高考話(huà)題作文記敘類(lèi)：水之大度
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，制度使用的頻率越來(lái)越高，制度具有合理性和合法性分配功能。到底應如何擬定制度呢？以下是小編為大家整理的作業(yè)人員安全管理制度，歡迎大家分享。
作業(yè)人員安全管理制度1
一、基本條件
1、特種作業(yè)人員指符合《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規則》（GB5306 85）和原勞動(dòng)部《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理規定》中特種作業(yè)定義的作業(yè)人員。
2、特種作業(yè)人員必須具備以下條件：
年滿(mǎn)18周歲以上，初中以上文化程度，工作認真負責，遵章守紀，身體健康，沒(méi)有妨礙本工作作業(yè)的疾病和生理缺陷。按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作技能考核成績(jì)合格。
二、培訓考核與發(fā)證
1、從事特種作業(yè)的人員，必須由單位組織申報，由有關(guān)部門(mén)進(jìn)行安全技術(shù)培訓與考核。
2、特種作業(yè)人員經(jīng)培訓后，必須進(jìn)行安全技術(shù)理論和實(shí)際操作技能的考試。合格后發(fā)給《特種作業(yè)人員操作證》或《駕駛證》，方準獨立操作。
3、特種作業(yè)人員的'安全技術(shù)培訓，實(shí)行理論教學(xué)與實(shí)際操作技能訓練相結合的原則，重點(diǎn)提高其安全技能和預防事故的實(shí)際能力。
三、復審
1、取得《特種作業(yè)人員操作證》者，要按規定定期復審。未按期復審或復審不合格者，其操作證自行失效。
2、復審內容：
�。�1）復試本工種作業(yè)的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作。
�。�2）檢查違章作業(yè)記錄和事故責任。
�。�3）進(jìn)行健康檢查。
3、特種作業(yè)人員復審由所在單位提出申請，由發(fā)證部門(mén)負責審驗。
四、特種作業(yè)人員管理
1、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴禁無(wú)證操作。
2、各單位應加強對特種作業(yè)人員的管理，做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常的檢查工作，建立特種作業(yè)人員管理檔案。
3、特種作業(yè)人員要保持相對穩定做到定員、定人、定崗持證。必須調動(dòng)時(shí)要經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意。
4、特種作業(yè)人員應提供保障安全作業(yè)的各種必要條件，不得以任何借口強令其冒險作業(yè)。
5、對安排無(wú)證人員進(jìn)行特種作業(yè)的，要追究領(lǐng)導及有關(guān)人員的責任。
6、離開(kāi)特種作業(yè)崗位一年以上的特種作業(yè)人員，須重新進(jìn)行安全技術(shù)考核，合格者方可從事原作業(yè)。
作業(yè)人員安全管理制度2
1、負責企業(yè)的安全生產(chǎn)監督檢查工作，對作業(yè)現場(chǎng)的安全生產(chǎn)負直接責任。
2、協(xié)助領(lǐng)導做好安全生產(chǎn)的年度計劃，抓好具體落實(shí)和督促。
3、協(xié)助領(lǐng)導做好企業(yè)安全生產(chǎn)的教育教訓，建好培訓檔案。
4、要經(jīng)常深入作業(yè)現場(chǎng)，檢查安全生產(chǎn)。發(fā)現重大事故隱患，有權勒命停止生產(chǎn)，以免出現傷亡和經(jīng)濟損失。能當時(shí)消除事故隱患，有權要求有關(guān)部門(mén)、車(chē)間或人員立即消除事故隱患。當時(shí)不能消除的，立即上報有關(guān)領(lǐng)導，采取相關(guān)措施予以消除。
5、協(xié)助領(lǐng)導做好事故應急救援預案的演練工作和器材、設施的'管理工作，保持器材、設施性能良好。
6、做好安全生產(chǎn)的統計報表工作，并按期上報。
7、協(xié)助領(lǐng)導做好事故的人員搶救等工作，并做好事故的及時(shí)上報。
作業(yè)人員安全管理制度3
學(xué)校專(zhuān)、兼職消防安全管理人員職責專(zhuān)、兼職消防安全管理人員在消防安全責任人或者消防安全管理人的領(lǐng)導下開(kāi)展工作，并履行下列職責：
1.掌握消防法律法規，了解本單位消防安全狀況，及時(shí)向上級報告;
2.提請確定消防安全重點(diǎn)部位，提出落實(shí)消防安全管理措施的`建議;
3.實(shí)施日常防火檢查、巡查，及時(shí)發(fā)現火災隱患，落實(shí)火災隱患整改措施;
4.管理、維護消防設施、滅火器材和消防安全標志;
5.組織開(kāi)展消防宣傳，對員工進(jìn)行教育培訓;
6.編制滅火和應急疏散預案，組織演練;
7.記錄有關(guān)消防工作開(kāi)展情況，完善消防檔案;
8.完成其它消防安全管理工作。
學(xué)校值班人員安全管理工作職責
1.當天值班教干、教師是學(xué)校安全的第一責任人。要按規定時(shí)間在值班室值班，上崗與下崗時(shí)，均要對校園及四周進(jìn)行巡查;在崗期間要定時(shí)巡查。
2.及時(shí)開(kāi)啟防盜報警裝置，遇警報時(shí)應巡查校園，情況緊急時(shí)須立即向公安部門(mén)報警。
3.認真做好值班記錄，及時(shí)向校(園)長(cháng)匯報值班情況。
作業(yè)人員安全管理制度4
第一章編制總則
第一條為加強集團危險作業(yè)安全管理，防止發(fā)生各類(lèi)事故，保障作業(yè)人員生命安全，根據國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規及標準，結合集團運營(yíng)管理實(shí)際，制定本制度。
第二條本制度所稱(chēng)危險作業(yè)項目，是指在生產(chǎn)作業(yè)中具有較高危險性，可能對作業(yè)人員造成人身傷害和各類(lèi)事故的操作或任務(wù)，一般包括：動(dòng)火作業(yè)、進(jìn)入受限空間作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)、高處作業(yè)、斷路作業(yè)、破土作業(yè)、吊裝作業(yè)、盲板抽堵等。
第三條本制度適用于集團及各子公司及相關(guān)方單位。
第二章工作要求
