調薪申請書(shū)合集15篇

　　在社會(huì )不斷進(jìn)步的今天，我們都會(huì )用到申請書(shū)，我們可以將自己的愿望和請求寫(xiě)進(jìn)申請書(shū)里。一起來(lái)參考申請書(shū)是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編整理的調薪申請書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

調薪申請書(shū)1

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　本人自20xx年入職太元重工中山分公司，至今已8個(gè)年頭。 隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人的能力和業(yè)務(wù)水平也在不斷的提升和進(jìn)步。經(jīng)慎重考慮，特提出調薪申請。

　　在這8年間，公司領(lǐng)導及同事給予我很關(guān)懷及幫助，我十分感激。我先后擔。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。多年工作經(jīng)歷，使我對公司管理模式較為熟悉，每次工作崗位的變動(dòng)，都是一種接受新考驗與挑戰，新的平臺、新的崗位對自己的能力提高、素質(zhì)提升以及全面發(fā)展來(lái)講都是一次全新的歷練。無(wú)論在哪個(gè)崗位上一直是兢兢業(yè)業(yè)腳踏實(shí)地地做好自己的'每一份工作，不求最好，但求更好。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲。近幾年物價(jià)直線(xiàn)上漲，但工資基本上原地踏步。不想當將軍的士兵不是好士兵，本人認為不想拿高薪的員工也不是好員工。人追求的目標越高，他的才能及潛能才得到最好發(fā)揮，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。 有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力，為我之幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍，請公司領(lǐng)導根據工作能力及工作表現調整工資。

　　如公司領(lǐng)導認為我工作能力及業(yè)務(wù)水平未達到調薪水平，懇請領(lǐng)導提出寶貴建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。

　　特此申請

　　申請人：xxx

　　日 期：20xx年1月13日

調薪申請書(shū)2

公司領(lǐng)導：

　　您好！

　　我自去年十一月份有幸進(jìn)入公司以來(lái)，已一年有余，期間一向擔任咨詢(xún)部話(huà)務(wù)員職務(wù)。抱著(zhù)xx是我家，繁榮大家樂(lè )的心境，一向努力工作，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗同時(shí)，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我輩之幸。

　　公司待我不薄，我雖不才，但報效之心未泯，而螻蟻之力雖不足以憾山，但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流，也能容我一片天地，所以我輩常常自勉自勵，不敢忘記公司深情厚意，平日里隨工作煩瑣無(wú)味，卻不敢不不效死力，心中別無(wú)它法，只愿公司興旺發(fā)達。

　　我本布衣子弟，家中貧寒，父母艱難養我成人，養育之恩不能不報，而今父母年邁，尚要辛勤勞作，每每想到于此，便心如刀割，我已成人應當承擔養家糊口之重擔，但目前收入低薄，每月僅有千余，本城消費水平極高，雖省吃檢用，，每月僅能自給�？蓱z我一片孝心，只能如大江之水向東流，心中僅能哀傷。

　　但想到公司一向有愛(ài)撫員工的.傳統，我便有如大海中見(jiàn)浮舟，黑夜中遇燈塔，心中便有了走下去的期望，公司領(lǐng)導均比我年長(cháng)，或為長(cháng)輩或為兄長(cháng)，游子之心必然能深切體會(huì )，護犢之情只會(huì )尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右，就能解的我燃眉之急，而深情厚意，敢不厚藏，而表現于工作之中。

　　所以我正式提出申請，期望公司將我個(gè)人工資提高到1800整，期望領(lǐng)導能給予批準。

此致

敬禮！

調薪申請書(shū)3

尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理：

　　時(shí)刻過(guò)得很快，來(lái)到企業(yè)工作，轉眼已一年有余。親眼看著(zhù)我們公司這一年一步步走過(guò)的腳印，看到這一年的變化和發(fā)展，真的十分高興。

　　作為工作的企業(yè)，這一年中，公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升，培訓部的工作走上正軌，行政部的工作不斷系統化、科學(xué)化，營(yíng)銷(xiāo)部的業(yè)績(jì)有增無(wú)減，制作部的工作持續規范化，都是在朝良性方向發(fā)展，這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jì)。個(gè)性簽名傷感

