銀行職員轉崗申請書(shū)

　　“嚴以律己”是整治四風(fēng)問(wèn)題的一劑良方，更是各級黨員干部的工作原則、做人準則。作為一名紀檢干部，要作黨紀黨規的執行者、捍衛者和監督者;作為一名審計人員，要當好國家利益的捍衛者、公共資金的守護者、權力運行的“緊箍咒”、反腐化的利劍和深化改革的催化劑。在審計工作中自覺(jué)踐行“嚴以律己”要求，爭做表率，作為紀檢干部義不容辭，責無(wú)旁貸。本文將從學(xué)習、工作、生活幾個(gè)方面加以探討。

　　強化學(xué)習，全面提升自身境界

　　認真學(xué)習“嚴以律己”要求，必須深入了解“嚴以律己”的宗旨、內涵。嚴以修身，加強黨性修養，堅定理想信念;嚴以用權，堅持用權為民，不權謀私;嚴以律己，心存敬畏、勤于自省，遵守黨紀國法;謀事要實(shí)，不好高騖遠，不脫離實(shí)際;創(chuàng )業(yè)要實(shí)，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干;做人要實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、干老實(shí)事。

　　“嚴以律己”要求，為廣大黨員干部加強自身修養規定了應遵循的基本準則和目標追求。作為審計隊伍中的紀檢干部應積極按照“嚴以律己”要求，努力在個(gè)人修養和能力素質(zhì)上達到新的境界。要做到“五有”：

　　一要有“忠誠之心”。忠誠，是審計干部對審計事業(yè)的責任和義務(wù)，是審計人員的立身之本。天下至德，莫大于忠。審計署頒布的審計職業(yè)道德是“忠誠、團結、廉潔、公正、高效”，忠誠，是擺在第一位的。審計最需要的就是忠誠。審計干部只有忠誠，才能滿(mǎn)腔熱情，為國為民;只有忠誠，才能愛(ài)崗敬業(yè)，盡職盡責;只有忠誠，才會(huì )無(wú)私無(wú)畏，公平公正;只有忠誠，才會(huì )努力思考，開(kāi)拓創(chuàng )新。

　　二要有“剛正之脊”。剛正出于公心，正派源于正氣。作為審計干部，要把“剛正”作為修身立命之本，看做是一種人品、一種修養、一種氣節。要以心正服人，辦事不離“章”、行為不越“軌”。要以言正聚人，言而有度，言而有理，言而有據。要以氣正感人，有一種剛正不阿、正氣浩然的氣概，有一種不計個(gè)人得失、無(wú)私奉獻的品質(zhì)。在審計過(guò)程中，要堅持原則，敢于碰硬，不徇私情，執法公正。在遇到權與法錯位、利與法倒置等矛盾和沖突時(shí)，必須堅決捍衛和維護法律尊嚴，不以權枉法;正確處理利與法的關(guān)系，不以錢(qián)瀆法;正確處理情與法的關(guān)系，不以情換法。

　　三要有“抓鐵之手”。鐵面審計，關(guān)鍵在于鍛造履職盡責的過(guò)硬本領(lǐng)。審計人員要掌握四種能力。要善“言”，不僅要“能說(shuō)會(huì )道”，還要把握好時(shí)機，善于應變，客觀(guān)、真誠地去發(fā)表自己的見(jiàn)解、思想，化被動(dòng)為主動(dòng)，能在給人啟發(fā)、讓人心悅誠服的同時(shí)，輕松化解矛盾，達到事半功倍的效果;要善“寫(xiě)”，審計成果必先成文，要具備深厚的文字功底。文字表達要準確無(wú)誤，客觀(guān)、真實(shí)、嚴密，經(jīng)得起推敲，經(jīng)得起反駁;要善“干”，只有懂本行，擁有過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力，憑自己的實(shí)力、技藝、智慧、毅力去拼搏，才能發(fā)現問(wèn)題，提出建議，督促整改，規范行為;要善“謀”，在審計工作中經(jīng)常要面對不同的人、處理各種問(wèn)題，遇事要冷靜，要有謀，要能謀，要敢謀。

