六年級作文建議書(shū)
同志們：
這次會(huì )議的主要任務(wù)是動(dòng)員部署集團公司“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)，推進(jìn)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展，為集團公司完成全年任務(wù)目標提供作風(fēng)保障和動(dòng)力支持。中央第13巡回督導組XX同志、杜XX同志，也在百忙之中出席并指導我們今天的會(huì )議，進(jìn)一步增強了我們抓好教育實(shí)踐活動(dòng)的信心和決心。
剛才，XX公司、XX公司、XX國際高井熱電廠(chǎng)、新能源山西公司和集團公司第2督導檢查組先后發(fā)言,有情況通報，有經(jīng)驗交流，有體會(huì )思考，有推進(jìn)措施，也提出了一些具有建設性的意見(jiàn)建議，聽(tīng)了很受啟發(fā)，很多做法都值得學(xué)習借鑒。
集團公司教育實(shí)踐活動(dòng)自去年7月4日啟動(dòng)以來(lái)，總部、分子公司本部和直屬企業(yè)作為第一批活動(dòng)單位，堅持高標準、嚴要求，認真貫徹中央要求，緊密結合企業(yè)實(shí)際，規定動(dòng)作扎實(shí)深入，自選動(dòng)作精彩到位，活動(dòng)取得良好效果。在中央第38督導組組織的教育實(shí)踐活動(dòng)民主評議中，取得了集團公司教育實(shí)踐活動(dòng)總體評價(jià)和領(lǐng)導班子總體評價(jià)滿(mǎn)意率“兩個(gè)100%”的優(yōu)異成績(jì)。今年1月27日，集團公司教育實(shí)踐活動(dòng)第一批總結暨第二批動(dòng)員大會(huì )以來(lái)，在中央第13巡回督導組精心督導和實(shí)地指導下，各單位、各部門(mén)上下聯(lián)動(dòng)，統籌推進(jìn)，活動(dòng)呈現出以下四個(gè)鮮明特點(diǎn)。一是持續整改落實(shí)，做到力度不減。第一批活動(dòng)單位堅持活動(dòng)收尾不收場(chǎng)，緊緊圍繞“兩方案一計劃”，深化整改落實(shí)，集中解決管理不規范、決策不科學(xué)以及在“三公”消費、“三多”整治等職工群眾反映強烈的問(wèn)題，整改工作不斷取得新進(jìn)展、新成效。二是堅持有序推進(jìn)，做到標準不降�；鶎訂挝粓猿种黝}不變、鏡頭不換，全面啟動(dòng)了第二批教育實(shí)踐活動(dòng)，并將學(xué)習教育貫穿始終，對學(xué)習內容、時(shí)間、形式、參加人員等都做出嚴格規定，確保了學(xué)習教育質(zhì)XX，為后兩個(gè)環(huán)節活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展奠定了堅實(shí)思想基礎。三是突出“四個(gè)注重”，做到活動(dòng)不虛。注重將履行企業(yè)社會(huì )責任與活動(dòng)有機結合，注重抓好窗口單位的教育實(shí)踐活動(dòng)，注重抓好基層班子和領(lǐng)導干部的教育實(shí)踐活動(dòng)，注重抓好基層企業(yè)內部職能部門(mén)的教育實(shí)踐活動(dòng)，既符合中央要求，又體現基層實(shí)際。四是加強領(lǐng)導督導，做到方向不偏。領(lǐng)導小組辦公室將整改事項納入督查督辦，及時(shí)協(xié)調處理突出問(wèn)題，確保了整改落實(shí)工作的扎實(shí)推進(jìn)。各級督導力XX充分發(fā)揮監督把關(guān)職能，深入基層、深入職工，面對面開(kāi)展工作,及時(shí)發(fā)現、解決苗頭性、傾向性、潛在性問(wèn)題，確保了活動(dòng)高效有序開(kāi)展。
在充分肯定前一階段成績(jì)的同時(shí)，也必須清醒看到，當前教育實(shí)踐活動(dòng)還存在許多亟待解決的問(wèn)題。一是認識不夠統一。對整個(gè)活動(dòng)思想認識不足，自覺(jué)不自覺(jué)地放松了理論學(xué)習，查擺問(wèn)題不深入，針對可以馬上整改的問(wèn)題不抓緊、不主動(dòng)，有的認為拖一陣子、挺一陣子就過(guò)去了，到最后就不用改了，忽略了活動(dòng)的善始善終。二是開(kāi)展不夠平衡。少數基層企業(yè)“一把手”責任沒(méi)有落到實(shí)處，有的是動(dòng)作遲緩、推進(jìn)不力。有的則存在搶進(jìn)度、趕時(shí)間甚至是走過(guò)場(chǎng)的現象，忘記了時(shí)間要服從質(zhì)XX，忽視了教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)效問(wèn)題。三是整改不夠深入。有的認為整改工作已經(jīng)“過(guò)關(guān)”，可以放松下來(lái)了，沒(méi)有發(fā)揚“釘釘子精神”;有的則是認為活動(dòng)已經(jīng)結束，忽視了長(cháng)效機制建立，在制度、標準及流程建設上存在差距。