第四條各單位必須貫徹執行國家安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規標準和規定，高度重視危險作業(yè)項目的安全管理工作，堅持“屬地管理、分級負責”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，對危險作業(yè)項目實(shí)施有效的安全管理。
第五條涉及危險作業(yè)的建設、維修項目須委托實(shí)施的，業(yè)主單位應嚴把資質(zhì)關(guān)，不得將項目發(fā)包給不具備資質(zhì)的'單位或個(gè)人。
第六條危險作業(yè)應遵循“誰(shuí)組織生產(chǎn)，誰(shuí)制定安全措施”、“誰(shuí)批準方案實(shí)施，誰(shuí)負責措施落實(shí)”的管理原則。實(shí)施危險作業(yè)的單位應依據管理實(shí)際，建立健全危險作業(yè)分級審批機制，建立危險作業(yè)許可證制度，嚴格落實(shí)相關(guān)危險因素檢測和安全措施確認程序，未經(jīng)審批同意，不得施工作業(yè)。
第七條對可能造成嚴重后果的危險作業(yè)，應實(shí)行審批報備制度。在作業(yè)實(shí)施前，應由施工單位安全管理部門(mén)會(huì )同工程技術(shù)部門(mén)審查安全施工方案，檢查施工現場(chǎng)，并將審查檢查情況報備業(yè)主單位安全生產(chǎn)管理部門(mén)。確認安全條件符合要求后，經(jīng)施工單位分管負責人或主要負責人簽字批準后，方可施工作業(yè)。
第八條特殊情況無(wú)法履行審批手續時(shí)，現場(chǎng)應有專(zhuān)人負責安全管理工作，有具體的安全措施，并報經(jīng)相關(guān)負責人同意后實(shí)施，在情況允許后立即補辦審批手續。
第九條業(yè)主單位應定期或不定期，對施工單位危險作業(yè)管理情況進(jìn)行督導檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
第三章附則
第十條集團安全管理部對本制度的落實(shí)進(jìn)行監督管理。各子公司和相關(guān)方單位應認真遵守執行此制度，未執行者按違章作業(yè)處罰。違反本制度導致事故的單位及責任人，按相關(guān)規定從重處罰，涉嫌犯罪的移交有關(guān)部門(mén)依法處理。
第十一條本制度最終解釋權歸集團安全管理部。
第十二條本制度自發(fā)布之日起施行。
作業(yè)人員安全管理制度5
1、負責制訂并執行工程機械設備安全管理制度，負責項目經(jīng)理部（項目分部）機械設備的日常安全檢查和管理。
2、參加項目經(jīng)理部（項目分部）組織的安全教育，負責對機械設備操作人員進(jìn)行崗位安全教育培訓及交底。
3、參加對安裝、改裝、修理、拆卸的機電設備、大型設備、起重設備等特種設備、設施的安全檢查和驗收工作。配合質(zhì)量技術(shù)監督部門(mén)對大型設備、特種設備、設施進(jìn)行安全檢查、檢查。
4、參加機械設備使用前的檢查、檢測和驗收；負責組織對機械設備使用過(guò)程中的安全檢查、檢測。對不符合安全生產(chǎn)條件設備、器材，有權當場(chǎng)做出制止使用和查封的處理決定并及時(shí)向主管領(lǐng)導進(jìn)行匯報。
5、參加本單位的機械事故隱患排查、治理和防控工作，參加安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現、消除機械設備及使用方面存在的事故隱患。
6、參與對機械設備租憑單位、使用單位安全按生產(chǎn)工作的考核評價(jià)與管理。
7、參與編制項目經(jīng)理部（項目分部）有關(guān)施工機械設備安全事故應急救援預案，參加應急救援預案的'演練、評價(jià)以及傷亡事故的現場(chǎng)搶險救援。
8、建立在建項目機械設備管理檔案。按有關(guān)規定及時(shí)辦理相關(guān)設備的備案、安拆告知等工作。
9、參加本單位安全生產(chǎn)工作會(huì )議，匯報、分析機械設備安全生產(chǎn)情況，總結機械設備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，提出改進(jìn)建議。貫徹執行安委會(huì )的各項決議。
作業(yè)人員安全管理制度6
1.0目的
為了貫徹中國政府關(guān)于計量管理和壓力容器安全監察方面的法律法規，順利開(kāi)展xx公司裝置現場(chǎng)壓力表的檢定工作，特制定本文件。
2.0范圍
本文件適用于xx公司生產(chǎn)裝置以及儀表車(chē)間關(guān)于壓力表的管理工作。
3.0說(shuō)明
本文件明確了相關(guān)部門(mén)在壓力表管理方面的工作職責，闡明壓力表檢驗的周期及相關(guān)要求。壓力表周期檢定的任務(wù)單將由SAP系統創(chuàng )建。
本文件所涉及的壓力表特指無(wú)信號遠傳功能的就地壓力指示儀表，不包括電子壓力變送器以及標準精密壓力表。適用于測量范圍在—0.1～1000MPa用于液體、氣體、蒸汽壓力，以及真空測量的彈性敏感元件壓力表。
本文件中關(guān)于壓力表檢定周期的界定是根據國家計量檢定規程，參照本地區同類(lèi)企業(yè)管理經(jīng)驗，并針對賽科實(shí)際情況制定或建議的。
本文件的制定依據中國政府法律及石油化工行業(yè)法規制定，待中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細目錄修訂完成，同時(shí)相應的法規進(jìn)一步完善更新之后，本文件將隨之更改。
4.0職責
1、壓力容器、鍋爐、配管、工業(yè)管道等設備上的壓力表巡檢、拆裝，以及短絲、接頭、閥件、緩沖管、彎管的更換或堵漏由各生產(chǎn)裝置負責；
2、需要動(dòng)火焊接的可委托檢修單位施工；
3、需要校驗的壓力表送儀表維修車(chē)間；
4、壓力表備件及安裝材料由倉庫提供；
5、各裝置負責統計和更新本裝置的定期強制檢定、首次檢定、非強制檢定壓力表清單；
6、壓力表強制檢定工作由儀表維修車(chē)間統一協(xié)調管理；
7、壓力表檢定設施由儀表維修車(chē)間負責籌備并管理；
8、儀表維修車(chē)間計量員對口強制檢定工作，建立臺帳和檢修檔案，與xx市質(zhì)量技術(shù)監督局及其指定或授權的計量檢定機構保持聯(lián)系，落實(shí)相關(guān)的各項事務(wù)。
5.0編制依據
1、中華人民共和國計量法；
2、中華人民共和國計量法實(shí)施細則；
3、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具檢定管理辦法；
4、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細目錄；
5、xx市計量監督管理條例；
6、石油化工設備檢維修規程；
