【推薦】暑假生活作文3篇

　　總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么總結要注意有什么內容呢？下面是小編為大家收集的教務(wù)處教學(xué)工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

教務(wù)處教學(xué)工作總結1

　　本學(xué)期學(xué)校教導處以均衡發(fā)展為契機，以新課程改革理念為業(yè)務(wù)指導思想，教學(xué)常規的精細化管理，本著(zhù)提升學(xué)生自主學(xué)習能力、面向全體學(xué)生及教師的工作目標，努力做好各項工作，取得了一定的實(shí)效。具體小結如下：

　　一、強化管理，突出教學(xué)中心，教育教學(xué)質(zhì)量穩步提升

　　1、常規工作

　�、艊栏窠虒W(xué)秩序。教師必須嚴格按課表上課，不遲到、不早退，不擅自調課，堅決杜絕曠課現象。教導處嚴格做好教師課堂考勤工作，堅持每天巡堂工作，并及時(shí)反饋。加大了對早讀、兩操、自習的檢查力度，定期檢查《課堂教學(xué)日志》《課堂紀律檢查表》，對教師的出勤和教學(xué)情況進(jìn)行監督、跟蹤。參加業(yè)務(wù)培訓和外出學(xué)習的教師應提前協(xié)調好課程，確保了學(xué)校教學(xué)秩序的穩定。

　�、普J真編制教師任課安排表、課程表，保證教學(xué)工作的順利開(kāi)展。本學(xué)期教導處根據現有師資狀況、各年段實(shí)際狀況，做好課程分工、協(xié)調工作，待人員全部到位后進(jìn)行微調，盡可能使課程安排合理化。開(kāi)學(xué)課表運行一周后，教導處通過(guò)征集意見(jiàn)，對課表進(jìn)行了適當調整，以保證課時(shí)安排的最優(yōu)化。當有教師請假、生病或因學(xué)校工作需要調課時(shí)，教導處總是在第一時(shí)間將課表調整到位。本學(xué)期，教導處安排調課、代課上百節，保證了教學(xué)工作的正常有序進(jìn)行。

　�、墙M織各年級學(xué)生參加豐富多彩的社團活動(dòng)，使學(xué)生在活動(dòng)中體會(huì )到家的溫暖。

　�、茸龊闷谥�、期末考試工作同時(shí)，我校還多次承擔了全鎮中小學(xué)教師信息考核任務(wù)。期中考試嚴格按照正規考試模式，認真命題、考試單人單桌、密封閱卷、統一上分、考后及時(shí)進(jìn)行試卷分析，總結成敗得失，以利再戰。通過(guò)期中、期末考試我們極大的提升了學(xué)生的知識運用能力、鍛煉了學(xué)生的抗壓能力，也為教師提供了檢查階段教學(xué)成果機會(huì )，為下一階段教學(xué)工作提供教學(xué)參考，嚴格監考制度。

　�、勺龊门鄡�(yōu)補差工作。經(jīng)常性的開(kāi)展一些學(xué)生小型座談會(huì )，有優(yōu)等生的、也有學(xué)困生的，傾聽(tīng)他們的心聲、為他們排憂(yōu)解難，鼓勵好的繼續努力、差的不氣餒奮起直追，讓學(xué)生共同進(jìn)步，營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。

　　2、強化畢業(yè)班教學(xué)工作

　　畢業(yè)班工作歷來(lái)是學(xué)校教學(xué)工作的重中之重，這是檢測我校教學(xué)質(zhì)量的重要依據。為切實(shí)提高中考成績(jì)，開(kāi)學(xué)初制定了中考目標；組織開(kāi)展好模擬考試和適應性考試，定期召開(kāi)專(zhuān)題教學(xué)分析會(huì )和家長(cháng)會(huì )，做好培優(yōu)工作，我們的`培優(yōu)班學(xué)生做到集中輔導與平時(shí)“添料”相結合，靈活輔導，讓優(yōu)等生吃得飽，吃得好。并對優(yōu)等生進(jìn)行質(zhì)量跟蹤，課程處通過(guò)定期召開(kāi)的學(xué)生座談會(huì )，了解培優(yōu)情況及學(xué)生的心聲。補差工作要求教師思想重視，情感投入，及時(shí)激勵和指導，對優(yōu)生和進(jìn)步顯著(zhù)的后進(jìn)生要及時(shí)表?yè)P和鼓勵。時(shí)間緊、任務(wù)重，針對九年級畢業(yè)學(xué)生，教導處還做了以下工作：

　�。�1）中考報名工作：主要涉及錄入參加中考學(xué)生的個(gè)人信息及照相工作。

　�。�2）組織學(xué)生積極參加豐富多彩的社團活動(dòng)。

　�。�3）八年級地理、生物學(xué)業(yè)水平測試工作。

　�。�4）初中中考理化體育加試工作。

　�。�5）中考政策照顧考生資格的申報。

　�。�6）每學(xué)期的教師作業(yè)、教案大檢查。

　�。�7）畢業(yè)班學(xué)生綜合素質(zhì)評定工作。

　�。�8）九年級學(xué)生填報志愿工作。

　�。�9）初中畢業(yè)生的畢業(yè)證審核及簽發(fā)工作。

　�。�10）派出教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習。

　�。�11）組織學(xué)生積極參加縣、市級書(shū)畫(huà)比賽。

　�。�12）要求每位老師一學(xué)期至少上一節公開(kāi)課，領(lǐng)導班子帶頭。

　�。�13）組織兩個(gè)大型的期中和期末考試，嚴格考試紀律。

　�。�14）做好非統考科目老師的評價(jià)工作。

　　3、強化功能教室的管理，重視體育藝術(shù)信息等工作

　　教導處管理下的各專(zhuān)用教室的使用和環(huán)境建設工作，要求各專(zhuān)用教師管理員要定期檢查室內設施、有問(wèn)題及時(shí)匯報整改、尤其要做好衛生管理工作，今年教導處在開(kāi)學(xué)初就給各專(zhuān)用教室管理員開(kāi)會(huì )，公布學(xué)校的管理制度、明確責任，提高利用率、定期檢查，今年專(zhuān)用教室在迎接上級檢查工作中總體上較好，資料記實(shí)工作比較詳實(shí)、賬目清楚，物品擺放有序，但存在的問(wèn)題是衛生打掃不及時(shí)，沒(méi)有形成經(jīng)

　　�；�和制度化，存在檢查前突擊打掃衛生現象，致使衛生問(wèn)題存在死角和不徹底現象。

　　實(shí)驗室主動(dòng)配合一線(xiàn)教師，積極準備各類(lèi)實(shí)驗器材藥品，為教學(xué)工作順利進(jìn)行提供了保障。圖書(shū)閱覽室按時(shí)開(kāi)放，為廣大師生的文獻查找、閱覽圖書(shū)及刊物資料提供了保障。文印室積極配合一線(xiàn)教師及時(shí)打印試題、試卷等，積極克服工作量大，勞動(dòng)強度的困難，保障了教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

　　為切實(shí)增強學(xué)生體質(zhì)，營(yíng)造寓教于樂(lè )，趣味健身，陶冶情操的教學(xué)氛圍，教導處、體音美教研組協(xié)同各班主任及配班老師認真組織，積極實(shí)施在加強、創(chuàng )新校園體育活動(dòng)形式，增強實(shí)效性上動(dòng)腦筋，開(kāi)展了豐富多彩的校園陽(yáng)光體育活動(dòng)，加強“兩操”與大課間運動(dòng)與保健的質(zhì)量。

　　為了使學(xué)生整體素質(zhì)得到提高，提高學(xué)生的文化素養，挖掘學(xué)生的各種潛力，音美組在本學(xué)期除了完成正常的音樂(lè )美術(shù)教學(xué)任務(wù)以外，共組織校內校外藝術(shù)活動(dòng)20次，本學(xué)期，在太和縣中小學(xué)中華經(jīng)典誦讀大賽中，獲縣級一等獎，祝麗麗老師獲優(yōu)秀指導教師獎。田勤春老師在太和縣中小學(xué)書(shū)法比賽中，輔導學(xué)生6人次獲獎，并獲輔導教師“二等獎”。侯西保老師在太和縣中小學(xué)信息大賽中，輔導的學(xué)生多次獲獎。

　　總之，本學(xué)期教導處做了一些事情，取得了一點(diǎn)成績(jì)，但也存在著(zhù)許多不足。我們決心在學(xué)校的領(lǐng)導下，今后進(jìn)一步做好各項工作，為實(shí)現倪邱中心學(xué)�？缭绞桨l(fā)展而努力奮斗！

教務(wù)處教學(xué)工作總結2

　　本學(xué)期，教務(wù)處工作在校長(cháng)室的指導下，緊緊圍繞學(xué)校辦學(xué)思路，科學(xué)合理的計劃安排，扎實(shí)有效的工作，大膽創(chuàng )新，充分發(fā)揮教務(wù)處指導監督、整合推進(jìn)的功能，進(jìn)一步增強服務(wù)意識，深化教學(xué)改革，加強師資隊伍建設，加強教學(xué)檢查、規范教師的教學(xué)行為，出色地完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃。期末將至，為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個(gè)臺階，特就本學(xué)期具體工作情況做以下幾個(gè)方面的小結：

　　一、加強教學(xué)常規檢查，促進(jìn)工作規范有序開(kāi)展。

　　1、本學(xué)期在各年級組長(cháng)的配合下，我們每月對教師的履行職責情況進(jìn)行檢查，實(shí)行定量和定性打分相結合，由于督查檢查及時(shí)，本學(xué)期，教師教學(xué)行為規范了，作業(yè)布置適量，批改及時(shí)高效。

　　2、加強早、晚自習及教師上課情況的檢查。教務(wù)處每天安排人員輪流值班檢查，讓早晚自習當班的老師親自簽到，并及時(shí)公示。為了體現早讀的特點(diǎn)，凸顯早讀的效果，我們要求：在早讀課上，老師必須指導學(xué)生早讀，教室里要有朗朗的讀書(shū)聲，晚自習當班的教師要全程在崗、確保學(xué)生安全、安靜、安心地學(xué)習，有針對性的'的輔導，我們在努力嘗試各種做法，以求達到更好的早讀、晚自習學(xué)習效果最優(yōu)化。對教師的課堂教學(xué)情況，我們通過(guò)窗外聽(tīng)課和走訪(fǎng)學(xué)生進(jìn)行全面評價(jià)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋，督促改進(jìn)。

　　二、認真組織教學(xué)質(zhì)量檢測，并做好質(zhì)量分析。

　　每次月考、期中、期末考試，按教務(wù)處的安排嚴格監考，實(shí)行交叉編排，狠抓考風(fēng)、考紀，并對學(xué)生進(jìn)行誠信教育，培養他們誠實(shí)守信的良好品德和積極進(jìn)取的精神。從考務(wù)安排、監考、閱卷、到成績(jì)統計的各個(gè)環(huán)節，盡可能減少人為因素的干擾，真正做到客觀(guān)合理科學(xué)，體現了公平公正的原則，以考風(fēng)促進(jìn)我校學(xué)風(fēng)。在每次月考后的質(zhì)量分析會(huì )上，通過(guò)對數據的分析對比，引領(lǐng)教師們對各階段教學(xué)中存在的問(wèn)題進(jìn)行了梳理，特別是結合教學(xué)成績(jì)分析“實(shí)踐教學(xué)模式”中存在的問(wèn)題，在分析會(huì )上，教務(wù)部門(mén)負責人結合成績(jì)談了學(xué)校教學(xué)管理中存在的問(wèn)題，提出加強教學(xué)管理的精細化、深入開(kāi)展“實(shí)踐”活動(dòng)、強化質(zhì)量意識、把握工作細節、關(guān)注后進(jìn)生等問(wèn)題，是目前不斷提升中學(xué)部教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。

　　本期質(zhì)量分析會(huì )，一改以往單一的分析形式，采取自下而上的分析流程：教師個(gè)人——學(xué)科組——教研組分析；班級質(zhì)量分析會(huì )——年級組的質(zhì)量分析會(huì )。這樣的分析流程重在通過(guò)“微觀(guān)分析，具體分析”，直面教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習中存在的問(wèn)題，找準問(wèn)題根源，提出解決措施。在總結成功經(jīng)驗、查找問(wèn)題源頭的基礎上，提出了切實(shí)可行的整改措施。

　　三、突出重點(diǎn)，加強畢業(yè)班工作。

　　畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量與考試結果，直接關(guān)系到學(xué)校的聲譽(yù)和社會(huì )地位，是學(xué)校的一項標志性工程，因此，教務(wù)處強化了畢業(yè)班工作，并主動(dòng)細致地加以落實(shí)。我們召開(kāi)20xx屆九年級畢業(yè)班會(huì )議，在會(huì )上，各任課教師代表圍繞20xx年中考研討會(huì )以及近期的一�？荚嚽闆r進(jìn)行了深入的交流和探究，并就接下來(lái)的復習策略安排進(jìn)行了匯報。李云校長(cháng)強調，面對當前公辦學(xué)校的狀況，全體教師要努力做到以下幾點(diǎn)：1、增強信心，堅定目標不動(dòng)搖

　　2、明確政策、進(jìn)一步明確責任

　　3、齊抓共管，強化中考氛圍。李校長(cháng)呼吁：全體教師緊密團結起來(lái)，各部門(mén)要通力合作，爭取今年經(jīng)開(kāi)區學(xué)校的中考再創(chuàng )新輝煌！在20xx屆畢業(yè)生出征中考動(dòng)員會(huì )，教研室主任王恒貴就中考考試注意事項以及網(wǎng)上填報志愿相關(guān)工作作了具體的講解和部署。教務(wù)處謝長(cháng)華主任就中考前及中考期間的注意事項給同學(xué)們提了幾點(diǎn)建議和要求，特別是規范答題方面以及應試技巧等方面。

　　中學(xué)部副校長(cháng)滕文進(jìn)就中考期間的安全等方面給同學(xué)們提出具體要求，他代表學(xué)校全體老師祝愿同學(xué)們取得優(yōu)異的成績(jì)。

　　本學(xué)期九年級舉行了三次中考模擬考試。每次測試后，教務(wù)處及時(shí)通報成績(jì)，激發(fā)教師和學(xué)生們的競爭意識，積極營(yíng)造趕幫超的拼學(xué)氛圍；每次測試后各學(xué)科組都會(huì )碰頭集思廣益，及時(shí)總結分析考試情況，查漏補缺，認清問(wèn)題，理清思路、制定下一步改進(jìn)措施。通過(guò)段考、�？�，我們發(fā)現絕大部分學(xué)生成績(jì)在穩重求進(jìn)、進(jìn)中求快。這樣的局面，這樣的發(fā)展勢頭，我們有理由相信20xx中考定能向家長(cháng)、社會(huì )和學(xué)校交上一份滿(mǎn)意的答卷。

　　四、以教研促教學(xué)，以創(chuàng )新促發(fā)展。

　　在教學(xué)中研究，在研究中創(chuàng )新，在創(chuàng )新中提高，教學(xué)與教研是密不可分的，只有不斷地更新觀(guān)念，拓展思路，靜心思考教學(xué)、潛心研究教學(xué)，才能與時(shí)俱進(jìn)，不斷超越。實(shí)踐證明一個(gè)閉關(guān)自守的學(xué)校，一支固守原有教學(xué)模式，總是重復“昨天故事”的教師隊伍必將會(huì )落伍于時(shí)代，在競爭中被淘汰。

　　學(xué)校新一屆領(lǐng)導班子上臺非常重視教學(xué)研究，通過(guò)“走出去，請進(jìn)來(lái)”的方式為教師們提供竟可能多的學(xué)習交流的平臺：本學(xué)期我們先后承擔了“合肥市歷史學(xué)科”、和“肥東縣初中英語(yǔ)優(yōu)質(zhì)課大賽”等一些列主題教研活動(dòng)；在縣教師進(jìn)修學(xué)校的統一組織下我校謝長(cháng)華和徐利成兩位老師送教到全縣各鄉鎮。通過(guò)“走出去，請進(jìn)來(lái)”的各種教研形式擴大了學(xué)校的影響，開(kāi)闊了老師們的眼界，增長(cháng)了見(jiàn)識，更新了理念，創(chuàng )新了教法，提高了教育教學(xué)的有效性。

　　五、工作中的不足及今后努力的方向。

　　本學(xué)期的工作即將結束，有成有敗有得有失，經(jīng)過(guò)反思，感到工作中還存在以下的諸多問(wèn)題不盡人意：

　　1、部分教師職業(yè)倦怠、思想懈怠，對待工作缺少內驅力，對待教學(xué)缺少鉆研精神，日復一日重復“昨天的故事”，教育方法單調，學(xué)生產(chǎn)生疲勞。

　　2、少數教師崗位意識、責任意識不強，疏于控制課堂紀律，沉迷于網(wǎng)絡(luò )游戲，影響教學(xué)效果。

　　3、有的教師觀(guān)課不到課堂，觀(guān)課記錄抄襲的痕跡明顯，網(wǎng)上議課參與人少，質(zhì)量不高，合作交流，齊頭并進(jìn)的氣氛不濃。

　　4、建議學(xué)校對中小幼的布局應重新規劃、合理布局，協(xié)調好課間音樂(lè )播放的時(shí)間，幼兒園喇叭頭應掉個(gè)方向，部與部之間竟可能地減少噪音干擾，盡可能為給學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)寧靜的學(xué)習氛圍。

　　教學(xué)管理工作是一項常做常新、永無(wú)止境的工作。社會(huì )在發(fā)展，時(shí)代在進(jìn)步，學(xué)生在變化，作為教學(xué)管理工作的我們，必須及時(shí)發(fā)現、研究和解決學(xué)生學(xué)習和教師教學(xué)工作中的新情況、新問(wèn)題，盡職盡責地做好各項工作。為學(xué)校的長(cháng)遠的、可持續發(fā)展添磚加瓦！

教務(wù)處教學(xué)工作總結3

　　本學(xué)期以來(lái)，在校行政的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞開(kāi)學(xué)初提出的學(xué)校辦學(xué)思路及具體教學(xué)目標，扎實(shí)工作，努力創(chuàng )新，進(jìn)一步增強服務(wù)意識，深化“345”教育教學(xué)改革，加強師資隊伍建設，加強教學(xué)檢查、規范教師的教學(xué)行為，順利完成了開(kāi)學(xué)初制定的各項工作計劃，及時(shí)全面準確地為學(xué)校領(lǐng)導提供教學(xué)信息，現總結如下：

