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【篇一:晉升店長(cháng)申請書(shū)】

尊敬的各位領(lǐng)導;
您們好,
我是xx加盟二店的營(yíng)業(yè)員胡xx,首先我要以我加入迪x(chóng)x這個(gè)團隊倍感自豪,能成為一名銷(xiāo)售人員深感榮幸,對工作我激情,對顧客我熱情。對人生充滿(mǎn)希望,在此感謝迪信通給了自我展現的舞臺,讓我有了人生的目標,特此申請店長(cháng),希給以考慮。
對我們零售業(yè)來(lái)說(shuō),門(mén)市就是公司利益的源泉,而店長(cháng)則是門(mén)市靈魂之所系。店長(cháng)好壞、盡心與否往往關(guān)系整家店的成敗。因為他起到承上啟下的橋梁作用,同時(shí)也起到內外銜接的紐帶作用。
1、如果我是店長(cháng)。我會(huì )做公司的好幫手和員工的好領(lǐng)導。我一定以身作則,加強業(yè)務(wù)學(xué)習。帶領(lǐng)全體員工把店管理好,發(fā)展好,使公司完全放心,安心。把公司的宗旨、企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念等貫徹下來(lái),使每一位員工都領(lǐng)悟自己的權利與義務(wù),同時(shí)積極把員工的意見(jiàn)和建議反映給公司,使公司上下齊心協(xié)力,為共同的目標而奮斗,自我側會(huì )努力學(xué)習,開(kāi)展產(chǎn)品的推銷(xiāo),做到店長(cháng)工作與業(yè)務(wù)學(xué)習兩不誤,在工作中得到實(shí)踐,在實(shí)踐中揣摩銷(xiāo)售技巧,掌握和積累銷(xiāo)售知識和數據,加以分析,力求在缺點(diǎn)中找到突破口。我會(huì )不斷的在實(shí)踐中求進(jìn)步,在進(jìn)步中求銷(xiāo)售。因為店長(cháng)銷(xiāo)售技巧在某一個(gè)方面來(lái)說(shuō)是相當關(guān)鍵。一個(gè)擁有良好銷(xiāo)售技巧的店長(cháng),對外可以招攬更多的顧客,對內可以作為員工效仿的榜樣。也是增加店長(cháng)管理的直接有效方式。
2、如果我是店長(cháng),態(tài)度決定一切,我想只要有最好的心態(tài)和由此而使自己產(chǎn)生向上的精神狀態(tài),一切都不是問(wèn)題。這只是前提,更重要的是團結員工,使大家擰成一條繩,沒(méi)有個(gè)人主義,只有團隊,要做到和諧、團結。這需要很好的貫徹公司的規章制度結合好自己的人性化管理。私下的時(shí)候,和員工打成一片,大家都是好朋友,無(wú)所不談。但是工作的時(shí)候,該怎么樣就怎么樣,獎懲分明,這是原則。同時(shí),也只有在公平的基礎上才可以激發(fā)大家的工作熱情,提高業(yè)務(wù)水平。營(yíng)造和諧氛圍。我會(huì )在大局上與xx公司保持思想上的一致,在公司與員工之間我會(huì )做到上傳下達,落實(shí)好公司的規定和各項制度,明確員工的責任,搞好內部關(guān)系。公正、公平的處理員工之間的關(guān)系和正確的業(yè)績(jì)評估。從全局出發(fā),根據員工的性格特點(diǎn)進(jìn)行適當分工和嚴格督導,激勵員工的工作熱情,靈活、冷靜的處理突發(fā)事件。作為店長(cháng),首先要以身作則,身先士卒,以主人翁的態(tài)度,嚴謹的工作作風(fēng),塑造良性的工作氛圍,激勵員工為了店的明天齊心協(xié)力,同舟共濟。
3、教育員工,提升服務(wù)水平。提高員工的綜合素質(zhì),從而提高整個(gè)店面的綜合運營(yíng)水平。對店長(cháng)來(lái)說(shuō),主要是怎樣進(jìn)行員工的培訓?采用什么樣的方法?對店長(cháng)進(jìn)行員工教育培訓的目的就在于此,給予店長(cháng)一個(gè)培訓員工的系統方法,使之在今后的工作中能夠更好的和員工進(jìn)行溝通協(xié)調,既做到教育的目的,又做到溝通的目的。
4、尊重顧客,維持公司生命,門(mén)市店靠的是顧客維持生命,店通過(guò)產(chǎn)品的質(zhì)量和無(wú)形的服務(wù)態(tài)度,與顧客建立良好的伙伴關(guān)系,店的發(fā)展靠的也是這幾方面。我們賣(mài)的不僅僅是有形的產(chǎn)品,還有我們無(wú)形服務(wù)。好的產(chǎn)品要加上優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才能打動(dòng)顧客的心,才會(huì )使店的聲譽(yù)在顧客心中流下好的口碑?诒褪亲詈玫臉I(yè)務(wù)廣告,有了好的口碑,店里的顧客就自然會(huì )增多,顧客多了,我們店才會(huì )快速平穩地發(fā)展,才會(huì )有好的贏(yíng)利。我會(huì )帶領(lǐng)我們大家把服務(wù)做好,永使顧客滿(mǎn)意,老板滿(mǎn)意,我們自己滿(mǎn)意。
5、衛生清掃——-每天帶領(lǐng)同事搞好店內外的衛生,店外的衛生就是店內的形象,堅持做到每天一小搞,一周一大掃,商品配置及補充――確認銷(xiāo)路、代替商品、區位的分配、商品的補充陳列的方法――pop廣告,裝飾、照明的變更、海報、櫥窗模機的擺設收集客戶(hù)資料。