對于這些問(wèn)題，集團公司黨組高度重視。今天，我們召開(kāi)這個(gè)會(huì )議，目的就是進(jìn)一步動(dòng)員系統廣大黨員干部，認真落實(shí)習XX總書(shū)記講話(huà)系列精神，自覺(jué)踐行“三嚴三實(shí)”要求，更加嚴格、更加務(wù)實(shí)、更加有效的推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)，確�；顒�(dòng)取得更大的實(shí)效。下面，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、領(lǐng)會(huì )實(shí)質(zhì)，把握內涵，扎實(shí)開(kāi)展“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)
3月9日，習XX總書(shū)記在全國大會(huì )期間參加安徽代表團審議時(shí)，對黨員領(lǐng)導干部提出了“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求。這一重要論述，是我們廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導干部的為政之道、成事之要、做人準則。3月底、4月初，中央教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組辦公室和中組部分別發(fā)出通知，對認真學(xué)習貫徹“三嚴三實(shí)”要求做出部署。系統各級黨組織、全體黨員干部，要結合正在開(kāi)展的教育實(shí)踐活動(dòng)，結合XX精神宣貫，切實(shí)把認真學(xué)習和貫徹落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求，作為當前一項重要政治任務(wù)抓緊抓好、抓出實(shí)效。
(一)要把握好“三嚴三實(shí)”要求的時(shí)代意義
“三嚴三實(shí)”要求是中央在加強作風(fēng)建設取得階段性成效的重要時(shí)期，向全黨發(fā)出的深入推進(jìn)作風(fēng)建設的動(dòng)員令，進(jìn)一步表明了中央持之以恒狠抓作風(fēng)建設的堅定決心�！叭龂廊龑�(shí)”，涵蓋了領(lǐng)導干部工作、生活各個(gè)層面，從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務(wù)實(shí)、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡述了新時(shí)期作風(fēng)建設的新要求、新標準，明確告誡我們各級黨員干部如何修身、如何律己、如何做事、如何做人，切中了干事創(chuàng )業(yè)的要害，切中了待人處事的關(guān)鍵，是我們加強作風(fēng)建設的重要指南，是我們履職盡責的重要保障，更是我們日常行為的重要標尺。
當前，集團公司正處于轉方式、調結構、增效益的關(guān)鍵時(shí)期，處于加快推進(jìn)做強做優(yōu)，建設世界一流綜合能源企業(yè)的攻堅階段。外部環(huán)境錯綜復雜，內部形勢依然嚴峻，各種問(wèn)題仍然突出，“不嚴和不實(shí)”現象時(shí)有發(fā)生，從一定程度上制約了集團公司改革發(fā)展的進(jìn)程，影響了提質(zhì)增效的步子。對于集團公司而言，貫徹落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求，是中央的要求、是時(shí)代的選擇、是歷史的必然，更是我們各方面工作上臺階、上水平的必然要求，也是我們實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，謀實(shí)事、抓落實(shí)，求實(shí)效、出實(shí)績(jì)，加快做強做優(yōu)的必由之路。這就要求我們廣大黨員干部，切實(shí)把思想和行動(dòng)統一到中央要求上來(lái)，充分認識學(xué)習“三嚴三實(shí)”要求的重大意義，站在全局和歷史的高度，從“嚴”處入手，從“實(shí)”處著(zhù)力，切實(shí)把“三嚴三實(shí)”要求落實(shí)到企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理、黨建工作以及各級黨員干部為人做事的方方面面，學(xué)深悟透，認真踐行，以?xún)?yōu)良作風(fēng)團結帶領(lǐng)十萬(wàn)員工，推進(jìn)各項工作沖刺新高度、再創(chuàng )新輝煌。
(二)要把握好“三嚴三實(shí)”要求的深刻內涵
“三嚴三實(shí)”的重要論述質(zhì)樸凝練、立意深遠，充分體現了內在自覺(jué)與外在約束的辯證統一。24個(gè)字、六句話(huà)，內涵互為關(guān)聯(lián)、互為支撐。在“三嚴”中，嚴以修身是根本，只有嚴以修身，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，才能?chē)酪猿旨�、嚴以律己、嚴以治�?嚴以用權是核心，只有時(shí)刻牢記權為民所賦，權為民所用，按規則、按制度行使權力，才能打造金剛不壞之身;嚴以律己是規范，只有心存敬畏、慎獨慎微、遵章守紀，面對“四風(fēng)”及其各種滋擾，才能頂住誘惑、從容應對。在“三實(shí)”中，做人要實(shí)是基礎，謀事要實(shí)，創(chuàng )業(yè)要實(shí)是過(guò)程、是目標，我們只有對黨、對國家、對企業(yè)、對同志忠誠老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派，才能做到謀事實(shí)、創(chuàng )業(yè)實(shí)，才能創(chuàng )造出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗的實(shí)績(jì)。