　　作為個(gè)人，自入職公司以來(lái)，感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養，受到幾位領(lǐng)導的器重、關(guān)懷和幫忙，都銘記于心，也會(huì )在未來(lái)的工作中再接再勵發(fā)奮進(jìn)取，不斷發(fā)展自己，為企業(yè)作出更大的貢獻。

　　目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段，有很多需要完善的地方。人最重要的是思維，是意識，在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀(guān)要求和思維意識，本員工就應算是用心的、個(gè)性要求進(jìn)步的同志，也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進(jìn)步思想，期望他們能夠同樣進(jìn)步，以廠(chǎng)為家，有主人翁精神，為我們企業(yè)的發(fā)展擴大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀(guān)念中就應拋棄那種落后的觀(guān)念和工作方法，以先進(jìn)的.、科學(xué)的現代理論和方法指導工作并運用，這樣企業(yè)才能在現代激烈的競爭中立足并發(fā)展，而這正是一年中我為之發(fā)奮的重要工作。

　　部門(mén)事務(wù)是我的主要工作之一，致力于企業(yè)的建立與完善工作，目前已完成體系和體系，體系正在建立中，并且在日后的工作中都需要持續完善和改善。對于企業(yè)的規范化、程序化和科學(xué)化，這些都是具有長(cháng)遠好處和價(jià)值的工作。營(yíng)運方面長(cháng)期協(xié)助領(lǐng)導管理思想的體現，設計各項工作表格，跟進(jìn)各項規定的實(shí)施，加大執行力度。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統籌整理擬制，完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得，對公司里文筆起草擬制作了很多工作，同時(shí)也設計了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等，省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段，企業(yè)管理系統的完善加強及培訓部、營(yíng)運部工作是工作的重點(diǎn)，這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用，但絕對用心主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。十分高興在企業(yè)的運營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用，為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量，而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現。

　　薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標準，我們員工也十分明白在追求利潤最大化的狀況下，公司會(huì )需要降低各種成本。但是企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益，工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力（如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等），進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展；對企業(yè)內部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績(jì)效、情緒的好壞。從某種程度上說(shuō)，好薪情給員工帶來(lái)強大的激勵，帶動(dòng)工作用心性；反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我堅信對于有必須潛質(zhì)和執行力的員工，老板是不會(huì )吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂(yōu)，安心為企業(yè)服務(wù)。幫派名稱(chēng)

　　就目前市場(chǎng)行情和所知道的狀況、朋友同行，根據、類(lèi)的行業(yè)、崗位和工作資料、工作年限的不一樣，一般薪酬在~左右。正因我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段，客觀(guān)說(shuō)，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠明白的，因此特提出加薪申請，以期得到領(lǐng)導對本人工作成績(jì)的肯定和鼓勵，更是對未來(lái)工作用心性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改善的部分，也敬請領(lǐng)導批評指正，我必須謹記于心、樂(lè )于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導給予批準為感！

　　衷心祝愿幾位領(lǐng)導事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財源廣進(jìn)！

調薪申請書(shū)4

XX主管：

　　20xx年x月x日我有幸來(lái)到xx廣電網(wǎng)絡(luò )有限責任公司，不知不覺(jué)中三個(gè)月的時(shí)間轉瞬即逝，我漸漸從我大學(xué)生的角色中逐漸淡出，開(kāi)始進(jìn)入一個(gè)社會(huì )工作者的角色，但不變的是我依舊在學(xué)——新一輪的學(xué)，學(xué)新的財務(wù)軟件、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)做人。在這個(gè)學(xué)的過(guò)程中，不僅學(xué)得如何將書(shū)本里的理論知識與實(shí)際工作相聯(lián)系，也學(xué)著(zhù)工作中如何和同事配合與相處�，F在我將這三個(gè)多月來(lái)的詳細工作情況作一簡(jiǎn)單總結。

