【精品】磨煉作文集合六篇
當在某些事情上我們有很深的體會(huì )時(shí),可用寫(xiě)心得體會(huì )的方式將其記錄下來(lái),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧,下面是小編幫大家整理的拓展訓練心得體會(huì ),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

拓展訓練心得體會(huì )1
金秋十月,我很幸運地參加了人眾人公司的《團隊建設》拓展訓練。訓練結束,心潮起伏、思緒萬(wàn)千。
也許我們很多人都不一定能夠說(shuō)出到底什么叫團隊精神,對他的內涵也缺乏切身的體會(huì )。但通過(guò)這次活動(dòng),使我明確的感受到團隊精神也就是指團隊成員為了團隊的利益和目標,相互協(xié)作、縱橫溝通、盡心盡力的意愿和作風(fēng),是團隊管理的靈魂,是成功的內在動(dòng)力。
無(wú)數事例說(shuō)明,培育團隊精神,增強凝聚力、向心力、科學(xué)的領(lǐng)導策略事關(guān)成敗。美國學(xué)者喬恩?r?卡曾巴赫認為,團隊是指一定的有互補技能、愿意為了共同的目標而相互協(xié)作的個(gè)體所組成的正式群體,團隊正是以群體和協(xié)作的優(yōu)勢激勵團隊成員之間的合作意識,營(yíng)造一種增加工作滿(mǎn)意度的和諧氛圍,從而贏(yíng)得競爭的主導地位。在某些團隊,人們會(huì )覺(jué)得心情愉悅,干勁十足,不知勞累,在眾成員的共同努力下,整個(gè)團隊成績(jì)驕人,蒸蒸日上;但在某些團隊,則心情壓抑,內憂(yōu)外患,最終一事無(wú)成。因此,現代管理者認為:獨行俠難成大事,勝利來(lái)自團隊,一個(gè)將自己的目標、利益游離于團隊的目標和利益之外,他將永遠不能獲得真正的成功。
一個(gè)團隊必定有一個(gè)明確合理的奮斗目標,目標就是明燈,是前進(jìn)的動(dòng)力和方向,如果沒(méi)有一個(gè)明確合理的奮斗目標,團隊內部的一切行動(dòng)均會(huì )處于一種混亂無(wú)序的狀態(tài),團隊的存在也就失去了意義,也就不可能有任何豐功偉績(jì)的出現。
團隊領(lǐng)導是團隊的核心,事關(guān)全局的成敗。因此,領(lǐng)導者的自身影響力,對建立科學(xué)系統的管理制度,形成良好的協(xié)調和溝通局面 以及強化主人翁意識、培育團隊成員的忠誠度、創(chuàng )造寬松、愉快、合作、信任的氛圍,培育團隊精神、打造卓越學(xué)科,具有決定性的作用。領(lǐng)導者的威望及影響力主要是通過(guò)其人格魅力、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、工作作風(fēng)和膽略來(lái)實(shí)現的。嚴于律己、率先垂范、以身作則、公平待人、善于耐心傾聽(tīng)員工的不同意見(jiàn)。在事關(guān)成敗的'關(guān)鍵時(shí)刻,領(lǐng)導者或領(lǐng)導集體一定要快速地閱讀并理解時(shí)局的發(fā)展,果斷作出及時(shí)、正確的判斷、制定合理正確的策略、并保證信息順暢地傳達到團隊成員的手里。團隊成員在保證正確執行領(lǐng)導意圖的同時(shí),也要不斷地進(jìn)行縱向和橫向的溝通交流,以增加對全局的了解和把握。出色的領(lǐng)導藝術(shù)、高尚的人格魅力、精深的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和宏大的領(lǐng)導魄力是推動(dòng)學(xué)科發(fā)展和事業(yè)成功的關(guān)鍵。七巧板的失敗,跨越雷陣的全軍覆沒(méi),充分說(shuō)明堅強有力的領(lǐng)導是多么的重要。
團隊成員是貫徹團隊精神、實(shí)現團隊理想的基石,其素質(zhì)的高低是團隊目標能否預期達到的一個(gè)重要因素。結合團隊目標,空中斷橋要求我們勇于挑戰和超越自我;攀崖提示我們要正確的認識自己的能力,準確地定位自己,只有每個(gè)成員都得到最大程度的發(fā)展,團隊才有最大的業(yè)績(jì);背摔如果沒(méi)有對同事的信任和同事們齊心協(xié)力的保護和支持,恐怕誰(shuí)也不可能完成;時(shí)空隧道要求我們在正確策略的指導下,只有齊心協(xié)力才能在最短的時(shí)間內取得最大的效益;驛站傳書(shū)告戒我們要懂得識時(shí)務(wù)者為俊杰,不要抱怨環(huán)境時(shí)代的變化,而要積極調整心態(tài),適應時(shí)局的變遷。因此,發(fā)揮團隊精神,每個(gè)成員加強彼此信任、相互尊重和關(guān)懷、相互理解和支持、相互謙讓和體諒,相互學(xué)習和進(jìn)步,勇于開(kāi)拓進(jìn)取,共同發(fā)展友誼,不斷奮斗的同時(shí),密切和高效溝通交流,對工作的執著(zhù)和對事業(yè)的忠誠,都是取得更大業(yè)績(jì)的重要因素。
我們的歷次失敗不正是由于缺乏團隊精神、缺乏明確的奮斗目標和領(lǐng)導者的強有力的指揮有關(guān)嗎!
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn),團隊建設、協(xié)作精神、開(kāi)拓進(jìn)取、溝通交流越來(lái)越引起重視和廣泛關(guān)注,重視強有力的領(lǐng)導、高效的協(xié)調和溝通必定為學(xué)科的發(fā)展、個(gè)人的進(jìn)步、單位的繁榮帶來(lái)無(wú)限的生機和活力!是我們取得更大業(yè)績(jì)的決定性因素。
培訓雖然已經(jīng)結束,但更多更嚴峻的培訓才剛剛開(kāi)始,這一段人生的經(jīng)歷雖然短暫,但無(wú)疑會(huì )是我一生中的一個(gè)重要里程碑。開(kāi)拓進(jìn)取,勇于創(chuàng )新,在團隊利益的前提下,挑戰自我、超越自我、認識自我、在團隊里定位自我的刻骨銘心的體驗過(guò)程,必將是我一生中最精彩的華章,對我今后的生活一定會(huì )產(chǎn)生深遠的影響,指導我取得更大的人生價(jià)值。
最后,我要衷心地感謝醫院為我提供了這樣一次學(xué)習的機會(huì ),也要感謝科室的領(lǐng)導及老師、同事們對我參加這次活動(dòng)的熱情支持和幫助!
拓展訓練心得體會(huì )2
20xx年5月21日(星期六),踏著(zhù)輕快的步伐,帶著(zhù)愉快的心情,我們康利達裝飾股份有限公司一行66人在徐總的帶領(lǐng)下來(lái)到了風(fēng)景秀麗、景色宜人的龍福山莊進(jìn)行戶(hù)外拓展集訓。
集訓前,我們66人被分成了4個(gè)小組,我有幸得到小組成員的認可,被選為我們小組的隊長(cháng)。我們隊起名為“戰狼隊”,口號為“戰狼戰狼,我們最強”。通過(guò)“高空斷橋”、“共繪藍圖”、“指壓板”、“畢業(yè)墻”等一系列的拓展訓練,讓我深深的體會(huì )到公司組織這次集訓的良苦用心,全體員工只有相互信任、相互理解、團結一致、集思廣益,才能使我們的公司發(fā)展的更快、更好。
其中“畢業(yè)墻”這個(gè)活動(dòng)帶給我的感悟最深。在活動(dòng)開(kāi)始前,教官就活動(dòng)的目的、操作方法、人墻搭設、個(gè)人如何發(fā)力、團隊如何協(xié)作等等細節一一講解,從第一個(gè)人開(kāi)始起跑搭設人梯,直到最后一個(gè)人雙手環(huán)抱倒數第二個(gè)人的腿被隊友拉上高達4。2米的墻體,教官講解的十分具體、到位,教官一邊講解,一邊找隊員做示范,讓我們全體參訓人員真正理解了“畢業(yè)墻”活動(dòng)的真諦。4。2米的高墻,任何個(gè)人在不借助外力的幫助下是不可能征服的,但是對于一個(gè)人心齊、泰山移的團隊來(lái)說(shuō),這就算不上什么了。
活動(dòng)開(kāi)始后,第一批攀登高墻的人踩著(zhù)身強力壯的隊友們搭成的人梯輕松登頂;緊隨其后的攀登者踩著(zhù)人梯,拉著(zhù)前一批登頂者的手,也是輕松登頂;身體柔弱的女性團隊登頂后,趕緊返回起點(diǎn),充當拉拉隊員為隊友們搖旗吶喊;最后一個(gè)攀登者要求體態(tài)輕盈、身材修長(cháng)、并且要求有一定的臂力,在倒數第二個(gè)攀登的隊友離開(kāi)地面1。8米時(shí),奮力躍起,雙手環(huán)抱隊友的腿被身強力壯站在墻上的隊友合力拉上高墻,這時(shí),這個(gè)活動(dòng)就結束了,當時(shí)在最后一名隊員成功登頂后,好多隊友都流下了激動(dòng)的淚水。整個(gè)活動(dòng)我們用時(shí)7分23秒,教官說(shuō)這個(gè)成績(jì)對于我們這么多人來(lái)說(shuō)算是很優(yōu)秀的。
在工作和集體生活中,我們都是團隊中的一份子,要時(shí)刻擁有團隊互助、協(xié)作的精神,都要認真對待工作中的每一項任務(wù),竭盡全力去完成。通過(guò)這次拓展訓練,讓我深刻體會(huì )到了團隊的巨大向心力,成功屬于團隊的每一個(gè)成員,如果沒(méi)有團隊里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力,就像一艘孤帆,難以遠航。離開(kāi)了拓展訓練場(chǎng),回到了工作環(huán)境,只要我們帶著(zhù)團隊的精神,把每一件工作都當作是拓展訓練中的一次挑戰,就沒(méi)有戰勝不了的困難,就沒(méi)有解決不了的難題。
在公司,我是一名項目經(jīng)理,與自己的實(shí)際工作相聯(lián)系,我最大的心得是:
一、在進(jìn)行每項工程施工前,一定要認真做詳細的施工計劃。對工程進(jìn)展做一定程度的預判,對整個(gè)工程項目做到事前控制、事中控制和事后控制。
二、發(fā)揮集體中每一位成員的特長(cháng),集思廣益。其實(shí)每一位員工都是很優(yōu)秀的',每個(gè)人在平時(shí)工作和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái);有時(shí)候可能連自己都不清楚能不能完成一項艱巨的任務(wù),能不能克服一個(gè)個(gè)困難,實(shí)際上只要有信心、有勇氣去面對,就沒(méi)有過(guò)不去的坎。
三、在困難面前,我自己的心里素質(zhì)還不是很好,通過(guò)這次拓展訓練讓我的心胸變的更加寬闊,讓我時(shí)刻提醒自己:相信自己,勇于把握機會(huì ),時(shí)時(shí)保持積極進(jìn)取的人生態(tài)度和團隊合作精神!