7、壓力容器安全技術(shù)監察規程；
8、蒸汽鍋爐安全技術(shù)監察規程；
9、特種設備安全監察條例；
10.特種設備質(zhì)量監督與安全監察規定；
11、壓力管道安全管理與監察規定；
12、在用工業(yè)管道定期檢驗規程；
13、 JJF1033—20xx計量標準考核規范；
14、 JJF1001—1998通用計量術(shù)語(yǔ)及定義；
15、 JJF1059—1999測量不確定度評定與表示；
16、 JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規程。
6.0強制檢驗壓力表統計原則
根據技術(shù)監督局出版的《強制檢定工作指南》，用于以下設備上的安全防護壓力表需要強制檢驗：
1、鍋爐主氣罐和給水部位的壓力測量
2、固定式空壓機風(fēng)倉及總管壓力測量
3、汽輪機、發(fā)電機油壓測量
4、帶報警裝置壓力測量
5、密封增壓容器的壓力測量
6、有毒、有害、腐蝕性嚴重的介質(zhì)壓力測量
各裝置在統計強制檢定壓力表目錄時(shí)參照附表。
7.0壓力表檢定周期
1、鍋爐、壓力容器本體壓力表列入強制檢定目錄；其它壓力表作為非強制檢定處理，周期由賽科生產(chǎn)裝置根據實(shí)際需要制定；
2、壓力表檢定周期一般應參照JJG52—1999《彈簧管式一般壓力表、真空壓力表和真空表》執行
3、壓力表在安裝前應進(jìn)行校驗，強制檢定壓力表應注明下次校驗日期；
4、壓力容器本體、鍋爐本體壓力表檢定周期暫定為不超過(guò)六個(gè)月；
5、工業(yè)管道壓力表檢定周期暫定為不超過(guò)一年；
6、其它壓力表建議作首次檢定，或檢定周期與裝置檢修同步；
8.0壓力表檢定項目
普通壓力表檢定項目包括：外觀(guān)檢查，零位檢查，誤差及精度檢查，指針偏轉平穩性檢查；真空表按當地大氣壓90%以上疏空度進(jìn)行耐壓檢定；禁油壓力表應進(jìn)行無(wú)油脂檢查；電接點(diǎn)壓力表應檢查絕緣電阻是否大于20MΩ。具體檢定步驟見(jiàn)JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規程；
檢定合格證應妥善粘貼或懸掛，維持一個(gè)校驗周期。
9.0壓力表操作線(xiàn)及警戒線(xiàn)設置
1、下警線(xiàn)為綠色，上警線(xiàn)為紅色；
2、可采用固定式和可調式兩種形式；
3、操作線(xiàn)和警戒線(xiàn)參數由生產(chǎn)裝置技術(shù)人員提供清單并負責預置。
10.0壓力表巡回檢查項目
是否超過(guò)校驗有效期或出現鉛封損壞的情況；
量程與其檢測的'壓力范圍是否匹配；
是否出現指示失靈、表內彈簧管泄漏或指針松動(dòng)的現象；
是否出現刻度不清，或表盤(pán)玻璃破裂的情況；
1、是否出現指針斷裂或外殼隔離閥腐蝕嚴重的情況；
2、壓力表與管道間裝設的三通旋塞或針形閥開(kāi)啟標記是否不清或鎖緊裝置是否損壞。
11.0壓力計量標準的建立
1、壓力表最高計量標準，由儀表維修車(chē)間負責向xx市計量行政管理部門(mén)申請考核。
2、選用的計量標準，其計量技術(shù)指標應當滿(mǎn)足相應的國家計量檢定系統表和計量檢定規程（或計量技術(shù)規范）的要求，具有有效檢定證書(shū)；
3、計量標準器和配套設備，應當試運行足夠的時(shí)間；
4、按照規定完成《計量標準技術(shù)報告》（格式見(jiàn)JJF1033—20xx附錄B），其中測量不確定度評定、驗證及重復性、穩定性考核的填寫(xiě)見(jiàn)JJF1033—20xx附錄C；
5、檢定實(shí)驗室環(huán)境條件必須符合開(kāi)展檢定/校準工作的要求，并按要求配備對環(huán)境條件進(jìn)行有效監測、控制的設施；
6、配備至少二名持壓力表檢定項目的計量檢定員證的人員；
7、制定具有完善的管理制度；
8、申請計量標準考核資料主要包括：
1）計量標準考核（復查）申請書(shū)；原件一式兩份；
2）計量標準技術(shù)報告；一份；
3）計量標準測量重復性考核記錄；復印件一份；
4）計量標準穩定性考核記錄；復印件一份；
5）計量標準器及主要配套設備有效檢定證書(shū)復印件一份；
6）符合開(kāi)展檢定項目的原始記錄及相應的模擬檢定證書(shū)復印件兩份；
作業(yè)人員安全管理制度7
為了進(jìn)一步完善并明確生產(chǎn)線(xiàn)車(chē)下作業(yè)人員安全作業(yè)標準，使車(chē)下作業(yè)人員的人身安全能夠得到有效的保證，特制定車(chē)下作業(yè)人員安全操作管理流程，內容如下：
1、對未裝儀表臺和組合開(kāi)關(guān)的車(chē)輛到車(chē)下操作前，把“嚴禁打車(chē)”牌分別懸掛在駕駛區方向機桿和副啟動(dòng)盒醒目位置，然后再進(jìn)入車(chē)下工作。操縱、電工人員嚴禁進(jìn)行發(fā)動(dòng)車(chē)輛操作。
2、針對于水暖車(chē)組合開(kāi)關(guān)安裝人員在安裝完畢后把組合開(kāi)關(guān)啟動(dòng)鑰匙直接轉到水暖車(chē)下操作人員手中，每條生產(chǎn)線(xiàn)水暖組安排專(zhuān)人負責，在水暖車(chē)下操作工序未完工之前，其他操縱、電工調試人員如果需要啟動(dòng)鑰匙到水暖負責人處借取，借取人員必須對鑰匙負責，不得轉借他人，用完之后及時(shí)歸還水暖負責人。要求到車(chē)下操作人員在未拿到鑰匙時(shí)嚴禁進(jìn)入車(chē)下工作。
3、水暖組在車(chē)下工序完工后拿鑰匙的負責人及時(shí)把鑰匙轉給電工調試，絕不能因個(gè)人工作失誤耽擱生產(chǎn)。
4、在車(chē)下有員工作業(yè)時(shí)，或者儀表臺駕駛區、副啟動(dòng)盒處掛有“禁止打車(chē)”標牌時(shí)，電工調試只允許進(jìn)行靜態(tài)電工調試，嚴禁進(jìn)行發(fā)動(dòng)車(chē)輛的動(dòng)態(tài)調試。
5、對于完工或下線(xiàn)車(chē)輛如果因特殊情況需要進(jìn)入車(chē)下整改操作，必須在前后醒目位置放置“嚴禁打車(chē)”標牌，并且隨身攜帶啟動(dòng)鑰匙，如有特殊原因找不到啟動(dòng)鑰匙，必須安排專(zhuān)人對駕駛區進(jìn)行監護，保證車(chē)輛不會(huì )被其他人員啟動(dòng)。
6、車(chē)下作業(yè)人員進(jìn)入車(chē)下作業(yè)之前必須嚴格遵守“三務(wù)必/兩落實(shí)/一注意”原則，即：務(wù)必在駕駛區掛有 “嚴禁打車(chē)”警示牌；務(wù)必在副啟動(dòng)盒處掛有 “嚴禁打車(chē)”警示牌；務(wù)必隨身攜帶啟動(dòng)鑰匙，落實(shí)檢查止輪器是否放置到位；落實(shí)走線(xiàn)時(shí)板鏈運行是否徹底結束，注意進(jìn)入車(chē)下作業(yè)時(shí)身體所躺位置遠離車(chē)輪。
