【精華】騎馬作文300字錦集5篇

　　隨著(zhù)人們對法律的了解日益加深，人們運用到合同的場(chǎng)合不斷增多，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編收集整理的人員招聘合同范本，希望能夠幫助到大家。

人員招聘合同范本1

　　甲方： ____________

　　乙方： _____________

　　甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權利義務(wù)，依據《_民法典》及有關(guān)法律、法規、規章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。

　　第一條 勞動(dòng)合同期限 經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同期限采取下列第 ________種形式：

　　(一)無(wú)固定期限：自_____ 年______ 月 ______日起。其中(有，無(wú))試用期，試用期自 ____年 ____月 ____日至____ 年 _____月 _____日。

　　(二)固定期限：自_____ 年 _____月_____ 日至 _____年_____ 月 _____日止。其中(有，無(wú))試用期，試用期自 ____年____ 月 ____日至_____ 年____ 月 _____日止。

　　(三)以完成一定工作任務(wù)為期限：自__________ 起至_________ 止。

　　第二條 工作內容和工作地點(diǎn)

　　1、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)為： _________________

　　2、乙方工作內容(或工作任務(wù))是 甲方要為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

　　3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調整乙方的工作內容，應協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書(shū)或依法變更通知書(shū)作為本合同的補充。

　　第三條 工作時(shí)間和休息休假 工作時(shí)間和休息休假 工作時(shí)間和休息休假

　　1、甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間：

　　(1)執行標準工時(shí)工作制，即每日工作時(shí)間不超過(guò)______小時(shí)，平均每周不超過(guò)______小時(shí)，每周至少休息_____天。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)_____小時(shí);因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(cháng)時(shí)間每日不得超過(guò)_____小時(shí)，每月不得超過(guò)______小時(shí)。

　　(2)綜合計算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)：年、半年、季、月為周期的綜合計算工時(shí)工作制。

　　(3)不定時(shí)工作制，即經(jīng)_門(mén)審批，甲方在保障職工身體健康并充分聽(tīng)取職工意見(jiàn)的基礎上，應采用集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時(shí)間等適當方式，確保職工的休息休假權利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

　　2、甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間。除規定的情形外，一般每日不得超過(guò)______小時(shí)，因特殊原因最長(cháng)每日不得超過(guò)_____小時(shí)，每月不得超過(guò)______小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息權利。

　　第四條 勞動(dòng)報酬 勞動(dòng)報酬

　　1、乙方按甲方規定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的，甲方必須依法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報酬，每月至少支付一次。其支付周期和時(shí)間為：______________________ 。

　　2、乙方正常工作時(shí)間的工資標準(計算加班工資基數)，按下列第(____ )種形式執行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

　　(1)計時(shí)工資。乙方工資標準為_(kāi)__________ 元/月( ______元/周)。

　　(2)計件工資。乙方的勞動(dòng)定額為 ，計件單價(jià)為_(kāi)________________ 。

　　3、乙方試用期工資為 ________元/月(不得低于第一款約定工資的______%或單位同一崗位最低檔工資，并不得低于本地最低工資標準)。

　　4、甲方依法安排乙方加班的，應按規定支付加班工資。

　　5、甲方應當在經(jīng)濟效益提高的基礎上逐步提高乙方的工資水平。

　　6、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當地政府規定支付乙方停工津貼或生活費。

　　第五條 社會(huì )保險社會(huì )保險及有關(guān)福利待遇保險及有關(guān)福利待遇 及有關(guān)福利待遇

　　1、雙方必須依照國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的規定，參加社會(huì )保險，按時(shí)足額繳納社會(huì )保險費。雙方解除、終止本合同后，甲方必須按國家或地方規定為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險的轉移手續。

　　2、乙方在合同期內因工負傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷和因工、非因工死亡及醫療期的待遇按國家和地方有關(guān)規定執行。

　　3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇，按國家和地方有關(guān)規定執行。

　　4、甲方為乙方提供的'補充保險和福利待遇為：

　　第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛生制度和操作規程、工作規范，對乙方進(jìn)行必要的培訓。

　　2、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。

　　3、甲方必須按國家有關(guān)規定對從事有職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。

　　4、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按照國家規定對乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓取得特種作業(yè)資格。