“懼懷逸興思斗志,欲上青天攬日月”。態(tài)度決定一切,勤奮和誠實(shí)才是真實(shí)的內涵,對于實(shí)際工作我相信,我能夠很快適應工作環(huán)境,熟悉業(yè)務(wù),并且在實(shí)際工作中不斷學(xué)習,不斷完善自己,做好本職工作。我相信沒(méi)有做不好的事,只有不去做事的人,我會(huì )努力,一直努力,堅持努力,望批準!
此致
敬禮
【篇二:升職申請報告】
尊敬的張總:
您好!
經(jīng)過(guò)時(shí)間的磨練,將盡一年的工作接觸。今天我正式向公司提出申請營(yíng)銷(xiāo)一部經(jīng)理職位!
隨著(zhù)xx集團的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們前進(jìn),我也堅信"xxx"一定會(huì )有輝煌的發(fā)展,這也是我留下來(lái)在公司忠誠賣(mài)命的前提,呵呵!。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多更多。我很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現在的工作強度,我希望能進(jìn)一步向營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展。
良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給予員工一個(gè)良好的發(fā)展空間與相應的信任,那么公司整個(gè)的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展。
在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導,這些您也非常了解,我并不是“居功自傲”,我所付出的也談不上“功”,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。有野心,我不認為它不好,它和貪心不一樣。貪心是把屬于別人的歸為自己,野心是把不屬于別人的變成自己的。心有多大,舞臺就有多大!我就是這樣的相信,只要付出,就會(huì )有收獲!
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。
期待您的答復。
申請人:吳x
20xx年x月x日
【篇三:辦公室職員升職報告范文】
公司領(lǐng)導:
我是綜合辦公室職員**,進(jìn)入公司工作至今已有一年多時(shí)間,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念了解并認同,F提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快,組織結構越來(lái)越清晰,公司對人才的需求也隨之增強,作為公司一員,我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請——綜合辦公室主管。
在**集團工作的這段時(shí)間,在領(lǐng)導和同事的指導及關(guān)懷下,我從盲目的工作到有目標的工作,從有目標的工作到有計劃的工作。行政部門(mén)是上下聯(lián)絡(luò )和溝通的中間體,既要取信于內,也要取信于外,重要的是人與人之間多溝通,做事有條理。
同時(shí),借此申請將我在XX年上半年取得的工作成績(jì)匯報如下:
1、建立電子文檔的人事檔案匯總,五大員分類(lèi)管理工作(現轉至人力資源部);與工程部共同辦理部分五大員年檢工作,服務(wù)于項目部需求。
2、順利收集建造師注冊相關(guān)資料報至直管部門(mén)審核,完成初始一、二級建造師和臨時(shí)建造師注冊共60人。
3、制訂集團公司各部門(mén)領(lǐng)用辦公用品的規定辦法,使各部門(mén)在使用辦公用品時(shí)有計劃性。
4、基本收取集團公司對外的房租,完善員工宿舍環(huán)境的整改。
5、在后勤維修方面,能做到有報及時(shí)修,無(wú)報常維護。
6、積極配合各部門(mén)的會(huì )議要求,做好會(huì )場(chǎng)的布置,提升集團公司會(huì )議水平標準。
7、妥善安排接待所需的道具,提升集團公司接待水平的標準。
以上工作成績(jì)基本是按年度規劃進(jìn)行的,而在完成上述工作時(shí)也不斷培養了我的獨立性和果斷性,讓我為站在不同的崗位上奠定基礎。
不想當將軍的兵不是好兵,如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個(gè)更高的平臺,我會(huì )不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢。
如果領(lǐng)導認為我的申請還“年輕”,需要時(shí)間的磨練,我也不會(huì )泄氣,在工作中找不足來(lái)提升工作質(zhì)量和效率。
申請人:xxx
【篇四:護士職務(wù)晉升述職報告】
各位領(lǐng)導,各位評委,同志們:
我是眼科護士長(cháng)、副主任護師XXX,今年XX歲,本科學(xué)歷,技術(shù)6級,文職3級,于19xx年任眼科護士長(cháng),20xx年晉升為副主任護師。20xx年被聘為全軍衛生技術(shù)資格考試命題委員會(huì )委員,20xx年被第二軍醫大學(xué)聘為兼職副教授。任職以來(lái),在各級領(lǐng)導的幫助教育下,我刻苦學(xué)習,積極工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。先后三次被醫院表彰為“優(yōu)秀醫務(wù)工作者”,兩次被評為“優(yōu)秀婦女”,所在科室、黨支部?jì)纱伪会t院表彰為“全面建設先進(jìn)科”,兩次被評為“先進(jìn)黨支部”,1次被評為“醫德醫風(fēng)先進(jìn)單位”和“學(xué)習成才先進(jìn)單位”,F將任職以來(lái)履行職責情況
匯報如下:
注重政治學(xué)習和思想修養。作為一名黨員干部,我積極參加院里組織的各項政治教育和理論學(xué)習及文化體育活動(dòng),認真學(xué)習實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,始終在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持一致。熱愛(ài)本職工作,遵守職業(yè)道德,從不以權謀私,多次受到患者表?yè)P。身為科室黨支部成員,能帶頭執行上級黨組織的決議,積極配合科主任、支部書(shū)記的工作,廣泛團結同志,注重做好護士班的經(jīng)常性思想工作。
加強病區管理和技術(shù)創(chuàng )新。作為一名護士長(cháng),我注重從嚴要求自己,處處以身作則,在護理工作中做到了嚴格、細致、規范。嚴格護理操作規范,落實(shí)護理工作“三查七對”制度,在工作中一絲不茍,堅持節假日查房和夜查房制度,各項護理指標經(jīng)專(zhuān)家檢查均達標,任期內未發(fā)生任何醫療事故和明顯差錯。在此基礎上,我注重提高業(yè)務(wù)水平和科研創(chuàng )新能力。認真閱讀各類(lèi)護理雜志及有關(guān)業(yè)務(wù)書(shū)籍,對科室的急救藥品、急救器材做到了如指掌,定期檢查,及時(shí)補充,及時(shí)維修,確保能滿(mǎn)足臨床所需;對本科室各種護理儀器能正確掌握、熟練操作;對難度較大的護理工作,能親自操作或指導護士進(jìn)行。認真做好帶教工作,提高授課能力和科研水平,在干好工作的同時(shí),為第二軍醫大學(xué)實(shí)習生授課20余學(xué)時(shí),親自帶教實(shí)習進(jìn)修的護士,對她們進(jìn)行細心指導。同時(shí),我結合工作實(shí)踐,認真總結經(jīng)驗,積極撰寫(xiě)論文,先后發(fā)表學(xué)術(shù)論文8篇,在學(xué)術(shù)會(huì )議上交流文章4篇。
任現職以來(lái),盡管取得了一些成績(jì),但也存在一些不足。一是在科室規范化管理上有時(shí)還不細致、不大膽;二是在日常護理工作中創(chuàng )新能力還不夠強;三是鉆研新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的能力還不夠強。在今后的工作中,我將積極推行人性化服務(wù),營(yíng)造舒適、溫馨的服務(wù)環(huán)境;立足醫院、科室實(shí)際,瞄準國際、國內醫學(xué)前沿,學(xué)習現代醫院護理管理知識,了解最新護理技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷提高護理技能和操作水平。
以上報告,請各位領(lǐng)導,各位評委、同志們批評指正。
述職人:總醫院眼科護士長(cháng)、副主任護師xxx
【篇五:升職申請書(shū)】
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我是XX,于XX年XX月XX日進(jìn)入XX公司,根據公司的需要,目前擔任XX一職,負責XX的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
剛剛接觸本職業(yè)時(shí)難免出現了一些小差小錯,得到領(lǐng)導的不少指正;但“前事之鑒,后事之師”,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問(wèn)題是考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
隨著(zhù)時(shí)間的推移,在公司將近X年,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結上進(jìn)的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時(shí),積極團結同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
這X年以來(lái),我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式工作人員,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
申請人:XXX
XX年XX月XX日
【篇六:升職申請書(shū)】
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
經(jīng)過(guò)時(shí)間的磨練,將近一年的工作接觸,今天我正式向公司提出申請XXX職位!