我們中國XX集團公司是一個(gè)在國家法律法規框架下參與競爭的市場(chǎng)主體，是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟實(shí)體。如果沒(méi)有嚴的作風(fēng)、嚴的紀律、嚴的約束，企業(yè)就會(huì )成為沒(méi)有凝聚力、失去戰斗力的“一盤(pán)散沙”，在激烈的市場(chǎng)競爭中必然會(huì )“潰不成軍”，永遠被動(dòng)、永遠落后，永遠處于“不勝之地”。如果沒(méi)有實(shí)的作風(fēng)、實(shí)的觀(guān)念、實(shí)的舉措，做決策不能實(shí)事求是，抓經(jīng)營(yíng)不能狠抓落實(shí)，熱衷于搞花架子、搞形式主義，一味追求規模效應、追求發(fā)展速度，上一些沒(méi)有價(jià)值、沒(méi)有效益的項目，抓一些沒(méi)有價(jià)值、沒(méi)有效益的工作，“做強做優(yōu)、世界一流”就會(huì )成為“海市蜃樓”、“空中樓閣”。為此，我們每一名黨員干部都要深刻理解“三嚴三實(shí)”要求的深刻內涵，都要把“三嚴三實(shí)”要求作為加強自身建設的基本準則和目標追求，作為檢驗黨性修養和工作成果的一把尺子，作為檢驗自己個(gè)人行為的一面鏡子，對照反思、深刻自省、防微杜漸，以“三嚴三實(shí)”的標準，謀發(fā)展、抓管理、促改革，做強做優(yōu)的戰略目標才能落到實(shí)處、變成現實(shí)。
(三)要把握好“三嚴三實(shí)”要求的學(xué)習路徑
在“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)中，要按照集團公司部署，組織廣大黨員干部緊扣“學(xué)深悟透、深查細照、篤行實(shí)改”這條主線(xiàn)，認真推進(jìn)，抓好落實(shí)，往深里學(xué)，往實(shí)里做。
一要態(tài)度端正。做到嚴肅、嚴謹，既要從思想上高度重視，確保時(shí)間、人員、措施、形式“四到位”;也要從情感上高度信賴(lài)，密切聯(lián)系實(shí)際，積極思考，學(xué)深學(xué)透，真學(xué)、真信、真用，不能淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水。
二要系統深入。不能只學(xué)條條框框，滿(mǎn)足于簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的幾句話(huà)。要系統學(xué)習XX總書(shū)記關(guān)于作風(fēng)建設和干部隊伍建設的系列重要講話(huà)，站位要高，思考要深，把握要準，理解要透，做到知其然又知其所以然。
三要邊學(xué)邊查。通過(guò)學(xué)習進(jìn)一步提升政治素養，提高政治自覺(jué)，認認真真查找思想作風(fēng)上和實(shí)際工作中“不嚴和不實(shí)”的問(wèn)題及表現，查修身、查用權、查律己，查謀事、查創(chuàng )業(yè)、查做人，深入剖析，深究根源。
四要學(xué)用結合。從嚴要求、從實(shí)著(zhù)力，學(xué)以致用，針對“不嚴和不實(shí)”問(wèn)題和作風(fēng)“短板”嚴格整改，做到邊學(xué)邊改、立學(xué)立改，努力把學(xué)習成果轉變?yōu)槌掷m改進(jìn)作風(fēng)的動(dòng)力和具體行為，轉變?yōu)榭茖W(xué)發(fā)展的思路和措施，指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。
(四)要發(fā)揮好領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部的示范表率作用
開(kāi)展好“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)，領(lǐng)導機關(guān)、領(lǐng)導干部要充分發(fā)揮示范帶頭作用，做學(xué)深悟透的表率、做深查細照的表率、做篤行實(shí)改的表率，推動(dòng)作風(fēng)持續深入改進(jìn)。領(lǐng)導干部率先垂范、以身作則，廣大黨員和職工群眾就有標桿、有方向，就能形成踐行“三嚴三實(shí)”要求的凝聚力、向心力和戰斗力。