　　在業(yè)務(wù)方面：我的實(shí)崗位是出納崗，出納崗位對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。第一天看很多陌生而又相似的票據根本搞不清它的來(lái)去歸屬，還有票據上的各種印章也是不知其所以然，但是對自己的工作充滿(mǎn)了期待與美好的憧憬，慢慢地經(jīng)過(guò)師傅耐心的講解，漸漸的對業(yè)務(wù)有了一個(gè)模糊的了解。知道后期師傅讓我放手去做，我才知道自己多么的眼高手低，各種錯誤頻出，例如：支票開(kāi)給了對方，卻忘記了讓收票人在領(lǐng)用本上簽字；做網(wǎng)銀會(huì )串戶(hù)等錯誤。在經(jīng)過(guò)師傅幾次的耐心矯正后，我也開(kāi)始更加的謹慎和細心，因為那些錯誤其實(shí)都和容易避免，那就是要細心，經(jīng)過(guò)后期的單獨上手操作，在我腦海中模糊的業(yè)務(wù)也漸漸清晰，搞清了票據的傳遞流程，以及付款業(yè)務(wù)、現金報銷(xiāo)業(yè)務(wù)、借款等業(yè)務(wù)的審批程序。在細節方面：每日，需要編制《資金日報表》、網(wǎng)銀查詢(xún)、網(wǎng)銀支付、對內報賬、登記銀行流水賬；每周二、四對外結賬，每周三、五去商行將各個(gè)營(yíng)業(yè)廳送去的支票蓋印鑒背書(shū)。每月，對賬單錄入及對賬并編制《銀行余額調節表》；出現金盤(pán)點(diǎn)表；每月15日前銀行交稅；每月10日發(fā)工資。

　　在思想方面：“有限網(wǎng)絡(luò )，無(wú)限服務(wù)”成為我對新疆廣電網(wǎng)絡(luò )企業(yè)文化的最初認識。xx年是公司企業(yè)服務(wù)大發(fā)展之年，通過(guò)主任的講解，我們認真學(xué)了《xx廣電網(wǎng)絡(luò )有限責任公司開(kāi)展企業(yè)服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施方案》，并對《xx廣電網(wǎng)絡(luò )公司服務(wù)理念》進(jìn)行了細致解讀，并對各崗位員工做好服務(wù)工作提出具體要求。在這樣的良好工作氛圍中，我充分的了解了廣電網(wǎng)絡(luò )“有線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )，無(wú)線(xiàn)服務(wù)”的企業(yè)形象。并以自己能成為企業(yè)形象的維護者而驕傲和自豪。

　　在這短短的三個(gè)月里，我對出納崗位有了一個(gè)全新的認識，它并不是我以前想象中的那樣簡(jiǎn)單的一個(gè)崗位，要干好出納，要有“三顆心”；一是細心，這也是最基本的，出納是整個(gè)單位會(huì )計工作的重要基礎，是單位經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動(dòng)的第一道“關(guān)卡”，資金的流動(dòng)就像是企業(yè)的血液一樣，而出納正是促使血液正常輸送的舵手，只有血液正常運行，企業(yè)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)才能長(cháng)久穩定的進(jìn)行下去。二是耐心，出納的工作看似簡(jiǎn)單，但是很繁瑣，每天的'經(jīng)手的業(yè)務(wù)和接觸的客戶(hù)也是最多的，我們面對大量重復而單調的工作是需要的是耐心的工作態(tài)度讓出納工作井然有序的進(jìn)行。三是恒心，出納工作不像其他會(huì )計的工作整天坐在舒適的辦公室，出納則需要常常與銀行接觸，難免在外風(fēng)吹日曬，能堅持干幾年的人很少，但是對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，出納崗位尤其獨特的重要性，不能經(jīng)常性調整，所以干好出納工作需要有堅持到底的恒心。

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　20xx年x月x日

調薪申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　首先很感謝公司及領(lǐng)導給我鍛煉的機會(huì )，讓我學(xué)會(huì )了很多東西;從XXXX年到公司以來(lái)，這幾年里，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年里，我的工作經(jīng)驗逐漸豐富，工作能力不斷提高，主要還是要感謝領(lǐng)導們的栽培和幫助。其主要是負責XX職務(wù)。自從任職XX職務(wù)以來(lái)，讓我深感XX職務(wù)對公司的重要性。

　　我相信付出就會(huì )有收獲，同時(shí)我個(gè)人經(jīng)濟負擔比較重，因此我提出申請，希望公司能夠考慮把目前月工資XXXX向上提升到XXXX，主要目的是讓自己能夠安心的工作，更好的為公司效力。

　　如果公司認為我的`工作內容和質(zhì)量沒(méi)有達到本次申請的標準，還誠懇的希望領(lǐng)導能夠給出寶貴的意見(jiàn)建議，讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標，在提升個(gè)人能力的同時(shí)把工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。如果公司不予考慮本次申請，我依然會(huì )用認真、負責的態(tài)度做好我的工作。

　　期待領(lǐng)導批復!