拓展訓練結束了,但是我堅信每一位參與這次活動(dòng)的員工,都會(huì )從培訓中得到了或多或少的啟發(fā),我們能否真正把在培訓中得到的啟示靈活地運用到生活、工作中,還需要一個(gè)更長(cháng)的磨練時(shí)間。這次拓展活動(dòng)使我深深的體會(huì )到團隊協(xié)作在任務(wù)執行過(guò)程中的重要性,同時(shí)也學(xué)會(huì )了如何突破自己心理的極限,可以說(shuō)是一次非常難得的人生經(jīng)歷。
拓展訓練心得體會(huì )3
這次拓展訓練活動(dòng)讓我再次找回了大學(xué)軍訓的感覺(jué),更讓我意想不到的是:僅僅一天的訓練,把游戲同人生、事業(yè)、伙伴都聯(lián)系在了一起,最重要的是給我們帶來(lái)了快樂(lè )、信心、勇氣,引起了心靈的無(wú)數共鳴。每個(gè)拓展訓練項目都離不開(kāi)團隊的合作、支持,每個(gè)隊要有自己的隊長(cháng)、隊名、口號、隊歌。短短的一天,感受頗深,每個(gè)項目都有獨特的不同,都會(huì )給人帶來(lái)深刻的影響。
我們都在體驗生活,想要超越生活。超越是個(gè)漫長(cháng)的過(guò)程,超越也需要條件。
一、讓每一個(gè)隊員都發(fā)揮出自己的優(yōu)勢。每一個(gè)拓展訓練項目都有獨特的闖關(guān)方法,要想讓團隊順利闖關(guān)成功,就必須合理分配自己的隊員,讓每一個(gè)隊員都發(fā)揮最大的作用,發(fā)揮不同的效果。
二、想要闖關(guān)成功,我們就必須有超越現狀的思維,敢于去突破自我、挑戰自我。當今社會(huì )是弱肉強食的社會(huì ),勝利永遠都是留給那些勇敢的人。
三、超越不僅是心理的超越,更是體能上的超越。面對高難度的拓展訓練項目挑戰,不但對臂、腰、腿的力量和平衡感都有一定的要求。力度和身體的柔性配合非常重要。
四、團隊的合作交流非常重要,想完成目標就必須發(fā)揮團隊的精神。一個(gè)人一個(gè)方法、十個(gè)人就是十個(gè)方法,團結起來(lái)才能解萬(wàn)難。
拓展訓練心得:打造優(yōu)質(zhì)的團隊,實(shí)現團隊共贏(yíng)
公司在周六組織了一次戶(hù)外拓展培訓活動(dòng),一來(lái)到笑翻天樂(lè )園,我們就被那里的空氣氛圍吸引住了,接待我們的是本次活動(dòng)的笑翻天教練。
在做拓展競技之前,笑翻天教練將我們共分為兩個(gè)小隊,做了些熱身游戲,調動(dòng)了隊員的激情,且要求每隊選出本隊的隊長(cháng)、隊歌以及口號,很快“英雄隊”、“勇者隊”誕生了。同時(shí),在激烈的競爭與挑戰之前,我們每位隊友帶著(zhù)各種疑問(wèn),是否已具備足夠的勇氣與自信?在工作的艱辛中,是否深感團隊精神的可貴?在繁重的工作與生活壓力下,是否還能找回當年的童心與激情?一場(chǎng)別開(kāi)生面的野外拓展訓練能否讓大家釋放身心,挑戰自我,昂揚斗志,揮灑激情?
競賽與挑戰開(kāi)始了,各種激情與心跳還讓我歷歷在目······
首當其沖的項目稱(chēng)之為高空斷橋,光聽(tīng)這么個(gè)名字就曉得壓力山更大了,高空斷橋是一個(gè)以個(gè)人挑戰為主的項目,“斷橋一小步,人生一大步”濃縮了這個(gè)項目的精華。兩塊寬30公分的鐵板,頂端間隔1。3米,此鐵板距地面高9米,做項目的學(xué)員須自一塊鐵板越起跨到另一鐵板上并返回。此項目除了重點(diǎn)在于接受心理素質(zhì)的個(gè)人挑戰,更重要的就是團隊的鼓勵與支持。八分鐘全套、三分鐘全套、三十秒全套、十九秒勝出,奪得了個(gè)人金牌,這是步偉大的跨越,即使心理素質(zhì)再差的人,站在30公分寬的斷橋上,面對1。3米的距離,沖還是退,成還是敗,在于的不是你個(gè)人膽量大小,而是橋下四十多只大手給予的鼓勵和吶喊聲?朔睦韷毫⒆孕,增強自我控制自我決斷能力;“斷橋”是一次人生的升華,斷橋一小步、人生一大步;不是不能做,是不敢做,不是能力問(wèn)題,是心理問(wèn)題;感受勇于進(jìn)取、不安于現狀的心理狀態(tài)。
接下來(lái)的是信任背摔,小組成員依次自1。6米的平臺上,直身向后倒去,小組其他成員在其身后用雙手做保護,聽(tīng)似難免心里一跳,畢竟我們的團隊中身輕如燕的身材少之勝少,當然,“震撼”選手不在少數啊,80公斤、100公斤、哇,我們的冠軍產(chǎn)生了130多公斤的選手,看著(zhù)這位胖哥那憂(yōu)郁的眼神,他在告訴我們:“你們不值得我信賴(lài),我會(huì )壓扁你們的!贝藭r(shí)我們那英姿颯爽的黑小子教官說(shuō)道:“這位胖帥哥,你也得摔,”“我不”“不相信你的隊友們嗎?”“相信”“大點(diǎn)聲”“相信——”伴隨著(zhù)如此響亮的信任,我們其余二十多名隊友爭鋒出力,撐起了雙臂,支起了腰桿!靶值軅儨蕚浜昧藛?”“準備好了”“三、二、一”壓力山大啊,130多公斤垂直而落,啪的一聲落在我們的雙臂上,很穩,真的很穩,沒(méi)有一個(gè)人知難而退,胖哥笑了,我們也笑了······體會(huì )信任:信任同伴,信任公司,信任社會(huì ),在你信任他人的時(shí)候,就會(huì )贏(yíng)得他人的信任;體會(huì )責任:當你對他人、團隊付出后,也會(huì )得到他人、團隊的幫助與支持;建立換位思考的意識,站在對方的角度思考問(wèn)題,架起相互之間理解的橋梁;通過(guò)身體接觸,拉進(jìn)彼此之間的距離,實(shí)現情感溝通。
經(jīng)過(guò)信任挑戰的頭陣,接下來(lái)的就可稱(chēng)之為驚心動(dòng)魄了·
急速60秒,以搜集散落各地的30個(gè)有效資源為目標,這30張圖片分別代表不同的數字,要求隊員從1到30按順序找出來(lái),但是時(shí)間有限,魔力之門(mén)開(kāi)放的時(shí)間只有60秒,并且機會(huì )有限。
這個(gè)環(huán)節是一個(gè)關(guān)于情緒管理的模擬,在這個(gè)環(huán)節中讓每一個(gè)學(xué)員鍛煉和提高了自己的情商,學(xué)會(huì )掌控整個(gè)團隊氛圍,當團隊遇到困難時(shí)和壓力時(shí),如何調控自己的壓力,如何鼓舞團隊的氣勢,把團隊帶出困境獲取勝利。培養團隊的綜合競爭力;考驗團隊在危機時(shí)刻的決策能力;競爭還是合作,是否有雙贏(yíng)的可能;培養團隊在沖突中,及時(shí)調整戰略的能力和素質(zhì);幫助學(xué)員樹(shù)立全局觀(guān),從整體中明確自身的角色定位。
空方陣來(lái)了,我們分為觀(guān)察團隊、計劃團隊、執行團隊。計劃團隊了解空方陣的構成,告知執行團隊所看的空方陣圖案,進(jìn)行溝通后,執行團隊迅速行動(dòng),而觀(guān)察團隊觀(guān)察計劃團隊的工作成效。這里極度體現到任務(wù)、目標、流程、執行標準十個(gè)大字,溝通尤為重要,增強個(gè)人與個(gè)人的配合,小組與小組之間的溝通及配合。
很快迎來(lái)了最后一個(gè)項目,畢業(yè)墻,意味著(zhù)我們的拓展訓練即將結束。面對一堵表面很光滑,與地面垂直的四米二高木墻,小組成員必須徒手翻越過(guò)去,而且必須是小組成員全部翻越過(guò)去。這個(gè)團隊合作項目,激發(fā)士氣,提升團隊凝聚力,全局觀(guān)的考慮問(wèn)題,講求奉獻精神;個(gè)人的'奉獻對團隊的貢獻,團隊合作,用人之長(cháng),容人之短,尊重差異;學(xué)會(huì )正確的衡量問(wèn)題的難易程度,尋求更好的解決問(wèn)題途徑。