一要帶頭查黨性修養強不強，能否堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操。對于理想信念動(dòng)搖、熱衷低級趣味的問(wèn)題現象，絕不放手，堅決整改。二要帶頭查是能否按規則、按制度行使權力，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。對于濫用權力、的行為發(fā)現一起查處一起，決不姑息。三要帶頭查是否遵守黨紀國法，是否遵守規章制度，能否心存敬畏、勤于自省、嚴于律己。對于心存僥幸、我行我素，違反政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律以及重大事項報告制度的，堅決予以嚴肅處理，決不搞下不為例。特別是那些置企業(yè)利益于不顧，造成重大經(jīng)濟損失的，要果斷移交紀檢或司法程序。四要帶頭查是否做到謀事從實(shí)際出發(fā)，能否使點(diǎn)子、政策、方案符合企業(yè)實(shí)際、符合客觀(guān)規律。對于好高騖遠、脫離實(shí)際，盲目發(fā)展、不求質(zhì)XX效益的干部，堅決予以調整，造成重大損失的要追究相應責任。五要帶頭查創(chuàng )業(yè)是否腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，能否敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題。對于工作懈怠、作風(fēng)漂浮、效率低下、不思進(jìn)取，為企業(yè)造成不良影響的干部或工作人員，必須給予相應的黨紀政紀處分。六要帶頭查是否對組織、對企業(yè)、對同志忠誠老實(shí)，能否做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、干老實(shí)事，帶頭做焦裕祿式的好黨員、好干部。對于陽(yáng)奉陰違、敷衍應付、拖沓觀(guān)望的干部，堅決清理出干部隊伍。
二、深化整改、注重特色，有效推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)
當前，集團公司的教育實(shí)踐活動(dòng)，第一批正在深入整改，第二批正在持續推進(jìn)。各單位各部門(mén)要嚴格按照中央要求，堅持始終如一，聚焦解決“四風(fēng)”問(wèn)題，把高標準、嚴要求落實(shí)到教育實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程，確保取得群眾滿(mǎn)意的實(shí)效。
(一)抓好第一批教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)
教育實(shí)踐活動(dòng)最終出成效、出成果，關(guān)鍵在于抓好整改落實(shí)。第一批活動(dòng)單位要堅持活動(dòng)收尾不收場(chǎng)、作風(fēng)建設永遠在路上，圍繞“兩方案一計劃”深化整改落實(shí)，推動(dòng)整改工作不斷取得新進(jìn)展、新成效。
一是要切實(shí)增強責任感使命感。認真貫徹習XX總書(shū)記重要指示精神，堅持高標準、嚴要求，強化責任、細化措施，加大力度、加快進(jìn)度，真正把整改承諾落實(shí)到行動(dòng)上，推動(dòng)現實(shí)問(wèn)題和歷史問(wèn)題、共性問(wèn)題和個(gè)性問(wèn)題、重點(diǎn)問(wèn)題和面上問(wèn)題、班子問(wèn)題和個(gè)人問(wèn)題一起解決，鞏固擴大作風(fēng)建設成果，讓職工群眾不斷看到新氣象、新變化。
二是要真改、實(shí)改、徹底改。要進(jìn)一步梳理整改落實(shí)情況，查一查哪些規定得到了落實(shí)，哪些方面還沒(méi)有做到位。對中央出臺的各項制度規定，要堅決執行，不折不扣地落實(shí)，不能降格以求，不搞法不責眾、不搞下不為例、不搞情有可原。各部門(mén)各單位要抓緊對“兩方案一計劃”落實(shí)情況進(jìn)行自查，實(shí)行“銷(xiāo)號式”管理，對正在整改的要嚴格標準，確保整改到位;對整改遲緩的要查明原因，加強督促;對尚未整改的要傳導壓力、明確時(shí)限。需要指出的是，在兌現承諾、深化整改方面，越是領(lǐng)導干部、領(lǐng)導機關(guān)越要以身作則、身體力行，做到整改標準更高一層、整改措施更嚴一些、整改進(jìn)度更快一步。
三是要抓住突出問(wèn)題深化整改。要對準職工群眾的愿望和期待，抓住群眾反映強烈的突出問(wèn)題，持續用力。要著(zhù)力解決經(jīng)營(yíng)決策不科學(xué)、盲目鋪攤子上項目的問(wèn)題。加強對宏觀(guān)形勢的跟蹤分析，有效應對資源配置方式轉變、原有市場(chǎng)格局變化，增強應對決策、經(jīng)營(yíng)目標的預見(jiàn)性和科學(xué)性。要著(zhù)力解決考慮長(cháng)遠發(fā)展不深入、急功近利的問(wèn)題。及時(shí)調整戰略規劃及發(fā)展策略，盡可能減少因戰略問(wèn)題導致對結構調整和發(fā)展節奏的影響。要著(zhù)力解決重速度重規模、輕質(zhì)XX輕效益的問(wèn)題�？刂瓢l(fā)展節奏，重視政策研究，把推動(dòng)發(fā)展的立足點(diǎn)真正轉到提高質(zhì)XX和效益上來(lái)，防止因應對不利導致效益出現大的震蕩。要著(zhù)力解決體制機制不順暢、效率效益低下的問(wèn)題。準確把握國資國企改革對企業(yè)治理的影響，加快完善管理體制、運行機制，推進(jìn)體制機制創(chuàng )新。要著(zhù)力解決內部管理不規范、造成重大損失的問(wèn)題。加強各項經(jīng)濟活動(dòng)的法律審核把關(guān)，確保合法合規合程序，堅決杜絕給企業(yè)造成重大損失、重大影響的違法違規行為。要著(zhù)力解決大手大腳、鋪張浪費甚至揮霍奢侈的問(wèn)題。規范對各項資金使用的管理和監督，形成不敢浪費、不能浪費、不易浪費的防范和保障機制。