　　5、甲方必須根據國家有關(guān)規定對女職工和未成年工實(shí)行特殊保護。

　　6、乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中，必須嚴格遵守安全操作規程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時(shí)有權拒絕執行。

　　第七條 雙方約定的其它事項 雙方約定的其它事項 雙方約定的其它事項(不得違反國家有關(guān)法律、法規)雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起_______日內向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )書(shū)面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起______日內向人民法院提起訴訟。

　　第八條 勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除、終止及經(jīng)濟補償按《_民法典》相關(guān)規定執行。本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規規定執行。

　　第九條 本合同甲乙雙方各執一份，涂改或未經(jīng)授權代簽無(wú)效。

　　甲方(簽章)：_____________

　　時(shí)間： _______年 _____月 _____日

　　乙方(簽章)：_____________

　　時(shí)間： _______年 _____月 _____日

人員招聘合同范本2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、公平公正、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。

　　一、工作崗位

　　乙方根據甲方工作需要，擔任廚師一職。

　　二、合同期限

　　本合同從________年__月____日起至________年__月____日止，為期________年，如若乙方違反公司食堂管理條例，甲方有隨時(shí)終止合同期限。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　甲方按照協(xié)議規定，以貨幣形式支付乙方工資：乙方工資標準：基本工資 元月

　　四、相關(guān)協(xié)定

　　1、乙方在崗期間負責為公司員工燒飯工作，負責食堂衛生清潔，并遵守公司食堂管理制度。

　　2、乙方在崗期間因自身身體原因發(fā)生的.一切事故，甲方不負任何責任。在崗期間發(fā)生的一切意外事故由自身負責。

　　五、本合同自簽字蓋章之日起生效。

　　1、必須遵守公司規章制度，如有違反按照制度執行。

　　2、必須按要求完成公司交給的工作任務(wù)，如個(gè)人原因造成公司損失的全額賠償。

　　甲方蓋章：乙方簽字：

　　________年_____月____日________年_____月____日

人員招聘合同范本3

　　委托人（單位）：________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　單位地址：________________

　　被委托人（單位）：________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　法人代表：________________

　　電話(huà)：________________

　　單位地址：____市蒙城路與北一環(huán)交口新天地寫(xiě)字樓706室

　　甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方代為搜索指定職位的人選（以附件中的《委托企業(yè)人才需求調查表》為準），經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成以下長(cháng)期合作條款：

　　第一條合同宗旨：

　　本合同目的在于確定乙方代表甲方搜索侯選人時(shí)雙方的權利與義務(wù)。

　　第二條雙方應承擔義務(wù)：

　　甲方應承擔義務(wù)：

　　1、甲方應向乙方提供為介紹并填報《委托企業(yè)人才需求調查表》等真實(shí)的詳細資料，甲方在《委托企業(yè)人才需求調查表》上所填的內容為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

　　2、甲方應在侯選人面試后二天內將面試意見(jiàn)、審核結果及確認函反饋給乙方。

　　3、乙方提供的人才資料，甲方不得以招聘人才為名，而達到竊取人才知識的目的，如有上述情況，一經(jīng)核實(shí)，甲方應無(wú)條件給予乙方和人才相應的經(jīng)濟賠償。

　　乙方應承擔的義務(wù)：

　　1、乙方根據甲方提供的招聘資料擬訂人才尋訪(fǎng)計劃。

　　2、搜索可能達到該標準的候選人。

　　3、對入選候選人初次面試并進(jìn)行篩選。

　　4、對通過(guò)初次面試的候選人進(jìn)行復試，并進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測評。

　　5、提交專(zhuān)業(yè)的候選人資料給甲方參考，資料包括該候選人個(gè)人狀況分析，并對其經(jīng)驗、性格、能力和潛質(zhì)進(jìn)行客觀(guān)評價(jià)。

