遲到的禮物作文(精選11篇)

　　日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝，我們的工作又邁入新的階段，是時(shí)候開(kāi)始寫(xiě)計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的學(xué)習計劃6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)習計劃 篇1

　　進(jìn)了換了新的環(huán)境，讓我還不是很適應，做什么事都感到迷茫�？颇恳幌伦釉龆嗔藥卓�，平時(shí)想預習、復習總是無(wú)從下手。因此，我決定制定一份學(xué)習計劃。

　　首先，我想要建設一個(gè)良好的班集體，我便應該和同學(xué)們有著(zhù)共同的目標，前進(jìn)的動(dòng)力。還應該各盡我所能，發(fā)揮我所長(cháng)，奉獻集體。最重要的是，要和同學(xué)們團結協(xié)作，互助前行。

　　然后，我應該要采用不同的方法和策略去學(xué)會(huì )自主學(xué)習，我要擺脫對父母和老師的依賴(lài)，成為一個(gè)自主的學(xué)習者。每逢在做完作業(yè)的時(shí)候，都要自覺(jué)學(xué)習這一周所上的新內容，新的知識點(diǎn)要熟記。

　　接著(zhù)，我要提高學(xué)習效率。只有把握好每個(gè)環(huán)節的質(zhì)量。如課前認真預習，上課時(shí)專(zhuān)心聽(tīng)講，課后及時(shí)復習，才能從整體上提高學(xué)習效率。在要復習的時(shí)候，千萬(wàn)不能想著(zhù)要推遲。要記住學(xué)習后的短時(shí)間內對學(xué)習內容的保持量是不同的.。剛學(xué)完是能記住很多內容，但是在學(xué)后的短時(shí)間后遺忘的速度也是很快的，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間后遺忘的遺度開(kāi)始減緩，最后保持在一定的水平上。因此，及時(shí)復習所學(xué)習的內容是很重要的。

　　最后，我要科學(xué)安排時(shí)間。隨著(zhù)學(xué)習科目的增多，難度加深，科學(xué)的安排學(xué)習時(shí)間顯得十分重要。每一科的學(xué)習時(shí)間都要平均，一定不能出現偏科。在做著(zhù)某一個(gè)科目的作業(yè)的時(shí)候，不能想著(zhù)另一科。正所謂勞逸結合，留出不分時(shí)間，不能只是盲目的學(xué)習，要懂得適當的放松自己。

　　學(xué)會(huì )自主學(xué)習，提高學(xué)習效率，科學(xué)安排時(shí)間，這些方法和策略，能使我們在學(xué)習中游刃有余，事半功倍。

學(xué)習計劃 篇2

　　一轉眼，一個(gè)假期過(guò)去了，新的學(xué)期又開(kāi)始了，我們迎來(lái)了一嶄新的學(xué)期。在這個(gè)學(xué)期我要給我制定一個(gè)計劃，我一定要比上個(gè)學(xué)期更上一層樓，我的目標要不斷上升。

　　在學(xué)習方面，我上應該認真聽(tīng)講，不該講的話(huà)不要講，上課的時(shí)候不和別人說(shuō)話(huà)，上課不搞小動(dòng)作，把老師說(shuō)的一字一詞都輸入自己的大腦里。在寫(xiě)作方面我相信我會(huì )越來(lái)越好的，就像芝麻開(kāi)花—節節高。粗心和自滿(mǎn)一直都是我最大的客星，也是我獲得“三好學(xué)生”和“學(xué)習成績(jì)獎”的一塊絆腳石，在這個(gè)學(xué)期里我要把我的`老毛病改正。

　　數學(xué)對我來(lái)說(shuō)一點(diǎn)困難都沒(méi)有，只要上課認真聽(tīng)了，而且勤思考，即使是比較難的題目也會(huì )被我一一擊破。和語(yǔ)文一樣，我最大的敵人也是粗心，有時(shí)候連個(gè)簡(jiǎn)單的字都寫(xiě)錯，看題也不大仔細，看一眼就過(guò)了，有的時(shí)候全軍覆沒(méi)都不知道，我真的不知道我的心有多粗，但是我相信我一定會(huì )改的。

　　在這個(gè)學(xué)期里，新的起跑點(diǎn)，讓我們向著(zhù)“學(xué)習成績(jì)獎”和“三好學(xué)生”的目標起跑，加油吧！沖刺吧�。�！

學(xué)習計劃 篇3

　　1)明確自己的基礎

　　中國學(xué)生普遍閱讀都不差，在語(yǔ)法消失的今天，閱讀成了最拿分的部分。但是你所要做的是對自己的基礎進(jìn)行一個(gè)定位。首先你是不是高分過(guò)了四及或者六及過(guò)了，這樣我覺(jué)得你的基礎應該沒(méi)有問(wèn)題。如果你對自己的基礎很茫然，可以做兩篇OG上的閱讀試試，看看讀起來(lái)是不是吃力。如果讀起來(lái)吃力是單詞的原因的話(huà)，請先背單詞，如果吃力是因為語(yǔ)法的話(huà)，請先復習語(yǔ)法。如果讀上去很得心應手的話(huà)，那么恭喜你，你完全可以跳過(guò)第一個(gè)入門(mén)階段。