　　申請人：XX_

　　20xx年7月28日

調薪申請書(shū)6

財務(wù)部、行政人事部：

　　經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定，現對公司個(gè)別員工作如下平衡薪資調整：

　　一、將xx分公司經(jīng)理龐xx、韶關(guān)分公司經(jīng)理李xx、xx銷(xiāo)售部經(jīng)理蕭xx、東莞分公司經(jīng)理劉xx享受高級業(yè)務(wù)經(jīng)理待遇：每月基本工資20xx元，職務(wù)補貼20xx，每月合計底薪4000.00元(不含伙食、話(huà)費)。

　　二、將xxxx各銷(xiāo)售事業(yè)部的.總經(jīng)理、總監的待遇：每月基本工資20xx元，職務(wù)補貼3000元，每月合計底薪：5000.00元(不含伙食、話(huà)費)。

　　三、將xxx為高級業(yè)務(wù)員，其享受待遇：每月基本工資1400元，職務(wù)補貼500，每月合計底薪：1900.00元(不含伙食、話(huà)費)。

　　四、本調薪從xxx年8月1日起施行。

　　付注：本文件屬公司薪資機秘文件，不對與非薪資有關(guān)的工作人員公開(kāi)、公示，如有外泄造成影響，追究責任人之責任。

　　特此通知。

　　xx市xxxx機械設備有限公司

　　xxx年8月15日

調薪申請書(shū)7

尊敬的xxx領(lǐng)導:

　　您好!

　　我自從xx年xx月xx日有幸進(jìn)入工作以來(lái)，在此期間始終抱著(zhù)“xx是我家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心。為_(kāi)__的發(fā)展做出了自己應盡的責任，與___共同進(jìn)步共同發(fā)展，不折不扣的完成各位領(lǐng)導交給的各項工作，保質(zhì)保量的完成各位領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí)，有幸為xx添磚加瓦略盡自己的綿薄之力。此實(shí)乃我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養是密不可分的。我為能遇到您這樣的領(lǐng)導感到慶幸，在這段共同成長(cháng)的歲月里，我對___的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情。我喜歡___的工作氛圍，喜歡___的`每一個(gè)同事們，更感謝您對我的載培和幫助，我非常的信任你們。

　　隨著(zhù)___不斷的發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，工作職責范圍和工作量也在相應地增加，工作強度不斷加大，同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市。無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅的，而且物價(jià)在不斷上漲，目前的社會(huì )經(jīng)濟和物價(jià)也呈通貨膨漲趨勢。在這種形勢下，現在的工資水平已顯得很單薄，鑒于以上因素，為了能更好地為_(kāi)__服務(wù)，也為了使自己能更好的發(fā)展，特此向___領(lǐng)導提出加薪申請。希望在原工資的基礎上提升百分之二十的工資。人追求的目標越高，他的才能就發(fā)展越快，才能為xx創(chuàng )造更大的價(jià)值。薪酬是衡量工作價(jià)值的標準。薪酬的高低直接決定了工作績(jì)效和質(zhì)量的高低，以及工作心情的好壞。從某種程度上來(lái)說(shuō)，一份好的薪酬能給人帶來(lái)強大的工作動(dòng)力和精神激勵，并同時(shí)帶動(dòng)了工作的極積性。我相信對于有一定能力和執行力的人來(lái)說(shuō)，___是不會(huì )吝嗇的。使之能夠為我解除后顧之憂(yōu)，安心的為_(kāi)__服務(wù)，我相信，只要有付出，就會(huì )有收獲的真理。

　　如果xx領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量未能達到這個(gè)加薪標準，我誠懇地希望領(lǐng)導能提出寶貴的意見(jiàn)或建議，讓我在今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好。向更高的目標邁進(jìn)。當然，加薪不是目的。我只是希望讓我們做得更好，期待您的答復。謝謝xx領(lǐng)導!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　20__年__月__日

