待產(chǎn)假申請書(shū)
在這個(gè)高速發(fā)展的時(shí)代，我們會(huì )使用上申請書(shū)，通過(guò)申請書(shū)，我們可以提出自己的請求。你還在為寫(xiě)申請書(shū)而苦惱嗎？以下是小編幫大家整理的待產(chǎn)假申請書(shū)，希望對大家有所幫助。
待產(chǎn)假申請書(shū)1
尊敬的公司領(lǐng)導：
因本人有孕在身，預產(chǎn)期為XX月底，現需要回家休息，調養身體，特向領(lǐng)導申請辦理請假手續。
根據國家《勞動(dòng)法》第六十二條：“女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假。、”《女職工勞動(dòng)保護特別規定》第七條：“女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。、”《中華人民共和國人口與計劃生育法》第二十五條：“公民晚婚晚育，可以獲得延長(cháng)婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。、”《廣西壯族自治區人口與計劃生育條例》第二十九條：“男25周歲、女23周歲以上初婚的職工，除國家規定的假期外，另增加晚婚假12天;已婚女職工在24周歲以上生育第一胎的'，增加產(chǎn)假14天，同時(shí)給予男方護理假10天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產(chǎn)假20天;對晚婚晚育者，婚假、產(chǎn)假期間，工資、獎金照發(fā)，不影響其應享受的福利及評獎評優(yōu)�！奔肮镜南嚓P(guān)規定，現申請于XXXX年XX月XX日正式休產(chǎn)假，預計從XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共計XX天，其中產(chǎn)假XX天、晚育假XX天。 請學(xué)校領(lǐng)導核實(shí)情況，安排人員接手本人休假期間應該從事的工作。為便于假前順利開(kāi)展工作交接工作，盼于XXXX年XX月XX日前，批示是否同意本人休假的意見(jiàn)。
特此申請，懇望批準!
XXX
XXXX年XX月XX日
待產(chǎn)假申請書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
因本人有孕在身，預產(chǎn)期X月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領(lǐng)導申請辦理請假手續，請假時(shí)間為X個(gè)月。根據國家及公司相關(guān)規定，正常產(chǎn)假為90天，晚婚晚育增加15天，我現特向公司申請X月X日正式休產(chǎn)假，預計從X月X日--X月X日，請予批準為感。目前本崗位的`工作已移交給XXX同志，經(jīng)過(guò)近期的交接工作，XXX同志已經(jīng)可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和照顧。
特此申請，望領(lǐng)導審批
XXX
XXXX年XX月XX日
待產(chǎn)假申請書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
本人已近臨產(chǎn)(預產(chǎn)期XX.3.7)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關(guān)政策規定：晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天，晚育假30天，剖腹產(chǎn)15天)，特請求休產(chǎn)假 (從XX年2月15日—XX年7月7日)。懇請領(lǐng)導根據相關(guān)產(chǎn)假規定予以審批。
本人休產(chǎn)假期間(XX年2月至XX年7月7日)工資自愿去社保經(jīng)辦機構領(lǐng)取生育津貼，根據《企業(yè)職工生育保險試行辦法》的規定，女職工產(chǎn)假期間的'生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社�；鹬Ц�，用人單位無(wú)須另行支付 。
關(guān)于社保，公司為本人繳納的一部分，待產(chǎn)假期滿(mǎn)，差額部分愿把此金額歸還到公司。
此致!
XXX
XXXX年XX月XX日
【待產(chǎn)假申請書(shū)】相關(guān)文章：
產(chǎn)假申請書(shū)10-29
產(chǎn)假工資申請書(shū)09-08
產(chǎn)假延長(cháng)的申請書(shū)07-23
陪產(chǎn)假的申請書(shū)12-18
待產(chǎn)假申請書(shū)09-09
員工產(chǎn)假申請書(shū)10-30
產(chǎn)假的申請書(shū)模板11-19
- 相關(guān)推薦