　　2)入門(mén)階段

　　推薦用 LONGMAN，即綠皮本，該書(shū)的特點(diǎn)是：相對比較簡(jiǎn)單，題目也滿(mǎn)多的。

　　這樣做的好處是，可以對題型有個(gè)比較清楚的認識，還可以培養做題感覺(jué)，訓練做題技巧。

　　另外也可以使用95年之前的舊T真題，特點(diǎn)也是簡(jiǎn)單，另外出題思路和新托福完全一樣，一脈相傳。

　　3)強化階段

　　OG是必做的，另外很推薦做DELTA，OG作為唯一的.市面上最接近原題的書(shū)，無(wú)論從出題思路，文章內容都跟IBT真題如出一轍，但是難度比真實(shí)考試略簡(jiǎn)單。而DELTA也是很接近真題的一本�？碱}，從題目設置的角度來(lái)說(shuō)都是相當不錯的，另外由于市面上的新托福資料比較少，所以建議還是得把OG，最好是 OG+DELTA吃透。

學(xué)習計劃 篇4

　　隨著(zhù)幼教事業(yè)的迅猛發(fā)展，各類(lèi)培訓層出不窮，而“國培”對于我們幼教發(fā)展來(lái)說(shuō)，是最有特色、最實(shí)惠的培訓。一個(gè)個(gè)案例、一段段視頻，讓我明白了教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)需要經(jīng)過(guò)積累、學(xué)習、反思、研究、溝通等幾個(gè)過(guò)程。在這些過(guò)程中，要不斷積累、總結經(jīng)驗教訓，用先進(jìn)的教育理念反思自己的教育教學(xué)過(guò)程，同時(shí)更需要具有研究幼兒、研究教學(xué)、研究環(huán)境、研究家長(cháng)的能力和設計教育的能力等，這樣才能成為一名最有智慧的老師。

　　通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習，我認真反思了以往工作中的不足，使我的教育教學(xué)觀(guān)念進(jìn)一步得到更新，真是受益匪淺。下面是我通過(guò)培訓獲得的幾個(gè)方面的.體會(huì )：

　　首先教師要有良好的師德修養。

　　1、不同時(shí)代有不同的道德觀(guān)，不同職業(yè)有不同的道德內涵，從古止今但無(wú)論哪個(gè)時(shí)代，也無(wú)論何種職業(yè)，道德觀(guān)念必有其共通的地方。德高為師，身正是范，師德是一個(gè)教師的靈魂。能否成為一個(gè)好教師，要有“捧著(zhù)一顆心來(lái)，不帶半根草走”的精神，陶行知先生獻身教育無(wú)怨無(wú)悔，關(guān)鍵在于有一種精神。

　　2、熱愛(ài)幼教事業(yè)，對幼兒充滿(mǎn)愛(ài)心，對教育充滿(mǎn)熱情，是教師首先必備的職業(yè)行為準則，幼兒教師應該有愛(ài)心、耐心、細心、責任心。我們知道，幼兒年齡小，他們有特定的年齡階段生理和心理特點(diǎn)，犯錯在所難免，愛(ài)講話(huà)、睡覺(jué)不老實(shí)更是他們的天性。作為幼兒教師應親近他們，愛(ài)護他們，耐心引導他們，培養他們良好的行為習慣。

　　3、具有嫻熟的業(yè)務(wù)能力�，F代幼兒教育內容有五大領(lǐng)域，健康領(lǐng)域、社會(huì )領(lǐng)域、語(yǔ)言領(lǐng)域、科學(xué)領(lǐng)域、藝術(shù)領(lǐng)域�？梢钥闯�，幼兒教育的內容涉及面廣。幼兒教師還應具備扎實(shí)的教育理論基礎，如幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒衛生保健、幼兒園教育活動(dòng)指導、幼兒園管理、幼兒園游戲等。音樂(lè )、美術(shù)、舞蹈也是幼兒教師的基本功。

