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走過(guò)夢(mèng)想作文

時(shí)間:2025-11-15 15:10:57 夢(mèng)想 我要投稿

關(guān)于走過(guò)夢(mèng)想作文四篇

  在我們平凡的日常里,要用到證明的地方還是很多的,證明是具有證明特定事件效力的文件。那么什么樣的證明才是規范的呢?以下是小編幫大家整理的員工離職證明,希望對大家有所幫助。

關(guān)于走過(guò)夢(mèng)想作文四篇

員工離職證明1

  先生/女士/小姐(身份證號為_(kāi)__)自____年01月01日入職我公司擔任人力資源___部___人力資源助理___職務(wù),至____年03月06日因___個(gè)人___原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  ____年03月06日

員工離職證明2

  茲證明XX自20xx年1月2日入職我xx擔任營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售崗位,至20xx年10月3日因個(gè)人原因申請離職,在此工作期間無(wú)不良表現,工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“月度銷(xiāo)售冠軍”稱(chēng)號(榮譽(yù))。經(jīng)xx慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  xx名稱(chēng)(加蓋公章)

  日期:20xx年10月9日

員工離職證明3

  我公司員工(身份證號碼:)于__年__月__日入職到__年__月__日離職,在公司擔任職位,任職期間的勞動(dòng)保險手續已辦理,后因合同期滿(mǎn)原因離職,故社保手續已于__年__月__日轉出,特此證明。

  __公司(公司的公章)

  __年__月__日

員工離職證明4

  XXXXX先生/女士/小姐,自XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日在我公司擔任XXXXX(部門(mén))的XXXXX職務(wù),由于XXXXXX原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章):XXX

  20xx年XX月XX日

員工離職證明5

  ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門(mén))的__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明6

  __先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企業(yè)擔任________(企業(yè)部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現已與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  企業(yè)名稱(chēng)(加蓋公章)

  __年__月__日

員工離職證明7

  甲方:

  乙方:

  乙方原為甲方xx xxx(部門(mén))的xx xxx(職務(wù)),于xx自xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現已就有關(guān)問(wèn)題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。

  甲方(簽章):甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  xx年xx月xx日

員工離職證明8

  茲證明:xxx,性別:x,出生于20xx年xx月xx日,系xxxx省xxxx市(縣)人,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無(wú)違法違紀行為,因xxxx離職,最后職務(wù)為xxxx。

  特此證明

  xxxx集團有限公司人力資源部

  20xx年xx月xx日

員工離職證明9

  xx先生/女士,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門(mén))的xxx職務(wù),由于xx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

  xx公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明10

  茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無(wú)違法違紀行為,因_______離職,最后職務(wù)為_(kāi)______。

  特此證明

  _______集團有限公司人力資源部

  ____年____月_____日

員工離職證明11

  甲方:xxxxxxxx(單位名稱(chēng))

  乙方:xxxx 身份證號:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

  乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于___年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

甲方(簽章):xxx

乙方簽字:xxx

甲方代表簽字:

員工離職證明12

監督管理局:

  我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷(xiāo)其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  __________公司(加蓋公章)

  _________年_____月______日

員工離職證明13

  趙曉清,身份證號:46523xxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔任技術(shù)部程序員,至20xx年X月XX日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續。

  特此證明。

  明帆科技有限責任公司(蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明14

  茲證明xx自xx年xx月xx日入職我行擔任xx部門(mén)xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無(wú)不良表現,工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱(chēng)號(榮譽(yù))。經(jīng)我行領(lǐng)導慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  xx銀行蓋章

  日期:xxxx年xx月xx日

員工離職證明15

  __________________先生/女士/小姐(身份證號為 )自20____________年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20____________年07月31日因 個(gè)人 原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20____________年____________月____________日

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