(二)抓好第二批教育實(shí)踐活動(dòng)有序推進(jìn)
集團公司第二批教育實(shí)踐活動(dòng)即將轉入“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評”環(huán)節。這是教育實(shí)踐活動(dòng)承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節，標準高、要求嚴、原則性強，關(guān)系到整個(gè)活動(dòng)的成效，必須嚴格按照中央規定穩步推進(jìn)。
一是要切實(shí)找準“四風(fēng)”突出問(wèn)題。堅持為民務(wù)實(shí)清廉要求，結合履行職能職責，重點(diǎn)圍繞落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求、中央八項規定和集團公司24條規定精神，深入查擺“四風(fēng)”突出問(wèn)題及“不嚴和不實(shí)”表現，深入查擺職工群眾反映強烈的突出問(wèn)題，深入查擺涉及職工群眾利益的“最后一公里”問(wèn)題。找問(wèn)題要堅持個(gè)人主動(dòng)找、上級提醒找、對照典型找相結合，切實(shí)找準、找深、找透、找全面。
二是要深入開(kāi)展談心交心活動(dòng)。各級黨員干部要在專(zhuān)題民主生活會(huì )召開(kāi)前，通過(guò)面對面、心貼心交流，進(jìn)一步把問(wèn)題找實(shí)找到位。要放下包袱、解除顧慮，有話(huà)講在當面，力求談開(kāi)談透，把矛盾和問(wèn)題解決在專(zhuān)題民主生活會(huì )前，確保達成共識或基本共識。
三是要認真撰寫(xiě)對照檢查材料。寫(xiě)好對照檢查材料是開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì )的基礎和前提。材料寫(xiě)好了，會(huì )蕩滌心靈、升華境界;寫(xiě)得不好，會(huì )文過(guò)飾非、空泛無(wú)味。材料是否寫(xiě)得好，關(guān)鍵就要看“自畫(huà)像”是不是像企業(yè)、像自己。材料既要把存在的問(wèn)題全部找到、把產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析深刻，也要把努力的方向和整改的思路措施寫(xiě)實(shí)，切不可寫(xiě)成述職報告。黨委主要負責同志要親自主持起草領(lǐng)導班子對照檢查材料，每名領(lǐng)導班子成員要親自動(dòng)手撰寫(xiě)個(gè)人對照檢查材料，各級領(lǐng)導小組和督導組要認真做好審核工作。
四是要召開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì )和組織生活會(huì )。廠(chǎng)級領(lǐng)導班子要召開(kāi)一次高質(zhì)XX的專(zhuān)題民主生活會(huì )，要以整風(fēng)精神和“三嚴三實(shí)”為準則，把開(kāi)展批評和自我批評落到實(shí)處，真正做到觸動(dòng)思想、觸及靈魂，解決問(wèn)題、增進(jìn)團結。自我批評要敢于觸及思想深處，觸及問(wèn)題實(shí)質(zhì)，不怕刺、不怕痛，不遮掩問(wèn)題、不回避矛盾。相互批評要知無(wú)不言、言無(wú)不盡，敢于交鋒，勇于指出問(wèn)題，真誠幫助提高，真正讓黨員干部紅紅臉、出出汗、排排毒。集團公司領(lǐng)導要參加聯(lián)系點(diǎn)單位的專(zhuān)題民主生活會(huì )，分子公司領(lǐng)導班子成員要分別參加各基層企業(yè)的專(zhuān)題民主生活會(huì )，集團公司督導檢查組、分子公司督導組要參加所督導企業(yè)的領(lǐng)導班子專(zhuān)題民主生活會(huì )。同時(shí)，各基層黨支部要在廣泛征求意見(jiàn)、普遍進(jìn)行談心的基礎上召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )，廠(chǎng)級領(lǐng)導干部要以普通黨員身份參加所在支部專(zhuān)題組織生活會(huì )，每個(gè)黨員都要結合個(gè)人實(shí)際，對思想、學(xué)習、工作作風(fēng)和“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題進(jìn)行對照檢查。要抓好民主評議黨員工作，針對存在問(wèn)題提出改進(jìn)措施和辦法。要本著(zhù)開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)的原則，第一時(shí)間向職工群眾通報專(zhuān)題民主生活會(huì )的召開(kāi)情況，接受職工群眾的監督和評價(jià)。
(三)抓好銜接帶動(dòng)和領(lǐng)導督導工作