7、倒車(chē)司機及車(chē)輛啟動(dòng)作業(yè)人員在特殊情況下需要動(dòng)車(chē)作業(yè)時(shí)必須通知車(chē)底作業(yè)人員將“嚴禁打車(chē)”警示牌撤離后方可作業(yè)，在溝通未遂的.情況下嚴禁賭氣擅自作業(yè) （此時(shí)車(chē)底作業(yè)人員應以車(chē)間整體生產(chǎn)進(jìn)度為重予以必要配合）。
8、倒車(chē)司機在作業(yè)前務(wù)必確保在車(chē)輛即將啟動(dòng)→初始運行時(shí)間段車(chē)底作業(yè)人員連人帶牌（“嚴禁打車(chē)”警示牌）全部撤離車(chē)輛運行危險區后方可作業(yè)；在使用拖車(chē)棒及拖拉機進(jìn)行拖運無(wú)效工藝車(chē)作業(yè)時(shí)嚴禁采用掛擋點(diǎn)踩剎車(chē)的方式來(lái)提醒車(chē)底車(chē)內人員撤離；在用拖拉機拖運無(wú)效工藝車(chē)時(shí)責任工段必須做好“三同時(shí)”即一條線(xiàn)同時(shí)指定三人一同配合作業(yè)：一人駕駛拖拉機/一人操縱無(wú)效車(chē)/一人監護當事車(chē)車(chē)底及四周安全狀態(tài)。
9、在倒車(chē)作業(yè)進(jìn)行之前由倒車(chē)司機負責告知車(chē)底車(chē)內及車(chē)四周作業(yè)人員要求全部撤離，作業(yè)人員應立即予以配合不能推拖扯皮，車(chē)底作業(yè)人員聽(tīng)到走線(xiàn)鈴聲響起后應立即撤離車(chē)底、在出現走線(xiàn)鈴聲短暫停息情況下車(chē)底作業(yè)人員在與板鏈操作人員溝通確認不再走線(xiàn)的情況下方可進(jìn)入車(chē)底繼續作業(yè)，不得擅自行鉆入車(chē)下、
10、以上管理規定自下發(fā)之日期開(kāi)始執行 ，要求所有員工必須按規定嚴格執行，相關(guān)工段班組長(cháng)對相關(guān)安全管理規定進(jìn)行嚴格監控，對在檢查中發(fā)現違規操作的員工，將按照相關(guān)處罰規定進(jìn)行嚴肅處理，同時(shí)視情節嚴重度對相關(guān)組、班、段長(cháng)進(jìn)行的罰款處理。
本規定最終解釋權歸車(chē)間所有，同時(shí)車(chē)間保留根據生產(chǎn)實(shí)際情況對本規定進(jìn)行健全完善的權利。
作業(yè)人員安全管理制度8
1、目的
為切實(shí)搞好武昆高速公路第七合同段安全生產(chǎn)，抓好“三類(lèi)人員”管理，杜絕安全事故的發(fā)生，項目部特制定本制度。
2、職責
�。�1）三類(lèi)人員的職責
1）、三類(lèi)人員在安全技術(shù)人員和單位領(lǐng)導的指導下，逐項檢查并落實(shí)現場(chǎng)施工的安全措施，做好施工過(guò)程的監督工作，及時(shí)糾正和制止施工的違章行為。
2）、發(fā)現異常情況立即制止施工，及時(shí)采取措施進(jìn)行處理，并作報告。
3）、三類(lèi)人員是施工現場(chǎng)安全責任人，是施工人員的保護人，負責施工過(guò)程的監督，及時(shí)發(fā)現與制止違章作業(yè)，一旦發(fā)現意外，及時(shí)采取有效的措施，使施工人員及施工現場(chǎng)受到的傷害降到最低程度。
�。�2）、項目部和施工隊的職責
1）、項目部對外來(lái)施工人員的安全施工負責。
2）、項目部負責施工人員二級安全教育，定期對外來(lái)施工人員現場(chǎng)施工安全狀況進(jìn)行檢查、考核。
3）、項目部必須建立安全保障體系，落實(shí)責任，加強施工過(guò)程的監督檢查，拒絕違章，做到自主管理，保證安全施工。
�。�3）、安全管理人員的安全崗位職責
1）、貫徹執行國家、地方政府有關(guān)安全定理的方針、政策、法律、法規和公司的安全管理制度及規定。
2）、保證各項安全管理制度、規定、標準的貫徹執行，對施工安全管理工作全面負責。
3）、定期召開(kāi)安全管理小組會(huì )議和安全管理專(zhuān)題會(huì )議，及時(shí)解決施工安全管理貫徹執行中的有關(guān)問(wèn)題。
4）、定期組織安全檢查，及時(shí)制止違章行為，積極搞好隱患整改，保證生產(chǎn)裝置的安全運行。
5）、安全管理人員在單位安全生產(chǎn)第一責任人的領(lǐng)導下，負責安全技術(shù)和管理工作，貫徹安全生產(chǎn)的批示和規定，并檢查督促執行。
6）、負責或參與制訂、修訂有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規程，并檢查執行情況。
7）、負責編制安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，及時(shí)上報和檢查落實(shí)。
8）、協(xié)助單位領(lǐng)導做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育工作，負責新入廠(chǎng)人員的相應級安全教育，指導并督促檢查下一級的安全教育。
9）、負責監督和督促本單位所有人員落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗一責制”。
10）、負責安排并檢查項目部安全活動(dòng)，組織反事故演練。
11）、深入現場(chǎng)檢查，發(fā)現隱患及時(shí)整改。制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽(tīng)勸告者，可停止其工作，并立即報請領(lǐng)導處理。
12）、健全完善安全管理基礎資料，做到資料齊全、實(shí)用、規格化。
3、術(shù)語(yǔ)及定義
�。�1）、三類(lèi)人員
三類(lèi)人員是指項目經(jīng)（副）理、總工和專(zhuān)職安全人員。
4、三類(lèi)人員的管理
1）現場(chǎng)核實(shí)施工部位以及相應的安全措施，確認安全措施已落實(shí)，向施工人員交待清楚注意事項。
�。�2）施工過(guò)程中的監控
1）安全專(zhuān)職人員必須逐項落實(shí)安全措施，發(fā)現違章，立即制止施工。
2）有下列情況之一，安全專(zhuān)職人員必須制止施工，直至整改完畢，必要時(shí)報公司領(lǐng)導。
a)施工人員沒(méi)有經(jīng)過(guò)安全教育；
b）安全措施不落實(shí)；
c）施工人員不聽(tīng)勸阻，野蠻施工；
d）施工人員不遵守安全管理制度；
e）施工過(guò)程中發(fā)生異常情況。
3）監控紀律
a）在有毒有害氣體場(chǎng)所作業(yè)監控人員在施工點(diǎn)無(wú)視線(xiàn)障礙物的5米內；