“信任”與“被信任”都是來(lái)自于生活中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累!靶湃巍笔紫纫嘈抛约,做什么事情都要充滿(mǎn)自信。如果自己對自己都沒(méi)信心,那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有責任心,這樣才會(huì )被信任。工作中我們相信自己,信任這個(gè)團隊的每一個(gè)成員,做事情成功的機會(huì )就會(huì )增大,成功率就越高?傊痪湓(huà):自己的能力是有限的,而大家的能力是無(wú)限的,相信他人就是相信自己。
在我們日常的工作當中,經(jīng)常會(huì )遇到很多困難,正如我們所做裝修一樣,也要面對很多的困難,一個(gè)人的力量是有限的,面對困難可能就要退縮,但是有我們公司在,有我們這個(gè)團隊在,在公司和同事的幫助與支持下,勇敢地去面對困難,走下去一定能成功。我們同樣需要上下級的激勵,同事間的激勵,在工作中有成功,有失誤,不管怎樣,每個(gè)人都有付出和努力,適時(shí)的激勵,會(huì )讓每個(gè)人多一些自信和反思,享受成功的喜悅和付出的成就感,在以后的工作中才會(huì )有更大的激情和動(dòng)力去投入。
現在這個(gè)社會(huì )是一個(gè)人際互動(dòng)的社會(huì ),是一個(gè)團隊合作互助的時(shí)代。在這個(gè)生活節奏越來(lái)越快、工作分工越來(lái)越明細、壓力越來(lái)越大、人與人之間的交流越來(lái)越困難的環(huán)境中,企業(yè)怎樣更好的打造優(yōu)質(zhì)的團隊,實(shí)現企業(yè)、團隊、個(gè)人的共贏(yíng)尤為重要。
通過(guò)這次笑翻天拓展訓練,大家在鍛煉身體的基礎上,更能培養高度凝聚的團隊精神和頑強拼搏的意志品質(zhì),是一次集趣味性、知識性、挑戰性于一體的十分有益的嘗試和體驗。認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng )造力,提高解決問(wèn)題的能力;認識群體的作用,增進(jìn)對集體的參與意識與責任心;改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì )關(guān)心,更為融洽地與群體合作;學(xué)習欣賞、關(guān)注和愛(ài)護大自然。
拓展訓練心得:“小團隊”競爭,“大團隊”合作!為增強團隊凝聚力,提高主動(dòng)配合意識與溝通能力,促使團隊成員勇于挑戰、突破自我,挖掘潛力、釋放激情。20xx年10月29日,天氣涼爽,我們在風(fēng)景如畫(huà)的笑翻天樂(lè )園舉辦了一次團隊拓展活動(dòng)。本次拓展培訓是公司年度培訓的一小部分,也是第三年在笑翻天拓展基地做的年度拓展培訓。
在此次的拓展中,我們公司的19位管理人員全程積極參與到拓展培訓中,所有學(xué)員全情投入,在各個(gè)拓展項目中,很多人感觸,對“團隊精神”有了深入了解甚至是全新的理解。
由于絕大部分學(xué)員是首次參加此類(lèi)培訓項目,因此,各個(gè)項目對學(xué)員的挑戰性比較強。特別是對于一些女同事來(lái)說(shuō),但在隊友的鼓勵下,步伐敢于跳起邁出就成功了一半。經(jīng)過(guò)兩天的培訓,學(xué)員們的關(guān)系有了進(jìn)一步提升,彼此的合作意識得到質(zhì)的提高。不管是在“信任背摔”、“團隊橋”、“畢業(yè)墻”、“解結”……等項目中,很多學(xué)員發(fā)現:把事情做好不僅僅靠意愿,更多的是靠方法和工具!
“小團隊”的競爭,“大團隊”的合作,在一陣陣歡笑聲中,培訓氣氛高潮迭起。這種寓教于樂(lè )的培訓方式,給了學(xué)員別樣的體驗,學(xué)員們紛紛反映受到了很多的感悟,感受很多,學(xué)到了很多。
經(jīng)過(guò)本次培訓之后,讓學(xué)員在親身參與完成項目挑戰的過(guò)程中,挑戰自我,突破自我,拓展思路,熔煉團隊,提升個(gè)人素質(zhì)。更使每個(gè)成員有所領(lǐng)悟,學(xué)員之間的相互信任和默契配合,是團隊項目成功的關(guān)鍵。
要完成挑戰項目,需要大家做事細致。一個(gè)電網(wǎng)看似簡(jiǎn)單,但是稍不注意,就觸“電”失敗,大家認識到了細心細致的重要性后,齊心協(xié)力,細致入微,最終成功過(guò)關(guān),在活動(dòng)中應該細致,在今后的工作中也一樣需要大家細心細致,關(guān)注細節。成員們的汗水,努力完成項目的心態(tài),也使此次的拓展活動(dòng)畫(huà)上完美的句號,一天的挑戰,他們都是凱旋的勇士。
20xx秋季拓展訓練圓滿(mǎn)結束,經(jīng)過(guò)一天的培訓,學(xué)員們收獲頗豐,都期望在接下來(lái)的工作當中能夠學(xué)以致用,更好的為團隊做貢獻。通過(guò)這次的拓展平時(shí)熟悉的同事更加知心,不熟悉的同事們變成了親密的朋友,訓練項目讓大家真正了解什么事都要團結!
拓展訓練心得體會(huì )4
七月,我們公司組織全體員工來(lái)到黃埔笑翻天樂(lè )園參加為期一天的拓展訓練。經(jīng)過(guò)一天的訓練,我們每一個(gè)人都深深感受到了公司的良苦用心,我深感明白勝利的喜悅由無(wú)數次的跌倒與反省凝聚而成的。經(jīng)過(guò)訓練,一個(gè)人無(wú)論做什么事,往往本領(lǐng)不是決定因素,更重要的是有沒(méi)有強烈的成功愿望,有沒(méi)有鍥而不舍的意志,有沒(méi)有勇往直前的勇氣,有沒(méi)有與你共同拼搏的戰友。
我很榮幸的參加了公司舉辦的拓展訓練,雖說(shuō)時(shí)間短,可是給我的啟發(fā)、歷練卻似一筆永久的財富,在訓練中發(fā)現了自身的許多弱點(diǎn),經(jīng)過(guò)訓練提高了自信心。并認識到團隊的'重要性,每個(gè)隊員在團隊中都是重要的。有一個(gè)隊員的失誤,可能導致整個(gè)團隊的失敗。在團隊中找準自我的位置,踏踏實(shí)實(shí)、穩扎穩打,把團隊分配的任務(wù)完成。還有團隊的配合、目標任務(wù)分解尤其重要,隊員之間的資源共享,信息的溝通以及相互間的及時(shí)交流,防止個(gè)人英雄主義,是取得最終勝利的關(guān)鍵。
過(guò)去的我只明白能夠去做能夠做到的,此刻的我才明白有了團隊就有了堅強,我還能夠去做很多想都想不到的事情;過(guò)去的我只明白團隊需要自我去奉獻,此刻的我明白了自我是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過(guò)去的我只想要得到團隊的信任,此刻的我才明白信任團隊更加重要。由此,拓展到一個(gè)組織,整個(gè)社會(huì ),它不僅僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作,僅有這樣才能走向成功,才能到達1+1大于2的結果。
總之,這次拓展訓練使我們增強了自信心,磨練戰勝困難的毅力,提高解決問(wèn)題的本領(lǐng),增進(jìn)了對團體的參與意識與職責心,我想這次經(jīng)歷必須會(huì )在今后的工作中帶來(lái)很大的幫助。人生的道路是曲折而漫長(cháng)的,一次訓練不能解決所有的問(wèn)題,但它能給我們以啟示,感謝公司給了我們參加此次訓練的時(shí)機,感謝同事給予的支持與鼓勵,感謝這次拓展訓練帶給我帶來(lái)的啟迪與信心,愿我們更團結、更堅強!