　　一、本學(xué)期完成的主要工作：

　�。ㄒ唬┙萄谢顒�(dòng)方面：

　　1、承辦了“多彩貴州”好教育聯(lián)盟第二次同課異構活動(dòng)。

　　2、承辦了XX市高中地理向彬名師工作室同課異構暨跟崗培訓活動(dòng)。

　　3、舉辦了高一年級“345”課改觀(guān)摩課比賽，高二級“345”課改展示課比賽和高三級一輪復習觀(guān)摩課比賽。

　　4、承辦縣高中教管中心教研活動(dòng)二次。

　　5、化學(xué)科市級課題結題成功一個(gè)；申報成功立項市級課題三個(gè)；申報并處于研究階段校本課題17個(gè)。

　　6、“青藍工程”教師結對聘任和管理工作。

　　7、選派教師外出參加教研活動(dòng)、培訓學(xué)習，比賽等127人次。

　　8、“一師一優(yōu)課”教師參賽組織工作。

　�。ǘ�）常規教學(xué)工作方面：

　　1、完成高一、高二學(xué)生參加全縣期末統考的'相關(guān)工作和全縣高一級統考評卷工作。

　　2、20xx屆高考報名工作。

　　3、20xx屆學(xué)業(yè)水平考試報名及考試組織工作。

　　4、20xx屆高三學(xué)生參加兩次全市聯(lián)考的相關(guān)工作以及高三級三次月考工作。

　　5、班班通、錄播教室設備的管理和維護工作。

　　6、每月教學(xué)常規檢查、考核和代課安排工作。

　　7、資料油印制版3776張；用紙52164張。

　　8、全校學(xué)生體質(zhì)健康測試及數據上報工作。

　　9、教學(xué)用書(shū)、教學(xué)資料征訂工作。

　　二、下一步工作打算：

　　1、進(jìn)一步加強教學(xué)常規管理，規范教研活動(dòng)，加大課堂教學(xué)督促力度，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

　　2、規范請銷(xiāo)假制度和代課安排工作。

　　3、增大考核的透明度，做到考核適時(shí)公示，接受大家監督。

　　4、進(jìn)一步優(yōu)化課時(shí)結構，提高教學(xué)質(zhì)量。

教務(wù)處教學(xué)工作總結4

　　現在一個(gè)普遍的現象是學(xué)生不大愿意學(xué)語(yǔ)文，另一個(gè)現象是在學(xué)習過(guò)程中出現有的學(xué)生“吃不飽”，有的學(xué)生“吃不了”。在提倡素質(zhì)教育的今天，我們希望每一個(gè)學(xué)生都能夠得到發(fā)展，有必要對語(yǔ)文教學(xué)實(shí)施分層教學(xué)。在同一個(gè)班級內針對不同基礎的學(xué)生設計不同層次的教學(xué)目標，給予不同層次的輔導和最適合的教育，并進(jìn)行不同層次的檢測和評估，如何進(jìn)行分層教學(xué)，我結合自己的教學(xué)經(jīng)驗進(jìn)行嘗試。

　　1、對學(xué)生進(jìn)行分層

　　把他們分成上、中、下三個(gè)層次。把語(yǔ)文基礎知識扎實(shí)、思維能力較強、學(xué)習態(tài)度正確、學(xué)習成績(jì)較好的學(xué)生為上層；這一層的學(xué)生約占總人數的30%，把語(yǔ)文基礎知識不夠扎實(shí)、思維能力一般、學(xué)習熱情較高、有進(jìn)取心、成績(jì)中等或中等以上的學(xué)生為中層；這一層的學(xué)生約占總人數的40%，把語(yǔ)文知識底子薄，學(xué)習勁頭不足，缺乏自信心和自覺(jué)性，理解能力差，成績(jì)中下的學(xué)生為下層。這一層的學(xué)生約占總人數的30%，上、中、下三層的比例是3：4：3。這種分層也不是一成不變的。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習和測試，如果發(fā)現上層中的某個(gè)學(xué)生的成績(jì)下降，還不如中層中的有些學(xué)生，就把上層中成績(jì)下降的學(xué)生調到中層去。相反，如果中層的'某個(gè)學(xué)生成績(jì)提高了就把他分到上層，同樣，下層的學(xué)生經(jīng)過(guò)努力成績(jì)進(jìn)步了，也可以調到中層，中層的學(xué)生成績(jì)退步了，也可以分到下層。一旦發(fā)現有的學(xué)生出現抵觸情緒，及時(shí)地與之談話(huà)溝通，曉之以理，且與家長(cháng)聯(lián)系，通過(guò)開(kāi)誠布公的溝通，讓他對自己有一個(gè)清醒的認識。解除學(xué)生的思想顧慮，使他們樂(lè )于接受這樣的分層，這也是能正常開(kāi)展分層教學(xué)的前提。千萬(wàn)不能讓學(xué)生感到自卑、難過(guò)的做法來(lái)分層，如果那樣，效果將適得其反。

　　2、課堂作業(yè)的分層

　　把課堂作業(yè)分成四類(lèi)，一是必做題，二是基礎題，三是提高題，四是創(chuàng )新題。必做題，有關(guān)一些基礎知識的內容，必須要人人掌握的東西；基礎題，專(zhuān)門(mén)為處于下游層次的學(xué)生設計的題目，仍然以基礎知識、基本技能為主；提高題，以中游層次的學(xué)生為主，他們在做了必做題目后，可以選擇這些能帶有一定課外知識，對興趣培養、能力提高有幫助的題目；創(chuàng )新題，主要針對學(xué)習能力強、基礎好的上游學(xué)生群體，讓他們“吃得飽”，培養他們的創(chuàng )新能力，拓展語(yǔ)文知識面。對于作文，筆者通常的做法是出幾個(gè)不同深度的作文題，讓他們自己選，寫(xiě)“我會(huì )寫(xiě)的題目，有話(huà)可說(shuō)的題目”。修改作文時(shí)，要求也不一樣，根據不同層次的學(xué)生完成的情況來(lái)寫(xiě)評語(yǔ)、打分數。

　　總之，語(yǔ)文分層教學(xué)能充分利用了學(xué)生差異這一資源，能營(yíng)造了一種平等、和諧的關(guān)系，給學(xué)生提供自主學(xué)習、自由發(fā)展的機會(huì )。分層教學(xué)能促使每一個(gè)學(xué)生都得到充分發(fā)展。對教師來(lái)說(shuō)，語(yǔ)文分層教學(xué)能提高了語(yǔ)文課堂的教學(xué)效率和質(zhì)量。讓我們共同努力，把祖國的花朵培養得更加芬芳，更加多姿多彩。

教務(wù)處教學(xué)工作總結5

　　本學(xué)期教務(wù)、教研工作，得到全體教師的積極協(xié)作，處室工作人員求真務(wù)實(shí)、團結奮進(jìn)，順利出色地完成了各項教學(xué)工作任務(wù)。為了在新時(shí)期新常態(tài)下更好開(kāi)展工作，對本學(xué)期主要工作簡(jiǎn)要總結如下：

　　一、強化教學(xué)常規管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量

　　1、教務(wù)處加強了專(zhuān)業(yè)化系統管理，組織各專(zhuān)業(yè)組對學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識講座，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)教育，使廣大學(xué)生比較清楚地了解了各自專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)、特長(cháng)及目前就業(yè)情況、專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景，極大地穩定了學(xué)生的學(xué)習情緒和調動(dòng)了各專(zhuān)業(yè)學(xué)生的學(xué)習積極性。

　　2、狠抓了教學(xué)的過(guò)程管理，向過(guò)程要質(zhì)量。一是進(jìn)一步實(shí)行了對教師上課、輔導學(xué)生評價(jià)考核制度，學(xué)生通過(guò)教學(xué)日志對教師上課、輔導進(jìn)行過(guò)程記錄、過(guò)程反饋。學(xué)校定期對教師教學(xué)“滿(mǎn)意率”和學(xué)生“收獲率”進(jìn)行問(wèn)卷測評。二是通過(guò)教學(xué)日志、教學(xué)檢查，經(jīng)常性了解教情、學(xué)情，及時(shí)反饋教學(xué)信息，及時(shí)解決教學(xué)中存在的問(wèn)題。三是對教師教育教學(xué)實(shí)施有效監控，定期檢查教案即對實(shí)施性計劃執行情況，確保學(xué)校制定的實(shí)施性教學(xué)計劃落到實(shí)處，確保了學(xué)生課有所得。對于學(xué)情調查中學(xué)生意見(jiàn)大或學(xué)生聯(lián)名要求調換的教師，按照《量化考核》從嚴處理。對連續兩月以上學(xué)情調查中“滿(mǎn)意率”或“收獲率”低的予以通報，限期整改，并在教學(xué)質(zhì)量獎懲考核中予以?xún)冬F。四是教務(wù)處加大了教學(xué)檢查力度，堅持全面檢查與重點(diǎn)抽查相結合，做到節節有人查，時(shí)時(shí)有人管，不留管理空檔。五是對曠課、曠輔，上課、輔導遲到、早退、課內接打手機、衣著(zhù)不整、舉止失當、不按要

　　求上課、不嚴格執行實(shí)施性計劃、上課隨意、組織管理松散等現象，一經(jīng)發(fā)現立即公示，通報批評。

　　3、教務(wù)處加強了專(zhuān)業(yè)化系統管理，組織各專(zhuān)業(yè)組對學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識講座，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)教育，使廣大學(xué)生比較清楚地了解了各自專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)、特長(cháng)及目前就業(yè)情況、專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景，極大地穩定了學(xué)生的學(xué)習情緒和調動(dòng)了各專(zhuān)業(yè)學(xué)生的學(xué)習積極性。

　　4、狠抓課堂教學(xué)管理，下功夫讓“課有所得”落到實(shí)處。本學(xué)期學(xué)校領(lǐng)導，中層領(lǐng)導，教研組長(cháng)，專(zhuān)業(yè)骨干教師組成九個(gè)實(shí)施性計劃編寫(xiě)組，統一制定實(shí)施性教學(xué)計劃，確保了實(shí)施性教學(xué)計劃貼近學(xué)校實(shí)際，學(xué)生實(shí)際，人才市場(chǎng)需求和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)。通過(guò)適當增減“計劃”內容，降低難度，加強實(shí)用、實(shí)際、實(shí)在內容的教學(xué)，真正讓學(xué)生愿意學(xué)、學(xué)得懂，用得上。真正讓課堂活躍起來(lái)，生動(dòng)起來(lái)，把學(xué)生注意力粘貼在課堂上，徹底杜絕學(xué)生上課玩手機和睡覺(jué)現象。盡力做到不放棄任何一個(gè)學(xué)生，使學(xué)生課有所得，日有所獲。

　　5、改變考試方法，激勵學(xué)生上進(jìn)。一是教學(xué)檢測嚴肅、正規化，體現了出題、制卷保密；監考、閱卷嚴密；統計分數細致周密。使學(xué)生真正認識到學(xué)習的重要性。二是體育課檢測實(shí)行了考核制，達不到要求者進(jìn)行補考，一切從嚴要求，體現出求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

　　二、狠抓教研工作，努力提升教研層次

　　本學(xué)期根據《旬陽(yáng)縣職業(yè)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校20xx—20xx年校本研修規劃》、《旬陽(yáng)縣職業(yè)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校20xx-2016年度校本研修計劃》學(xué)習要求，教師們將如何切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量作為研修重點(diǎn)，詳實(shí)制定個(gè)人研修計劃，扎實(shí)開(kāi)展教育教學(xué)工作，深入教研教改研究，并在教學(xué)實(shí)踐中形成教研成果，并加大對成果的推廣運用，更好的服務(wù)指導教學(xué)，

　　通過(guò)努力，學(xué)校教科研工作和校本研修工作做到了有計劃、有步驟、有方向，有過(guò)程，有結果，教科研層得以不斷提升。

　　一是專(zhuān)業(yè)部、教研組根據學(xué)期初計劃安排，精心組織了一系列教研活動(dòng)，每次活動(dòng)能夠做到主題集中，任務(wù)明確，措施扎實(shí)，責任落實(shí)，效果實(shí)在。

　　二是加強了對各級教研課題研究和管理工作。本學(xué)期教務(wù)處、教研室組織專(zhuān)業(yè)部、教研組參與省級課題研究管理申報2項，市級課題申報1項，參與國家級優(yōu)秀論文評選1份，縣級教研成果推薦論文15篇，20xx縣級優(yōu)秀課題評選6個(gè)，由屈善斌老師主持的《工作過(guò)程導向教學(xué)模式在建筑施工技術(shù)課程中的應用研究》和吳遠明老師主持的《行動(dòng)導向教學(xué)在“數控車(chē)工”課程中的應用》兩個(gè)國家級西部課題已經(jīng)順利結題，縣級3個(gè)課題正在總結提煉成果，擬申請結題。課題研究、論文撰寫(xiě)的常態(tài)交流，使得我校校本研修工作呈現出了百花齊放，精彩紛呈的良好局面。

　　三是繼續實(shí)行四十歲以下教師優(yōu)質(zhì)課展示，本學(xué)期共有79人次參與優(yōu)質(zhì)課展示人數，8人經(jīng)行公開(kāi)課教學(xué)，124人次參加聽(tīng)評課活動(dòng)，整個(gè)過(guò)程組織嚴密，聽(tīng)評課有聲有色，教研活動(dòng)質(zhì)量明顯提升。

　　四是持續加強教學(xué)改革創(chuàng )新力度，重點(diǎn)落實(shí)四個(gè)“轉變”即備課由備知識技能向備情景備互動(dòng)轉變，教會(huì )知識技能向教會(huì )方法轉變，課堂從講授中心向活動(dòng)中心實(shí)踐中心轉變，以分數高低質(zhì)量評價(jià)標準向能力素質(zhì)提高和以規范操作、敬業(yè)精神、互助合作為主的過(guò)程評價(jià)轉變。

　　三、成功舉辦各種技能大賽，充分調動(dòng)師生教與學(xué)的積極性。

　　1、在陜西省20xx年中職學(xué)校學(xué)生技能大賽中我校再次碩果累累。

　　36名學(xué)生代表安康市參加了5個(gè)專(zhuān)業(yè)大類(lèi)13個(gè)項目比賽，經(jīng)過(guò)緊張激烈角逐，最終6名學(xué)生獲一等獎、7名學(xué)生獲二等獎、17名學(xué)生獲三等獎，3名教師獲優(yōu)秀指導教師榮譽(yù)稱(chēng)號。其中建筑類(lèi)項目取得重大突破，工程算量項目首次獲得全省一等獎，工程測量項目再次獲得一等獎；新參賽的電子產(chǎn)品裝配與測試項目獲得一等獎。

　　國省市技能大賽是職業(yè)教育教學(xué)改革與創(chuàng )新的引擎，也是對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的檢閱，此次大賽優(yōu)異成績(jì)的獲得，再次充分展現了旬陽(yáng)職中作為國家級中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校的綜合辦學(xué)實(shí)力，同時(shí)對于打造旬陽(yáng)職業(yè)技術(shù)教育品牌也有著(zhù)十分重要的`推動(dòng)作用。

　　此次大賽成績(jì)的取得，展現了我校辦學(xué)實(shí)力以及教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習的水平和能力，是我校參賽學(xué)生和訓練教師共同努力的結果、是學(xué)校長(cháng)期抓質(zhì)量提高，促內涵發(fā)展的結果，我們向獲獎學(xué)生表示熱烈祝賀!向付出辛勤勞動(dòng)的項目指導老師和相關(guān)處室、專(zhuān)業(yè)部的工作人員表示衷心感謝!