　　6、經(jīng)過(guò)甲方的確認，由乙方為委托方和候選人安排面談時(shí)間和地點(diǎn)。

　　7、根據甲方意愿度，乙方可參與面試雙方面談，并可參與雙方面談中一些條款的協(xié)商。

　　8、協(xié)助聘用合同的最終簽署。

　　第三條保證期承諾：

　　乙方承諾：

　　1、乙方應在合同簽定后十五個(gè)工作日內向甲方提供符合條件的候選人資料。

　　2、被錄用人由于薪金和福利條件達不到雙方簽定合同所約定的條件而離開(kāi)甲方公司的，乙方將不履行保證期的承諾。甲方承諾：

　　1、甲方在收到乙方所遞交之候選人簡(jiǎn)歷后兩個(gè)工作日內必須向乙方反饋對該候選人的`詳細意見(jiàn)。

　　2、一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人，應提供《錄用職位確認書(shū)》復印件予乙方。錄用確認書(shū)應包括被錄用人的工資（包括試用期期限、試用期后基本工資、津貼、獎金和提成）、上班報到日期、工作職位、職責等。如甲方無(wú)任何理由而不提供確認書(shū)復印件，則乙方不履行保證期的承諾。

　　第四條收費標準

　　1、乙方按推薦崗位年薪（年薪指轉正后________年的總收入，包含基本工資、獎金、津貼、提成、期權等）的____%收取人民幣（大寫(xiě)）_________元整服務(wù)費。（按議定工資總額計算）

　　2、收取_________一個(gè)人（大寫(xiě)）_________元整、收取__________一個(gè)人（大寫(xiě)）_________元整、收取__________一個(gè)人（大寫(xiě)）___________元整、收取__________一個(gè)人（大寫(xiě)）____________元整。共計人民幣（大寫(xiě)）____________元整。

　　3、簽訂本合同時(shí)，甲方應向乙方支付尋訪(fǎng)委托金（預付款）計人民幣（大寫(xiě)）________元整。

　　4、甲方確認錄用人選后，在被推薦人到崗之日起一周內，付清服務(wù)費全部余款，計人民幣（大寫(xiě)）________元整；（按議定工資總額結算）

　　5、人才的保證期為到崗后的21天。在這期限內，甲方若辭退乙方提供的人才，甲方已支付的委托金和服務(wù)費不予退還，但乙方應按本合同規定繼續為甲方推薦人才，如乙方推薦人才在甲方上崗30天，乙方本次服務(wù)完成，不再有保證期。

　　6、如果乙方介紹之候選人經(jīng)甲方面試后決定不用，但在12個(gè)月內又被甲方錄用，甲方需按協(xié)議支付乙方服務(wù)費。甲方預付款到賬日，本合同生效。

　　第五條違約責任：

　　1、甲方不能在約定的時(shí)間內及時(shí)足額支付乙方服務(wù)費，則每天按滯付金額的1%計付違約金；若延期三天乙方將不履行第三條保證期的約定。

　　2、如果甲方或其關(guān)聯(lián)公司在此合同期內未招聘乙方所推薦的候選人，而在合同結束后________年內聘用了又乙方推薦的候選人，則甲方同樣要支付費用給乙方，支付金額按本合同規定執行；否則，乙方有權追究甲方的法律責任。

　　第六條保密責任：

　　1、甲方必須對所簽定合同嚴格保密，在未得到乙方書(shū)面同意前不能對應聘者作任何資料審查，而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

　　2、應確保被錄用的候選人與原工作單位按正常程序辦好離職手續，甲方不得利用被錄用之候選人盜取原工作單位之商業(yè)秘密，一切由此而引起的或由于候選人的辭職而引起的不良后果由甲方負責，乙方不承擔任何責任。

　　第七條補充條款：

　　___________________________

　　第八條付款方式：

　　付款方式原則上以銀行匯款為主，帳號信息在簽定合同時(shí)由乙方告之甲方�，F金付款應在本公司出具有效身份證明后方可付款。

　　第九條其他事項：

　　1、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　2、本合同正文，一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字及蓋章后方可生效。

　　3、其他相關(guān)約定事宜必須以附件形式與本合同隨行，具有同等法律效力。

　　4、簽定合同之雙方均對本合同內容完全了解并無(wú)異議，雙方將遵守本合同及附件中所有條款；對未盡事宜，雙方可協(xié)商解決；如無(wú)法協(xié)商，則雙方將保留根據有關(guān)法律規定向對方采取必要法律行動(dòng)的權利。任何一方違約，將承擔由此造成的一切法律責任。

　　甲方（單位）：________

　　公司蓋章：

　　法定代表：________

　　公司蓋章：

　　經(jīng)辦人：________

　　開(kāi)戶(hù)銀行：________

　　銀行帳號：________

　　乙方（單位）：________

　　簽署日期：________年____月____日

　　簽署日期：________年____月____日

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