我于XXXX年XX月XX日起成為我公司員工,來(lái)到公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰。根據公司的需要,目前擔任XXX一職。自進(jìn)公司以來(lái),我從開(kāi)始的對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì ),讓我對人生有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,領(lǐng)導的為人藝術(shù),寬松融洽的工作氛圍和團結務(wù)實(shí)的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴,更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們前進(jìn),我也堅信公司一定會(huì )有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現在的工作強度,我希望能進(jìn)一步向XXX這個(gè)職位發(fā)展。
俗話(huà)說(shuō):良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導,這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會(huì )有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個(gè)更高的平臺,我會(huì )不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造更多有利的價(jià)值。
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出些意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好,爭取下一輪的晉升。
如果申請不予通過(guò),請您不用擔心,我不會(huì )因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事。謝謝您給我機會(huì )!
申請人:XXX
XX年XX月XX日
【篇七:升職申請書(shū)】
尊敬的X總:
您好!
通過(guò)將近兩年對工作的接觸和磨練熟悉,今天本人正式向公司提出并遞交晉升為XX主管/經(jīng)理職位的申請報告!
光陰似箭,歲月如梭!不知不覺(jué)本人入職公司工作亦將近兩年時(shí)間,自本人第一天就職于到此崗位工作時(shí)就深知自己責任的重大,我必須傾注所有的熱情和努力來(lái)報答公司領(lǐng)導對我的信任與器重。在此期間本人除努力學(xué)習管理知識外,其它方方面面更是盡職盡責,傾我所能來(lái)做好領(lǐng)導分派的每一項工作。中國有句古話(huà):“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到,我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。入職公司對于本人來(lái)說(shuō)是個(gè)重大轉折,也是我人生的一個(gè)機遇更是一種挑戰;叵肫鹑肼毠镜淖畛,工作中遇到和面對的種種困難壓力仍歷歷在目,期間非常感激能得到X總(X經(jīng)理)的大力支持和幫助,給予我很多發(fā)揮自我的空間和機會(huì ),并最終將困難一一解決。
能與公司一起經(jīng)歷、一起成長(cháng)是本人莫大的榮幸。從開(kāi)始對工作的茫然到漸入佳境,對壓力的困擾到適應,從工作的各個(gè)階段中感受與體會(huì ),讓我的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)發(fā)生了不同的看法和理解。我非常欣賞公司領(lǐng)導的人性化管理,X總(X經(jīng)理)的為人藝術(shù)和領(lǐng)導風(fēng)格,寬松融洽的工作氛圍和團結務(wù)實(shí)的文化底蘊,特別是得到X總(X經(jīng)理)的關(guān)心和熱切幫助,讓我能很快適應和進(jìn)入工作角色的轉變。
隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展壯大,公司對員工的各方面能力有了更高的要求,本人的個(gè)人能力亦逐漸被發(fā)揮和提升進(jìn)步。本人在學(xué)習到更多的領(lǐng)導知識與管理知識的同時(shí),使自己的能力得到更多的鍛練和認可;也許我的工作還有需改善、學(xué)習和進(jìn)步的空間,但我堅信本人將會(huì )更加用心學(xué)習更多的管理知識,用智慧的決策來(lái)彌補自己的不足之處。我深信只要肯付出就一定會(huì )有所收獲!
在這段并肩作戰的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,付出諸多的心血。從公司的實(shí)際狀況出發(fā),制定出與公司相適應和符合公司發(fā)展需要的各類(lèi)規章制度,并督促落實(shí)和嚴格執行,積極做好各個(gè)部門(mén)的協(xié)調工作,處理員工與公司發(fā)生的各類(lèi)勞資關(guān)系,應對各個(gè)政府部門(mén)的核查工作等。喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一位員工,更高興的是能有一位英明的領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們這支浩蕩的隊伍啟航前行,我深信公司在不久的將來(lái)定有輝煌的發(fā)展。我很感謝X總(X經(jīng)理)一直對我的栽培和幫助,給予我一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )與發(fā)揮的平臺,本人將不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作,鑒于對公司的熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望能得到更多的鍛練,結合現時(shí)的工作強度,本人希望能進(jìn)一步向人事行政經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展。
俗話(huà)說(shuō):良禽擇木而棲!如公司領(lǐng)導認為本人仍未能達到升職的要求,我誠懇的希望領(lǐng)導能給本人提出更多寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后能有一個(gè)努力的方向和目標,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極和認真的態(tài)度做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,因為我深信自己有能力但只是仍待提高,在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好更出色,爭取在最短的時(shí)間內得到下一輪的晉升。如承蒙能得到領(lǐng)導的認可,同意本人的晉升申請,本將一如既往用更積極、更認真和更負責的態(tài)度去做好每一件事。將本人的能力和優(yōu)勢作最大表現,在做好本職工作的同時(shí)為公司創(chuàng )造更大和更多的有利價(jià)值。
此致,
敬禮!
申請人:xxx
申請日期xxxx年xx月xx日
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