　　2、成功組織學(xué)生經(jīng)典詩(shī)詞朗誦活動(dòng)。在本次朗誦活動(dòng)中學(xué)生的朗誦藝術(shù)水平，都在去年基礎上大大提升了一個(gè)新的層面�；顒�(dòng)加強了對學(xué)生熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)學(xué)校，達到對學(xué)生進(jìn)行理想的人生觀(guān)教育的目的，同時(shí)鍛煉了學(xué)生的演演藝能力，提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。

　　3、本學(xué)期我校有8名教師參加安康市教學(xué)能手評選活動(dòng)，有7名教師榮獲了市教學(xué)能手榮譽(yù)稱(chēng)號，再次展示了我校教師的教育教學(xué)、教研的實(shí)力。

　　4、本學(xué)期我校教務(wù)處、教研室組織全體教師積極參與微課研究，絕大多數教師成功制作了微課視頻，教學(xué)方法學(xué)習與研討氣氛高漲。20xx年我校教師共有10人參加陜西省微課設計活動(dòng)，其中4人二等獎，6人一等獎。

　　四、總結成敗，謀求發(fā)展。

　　在取得可喜的成績(jì)面前，我們也發(fā)現工作中存在著(zhù)有待今后繼續努力改進(jìn)的一面：一是教學(xué)過(guò)程的管理仍比較粗放，細節斷鏈時(shí)有發(fā)生；二是仍有部分教師在新時(shí)期新常態(tài)的大前提下對職業(yè)教育理念缺乏深刻認識，工作缺乏進(jìn)取心，不良教風(fēng)時(shí)有出現；三是學(xué)生不學(xué)習的問(wèn)題還沒(méi)徹底得到解決；四是實(shí)施性教學(xué)計劃缺乏細化、具體化，實(shí)用性欠強；五是面對職業(yè)學(xué)校招生難和中職學(xué)生不學(xué)習、難管理等客觀(guān)現實(shí)，我們少數教師鉆研教材深度不夠，教育教學(xué)方法簡(jiǎn)單，學(xué)生真正掌握知識有限，以及其它種種客觀(guān)原因學(xué)生流失現象仍然存在。

　　因此，今后我們必須保持清醒的頭腦，不斷加強時(shí)事政治和教育理論學(xué)習，積極改進(jìn)工作方法，克難奮進(jìn)，求實(shí)創(chuàng )新，強化凝聚力。團結協(xié)作，振奮精神，全身心投入工作。始終牢記校訓，堅持“以就業(yè)為導向，以服務(wù)為宗旨，以能力為本位”的辦學(xué)宗旨，繼續“走內涵發(fā)展”之路，努力實(shí)現創(chuàng )建國家職業(yè)教育名校的大目標。

教務(wù)處教學(xué)工作總結6

　　一、“三研三講三練”課堂教學(xué)模式開(kāi)展高質(zhì)、高效，教學(xué)常規檢查進(jìn)行得嚴謹、有序。

　　本學(xué)期教務(wù)處從質(zhì)量上加大檢查力度，按照學(xué)期初計劃，我們從以下幾個(gè)方面進(jìn)行了檢查：

　　1、預習提綱 教師每節正式課基本都有預習提綱，基本做到了保質(zhì)保量，每課的預習提綱都有備課組長(cháng)簽字。學(xué)年預習提綱大體相同，體現集體備課思想；各班級也根據班情有小得調整。預習提綱基本做到簡(jiǎn)明扼要，體現了學(xué)生上課時(shí)應該事先了解的知識點(diǎn)。

　　2、當堂檢測 做到了題量少，選題精，大部分教師設計的檢測題能夠包含本節知識要點(diǎn)。

　　3、周測考 教師們選題精練，題量適中，梯度、層次均有所體現。另外，教師批改比較認真。

　　4、教案 基本能夠按照“三研、三講、三練”課堂模式編寫(xiě)教案，教案主要內容包括知識要點(diǎn)精講、考點(diǎn)精講、例題精講、高考鏈接等過(guò)程。

　　5、聽(tīng)課筆記 每位教師平均每月聽(tīng)課8節。

　　檢查細致，有檢查反饋，發(fā)現的問(wèn)題也都與本人進(jìn)行了溝通。

　　二、教務(wù)處與政教處每月多次不定期聯(lián)合檢查課堂秩序。檢查內容包括：學(xué)生的聽(tīng)課狀態(tài)、課堂紀律以及睡課情況，并有檢查記錄。

　　三、做好高一高二的月考工作，重點(diǎn)做好高三一模、二模的質(zhì)量分析。

　　月考：

　　1、出題 備課組長(cháng)出題前按照考試要求做好雙向細目表，然后按照此表進(jìn)行對考試題的命制�？碱}出完后由整個(gè)備課組進(jìn)行審核，最后定稿。

　　2、監考 每次考試前都要認真開(kāi)考務(wù)會(huì )，對整個(gè)監考做周密的安排，杜絕考試作弊現象，讓學(xué)生考出真實(shí)的成績(jì)。

　　每次月考本著(zhù)誠信考試的原則，與高考的嚴格相同�？荚嚽�，從考場(chǎng)布置到教師要求，從考場(chǎng)貼封條，到監考教師用金屬探測儀檢查學(xué)生有無(wú)帶手機情況；考場(chǎng)上，從學(xué)校監控全部打開(kāi)，到領(lǐng)導、流動(dòng)監考人員的嚴格檢查，均做到了學(xué)生考試井然有序。每一道程序，都讓學(xué)生由此知道逢考必嚴，每次考試都盡量做到真正測出學(xué)生的實(shí)際學(xué)習效果。

　　3、批卷 教師網(wǎng)上閱卷認真、細致、及時(shí)批閱，大題均給步驟分。

　　4、做好試卷分析 每次考完試后對考試進(jìn)行全面分析，包括線(xiàn)性對比，柱狀圖對比，各

　　學(xué)科之間對比，學(xué)年同學(xué)科對比，各學(xué)科成績(jì)分析，指標生未進(jìn)段統計、總分進(jìn)段單科未進(jìn)段統計等。

　　5、開(kāi)好質(zhì)量分析會(huì ) 每次考試后要召開(kāi)一次考試質(zhì)量分析會(huì )，對考試進(jìn)行全面的總結分析，找出不足，并在以后的教學(xué)工作中加以改善和提高。

　　同時(shí)，認真做好高三一模、二模質(zhì)量分析。

　　四、加大高一高二抽測考試工作力度。高一高二抽測考試定期進(jìn)行，本著(zhù)命題認真、嚴格監考的原則，讓學(xué)生檢測出實(shí)際效果。

　　五、教研活動(dòng)做出實(shí)效

　　1、集體備課 集體備課定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容，每個(gè)備課組必須按照教研活動(dòng)時(shí)間，到指定地點(diǎn)進(jìn)行集體備課，按照“三研三講三練”課堂模式的要求備出一雙周的教學(xué)內容。其中包括研考綱、研考點(diǎn)、研考題，擬好當堂檢測及周測考試題，并做好備課記錄，隨組領(lǐng)導簽字。

　　2、磨課 每周一各備課組長(cháng)將本周磨課安排交到教務(wù)處，各備課組必須按照規定時(shí)間進(jìn)行磨課，評課時(shí)首先由授課教師先自評，再由其他教師評課，評課時(shí)一定要實(shí)事求是，按照三研三講三練課堂模式評課，并寫(xiě)好評課記錄，最后由隨組領(lǐng)導簽字。

　　3、聽(tīng)課 為了防止聽(tīng)課形式化，特規定聽(tīng)課教師必須坐在后門(mén)附近，由查課教師記錄聽(tīng)課次數。

　　六、課堂教學(xué)效果檢查

　　今后教務(wù)處將更加大對課堂教學(xué)的檢查力度，經(jīng)常性的'巡視教師的課堂授課情況，主要檢查兩個(gè)方面：一是教師的教態(tài)，二是學(xué)生的學(xué)態(tài)。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，如發(fā)現問(wèn)題較大，則停課整頓。

　　本學(xué)期，因為學(xué)生作息時(shí)間有所調整，周六周日不上課，所以，我校教師更加認真嚴謹備課、上課，每一節課都力爭高效高質(zhì)，學(xué)生在短時(shí)間內做到了學(xué)有所獲。我們期待，一中今后的教學(xué)水平、教學(xué)效果將受到社會(huì )各界的更多認可！

教務(wù)處教學(xué)工作總結7

　　一、統一教師思想，以提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量為工作中心

　　利用區期中質(zhì)量調研分析機會(huì )，進(jìn)行區內鄉鎮校學(xué)科對比，讓我校教師清醒地認識到：絕不能躺在過(guò)去的成績(jì)簿上，我校曾經(jīng)的輝煌只屬于過(guò)去，未來(lái)的工作任重而道遠，空談只會(huì )誤人子弟，實(shí)干才能創(chuàng )造輝煌。統一思想，統一認識，智慧育人，智慧教學(xué)，以提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量為每天必想必干的事情。

　　二、教學(xué)管理力求規范務(wù)實(shí)

　　教學(xué)管理要得理得法才能起到事半功倍的效果，否則適得其反。

　　一、課程管理嚴落實(shí)

　　教導處對照學(xué)�！翱傉n表”、班級“課程表”、教師“個(gè)人小課表”進(jìn)行巡查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記錄與當面指正，此舉有效地保障我校能夠嚴格按照省課程設置實(shí)施方案要求，開(kāi)齊學(xué)科門(mén)類(lèi)并上足學(xué)科課程。同時(shí)，實(shí)施“校長(cháng)室請假—教導處調課—代課人簽字—調課人補上”制度有效地保障了在有教師請假的情況下班級課程的落實(shí)。

　　二、規范強化“五認真”

　　繼續以備課、作業(yè)為著(zhù)力點(diǎn)，完善課前準備、課中教學(xué)、作業(yè)與輔導三環(huán)節的實(shí)施與管理。課前教學(xué)設計抓好準確定位教學(xué)目標、整合優(yōu)化教學(xué)內容、精心設計教學(xué)活動(dòng)方案三點(diǎn)。制定了我校青年教師電腦備課方案，并對照方案進(jìn)行檢查。期中根據學(xué)科成績(jì)與平時(shí)的教學(xué)工作實(shí)績(jì)評選出優(yōu)秀學(xué)科教師，由學(xué)科組進(jìn)行優(yōu)秀學(xué)科教師五認真展示。

　　三、著(zhù)力抓好學(xué)生的“學(xué)習規范”教育

　　全校每周一的第一節課都是班會(huì )課，有計劃的對學(xué)生進(jìn)行“學(xué)習規范”等常規教育。指導學(xué)生做好課前預習、上課、及時(shí)復習等事情。

　　出臺了晨讀與午練規定，并進(jìn)行專(zhuān)項檢查，及時(shí)公布檢查結果，及時(shí)與班級老師進(jìn)行溝通交流。

　　四、利用學(xué)科質(zhì)量調研，促進(jìn)教師及時(shí)反思教學(xué)得失，制定切實(shí)可行的教學(xué)方案與工作措施。

　　上半學(xué)期進(jìn)行了校內二年級語(yǔ)文和數學(xué)的學(xué)科質(zhì)量調研，利用區期中質(zhì)量調研練習題進(jìn)行了全校性的一次調研。調研后都組織學(xué)科老師進(jìn)行客觀(guān)的、務(wù)實(shí)的考情分析，是自己責任的'，絕不推諉，是學(xué)生或者家長(cháng)原因的，也反思一下是不是自己的工作做得不到位造成的。

　　五、利用省小學(xué)生學(xué)業(yè)水平測試的契機，集中進(jìn)行四年級薄弱學(xué)科質(zhì)量的提升工作。

　　三、反思

　　區教學(xué)檢查反饋評價(jià)得分低，區抽檢學(xué)科成績(jì)位序不靠前，一改以往我校教學(xué)工作處處是先進(jìn)常常受表?yè)P的優(yōu)勢，成為我校本學(xué)期上半學(xué)期學(xué)校工作的兩大敗筆，值得從學(xué)校領(lǐng)導到普通教師全體棉小人的深刻警醒！應從服務(wù)教師服務(wù)教學(xué)服務(wù)學(xué)生的高度去理解自身工作的意義，不但要努力做好“排頭兵”榜樣引領(lǐng)工作，還要努力做好“后勤兵”保障支持工作，不但要進(jìn)行細節規范與指導，還要改變評價(jià)機制提升工作與學(xué)習的動(dòng)力。只有及時(shí)正面地肯定教之所獲、學(xué)之所得，才能最大限度的調動(dòng)每個(gè)人的積極性�！霸谛Ｑ越�、在校言學(xué)”是學(xué)校質(zhì)量提升的根本所在，也是一個(gè)學(xué)校校園文化精神的最好境界。

教務(wù)處教學(xué)工作總結8

　　學(xué)習鄭州市的道德課堂，秉承二七區“多彩教育”的辦學(xué)理念，我校把“搭建多彩平臺，促進(jìn)學(xué)生多向發(fā)展”作為行動(dòng)目標，在教育教學(xué)實(shí)踐中致力于個(gè)性化教育，根植入道德，我們在進(jìn)行多彩探索。

　　1、以綱為引，編制《課程綱要》

　　我校在編寫(xiě)《課程綱要》時(shí)，強調“以生為本”，根據我校學(xué)生情況，適時(shí)調整內容，不是抄襲教學(xué)進(jìn)度計劃，不是復制同備課組內容，不是千人一面，認真調查學(xué)情，研究學(xué)情，尊重學(xué)情，改善學(xué)情，踏實(shí)地踐行著(zhù)“以人為本”的和諧理念。針對各個(gè)學(xué)科，我們指導教師結合20xx版義務(wù)教育《課程標準》，在深研學(xué)材的基礎上，細化課時(shí)分配、課時(shí)目標，把握好章節、單元、課時(shí)內容、目標、評價(jià)方式，用“增、刪、換、合、立”的方法，對教學(xué)內容加以調整，優(yōu)化課程，整合知識，以促教學(xué)。校長(cháng)親自深入各個(gè)學(xué)科組，和老師一起研討交流編制課程綱要的要旨，迄今為止，每個(gè)學(xué)科教師都編寫(xiě)了基本符合要求的本學(xué)科《課程綱要》。并且，在開(kāi)課之前和學(xué)生進(jìn)行了分享交流。在使用過(guò)程中不斷修改完善，以便更好地指導教師授課和學(xué)生學(xué)習。

　　2、以導促學(xué)，編制《導學(xué)案》

　　全體教師能夠積極學(xué)習相關(guān)理論知識，通過(guò)相互交流討論、網(wǎng)上學(xué)習等方式學(xué)習設計導學(xué)案，多次展開(kāi)學(xué)案編制和使用研討會(huì )。我們利用寒暑假，先由老師自己編寫(xiě)個(gè)人的導學(xué)案，再集中老師來(lái)�；ハ嘟涣魉�編制的導學(xué)案，甄別優(yōu)缺點(diǎn)，然后分學(xué)科組集體編制導學(xué)案，并把七八年級的數學(xué)和八年級的物理印制成書(shū)，發(fā)給學(xué)生使用，作為嘗試，在使用過(guò)程中教師不斷補充、修改、調整和完善導學(xué)案，也不斷總結使用過(guò)程中的經(jīng)驗，以便為下一步大面積使用奠定基礎。

　　20xx年我們學(xué)校初三化學(xué)學(xué)科在中考中取得了區里第六名的優(yōu)秀成績(jì)，這與學(xué)生的努力以及教師的辛勞是分不開(kāi)的。以學(xué)校實(shí)際出發(fā)，注重全體學(xué)生在原有的基礎上向前提高，努力提高合格率，爭取較高優(yōu)秀率。為了能進(jìn)一步的提高教學(xué)質(zhì)量，取得更好的教學(xué)效果，我們總結了幾條經(jīng)驗：

　�、�、 扎扎實(shí)實(shí)打好基礎，拼命趕進(jìn)度不可取。

　　考生答題中存在的問(wèn)題，與他們平時(shí)沒(méi)有準確地理解和掌握初中化學(xué)的基礎知識和技能有很大的關(guān)系，因而重視和加強基礎知識和基本技能的學(xué)習仍然是首要的。

　　抓基礎知識，就是要抓化學(xué)課本知識，教學(xué)中力求每章節過(guò)關(guān)。由于各學(xué)生之間的智力差異和學(xué)習基礎不同，學(xué)生對化學(xué)的知識的掌握能力不同，教師應針對學(xué)生實(shí)際情況因材施教，盡量降低落后面。那種為了留更多的復習時(shí)間而在平時(shí)教學(xué)中拼命趕進(jìn)度的做法，必然造成學(xué)生對知識的“消化不良”，甚至使部分學(xué)習跟不上的學(xué)生對化學(xué)失去興趣。

　　抓基本技能，要抓好化學(xué)用語(yǔ)的使用技能和實(shí)驗基本技能。平時(shí)的實(shí)驗教學(xué)中，要讓學(xué)生真正了解每個(gè)實(shí)驗涉及的化學(xué)反應原理、裝置原理和操作原理，多給機會(huì )讓學(xué)生動(dòng)手做實(shí)驗，體驗通過(guò)實(shí)驗進(jìn)行觀(guān)察和研究的過(guò)程和樂(lè )趣，切實(shí)提高學(xué)生的實(shí)驗能力。

　�、�、 重視獲取知識的過(guò)程和科學(xué)探究能力的培養。

　　要提高學(xué)生的能力，就要在教學(xué)中加強學(xué)生科學(xué)素養、發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力的培養。平時(shí)教學(xué)與復習，都不能“重結論，輕過(guò)程，重簡(jiǎn)單應用的機械操練、輕問(wèn)題情景和解答思路分析”。而應該重視獲取知識的過(guò)程，讓學(xué)生掌握學(xué)習化學(xué)的“基本學(xué)科思維方法”。

　　今年化學(xué)試題中出現科學(xué)探究?jì)热�，對初中化學(xué)教學(xué)提出了更高的要求。我們應該準確把握課程改革方向，以課本知識為基本探究?jì)热�，以周�(chē)�環(huán)境為參照對象，讓學(xué)生親身經(jīng)歷和體驗科學(xué)探究活動(dòng)，主動(dòng)學(xué)習，逐步形成科學(xué)探究能力。

　�、�、 密切聯(lián)系社會(huì )生活實(shí)際，抓好知識的應用。

　　今年試題涉及環(huán)保等社會(huì )熱點(diǎn)內容，從多角度對學(xué)生的知識與能力進(jìn)行考查。這類(lèi)試題的考查力度近年逐步加強。這就要求化學(xué)教學(xué)要突破單純灌輸課本知識的限制，減少機械操練耗費的時(shí)間和精力，讓學(xué)生有時(shí)間閱讀課外科技知識，盡可能多地接觸和認識社會(huì )，用化學(xué)視角去觀(guān)察問(wèn)題和分析問(wèn)題，學(xué)以致用。

　�、�、深化課堂教學(xué)改革，鉆研教學(xué)大綱（化學(xué)課程標準）。

　　基礎教育課程改革是教育戰線(xiàn)一件非常重要的工作，我們學(xué)校雖然還么有實(shí)施化學(xué)新課程標準，但老師們都已開(kāi)始研究新課程的特點(diǎn)，因此，除了要用新的教學(xué)理念武裝自己以外，要提前在初三化學(xué)的`教學(xué)中參考和滲透“新課標”的要求。

　�、�、強化教學(xué)過(guò)程的相互學(xué)習、研討。聽(tīng)完課后能與上課老師及時(shí)進(jìn)行交流，提出不足之處，以求達到更好的課堂效果。

　�、�、加強實(shí)驗教學(xué)，中考試題中，實(shí)驗題所占的比例越來(lái)越大，引起了我們老師的高度重視。在教學(xué)及復習中加強了這一部分的力度，因而這一部分相對得分較高。

　�、�、理直氣壯抓好學(xué)有余力、有特長(cháng)的學(xué)生參加學(xué)科競賽活動(dòng)，給有特長(cháng)的學(xué)生創(chuàng )造發(fā)展個(gè)性的氛圍，鼓勵他們冒尖，脫穎而出，為將來(lái)培養專(zhuān)門(mén)人才打下良好的基礎。

　�、�、從實(shí)際出發(fā)，總結經(jīng)驗，吸取教訓。

　　全面實(shí)施素質(zhì)教育，面向全體學(xué)生，關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的進(jìn)步與成長(cháng)。首先要扎扎實(shí)實(shí)抓各學(xué)段的合格率，這樣才能提高初中畢業(yè)合格率，最后取得高的升學(xué)率及較好的優(yōu)秀率。