第二批教育實(shí)踐活動(dòng)是第一批的延伸和深化，兩批活動(dòng)是一個(gè)有機整體，是一場(chǎng)接力賽，不能截然分開(kāi)。一些作風(fēng)問(wèn)題發(fā)生在基層，但根子卻在上面，第一批活動(dòng)單位要緊緊扭住問(wèn)題不放，持續用勁，防止整改擱淺、問(wèn)題回潮。要注意從第二批活動(dòng)中聽(tīng)取基層職工群眾的意見(jiàn)，通過(guò)第二批活動(dòng)檢驗第一批活動(dòng)的整改落實(shí)成果，推動(dòng)整改措施和規章制度在基層落地生根。對第二批活動(dòng)中發(fā)現的問(wèn)題要主動(dòng)認領(lǐng)，自己改、積極改、聯(lián)動(dòng)改，一直改到讓群眾滿(mǎn)意。第二批活動(dòng)單位要充分學(xué)習借鑒第一批活動(dòng)的好做法、好經(jīng)驗，注重把基層企業(yè)發(fā)現的新情況、新問(wèn)題及時(shí)傳遞到上級企業(yè)，通過(guò)上下聯(lián)動(dòng)，更深層次解決好職工群眾反映強烈的突出問(wèn)題，做到以上帶下、以下促上、共同推進(jìn)。
系統各級教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導小組、活動(dòng)辦公室、督導組要切實(shí)加強領(lǐng)導督導，切實(shí)把好質(zhì)XX關(guān)。集團公司督導檢查組要以強烈的擔當精神開(kāi)展督導工作，圍繞各部門(mén)各單位兌現整改承諾加強督導和檢查。對那些整改措施不落實(shí)、問(wèn)題較多而整改成效不明顯的部門(mén)和單位，堅決不能降格以求、放行過(guò)關(guān)。分子公司督導組要從嚴從實(shí)做好第二批活動(dòng)督導工作，突出重點(diǎn)環(huán)節、重點(diǎn)領(lǐng)域，沉下去、抓得勤，嚴督導、真幫助，一級抓好一級，嚴格督促把關(guān)，有效傳導壓力，確�；顒�(dòng)取得職工群眾滿(mǎn)意的成效�；鶎悠髽I(yè)黨委要切實(shí)履行好組織領(lǐng)導責任，領(lǐng)導班子成員特別是一把手既要當好指揮員又要當好戰斗員，充分發(fā)揮示范表率作用。
三、統籌安排，增強合力，確保兩個(gè)活動(dòng)雙促進(jìn)、雙豐收
開(kāi)展“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)，都是為了推進(jìn)黨員領(lǐng)導干部的作風(fēng)建設。各單位各部門(mén)要把兩個(gè)活動(dòng)有機結合，找準切入點(diǎn)和關(guān)聯(lián)點(diǎn)，統籌兼顧、協(xié)調推進(jìn)、形成合力，確保雙促進(jìn)、雙豐收。
(一)把握主題重點(diǎn)，實(shí)現兩個(gè)活動(dòng)的互促共進(jìn)
“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)在主題上是高度契合的，在目標上是高度一致的，在本質(zhì)上是相通相融的。在教育實(shí)踐活動(dòng)中，要把“三嚴三實(shí)”作為學(xué)習教育的重要內容、作為查擺問(wèn)題的一面鏡子、作為對照檢查的一把尺子、作為整改落實(shí)的重要要求，運用教育實(shí)踐活動(dòng)各環(huán)節、各項工作載體，把“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)不斷引向深入。在“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)中，要突出學(xué)習教育，更要注重實(shí)踐，要堅持從“嚴”要求，更要注重“實(shí)”處著(zhù)力，以“三嚴三實(shí)”學(xué)習成果，提升教育實(shí)踐活動(dòng)的質(zhì)XX和標準，促進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)取得更加實(shí)實(shí)在在的成果。同時(shí)，要從集團公司改革發(fā)展穩定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的大局出發(fā)，將兩個(gè)活動(dòng)互促共進(jìn)的成果運用到集團公司的各項實(shí)際工作中，以“三嚴”祛歪風(fēng)、聚正氣，以“三實(shí)”提質(zhì)XX、增效益。
(二)堅持常抓不懈，構建作風(fēng)建設的長(cháng)效機制
作風(fēng)建設是一項持久戰，要從制度上重點(diǎn)解決“四風(fēng)”和“不嚴和不實(shí)”的問(wèn)題，通過(guò)構建長(cháng)效機制促使作風(fēng)建設逐步走上規范化軌道。一是要建立健全學(xué)習機制，把學(xué)習貫徹落實(shí)“三嚴三實(shí)”貫穿學(xué)習活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)始終，使干部、職工思想得到凈化、認識得到提升、組織觀(guān)念更強、工作作風(fēng)更優(yōu)，率先從舊的思維模式、行為方式中解放出來(lái)，不斷實(shí)現自我改進(jìn)、自我革新，持續提升引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力。二是要進(jìn)一步完善領(lǐng)導責任落實(shí)、干部人事管理、民主決策監督、黨風(fēng)廉政建設、目標考核評價(jià)等相關(guān)制度，努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。三是要加大監督力度，強化制度執行情況的督查，嚴肅查處“不嚴和不實(shí)”問(wèn)題，確保干部、職工作風(fēng)建設有章必循、執章必嚴、違章必究，切實(shí)維護制度的嚴肅性，促進(jìn)制度落實(shí)和作風(fēng)轉變。