b）進(jìn)設備作業(yè)，施工單位監控人員在人孔外側5米范圍內，公司監控人員在人孔外側15米范圍內；
c）動(dòng)土作業(yè)監控人員，在施工點(diǎn)無(wú)視線(xiàn)障礙物的'5米內；
d）特、一級用火監控人員在動(dòng)火點(diǎn)無(wú)視線(xiàn)障礙物5米內，二級用火監控人員在動(dòng)火點(diǎn)無(wú)視線(xiàn)障礙物的15米內； e）不得私自離開(kāi)施工現場(chǎng)。
f）監控人員不得干與與監護無(wú)關(guān)的事情，監控過(guò)程中必須密切注意施工點(diǎn)周?chē)那闆r，一旦發(fā)生異�；蜻`章，立即制止施工，采取有效措施，徹底排除險情后方可恢復施工。
g）施工暫�；蚪Y束后，按作業(yè)要求進(jìn)行現場(chǎng)檢查，不留后患。
5、施工人員管理
�。�1）、進(jìn)入生產(chǎn)裝置施工的施工人員必須已經(jīng)過(guò)三級安全教育，特殊工種必須持特殊工種上崗證上崗。
�。�2）、施工人員必須按要求穿戴勞動(dòng)保護用品進(jìn)出生產(chǎn)裝置。
�。�3）、施工人員作業(yè)必須由技術(shù)人員交底，監控人員允許開(kāi)工后方可進(jìn)行作業(yè)。
�。�4）、施工人員必須自覺(jué)接受作業(yè)監控人員的監督，同時(shí)也要增強自我保護意識，對作業(yè)交底不清楚時(shí)應主動(dòng)找監控人員了解清楚，對作業(yè)安全措施落實(shí)存在疑問(wèn)時(shí)必須拒絕作業(yè)，并向有關(guān)部門(mén)匯報。
�。�5）、外來(lái)施工人員必須持《臨時(shí)出入證》和《外來(lái)施工人員安全教育合格證》方有資格進(jìn)行施工。
6、安全管理人員的管理
�。�1）安全管理人員負責管理施工安全，監督包括安全管理人員、監控人員和施工人員等各個(gè)崗位認真落實(shí)崗位責任制，負責組織、監督監護人員和施工人員的安全教育。
�。�2）安全管理部負責制定、修訂施工安全管理制度，建立施工要員違章統計臺帳，并不定期組織施工人員進(jìn)行安全教育，檢查、規范文明施工。
�。�3）項目部負責施工人員三級安全教育，負責對施工人員施工過(guò)程的監控，及時(shí)發(fā)現、制止違章，對不按章施工的施工人員有權提請安全管理部對其進(jìn)行考核、扣罰。
�。�4）安全管理人員每天深入施工現場(chǎng)，組織檢查施工安全狀況，檢查用火監控和施工監控情況，檢查施工人員三級教育情況，制止、糾正違章并提出考核，督促各個(gè)崗位認真履行安全職責。
�。�5）安全管理人員管理檢查監控人員與施工人員，作業(yè)前檢查由監控人員、施工人員、安全管理人員共同完成，不定期抽查監控人員是否在現場(chǎng)、是否及時(shí)制止違章、是否做好記錄，杜絕違章。
作業(yè)人員安全管理制度9
1 、目的
為規范特種作業(yè)人員的安全管理,防止人員傷亡事故,促進(jìn)安全生產(chǎn),特制定本制度。
2 、適用范圍
本制度適用于公司內如下幾類(lèi)特種作業(yè)人員的安全管理:電工、金屬焊接、切割、起重、廠(chǎng)內車(chē)輛駕駛、壓力容器操作。
3、職責與分工
主管部門(mén):安全部。負責組織特種作業(yè)人員的培訓、考核、取證工作;負責建立特種作業(yè)人員檔案,規范特種作業(yè)行為。
相關(guān)部門(mén):生產(chǎn)部、各工段;負責電工、電焊工、鉗工、起重工、壓力容器操作工的管理。
辦公室:負責廠(chǎng)內車(chē)輛駕駛員的管理。
4 、內容與要求
4.1、特種作業(yè)人員應具備的條件
a --年齡滿(mǎn)18周歲;
b --身體健康,無(wú)妨礙從事相應工種作業(yè)的疾病和生理缺陷;
c--初中以上文化程度,具備相應工種的安全技術(shù)知識,參加國家規定的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作考核并成績(jì)合格;
d--符合相應工種作業(yè)特點(diǎn)需要的其他條件。
4.2、特種作業(yè)人員在獨立上崗前,必須進(jìn)行與本工種相適應的、專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)理論學(xué)習和實(shí)際操作訓練。
4.3 、特種作業(yè)人員必須通過(guò)市級以上安全生產(chǎn)綜合管理部門(mén)的考核,并取得特種作業(yè)操作證。
4.4 、各特種作業(yè)主管部門(mén)應當加強管轄范圍內特種作業(yè)人員的'管理,按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》(國家經(jīng)貿委13號令)做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常的檢查工作,并建立特種作業(yè)人員檔案。
4.5、離開(kāi)特種作業(yè)崗位達6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,應當重新進(jìn)行實(shí)際操作考核,經(jīng)確認合格后方可上崗作業(yè)。
4.6、特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改、轉借或轉讓。
5 、相關(guān)制度
《特種設備安全管理制度》
6 、相關(guān)記錄
《特種作業(yè)操作證》
作業(yè)人員安全管理制度10
一、學(xué)校食堂負責人（各單位自行確定，姓名、電話(huà)）是投訴第一受理人。服務(wù)人員接到投訴人投訴后，應當立即將投訴情況告之食堂負責人在自己權限范圍內的及時(shí)處理，超權限的迅速上報分管副校長(cháng)。
二、傾聽(tīng)投訴人投訴時(shí)和接到投訴后，態(tài)度要誠懇、耐心、保持冷靜。詳細詢(xún)問(wèn)原因，必要時(shí)做好記錄。
三、站在投訴人的角度考慮問(wèn)題，盡量縮短與投訴人之間在感情上的`距離。
四、了解投訴人投訴原因和要求，告訴投訴人需要做調查及打致等候時(shí)間。調查認真仔細，不推脫、搪塞投訴人。
五、所有投訴處理，盡量避免在人員較多的場(chǎng)合處理。
六、單獨接觸投訴人時(shí)，態(tài)度友善，不爭吵、辯論。
七、若屬投訴人誤解引起的投訴，婉轉解釋?zhuān)`解。
八、接到投訴人投訴食品感觀(guān)異常、可疑變質(zhì)、有異味等問(wèn)題時(shí)，應及時(shí)對該食品進(jìn)行核實(shí)。若情況屬實(shí)，應及時(shí)撤換，通知備餐人員做出相應處理，并對同類(lèi)食品進(jìn)行檢查。
