組織，周密細致，按照“少環(huán)節、快節奏、高效率”的原則，全方位做好會(huì )前、會(huì )中、會(huì )后的服務(wù)工作，提高會(huì )務(wù)工作的質(zhì)量和水平。
二是服務(wù)水平不斷提升。充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，想領(lǐng)導之所想，謀基層之所求，急群眾之所難，打好主動(dòng)仗，努力將被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉變，由滯后服務(wù)向超前服務(wù)轉變，力求把各項服務(wù)工作做實(shí)、做細、做精。
三是后勤保障不斷加強。完善機關(guān)車(chē)輛管理制度，強化駕駛員安全管理;切實(shí)維護好機關(guān)局域網(wǎng)，確保網(wǎng)絡(luò )快速、暢通，正常辦公不受影響;認真做好機關(guān)文字材料打印管理，規范辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用。
(四)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高隊伍素質(zhì)
積極開(kāi)展了集中教育整頓活動(dòng)和社會(huì )主義法治理念專(zhuān)項活動(dòng)，辦公室遵照上級指示，按照局黨組要求，認真開(kāi)展政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，積極參加集體學(xué)、支部學(xué)，還主動(dòng)個(gè)人自學(xué)，寫(xiě)讀書(shū)筆記，寫(xiě)學(xué)習心得，對照先進(jìn)黨員標準查找自身存在的不足，制定出可行的整改措施，有針對性地進(jìn)行整改。通過(guò)教育和整改，辦公室人員的工作作風(fēng)更加好轉，工作熱情更加高漲，工作效率也有較大提高，工作中都具有踏實(shí)肯干、不怕吃苦的精神，工作責任心明顯增強了。今年，辦公室人員嚴格遵章守紀，廉潔自律，沒(méi)有任何違紀違法行為。
二、工作不足之處
上半年辦公室工作雖然取得了一定成績(jì)，但與領(lǐng)導的要求和大家的期望還存在一定的差距。主要表現在：對新形勢、新問(wèn)題研究不深，意見(jiàn)、建議的針對性、超前性需進(jìn)一步強化;綜合調研信息的深刻性、全面性需進(jìn)一步深化;辦公室人員自身素質(zhì)需進(jìn)一步提高;后勤服務(wù)保障和接待工作需進(jìn)一步改進(jìn);辦公室內部制度建設與管理力度需進(jìn)一步加大;與二級機構的聯(lián)系需進(jìn)一步密切。
三、下半年工作打算和主要措施
繼續在局黨組的領(lǐng)導下，在分管領(lǐng)導的指導下，緊密聯(lián)系各股室、二級機構開(kāi)展各項工作，始終將“參謀、服務(wù)”作為辦公室的主要職責，創(chuàng )新模式，規范管理，著(zhù)重抓好“辦會(huì )、辦文、辦事”，做到“四個(gè)加強”，確保各項工作環(huán)環(huán)相扣，有序推進(jìn)，確保2012年各項目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
(一)加強學(xué)習，進(jìn)一步增強自身素質(zhì)。積極組織全體辦公室人員扎實(shí)開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，加強對科學(xué)發(fā)展觀(guān)和局中心工作等理論知識的學(xué)習，提高政治素質(zhì)和理論水平。加強業(yè)務(wù)知識培訓，實(shí)現一專(zhuān)多能，確保每個(gè)人都成多面手，拿得出，打得響。提高辦事效率，強化崗位間的配合和協(xié)作，增強辦公室工作合力和戰斗力。
(二)加強調研，進(jìn)一步提高參謀水平。繼續圍繞招商引資工程項目重大課題，多渠道精心調研，對來(lái)年工作和商務(wù)事業(yè)發(fā)展思路超前謀劃，為領(lǐng)導決策提供有價(jià)值的依據和參考意見(jiàn)。
(三)加強協(xié)調，進(jìn)一步強化服務(wù)效能。繼續為領(lǐng)導、機關(guān)、基層做好各項服務(wù)工作，實(shí)現服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)大局的工作目標。重點(diǎn)做好上下協(xié)調，確保政令暢通，對上按程序，對下多關(guān)心，為領(lǐng)導出謀劃策，為基層解決實(shí)際困難;發(fā)揮辦公室統籌協(xié)調的作用，為其他股室開(kāi)展工作創(chuàng )造好的條件;加強與上級部門(mén)的溝通與聯(lián)系，為商務(wù)事業(yè)發(fā)展營(yíng)造良好的外部環(huán)境。