(三)培養樹(shù)立典型，積極營(yíng)造良好的輿論氛圍
在活動(dòng)中，要把選樹(shù)和宣傳典型作為樹(shù)立導向、激發(fā)干勁、推動(dòng)工作的重要內容，充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)效應，引導基層黨組織和廣大黨員學(xué)習典型增干勁、對照典型找差距、爭當典型促發(fā)展。要大力拓展宣傳陣地，采取靈活多樣的宣傳方式，充分運用傳統媒體和新興媒體，做好“三嚴三實(shí)”學(xué)習活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)中先進(jìn)典型的選樹(shù)宣傳工作。要把握好輿論引導的時(shí)機、力度和效果，與學(xué)習十八屆三中全會(huì )、習XX總書(shū)記系列重要講話(huà)和貫徹落實(shí)集團公司一季度經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )精神相結合，動(dòng)態(tài)宣傳活動(dòng)成效，廣泛宣傳先進(jìn)典型，總結推廣好經(jīng)驗、好做法，及時(shí)曝光反面典型，營(yíng)造正確的輿論導向和氛圍，使黨員干部學(xué)有榜樣、干有方向、比有目標，匯聚起處處有典型、時(shí)時(shí)學(xué)典型、人人當典型的強大正能XX。
今天的會(huì )議，恰逢“五一”國際勞動(dòng)節前夕。我們也特別邀請集團公司獲得2014年全國“五一”勞動(dòng)獎狀、獎?wù)潞汀叭珖と讼蠕h號”的單位代表及個(gè)人出席會(huì )議，都在我們的視頻會(huì )議現場(chǎng)。
獲得“五一勞動(dòng)獎狀”的有，遼寧XX國際阜新煤制天然氣有限責任公司、XX國際發(fā)電股份有限公司重慶分公司、廣西桂冠開(kāi)投電力有限責任公司等3個(gè)集體。
獲得“五一勞動(dòng)獎?wù)隆钡挠�，XX國際江西分公司總經(jīng)理張洪、XX黑龍江發(fā)電公司主持工作的副總經(jīng)理王英坤、XX信陽(yáng)華豫發(fā)電公司職工董全文等3名同志。
獲得“全國工人先鋒號”的有9個(gè)集體，他們是：XX國際豐潤熱電有限責任公司發(fā)電部、XX國際錦州熱電公司設備工程部熱控專(zhuān)業(yè)、XX國際托克托發(fā)電公司檢修部鍋爐隊、XXXX發(fā)電公司培訓服務(wù)中心、XXX水電公司設備部電氣班、XXX涂發(fā)電公司維護部繼電保護班、XX第二熱電公司鍋爐分場(chǎng)焊接班、XX熱電廠(chǎng)磨煤機檢修班、八〇三發(fā)電廠(chǎng)檢修部保護通訊班。
借此機會(huì )，我代表集團公司向獲獎集體和個(gè)人，表示熱烈的祝賀!向全體十萬(wàn)職工致以節日的問(wèn)候!
這些獲獎集體和個(gè)人是集團公司各級企業(yè)和十萬(wàn)職工的優(yōu)秀代表。他們都有著(zhù)強烈的事業(yè)心和責任感，都有追求卓越、永不自滿(mǎn)的精神狀態(tài)，都有大膽創(chuàng )新、不懈探索的進(jìn)取意識，創(chuàng )造了不平凡的業(yè)績(jì)，以實(shí)際行動(dòng)向社會(huì )、向全系統詮釋了“務(wù)實(shí)、奉獻、創(chuàng )新、奮進(jìn)”的XX精神!他們是集團公司的寶貴財富，是各級企業(yè)和全體職工學(xué)習的榜樣，也是集團公司實(shí)現更快更好發(fā)展的重要力XX!
為進(jìn)一步弘揚勞模精神，五月份集團公司將開(kāi)展勞模精神宣傳月活動(dòng)，充分利用集團公司各大媒體對獲獎集體和個(gè)人開(kāi)展集中宣傳，XX報將刊發(fā)系列報道，集團公司網(wǎng)站將開(kāi)設專(zhuān)題，XX電視將制作專(zhuān)題片，各級企業(yè)也將通過(guò)勞模事跡報告會(huì )、廣泛建立勞模工作室、開(kāi)展勞模療休養等各種方式，加大弘揚勞模精神的工作力度，全面營(yíng)造“尊重勞模、崇尚勞模、學(xué)習勞模、爭當勞�！钡臐夂穹諊�。通過(guò)進(jìn)一步弘揚勞模精神，號召和動(dòng)員各級企業(yè)和全體職工以先進(jìn)集體和個(gè)人為榜樣，自覺(jué)踐行XX精神，無(wú)私奉獻，奮發(fā)創(chuàng )新，爭創(chuàng )一流，為集團公司實(shí)現做強做優(yōu)而不懈奮斗。
“五一”將至，這里，我再特別強調三點(diǎn)。