九、事實(shí)調查清楚，提出處理辦法后，耐心轉告投訴人，征求投訴人對處理辦法的意見(jiàn)。投訴人不同意處理意見(jiàn)，對消費類(lèi)糾紛可告之投訴人打找消協(xié)調解，若時(shí)違法違規行為，可告之投訴人打向食品藥品監管局舉報。
十、搞好投訴處理的善后工作，每次的投訴記錄及時(shí)存檔。
十一、投訴內容分類(lèi)整理，定期分析，對帶傾向性的問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)措施，提高服務(wù)質(zhì)量。
作業(yè)人員安全管理制度
作業(yè)人員安全管理制度11
食品經(jīng)營(yíng)管理制度根據《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國食品安全法實(shí)施條例》、《流通環(huán)節食品安全監督管理辦法》等國家有關(guān)法律、法規、規章的規定，就食品經(jīng)營(yíng)管理工作，制定如下制度：
一、進(jìn)貨檢查驗收制度
1、對采購的食品按照法律、法規和食品安全標準履行檢查義務(wù)，檢查食品感官質(zhì)量和標簽；查驗是否為國家有關(guān)法律、法規禁止銷(xiāo)售的食品；查驗供貨者的許可證、營(yíng)業(yè)執照和食品合格的證明文件。銷(xiāo)售進(jìn)口食品的，查驗進(jìn)口食品的合法證明。銷(xiāo)售生鮮食品的，查驗檢驗檢疫等上市憑證資料是否相符。
2、對進(jìn)入本單位的宣傳資料、標識有關(guān)質(zhì)量認證標志證書(shū)、強制性認證證書(shū)、商標注冊證、馳名商標、著(zhù)名商標證明、專(zhuān)利、綠色食品、有機食品、無(wú)公害食品，或者優(yōu)質(zhì)名牌食品標志等內容的必須查驗是否持有合法有效的授權文書(shū)，并將文書(shū)復印件留存歸檔備查。
3、落實(shí)食品質(zhì)量查驗責任，嚴防有毒有害、污染、變質(zhì)、不合格食品、冒牌食品進(jìn)入經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，嚴防食品安全事故發(fā)生。
二、索證索票制度
1、索證：進(jìn)貨時(shí)按規定向生產(chǎn)廠(chǎng)家或上級供貨商索取“一照二證一報告”。即索取有效期內的營(yíng)業(yè)執照、食品生產(chǎn)許可證、食品流通許可證等證件和質(zhì)量檢驗合格報告。對生產(chǎn)廠(chǎng)家或上級批發(fā)企業(yè)的上述證照及時(shí)更新，以保證在有效期內。經(jīng)營(yíng)進(jìn)口食品的，索取進(jìn)口
食品檢測箱進(jìn)行檢測，對有必要的食品主動(dòng)送質(zhì)檢所檢驗。完善質(zhì)量自檢手段，加強重點(diǎn)食品質(zhì)量檢測，確保食品質(zhì)量安全。
3、檢查食品運輸、倉儲、保管、包裝以及銷(xiāo)售環(huán)境是否符合食品安全要求。
4、檢查食品有無(wú)殘質(zhì)、變味、變質(zhì)、變形、結塊、沉淀、漏氣、癟灌、漲氣等情況，如發(fā)現問(wèn)題禁止上架銷(xiāo)售。
5、查驗食品是否過(guò)期、失效、變質(zhì)或標簽不全、不合格以及是否屬于國家禁止生產(chǎn)、銷(xiāo)售的食品。查驗食品是否摻雜使假、以次充好。查驗食品是否假冒或仿冒他人產(chǎn)品商標、名稱(chēng)、包裝、裝潢、廠(chǎng)名、廠(chǎng)址。查驗食品是否偽造、涂改產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位名稱(chēng)、地址、有效期和有關(guān)質(zhì)量標準。
6、通過(guò)自檢，及時(shí)發(fā)現食品質(zhì)量問(wèn)題，對不合格的食品進(jìn)行退市處理，防止不合格食品進(jìn)入流通環(huán)節，并將檢測結果及時(shí)存檔上報轄區工商所。
7、對食品質(zhì)量檢測結果進(jìn)行公示。
五、食品退市制度
1、發(fā)現經(jīng)營(yíng)的食品不符合食品安全標準，立即停止經(jīng)營(yíng)，下架單獨存放，通知相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者和消費者，并記錄停止經(jīng)營(yíng)和通知情況，將有關(guān)情況報告轄區工商行政管理機關(guān)。在接到有關(guān)監管部門(mén)關(guān)于不合格食品退市通知后，及時(shí)按上述規定立即處理，并協(xié)助食品生產(chǎn)者執行食品召回制度2、對貯存、銷(xiāo)售的食品定期進(jìn)行檢查，查驗食品的.生產(chǎn)日期和保質(zhì)期，及時(shí)清理變質(zhì)、超過(guò)保質(zhì)期及其他不符合食品安全要求的食品，主動(dòng)將其退出市場(chǎng)，并做好相關(guān)記錄。
3、對不能食用、危及人體健康的食品，應當追查來(lái)源和流向，及時(shí)在新聞媒體等載體采取公告等方式告知消費者，追繳已售出的部分。
六、質(zhì)量承諾及消費投訴處理制度
1、將《食品質(zhì)量安全責任承諾書(shū)》張貼于本經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所醒目位置向社會(huì )公示，采取質(zhì)量先行負責、“三包”等方式，落實(shí)質(zhì)量承諾責任。
2、及時(shí)處理本經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所發(fā)生的消費者食品投訴。提供食品時(shí)向消費者提供有關(guān)銷(xiāo)售憑證（發(fā)票、信譽(yù)卡），作出特殊承諾的提供書(shū)面憑證。
3、確定受理后，對消費者的具體投訴內容和要求進(jìn)行登記、做好投訴人姓名、住址、郵政編碼、聯(lián)系方式、購買(mǎi)食品的日期、品名、牌號、規格、數量、計量、價(jià)格、受損害情況、消費者的要求等相關(guān)內容的登記記錄，并由投訴人簽字蓋章，將投訴人提供的憑證和有關(guān)材料復印存檔。
4、受理消費者食品投訴后，及時(shí)進(jìn)行調查處理，不得故意拖延或者無(wú)理拒絕。首先將本單位自身情況調查清楚，結合投訴人意見(jiàn)，分清責任。屬于本單位責任的，按規定或者與消費者約定應當給消費者退貨、換貨、賠償的，及時(shí)給消費者解決；經(jīng)營(yíng)者沒(méi)有責任，認真向消費者解釋清楚。
七、食品從業(yè)人員學(xué)習培訓制度
1、食品從業(yè)員必須接受食品安全法律法規和食品衛生知識培訓并經(jīng)考核合格后，方可從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