調薪申請書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高。這段共同成長(cháng)的歲月里，同事們給予了我很多。我感激公司領(lǐng)導對我的`栽培和幫忙。

　　我是10年3月進(jìn)入公司的，現今已在公司工作3年了，首先感激公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視，為我供給了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入xxxx公司以來(lái)，始終以歡樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自我應盡的職責，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應當是了解的，您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價(jià)。

　　我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，所以我向您提出加薪請求，期望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領(lǐng)導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見(jiàn)或提議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自我本事的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。

　　也請您放心，如果公司不予研究，我仍然會(huì )像以前一樣，用進(jìn)取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )所以怠慢工作，這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　20xx年02月10日

調薪申請書(shū)9

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　您好!

　　本人于xx-x年x月x日有幸入職公司以來(lái)，已近x年時(shí)光。在與公司共同成長(cháng)的兩年時(shí)間里，我從一個(gè)應屆畢業(yè)生轉變成一個(gè)房地產(chǎn)職業(yè)工作者，并在公司各級領(lǐng)導和同事的關(guān)懷幫助下取得了一定進(jìn)步，無(wú)論是專(zhuān)業(yè)工作水平還是人際交往能力方面都取得了顯著(zhù)提升；在此感謝公司長(cháng)久以來(lái)對我的培養和栽培。

　　兩年來(lái)我一直認真履行自己的工作職責，對工作任務(wù)從不挑肥揀瘦，主動(dòng)學(xué)習和承擔更多的工作任務(wù)和范圍，對犧牲休息時(shí)間和節假日加班加點(diǎn)從無(wú)怨言。在部門(mén)領(lǐng)導和同事的指導和協(xié)助下，積累了一定的。工作經(jīng)驗，基本可以勝任公司和部門(mén)領(lǐng)導交待的日常工作，承擔的任務(wù)和職責越來(lái)越重，已經(jīng)成為部門(mén)主筆之一。我作為房地產(chǎn)投資顧問(wèn)方向的助理同時(shí)也承擔著(zhù)部門(mén)日常行政助理的角色。即要做好數據資料的搜集整理、部門(mén)行政等基礎工作，也要獨立承擔撰寫(xiě)公司拓展項目提案、區域市場(chǎng)及投資分析、營(yíng)銷(xiāo)項目技術(shù)支持、撰寫(xiě)公司刊物文章等核心技術(shù)工作，同時(shí)在部門(mén)承接的顧問(wèn)報告中擔任主筆人角色；在承擔本部門(mén)工作任務(wù)的'同時(shí)也要給其他部門(mén)提供業(yè)務(wù)支持。

　　目前北京消費水平越來(lái)越高，近期物價(jià)上漲幅度很大，已經(jīng)直接影響到了我的日常生活水平。雖然我早已開(kāi)始承擔部門(mén)的核心技術(shù)工作，但由于我工作年限的因素使我的薪資待遇一直停留在做基礎工作的部門(mén)助理水平上，與其他業(yè)務(wù)支持部門(mén)助理薪資水平并無(wú)差異；并沒(méi)有體現出策劃部技術(shù)含量高的特殊性和工作繁重程度；與我同時(shí)從業(yè)的同學(xué)朋友相比較薪資水平也處于中低水平。這些問(wèn)題或多或少的影響到我的日常工作。在當前形勢下，我單薄的薪資水平已經(jīng)成為制約個(gè)人發(fā)展的重要因素之一。

　　本人目前稅前月薪為?元（另有?元話(huà)費補助）,與公司同級別的助理毫無(wú)差異，在公司中沒(méi)有突出策劃工作的技術(shù)含量，與同行業(yè)同職位相比處于中低水平。與工薪水平平行參考：相同的薪水，本人從事更多的工作內容；或者相同的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水。

　　基于以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水�；�于本人近兩年的工作表現將本人稅前月薪幅度從策劃助理提高到策劃師/策劃專(zhuān)員的水平。既將本人稅前月薪提升到xx元的市場(chǎng)平均水平。

　　如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。

　　期待您的答復。

某某某

　　x年x月x日

調薪申請書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!在此我先對部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我一向的指導和幫忙表示感謝。

