暑假的生活作文1200字
廣西近日公布了車(chē)改方案，該方案顯示，自治區本級機關(guān)公務(wù)交通補貼分為4個(gè)檔次，具體標準為：廳級每人每月1950元，處級每人每月1200元，科級每人每月750元，科員及以下每人每月650元。
《廣西壯族自治區公務(wù)用車(chē)制度改革總體方案》以及《自治區本級機關(guān)公務(wù)用車(chē)制度改革實(shí)施方案》近日正式印發(fā)實(shí)施，車(chē)改將按照先機關(guān)和參公事業(yè)單位后企業(yè)和事業(yè)單位的順序，分級分類(lèi)推進(jìn)，改革后廣西總體和自治區本級節支率要達到7%，市縣總體要有節支。
方案顯示，將取消一般公務(wù)用車(chē)，保留必要的應急、機要通信、特種專(zhuān)業(yè)技術(shù)用車(chē)和符合規定的一線(xiàn)執法執勤崗位車(chē)輛及其他車(chē)輛。
自治區黨委、人大、政府、政協(xié)機關(guān)保留必要的應急和調研用車(chē);其他各部門(mén)留用車(chē)輛按部門(mén)行政、參公單位人員編制數的一定比例保留，原則上30人以下1輛、31-50人2輛、 51-100人3輛、101-200人4輛、201人以上5輛。
改革后，將進(jìn)一步壓縮執法執勤車(chē)輛規模，執法執勤用車(chē)配備嚴格限制在一線(xiàn)執法執勤崗位，機關(guān)內部管理和后勤崗位，以及機關(guān)所屬事業(yè)單位一律不得配備。
全區在滿(mǎn)足節支率要求的前提下，保留的執法執勤用車(chē)比例，以現有編制數測算，按自治區本級不超過(guò)40%、市本級不超過(guò)60%、縣(市、區)、鄉 (鎮)不超過(guò)70%的標準執行。確因工作需要超過(guò)此比例保留執法執勤用車(chē)的，最多保留1輛車(chē)，每年按5萬(wàn)元扣減公務(wù)交通補貼;保留車(chē)輛比例超過(guò)90%的，不發(fā)放公務(wù)交通補貼。
各市、縣(市、區)根據地域面積、人口數量，確定保留一定數量的應急、機要通信用車(chē)。改革后保留的車(chē)輛，不再全部配備到部門(mén)，除必須配備到部門(mén)的車(chē)輛外，集中起來(lái)建立服務(wù)平臺，實(shí)行統一管理。各鄉(鎮)黨政主要負責人統一參加車(chē)改，各鄉(鎮)保留應急、機要用車(chē)的數量，在核定的縣(市、區)總編制范圍內按2-3輛統籌配備。
各市、縣(市、區)公務(wù)交通補貼標準層次，要根據本地實(shí)際情況適當細化，適度拉開(kāi)檔次，層次劃分不得少于4級。同一市實(shí)行統一的補貼標準，各市與自治區本級的補貼標準差距不得超過(guò)20%。各參改單位車(chē)輛封存停駛并驗收合格后，可以發(fā)放公務(wù)交通補貼。
按照總體目標，自治區本級機關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位公務(wù)用車(chē)改革于2015年12月底前完成，非參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、國有企業(yè)和國有金融企業(yè)的公務(wù)用車(chē)制度改革，待國家出臺有關(guān)政策后按規定執行。在司勤人員的安置上，方案顯示，各參改單位根據改革后的實(shí)際需要，合理設置司勤人員崗位，采取公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的方式確定留用人員，對未聘用的在職在編司勤人員，原則上以?xún)炔肯癁橹�，不得�?jiǎn)單推向社會(huì )，通過(guò)內部轉崗、提前離崗等措施妥善安置。
【暑假的生活作文】相關(guān)文章：
【經(jīng)典】暑假生活作文02-29
暑假的生活作文（精選）05-25
暑假生活作文(精選)11-26
暑假生活的作文07-04
暑假生活的作文01-24
暑假的生活作文【精選】02-07
暑假的生活作文02-01
暑假生活作文09-03
暑假的生活作文01-22
作文暑假生活06-26