2、認真制定培訓計劃，在有關(guān)主管行政部門(mén)的指導下定期組織管理人員、從業(yè)人員參加食品安全、衛生知識、職業(yè)道德和法律、法規的培訓以及衛生操作技能培訓。
3、定期組織本單位食品從業(yè)人員學(xué)習《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》、《食品流通許可證管理辦法》等法律、法規，及時(shí)掌握和了解國家及地方的各項食品安全法律，法規，做知法守法的模范。
4、食品從業(yè)人員的培訓包括負責人、食品管理人員和食品從業(yè)人員。
5、新參加工作的人員包括實(shí)習工、實(shí)習生必須經(jīng)過(guò)培訓、考試合格后方可上崗。
6、培訓方式以集中講受與自學(xué)相結合，建立食品從業(yè)人員培訓檔案，將培訓時(shí)間、培訓內容等記錄歸檔，以備查驗。
作業(yè)人員安全管理制度12
根據國家經(jīng)貿委第13號令，參照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》，為規范公司內特種作業(yè)人員的安全培訓、考核、復審工作，特制定本制度。
1特種作業(yè)范圍
1.1電工作業(yè)
1.2金屬焊接切割作業(yè)
1.3起重機械（含電梯）作業(yè)
1.4企業(yè)內機動(dòng)車(chē)輛駕駛
2特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件
2.1年滿(mǎn)18周歲到45周歲的員工；
2.2身體健康，無(wú)妨礙從事相關(guān)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；
2.3初中以上文化程度，具備相應工種的安全技術(shù)知識，參加國家規定的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作考核并成績(jì)合格；
2.4符合相應工種作業(yè)特點(diǎn)需要的其他條件。
3特種作業(yè)的申報與考核
3.1申報“特種作業(yè)操作學(xué)習證”的程序
3.1.1申報單位根據生產(chǎn)工作需要及現有特種設備情況，需配備特種作業(yè)人員，由申報單位提出書(shū)面申請，上報資產(chǎn)運營(yíng)部審核。
3.1.2資產(chǎn)運營(yíng)部初審后，通知申報單位填寫(xiě)“特種作業(yè)人員審批表”。
3.1.3申報特種作業(yè)人員按照“特種作業(yè)人員審批表”上有關(guān)內容逐項認真填寫(xiě)。經(jīng)本單位、人力資源部、衛生處、資產(chǎn)運營(yíng)部審查，合格后加蓋公章，交回資產(chǎn)運營(yíng)部備案、存檔。
3.1.4資產(chǎn)運營(yíng)根據有關(guān)規定填報“北京市特種作業(yè)人員考核申請表”上報上級主管部門(mén)辦理“特種作業(yè)操作學(xué)習證”。
3.1.5 “學(xué)習證”下發(fā)后，由特種作業(yè)人員個(gè)人保管，證件自簽發(fā)之日起生效，有效期為二年，超過(guò)時(shí)限“學(xué)習證”自行失效。
3.2特種作業(yè)“學(xué)習證”人員的培訓與考核：
3.2.1特種作業(yè)學(xué)員必須在其監護人嚴格的'指導下從事實(shí)際操作，嚴禁單獨上崗操作。
3.2.2特種作業(yè)監護人應認真履行監護人職責（具體規定詳見(jiàn)“特種作業(yè)監護人職責”），對特種作業(yè)學(xué)員實(shí)習期間的培訓負有全面的責任。
3.2.3特種作業(yè)學(xué)員每半年接受一次相關(guān)工種的安全技術(shù)考核，經(jīng)考核合格后，可繼續從事特種作業(yè)學(xué)員的工作。
3.2.4持有學(xué)員證滿(mǎn)十二個(gè)月的人員，所在單位及個(gè)人應向資產(chǎn)運營(yíng)部提出正式參加特種作業(yè)安全操作證的申請。（電工作業(yè)學(xué)員證除外）
3.3特種作業(yè)人員的培訓與復審
3.3.1資產(chǎn)運營(yíng)部根據年度特種作業(yè)培訓與復審計劃，按期安排相應工種人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓取證與復審工作。
3.3.2特種作業(yè)安全培訓與復審工作，由資產(chǎn)運營(yíng)部負責辦理培訓事宜。（聯(lián)系培訓時(shí)間、培訓地點(diǎn)等）
3.3.3申請特種作業(yè)取證人員，備齊培訓所需的材料，按時(shí)間要求參加相應工種培訓。
3.3.4特種作業(yè)人員經(jīng)過(guò)培訓考核合格后，由上級主管部門(mén)下發(fā)《北京市特種作業(yè)安全操作證》。
作業(yè)人員安全管理制度13
關(guān)于印發(fā)特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度的通知
總公司所屬各單位、項目部:
為加強安全生產(chǎn)管理,充分發(fā)揮特種作業(yè)人員的職能作用,確�？偣镜陌踩a(chǎn),經(jīng)研究決定:制定下發(fā)特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度,望各單位接到通知后,及時(shí)傳達,并嚴格落實(shí)。
附:特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度
年 月 日
特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度
1.凡屬?lài)乙幎ǖ?特種作業(yè)人員(如:電工、電氣焊工、登高架設工、塔吊起重工、信號工、急救人員、機械操作工等工種),必須按國家建設部規定要求持證上崗。
2.特種作業(yè)人員,除應接受三級安全教育外,還應接受特種作業(yè)人員的專(zhuān)門(mén)針對性的安全教育,嚴格安全技術(shù)操作規程,并經(jīng)有關(guān)部門(mén)培訓考試合格后憑操作證方可上崗操作。
3.特種作業(yè)人員由企業(yè)每年進(jìn)行一次復審教育和參加體檢,由企業(yè)安全部門(mén)負責進(jìn)行考核,自發(fā)證之日起定期到發(fā)證機關(guān)進(jìn)行復審考核。
4.工種發(fā)生變化時(shí),應經(jīng)企業(yè)安全有關(guān)部門(mén)同意,進(jìn)行備案,一般工種轉變?yōu)樘厥夤しN時(shí),應接受特殊工種安全技術(shù)教育,::經(jīng)有關(guān)部門(mén)考核合格后方可持證上崗。
5.特種作業(yè)人員必須要責任心強,熟悉本工種業(yè)務(wù)技術(shù)和本工種安全知識和檢查標準與操作規程,不冒險蠻干,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