　　其次教師要尊重幼兒，重視幼兒天真的夢(mèng)想。放棄任何框框和本本，尊重孩子，讓他們盡情表露真性和夢(mèng)想，然后教師進(jìn)行觀(guān)察分析，再是順導性的教育，同時(shí)附上適當的強制和計劃，這就是自然的教育。讓幼兒成為一個(gè)品德高尚的人，幼兒教育是起步，起步是最關(guān)鍵的。接著(zhù)教師要會(huì )寬容孩子。寬容，不是放縱，更不是溺愛(ài)，它有著(zhù)豐富的內涵。寬容，是理解的繼續，也是理解最真實(shí)、最具體的體現。寬容應該有多種形式，各種形式的確定必須根據“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”的原則。寬容，還應為幼兒排除不良因素的干擾，創(chuàng )造條件，指出實(shí)實(shí)在在的。在與幼兒一起相處的日子，多一份愛(ài)心，少一點(diǎn)虛榮；多一份理解、幫助，少一點(diǎn)指責。批評；多一份寬容。耐心，少一點(diǎn)責難、懲罰！這樣會(huì )讓教師的職業(yè)道路更加美好。

　　最后教師要學(xué)做會(huì )反思。應該說(shuō)，反思對于激發(fā)教師的自我提高動(dòng)機，調動(dòng)教師積極的自我思考與實(shí)踐，使其以主體身分投入其中，使教師的教育教學(xué)觀(guān)念、教育教學(xué)行為和能力有本質(zhì)性的提高來(lái)說(shuō)，是一種比較有效的方法。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結，能使自己在今后的教學(xué)活動(dòng)中更靈活的調整自己的教育策略，使教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)在反思中不斷的，有效的提高和成長(cháng)。

　　隨著(zhù)家長(cháng)教育觀(guān)的轉變，對孩子期望值的增高，提高教師的素質(zhì)，就成了培養二十一世紀建設人才的保證，是新時(shí)期對教師的要求，特別是對幼兒教師提出了更高的要求。新時(shí)期的幼兒教師們應盡快全面加強自我修養，提高自身綜合素質(zhì)，“為托起明天的太陽(yáng)”這個(gè)光榮而又艱巨的任務(wù)而拼搏進(jìn)取。

學(xué)習計劃 篇5

　　一、學(xué)習型辦公室必要性分析

　　各級辦公室的職能是參與政務(wù)、辦好事務(wù)、搞好服務(wù)，只有持續不斷地開(kāi)展創(chuàng )建學(xué)習型辦公室，才能提升參與政務(wù)的水平、辦事能力和服務(wù)質(zhì)量。目前，辦公室系統存在的問(wèn)題：

　　一是秘書(shū)隊伍年齡偏大，青黃不接，急需加快培養后備秘書(shū)隊伍。全集團秘書(shū)隊伍平均年齡已由xx年的xx歲上升到目前的36歲，出現明顯的老化狀態(tài)。秘書(shū)崗位對文字的特殊要求以及企業(yè)多年不招工，已使各單位難以找到合適的秘書(shū)人才。秘書(shū)隊伍知識結構、整體素質(zhì)已不能適應企業(yè)新形勢下對參與政務(wù)能力的更高要求。一方面由于秘書(shū)人才更難尋找，秘書(shū)隊伍文字材料質(zhì)量出現整體下降趨勢。另一方面，企業(yè)創(chuàng )業(yè)發(fā)展、建立現代企業(yè)制度、適應更加激烈的市場(chǎng)競爭，對秘書(shū)參與政務(wù)提出了更高的要求。目前還缺乏秘書(shū)隊伍鍛煉、培養、提高的有效途徑和形式。

　　二是文件、材料網(wǎng)上傳輸、網(wǎng)站維護、網(wǎng)頁(yè)更替、建立電子檔案等辦公手段的現代化需要辦公室人員熟練掌握信息技術(shù)。

　　三是隨著(zhù)企業(yè)創(chuàng )業(yè)發(fā)展、做大做強，公關(guān)活動(dòng)、接待水平要提高到更高層。

　　四是辦公室系統還缺乏有效機制，內生動(dòng)力不足。這都需要通過(guò)開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型辦公室、爭當知識型職工”來(lái)提高辦公室的.學(xué)習力、創(chuàng )新力和整體工作水平。

　　二、創(chuàng )建學(xué)習型辦公室的目標

　　建設一支高素質(zhì)的隊伍——知識型、創(chuàng )新型隊伍。領(lǐng)導和秘書(shū)人員應保持本科層次，并有一定的研究生比例，三年內管理人員大專(zhuān)以上文化水平占９0％以上。

　　創(chuàng )造一個(gè)氛圍——團隊學(xué)習的氛圍

　　培養一種能力——辦公室的創(chuàng )新能力

　　爭取一個(gè)先進(jìn)——創(chuàng )建學(xué)習型先進(jìn)部室

　　建立一個(gè)機制——促學(xué)機制

　　三、基本途徑

　�。�、建立團隊學(xué)習制度。黨和國家重大理論創(chuàng )新、重要政策出臺，都要組織職工學(xué)習，并要職工談體會(huì )、談貫徹意見(jiàn)。重要材料起草前都要進(jìn)行深度匯談，進(jìn)行腦力激蕩，集中智慧。材料下發(fā)后，要根據基層反映對材料進(jìn)行反思，找出成功和不足之處，撰寫(xiě)每篇材料應有新意，促進(jìn)秘書(shū)不斷創(chuàng )新提高文字水平。