教務(wù)處教學(xué)工作總結9

　　時(shí)光荏苒，轉眼間我們已經(jīng)邁入了20xx年。在過(guò)去的一年中，教學(xué)教務(wù)處全體同仁團結一心，兢兢業(yè)業(yè)，為學(xué)校的教學(xué)事業(yè)做出了不懈的努力和貢獻。在教學(xué)教務(wù)工作取得了一定成績(jì)的也遇到了一些困難和挑戰。下面，我將對20xx年教學(xué)教務(wù)處的工作進(jìn)行一次總結，以期能夠更好地總結經(jīng)驗，不斷進(jìn)步。

　　一、教學(xué)工作總結

　　在20xx年，教學(xué)教務(wù)處在學(xué)校教學(xué)工作中取得了一定成績(jì)。我們堅持以學(xué)生為本，推動(dòng)教學(xué)改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量。我們加強了教學(xué)管理，規范了教學(xué)秩序，大力推進(jìn)教育教學(xué)改革，提高了教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果，為培養高素質(zhì)人才打下了堅實(shí)的基礎。我們積極推進(jìn)教師隊伍建設，加強教師培訓，提高教師水平，激發(fā)了教師的工作熱情和創(chuàng )造激情。我們深入實(shí)施素質(zhì)教育，培養學(xué)生的綜合素質(zhì)，提高他們的創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力，為學(xué)校的長(cháng)遠發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。

　　有些問(wèn)題還需要我們深刻思考和解決。一些學(xué)科建設不夠完善，教學(xué)資源不均衡，在某些教學(xué)環(huán)節上還存在一些弊端，制約了全面發(fā)展的步伐。教學(xué)評估機制還不夠健全，評價(jià)標準不夠明確，在一些方面還需要進(jìn)一步改進(jìn)。以上問(wèn)題，需要我們在今后的工作中加以解決，不斷改進(jìn)和完善。

　　我們也面臨著(zhù)一些問(wèn)題和挑戰。教務(wù)管理中還存在一些不規范和不完善的地方，需要我們進(jìn)一步加強和改進(jìn)。信息系統安全性不夠，存在一定的安全風(fēng)險，需要我們引起高度重視。這些問(wèn)題，需要我們在未來(lái)的.工作中加以解決，努力提高教務(wù)工作的質(zhì)量和水平。

　　二、工作展望

　　20xx年已經(jīng)過(guò)去，20xx年即將到來(lái)。在新的一年里，我們將繼續努力，不斷進(jìn)取，努力開(kāi)拓教學(xué)教務(wù)工作的新局面。我們將堅持以學(xué)生為本，努力提高教學(xué)質(zhì)量和教務(wù)服務(wù)水平，努力培養更多優(yōu)秀人才。我們將繼續加強教學(xué)管理和教務(wù)管理，優(yōu)化教學(xué)教務(wù)流程，提高工作效率，為學(xué)校的發(fā)展提供有力保障。我們還將深入推進(jìn)教學(xué)教務(wù)信息化建設，積極應用信息技術(shù)，提高辦公效率，推動(dòng)學(xué)校向信息化、智慧化邁進(jìn)。

　　20xx年的教學(xué)教務(wù)工作雖然取得了一些成績(jì)，但也面臨一些問(wèn)題和挑戰。在未來(lái)的工作中，我們將進(jìn)一步加強教學(xué)教務(wù)工作，解決存在的問(wèn)題，不斷提高工作質(zhì)量和水平，為學(xué)校的教育事業(yè)做出更大的貢獻。相信在全體師生的共同努力下，我們的學(xué)校將會(huì )迎來(lái)更加美好的明天！

教務(wù)處教學(xué)工作總結10

　　本學(xué)期，學(xué)校教務(wù)處認真落實(shí)學(xué)期初制定的工作計劃，不斷提高服務(wù)意識和創(chuàng )新意識，堅持以人為本，通過(guò)全體師生的努力，比較圓滿(mǎn)的完成了本學(xué)期的工作任務(wù)，現將本學(xué)期的教學(xué)工作總結如下：

　　一、重點(diǎn)工作

　　1、狠抓教學(xué)常規管理不松懈

　　繼續抓好教學(xué)五認真工作，各教研組認真組織本組教師開(kāi)展相互聽(tīng)課活動(dòng)，并及時(shí)總結、共同提高。對教師的課堂教學(xué)情況，通過(guò)學(xué)生評教評學(xué)活動(dòng)等多種形式，及時(shí)了解情況實(shí)施監控，對教學(xué)過(guò)程中出現的問(wèn)題，高度重視，認真落實(shí)，及時(shí)糾正，保證了良好課程教學(xué)秩序的進(jìn)行。學(xué)校還按計劃定期對教師們的備課情況和學(xué)生作業(yè)批改情況進(jìn)行檢查，詳細記錄、認真分析總結，對工作做的細致的教師及時(shí)表?yè)P，暴露出的問(wèn)題及時(shí)糾正使教學(xué)秩序正常有序。

　　加強對教研活動(dòng)的管理。本學(xué)期，建立了教研組長(cháng)例會(huì )制度，八個(gè)教研組兩周一次的教研活動(dòng)有質(zhì)量，向示范性教研組建設前進(jìn)了一步。學(xué)期結束開(kāi)展了星級教研組的評比，通過(guò)星級教研組的評比，進(jìn)一步規范了工作程序，明確了管理職責，確保了教研活動(dòng)的正常開(kāi)展，有效地提高了教研組活動(dòng)的實(shí)效性。

　　本學(xué)期學(xué)校針對各年級學(xué)生的特點(diǎn)開(kāi)展工作。繼續加強畢業(yè)班管理，通過(guò)召開(kāi)畢業(yè)班教師會(huì )議，認真分析各班學(xué)情，調動(dòng)畢業(yè)班教師的聰明才智，共同謀求提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的方略;通過(guò)召開(kāi)畢業(yè)班學(xué)生會(huì )議，強化日常行為規范和學(xué)習規范，加強復習方法的指導;通過(guò)召開(kāi)畢業(yè)班學(xué)生家長(cháng)會(huì )議，使家長(cháng)、學(xué)生、學(xué)校一道形成合力，為提高教育教學(xué)質(zhì)量共同努力。對于六年級學(xué)生，繼續通過(guò)晨會(huì )、班會(huì )和課堂多方位強化學(xué)習習慣的養成教育，學(xué)習方法的指導，利用課余時(shí)間開(kāi)展培優(yōu)補差活動(dòng)。

　　本學(xué)期各類(lèi)活動(dòng)多，而考試除正常的月考、期中、期末考試外，還有初三英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)測試、中考體育考試和初三兩次模擬考試以及初三中考等，教務(wù)室做到精心組織、認真落實(shí)，確保各類(lèi)考試順利進(jìn)行。

　　2.以教學(xué)細節的六個(gè)方針，即備課要深，上課要實(shí)，作業(yè)要精，教學(xué)要活，手段多樣，評價(jià)多元為指導，扎實(shí)開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)

　　我們繼續學(xué)習二期課改的基本理念、課程方案及學(xué)科課程標準，對新教材進(jìn)行系統化整理，構建學(xué)科知識體系，提高教學(xué)效益。我們所有的教研組都在積極進(jìn)行思考和實(shí)踐，我們所有的組室都在積極地開(kāi)展學(xué)科資料庫的建設，自編或是收集整理與新教材配套的練習、課件及輔助的學(xué)習資料，其中語(yǔ)物理、化學(xué)等組室開(kāi)展得較有特色;我們所有涉及中考學(xué)科的教研組都仔細地對考綱及中考命題動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究，有效地加強了教學(xué)與中考的對應性。

　　在日常的教學(xué)過(guò)程中，我們絕大多數的教師有很強的責任感，認真備課，認真批改作業(yè)，耐心的回答學(xué)生的疑問(wèn)。許多教師，尤其是初三教師充分利用課余時(shí)間抓緊學(xué)生，不計報酬、兢兢業(yè)業(yè)，反映出教師良好的.素質(zhì)。

　　正是在全體教職員工的共同努力下，學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量整體在高位運行。我們今年的中考取得了令人振奮的成績(jì)。在學(xué)科競賽中，我們有些學(xué)科取得了較重大的突破。

　　3.積極迎接縣的教學(xué)督導，反思及改善教學(xué)行為。

　　(1)全體教師以縣教學(xué)督導為契機深化了對教育教學(xué)理念及我校辦學(xué)思想、辦學(xué)理念及我校發(fā)展基本策略的學(xué)習，形成統一的思想，進(jìn)一步形成了我校在教育、教學(xué)工作的合力。

　　(2)教務(wù)處以縣督導為契機，進(jìn)一步深化了對基礎型課程、拓展型課程及研究型課程設置的梳理及思考。

　　(3)各教研組為縣教學(xué)督導進(jìn)行了充分的準備，對近年來(lái)所做的工作做了系統的回顧和總結，并對后期的工作進(jìn)行了深入了思考，為各個(gè)教研組教育教學(xué)總作的進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng )設了良好的條件。

　　(4)各個(gè)教研組以縣教學(xué)調研反饋為指導，反思教學(xué)行為、改善教學(xué)行為。

教務(wù)處教學(xué)工作總結11

　　本學(xué)期是學(xué)校第二個(gè)五年發(fā)展規劃的第一個(gè)學(xué)期，根據學(xué)校對教務(wù)處工作的要求，以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，以實(shí)施素質(zhì)教育為目標，以整體推進(jìn)課堂教學(xué)改革為中心，發(fā)揮教務(wù)處指導、服務(wù)、督查、創(chuàng )新的功能，加強教學(xué)常規管理，認真落實(shí)課程計劃，抓好教學(xué)監控，提高教學(xué)質(zhì)量，從而加速了初中部的發(fā)展，形成了長(cháng)鴻初中部在社會(huì )上的良好品牌效應�，F對一學(xué)期的工作總結如下。

　　一、抓好教學(xué)常規工作，重務(wù)實(shí)，重實(shí)效。

　　1、落實(shí)常規工作，計劃先行。開(kāi)學(xué)初，根據學(xué)校教科室的工作部署，結合實(shí)際，教務(wù)處在教研組長(cháng)、備課組長(cháng)會(huì )上就各學(xué)期工作展開(kāi)討論，集思廣益，制定初中部教學(xué)、教研組計劃，計劃制定時(shí)均做到有內容、有時(shí)間、有專(zhuān)人負責，有措施要求等，實(shí)現了計劃的層層細化，提高了其針對性和可操作性，保證了各級教學(xué)、教研活動(dòng)的有序進(jìn)行。

　　2、初一、初二按照上級規定教學(xué)計劃，嚴格執行課時(shí)計劃，開(kāi)好必修課，開(kāi)足活動(dòng)類(lèi)課程，開(kāi)好心理教育課等，專(zhuān)課專(zhuān)用，樹(shù)立科學(xué)的育人觀(guān)和質(zhì)量觀(guān)。

　　3、認真落實(shí)集體備課活動(dòng)，及時(shí)在每學(xué)月教學(xué)工作小結中反饋教學(xué)常規檢查情況，及學(xué)月各年級教學(xué)工作情況，及時(shí)通報各學(xué)科教學(xué)情況和進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析。落實(shí)備課組活動(dòng)，備課要求做到三定（定時(shí)間、定內容、定中心發(fā)言人），四統一（統一教學(xué)目的、統一重點(diǎn)、統一作業(yè)內容、統一教學(xué)進(jìn)度），并做好會(huì )議記錄。本學(xué)期老教師的教案主要以簡(jiǎn)案為主，強調寫(xiě)好每節課的教學(xué)反思，及時(shí)總結教學(xué)得失。

　　4、建立健全了教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量的綜合評價(jià)體系。本學(xué)期教務(wù)處對所有教師教案共檢查4次。每一次檢查的內容和項目有所不同，以普檢和抽查相結合，對教師的常規工作強化了監督作用，期中和期末，尤其重視考試考風(fēng)考紀問(wèn)題，以期達到教學(xué)管理系統的整體優(yōu)化。

　　二、開(kāi)展各種形式的教研活動(dòng)，重特色，重實(shí)踐。

　　1、積極開(kāi)展聽(tīng)課評課系列活動(dòng)

　　本學(xué)期來(lái)，教務(wù)處認真落實(shí)公開(kāi)課聽(tīng)課評課制度。開(kāi)展的聽(tīng)評活動(dòng)有匯報課、課改展示課、診斷課，備課組內研討課。每個(gè)老師每個(gè)學(xué)月至少聽(tīng)課過(guò)到三節。

　　聽(tīng)課活動(dòng)的經(jīng)�；�、隨堂化使初中部課堂更開(kāi)放、更有效，聽(tīng)課后教師之間正式或非正式的評議活動(dòng)，促使了群體間的相互學(xué)習，共同提高。

　　2、開(kāi)展形式多樣的教研活動(dòng)。

　　本學(xué)期，學(xué)部在七、八年級繼續進(jìn)行了課改。初二年級到株洲景弘學(xué)校學(xué)習交流，對課改的操作模式有了新的認識。期初，各年級在上期的基礎上對各班的小組進(jìn)行了重新的整合，并確立了小組合作學(xué)習的制度，讓學(xué)生有競爭的基礎上進(jìn)行合作，發(fā)揮更好的效能。七年級各班在教室張貼公示了小組競賽的各學(xué)月評比結果，在室外公示了每學(xué)月優(yōu)勝小組及組長(cháng)名單及相片。期中檢測后，教務(wù)處對各年級小組合作學(xué)習情況進(jìn)行了總結，并出了一期宣傳欄，讓小組長(cháng)及組員深受鼓舞。

　　各備課組進(jìn)行了組內聽(tīng)評課活動(dòng)，初一年級語(yǔ)文、數學(xué)組在組長(cháng)的帶領(lǐng)下，加強組內研討活動(dòng)，形成了基本的教學(xué)模式。

　　本期還承辦了株洲市新概念物理教學(xué)專(zhuān)題大賽，我校李淑貞老師代表初中部參賽，取得了市一等獎。

　　三、強化畢業(yè)年級質(zhì)量意識，重過(guò)程，重方法。

　　質(zhì)量是學(xué)校生存發(fā)展的生命線(xiàn)，本期初三、初二參加會(huì )考。在年級組長(cháng)的'具體安排下，初三年級月月進(jìn)行模擬考試，并將成績(jì)進(jìn)行了細致的分析，在假日不補課的情況下，做好專(zhuān)題復習的計劃，精心備好復習課。初二年級針對生地會(huì )考，進(jìn)行了強化訓練，真正將所學(xué)知識落到實(shí)處。

　　通過(guò)全體教師的辛勤工作，今年的中考又創(chuàng )造了新的輝煌，387人參加考試，5A等級達169人，4A1B等級73人，3A2B等級44人，合計286人，遙遙領(lǐng)先于縣內其它學(xué)校，排在株洲市的前列。

　　四、其他工作

　　1、各年級各學(xué)科組織了豐富多彩的學(xué)科活動(dòng)，語(yǔ)文組組織了規范字書(shū)法比賽，初一年級手抄報比賽，英語(yǔ)組初一年級舉行了唱英文歌比賽。

　　2、組織學(xué)生參加各級各類(lèi)比賽，取得了較好的成績(jì)。學(xué)生參加數理化生等學(xué)科競賽，計獲得全國一等獎2人，全國二等獎3人，全國三等獎3人，市一等獎40人，市二等獎60人，市三等獎47人。在英語(yǔ)競賽、科技創(chuàng )新競賽中也斬獲了不少獎項。

　　3、完成了初中部所有學(xué)生學(xué)籍的完善升級工作。

　　4、組織了教師對小組學(xué)習的成果進(jìn)行總結和反思。

　　5、組織了初三學(xué)生體育測試及理化生實(shí)驗、信息技術(shù)能力測試。

　　6、與初二、初三班主任共同圓滿(mǎn)完成了中考帶考任務(wù)。

　　7、組織了各級各類(lèi)競賽活動(dòng)。

　　8、完成了招聘教師及小學(xué)升初中三次測試工作。

　　回顧本學(xué)期的工作，雖然做了一定工作，但與上級的要求和期望還有很大的差距；在教學(xué)管理上還有不盡人意的地方；課改還是沒(méi)有取得實(shí)質(zhì)性的突破。今后，我們將進(jìn)一步努力，抓教學(xué)質(zhì)量的管理，注重學(xué)生創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力的培養，為進(jìn)一步提高我校的教學(xué)質(zhì)量而努力。

教務(wù)處教學(xué)工作總結12

　　本學(xué)期教務(wù)處在教育局及學(xué)校領(lǐng)導下，以“讓學(xué)生快樂(lè )地學(xué)，讓老師幸福地教”為愿景，以學(xué)校的“創(chuàng )意教育”為特色，以深化轉型為主線(xiàn)，努力打造緊張加愉悅的七中課堂，牢固樹(shù)立質(zhì)量意識，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)抓教學(xué)，努力造就一支優(yōu)秀的教師隊伍，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)課程改革有序有效發(fā)展�，F將本學(xué)期的有關(guān)工作作如下總結：

　　一、做好教學(xué)常規工作

　　1、期初教務(wù)處在課程安排上，嚴格按照教育部門(mén)的文件精神，加強課程管理。嚴格執行課程計劃，開(kāi)齊開(kāi)足規定課程。進(jìn)一步規范小學(xué)科和各類(lèi)活動(dòng)課。每周定期、定時(shí)、定地點(diǎn)的開(kāi)展教研活動(dòng)，進(jìn)一步提高小學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量；維護課表的嚴肅性，嚴禁隨意調課，嚴禁曠課、上課遲到、隨意進(jìn)出教室、上課接打手機等影響教學(xué)秩序的不良現象發(fā)生，禁止考試科目擠占非考試課時(shí)；教師外出學(xué)習必須自行安排好課務(wù)，并報教務(wù)處備查，教師病事假在履行請假手續后，由教務(wù)處安排調代課。

　　2、嚴格執行省“五嚴規定”和蘇州市“三項規定”。做好體育大課間活動(dòng)方案設計，并按照該方案開(kāi)展大課間活動(dòng)，我校的課外活動(dòng)根據每天體育鍛煉1小時(shí)的標準先安排好體育活動(dòng)，各年級安排了豐富多彩的社團活動(dòng)，如：湖畔文學(xué)社、義工社、籃球俱樂(lè )部、田徑社、自行車(chē)俱樂(lè )部、七中講壇等10個(gè)社團�；顒�(dòng)定點(diǎn)定人，有效、有針對性。