拓展訓練心得體會(huì )5
11月26日—27日兩天,公司組織提取車(chē)間員工參加主題為“揮灑熱情,熔煉團隊”奧鴻藥業(yè)生產(chǎn)團隊拓展訓練。在這兩天一夜的訓練活動(dòng)中,提取車(chē)間的每名員工都受益匪淺。
員工收獲和感受最深的是提取車(chē)間是一個(gè)大團隊,這個(gè)團隊能否成功、是否可以完美的展現整個(gè)團隊精神,取決于大家是不是能夠真正的信任彼此,是不是可以奉獻自己的全部熱情。
在做第一個(gè)游戲“群龍取水”時(shí)就能完全的體會(huì )到團隊中信任是必要的。這個(gè)游戲需要腳距離水瓶1.5米,并在這個(gè)距離內,手不能觸地并把水瓶拿回來(lái),這時(shí)就需要我們這個(gè)團隊共同協(xié)作去完成這個(gè)任務(wù)。我們制定方案后真正的去做這個(gè)游戲時(shí),發(fā)現當身體與地面成15度角我們的手和腳就會(huì )本能的彎曲,這個(gè)彎曲也就說(shuō)明我們害怕自己沒(méi)有被拉住而摔倒。如果完全信任團隊的其他成員,那么手腳就會(huì )全部的伸展開(kāi),這樣就可以成功的取到瓶子,并且團隊里的每個(gè)成員也可以省一些力氣,這就是團隊成員間的相互信任。通過(guò)這個(gè)游戲我們知道只有大家彼此信任才能產(chǎn)生更大的'凝聚力,而這個(gè)凝聚力就是成功的關(guān)鍵,所以我們在今后的工作中彼此之間會(huì )多一些信任。
“貢獻的是個(gè)人,展現的是整個(gè)團隊”。團隊擁有各種能力與人格的成員,而每個(gè)成員都必須將自己的利益、前途、命運與團隊緊密聯(lián)系在一起,并積極接受團隊各方面的拓展訓練,充分挖掘自身潛力,提升自我,貢獻自我,是團隊另一個(gè)成功的關(guān)鍵所在。在拓展項目訓練中,隊員們無(wú)不表現出奉獻精神。他們發(fā)揮自身優(yōu)勢,學(xué)習他人之長(cháng),共同完成目標任務(wù),真實(shí)地體現了一個(gè)團隊的團結與協(xié)作,溝通與協(xié)調,真誠與信賴(lài),激情與挑戰,勇氣與信心,素質(zhì)與心態(tài),見(jiàn)解與共識。在此過(guò)程中,我們制定目的、策劃方案、組織指揮、執行任務(wù)。通過(guò)這次拓展訓練,我們深刻的認識到,只有銳意進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),把自己的一切與團隊融入在一起;以奉獻自己,展現團隊精神風(fēng)貌,凝聚團隊力量,才能使我們的團隊在激烈的競爭中永遠立于不敗之地。
然而每一次游戲和挑戰并不只是讓大家獲得快樂(lè ),更重要的是讓大家懂得游戲背后我們應收獲到的啟迪。人與人之間要相互信任,互相尊重、包容、理解、關(guān)愛(ài);孤身奮戰的時(shí)代早已過(guò)去,現在的社會(huì )需要的是團結協(xié)作。
感謝公司給予我們這次拓展訓練的機會(huì ),兩天一夜,我們過(guò)得充實(shí)而快樂(lè ),收獲了人生哲理,體會(huì )到了團結協(xié)作的重要性,我們將帶著(zhù)這些收獲更好的投入到今后的工作中,為奧鴻貢獻出自己的力量。
拓展訓練心得體會(huì )6
公司每年一度的五四青年演講比賽,圓滿(mǎn)成功舉辦。為鼓舞獎勵所有參選員工,于6月16日至17日進(jìn)行為期兩天的拓展訓練,訓練地點(diǎn)為萊蕪雪野湖畔。有幸的是我也為其中一員,第一次參加這種訓練,心里滿(mǎn)懷期待。當天早上五點(diǎn),我們準時(shí)集合出發(fā),八點(diǎn)到達目的地。下車(chē)后與教練匯合,相互介紹后得知,這次的教練代號—駱駝,還有兩名助教,一名隊醫組成的獵人培訓。
這次拓展訓練,給我感觸頗深,使我受益匪淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什么是團隊,什么是溝通,什么是協(xié)作,懂得了怎么團結協(xié)作、互相激勵。
使我感受最深的是信任被摔,在熱身訓練完畢后,教練將我們帶到一處1。5米高的平臺前,首先教練教給我們方式方法,并給每一位隊員加油打氣,這個(gè)訓練項目要點(diǎn)在于,信任團隊,當我站在平臺上的時(shí)候,心里還是有些恐懼的,在教練的幫助下,做好準備工作,就這樣信任的躺下去了,可想而知一個(gè)人身體最薄弱、最危險的部位就是后背了,此刻就這樣交給與自己非親非故的`人,心里除了信任還是信任了。信任團隊,也要讓團隊信任自己,按照教練所傳授的方法,盡量將身體崩直,好讓隊友共同搭建的人床均勻受力,避免造成隊友受傷。當自己的后背接觸的隊友搭起的人床時(shí),心里滿(mǎn)滿(mǎn)的感恩與感謝。待到所有隊友都順利通過(guò)這個(gè)訓練項目的那一刻、感恩與感謝彌漫了整個(gè)體驗基地,感謝隊友的鼓勵、感謝隊友的幫助、感謝教官的指導、感謝公司領(lǐng)導的關(guān)懷,同時(shí)也感謝生我養我的父母、是你們讓我真正明白了什么是“信任”“感恩”“責任”“犧牲”。
擁有責任心和團隊協(xié)作精神才會(huì )將取得個(gè)人和團隊的雙贏(yíng),當時(shí)我們是在訓練一個(gè)《極速60秒》的項目,這個(gè)項目是按照順序排列30張,數字象形圖片,兩個(gè)團隊比拼,每個(gè)團隊3次機會(huì ),在使用兩次機會(huì )后,每個(gè)團隊的完成度都不足一半!慚愧的是我們沒(méi)想到,兩個(gè)團隊合作起來(lái),共同創(chuàng )造一個(gè)更強大的團隊—恒信團隊,俗話(huà)說(shuō):“眾人拾柴火焰高”,通過(guò)助教的提醒,我們即刻組成了一個(gè)團隊,共同商討,最終在第三次機會(huì )圓滿(mǎn)的成功。非常感謝教練的指引,每個(gè)項目完成后,教練都會(huì )讓大家坐下來(lái)發(fā)表個(gè)人感受與總結,通過(guò)總結讓我們得到不僅是身體、腦力的訓練,更是心理的培養。
后面還有《高空斷橋》項目,這個(gè)項目是個(gè)人挑戰項目,我感受到:人生道路上,最大的障礙和敵人是我們自己,只有正視自己,勇于戰勝自己,人生道路才會(huì )走得更順暢。當困難擺在面前時(shí),能不能超越自己,就看你有沒(méi)有信心和勇氣去面對,去接受挑戰。
短短兩天的拓展訓練結束了,感謝公司給我的鍛煉自己的機會(huì ),感謝我們的領(lǐng)隊周部長(cháng)給我們無(wú)微不至的關(guān)心,感謝所有參加拓展訓練的隊友們在一起的共同成長(cháng)。時(shí)間雖短,但收獲良多,告訴我們要有感恩的心,實(shí)現一個(gè)目標不能只靠自己,而是學(xué)會(huì )互相取長(cháng)補短,互相幫助,感謝幫助過(guò)你的人,感謝你有能力去幫助別人。這次拓展把妙趣橫生的任務(wù)和工作、人生、事業(yè)、團隊、朋友聯(lián)系在了一起。相信我們青春的力量,一定會(huì )打造更強大的團隊!
拓展訓練心得體會(huì )7
人生的經(jīng)歷是有限的,但正是這有限的經(jīng)歷組成了我們記憶深處最快樂(lè )最感動(dòng)的畫(huà)面,就如同這次拓展訓練一樣,通過(guò)超越極限的自我挑戰,不僅鍛煉了我們的意志,提升了我們的信心,更是增強我們團結的凝聚力,讓我明白了個(gè)人與團隊之間的關(guān)系,我相信我們大家也會(huì )把這次的經(jīng)歷作為記憶中最難忘的回憶,用以自勉,借以自強。
這次的拓展訓練中最典型的項目——背摔。每個(gè)隊員要站在1..5米高臺上背對倒向由其他所有隊員支撐的“人床”,當教練講解了規則,有隊友出于本能的恐懼臉上露出了害怕的.表情,但當每個(gè)隊員在大家加油下走上高臺,對下面的隊友問(wèn)到“準備好了嗎?”聽(tīng)到所有隊員異口同聲地回答“準備好了!”就是這承諾,就是這信任,讓我們都出色完成了這個(gè)項目。最感動(dòng)的項目——畢業(yè)墻,所有隊員要在不借助任何外力的情況下翻過(guò)4.2的高墻,只能踩在我們隊友的肩上一個(gè)一個(gè)地爬上去,中途有犯規,有錯誤,眼看快要完成不得不重新來(lái)過(guò),做“梯子”的隊友又忍著(zhù)劇痛讓大家一個(gè)一個(gè)在他的肩上爬過(guò),教練翻開(kāi)他們的衣服,一個(gè)個(gè)鮮紅的腳印深深地印在他們的肩膀上,我們就是這樣翻過(guò)這堵強,就是在大家齊心協(xié)力中完美畢業(yè)了!
這次拓展訓練讓我記憶深刻,我們家人不怕苦不怕痛,真誠相助,那份勇氣,那份感動(dòng),那份堅持,都是我們最強有力的動(dòng)力!我愛(ài)我的家人!
拓展訓練心得體會(huì )8
我還算是一個(gè)比較喜歡出去走走的人。雖然經(jīng)常去石臼游玩但并沒(méi)有受過(guò)大規模的拓展性訓練。
今年的十一期間,學(xué)校利用外出學(xué)習的機會(huì )組織了一次大規模的拓展性訓練,目的地是日照市五蓮縣九仙山風(fēng)景區。雖然心里不是很情愿去,可是畢竟是集體活動(dòng),我還是做了充分的準備,跟隨大部隊在9月29日清晨出發(fā)了。
第二天天色漸亮,一行三十多人徒步來(lái)到一座六十余米高的絕壁下,稍作休息后最驚險最刺激的懸崖速降就要開(kāi)始了。對于我們這些人來(lái)說(shuō)從未有過(guò)這樣的活動(dòng),看到的也只是別人從懸崖絕壁上飛身而下的鏡頭,感覺(jué)很新鮮、刺激!真要是像他們一樣瀟灑地玩上一把,有些人又禁不住心驚膽戰……
訓練的第一個(gè)科目是懸崖速降。這可是最驚險的,想想背上都會(huì )冒冷汗。我被編在第11號。編在前面的老師一個(gè)接著(zhù)一個(gè)的上,校長(cháng)還埋怨我不為其他老師壯膽,校長(cháng)哪里知道我心里直犯嘀咕,我到底上還是不上。我的心馬上提到了嗓子眼,萬(wàn)一暈菜怎么辦?我可是平時(shí)連爬高擦電扇燈棍腿都哆嗦啊!有時(shí)夜里做惡夢(mèng)從幾十米的懸崖往下掉被嚇出一身的冷汗。我想這次要是繩索真的出現問(wèn)題,一切就明白了。慶幸的是前面的人比較多,準備的過(guò)程又比較復雜,漫長(cháng)的等待中恐懼的心理漸漸輕了。后來(lái)看到其他的老師一個(gè)個(gè)下來(lái)的時(shí)候,心里想其實(shí)也沒(méi)什么啊!鼓足勇氣一定得上!此間,我一會(huì )兒想象著(zhù)自己意氣風(fēng)發(fā)的瀟灑速降成功,一會(huì )兒又是自己殘敗的不可收拾。真是很矛盾啊!煎熬中,因為有了同事的激勵,在臨近結束時(shí),我終于勇敢的爬上了懸崖。
懸崖其實(shí)并不是太高,但爬到頂上時(shí)往下觀(guān)望還是一陣眩暈。不過(guò)眺望遠處,還是讓人感覺(jué)心曠神怡!似乎還有一點(diǎn)"一覽眾山小"的豪邁!繩索一頭拴在崖頂的大樹(shù),為了防磨損繩索挨著(zhù)石頭的地方都墊上布?粗(zhù)幾個(gè)同事在教練的指導下小心翼翼的拽著(zhù)繩子一小步一小步的向下挪移,自己緊張的情緒馬上傳遍身體的每一個(gè)細胞。似乎腿真的開(kāi)始哆嗦起來(lái)。準備就緒后,教練開(kāi)始指揮著(zhù)我"速降"。用"8"字環(huán)把人連在繩索上,然后雙手握住繩索,背向崖底,身體與崖體呈90度夾角向下快速降落。"沒(méi)問(wèn)題,很好,下!"剛走了沒(méi)幾步,我的.心跳動(dòng)的很。似乎總是怕那根能承重兩噸的繩子不知道何時(shí)會(huì )斷掉,于是脫口而出:"教練,我不敢走了,很害怕!"本來(lái)教練已經(jīng)回頭去指導另一個(gè)同事去了。聽(tīng)見(jiàn)我的話(huà)又回過(guò)頭來(lái):"沒(méi)問(wèn)題,大膽點(diǎn)!很好,就這樣,走!"關(guān)鍵時(shí)刻,幾句簡(jiǎn)單的鼓勵的話(huà)語(yǔ)緩解了我的緊張。終于,走出了最初的幾步,我真的能?chē)L試著(zhù)向下跳躍了,雖然還不能真正的稱(chēng)之為"懸崖速降"!等到找到感覺(jué)時(shí),已經(jīng)離地面不足10米了!最后一躍,我終于安全著(zhù)陸了!驚魂稍定,發(fā)現自己居然還健在,心中又是一陣喜悅,那種感覺(jué)真是妙不可言。
著(zhù)地的感覺(jué)真好!