(四)加強管理，進(jìn)一步提升創(chuàng )新能力。牢固樹(shù)立創(chuàng )新意識，形成人人奉獻努力創(chuàng )新的氛圍，多學(xué)習領(lǐng)會(huì )新精神，多引進(jìn)借鑒新經(jīng)驗，不斷創(chuàng )新服務(wù)理念、服務(wù)內容和服務(wù)方式。加強制度創(chuàng )新，針對機關(guān)工作實(shí)際，完善各項工作制度，既結合工作實(shí)際，把握規律性，又講求新穎，體現時(shí)代性，實(shí)現用制度管人，按程序辦事，確保辦公室服務(wù)效能進(jìn)一步提高。堅持求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、團結協(xié)作的工作作風(fēng)，強化集體意識，做到互相支持不抬杠，互相補臺不拆臺，抓好隊伍建設，著(zhù)力培養默默無(wú)聞和敬崗愛(ài)業(yè)的工作作風(fēng)，不借領(lǐng)導之名辦私事，不打辦公室旗號謀私利，不讓單位形象受損。
學(xué)校辦公室工作總結
學(xué)校辦公室是學(xué)校的綜合管理部門(mén)，是校領(lǐng)導的參謀助手，綜合承接上級部門(mén)指示，綜合協(xié)調處理學(xué)校行政事務(wù)，是學(xué)校運轉的中樞，是校領(lǐng)導和各職能部門(mén)的中介，是學(xué)校的窗口。一年來(lái)，在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我們按照學(xué)校工作計劃，進(jìn)一步解放思想、克服困難、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng )新工作，充分發(fā)揮職能作用，較好的完成了2012年度的工作任務(wù)，取得了一些成效，現將主要工作情況，總結如下：
一、做好接待，強化服務(wù)意識
作為學(xué)校的窗口部門(mén)，辦公室在做好日常工作的同時(shí)，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個(gè)會(huì )議，協(xié)調好每一次活動(dòng)，安排好每一次接待，使學(xué)校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，才能在現有人力資源和辦公條件下，實(shí)現效益的最大化，從而最大限度地實(shí)現我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨。在實(shí)踐中學(xué)習，在學(xué)習中提高，努力提高適應新形勢和完成新任務(wù)的能力。辦公室人員也通過(guò)自學(xué)和參加各種形式的會(huì )議，加強對學(xué)校整體發(fā)展思路的理解，加深對學(xué)校領(lǐng)導工作思路的理解;通過(guò)學(xué)習，把握工作方向，開(kāi)拓工作思路，執行好學(xué)校各項重要方針政策，與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來(lái)較多，因此在工作中強化服務(wù)意識，要求本部門(mén)的人員做到：禮貌、耐心、細心、誠心，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時(shí)性的急件，要特事特辦，實(shí)實(shí)在在為教師做事，跟外界往來(lái)過(guò)程中做好橋梁作用。
二、加強組織協(xié)調能力，顧全大局，保障學(xué)校各項工作順利開(kāi)展
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。所以要求辦公室人員必須樹(shù)立大局觀(guān)念，正確處理大局和小局，全局利益與局部利益的關(guān)系，要善于從大局的角度思考問(wèn)題，使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調統一。我們通過(guò)認真學(xué)習崗位職責后認識到重大會(huì )議、活動(dòng)是學(xué)校辦公室各項工作的重中之重。對于會(huì )議活動(dòng)組織和協(xié)調，明確提出了大型活動(dòng)必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則，尤其注意活動(dòng)的細致性、周到性和實(shí)效性，同時(shí)更加注意各職能部門(mén)和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通，從而保障了各項重大活動(dòng)的順利進(jìn)行。
本年度學(xué)校先后承辦了片區籃球運動(dòng)會(huì )、 “校園文化藝術(shù)節”、冬季運動(dòng)會(huì )、專(zhuān)家講座培訓等，在此期間，學(xué)校辦公室從會(huì )場(chǎng)布置、制作宣傳條幅等各個(gè)環(huán)節加強了組織協(xié)調，承擔的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導的充分肯定。
三、強化責任意識，工作落實(shí)到人
辦公室工作能否創(chuàng )造出一流的業(yè)績(jì)，關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心，責任感。因此，辦公室人員首先要樹(shù)立責任意識，發(fā)揚高度負責的精神，對自己工作勇于負責，敢于負責，自覺(jué)做到標準上求高，措施上求嚴，工作上求實(shí)，盡心盡力，盡職盡責，扎扎實(shí)實(shí)，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。為此，辦公室進(jìn)行了工作分工，責任到人，互相提醒，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開(kāi)展。