　　3、組織各類(lèi)活動(dòng)，展現學(xué)生風(fēng)采。本學(xué)期，教務(wù)處組織了各類(lèi)豐富多彩的校園活動(dòng)和各類(lèi)比賽，如：“中學(xué)生與社會(huì )”寫(xiě)作比賽、迎國慶朗誦比賽、三話(huà)比賽、校運動(dòng)會(huì )、文化藝術(shù)節、英語(yǔ)口語(yǔ)比賽等�；顒�(dòng)的開(kāi)展，豐富了學(xué)生的生活、培養了學(xué)生行為習慣、發(fā)展了學(xué)生的才智、增強了學(xué)生努力提高自我的積極性。促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

　　4、加強起始年級的教育、教學(xué)工作。為更好地銜接小學(xué)與初一的教學(xué)工作，保證學(xué)生能盡快適應初中生活，教務(wù)處在學(xué)期初狠抓初一學(xué)生良好的學(xué)習習慣的養成，如：重視課前預習、做好課堂筆記、課后及時(shí)復習、認真完成作業(yè)等。保證學(xué)生能盡快適應初中生活。

　　二、強化教學(xué)管理，規范教學(xué)行為，提高教學(xué)質(zhì)量

　　1、積極落實(shí)教學(xué)“六認真”努力提高教學(xué)質(zhì)量。我們制定了七都中學(xué)教師“教學(xué)六認真”考核辦法，本學(xué)期我們教務(wù)處協(xié)同教研組長(cháng)、行政人員分別在期中、期末對全校教師的“教學(xué)六認真”進(jìn)行檢查、考核并及時(shí)反饋整改建議。為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負擔，制定了“七都中學(xué)有效作業(yè)設計”基本要求和考核細則，備課組進(jìn)行任務(wù)分工、審核并要求發(fā)送到各備課組郵箱，建立各科年級題庫。并不定期組織學(xué)生開(kāi)展問(wèn)卷調查，了解學(xué)生的課業(yè)負擔，根據學(xué)生反饋的情況，改進(jìn)教師的教學(xué)行為，優(yōu)化作業(yè)質(zhì)量。

　　2、定期開(kāi)展期中、期中考試質(zhì)量分析會(huì )。本學(xué)期，教務(wù)處組織在期中、期末考試后召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì )，對考試情況進(jìn)行進(jìn)一步的.分析，也對下一步的教學(xué)工作進(jìn)行部署，通過(guò)分析會(huì )，督促老師認真剖析和總結，完善教學(xué)方法，彌補不足，縮小差距。

　　3、以加大教學(xué)考核力度為根本，以提升教師隊伍素質(zhì)為動(dòng)力，繼續推進(jìn)教學(xué)改革的進(jìn)程，促進(jìn)教學(xué)工作全面提高。本學(xué)年學(xué)校對教師績(jì)效考核細則進(jìn)行微調，以考核細則為依據，教務(wù)處加強教學(xué)常規檢查，嚴格要求教師堅持按課表上課，上課期間不準隨意離開(kāi)課堂，不準任意拖堂，不準隨意調換課，嚴明課堂紀律，杜絕上課遲到、擅自提前下課和不帶教案上課的等情況。通過(guò)行政人員巡課記錄對每一位教師進(jìn)行全面考核，保證教學(xué)工作的順利開(kāi)展，收到較好的效果，并把考核結果認真記錄，作為評聘教師的主要依據。

　　4、在部分學(xué)科中，要求采用集體備課形式，做到教案統一、重難點(diǎn)統一、步驟統一、作業(yè)統一，為下一階段全校教學(xué)教研提供有益的參考。深化課堂督查機制。學(xué)校校級和中層增加“推門(mén)聽(tīng)課”的力度，擴大聽(tīng)課的面，并做到督查和指導結合，聽(tīng)課后必須做好兩項工作：一是和被聽(tīng)教師交流，指出改進(jìn)意見(jiàn)；二是完成課堂教學(xué)評價(jià)表作為教師業(yè)務(wù)檔案材料，為考核提供依據。想方設法提高教學(xué)成績(jì)以及效率。本學(xué)期我校對教研組、備課組進(jìn)行統籌安排、科學(xué)規劃，要求組織好每次教研活動(dòng)，做到主體明確、內容充實(shí)、反思及時(shí)。

　　5、嚴格考風(fēng)考紀管理。嚴格考務(wù)工作，建立完善的考紀考風(fēng)規范。嚴格按中考要求組織考務(wù)工作，精心組織了各年級的期中、期末考試，杜絕作弊現象，做到零差錯。每次考試都認真做好了質(zhì)量分析工作。及時(shí)對成績(jì)進(jìn)行匯總、分析，對考試中出現的共性的問(wèn)題，及時(shí)和相關(guān)責任人進(jìn)行溝通、交流，真正做到查缺補漏，為下一階段教學(xué)提供依據和參考。

　　總之，教務(wù)處工作要細致再細致，要強化服務(wù)意識，堅持以人為本，相信教師、尊重教師、服務(wù)教師，雖然本學(xué)期完成了學(xué)校及上級部門(mén)布置的各項任務(wù)，但不足之處還有很多，在將來(lái)的工作中，我們將進(jìn)一步變革管理理念，學(xué)習兄弟學(xué)校先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗，創(chuàng )新工作方法，銳意進(jìn)取，我們將不斷學(xué)習，竭盡全力做好各項工作，把教務(wù)處建成學(xué)校教師教學(xué)工作的堅強后盾。

教務(wù)處教學(xué)工作總結13

　　無(wú)距不成方，無(wú)規不成圓。一個(gè)學(xué)校沒(méi)有行之有效的規章或制度，其的運作將是混亂無(wú)序的，那么其教育教學(xué)的效果也可想而知。反之，則可以規范教師的教育教學(xué)的思想和行為；可以幫助教師明確教育教學(xué)的方向和目標。同時(shí)，也確實(shí)保證了學(xué)校教學(xué)、教研、教改等活動(dòng)健康、有序、確實(shí)有效地開(kāi)展。故而，我校在本學(xué)期的工作重點(diǎn)在于努力探索一系列符合我校實(shí)際的管理思想，也取得一定的成效。

　　一、教學(xué)常規管理制度

　　創(chuàng )造性的教學(xué)管理機制，促進(jìn)課改實(shí)驗工作健康發(fā)展，為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)提供保障。因此本學(xué)期，我們對教師在教案設計、組織教學(xué)、教學(xué)研究、作業(yè)評改、學(xué)習與反思、計劃與總結、考核與評價(jià)等方面，都提出了具體的目標和要求。

　　1、教案設計。為追求“活而有效，活而高效”的課堂教學(xué)的目標，教案設計是關(guān)鍵，要求教師要寫(xiě)詳案，既要體現教學(xué)目標、重點(diǎn)和難點(diǎn)，也要有具體的教學(xué)過(guò)程，包括教學(xué)步驟及師生活動(dòng)的預設，即情景設計和學(xué)習方式與教學(xué)方式的預設。另外，我們還倡導教師在教案中，能體現教學(xué)的設計理念、教材及學(xué)情的分析，教案后面還要有教后反思或再設計。教學(xué)設計的高要求，促進(jìn)教師對課堂反思的自覺(jué)行為，提高教師的教學(xué)水平，和教學(xué)的質(zhì)量。

　　2、組織課堂教學(xué)。在教研工作中，課堂教學(xué)擔負著(zhù)最多、最有實(shí)質(zhì)性的研究任務(wù)。本學(xué)期我們立足課堂，實(shí)實(shí)在在加強課堂教學(xué)研究，我們要求教師在課前要精心備好教案，更要求教師要悉心組織教學(xué)，努力構建“對話(huà)”的教學(xué)情景，使“溝通與合作”成為課堂學(xué)習最顯著(zhù)的特點(diǎn)，要確實(shí)實(shí)現學(xué)生學(xué)習方式和教師教學(xué)方式的轉變。并隨時(shí)根據學(xué)情和課堂環(huán)境調整教學(xué)步驟、教學(xué)內容和教學(xué)方式。為了深入對課堂教學(xué)的研究，以有效組織教學(xué)，我們還在第六周到第八周為期三周的時(shí)間里開(kāi)展了一次題為“設計教學(xué)反思”的主題教研活動(dòng)。通過(guò)一段時(shí)間的努力探索和研究，教師的專(zhuān)業(yè)水平和學(xué)生的學(xué)習質(zhì)量有了提高，學(xué)生學(xué)習方式和教師教學(xué)方式的轉變基本實(shí)現。

　　3、教學(xué)研究。本學(xué)期，我努力創(chuàng )建“教研型校園”，即“學(xué)校是研究中心，教室是研究室，教師是研究者”，大力加強教育教學(xué)研究，強化校本教研，先后開(kāi)展了豐富多彩的教研活動(dòng)。有主題研究，有年段跨學(xué)科教研，有學(xué)科跨�；顒�(dòng)，有課堂開(kāi)放，有學(xué)習沙龍和個(gè)體互動(dòng)等，這些教研活動(dòng)極大程度地開(kāi)辟出有效的學(xué)習和交流的時(shí)間，拓寬了教研的空間，加快了教師的專(zhuān)業(yè)的成長(cháng)。

　　4、學(xué)習與反思。有學(xué)習才有成長(cháng)，有學(xué)習才有創(chuàng )新。為進(jìn)一步濃厚教師理論學(xué)習之風(fēng)，促進(jìn)教師理論學(xué)習習慣的養成，提高理論學(xué)習效率。我們通過(guò)建章立制，以及教師校本培訓檔案的建設，推動(dòng)全校教師的理論學(xué)習之風(fēng)的形成，做到時(shí)間上有保證、制度上有保障、過(guò)程中有落實(shí)。在開(kāi)學(xué)前一周，我們認真組織了教師對“五個(gè)專(zhuān)題”的學(xué)習，讓全體教師明確當前全縣新課程改革的最新動(dòng)向的重點(diǎn)，而不至于迷失方向。

　　第一在各種會(huì )議辟出專(zhuān)門(mén)的理論學(xué)習時(shí)間，由各部門(mén)負責制訂學(xué)習計劃，做到每次學(xué)習有主講人、有明確的主題，如校長(cháng)辦公會(huì )和教師工作會(huì )由校長(cháng)室負責、教研組長(cháng)例會(huì )由教務(wù)處負責、德育例會(huì )由政治處負責，年段會(huì )由年級組長(cháng)負責、教研組例會(huì )由教研組長(cháng)負責（具體內容見(jiàn)各部門(mén)計劃）。

　　第二，繼續強調教育教學(xué)作品的閱讀，以蘇霍姆林斯基的《給教師的`建議》和《賞識你的學(xué)生》作為閱讀的主體內容，且要求做好學(xué)習記錄（或摘要或心得）。

　　第三，通過(guò)學(xué)習輔導報告會(huì )、課改沙龍、專(zhuān)題研討會(huì )等形式，以活動(dòng)為載體，切實(shí)落實(shí)《校本培訓計劃》和《教育教學(xué)作品閱讀方案》中各項學(xué)習活動(dòng)。教師個(gè)人要根據校本培訓的相關(guān)要求，做好學(xué)習筆記、撰寫(xiě)學(xué)習心得、反思自己的教育教學(xué)。

　　5、計劃與總結。計劃預先設計好活動(dòng)的內容，時(shí)間的安排，活動(dòng)的形式和方法、重點(diǎn)和目標等。它保證過(guò)程有序不亂，結果的有效不爛。因此我們要求教務(wù)處、教研組、年段組、備課組，乃至于每一次教研、學(xué)習、競賽等活動(dòng)均要有計劃。而總結則是一種反思的形式，對活動(dòng)的得失，成敗及時(shí)進(jìn)行分析并加以修正和完善，它可以幫助我們獲取經(jīng)驗，吸取教訓，為下一階段的工作的開(kāi)展奠定堅實(shí)基礎。故而我到學(xué)期末，無(wú)論是教務(wù)處、教研組，還是學(xué)科教師都要求撰寫(xiě)學(xué)期工作總結，促進(jìn)反思，加快成熟。

　　6、考核與評價(jià)。不利的考核和評價(jià)，不僅不能推動(dòng)工作的有效開(kāi)展，更是難以實(shí)現預期的目標。相反，積極的評價(jià)和考核，不僅能保證工作的成效，更重要的是它激起人的積極性，使人充滿(mǎn)自信，樹(shù)立良好的人格，健康成長(cháng)。教師方面，我們出臺了“康美中學(xué)課堂教學(xué)評價(jià)表”，把學(xué)生的學(xué)習表現、學(xué)習成效作為評價(jià)教師教學(xué)的重要內容，引導教師在“主體參與，自主合作，活而有效”等幾個(gè)方面設計教學(xué)、規范教學(xué)行為。開(kāi)展優(yōu)秀論文、優(yōu)秀教學(xué)設計以及行動(dòng)研究實(shí)錄和教學(xué)手記匯編，同時(shí)給每個(gè)教師在電腦上建立一個(gè)個(gè)人文件夾，存放教師個(gè)人成長(cháng)記錄材料，如，論文、總結、教學(xué)手記、典型案例、教學(xué)計劃、教學(xué)反思、行動(dòng)敘事、學(xué)習心得等。并把以上內容作為評價(jià)教師的主要依據。學(xué)生方面，積極推進(jìn)考試改革，多方位地評價(jià)學(xué)生的學(xué)習，并及時(shí)進(jìn)行表彰，發(fā)揮考試的激勵作用。初步建立學(xué)生成長(cháng)記錄袋，收集學(xué)生成長(cháng)的各類(lèi)作品，記錄學(xué)生成長(cháng)的軌跡，展示學(xué)生成長(cháng)與進(jìn)步，教師定期瀏覽，幫助改進(jìn)，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。

　　二、建立了校本培訓制度

　　1、制定計劃，撰寫(xiě)總結

　　教師在學(xué)期初制定《自培計劃》，報經(jīng)學(xué)校審批，期末及時(shí)撰寫(xiě)總結。

　　2、參加校集體性活動(dòng)

　　教師每次參加校集體性活動(dòng)必須及時(shí)完成《校本培訓記錄》，并由教務(wù)處及時(shí)集中歸檔。

　　3、自學(xué)記錄

　　教師根據個(gè)人自培計劃，每星期要求學(xué)習12篇文章，并做好學(xué)習筆記。每學(xué)期末呈交教務(wù)處存檔。

　　4、教育教學(xué)手記

　　每位教師每星期要完成12則教育教學(xué)手記，每學(xué)期不少于20篇。

　　5、聽(tīng)課筆記

　　教師互相聽(tīng)課，每學(xué)期不少于20節。每次聽(tīng)課須認真做好聽(tīng)課記錄和聽(tīng)課評議及反思。

　　6、公開(kāi)課教學(xué)

　　每位教師每學(xué)期至少要上一節公開(kāi)課。凡承擔�？鐚W(xué)科教研和校級以上（含校級）公開(kāi)教學(xué)任務(wù)的教師，均須單呈交公開(kāi)課教學(xué)的教案一份，并由教研組簽署評議意見(jiàn)。

　　校本培訓制度的制定和實(shí)施，較大程度地規范了教師的學(xué)習行為和思想。在一定程度加強學(xué)習的效果，提升了教師的專(zhuān)業(yè)素養和教育教學(xué)的能力。同時(shí)，也促成了我�！皩W(xué)習化校園”的建設。

　　三、構建以校為本的教研制度

　　思想觀(guān)念是行動(dòng)的先導，更新教育觀(guān)念，是實(shí)施素質(zhì)教育的前提條件。幾年來(lái)，我校以校本培訓作為主要載體和重要途徑，作到三個(gè)"不例外"，大力推行"任務(wù)驅動(dòng)型"的學(xué)習模式，努力構建學(xué)習化校園，做到"研訓結合、邊實(shí)驗邊培訓、邊總結邊提高。開(kāi)展行動(dòng)研究，以"我與新課程同行"為活動(dòng)載體的系列活動(dòng)：

　�。�1）落實(shí)校本培訓計劃，定期組織新課程理論學(xué)習與學(xué)習交流活動(dòng)。為進(jìn)一步濃厚教師理論學(xué)習之風(fēng)，促進(jìn)教師理論學(xué)習習慣的養成，提高理論學(xué)習效率。我們將通過(guò)建章立制，以及教師校本培訓檔案的建設，推動(dòng)全校教師的理論學(xué)習之風(fēng)的形成，力圖做到時(shí)間上有保證、制度上有保障、過(guò)程中有落實(shí)。

　　本學(xué)期首先在各種會(huì )議辟出專(zhuān)門(mén)的理論學(xué)習時(shí)間，由各部門(mén)負責制訂學(xué)習計劃，做到每次學(xué)習有主講人、有明確的主題，如校長(cháng)辦公會(huì )和教師工作會(huì )由校長(cháng)室負責、教研組長(cháng)例會(huì )由教務(wù)處負責、德育例會(huì )由政治處負責，年段會(huì )由年級組長(cháng)負責、教研組例會(huì )由教研組長(cháng)負責（具體內容見(jiàn)各部門(mén)計劃）。其次，繼續強調教育教學(xué)文著(zhù)及教育教學(xué)理論的閱讀，以蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、《賞識你的學(xué)生》及《關(guān)于教學(xué)設計的若干思考》等作為閱讀的主體內容，且要求教師做好學(xué)習記錄（或摘要或心得）。第三，通過(guò)學(xué)習輔導報告會(huì )、課改沙龍、專(zhuān)題研討會(huì )等形式，以活動(dòng)為載體，切實(shí)落實(shí)《校本培訓計劃》和《教育教學(xué)作品閱讀方案》中各項學(xué)習活動(dòng)。今天，教師自覺(jué)學(xué)習新課程理論已在我校蔚然成風(fēng)。

　�。�2）加強集體備課，每周開(kāi)展一次集體備課，增強備課質(zhì)量觀(guān)，真正樹(shù)立"為了每一位學(xué)生的發(fā)展"的價(jià)值取向和以課程改革新理念為出發(fā)點(diǎn)的備課觀(guān)。我們要求每一個(gè)備課組必須在學(xué)期初制訂完整可行的活動(dòng)計劃。倡導備課的協(xié)作互補，群策群力，發(fā)揮每一位教師的個(gè)性特長(cháng)，在彼此互助、合作中提高教師的教學(xué)素質(zhì)和能力，從而保證了教學(xué)質(zhì)量。