六十米懸崖速降雖說(shuō)不算什么,但真正經(jīng)歷過(guò)也很值得回味。我想這跟生活與工作中一樣,每個(gè)人在遇到困難時(shí)都需要同事朋友的鼓勵與支持,也許就幾句話(huà)甚至是一個(gè)動(dòng)作、一個(gè)表情都能給人增添一份向前的動(dòng)力。同甘共苦,一路走來(lái),兄弟姐妹間的情誼更深更厚!相信我們的這個(gè)大家庭,因為有了互幫互助,大家齊心協(xié)力,以后的路會(huì )越走越寬!
拓展訓練心得體會(huì )9
今天又是一個(gè)美妙的星期天,我早上七點(diǎn)就起床了,為了參加學(xué)校組織的素質(zhì)拓展訓練,七點(diǎn)五十,我和同學(xué)一起來(lái)到學(xué)校的操場(chǎng),迎接我們的是一排穿著(zhù)教練服,看起來(lái)很有氣勢教練。他們站立的整齊挺拔,看起來(lái)向軍人一樣。我和同學(xué)們原本懶懶散散的步子也快了起來(lái),迅速地站好隊伍,怎么著(zhù),也不能讓教練小瞧了我們不是,就這樣,我開(kāi)始了一天的素質(zhì)拓展,我沒(méi)有想到,這次素質(zhì)拓展會(huì )給我帶來(lái)如此多的東西,以至于我現在想起它就覺(jué)得慶幸,慶幸我選擇了參加123教育的素質(zhì)拓展訓練。
帶著(zhù)我們進(jìn)展素質(zhì)拓展訓練的是重慶山外山企業(yè)管理的教練團。主教練謝寒叫我們六個(gè)字問(wèn)好方式:好,很好,非常好。我們都笑成一團,但我們都感覺(jué)到這次拓展訓練是另一種的方式。在:今天我將開(kāi)始新的生活,我將和我的同伴一起勇敢的面對各種困難和挑戰莊嚴地宣誓聲中我們開(kāi)始了新的一天,充滿(mǎn)了快樂(lè )、汗水、感動(dòng)、震撼的一天。
在團隊組建中,我們有了自己的團隊,有了自己的隊名、隊歌、隊訓,還有了隊長(cháng)。我們的隊名叫亮劍隊,呵呵,受《亮劍》影響太深了。有了團隊歸屬的我們要正式開(kāi)始一天的挑戰了。第一個(gè)就是同起同落,我們所有人要分成兩隊,背靠背,同時(shí)坐下,同時(shí)起立?此坪(jiǎn)單,做起來(lái)可就難了,我們試了五輪都沒(méi)起來(lái),最后一輪在教練的鼓勵之下,我們所有人都按教練說(shuō)的全力以赴,起來(lái)之后,我們都很快樂(lè ),忐忑中,教練宣布我們的成績(jì)是1秒56,一瞬間的呆楞后,我們的歡呼聲沖口而出,直上九霄,忘情而快樂(lè )。在激情節拍中,我們每個(gè)人都拍的雙手通紅,但笑意在臉上洋溢,我感到,我身邊的伙伴是如此的可愛(ài),我們地心緊緊的連在了一起。萬(wàn)里長(cháng)城讓我們學(xué)會(huì )了團結協(xié)作與挑戰,驛站傳書(shū)每一輪的限制,讓我的思維一步一步的開(kāi)闊,教練說(shuō)的真對,不逼自己一把你就不知道自己多優(yōu)秀。一天的時(shí)間很快,我們在一次次的挑戰中成長(cháng),教練的點(diǎn)評,讓我受益匪淺。最后是讓我刻骨銘心的一個(gè)工程---領(lǐng)袖風(fēng)采,我們的隊長(cháng)一個(gè)個(gè)子小小的男生,替我們承擔了80個(gè)俯臥撐的責任,看著(zhù)他一起一落,我的心里難受極了,恨不能替他承擔。從小到大,父母為的我付出一幕幕浮現在眼前,我淚流滿(mǎn)面。在領(lǐng)袖風(fēng)采中,我的心靈受到了極大的震撼,很多時(shí)候我們都潛意識的只想到自己,會(huì )逃避很多本應該承擔的責任,但是,現在,我不會(huì ),我要做一個(gè)百分之百對自己負責的人。
整個(gè)一天的拓展訓練完畢了,我們人生的素質(zhì)拓展才剛剛開(kāi)始,大學(xué)是一個(gè)新的起點(diǎn),我相信,我會(huì )創(chuàng )造一個(gè)美好的未來(lái)。謝謝123教育的教練,你們給了我一次時(shí)機,一次超越自己,發(fā)現自己,改變自己的時(shí)機。
今天又是美好的一天!
拋棄城市的喧器、浮燥,我們部門(mén)所有隊員帶著(zhù)孩童般的心情一路欣賞,來(lái)到拓展基地,完成了一次高強度的拓展訓練,這是一個(gè)團隊,是一個(gè)整體,為了完成目標,不分彼此。本次拓展訓練拉近了前線(xiàn)營(yíng)業(yè)員工與領(lǐng)導的關(guān)系,讓平時(shí)難得一聚的員工有了更多的交流與溝通,對彼此都有了新的了解,大家對團隊的概念都有了新的認識。
由于公司成立時(shí)間短,加之公司規模的不斷擴充,公司的凝聚力和團隊意識顯得尤為重要。拓展訓練的開(kāi)展,磨練了新老員工的意志,發(fā)揮了個(gè)人的潛能,增進(jìn)了同事間的溝通,集體向心力有了大的提高。大家對自己在公司中的角色和定位有了更清楚的認識,與此同時(shí),也鼓舞了公司團隊的士氣,增加了信任。
這次拓展訓練協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓練過(guò)程,通過(guò)訓練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個(gè)人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時(shí)讓團隊成員能更深刻地體驗個(gè)人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng )新的動(dòng)力,使團隊更富凝聚力。
活動(dòng)雖然完畢了,但大家得到的鍛煉與考驗將成為一筆珍貴的財富融進(jìn)血液里,成為一種永不枯竭的動(dòng)力源泉。
端午之際,公司組織“野外拓展培訓”活動(dòng),快樂(lè )的時(shí)光是短暫的,蘊涵的意義卻是深遠的。
在這短短的一天時(shí)間里,拓展訓練讓我受益匪淺,對工作態(tài)度,自信心、團隊協(xié)作,創(chuàng )新等多方面都有了新的認識,讓我加深了對克服心理壓力,戰勝自我,團結協(xié)調,相互促進(jìn)等很多道理的印象,并且自己在這些方面也有了一些提高。
27號早上早早起床,公司的每一次活動(dòng),都會(huì )讓我迫不及待地參加。上到車(chē)上,同事不約而同的穿上了萬(wàn)人長(cháng)跑的運動(dòng)服,看上去個(gè)個(gè)精神抖擻,斗志昂揚,展現了我公司團結一致的精神風(fēng)貌。 整個(gè)推展訓練我的總體收獲如下:
一、用于挑戰自我,戰勝自我,要有更高的目標,更遠的目標。
在第一項:“空中抓杠”,讓我相信一切皆有可能。出發(fā)前的恐慌不安,在同事們的.鼓勵聲中慢慢減去;對自己的不相信,在同事們的關(guān)心下,漸漸平息;在同事們的擁抱,以及關(guān)心的目光中,我出發(fā)了。人往往對的世界有一種恐懼的心理,站在8米高的墩子上,我真不敢相信自己能站起來(lái),能跳過(guò)去抓住平衡杠。但最后在朋友的鼓勵中,在自己的鞭策下,要緊牙,沖了出去,抓住平衡杠那一瞬間,我滿(mǎn)心欣喜,“我做到了,我成功了!”現實(shí)生活中也是一樣,前途的不可測往往使人畏懼不前。但拓展訓練一下子使我對前途的挑戰欲望猛然增強。在工作中,業(yè)務(wù)的拓展往往無(wú)法預見(jiàn)其結果,使自己裹足不前。但拓展訓練使自己猛然醒悟到在今后的工作中,不要因為不可認知而畏懼,不要因從來(lái)未嘗試過(guò)而輕言放棄。一個(gè)人對自身的認識往往是有保存的,對自己的潛能認識是模糊的、低估的。拓展訓練使自己更清晰地認識到自己身上潛伏的能量,增強了自己克服困難,迎接挑戰的信心與決心。通過(guò)拓展訓練,我重新認識到了自身的潛能,也將把這種潛力發(fā)揮到以后的工作中。
二、相信同伴,會(huì )取得意想不到的效果。
第二個(gè)工程:“信任背摔”,就是信任與責任的檢驗。站在高臺上面,沒(méi)有一個(gè)人不害怕,沒(méi)有一個(gè)人不害怕。而在下面的同事,沒(méi)有一個(gè)不想平安接住倒下的同事,沒(méi)有一個(gè)不想完美的完成任務(wù)。當自己倒下來(lái)了,被接住了,這一剎那我感受到信任的勝利以及團隊的力量,一個(gè)相互信任的團隊是無(wú)往而不勝的。這樣的責任,以及信任,正是我們在平時(shí)的工作生活中不可缺少的品質(zhì):我們不僅要意識到自我的責任,也要和其他同伴合作,信任團隊中的每一個(gè)人,完成每一項工作。
三、在以后的工程中,不管是“盲人摸繩”,還是“海上逃生”,我更多的是感受:
團隊的合作,集體的智慧和力量,無(wú)私的奉獻,以及我們共同的愿望和工作目標!眻F隊建立的好與壞關(guān)系到一個(gè)單位和部門(mén)的生存與開(kāi)展,那么,怎樣才能建立一支好的團隊呢?通過(guò)拓展訓練,我認識到一個(gè)好的團隊必須具備以下幾個(gè)方面的因素:集體協(xié)作,合理分工,勇于挑戰,目標明確,團結協(xié)作能力和凝聚力。
訓練已經(jīng)完畢,我們的隊徽我都永遠記錄在腦海里面了,在我以后的工作,生活會(huì )發(fā)揮極其重要的作用。
希望以后的我,像我們的口號一樣“飛翔,飛翔,一路翱翔”,越飛越遠,越飛越高;希望以后的工作也想隊歌一樣“挑戰自己,一起飛!”不斷挑戰自己,超越自我,激發(fā)自身的潛質(zhì);也希望我的人生像我們的隊徽一樣,騰飛不停,勇往直前!