　　四要有“踏石之腳”。審計干部要履職盡責，有所作為，就要腳踏實(shí)地，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。在審計機關(guān)作風(fēng)建設中，審計署領(lǐng)導提出了審計人員應當在“實(shí)”字上下功夫，要堅持求真務(wù)實(shí)，做老實(shí)人，辦老實(shí)事，說(shuō)老實(shí)話(huà)。審計干部需要丟掉身上的浮躁之氣，在“實(shí)”和“細”字上下功夫，腳踏實(shí)地，勤干事，干實(shí)事，自覺(jué)置身于承載審計光榮使命的歷史方位中。

　　五要有“金剛之身”。打鐵還需自身硬�！耙荒钪�差”往往成為“一生之痛”。審計干部手中或大或小都有些權力。如果經(jīng)不住各種誘惑，就有可能被拉下水。因此，審計干部要時(shí)刻保持清醒頭腦，把好三道關(guān)口。一是慎用權力。牢記權力人民賦予，監督依靠法律。在審計過(guò)程中，必須牢記為人民服務(wù)的宗旨，真心誠意地為人民謀利益，切不可將權力視為己有、為己所用。二是看淡名利。古人云：“黃金萬(wàn)兩，日食三餐;大廈千間，夜眠八尺”。物質(zhì)享受總是暫時(shí)的，精神則是永恒的，必要的物質(zhì)是需要的，但不可追名逐利。三是堅守節操。要堅持生活正派、情趣健康。做到不法之事不干，不義之財不取，不正之風(fēng)不染，始終守住審計干部純潔的精神家園。

　　履職盡責，扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設

　　“嚴以律己”要求，不僅為廣大黨員干部加強自身修養規定了應遵循的基本準則和目標追求，而且為推進(jìn)作風(fēng)建設樹(shù)立了一個(gè)標桿。作為審計隊伍中的紀檢干部應積極按照“嚴以律己”要求，努力做到履職盡責，推進(jìn)審計機關(guān)作風(fēng)建設達到新的水平。要結合審計工作實(shí)際，針對性地強化審計機關(guān)紀檢工作，在“五個(gè)方面”扎實(shí)推進(jìn)：

　　一是思想作風(fēng)�？倳�(shū)記以“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”激勵全黨全國人民以實(shí)干托舉中國夢(mèng)。他反復強調，要在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫。審計干部必須認清形勢，統一思想，堅定理想信念，保持奮發(fā)有為、敢于爭先的精神狀態(tài)，提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展能力，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，腳踏實(shí)地創(chuàng )造新的更大的業(yè)績(jì)。要著(zhù)力解決審計隊伍中部分同志因年齡困境、職位晉升等不利因素產(chǎn)生的思想滑坡問(wèn)題，克服自我邊緣化等消極現象。

　　二是工作作風(fēng)。工作作風(fēng)無(wú)小事。審計干部接觸對象廣泛，言談舉止和行為規范關(guān)乎作風(fēng)建設，關(guān)乎審計形象。審計干部要腳踏實(shí)地、埋頭苦干，樹(shù)立良好心態(tài);要知難而進(jìn)、勇挑重擔，主動(dòng)擔當責任;要善于思考，敢于創(chuàng )新，突破效率瓶頸;要行為規范、積極溝通，樹(shù)立審計形象。

　　三是審計文風(fēng)。審計成果，先必成文。審計干部是審計方案的制定者，是審計證據的采集者，是審計報告的集大成者，是審計機關(guān)法律文書(shū)的代擬者。審計報告和其他審計法律文書(shū)的閱讀對象是黨委政府的決策者、被審計單位的相關(guān)負責人和社會(huì )公眾，多為非審計專(zhuān)業(yè)人士，必須簡(jiǎn)明規范，易讀易懂，建議可行。審計機關(guān)改進(jìn)和端正文風(fēng)，顯得尤為必要。