一是要嚴格落實(shí)中央八項規定和集團公司24條規定。今年以來(lái)，中央進(jìn)一步加大了對違反“八項規定”案件的查處力度。在十八屆中央紀委三次全會(huì )上，習XX總書(shū)記指出，作風(fēng)建設具有頑固性、反復性，抓一抓就會(huì )好轉，松一松就會(huì )反彈，有的會(huì )變本加厲，必須一抓到底，堅持不懈，發(fā)現反彈嚴肅處理。王岐山同志要求紀檢機關(guān)扭住落實(shí)中央八項規定精神不放，一年一年抓下去，一個(gè)時(shí)間節點(diǎn)一個(gè)時(shí)間節點(diǎn)地抓，堅決防止反彈。中紀委監察部網(wǎng)站也進(jìn)一步加大了對違規案件的通報力度，從4月8日起每周都進(jìn)行一次通報，短短4周時(shí)間，就通報了429起案件，而且是實(shí)名通報。力度之大，前所未有。節日期間，系統各級黨部干部，要進(jìn)一步重溫并深刻領(lǐng)會(huì )“中央八項規定”以及去年以來(lái)發(fā)布的各項規章，既要嚴格要求自己，管住自己，管住下屬、管住身邊人，也要堅決抵制，敢于向歪風(fēng)邪氣宣戰，讓不正之風(fēng)無(wú)機可乘。堅決杜絕內部部門(mén)之間、干部之間、上下級之間相互宴請、相互送禮、公款接待、公款旅游等違章違紀行為。特別是要堅決杜絕大吃大喝“轉移戰場(chǎng)”的行為，堅決杜絕送禮收禮穿上“隱身衣”的問(wèn)題，確保過(guò)一個(gè)風(fēng)清氣正、廉潔和諧的節日。
二是要切實(shí)抓好節日期間安全生產(chǎn)及隊伍穩定工作。我們作為發(fā)電企業(yè)，抓好節日期間安全生產(chǎn)和隊伍穩定，不僅關(guān)系企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，也會(huì )影響經(jīng)濟平穩運行及社會(huì )和諧穩定。系統各企業(yè)要高度重視、精心部署，進(jìn)一步強化制度和責任的落實(shí)，主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導、有關(guān)部門(mén)各負其責，分級負責，分兵把守，加強隱患排查，做好應急預案，確保組織到位、責任到位、措施到位，確保人員安全、設備安全、系統安全，萬(wàn)無(wú)一失。特別是有建設任務(wù)、檢修任務(wù)、有重大操作和承擔對外供熱供氣的企業(yè)，分管領(lǐng)導和安監部門(mén)要盯在現場(chǎng)，隨時(shí)檢查安全措施落實(shí)情況，及時(shí)糾正違章行為。要加強矛盾糾紛的排查化解，落實(shí)監控責任，強化對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)人員的防控，確保隊伍穩定，堅決杜絕群體的事件，堅決杜絕大規模上訪(fǎng)事件。要加強廠(chǎng)區及廠(chǎng)外配套設施的治安保衛，防止不法分子蓄意破壞，維護好企業(yè)正常生產(chǎn)秩序。要堅持領(lǐng)導值班和帶班制度，發(fā)現問(wèn)題果斷處置。嚴格執行信息報送制度和“零報告”要求，遇有突發(fā)事件及時(shí)上報。
三是要進(jìn)一步貫徹落實(shí)好一季度經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )議精神。集團公司一季度經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )議后，系統企業(yè)迅速行動(dòng)，認真傳達貫徹會(huì )議精神，在總結工作、找準問(wèn)題，分析差距、剖析原因的基礎上，對集團公司下達的新的利潤目標進(jìn)行了分解落實(shí)，并制定了有針對性的具體措施。進(jìn)一步貫徹落實(shí)好會(huì )議精神，要抓住關(guān)鍵，以集團公司 “確保120億元、力爭140億元”的經(jīng)營(yíng)利潤目標為核心，緊緊抓住當前有利時(shí)機，不錯過(guò)每一天、不放過(guò)每個(gè)小時(shí)，只爭朝夕、時(shí)不我待，該拿到的利潤一分不讓?zhuān)瑧缒玫降睦麧櫡置氡貭�，力爭盡早超額完成集團公司下達的任務(wù)目標。要突出重點(diǎn)，分子公司和總部有關(guān)部門(mén)，要重心下移、深入基層，加強對當前重點(diǎn)虧損企業(yè)的指導，逐個(gè)企業(yè)進(jìn)行解剖，逐個(gè)指標進(jìn)行分析，幫助企業(yè)制定好扭虧增盈行動(dòng)計劃，努力創(chuàng )造各方面條件，盡最大努力幫助這些企業(yè)走出困境，步入正常經(jīng)營(yíng)發(fā)展軌道。
“知者行之始，行者知之成�！敝灰覀儓猿稚钊雽W(xué)習踐行“三嚴三實(shí)”，在教育實(shí)踐活動(dòng)中嚴格落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求，在落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求中持續深化教育實(shí)踐活動(dòng)，“嚴”字當頭、“實(shí)”字當先，以更加嚴格的標準、更加昂揚的狀態(tài)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，開(kāi)拓創(chuàng )新、銳意改革、扎實(shí)工作，為實(shí)現偉大中國夢(mèng)貢獻我們XX人應有的力XX!
謝謝大家!
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