　　作為一個(gè)剛到公司的不久新員工，以前很擔心不知該怎樣與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

　　在這幾個(gè)月工作期間，營(yíng)業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)光內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程，使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工。

　　這段時(shí)光的學(xué)習和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時(shí)我自我也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進(jìn)。

　　另外，公司規范的管理制度和完善的工作模式，也讓我學(xué)習到了很多，培養了自我一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在本部門(mén)的工作中，也一向都嚴格要求自我，認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自我，期望能盡早精通本崗位且熟悉部門(mén)其他崗位操作，為公司做出更大的貢獻。

　　當然，初入職場(chǎng)，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)思考得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的.領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

　　在這幾個(gè)月中看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，因為這是我們大家一齊努力的結果。道路是曲折的，前途是光明的，我相信，只要我們不斷的努力，必須會(huì )讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方，同時(shí)也更加迫切的期望能夠和公司一齊發(fā)展，實(shí)現自我的奮斗目標，體現自我的人生價(jià)值。

　　在此我提出晉級申請，懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自我、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作，為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值，同公司一齊展望完美的未來(lái)!

此致

敬禮！

XXX

　　20xx年XX月XX日

調薪申請書(shū)11

　　本人于20xx年7月入職，在生產(chǎn)研發(fā)部從事動(dòng)力環(huán)境監控系統的協(xié)議開(kāi)發(fā)，期間也參與了監控之星的版本升級項目開(kāi)發(fā)和新工程建設工作。

　　20xx年4月至20xx年7月本人參與了廣州、河南聯(lián)通工程建設。監控之星新版本程序也開(kāi)始在工程上應用，本人全面負責新版本程序的應用調試，并負責工程應用中的主要通信設備開(kāi)發(fā)測試工作，包括NPort、MP20xx、消息模塊等。

　　20xx年3月轉至工程部門(mén)，開(kāi)始任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理職務(wù)一向至今，帶領(lǐng)原工程設備協(xié)議開(kāi)發(fā)人員和視頻開(kāi)發(fā)人員，主要負責工程技術(shù)開(kāi)發(fā)和工程故障維護的管理工作。任職至今，組織員工整理和開(kāi)發(fā)現有工程技術(shù)資料，使之統一規范，并完成了除廣州之外廣東移動(dòng)通信公司的其他11個(gè)分公司工程的動(dòng)力環(huán)境監控系統軟件升級工作，同時(shí)維護解決現有工程（動(dòng)力、視頻）的一些技術(shù)相關(guān)故障。

　　本人不忘領(lǐng)悟進(jìn)步，在業(yè)余和工作中不斷提升自我的技術(shù)潛質(zhì)，至目前，掌握了動(dòng)力環(huán)境監控系統的軟件體系架構，掌握動(dòng)力環(huán)境監控系統軟件“監控之星”的技術(shù)細節。本人有潛質(zhì)、有信心處明白決當前動(dòng)力環(huán)境監控系統的一些遺留問(wèn)題和工程故障，能負責新工程新設備的技術(shù)方案設計和開(kāi)發(fā)工作。本人將有意深入了解視頻監控系統的技術(shù)細節和工程嵌入式設備開(kāi)發(fā)技術(shù)，逐漸并全面明白我司的'所有技術(shù)需要，使在本職上更有效的控制管理工程技術(shù)支持工作。

　　任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理期間，以工作任務(wù)需要為基礎，注重合理安排工作任務(wù)的人員和時(shí)刻分配，指導、監督員工有計劃，有質(zhì)量的完成任務(wù)，并規范有關(guān)報告和資料文檔；期間也時(shí)常與本中心員工進(jìn)行溝通，與員工建立了較和諧的關(guān)聯(lián)，使員工工作效率有較大的提高。在部門(mén)間的溝通協(xié)調上，本著(zhù)公司大局利益的原則，使一些跨部門(mén)的工作取得較好效果，并取得同事的好評。

　　總之，工程技術(shù)支持的工作成效有了明顯的改善。公司實(shí)力需要不斷壯大，工程技術(shù)支持中心的工作任道重遠(附文《當前工程系統運作文檔管理的有關(guān)提議》、《計劃工作任務(wù)資料》)，本人為著(zhù)敬業(yè)的態(tài)度，竭盡發(fā)奮發(fā)揮自我所長(cháng)，履行自我的職責，愿意成為公司光明前途的一個(gè)鋪路石。