　　四是審計紀律。紀律關(guān)乎形象，紀律決定成敗。審計工作要求審計干部保守政治紀律、組織紀律、廉政紀律，保守悉知的商業(yè)秘密等，審計隊伍做到紀律嚴明，是完成審計任務(wù)的必要保障。嚴格督促執行審計紀律，紀檢干部必須有所作為。

　　五是審計執行力。落實(shí)“嚴以律己”要求，一個(gè)非常重要的問(wèn)題就是要提升執行力，將其精神融入到每次審計任務(wù)的圓滿(mǎn)執行中，內化于每位審計干部的成長(cháng)成才中，成為推動(dòng)審計事業(yè)科學(xué)發(fā)展的強大動(dòng)力。執行力可以分為個(gè)人執行力和組織執行力。個(gè)人執行力是指每一單個(gè)的人把上級的命令和想法變成行動(dòng)，把行動(dòng)變成結果的能力。影響個(gè)人執行力的主要因素是學(xué)習能力、創(chuàng )新能力、組織能力和溝通能力等。組織執行力是指一個(gè)組織將戰略與決策轉化為實(shí)施結果的能力，表現出來(lái)的就是整個(gè)組織的戰斗力、競爭力和凝聚力。組織執行力受組織結構、管理體系、規章制度、執行機制、組織文化包括執行力文化等諸多因素影響，并不等于每個(gè)組織成員執行力的簡(jiǎn)單加總，是一項系統工程。打造審計機關(guān)良好的執行力，對強化統一領(lǐng)導、令行禁止、雷厲風(fēng)行、高效執行的優(yōu)良作風(fēng)，確保完成審計工作任務(wù)，具有重大意義。打造審計機關(guān)良好的執行力，紀檢干部大有可為。

　　維護形象，自覺(jué)踐行群眾路線(xiàn)

　　落實(shí)“嚴以律己”要求，一個(gè)非常重要的問(wèn)題就是要在審計工作和日常生活中，將紀檢工作融入審計工作大局，自覺(jué)踐行黨的群眾路線(xiàn)。要認真履行審計監督和紀檢監察雙重職能，在工作之余，要深入到廣大人民群眾之中，堅持群眾路線(xiàn)，堅持開(kāi)門(mén)審計，建立群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)制度，傾聽(tīng)群眾對政府部門(mén)工作作風(fēng)、工作效率等的有關(guān)意見(jiàn)，了解民生工程建設情況，了解有關(guān)部門(mén)是否按規定執行自身職能，有無(wú)存在腐化現象、有無(wú)損害群眾利益、有無(wú)破壞黨群關(guān)系，并將有關(guān)意見(jiàn)納入審計中作為參考。同時(shí)，同本單位同事及時(shí)交流審計工作、紀檢工作的意見(jiàn)和看法，創(chuàng )新審計紀檢工作的方式方法，提升審計紀檢工作質(zhì)量和效能。積極開(kāi)展各項專(zhuān)項資金、涉農資金審計，切實(shí)解決人民群眾最直接、最關(guān)心、最現實(shí)的問(wèn)題，樹(shù)立良好的審計監督形象，走好群眾路線(xiàn)。

　　總之，作為一名審計系統的紀檢干部要從自身做起，加強自身修養，提升自身的業(yè)務(wù)能力，嚴格督促審計監督權力的規范運行，嚴以律己，從實(shí)際出發(fā)，從自己做起，老實(shí)做人、踏實(shí)辦事，從點(diǎn)滴做起，從小事做起，當好權力的執行者，樹(shù)立良好的紀檢干部形象，從而在學(xué)習、工作和生活中爭先鋒做表率。

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