　�。�3）新課程改革最終還是落實(shí)到課堂上，加強學(xué)科間的交流與合作。我校幾年來(lái)一如既往地推行跨學(xué)科聽(tīng)課和課堂研討周活動(dòng)。通過(guò)這種活動(dòng)，不同學(xué)科間的知識得到整合，彼此互相滲透，讓教師在互動(dòng)過(guò)程中彼此獲取啟發(fā)，在"發(fā)現問(wèn)題——分析問(wèn)題——解決問(wèn)題"的探究思考矛盾和困惑，這樣，聽(tīng)課教師之間，聽(tīng)課教師與開(kāi)課教師之間，共同探討，互幫互助，教師的教學(xué)水平明顯提高。

　�。�4）全面推行"教育教學(xué)隨筆"的寫(xiě)作，完善課改反思撰寫(xiě)，并形成制度，常抓不懈，不斷濃厚新課程改革氛圍。

　　課程改革實(shí)驗教師每周至少要寫(xiě)撰教育教學(xué)隨筆一篇以上。每學(xué)期教務(wù)處在期中考前后兩次進(jìn)行全校教育教學(xué)隨筆及教學(xué)常規大檢查，并于期末將優(yōu)秀教育教學(xué)隨筆匯編成冊，同時(shí)推薦給《東山教育》編輯部。教師能夠根據校本培訓的相關(guān)要求，做好自學(xué)筆記、教育教學(xué)手記的撰寫(xiě)，撰寫(xiě)教育教學(xué)經(jīng)驗總結或論文。

　�。�5）定期開(kāi)展課改沙龍活動(dòng)和課改專(zhuān)題活動(dòng)。

　　每學(xué)期學(xué)校均開(kāi)展二次課改沙龍。年段長(cháng)和教研組長(cháng)輪流主持，教師敞開(kāi)心扉，將教學(xué)中的成功喜悅與教師們共享，同時(shí)探討和解決實(shí)驗中出現的問(wèn)題，群策群力，教師的業(yè)務(wù)質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)水平得到共同提高。另外，我校還定期開(kāi)展形式多樣的課改專(zhuān)題活動(dòng)。如，"教學(xué)實(shí)際與課堂教學(xué)"探思如何實(shí)現有效教學(xué)，又如"課程資源的開(kāi)發(fā)與利用"，努力營(yíng)造健康鮮活的教學(xué)和學(xué)習環(huán)境，開(kāi)辟創(chuàng )造性的教學(xué)方式和學(xué)習方式等等。

　�。�6）加強年段、教研組建設和管理每學(xué)期年段、教研組以新課標、新教材、新教法作為研究重點(diǎn)，開(kāi)展層次不同、形式多樣的課改實(shí)驗活動(dòng)。如理論學(xué)習、公開(kāi)課研討、課改沙龍、跨學(xué)科交流等，學(xué)校依靠年段、教研組深入開(kāi)展新課程改革，取得良好效果。

　　四、初步建立新的評價(jià)體系和行之有效的監督機制

　　1、繼續推行《教師業(yè)務(wù)成長(cháng)記錄簿》的管理辦法，健全教師業(yè)務(wù)檔案建設，擬舉行兩次業(yè)務(wù)檢查，作為教師業(yè)務(wù)考核的依據。對教師評價(jià)采用領(lǐng)導評，教師互評，學(xué)生評和家長(cháng)評的多元評價(jià)機制促進(jìn)即使課程研究向縱深方向發(fā)展。

　　2、每學(xué)期我校在期末考后對一些在班級管理、紀律遵守、學(xué)習成績(jì)等各方面取得進(jìn)步的同學(xué)進(jìn)行表彰，同時(shí)還以校長(cháng)的名義向這些獲得表彰的同學(xué)的家長(cháng)發(fā)出賀信。對學(xué)生的評價(jià)更加靈活，更加關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展，我們采用了教師評價(jià)、家長(cháng)評價(jià)、學(xué)生互評與學(xué)生自評等多種評價(jià)方法，在評價(jià)的面上，我們也放得更廣更多關(guān)注的是學(xué)生成長(cháng)"全程"發(fā)展情況。為此我們正在思考為學(xué)生建立了《學(xué)生成長(cháng)記錄袋》，進(jìn)一步探索操作性較強的記錄袋評估辦法，發(fā)揮《學(xué)生成長(cháng)記錄袋》在新型評價(jià)中的作用，為迎接新型評價(jià)做好充分的材料準備。

　　五、取得的成果本學(xué)期我校教師在教研教學(xué)方面成長(cháng)相當快

　　取得一些顯著(zhù)的成績(jì)，先后有何文國、張敏坤、潘艷華等老師有論文發(fā)表于《東山教育》；沈云生老師的一篇論文在第六界東山教育論壇中獲得2等獎；張陽(yáng)平、潘艷華、黃國川、許榮平、林輝瓊等幾位老師的論文匯編于20xx年?yáng)|山縣中學(xué)校本教研《行動(dòng)研究論文集》；林輝瓊、沈云生、何文國等老師的在縣教案設計中也獲得優(yōu)秀的成績(jì)；在20xx20xx學(xué)年縣舉行的新華杯數學(xué)競賽和八斗杯作文比賽中，我校同樣取得不斐的成績(jì)，特別是張陽(yáng)平、黃國川和林阮福三位老師指導的班級還獲得優(yōu)秀集體；期末我們還把教師的優(yōu)秀的教學(xué)設計、論文、總結、手記等學(xué)期末總結性材料進(jìn)行匯編。以上取得的成績(jì)均是我校教師在積極參加新課程改革實(shí)驗過(guò)程中，一步步成長(cháng)的足跡，也是全校師生共同努力的成果。

　　另外，教務(wù)處在其他方面的工作也做了很大的努力。如組織學(xué)生入學(xué)、安排學(xué)期工作、組織期中和期末考試、做好學(xué)生數的鞏固跟蹤等�？傊�，本學(xué)期在學(xué)校支持和配合下，經(jīng)教務(wù)處和全體教師的共同努力，學(xué)校教育教學(xué)工作算是拉開(kāi)了一個(gè)較為健康的局面，教務(wù)管理工作也不斷走向更規范、更有力。當然，因為教務(wù)處工作經(jīng)驗的不足以及個(gè)人能力和素質(zhì)局限，在很多方面的工作還有待于繼續努力探索。特別要說(shuō)的是本學(xué)期，我校流生情況特別嚴重，全校所有12個(gè)班級中，只有七年級（2）班鞏固率完成100%。這在自去年全縣進(jìn)行“控輟”課題研究以來(lái)，是一個(gè)值得我們思考的問(wèn)題，也是我們后期工作中應該特別關(guān)注的問(wèn)題。

教務(wù)處教學(xué)工作總結14

　　一、統一教師思想，以提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量為工作中心

　　利用區期中質(zhì)量調研分析機會(huì )，進(jìn)行區內鄉鎮校學(xué)科對比，讓我校教師清醒地認識到：絕不能躺在過(guò)去的成績(jì)簿上，我校曾經(jīng)的輝煌只屬于過(guò)去，未來(lái)的工作任重而道遠，空談只會(huì )誤人子弟，實(shí)干才能創(chuàng )造輝煌。統一思想，統一認識，智慧育人，智慧教學(xué)，以提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量為每天必想必干的事情。

　　二、教學(xué)管理力求規范務(wù)實(shí)

　　教學(xué)管理要得理得法才能起到事半功倍的效果，否則適得其反。

　　1、課程管理嚴落實(shí)

　　教導處對照學(xué)�！翱傉n表”、班級“課程表”、教師“個(gè)人小課表”進(jìn)行巡查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記錄與當面指正，此舉有效地保障我校能夠嚴格按照省課程設置實(shí)施方案要求，開(kāi)齊學(xué)科門(mén)類(lèi)并上足學(xué)科課程。同時(shí)，實(shí)施“校長(cháng)室請假—教導處調課—代課人簽字—調課人補上”制度有效地保障了在有教師請假的情況下班級課程的落實(shí)。

　　2、規范強化“五認真”

　　繼續以備課、作業(yè)為著(zhù)力點(diǎn)，完善課前準備、課中教學(xué)、作業(yè)與輔導三環(huán)節的實(shí)施與管理。課前教學(xué)設計抓好準確定位教學(xué)目標、整合優(yōu)化教學(xué)內容、精心設計教學(xué)活動(dòng)方案三點(diǎn)。制定了我校青年教師電腦備課方案，并對照方案進(jìn)行檢查。期中根據學(xué)科成績(jì)與平時(shí)的教學(xué)工作實(shí)績(jì)評選出優(yōu)秀學(xué)科教師，由學(xué)科組進(jìn)行優(yōu)秀學(xué)科教師五認真展示。

　　3、著(zhù)力抓好學(xué)生的“學(xué)習規范”教育

　　全校每周一的第一節課都是班會(huì )課，有計劃的對學(xué)生進(jìn)行“學(xué)習規范”等常規教育。指導學(xué)生做好課前預習、上課、及時(shí)復習等事情。

　　出臺了晨讀與午練規定，并進(jìn)行專(zhuān)項檢查，及時(shí)公布檢查結果，及時(shí)與班級老師進(jìn)行溝通交流。

　　4、利用學(xué)科質(zhì)量調研，促進(jìn)教師及時(shí)反思教學(xué)得失，制定切實(shí)可行的教學(xué)方案與工作措施。

　　上半學(xué)期進(jìn)行了校內二年級語(yǔ)文和數學(xué)的學(xué)科質(zhì)量調研，利用區期中質(zhì)量調研練習題進(jìn)行了全校性的一次調研。調研后都組織學(xué)科老師進(jìn)行客觀(guān)的、務(wù)實(shí)的考情分析，是自己責任的，絕不推諉，是學(xué)生或者家長(cháng)原因的，也反思一下是不是自己的工作做得不到位造成的。

　　5、利用省小學(xué)生學(xué)業(yè)水平測試的契機，集中進(jìn)行四年級薄弱學(xué)科質(zhì)量的提升工作。

　　三、反思

　　區教學(xué)檢查反饋評價(jià)得分低，區抽檢學(xué)科成績(jì)位序不靠前，一改以往我校教學(xué)工作處處是先進(jìn)常常受表?yè)P的優(yōu)勢，成為我校本學(xué)期上半學(xué)期學(xué)校工作的兩大敗筆，值得從學(xué)校領(lǐng)導到普通教師全體棉小人的深刻警醒！應從服務(wù)教師服務(wù)教學(xué)服務(wù)學(xué)生的高度去理解自身工作的意義，不但要努力做好“排頭兵”榜樣引領(lǐng)工作，還要努力做好“后勤兵”保障支持工作，不但要進(jìn)行細節規范與指導，還要改變評價(jià)機制提升工作與學(xué)習的動(dòng)力。只有教務(wù)處教學(xué)管理工作總結

　　一學(xué)期即將結束，在上級主管部門(mén)的指導下，在校領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下，在全體教師的大力支持下，在各部門(mén)的共同配合下，以學(xué)校工作計劃為指導方針，緊緊圍繞學(xué)校教學(xué)工作這個(gè)中心，做了一些應該做的工作�，F總結如下：

　　一、指導思想

　　以素質(zhì)教育為中心，依據課程改革要求，嚴格執行"新課程標準"，順應時(shí)代發(fā)展，更新觀(guān)念，使我校的教育教學(xué)成績(jì)更上一個(gè)臺階。

　　二、工作思路

　　在充分總結近幾年工作經(jīng)驗基礎上，切合學(xué)校實(shí)際，注重常規工作扎實(shí)開(kāi)展，堅持把提高教學(xué)質(zhì)量放在重要位置，不斷加大我校的教學(xué)教研能力，大力開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )教研。

　　三、工作措施

　　(一)及時(shí)完成"兩務(wù)"工作，保證學(xué)校教學(xué)工作正常運行

　　1、首先是安排"課務(wù)"工作。組織起始年級班主任，公平合理的進(jìn)行分班，使新入學(xué)學(xué)生能按時(shí)到新的班級上課。并且協(xié)助年級組對八年級一班學(xué)生進(jìn)行新的調整分劃，做好安撫工作。一方面在開(kāi)學(xué)前幾天待學(xué)校人事確定以后，把9個(gè)年級，28個(gè)班級和近八十位老師的課程全部排出來(lái)，這是保證開(kāi)學(xué)工作正常進(jìn)行的前提。另一方面則是盡可能安排好平時(shí)經(jīng)常性的調課。

　　2、是組織"考務(wù)"工作。按照《 xxxx市xx中學(xué)樣內考試辦法》實(shí)施校內考試，組織了期中和期末考試，及時(shí)進(jìn)行周密的安排，從考場(chǎng)編排到監考安排，到組織年級組組改卷、登分及文印室登記和成績(jì)統計等，這是加強終端教學(xué)管理的重要手段。

　　(二)努力推動(dòng)"五項建設"，加強教研、教學(xué)管理的制度化

　　1、首先是推動(dòng)教研組建設，促進(jìn)教研活動(dòng)經(jīng)�；�。這項工作是協(xié)同教研組，以"教研組群體創(chuàng )優(yōu)"活動(dòng)為載體進(jìn)行，分別在8月30日、9月4日、10月9日、12月18日召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議，對計劃的討論制定到實(shí)施，進(jìn)行指導和要求，并對專(zhuān)項研討活動(dòng)進(jìn)行詳細安排，由主管副校長(cháng)親自對課題的研究進(jìn)行組長(cháng)培訓，及時(shí)對階段工作進(jìn)行總結。并在10月16日安排全體行政領(lǐng)導下各組進(jìn)行教研調研，關(guān)鍵是推動(dòng)各組教研風(fēng)氣的形成，以教研來(lái)促教學(xué)。以課堂為陣地以公開(kāi)課的開(kāi)設及評課、說(shuō)課及外出教研等活動(dòng)方式，提高了教學(xué)質(zhì)量。通過(guò)這項活動(dòng)，形成了"環(huán)境幽靜、關(guān)系和睦、真誠研討，共同提高"的良好風(fēng)氣。本學(xué)期進(jìn)行了全校行的聽(tīng)課月公開(kāi)教學(xué)活動(dòng)，各組共推薦8名青年教師和新到崗參加了好課聯(lián)評中的做客活動(dòng)，取得了良好的效果。

　　2、其次是仍然督促各教研組加強集體備課工作力度，特別是提倡以網(wǎng)絡(luò )教研形式為主要手段的集體研討，開(kāi)展了豐富多彩的集體備課活動(dòng)。本學(xué)期八年級語(yǔ)文、九年級化學(xué)、英語(yǔ)組的各備課小組備課活動(dòng)開(kāi)展的質(zhì)量比較高。而且搞得很有成效。

　　3、加強了教師隊伍建設，促成新教師的成長(cháng)。一方面，我們通過(guò)以老帶新，以新促老，全面推動(dòng)我校課改工作的健康發(fā)展，從備課、寫(xiě)教案到上課、聽(tīng)課、復習、考試，作業(yè)等全過(guò)程的跟學(xué)指導，使新教師少走彎路，幫助他們盡早勝任角色。另一方面，加大集體備課的力度，并使部分年輕教師承擔公開(kāi)教學(xué)任務(wù)，通過(guò)此活動(dòng)，使新老師得到了鍛煉，強化了基本功意識，促成了年輕老師的成長(cháng)。

　　4、推進(jìn)了網(wǎng)絡(luò )教研工作的開(kāi)展：依據《 xxxx市xx中學(xué)網(wǎng)絡(luò )教研實(shí)施方案》，建立了學(xué)校、教研組、教師個(gè)人三級學(xué)校網(wǎng)絡(luò )教研體系，在9月18日開(kāi)通了學(xué)校教研博客，聯(lián)通了各教研組博客，逐步摸索探討，在實(shí)踐中不斷進(jìn)步，取得初步成效。11月份，我們和其他兩所學(xué)校代表xxxx市參加了在大市召開(kāi)的全區網(wǎng)絡(luò )教研研討會(huì )，xxx副校長(cháng)代表學(xué)校作了匯報交流發(fā)言，我校這項工作的開(kāi)展受到領(lǐng)導好評，在12月6日，xx和xxx又以我市被教育部確定的《關(guān)于推進(jìn)區域網(wǎng)絡(luò )教研的時(shí)間研究》課題組成員的身份參加了課題開(kāi)題會(huì )議，會(huì )上x(chóng)x老師代表個(gè)人發(fā)言交流，再次受到區市領(lǐng)導好評。在12月25日開(kāi)始，組織全校老師參與了網(wǎng)絡(luò )教研“評優(yōu)”活動(dòng)，極大的提高了老師的積極性。

　　5、健全了教學(xué)常規和教學(xué)過(guò)程管理的規范化和制度化建設。凡事沒(méi)有規矩不成方圓，集體教研，全員簽到等制度建設及備課規范、作業(yè)規范，監考、改卷、登分規范，使教學(xué)能有序進(jìn)行。

　　(三)抓好新學(xué)期的教學(xué)常規檢查工作，組織好常規教學(xué)活動(dòng)

　　1、質(zhì)量是學(xué)校衡量每位教師工作能力與工作實(shí)績(jì)的"一桿標尺"從新學(xué)期開(kāi)始，教務(wù)處堅持每天檢查上課情況至少一次，做好檢查記錄。全學(xué)期檢查教師教案、聽(tīng)課記錄、學(xué)生作業(yè)、教學(xué)進(jìn)度等各三次。并于11月14日組織開(kāi)展了全校性的教學(xué)工作檢查，學(xué)校領(lǐng)導親自參與檢查工作，對檢查的情況進(jìn)行了及時(shí)的全校公開(kāi)通報，提出整改措施和辦法，發(fā)揮教研組長(cháng)在學(xué)科教學(xué)檢查中的主動(dòng)性，讓教研組長(cháng)參與到教學(xué)各環(huán)節中來(lái)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與老師溝通，提出解決問(wèn)題的辦法，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　2、進(jìn)一步積極探索提高學(xué)科質(zhì)量的新舉措。立足課堂，面向全體，著(zhù)眼發(fā)展，樹(shù)立"輕負擔、高質(zhì)量"典型教師。切實(shí)對照新課標的要求，正確把握教改方向，改進(jìn)教學(xué)方法，著(zhù)力培養學(xué)生可持續發(fā)展的學(xué)習能力，科學(xué)地挖掘學(xué)生內在潛能，促進(jìn)學(xué)生科學(xué)文化素質(zhì)穩步提高。本學(xué)期，分別協(xié)助語(yǔ)文組、數學(xué)組、理化組、英語(yǔ)組完成本學(xué)期計劃的學(xué)生學(xué)科競賽活動(dòng)。