　�。�、建立系統培訓制度。辦公室系統領(lǐng)導、秘書(shū)、值班接待、機要檔案人員普遍進(jìn)行一次計算機和辦公自動(dòng)化培訓，保證辦公室人員能夠熟練運用計算機進(jìn)行文字書(shū)寫(xiě)編輯，領(lǐng)導和相關(guān)人員能夠熟練利用網(wǎng)絡(luò )技術(shù)收發(fā)、簽轉、查詢(xún)，對計算機和內部網(wǎng)絡(luò )具有一定的維修和更新能力。每年要對秘書(shū)人員送出學(xué)習一次，鼓勵支持推薦秘書(shū)隊伍進(jìn)行更高層次深造研修。建立辦公室人員年讀一本書(shū)制度，每年根據學(xué)習和工作重點(diǎn)選擇一本以上的書(shū)籍組織職工閱讀，并寫(xiě)讀后感。

　�。�、建立有效的考核機制。凡學(xué)歷水平和專(zhuān)業(yè)能力達不到所在崗位要求的，不能上崗、競崗。一次無(wú)故不參加業(yè)務(wù)學(xué)習和深度匯談的，要與收入掛鉤考核。因業(yè)務(wù)不熟造成辦公自動(dòng)化系統不能正常有效運行的，相關(guān)人員要停職培訓。推薦提拔領(lǐng)導干部必須具備學(xué)習力、創(chuàng )新力強的條件。

學(xué)習計劃 篇6

　　1.初級日語(yǔ)教材

　　初級教材用過(guò)，大家的日本語(yǔ)和標日，我簡(jiǎn)單說(shuō)下自己的體驗吧

　�、糯蠹业娜毡菊Z(yǔ)初級

　�、俳滩奶攸c(diǎn)：分為上下兩部分，每部分兩本，其中一本是全日的課文冊，另一本是知識的講解冊，共四本。

　�、谑褂�

　　大家的日本語(yǔ)我是看了另一個(gè)問(wèn)題才買(mǎi)來(lái)嘗試的。 日語(yǔ)入門(mén)就是兩年前受這個(gè)回答的啟蒙。

　　當時(shí)按著(zhù)答主的方法，先將單詞背下，語(yǔ)法記熟，并且聽(tīng)寫(xiě)，之后對照課文訂正。

　　說(shuō)實(shí)話(huà)，這個(gè)方法太累。對于一個(gè)入門(mén)的.新手，如果沒(méi)有絕對必須學(xué)成的意志，這個(gè)方法在高效的同時(shí)很容易讓人失掉學(xué)習的興趣。畢竟大部分業(yè)余日語(yǔ)學(xué)習者，都沒(méi)有不學(xué)好日語(yǔ)就生存不下去的緊迫環(huán)境。

　　所以，那個(gè)方法我大概只堅持了十課就無(wú)法再繼續下去了。如果你有足夠的意志力，那個(gè)方法是非常有效的。

　　之后，因為懶，我的學(xué)習變?yōu)椋合瓤凑n文冊，對照著(zhù)生詞表，將課文一句一句翻譯過(guò)來(lái)，寫(xiě)在書(shū)上。然后對照講解冊，將每條語(yǔ)法用熒光筆在課文里標出來(lái)，并注釋上意思，接續。到最后，相當于將講解冊的內容搬到了課文冊里面。

　　一些很基礎的知識熟練之后，就可以跳過(guò)一些太簡(jiǎn)單的句子不翻譯，著(zhù)重學(xué)習那些新的不熟悉的知識。

　　學(xué)習新知識之余，溫故而知新也是一個(gè)非常重要的過(guò)程。我的復習方法是：學(xué)完一個(gè)單元后，以后每學(xué)完新的一課，都回看一遍前面那個(gè)單元的單詞和語(yǔ)法。只翻講解冊就可以，每看一條語(yǔ)法，能馬上回憶起對應課文上的那句話(huà)就可以。剛開(kāi)始的時(shí)候請一定要盡可能的做的完美，因為之后會(huì )慢慢變得懈怠(身為一個(gè)懶人的我如是說(shuō))。

　　就這樣，我在龜速中大致把大家的日本語(yǔ)學(xué)了一遍。

　�、鄹邢�

　　大家的日本語(yǔ)學(xué)過(guò)一遍之后，對日語(yǔ)算是有了一點(diǎn)初步的了解。用這套教材應該要以課文冊為主，借助講解冊，對課文冊中的內容自行補充完整，得到完全屬于自己的課文冊，才能真正將只是化為己用。

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