6.特種作業(yè)人員必須保存好自己的上崗證件,如有丟失及時(shí)匯報。
7.凡特種作業(yè)人員必須遵守以上管理制度及公司規章制度。
作業(yè)人員安全管理制度14
第1條為貫徹執行《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》（國家經(jīng)貿委1999年第13號令），加強特種作業(yè)人員的勞動(dòng)安全管理，保證安全生產(chǎn)，制定本規定。
第2條本規定適用于公司內下列特種作業(yè)人員的勞動(dòng)安全管理：
一、電工作業(yè)；
二、鍋爐（含水質(zhì)化驗）和壓力容器操作作業(yè)；
三、起重機械（含電梯）作業(yè)；
四、金屬焊接（含氣焊）作業(yè)；
五、登高架設作業(yè)；
六、單位內行駛機動(dòng)車(chē)輛的駕駛作業(yè)；
七、爆破作業(yè)；
八、國家規定的對操作者本人、他人及周?chē)O施的安全有重大危害的其它作業(yè)。
第3條公司（處、廠(chǎng)等）、項目經(jīng)理部（或相當一級）的安全管理部門(mén)負責對本單位特種作業(yè)人員持證上崗情況進(jìn)行監督、檢查以及勞動(dòng)安全管理工作，人力資源部門(mén)負責制定本單位特種作業(yè)人員需求、培訓和考核、取證以及復審等工作的計劃，并組織落實(shí)；
第4條具備下列條件的人員，經(jīng)地方政府有關(guān)安全監督管理機構考核合格并取得特種作業(yè)操作證后，方可進(jìn)行特種作業(yè)獨立操作：
1、年滿(mǎn)18歲；
2、沒(méi)有妨礙從事相應工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；
3、具備相應工種作業(yè)要求的文化程度和安全技術(shù)知識；
�。ㄋ模┰诒痉N作業(yè)崗位學(xué)習實(shí)際操作滿(mǎn)2年并經(jīng)過(guò)考核發(fā)證單位組織的安全技術(shù)培訓，或者受過(guò)特種作業(yè)教育并在本種作業(yè)崗位學(xué)習實(shí)際操作滿(mǎn)1年的中等（包括技工學(xué)校、職業(yè)高中）、高等院校畢業(yè)生；
第5條人力資源部門(mén)每2年組織本單位特種作業(yè)人員參加政府有關(guān)部門(mén)組織的復審考核，對其勞動(dòng)安全理論、實(shí)際操作和身體健康情況進(jìn)行復審，復審不合格的，取消其特種作業(yè)資格；
第6條在特種作業(yè)崗位學(xué)習實(shí)際操作的`人員，必須在特種作業(yè)人員的監護和指導下進(jìn)行特種作業(yè)操作，禁止獨立操作；
第7條公司范圍內的特種作業(yè)，必須由持有相應作業(yè)類(lèi)別的特種作業(yè)操作證的人員操作，各單位必須建立特種作業(yè)人員勞動(dòng)安全管理責任制和特種作業(yè)人員管理檔案，加強對本單位特種作業(yè)人員的勞動(dòng)安全教育和安全技術(shù)培訓。禁止任何單位使用無(wú)證人員進(jìn)行特種作業(yè)操作；
第8條特種作業(yè)人員必須在《操作證》規定的本種作業(yè)范圍內，嚴格按照本種作業(yè)安全技術(shù)規程操作，并隨身攜帶《操作證》，接受安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)和勞動(dòng)保護監察員的監督檢查；
第9條特種作業(yè)人員在安全生產(chǎn)和預防事故方面做出顯著(zhù)成績(jì)的，其所在單位應當給予表彰和獎勵；
第10條違反本規定有下列行為之一的，由公司（處、廠(chǎng)）安全生產(chǎn)管理部門(mén)予以處罰：
�。ㄒ唬⿲κ褂脽o(wú)《操作證》的人員進(jìn)行特種作業(yè)獨立操作的單位，處以500元罰款，對無(wú)證操作人員處以200元罰款；
�。ǘ⿲Τ霰痉N作業(yè)范圍或違反安全技術(shù)規程操作的特種作業(yè)人員，取消其特種作業(yè)資格，并處以200元罰款；
�。ㄈ⿲卧�、涂改、轉讓《操作證》的，每證處以100元罰款；
�。ㄋ模⿲`反本規定發(fā)生因工傷亡事故的，按照公司傷亡事故處理規定予以處罰；
第11條公司所屬各單位根據本規定，制訂實(shí)施細則并組織實(shí)施。
作業(yè)人員安全管理制度15
�。�、凡從事電氣、焊接、起重等特種作業(yè)操作人員，必須由各地區主管部門(mén)組織進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全教育，并經(jīng)考核合格取得作業(yè)證后，方可從事作業(yè)。
�。�、必須嚴格執行安全操作規程等有關(guān)規章制度，必須按規定穿戴勞防用品上班。精心操作，交接班要為接班者創(chuàng )造安全生產(chǎn)良好條件。
�。�、機修電工、值班電工必須熟悉安全操作規程，熟悉本廠(chǎng)供電系統和配電室各種設備的性能和操作方法，任何電氣設備或線(xiàn)路在末驗電和認為無(wú)電以前，一律視為有電，在進(jìn)行電氣工作時(shí)，必須有兩人進(jìn)行，一人工作一人監護。在檢修前應切斷開(kāi)關(guān)，切斷后必須在斷路器上掛上“有人工作，禁止合閘”的.警告牌。進(jìn)出配電室MCC必須關(guān)門(mén)。
�。�、焊工在生產(chǎn)區域或禁火區內動(dòng)火，必須辦理“動(dòng)火許可證”，“許可證”由動(dòng)火執行人隨身攜帶留存，以便檢查。動(dòng)火執行人要認真嚴格遵守安全操作制度，檢查動(dòng)火器具。動(dòng)火作業(yè)時(shí)，投氧氣瓶應離明火10米以上，乙炔氣瓶與氧氣瓶應離7米以上，并且有安全員在現場(chǎng)監護。
�。�、起重吊裝工程，必須明確分工，統一指揮作業(yè)，各種起重機械必須按額定負荷進(jìn)行裝吊，禁止超載使用。利用廠(chǎng)房頂掛吊鉤進(jìn)行吊裝時(shí)，必須進(jìn)行檢查，確認可靠，否則不得任意掛接，電動(dòng)葫蘆的鋼絲繩必須保持光滑，平時(shí)應加強檢查，如有斷絲必須及時(shí)調換，不可冒險操作。各種起重機械的操作使用，必須按規程進(jìn)行。
�。�、特殊工種要有高度安全責任感，時(shí)時(shí)刻刻以“三不傷害”為原則從事工作，真正做到“不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害”。
�。�、定期對電氣設備、風(fēng)、電焊設備、吊裝設備進(jìn)行安全檢修、保養，對操作的工具要檢查其是否符合要求，確保檢修、保養安全作業(yè)。
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