這是我第一次參加拓展訓練,這次訓練大家在兩天的時(shí)間里共同克服了一個(gè)又一個(gè)的困難,增強了對彼此的了解,也提高了大家的團體意識。
每個(gè)工程都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應當注意到的工作方法。首先,一個(gè)優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標;其次,在面對各種困難和挑戰時(shí),團隊的凝聚力、相互關(guān)心、鼓勵、包容、建議無(wú)形中使團隊更加團結。再次,決策者代表了團隊的方向與大局,需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。 在完成工程時(shí)也暴露了我們一些弱點(diǎn),我們的表現有些盲動(dòng)、草率,忽略了集體的力量,在還沒(méi)有明確行動(dòng)目的,沒(méi)有制定可行的工作方案的情況下,就開(kāi)始行動(dòng),而作為接到團隊“領(lǐng)導”任務(wù)的同伴未能將該工程的總目標及時(shí)傳達給其他組員,其他同伴由于不了解目標,使得任務(wù)事倍功半。
拓展訓練的過(guò)程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書(shū)籍獲取的間接和總結。它改變了我這些年來(lái)的思維模式,超越了自我,認識了團隊的宏大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng )新的重要意義。
第二天我們來(lái)到雁蕩山凈名大峽谷,這次很好的表達了昨天的訓練結果。在小組長(cháng)的帶著(zhù)下對如何結隊而行做了詳細的規劃及落實(shí)。途中大家互相打氣、加油,你幫我我幫你,把團隊合作的精神發(fā)揮得更加淋漓盡致。開(kāi)心圓滿(mǎn)的完畢了這項活動(dòng)!
拓展訓練心得體會(huì )10
這是有生以來(lái)唯一一次對自己最深刻的武漢拓展培訓,唯一一次有最深的心得體會(huì ),或許是因為內心受到了巨大的震撼,心情到現在仍難以平靜。內心有 太多的感慨,無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)表達,似乎那體會(huì ),那感覺(jué),那感動(dòng),那心靈的觸動(dòng),那滿(mǎn)腦的思緒飛揚,令人無(wú)法整理。提筆寫(xiě)心得體會(huì ),感覺(jué)有好多話(huà)好多體會(huì )要 說(shuō),卻不知該從何去說(shuō),或許是因為感觸太深,或許是因為感動(dòng)太多,又或許是因為感悟的太多太多,總覺(jué)得需要思考的太多,自己還沒(méi)有將思緒整理好。
在信任背摔、 高空挑戰自我兩項活動(dòng)中,我深深體會(huì )到團隊凝聚力、團隊成員互相信任的遠大意義。一開(kāi)始我非常害怕,恐懼心理困擾著(zhù)我,心跳加速,然而看著(zhù)自己團隊的隊員 一個(gè)個(gè)在拓展公司背摔臺上勇敢完成任務(wù),我終于鼓足勇氣爬上了高空,隊員們在下面“加油、加油”的聲音鼓勵著(zhù)我,讓我克服了恐懼心理拓展基地,超越自我,完成了這兩項活動(dòng)。如果沒(méi)有團隊隊員的鼓勵、沒(méi)有信任隊員的心理我是不會(huì )超越自我完成任務(wù)的。同樣在工作中我們處理不好科室成員的關(guān)系,工作將會(huì ) 是一團糟。
一個(gè)團隊如果沒(méi)有共同目標、沒(méi)有核心領(lǐng)導,那么這個(gè)團隊就是一個(gè)失敗的團隊。在穿越電網(wǎng)、七巧板活動(dòng)中我們就沒(méi)有把團隊的.核心運用好,結果嘗到 了失敗的痛苦,付出了不該有的“犧牲”。在工作中我們的企業(yè)沒(méi)有了共同的目標、沒(méi)有一個(gè)好的核心領(lǐng)導,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)將一盤(pán)散沙,團隊的向心力、凝聚力將大大 削弱,員工的希望將渺茫無(wú)望。
本次拓展訓練活動(dòng)中讓我體會(huì )到了親情、友情,感恩于每個(gè)周?chē)娜,沒(méi)有幫助你的人,就不會(huì )有自己的不斷進(jìn)步;沒(méi)有父母的養育之恩,就不會(huì )有自己 的茁壯成長(cháng);沒(méi)有妻兒的親情就不會(huì )有自己幸福的家庭;沒(méi)有集團的發(fā)展平臺,就不會(huì )有自己的美好生活;沒(méi)有同事、同學(xué)的友情,就不會(huì )有自己舒暢的心情。拓展 培訓長(cháng)知識、展望未來(lái)信心、足培育團隊戰斗力、訓練場(chǎng)上友情深、有舍有得記心頭、感謝企業(yè)搭平臺。
兩天的拓展基地培 訓雖然結束了,但三天的拓展游戲和拓展項目還歷歷在目……,在訓練中我們營(yíng)造了團隊氛圍,培養了團隊意識,同時(shí)挑戰了自己,鍛煉了自己。在今后工作中,我 們要把拓展訓練中的經(jīng)驗運用到實(shí)際工作中去,用一顆感恩的心,真誠的回報集團公司給我們提供這樣一次培訓、提高的機會(huì ),我將盡心盡責,努力完成集團公司交 辦的各項工作,為集團公司做強做大貢獻我的力量。
拓展訓練心得體會(huì )11
三天的訓練時(shí)間在人的一生中微不足道,但三天的激情、努力、挑戰給我這個(gè)剛走進(jìn)社會(huì )踏上工作崗位的新人帶來(lái)了一筆寶貴的精神財富。拓展只是一種訓練,是體驗下的感悟,我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實(shí)際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個(gè)更長(cháng)的磨練時(shí)間!澳ゾ氁庵、完善自我、熔煉團隊、陶冶情操”。 “孤島求生”、“牧羊”——溝而能通,通則不痛。
如果你不能從溝通中獲得充分的信息,那么你的做事環(huán)節肯定會(huì )出問(wèn)題。這點(diǎn)在“牧羊”任務(wù)中體現最為深刻,我們的隊伍脫節、有些指令“牧羊犬”無(wú)法下達,都是未能及早地意識到細致有效的溝通所致。
人際關(guān)系是個(gè)體之間在社會(huì )活動(dòng)中形成的以情感為紐帶的相互關(guān)系。社會(huì )心理學(xué)認為人際關(guān)系就是人與人之間的心理距離。溝通可以縮短人與人之間的距離。是人際交往的基礎和前提,是人際關(guān)系中最重要的一部分,人們通過(guò)溝通傳遞情感、態(tài)度、事實(shí)、信念和想法。
很多日常工作的技巧,就像薄薄的窗戶(hù)紙,如果沒(méi)有人給你點(diǎn)破,單靠自己摸索,可能一年半載你還是霧里看花,而如果經(jīng)驗豐富的同事對你稍加點(diǎn)撥,你可能很短的時(shí)間內就能云開(kāi)霧散。作為剛走進(jìn)礦區的大學(xué)生,在工作負荷還不是很大這個(gè)有利時(shí)機,除了執行好領(lǐng)導交辦的各項事務(wù)的同時(shí),盡快熟悉情況,不懂就問(wèn),勤溝通,積累經(jīng)驗。為礦區的`發(fā)展貢獻自己的一份力量。今天、明天不論我們身居何位,更應該認清溝通的重要性,注重平級之間的溝通、下級與上級的溝通、部門(mén)與項目間的溝通以及經(jīng)驗的交流等是實(shí)現集體目標的關(guān)鍵。 “紅黑游戲”——雙贏(yíng),贏(yíng)德贏(yíng)人心
紅黑游戲一開(kāi)始,我們兩隊的每一位成員在各自的心里樹(shù)立了必贏(yíng)的理念,團結一心,用賭的方式繼續游戲。結果使兩隊都以失敗而告終。經(jīng)過(guò)教練的點(diǎn)撥,讓我們每一位在場(chǎng)的伙伴都豁然省悟,我們的思考是狹隘的,追求的贏(yíng)只是片面的。雙贏(yíng)可以使我們兩隊都不會(huì )受到損失,何樂(lè )而不為呢?天空包容了游蕩的云,在云朵的映襯下更加明亮。大海包容了激蕩的浪花,在浪花的跳躍中更加迷人。云朵,浪花在天空與大海中相互輝映,光彩熠熠。這便是雙贏(yíng)的智慧,雙贏(yíng)可以使我們共同進(jìn)步,都更加的光彩熠熠。當今的“煤電之爭”難道就不能以雙贏(yíng)首場(chǎng)嗎?