　　(四)抓教研課題實(shí)施，促進(jìn)教師教研能力

　　本學(xué)期圍繞市教研室和大市確定的我校的6個(gè)課題，課題小組積極收集整理資料，把課題落到落實(shí)。而且，我校小教部xxx老師主持的《改善農村小學(xué)生閱讀條件的對策研究》課題，在教研室的課題開(kāi)題會(huì )上進(jìn)行了開(kāi)題陳述。12月18日召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議，布置各課題負責人完成了課題實(shí)施階段工作小結。

　　(五)存在的問(wèn)題與展望

　　1、在學(xué)生學(xué)習的學(xué)法指導，學(xué)習興趣的培養、學(xué)習習慣的養成等方面工作做得不夠。特別是要加強學(xué)生的公共文明意識，加強學(xué)生在公共教室上課的組織與管理。

　　2、“過(guò)程性檢查"中一些環(huán)節在抓落實(shí)方面不夠，致使有些工作沒(méi)有很好地、經(jīng)常性地開(kāi)展起來(lái)。

　　3、進(jìn)課堂聽(tīng)課，特別是不打招呼的聽(tīng)課是進(jìn)行教學(xué)管理的一項很得力的措施，有待進(jìn)一步強化。

　　4、在教學(xué)檢查方面做得還不夠細致。查堂方面還有待于進(jìn)一步加強。

　　5、常規工作本學(xué)期突出問(wèn)題有，教師不能很好的做到提前1分鐘進(jìn)教室，拖堂現象嚴重。教師不打招呼隨意調課情況時(shí)有發(fā)生，考試期間常識課教師送課現象也很?chē)乐�。今后，必須進(jìn)行嚴格管理。

　　總之，工作是大家一起做的，存在的問(wèn)題是我們以后要努力的`方向，如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，如何靠管理出效益？如何提高教學(xué)工作的科學(xué)性和有效性、真正摸索出一套適合本校教師和學(xué)生實(shí)際的教學(xué)之路，是我們真正要下功夫研究的，只要在全體教師的共同努力下，以后的工作一定更好！

　　3、教務(wù)處教學(xué)管理工作總結

　　我校原為企業(yè)子弟學(xué)校，xx年從企業(yè)分離劃轉。幾年來(lái)，在社區下崗職工較多，周邊環(huán)境不好，生源不景氣、辦學(xué)條件落后的情況下，教育教學(xué)質(zhì)量卻逐年攀升，社會(huì )口碑越來(lái)越好，辦學(xué)效益得到上級主管部門(mén)和社會(huì )的廣泛認可，先后被授予“全國課外文體活動(dòng)示范學(xué)�！�、“全省依法治校示范學(xué)�！�、“省網(wǎng)絡(luò )教研先進(jìn)學(xué)�！�、“省體育優(yōu)秀學(xué)�！�、“省藝術(shù)教育先進(jìn)單位”、“市教研先進(jìn)單位”、“市教科研實(shí)驗基地”、“市紅旗團委”等40項榮譽(yù)。能取得如此佳績(jì)，最主要的是我們以先進(jìn)的辦學(xué)理念為指導，著(zhù)力打造教師精英團隊，以教師素質(zhì)的大面積提升帶動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的大面積豐收。

　　一、強化校本培訓向教師素質(zhì)要質(zhì)量

　　(一)人性化管理激活教師教學(xué)活力

　　我們認為，在外部政策環(huán)境大體相同的情況下，一個(gè)學(xué)校的發(fā)展和品位提高關(guān)鍵依賴(lài)于內部全體教師的主動(dòng)參與。因此，在實(shí)施管理的過(guò)程中，我們本著(zhù)“嚴格規范的科學(xué)管理+體貼人微的人文關(guān)懷=現代學(xué)�！钡闹涡＠砟�，時(shí)時(shí)處處關(guān)心教師的思想、生活、學(xué)習和工作，圍繞教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，努力激發(fā)教師自我發(fā)展的動(dòng)力，奮力營(yíng)造教師自我發(fā)展的空間，多方打造教師展示才華的平臺，最大限度地張揚教師創(chuàng )業(yè)激情，幫助教師贏(yíng)取事業(yè)的成就感、人生的成功感。

　　1、為優(yōu)秀教師創(chuàng )造成功揚名的機會(huì )。近三年來(lái)我們廣泛與省、市、區教研部門(mén)、心理學(xué)會(huì )、教科所、繼教中心、電教館、專(zhuān)業(yè)雜志社等業(yè)務(wù)部門(mén)取得經(jīng)常聯(lián)系，積極參加他們發(fā)起的論文評選、優(yōu)質(zhì)課競賽、課件制作競賽、案例反思等活動(dòng)，做到“四必”，即有活動(dòng)必參加，參加必精選(校內選拔)，賽前必輔導(校內專(zhuān)家和學(xué)科教師精心輔導)，參與必獎勵。鼓勵優(yōu)秀中青年教師積極參與教研教改，大膽展示才情，勇于沖刺，做教書(shū)育人的行家里手，做教研課改的弄潮兒。

　　2、為特長(cháng)教師創(chuàng )造體現自身價(jià)值的舞臺。學(xué)校是一個(gè)大舞臺，各種各樣人才資源的合理搭配和精心組合才能共演一部宏大的喜劇。為讓有特長(cháng)的教師找到

　　英雄用武之地，我們支持鼓勵他們在校園開(kāi)展各種活動(dòng)。能歌善舞的，讓他們承辦藝術(shù)節，開(kāi)辦舞蹈班；會(huì )樂(lè )器的讓他們承辦器樂(lè )班、合唱團；會(huì )書(shū)法繪畫(huà)的讓他們開(kāi)辦書(shū)法繪畫(huà)班；善于舞文弄墨，讓他們組建文學(xué)社和小記者團；熱衷電腦的負責計算機管理維修工作和課件開(kāi)發(fā)；喜愛(ài)動(dòng)手動(dòng)腦的負責科技發(fā)明創(chuàng )造小組；有體育愛(ài)好的組建乒乓球、足球排球訓練隊，并根據活動(dòng)實(shí)際給予適當獎勵，這樣使特長(cháng)教師也能在校園中大顯身手，讓每個(gè)教師都能抬頭走路，讓自信和喜悅溢滿(mǎn)臉龐。

　　3、為各類(lèi)優(yōu)秀教師披戴桂冠。老師是一個(gè)特殊的注重精神生活的知識群體。他們一般淡泊名利卻重視榮譽(yù)。為此，學(xué)校非常重視對教師的激勵，每學(xué)年在校內開(kāi)展各類(lèi)優(yōu)秀教師的評選活動(dòng)，分別授予各類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號。如首席教師、校級名師、教改標兵、教壇新秀、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀班主任、模范黨員、優(yōu)秀團員等，校領(lǐng)導親自為他們頒星戴冠，并在社區櫥窗照像張榜公布，提高其知名度，增強其職業(yè)自豪感。

　　(二)多元化培訓催生優(yōu)秀教師團隊

　　優(yōu)質(zhì)的教育需要一支優(yōu)秀的教師隊伍，校本培訓正是鍛造優(yōu)秀教師隊伍的有效載體。我校通過(guò)構建梯級校本培訓網(wǎng)絡(luò )，促進(jìn)優(yōu)秀教師隊伍的快速成長(cháng)。

　　1、抓師德教育，提升教師思想境界。由于市場(chǎng)經(jīng)濟影響，教師的價(jià)值取向多元化，同時(shí)由于素質(zhì)教育還未深入人心，許多教師教育觀(guān)念也亟待轉變。尤其是青年教師，職業(yè)道德和法律意識相對淡薄，功利主義、個(gè)人主義思想時(shí)有抬頭，個(gè)別人存在模糊認識。為此，我校緊緊抓住新時(shí)期師德工作特點(diǎn)，開(kāi)展多種形式的師德教育活動(dòng)，以增強職業(yè)的光榮感、責任感和使命感。一方面，我們利用寒暑假和周教師例會(huì )時(shí)間，采取講座、看錄像等形式，給教師講教育法律法規、時(shí)事政治、師德規范、教育方針政策等，教育廣大教職工增強法律意識，恪守職業(yè)道德，樹(shù)立現代教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)、人才觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)。講座前打印下發(fā)學(xué)習材料，講座后人人結合實(shí)際談感想、寫(xiě)體會(huì )。另一方面我們組織先進(jìn)教師事跡報告會(huì )。

　　學(xué)校每年開(kāi)展評選校級名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀黨員活動(dòng)，評出后精選10名左右事跡特別突出感人的教師利用假期或例會(huì )時(shí)間請他們介紹自己的工作和事跡，講述成長(cháng)歷程，報告會(huì )后，把他們的事跡材料打印下發(fā)，組織討論，深化提高認識。再次是積極開(kāi)展“評教”活動(dòng)。我們采取致家長(cháng)一封信、家長(cháng)學(xué)生座談會(huì )等形式，讓家長(cháng)對教師的師德、師風(fēng)及教風(fēng)進(jìn)行評議，讓家長(cháng)學(xué)生共同評選“師德先進(jìn)個(gè)人”、“最受歡迎的老師”。這種評價(jià)方式既強化了教書(shū)育人、服務(wù)育人的角色意識，又從思想作風(fēng)、觀(guān)念及方法上明確了教師的價(jià)值取向。

　　2、落實(shí)常規培訓，整體優(yōu)化教師隊伍。所謂的常規培訓是指教師必備的素質(zhì)培訓，即教育理論培訓、普通話(huà)培訓、多媒體技術(shù)培訓、通識性培訓、教材教法培訓等基本技能的培訓，學(xué)校通過(guò)開(kāi)展一學(xué)期一次的教學(xué)基本功大比武、“一堂好課”的評比活動(dòng)和入門(mén)課、達標課、先行課、研究課、示范課、觀(guān)摩課的講、聽(tīng)、評活動(dòng)，促使廣大教師自覺(jué)錘煉自身教學(xué)基本功，提高自身的綜合素質(zhì)。暑假寒假，學(xué)校還組織教師參加各級教育主管部門(mén)組織的教材教法培訓、學(xué)術(shù)報告活動(dòng)等；同時(shí)還采取“結對子”活動(dòng)培訓大批青年教師。即為每位青年教師配備一位有經(jīng)驗的骨干教師，對青年教師進(jìn)行重點(diǎn)指導，讓他們逐步通過(guò)學(xué)科教材關(guān)、教育理論關(guān)、教育教學(xué)關(guān)，涌現出了一批教壇新秀，許多人在市級優(yōu)質(zhì)課、論文評比中獲獎，有的獨立擔當教研教改重任。

　　3、搞好骨干培訓，發(fā)揮示范輻射作用。骨干教師是教育教學(xué)的頂梁柱，充分發(fā)揮骨干教師的帶頭示范作用對學(xué)校的發(fā)展具有重要意義。在骨干教師的培訓管理上，我們打破“五年不變”的模式，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。制定《骨干教師考核細則》，從政治思想、教學(xué)水平、科研能力、示范作用等方面進(jìn)行綜合評定，能上能下，末位淘汰，激勵骨干教師自我加壓，自主學(xué)習，自動(dòng)提高。學(xué)校積極創(chuàng )造條件選派各級各類(lèi)骨干教師和學(xué)科帶頭人，外出參加培訓班學(xué)習、優(yōu)質(zhì)課觀(guān)摩學(xué)習、學(xué)科研討會(huì )學(xué)習，新教材培訓學(xué)習及優(yōu)質(zhì)課競賽等。

　　4、抓好學(xué)者型教師培訓，凸顯專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)優(yōu)勢。學(xué)者型教師是骨干教師中的佼佼者，學(xué)校有意識對他們都進(jìn)行培訓、培養，以有利于提升辦學(xué)品位。我校在各級骨干教師、學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人中遴選出具有較好潛質(zhì)的教師作為培訓對象，讓他們承擔國家、省級課題研究任務(wù)，免費為他們配備電腦，為他們的教學(xué)、科研和教育教學(xué)指導提供咨詢(xún)和信息服務(wù)，鼓勵他們參加“送教下鄉”，對口幫助縣市薄弱學(xué)校、巡回演講報告等活動(dòng)，通過(guò)其獨特的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢引領(lǐng)學(xué)科教學(xué)風(fēng)格的形成。近幾年，我校涌現出了多名拔尖人才，如英語(yǔ)老師甘緒燕，通過(guò)培訓已成為xx名師，參加省英語(yǔ)說(shuō)課競賽獲一等獎，多篇論文在國家或省級刊物上發(fā)表，xx年獲得教育部公派出國留學(xué)的資格，全省初中學(xué)段僅此一人；語(yǔ)文教師宋輝、物理教師李銳通過(guò)學(xué)校培養均被市教育局聘為市講師團成員，宋輝教師還被評為“市送教下鄉講師團先進(jìn)個(gè)人”。

　　(三)常規化教研引領(lǐng)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)

　　教學(xué)研究是在科學(xué)方法指導下探索教育規律的活動(dòng)，是實(shí)施新課程、開(kāi)展教育創(chuàng )新，提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益的有效手段。近幾年，我校高度重視教科研工作，實(shí)施“科研興�！睉鹇�，積極探索校本教研模式。為使教研工作常規化，我校制定了三個(gè)制度，即《教育科研活動(dòng)制度》、《集體備課及研究課、聽(tīng)、評課制度》和《學(xué)校領(lǐng)導蹲點(diǎn)教研組制度》，這是我校教育科研行為的基本要求。通過(guò)三個(gè)制度，將教學(xué)研究納入了教學(xué)常規中，促進(jìn)廣大教師主動(dòng)開(kāi)展教育科研，自覺(jué)運用科研成果。同時(shí)，鼓勵干部教師每學(xué)年初申報課題，提倡鼓勵干部、學(xué)科帶頭人和教學(xué)拔尖人才申報難度較大的課題，要求中青年骨干教師參與學(xué)校重點(diǎn)課題或中心課題的研究，要求青年教師側重解決自身教學(xué)中存在的問(wèn)題。目前，我校已承擔國家級課題一項，省級課題二項，市級課題五項。針對課題研究，學(xué)校除加強平時(shí)的督導檢查外，每學(xué)期一評估，并根據評估結果兌現獎懲。當然，開(kāi)展教育科研的目的重在推廣科研成果，在教育科研成果的推廣上我們的做法是：(1)總結推廣一批優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)成果，或在教研會(huì )上由教研組長(cháng)宣讀，或用《教學(xué)簡(jiǎn)報》形式下發(fā)給全校。(2)每年十月份，組織規模較大、范圍較廣的教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)。一是由一批骨干教師講示范課，打破年級、學(xué)科界線(xiàn)，組織聽(tīng)、評課活動(dòng)，展示教研教改成果，二是請家長(cháng)進(jìn)學(xué)校隨時(shí)聽(tīng)課，向社會(huì )展示，同時(shí)也是向社會(huì )征求意見(jiàn)和建議，以便進(jìn)一步改進(jìn)教學(xué)。(3)通過(guò)教學(xué)常規和師徒“結對子”活動(dòng)推廣教研成果，使廣大教師教學(xué)水平水斷提高，教研能力和專(zhuān)業(yè)素養不斷增強。

　　二、夯實(shí)常規向嚴格管理要質(zhì)量

　　(一)加強制度建設在規范管理上做文章

　　不可否認，原企業(yè)子弟學(xué)校在計劃經(jīng)濟的大環(huán)境下，“大鍋飯”現象嚴重，往往對教學(xué)質(zhì)量要求不高，學(xué)校內部管理也較為松弛，教師敬業(yè)競爭意識不太強。20xx年轉制以來(lái)，校支部一班人從長(cháng)計議，認真分析企業(yè)劃轉學(xué)校與社會(huì )學(xué)校的根本差距，提出“平穩過(guò)渡——迅速接軌——創(chuàng )新超越”三步的戰略思路。首先從建章立制人手，立足一個(gè)“全”字，著(zhù)眼一個(gè)“實(shí)”字，突出一個(gè)“嚴”字，逐步建立健全一系列規章制度。所謂“全”，就是在制度種類(lèi)、條款上，力求做到涵蓋面廣，滲透到工作每個(gè)環(huán)節。目前教學(xué)方面已制定出臺了“集體備課”、“教研教改”、“教學(xué)獎懲”、教師任用、班級管理等五大規章制度。所謂“實(shí)”，就是一切從教學(xué)實(shí)際出發(fā)，保證每條內容實(shí)在管用，便于操作。而“嚴”，就是要求制度出臺后，全體教師嚴格按規矩辦事，用制度自覺(jué)約束自己的教學(xué)行為，管理人員在執行過(guò)程中做到秉公辦事、嚴格把關(guān)。

　　(二)加強過(guò)程管理在常規落實(shí)上下功夫

　　學(xué)生的發(fā)展和教學(xué)質(zhì)量的提高是一個(gè)長(cháng)期的過(guò)程，加強教學(xué)過(guò)程管理是教學(xué)管理的中心環(huán)節，是教學(xué)質(zhì)量穩步提高的基礎和保障。因此，我校非常注重過(guò)程，在落實(shí)上下大氣力。

　　1、抓教學(xué)計劃的制定。為防止教師在教學(xué)過(guò)程中出現盲目無(wú)序，學(xué)校每學(xué)期要求教務(wù)處、教科室提前制定教學(xué)計劃、教研計劃下發(fā)至各年級組、教研組、備課組學(xué)習，然后各組據此迅速制定年級組計劃、教研、備課組計劃和教師個(gè)人計劃，要求把學(xué)期教學(xué)任務(wù)分為幾個(gè)階段，落實(shí)到每個(gè)月、每個(gè)周，學(xué)校組織人員對計劃進(jìn)行認真檢查，不合格的重新修訂，分管年級的校領(lǐng)導定期對計劃執行情況進(jìn)行抽查，督促各組長(cháng)及全體教師按照教學(xué)計劃完成任務(wù)。