　　本人現任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理的職務(wù)于20xx年7月入職，期望薪酬隨轉正有變動(dòng)，故在此提交轉正調薪申請書(shū)，職務(wù)轉正調整前月薪是xx元，期望當前的職務(wù)月薪是xx元以上，期望得到批準。

調薪申請書(shū)12

　　尊敬的公司領(lǐng)導：

　　首先感謝各位領(lǐng)導在這一年來(lái)對我本人的關(guān)懷與肯定！

　　在這段時(shí)刻里，我充分感受到了xxxx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶(hù)的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，真正的為客戶(hù)的利益著(zhù)想，切實(shí)地為客戶(hù)做實(shí)事。我堅信，秉承著(zhù)這種誠實(shí)、守信、專(zhuān)業(yè)、務(wù)實(shí)的精神，公司會(huì )發(fā)展的'越來(lái)越好。

　　在這將近一年時(shí)刻里，我嚴格要求自我，認真做好份內的各項工作。在工作中勤于思考，用心地參與到ECARE組的開(kāi)發(fā)工作中，先后參與了阿爾及利亞，羅馬尼亞，沙特，尼日利亞局點(diǎn)的ecare開(kāi)發(fā)任務(wù)，crm3。0向crm3。3版本的升級工作及dealer功能的開(kāi)發(fā)。

　　為了能更好的為公司服務(wù)，同時(shí)也為了個(gè)人的發(fā)展需要，特向公司領(lǐng)導申請調薪，望領(lǐng)導能夠給予批準！

　　當然，如果公司不予思考，本人也會(huì )一如既往的認真做好本職工作。在公司需要時(shí)，發(fā)奮為公司的各項工作貢獻自我的智慧。我也堅信隨著(zhù)公司的發(fā)展，我本人也會(huì )得到良好的發(fā)展！

　　再次期盼公司領(lǐng)導能夠對我的申請給予思考。

　　多謝！

　　申請人：xxx

　　20xx年09月26日

調薪申請書(shū)13

　　尊敬的領(lǐng)導：你好！

　　隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

　　我是10年3月進(jìn)入公司的，現今已在公司工作3年了，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入xxxx公司以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該是了解的，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià)。

　　我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的`方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。

　　此致

敬禮

　　申請人：XXX

　　20xx年02月10日

調薪申請書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段日子里，公司及公司的同事們給予了我很多幫助。對領(lǐng)導給我的關(guān)心照料一直充滿(mǎn)感激，我也一直很努力的'做好自己的本職工作，希望在以后的日子里我能和公司共同發(fā)展。

　　然而，現實(shí)的社會(huì )生活是實(shí)實(shí)在在的，個(gè)人的發(fā)展要以滿(mǎn)足基本生活需要為依托，我的工資扣除社保就2862元，遠遠低于深圳的平均最低工資，在部門(mén)內部算是最低的工資了（2名保潔大姐加上樓層廢品收入都比我高）；而且我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出加薪請求，如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。爭取早日成為公司一名合格的員工。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

調薪申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　本人從畢業(yè)后一直在xxx工作，至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的考慮，特向您提出漲工資請求，理由如下：

　　1、目前我所負責的工作內容有：接待工作，電話(huà)接聽(tīng)拜訪(fǎng)，辦公室內勤工作，以及公司內務(wù)各類(lèi)文檔的處理等，作為文檔處理，文件打印，我們公司各類(lèi)部門(mén)門(mén)派很多，一天接下來(lái)的文檔處理，都很多，一天忙下來(lái)基本沒(méi)有休息時(shí)間。

　　2、xxx深辦是深圳市規模較大的外企深辦之一，但至今本人的薪水為xxxx，遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少，今年至今的.月均提成也只能達到￥xxxx/月。兩者相加，仍然低于深圳市平均月薪水平。

　　3、以xxx內部員工薪水平做平行參考，比較的結果是：相同的薪水，本人從事更多的工作內容；或者相同的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水�；�于以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人調薪。

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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