雙贏(yíng)其實(shí)還啟示著(zhù)一種做人的道德,包含著(zhù)磊落與寬容,健康與團結,甚至可能因此而獲得“高山流水”般無(wú)價(jià)的友誼。 心理拓展訓練心得篇2 對于心理拓展我之前是沒(méi)有什么概念的,通過(guò)參與了這個(gè)課程后我對它有了一定的了解,并在參與過(guò)程中更加深刻地體會(huì )到心理拓展的具體內涵,同時(shí)獲得了很多的心得和體會(huì ),也對事物有了新的想法和認識。 還記得在第一堂課時(shí),同學(xué)們都互相不認識,老師給我們的第一個(gè)任務(wù)就是組隊,選隊長(cháng),起隊名,編隊號和隊歌,時(shí)間是50分鐘。一開(kāi)始大家都很靦腆,就連選隊長(cháng)都花了很長(cháng)時(shí)間,漸漸大家覺(jué)得不能再羞澀了,不然時(shí)間很快就過(guò)去了,于是有人開(kāi)始主動(dòng)起來(lái),并順利選好了隊長(cháng),接著(zhù)我們也完成了后面的任務(wù)。這節課似乎過(guò)得很快,50分鐘不知不覺(jué)就過(guò)完了。其實(shí),如果你跟一個(gè)沒(méi)有參加過(guò)心理拓展的人說(shuō)這個(gè)活動(dòng)需要50分鐘,也許他會(huì )認為時(shí)間很充足,但當你真正參與了你才會(huì )體會(huì )到,在陌生的團隊中是有很多東西需要克服的,陌生感、羞澀感、不適應感等等。另外,我認為選隊長(cháng)是這次活動(dòng)的關(guān)鍵,一個(gè)團隊只有有了一個(gè)帶頭的領(lǐng)導者才能將活動(dòng)有秩序有條理地開(kāi)展下去。事實(shí)上,任何一個(gè)團隊中領(lǐng)導者是不可或缺的,而確立領(lǐng)導者的威信是很艱巨的工程,需要有一定的智慧并懂得說(shuō)話(huà)的技巧,以取得其他隊員的信任。接下來(lái)的一堂課我們玩了同心鼓,以前沒(méi)有接觸過(guò),當看到那個(gè)四面都有繩子的鼓時(shí)我甚至不知道是怎么玩的。經(jīng)老師介紹后才知道玩法,并且老師說(shuō)讓我們努力用鼓顛球爭取超過(guò)別人的記錄60幾個(gè),當時(shí)我們驚呆了,覺(jué)得那是不能做到的,可是在隊員們逐漸磨合和總結后,我們突破了自己,并收獲到了成功的喜悅。
之所以說(shuō)同心鼓,也就是要所有成員都同心協(xié)力,相互信任和配合,并不斷地在實(shí)踐中摸索方法和技巧,最終實(shí)現自我超越。團隊精神是一股無(wú)形的動(dòng)力,它激勵著(zhù)每一位隊員默默地為團體奉獻著(zhù)自己,推動(dòng)著(zhù)每項任務(wù)的完成。這個(gè)游戲讓我想到一句話(huà)“沒(méi)有做不到,只有想不到”。從一開(kāi)始的吃驚道突破自我,這一變化讓我體會(huì )到一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團隊的成功,只有團隊成員的群策群力、鼎力相助,才能最終完成團隊的目標,同時(shí),要認識自身潛能,增強自信心,提高自我控制能力,從容應對壓力與挑戰。我們相信溫暖的團隊,合作的力量,創(chuàng )新的魅力,開(kāi)放的思維,所有的這些都將陪伴我們的每一個(gè)隊員獲得成功,在以后的生活工作中對我們打造一個(gè)更加精彩的人生也起著(zhù)潛移默化的影響。時(shí)間過(guò)得很快,轉眼心理拓展課程已經(jīng)要結束了。最后一次的活動(dòng)是踩雷,這次的影響是最深刻的,在游戲快結束時(shí)我們隊還一個(gè)隊員都沒(méi)能順利通過(guò)雷區,結果是另一個(gè)團隊先通過(guò),訣竅就在于有一位隊員突破的了慣性的傳統思維,大膽地嘗試走了紅區,才得以通過(guò)。這個(gè)游戲既好玩又有著(zhù)深刻的啟迪意義。我們在現實(shí)中大多數情況下都是生活在慣性思維和經(jīng)驗主義中,這樣雖然能夠讓我們少走許多彎路,但是也有很多情況是需要突破原有的思維圈,去探索新的路線(xiàn)和方法的。而那個(gè)愿意并勇敢嘗試突破的人,必定是一個(gè)富有創(chuàng )新精神,不斷挑戰自我的人,這樣的人在生活中也一定能活得成功,活得精彩。這就更加提醒我們,在現實(shí)生活中只有強化探索精神與創(chuàng )新意識,培養進(jìn)取心,才能在競爭中成為贏(yíng)家。訓練雖然結束了,但它給人帶來(lái)的影響和思考卻是深遠和延伸的,通過(guò)參與該課程使我增強了自信心,磨練了戰勝困境的毅力,提高了解決問(wèn)題的能力,增進(jìn)了對集體的參與意識和責任心。參與中每個(gè)人也都感受到了團隊的力量,活動(dòng)加強了相互的交流和溝通,增強了團隊的凝聚力,讓我體會(huì )到:沒(méi)有完美的個(gè)人,但是可以有完美的團隊;人的潛力是無(wú)盡的,集體的力量是無(wú)窮的。
我想這次經(jīng)歷一定會(huì )在今后的生活工作中給我帶來(lái)很大的幫助和啟迪。
拓展訓練心得體會(huì )12
在短短的一天里,我通過(guò)參加金壇熱電這個(gè)大家庭組織的戶(hù)外拓展訓練,深深體會(huì )到如何激發(fā)自己的潛能,認識自我、挑戰自我、超越自我,最重要的是認識到了團隊協(xié)作的重要性。
一、認識自我、挑戰自我、超越自我
在今天上午的訓練中最讓我印象深刻的項目是:站軍姿。因為這是我一生都揮之不去的夢(mèng)魘,想當年在高中以及大學(xué)軍訓時(shí)由于站軍姿這項目我不知被教官罵過(guò)多少次、罰過(guò)多少次,以至于現在一提起站軍姿我的心中便不由的一顫。但是人生不就是處處充滿(mǎn)挑戰的嗎?如果遇到挑戰就只會(huì )一味地退縮那么你的人生還有什么意思,過(guò)去的遺憾只有通過(guò)如今的汗水與努力才能去彌補。于是我放下心理包袱堅定一個(gè)信念:堅持、堅持、再堅持,任它烈日當頭、任它汗水流過(guò)脊梁我亦如那石崖上的青松巋然不動(dòng)。世上沒(méi)有過(guò)不去的坎,只有自己轉不過(guò)的彎,人最大的敵人還是自己。當你面對困難時(shí),是選擇挑戰,還是退縮,關(guān)鍵在于自己的態(tài)度,只要相信自己,走出第一步,我相信許多事情都會(huì )有完美的結局。
二、合作、共贏(yíng)
參加完今天公司組織的戶(hù)外拓展訓練后,我感受頗多。整個(gè)過(guò)程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學(xué)習有機的結合在一起,不僅給我們帶來(lái)了無(wú)窮的樂(lè )趣、信心和勇氣,而且給我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的財富!在這里,每個(gè)項目都離不開(kāi)團隊的支持和鼓勵,從一開(kāi)始設計自己團隊的隊名、logo、隊訓、對歌,以及之后的“神筆馬良”、“一穿到底”的活動(dòng)都告訴我們只有通過(guò)團隊協(xié)作才能實(shí)現合作與共贏(yíng),所有的活動(dòng)都離不開(kāi)團隊的智慧與力量。
一天的拓展訓練結束了,但對我的影響卻是永恒的。訓練的時(shí)間雖短,收獲卻很大;仡櫾谟柧氈惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴做好各項工作的動(dòng)力,它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時(shí)一種思維、一種考驗、一種氣概。真正實(shí)現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一支堅強,團結的優(yōu)秀團隊。
拓展訓練心得體會(huì )這是我第x次參加拓展訓練,這次訓練大家在x天的時(shí)間里共同克服了一個(gè)又一個(gè)的困難,增強了對彼此的了解。
每個(gè)項目都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應當注意到的.工作方法。首先,一個(gè)優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標;其次,在面對各種困難和挑戰時(shí),團隊的凝聚力、相互關(guān)心、激勵、包容、建議無(wú)形中使團隊更加團結。再次,決策者代表了團隊的方向與大局,需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。
在完成項目時(shí)也暴露了我們一些弱點(diǎn),印象最深刻的是最后的活動(dòng)xxx,我們的表現有些盲動(dòng)、草率,忽略了集體的力量,在還沒(méi)有明確行動(dòng)目的,沒(méi)有制定可行的工作方案的情況下,就開(kāi)始行動(dòng),而作為接到團隊“領(lǐng)導”任務(wù)的同伴未能將該項目的總目標及時(shí)傳達給其他組員,其他同伴由于不了解目標,使得任務(wù)事倍功半。
拓展訓練的過(guò)程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書(shū)籍獲取的間接經(jīng)驗和總結。它改變了我這些年來(lái)的思維模式,超越了自我,認識了團隊的巨大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng )新的重要意義。
第x天我們來(lái)到xx,這次很好的體現了昨天的訓練結果。在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我們分了x個(gè)小組,又在小組長(cháng)的帶領(lǐng)下對如何結對而行做了詳細的規劃及落實(shí)。途中大家互相打氣、加油,你幫我我幫你,把團隊合作的精神發(fā)揮得更加淋漓盡致。開(kāi)心圓滿(mǎn)的結束了這項活動(dòng)!