　　2、抓集體備課的落實(shí)。

　　備好課是上好課的基礎。為保證備課質(zhì)量，學(xué)校要求每位教師在備好課的基礎上積極參加集體備課。集體備課每周一次，要求做到定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容、定中心發(fā)言人。在集體備課的基礎上，教師據本班教學(xué)實(shí)際再確立教學(xué)的“三維目標”，教學(xué)重、難點(diǎn)、教法設計、學(xué)法指導和作業(yè)布置等內容，尤其是在集體備課活動(dòng)中，我們借鑒江蘇東廬中學(xué)經(jīng)驗，集體撰寫(xiě)講學(xué)稿。講學(xué)稿既是學(xué)案，也是教案的補充，既可指導學(xué)生預習，也可充當學(xué)生練習，收到很好的效果。為把這項工作落實(shí)到實(shí)處，教務(wù)處、年級組每周檢查一次，學(xué)校每學(xué)期評比一次優(yōu)秀教案和講學(xué)稿，以此保證備課質(zhì)量的提高。

　　3、抓課堂教學(xué)效率的提高。

　　為提高課堂教學(xué)效率，學(xué)校制定下發(fā)《 xx中教學(xué)規范十條》，其中一條要求教師必須提前5分鐘候課，同時(shí)要求教師上課要遵循“以教師為主導，學(xué)生為主體，以訓練為主線(xiàn)”三主原則。教要生動(dòng)，學(xué)要主動(dòng)，充分調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性、主動(dòng)性，提高課堂教學(xué)效率。在一堂好課的評價(jià)標準上，也有所變化。學(xué)校要求做到“兩看”：一看學(xué)生興趣激發(fā)了沒(méi)有，學(xué)生積極參與了沒(méi)有(即眼、手、心動(dòng)了沒(méi)有)；二看老師營(yíng)造了學(xué)習情境沒(méi)有，撥動(dòng)了學(xué)生興奮點(diǎn)沒(méi)有，教師課堂上有應變能力沒(méi)有。要求教師在課堂上要做探究活動(dòng)的設計者、輔導者、合作者、評價(jià)者�？朔�過(guò)去“初一滿(mǎn)堂問(wèn)，初二滿(mǎn)堂灌，初三滿(mǎn)堂練，公開(kāi)課滿(mǎn)堂聲、光、電”的現象。

　　4、及時(shí)反饋抓批改。

　　教師的講授固然重要，但知識的落實(shí)還要練習。為此，我們要求教師布置作業(yè)要精選，針對性要強，注重典型性、規律性，且批改要及時(shí)、認真、細致，當天作業(yè)當天批改發(fā)放，要全批全改，少數可重點(diǎn)批改，面批面改。批改形式可教師集體批改，可學(xué)生互改，但要有批改記錄，對出現的問(wèn)題及時(shí)反饋校正，學(xué)生也備有專(zhuān)門(mén)的改錯本。對批改情況，備課組每周檢查一次，學(xué)校每月檢查一次，對完不成任務(wù)的要通報批評，嚴重的要追究失誤責任。

　　5、抓好檢測過(guò)“四關(guān)”

　　提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵環(huán)節在于落實(shí)。為保證學(xué)生所學(xué)知識落實(shí)到實(shí)處，我們要求每位教師把好“兩關(guān)”即課時(shí)關(guān)、篇章關(guān)。文科要求一課一練，理科要求一節一練，教師及時(shí)批改，學(xué)生及時(shí)校正；備課組負責把好單元關(guān)，每單元一檢測；年級組把好階段關(guān)，每過(guò)一階段，年級組安排檢測一次；了解前一階段學(xué)生學(xué)習情況；期末由學(xué)校統一安排考試，把好整個(gè)學(xué)段關(guān)。大型檢測或考試，學(xué)校要求統一命題，統一改卷，流水作業(yè)，由年級組、教務(wù)處統分�？荚嚱Y束后分年級召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì )，由備課組長(cháng)寫(xiě)出高質(zhì)量“質(zhì)量分析”報告，及時(shí)總結經(jīng)驗，找出失誤，擬定下一階段整改措施，以促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

　　(三)加強學(xué)法指導在培養習慣上動(dòng)腦筋

　　學(xué)生是學(xué)習的主體，教是為了學(xué)生的學(xué)。為此，我們遵循學(xué)生的心理發(fā)展規律和認知發(fā)展規律，構建學(xué)生學(xué)習模式，培養學(xué)生學(xué)習習慣。一是構建學(xué)生課堂主動(dòng)學(xué)習模式。它適應于師生互動(dòng)式課堂教學(xué)，其結構是：科學(xué)預習超前定向——專(zhuān)心聽(tīng)講解難破疑——主動(dòng)參與有所發(fā)現——獨立思考分析歸納——及時(shí)復習反饋校正。二是課堂自主學(xué)習模式，它適應以自學(xué)為中心的課堂教學(xué)，結構是：教師引導目標定向一一教師指導嘗試自學(xué)——教師輔導質(zhì)疑解難——教師啟發(fā)歸納總結——教師監督自測自評——教師幫助補缺達標。課外自主學(xué)習模式是復習運用模式，其結構是：嘗試回顧一一閱讀補漏一一疏理歸納——練習鞏固——遷移運用——綜合自測。為使學(xué)生掌握和運用以上學(xué)習模式，我們通過(guò)開(kāi)設學(xué)法指

　　導課或利用班會(huì )進(jìn)行學(xué)法指導，或學(xué)科教學(xué)中滲透學(xué)法指導等多種形式，對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習方法的講授和學(xué)習能力的訓練，從而培養了學(xué)生的良好的學(xué)習習慣，有效提高了學(xué)生學(xué)習能力。

　　“有耕耘必有收獲”，幾年來(lái)，由于我校辦學(xué)思想明確，決策科學(xué)，教師培訓措施得力，教學(xué)管理扎實(shí)到位，教師素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量得以全面提高。在國家、省、市各級教育主管部門(mén)主辦的“四優(yōu)”成果評選中，我校教師頻頻獲獎；學(xué)校初中部獲市第三屆教師基本功大比武競賽團體一等獎。兩年來(lái)，我校教師在省、市級教研室、教科所所組織的教學(xué)論文、案例評選中有200多篇獲獎，在各級刊物上發(fā)表論文達51余篇。學(xué)校也被市教育局授予：“教研工作先進(jìn)單位”、“教育科研實(shí)驗基地”。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量也逐年提高，獲得了良好的辦學(xué)效益，一大批中青年教師迅速成長(cháng)起來(lái)了。

　　4、教務(wù)處教學(xué)管理工作總結

　　一年一度的小學(xué)教師年度考核表又需要填寫(xiě)了，雖說(shuō)對小學(xué)教師個(gè)人晉級或是聘職稱(chēng)沒(méi)有任何影響，但是這種考核表會(huì )留在教育局存檔到退休后的若干年，所以說(shuō)還是認真填寫(xiě)為好，考核表需要填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，前面幾欄都是固定的，最重要的就是小學(xué)教師年度考核個(gè)人總結了。下面就推薦一篇給各位老師參考：

　　一年里，我作為一名農村小學(xué)教師，始終愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，以“學(xué)高為師，身正為范”作為自己的座右銘嚴格要求自己。時(shí)刻把學(xué)生的成長(cháng)放在心頭，把學(xué)生的學(xué)習與道德修改作為工作的重心來(lái)抓。

　　思想上，我堅守黨的光輝教育事業(yè)方針，以一個(gè)優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員的身份嚴格要求自己的言行，熱衷于為農村小學(xué)奉獻出自己的一點(diǎn)微薄之力。

　　行動(dòng)上，我認真做好教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節，從制定計劃備課上課批改作業(yè)到教后反思，注重每一環(huán)中的每一個(gè)細節，用愛(ài)心澆灌自己的每一個(gè)學(xué)生，針對學(xué)生的每一個(gè)弱點(diǎn)，都用心去感化，用集體的力量去鼓勵，讓學(xué)生在健康的環(huán)境中成長(cháng)，讓他們感受到集體的溫暖與力量。

　　在做好教育教學(xué)工作的同時(shí)，我還努力做好班主任工作，通過(guò)一個(gè)有凝聚力的班干部隊伍來(lái)組織一次次社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和集體競賽，通過(guò)實(shí)例來(lái)帶動(dòng)每一位學(xué)生學(xué)會(huì )管理自己，并為自己創(chuàng )造一個(gè)和諧而安逸的學(xué)習氛圍。

　　另外，我還做好學(xué)校的調研工作，充分調動(dòng)各位小學(xué)教師的教研積極性，投身于教研改革的浪潮之中。如：上研修課，聽(tīng)研修課，評研修課，集體備課等方式。用最新的教學(xué)理念來(lái)武裝自己的頭腦，把學(xué)校的教研活動(dòng)搞得有聲有色。

　　最后，我還深知我有很多不足之處，如：教學(xué)中有很多細小的靈感式的閃光點(diǎn)，也有整體布局的不完備的弱點(diǎn)，在今后的教育教學(xué)中再努力克服。爭取無(wú)愧于“人類(lèi)靈魂的工程師”的稱(chēng)號。

　　5、教務(wù)處教學(xué)管理工作總結

　　送走繁忙充實(shí)的20xx年，又迎來(lái)充滿(mǎn)希望的20xx年，回顧過(guò)去的一年，自己在思想政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識上都有所收獲�，F將20xx年的個(gè)人工作作如下總結：

　　一、加強學(xué)習，堅定信念，忠誠黨的教育事業(yè)。

　　作為一名中年教師，我自覺(jué)加強政治學(xué)習，提高政治思想覺(jué)悟。平時(shí)，我認真學(xué)習了十九大精神，學(xué)習教育戰線(xiàn)中先進(jìn)人物的事跡，時(shí)刻鞭策激勵自己。

　　我熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)我的學(xué)生。在工作中能夠求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、大膽創(chuàng )新、樂(lè )于奉獻，努力教好每一堂課，帶好每一次訓練，圓滿(mǎn)地完成本職工作。

　　我能夠師德規范嚴格要求自己，以身作則，時(shí)時(shí)處處做學(xué)生表率，凡是要求學(xué)生做到的，我自己首先做到。此外，我還能夠尊敬領(lǐng)導，團結同事，積極參加學(xué)校的各種活動(dòng)，遵守學(xué)校的一切規章制度。

　　二、深鉆教材，認真教學(xué)，圓滿(mǎn)完成任務(wù)。

　　體育課教、學(xué)、練三者之間的統一。俗話(huà)說(shuō)：施教之功，貴在引導。教師的教學(xué)藝術(shù)在很大程度上就是他引導水平的體現。只有教師正確而巧妙的引導，才能在學(xué)生的學(xué)習中起到“引爆”作用，實(shí)現認知、情感、行為三者的統一，獲得教學(xué)效果。

　　根據《新課程標準》的內容，結合學(xué)生的年齡特征，有針對性地進(jìn)行教學(xué)，充分調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習興趣，提高體育運動(dòng)技能，培養學(xué)生頑強拼搏的意志品質(zhì)。在區優(yōu)質(zhì)課比賽中，我動(dòng)腦筋、想辦法，將教材進(jìn)行分段教學(xué)，每段之間都是遞進(jìn)關(guān)系。同時(shí)，考慮到學(xué)生身體素質(zhì)的差異，按能力分組，教學(xué)因人而異，是每位學(xué)生各需所求，各揮其能，各展其才。通過(guò)自己的精心設計，合理安排，這節課上的有聲有色，效果很好，獲區優(yōu)質(zhì)課一等獎。

　　學(xué)生普遍都害怕長(cháng)跑50m×8這個(gè)項目。為了讓學(xué)生達標，必須樹(shù)立他們的信心，消除他們的恐懼心理。我給他們講“只要功夫深，鐵棒磨成針”的道理，讓他們認識到凡事在于人為，堅持就是勝利。在教學(xué)設計中，我安排課課練，學(xué)生每節課準備活動(dòng)中沿操場(chǎng)跑三圈，每位學(xué)生每周有兩次練習的機會(huì )，一學(xué)期結束時(shí)，五、六年級的學(xué)生達標合格率為98%，效果明顯，從而達到了鍛煉身體，磨練意志，提高素質(zhì)的目的。

　　三、發(fā)揮特長(cháng)，刻苦訓練，辦好女子田徑隊。

　　我是田徑運動(dòng)員出身，訓練田徑是我的特長(cháng)之一。圍繞著(zhù)把我校田徑隊保住全區指導思想，組建田徑隊要從長(cháng)計議，長(cháng)要有規劃，近要有打算。在選材時(shí)，我要求二年級至六年級都有學(xué)生參加，不僅要考慮眼前隊伍的適用構成，而且要考慮隊伍的后繼有人。在訓練時(shí)，我根據學(xué)生的年齡特點(diǎn)和身體素質(zhì)能力，制定了合理有效的科學(xué)訓練方法，重點(diǎn)培養學(xué)生的意志品質(zhì)，狠抓隊員的基本功訓練，要求每個(gè)隊員動(dòng)作規范，從小養成良好的動(dòng)作習慣。在訓練中，我不僅對隊員們嚴格要求，而且對自己也嚴于律己，要求隊員做到的，我也必須做到。無(wú)論是冰冷的寒冬，還是炎熱的夏季，我都能堅持訓練，每次都提前早早到校為隊員們做好訓練前的準備工作。此外，我還經(jīng)常找隊員們談心，增加師生之間的了解，關(guān)心她們，愛(ài)護她們，為她們排憂(yōu)解難，讓每位隊員都能感受到田徑隊就是自己的家。

　　在訓練中，我給予了誠摯的愛(ài)生之心，端正了求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，采取了雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，運用了多種多樣的工作方法。正因為如此，在參加區組織的田徑運動(dòng)會(huì )中獲團體總分第四名好成績(jì)，受到了學(xué)校領(lǐng)導、教師及家長(cháng)的好評。同時(shí)，為在周邊社會(huì )上樹(shù)立了良好形象起到了一定的積極作用。

　　以上是我一年多工作的小結和體會(huì )，如果說(shuō)自己取得了一些成績(jì)的話(huà)，那也是與學(xué)校領(lǐng)導和老師們的關(guān)心、愛(ài)護分不開(kāi)的，再次，我要真心真意地感謝他們。作為一名跨世紀的教育工作者，在今后的工作中，我要更加嚴格要求自己，提高自身素質(zhì)，努力學(xué)習，積極工作，勇攀教育事業(yè)的高峰，做一名優(yōu)秀的人民教師。

教務(wù)處教學(xué)工作總結15

　　一、總體工作概況

　　隨著(zhù)20xx年的結束，我們回顧教學(xué)教務(wù)處的工作，可以說(shuō)是在上一年的基礎上取得了進(jìn)一步的發(fā)展。整個(gè)工作圍繞著(zhù)提高教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)教學(xué)和學(xué)生管理為中心，取得了可喜的成績(jì)。

　　在20xx年，我們開(kāi)展了一系列的教學(xué)改革，推動(dòng)了教學(xué)改革和教育教學(xué)工作的全面提升。比如我們加強了專(zhuān)業(yè)課程建設，促進(jìn)了教學(xué)資源的共享和創(chuàng )新，全面實(shí)施了“五個(gè)一批”人才選拔計劃，提升了學(xué)生的創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力，同時(shí)我們還深入推進(jìn)各項教學(xué)評估和學(xué)生成績(jì)管理工作，嚴格把關(guān)教育質(zhì)量，確保學(xué)校教育教學(xué)工作的有效進(jìn)行。

　　二、教學(xué)教務(wù)工作亮點(diǎn)

　　1、優(yōu)化教學(xué)環(huán)境

　　在20xx年，我們建立了更加完善的教學(xué)環(huán)境。為了最大化發(fā)揮教學(xué)資源的作用，我們在校區的各個(gè)角落都設置了自習室和電子閱覽室，以滿(mǎn)足學(xué)生的學(xué)習需求。我們也購置了更多的教學(xué)設備，以提供更加便利的教學(xué)工具。

　　2、加強教育教學(xué)經(jīng)費管理

　　為了確保教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)設施的改善，我們加強了對教育教學(xué)經(jīng)費的監管，增加了對教學(xué)設備的投入，同時(shí)也加大了對教師的培訓力度，使其教學(xué)能力得到了進(jìn)一步的`提升。

　　3、推動(dòng)教學(xué)改革

　　我們加強了與國內外各高校的合作，引進(jìn)了更多的國際化課程，并且組織了多種形式的教學(xué)研討會(huì )，促進(jìn)了教師之間的交流和學(xué)術(shù)氛圍的建設。我們還鼓勵和支持教師參加教學(xué)能力比賽，提升他們的競爭力。

　　三、存在的問(wèn)題和不足

　　在總結工作的過(guò)程中，我們也看到了一些不足之處。教學(xué)資源配置還不完全均衡，一些實(shí)驗室和教學(xué)設備的更新和維護還存在問(wèn)題，一些學(xué)科的教學(xué)需求得不到有效的滿(mǎn)足。一些教學(xué)管理制度還有待進(jìn)一步的健全和完善，需要更加規范和規范化。

　　四、未來(lái)工作計劃

　　1、更加加大對教學(xué)資源的投入。在未來(lái)的工作中，我們將更加重視教學(xué)設備的更新和維護，擴大實(shí)驗室建設規模，確保學(xué)科教學(xué)需求得到更好的滿(mǎn)足。

　　2、完善教學(xué)管理制度。我們將加強對各項教學(xué)管理制度的建設，完善各項教學(xué)管理規定，加強對教學(xué)質(zhì)量的把關(guān)和評估。

　　3、加大對教師培訓的投入。我們將持續加大對教師培訓的力度，組織更多的教學(xué)改革和教學(xué)方法的培訓，提升教師的教學(xué)能力。

　　20xx年是我校教學(xué)教務(wù)處工作取得了可喜的成績(jì)，但同時(shí)我們也看到了存在的問(wèn)題。在未來(lái)的工作中，我們將繼續鞏固和發(fā)展取得的成果，解決存在的問(wèn)題，推動(dòng)學(xué)校教學(xué)教務(wù)工作健康快速發(fā)展。讓我們攜手并進(jìn)，共同為教育事業(yè)的繁榮和發(fā)展貢獻自己的力量！第7篇示例：

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