四、強化奉獻意識，切實(shí)做好各項工作
甘于奉獻，誠實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無(wú)規律性，經(jīng)常加班加點(diǎn)，沒(méi)有無(wú)私奉獻，是難以勝任辦公室工作的。因此，我們通過(guò)宣傳教育、典型示范，使辦公室人員能做到愛(ài)崗敬業(yè)，不計名利，不辭勞苦，無(wú)私奉獻。本學(xué)年各項工作更加順利開(kāi)展。
1、當好校長(cháng)的行政助手。根據學(xué)校的實(shí)際情況，按照行政會(huì )議的精神，認真細致地做好各項工作的計劃和安排，從而使各項工作有條不紊地開(kāi)展。認真做好各級各類(lèi)文件、通知的收轉工作，并按文件、通知要求，協(xié)調處理好辦公室職責范圍內的事。
2、精心組織安排會(huì )場(chǎng)。我校大小會(huì )議及培訓都由辦公室參與。每次會(huì )議或培訓，辦公室在會(huì )標設計、照相、新聞報道等方面，都做到科學(xué)安排、細致落實(shí)，保證了會(huì )議或培訓的順利召開(kāi)。
3、做好教職工的考勤登記管理工作。學(xué)校辦公室負責教職工的考勤，要求教職工請假必須有請假條，經(jīng)校長(cháng)或部門(mén)負責人簽名后交辦公室存檔。學(xué)校辦公室每月向學(xué)校領(lǐng)導匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4、做好人事檔案和文書(shū)檔案的規范和管理工作。及時(shí)有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類(lèi)歸檔整理，學(xué)校各種請示與報告的分類(lèi)呈送，落實(shí)了校內文件簽閱制，做好了校內各部門(mén)工作總結與計劃的收集整理。
5、加強文字材料的加工工作，提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知等，起草或參與起草工作報告、總結、計劃等。
6、加強校務(wù)公開(kāi)工作和學(xué)校宣傳工作。充分利用宜賓縣教育網(wǎng)、四川新聞網(wǎng)宜賓頻道等，對我校各方面的發(fā)展情況進(jìn)行及時(shí)的宣傳和推介。
7、其他工作。負責做好教職工獎勵性績(jì)效工資考核、年度考核、年終總結等組織工作;完成學(xué)校領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其它各種工作任務(wù)。
五、今后工作的思路
1、 “沒(méi)有規矩，不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰斗集體。要本著(zhù)“從嚴、從細、可行”的原則，在原有各項制度的基礎上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規范、考核制度、檔案收集整理制度，從而使辦文、辦事、辦會(huì )等各項工作的開(kāi)展更加規范有序。
2、辦公室基層的管理者，既是指揮員又是戰斗員，是領(lǐng)導意志、意見(jiàn)的體現，也是基層問(wèn)題的反饋者，因此更要樹(shù)立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。
3、工作中要學(xué)會(huì )開(kāi)動(dòng)腦筋，主動(dòng)思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導的參謀作用，積極為領(lǐng)導出謀劃策，探索工作的方法和思路。
4、積極與領(lǐng)導進(jìn)行交流，出現工作上和思想上的問(wèn)題及時(shí)匯報，也希望領(lǐng)導能夠及時(shí)對我們工作的不足進(jìn)行批評指正，使我們的工作能夠更加完善。
總之，在今后的工作中要在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，堅持以人為本的原則，圍繞學(xué)校中心工作和重點(diǎn)工作，建立健全公文處理、督辦等規章制度，進(jìn)一步規范工作程序;繼續加強宣傳工作，強化咨詢(xún)和參謀職能; 保障工作的正常開(kāi)展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習和研究，加強和改進(jìn)工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高為校領(lǐng)導、為教師培訓服務(wù)的能力， 為學(xué)�？缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻。
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