拓展訓練心得體會(huì )13
20xx年XX月XX日,經(jīng)過(guò)鎮黨委、政府的精心組織和安排,我們XX鎮177名成員組成了一支史無(wú)空前的隊伍開(kāi)赴鞍山拓展基地,進(jìn)行為期2天的拓展訓練。此次活動(dòng)得到了鎮黨委和政府的高度重視和支持,以于書(shū)記為首,包括全鎮領(lǐng)導干部都全程的參加了本次訓練。
拓展---是一種超越自我極限的挑戰運動(dòng),和其他的體育運動(dòng)相似,區別就是他是挑戰極限的一種運動(dòng),需要勇氣和戰勝自我的精神。這不是一次普通意義的旅游或者娛樂(lè )活動(dòng),而是活潑而又生動(dòng)又非常具有教育和紀念意義的體驗式培訓。
兩天來(lái)教練首先給我們介紹了拓展訓練的起源、意義和嚴格的紀律要求。接下來(lái)我們又分組設計了隊徽,并創(chuàng )作了隊歌和口號,接下來(lái)的訓練里給我印象至深。兩天的訓練我們先后培訓了動(dòng)感顛鼓、高空抓杠、信任背摔、穿越電網(wǎng)、盲人建房、挑戰150、翻越畢業(yè)墻等培訓項目。
高空抓杠---在空地上豎起一根8米高的鐵桿,要求我們爬上鐵桿,站在鐵桿頂端一個(gè)大概直徑為20厘米的圓盤(pán)上,然后空中躍起,抓住前方1.5米遠的單杠。雖然身上掛滿(mǎn)了安全措施,但在高空跳躍,每個(gè)人都產(chǎn)生了或多或少的恐懼感。表面上看起來(lái)很難的事,其實(shí)并沒(méi)有想象中那么可怕,困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心。心理的障礙是最難逾越的,我們如果要成為生活的強者,首先就必須挑戰自己的恐懼感,勇敢地跨出第一步,也許就能抓住屬于自己的機會(huì ),實(shí)現人生的一步大跨越。
信任背摔---當隊友站在1.4米得跳臺上直挺挺的向后倒下的時(shí)候,在臺下的隊友會(huì )用手托起一個(gè)“人床”,把臺上摔下的人接住。不少隊友出于本能的恐懼,在倒下時(shí)心理上出現猶豫,但臺下隊友的承諾卻給予了她一種無(wú)形的力量,那是勇氣、信心的源泉,在證明自己,也在鼓勵隊友。承諾是一種責任感,承諾是一種信任。集體的溫暖、團隊的力量都會(huì )在信任中得到解釋和感受。
穿越電網(wǎng)---網(wǎng)上有大小不一的20幾個(gè)格子,要求每個(gè)人逐一地從其中的一個(gè)格子中穿過(guò)去,身體任何部位都不能碰到網(wǎng),否則全隊失敗,必須從來(lái)。這是一項非常嚴厲而又艱難的項目,也是最有教育意義的項目。很多人單靠個(gè)人的力量根本無(wú)法完成,必須依靠集體的力量協(xié)同配合,這就是組建一個(gè)團隊的意義和價(jià)值。每托起一個(gè)同伴,我們都小心翼翼,凝神屏氣,工作中我們不正是需要這種嚴謹、認真、負責的工作態(tài)度嗎?一個(gè)人的成功不代表整個(gè)團隊的成功,只有團隊成員的群策群力,才能最終完成團隊的目標。
翻越畢業(yè)墻---作為整項活動(dòng)最后一個(gè)項目,要求每個(gè)人都要翻越一堵約4米高的大墻,這又是一個(gè)依靠整體的力量才能完成的項目。剛開(kāi)始大家都認為得需要一個(gè)小時(shí)才能翻越成功,通過(guò)集思廣益,又在教練的指導下,“疊人墻”的方法最終得到了驗證,踩著(zhù)隊友的肩膀和上面隊友的接應下,最終我們都成功地翻越了高墻。177人的團隊創(chuàng )歷史記錄的用時(shí)18分59秒,成功的翻越了畢業(yè)墻。那一刻,精彩的鼓掌、歡呼,場(chǎng)面激動(dòng)人心!感謝甘當人墻的基石,是他們托起了希望,是他們托起了成功,一個(gè)團隊必須具備團結、信任、協(xié)作精神!每一次齊心協(xié)力的合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項目的.坦誠分享,都會(huì )讓彼此之間多一份了解,多一份親切,多一份友情!對待幫助自己的人,要有感恩的心,學(xué)會(huì )幫助別人,才能被別人幫助。團隊精神不僅是我們工作中必須發(fā)揚的應用精神,也是一個(gè)單位發(fā)展壯大的根本。
兩天的拓展訓練結束了,他給予我們的卻是一筆永久的精神財富。我們增強了信心,磨練了戰勝困難的毅力,我們超越了自己,完成了看似不可能的事情,提高了解決問(wèn)題的能力,更增進(jìn)了對集體的參與意識與責任心。
感謝此次活動(dòng)所有隊員的積極參與和真誠協(xié)助,希望我們都能夠用心去體會(huì )拓展訓練的精神---“明確目標、理性計劃、相互信任、相信集體、群策群力、協(xié)同作戰、團結進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新”。不斷提升和強化個(gè)人的心理素質(zhì),從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng )新的動(dòng)力,讓我們的團隊更富有凝聚力、向心力和戰斗力!
感動(dòng)伴隨著(zhù)那首“相信自己”翻越畢業(yè)墻時(shí)的音樂(lè )仍在回味,“雄鷹雄鷹、勇攀高峰”震撼激勵著(zhù)我們繼續前進(jìn)!在此、我真心的感謝黨委和政府組織了這次活動(dòng),搭建了一個(gè)能夠展示自我的互動(dòng)平臺;也感謝我們的隊友給予了我們彼此的支持和信任;在此我才真正的體會(huì )到了黨委政府和以于書(shū)記為首的領(lǐng)導班子對我們的用心良苦!衷心的祝愿XX鎮的明天在黨委政府和以于書(shū)記為首的領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,明天更加美好、更加輝煌!
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一是,團隊要又一個(gè)精明的領(lǐng)導,才能順當完成任務(wù)。假如一個(gè)團隊里有很多的想法和態(tài)度,那么就會(huì )令行不一,行動(dòng)混亂,很難取得勝利。
二是,完成任務(wù)時(shí)收集的信息的精確性要保證。像“超音速”任務(wù)中牌圖象信息收集肯定要精確無(wú)誤,才能削減失誤,最快獵取勝利。
三是,要突破自我,很多事情我們不能完成不是由于任務(wù)太難,而是自己給自己設置壁壘,一旦突破自我,勝利其實(shí)就會(huì )很簡(jiǎn)潔。
四是,團隊各個(gè)成員需仔細履行自己的職責,假如任何一個(gè)環(huán)節消失失誤,都必將導致整個(gè)任務(wù)的失敗。
五是,團隊是一個(gè)家,大家應相互信任,相互扶持,這樣的團隊才會(huì )有活力,有激情,完成任務(wù)才能有效率。
六是,永不言棄,任何任務(wù)只要我們堅決信念,勇往直前,不達目的`,誓不罷休,具備這樣的魄力,自然任何任務(wù)我們都會(huì )順當完成。
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通過(guò)為期兩天的戶(hù)外拓展訓練,本人有以下幾點(diǎn)感想:
首先,我最大的感受就是,無(wú)論做任何工作,對于群體而言,只有完美的團隊,沒(méi)有完美的個(gè)人!一個(gè)人可以走的更快,但一群目標一致的人可以走得更遠!
其次,做一件事情,首先要弄清楚做這件事的.實(shí)質(zhì),不要盲目下手。干一項工作,要先弄清楚工作的目標任務(wù),調查了解完成目標任務(wù)的可行性及必要條件,做好計劃,并在計劃落實(shí)中,根據工作進(jìn)展的實(shí)際情況隨時(shí)調整一切可利用的資源,將資源進(jìn)行優(yōu)化,達到事半功倍。
第三,團結就是力量。做工作,從小部門(mén)到大集團公司,要完成公司的年度任務(wù),就要靠全體員工齊心協(xié)力,齊心協(xié)力,克服一個(gè)又一個(gè)困難,才能實(shí)現目標。
第四,集體智慧必須大于個(gè)人思維能力。只有做好分工合作,事情才能做得又快又好。在一個(gè)工作團隊中,領(lǐng)導力和執行力相輔相成。沒(méi)有好的領(lǐng)導,執行力很難體現。沒(méi)有好的執行力,很難完成一個(gè)稍微有點(diǎn)難度的任務(wù)。
第五,此次活動(dòng)對于我這樣一個(gè)年過(guò)五十的人來(lái)說(shuō),是一次個(gè)人體能的檢驗。工作重要,身體健康更加重要。沒(méi)有好的身體,就不能更好的工作,更談不上及時(shí)完成上級領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。作為來(lái)自銀山藥業(yè)應用技術(shù)部門(mén)的我,更談不上去實(shí)踐“服務(wù)三農、奉獻社會(huì )”的企業(yè)宗旨!我會(huì )帶著(zhù)活動(dòng)的啟迪、教練的分享、領(lǐng)導的叮囑,重新奔赴到工作一線(xiàn),作為瑞美福大家庭的一員,不忘初心,牢記使命,讓時(shí)間見(jiàn)證我為企業(yè)添光彩、我為崗位做貢獻吧!
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