描寫(xiě)金色的秋天作文400字（通用35篇）

　　××××××公司工會(huì )自組建以來(lái)，堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，在上級工會(huì )及我公司領(lǐng)導的深切關(guān)懷和大力支持下，緊緊圍繞公司的各項中心工作，履行工會(huì )職責，發(fā)揮工會(huì )組織作用，維護職工的合法權益，提高職工的維權意識，通過(guò)各種形式開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，充分調動(dòng)了職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，為了總結經(jīng)驗、尋找差距，促進(jìn)公司工會(huì )各項工作再上一個(gè)臺階，現對上半年的工作進(jìn)行一個(gè)客觀(guān)、實(shí)際的總結。

　　一、認真履行工會(huì )的基本職責，加強企業(yè)民主制度建設，在新形勢下履行好工會(huì )的各項職能。

　　認真履行好維護和保障職工權益的職能，全心全意為廣大員工服務(wù)，我們把表達和維護廣大員工利益作為工會(huì )工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷完善職代會(huì )制度、強化源頭參與、做好宏觀(guān)維護。堅持完善以職工代表大會(huì )為基本形式的職工民主治理，民主監督制度，推行企務(wù)公開(kāi)，讓員工知情，讓員工議事，讓員工監督。

　　二、熱心作好福利工作，做全體員工的貼心人。

　　2月，我公司召開(kāi)年終總結會(huì )暨新年聯(lián)歡會(huì )，表彰了先進(jìn)員工和先進(jìn)集體，并為全體員工發(fā)放春節福利，公司領(lǐng)導登門(mén)拜訪(fǎng)慰問(wèn)公司困難員工，為他們送去了慰問(wèn)金。

　　2月份下旬，×××××××××××× 3月，××××××××。

　　2013年終工作總結 個(gè)人工作總結 教師年終總結 黨建年終總結 醫生年終總結

　　4月，組織全體員工參加義務(wù)植樹(shù)活動(dòng)，提高了大家的能動(dòng)性，培養了員工的歸屬感和主人翁意識。

　　6月，××××

　　三、扎實(shí)推進(jìn)青年、女工工作，關(guān)注職工身心健康。

　　1、3月，開(kāi)展“三八”婦女節女職工慰問(wèn)活動(dòng)。 2、3月，開(kāi)展單位工會(huì )組織的女工委員健康大步走活動(dòng)。 上半年，我公司工會(huì )的各項工作在上級工會(huì )及單位領(lǐng)導的大力支持和幫助下，在全體員工的共同努力下，工會(huì )各項工作都取得了較好的成績(jì)，我們在充分肯定成績(jì)的同時(shí)，也看到了存在的問(wèn)題，下半年，我們將繼續圍繞公司工會(huì )的發(fā)展目標工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法;深入調研，掌握實(shí)情;加強管理，改進(jìn)服務(wù);大膽探索工會(huì )工作新思路、新方法，促使工作再上一個(gè)新臺階。

　　針對這些問(wèn)題，我對下半年的工會(huì )工作提出了改進(jìn)的措施，主要有：

　　一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。

　　1、通過(guò)職代會(huì )等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識和動(dòng)力，使企業(yè)的各項目標和任務(wù)成為現實(shí)。

　　2、把凝聚職工智慧、開(kāi)展勞動(dòng)競賽作為加強企業(yè)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施。

　　3、及時(shí)總結安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護競賽的經(jīng)驗，不斷進(jìn)行完善。

　　4、積極開(kāi)展群眾性的技術(shù)創(chuàng )新和提合理化建議活動(dòng)。

　　5、實(shí)施職工素質(zhì)工程，全面提高職工隊伍整體素質(zhì)。

　　(1)通過(guò)日常教育和班組學(xué)習提高政治素質(zhì) 。

　　(2) 工會(huì )要通過(guò)組織勞動(dòng)競賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓積極搭建平臺，提高職工的崗位技能素質(zhì)。

　　二、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開(kāi)工作不斷引向深入。

　　1、要總結開(kāi)展民主管理、企務(wù)公開(kāi)工作的經(jīng)驗和做法，加強制度建設，形成長(cháng)效機制。

　　2、對企務(wù)公開(kāi)工作加強動(dòng)態(tài)管理，掌握和指導車(chē)間級工會(huì )開(kāi)展民主管理、車(chē)間企務(wù)公開(kāi)工作。

　　三、把維護職工合法權益作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

　　1、要規范維護內容，把“維護”落在實(shí)處。

　　2、進(jìn)一步發(fā)揮集體合同在維護職工利益方面的重要作用，使集體合同成為職工利益的“保護神”。

　　3、切實(shí)關(guān)心職工生活。

　　4、加強改革過(guò)程中的工會(huì )工作，發(fā)揮工會(huì )作用，切實(shí)維護好職工的合法權益，保證企業(yè)改制順利進(jìn)行。

　　四、把工會(huì )宣傳教育活動(dòng)重點(diǎn)放在宣傳黨的方針、政策上，在企業(yè)形成正確輿論導向。

　　1、以提高職工思想道德素質(zhì)為目標，抓好形勢任務(wù)教育、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針、目標和任務(wù)的教育。要充分利用每周一次的班組學(xué)習和輿論陣地經(jīng)常性地開(kāi)展此項工作。

　　2、抓好三大載體，努力加強和改進(jìn)職工思想教育工作。抓好每周一次地班組學(xué)習，教育和和培育一支有一定素質(zhì)素質(zhì)的職工隊伍;根據需要及時(shí)更新宣傳櫥窗，發(fā)揮輿論導向和宣傳教育作用;繼續發(fā)揮黑板報地作用。

　　五、把提升工會(huì )工作的綜合能力作為工會(huì )自身建設的重要內容。

　　1、兩級工會(huì )干部要自覺(jué)成為學(xué)習貫徹十六屆四中全會(huì )和全總十四大精神的表率，自覺(jué)地把思想認識統一到黨的十六屆四中全會(huì )精神上來(lái)。

　　2、工會(huì )要進(jìn)一步加強和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

　　3、要加強“職工之家”創(chuàng )建活動(dòng)。

　　4、大力抓好兩級工會(huì )的組織建設。

　　5、要發(fā)揮工會(huì )信息工作的輔助領(lǐng)導決策、指導工會(huì )工作、加強傳播交流的三大作用。

　　6、工會(huì )經(jīng)費本著(zhù)“統籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結余”的原則，堅持將資金安排在職工文化教育活動(dòng)、維護職工權益、為職工辦實(shí)事、送溫暖、慰問(wèn)特困職工、穩定職工隊伍方面。

　　7、繼續開(kāi)展工會(huì )職工技協(xié)工作，圍繞推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步，增強工會(huì )組織活力，改善職工工作、生活條件等。

　　8、加強工會(huì )干部的培訓工作，提高工作能力和素質(zhì)，提倡讀一本《學(xué)習型組織的創(chuàng )建》的書(shū);開(kāi)一次學(xué)習與實(shí)踐的交流會(huì );舉辦一次班組長(cháng)以上的工會(huì )干部培訓班。

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