課堂趣事作文

　　2017年，在區委、區政府的堅強領(lǐng)導下和區委組織部的指導下，我認真履行黨建“第一責任人”職責，緊緊圍繞“夯實(shí)基礎、提高水平、培育亮點(diǎn)、突破難點(diǎn)”的黨建工作思路，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，與班子成員一道，團結帶領(lǐng)街道社區全體黨員，深入開(kāi)展“基層組織建設年”五大工程，打造發(fā)展強、服務(wù)強黨組織，不斷創(chuàng )新提升基層組織建設水平，以基層黨建工作新成效促進(jìn)了“精彩稻香”新跨越。

　　一、堅持以擴大非公黨建覆蓋面為重點(diǎn)，全面落實(shí)“強基工程”

　　全面推進(jìn)“雙千計劃”，夯實(shí)非公黨建基礎，組織實(shí)施“黨務(wù)紅領(lǐng)計劃”，探索“點(diǎn)線(xiàn)面”相結合的立體化幫扶路徑，把培育典型作為探索解決非公企業(yè)黨建工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的“試驗田”。全年以單獨組建、聯(lián)合組建、掛靠組建和派駐黨建指導員等方式建立非公企業(yè)黨組織70個(gè)，其中單獨組建黨組織14個(gè)(規模以上企業(yè)8家、規模以下企業(yè)6家)、聯(lián)合組建黨組織56個(gè)，覆蓋企業(yè)1051家，為280名非公黨員建“家”。針對7家規模以上非公企業(yè)黨建工作進(jìn)行全面調查，先后開(kāi)展信息溝通、走訪(fǎng)到位、組建完成、作用發(fā)揮、服務(wù)滿(mǎn)意的六個(gè)“百分百行動(dòng)”和黨建指導員網(wǎng)絡(luò )導學(xué)接力的非公企業(yè)“學(xué)報告、學(xué)黨章”雙學(xué)活動(dòng)，大力發(fā)揮黨建指導員在服務(wù)非公企業(yè)中的作用，將安徽創(chuàng )想投資管理有限公司等班子建設好、黨員形象好、作用發(fā)揮好、制度落實(shí)好、群眾反映好的非公企業(yè)黨組織確定為非公企業(yè)黨建工作典型。

　　二、堅持以黨員干部隊伍建設為核心，全面落實(shí)“先鋒”工程

　　一是建設一個(gè)團結奮進(jìn)的班子。進(jìn)一步強化民主集中制。根據班子成員特點(diǎn)，科學(xué)分工，明確職責，實(shí)行崗位目標責任制，班子成員做到既分工又合作。凡是涉及到街道發(fā)展及街道、社區人事變動(dòng)和大額財務(wù)支出等重大事項，召集專(zhuān)門(mén)會(huì )議，班子成員集體研究決定。切實(shí)注重溝通協(xié)調。關(guān)心班子成員的成長(cháng)，及時(shí)掌握思想動(dòng)態(tài)，注重維護班子團結，及時(shí)交換或征求意見(jiàn)，發(fā)揮群體力量，形成工作合力。

　　二是選優(yōu)配強社區帶頭人隊伍。圓滿(mǎn)完成社區“兩委”換屆任務(wù)，堅持黨的領(lǐng)導、依法選舉等原則，積極推行“兩推一選”、“公推公選”等競爭性選拔方式，選強配優(yōu)社區“當家人”隊伍。51名社區“兩委”成員平均年齡41歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷42人，占82%;公務(wù)員3人，事業(yè)單位工作人員6人，占18%;女性17人，占30%，進(jìn)一步優(yōu)化了基層組織領(lǐng)導班子的年齡、學(xué)歷和性別結構。

　　三是加強街居干部隊伍素質(zhì)提升。堅持開(kāi)展黨組織書(shū)記“微型黨課”評比、換屆后社區班子成員“五心”(誠心溝通、虛心納諫、真心訪(fǎng)談、潛心學(xué)習、靜心自律)活動(dòng)、“黨務(wù)紅領(lǐng)十八大宣講”等學(xué)教活動(dòng)，為深入推進(jìn)基層組織建設年活動(dòng)、保持黨的純潔性主題教育實(shí)踐活動(dòng)和學(xué)習宣傳貫徹黨的十八大精神搭建了學(xué)習交流平臺。積極創(chuàng )建黨員干部遠程教育先進(jìn)站點(diǎn)，努力實(shí)現遠教課堂與紅色主題教育、干部能力培訓、黨員素質(zhì)提升“三結合”。2014年，舉辦街居各類(lèi)黨員學(xué)習培訓共計95場(chǎng)次，共培訓黨員2850人次。

　　四是加強黨員隊伍管理。全年發(fā)展黨員13名，其中非公企業(yè)黨組織黨員2名。在黨員管理中推行分類(lèi)管理，對純居民黨員進(jìn)行“直管”，對在職黨員進(jìn)行“雙管”，對流動(dòng)黨員進(jìn)行“共管”，對退休黨員進(jìn)行“協(xié)管”，實(shí)現了“無(wú)縫管理”。在非公黨組織中大力開(kāi)展“黨務(wù)紅領(lǐng)計劃”，通過(guò)“助教助組建、幫智幫發(fā)展”的“雙助雙幫”活動(dòng)，引導市、區、街181名黨建指導員加強“傳幫帶”，加強非公企業(yè)黨組織負責人建設。

　　三、堅持以黨建工作品牌打造為中心，全面落實(shí)“創(chuàng )新”工程

　　街道黨工委以打造“街居黨建名片工程”為關(guān)鍵點(diǎn)，突出社區、非公企業(yè)黨建特色亮點(diǎn)，推動(dòng)了黨組織的晉位升級，《新華網(wǎng)》《安徽先鋒網(wǎng)》、合肥廣播電視臺、《合肥日報》等多家媒體予以廣泛宣傳。街道開(kāi)展了以社區、網(wǎng)格、服務(wù)中心、非公企業(yè)“四亮旗”為核心的“亮旗行動(dòng)”，推行“黨員問(wèn)事、組織管事”雙聯(lián)服務(wù)法，初步構筑了區域化黨建服務(wù)體系;黃山路社區黨委探索“社區與小微企業(yè)雙贏(yíng)”的新路子，通過(guò)“幸福明天俱樂(lè )部”和新居民行動(dòng)有效實(shí)現了黨建工作勢能向社區發(fā)展動(dòng)能的轉化;朝陽(yáng)社區繼續深化“黨群暖心扣”品牌，實(shí)現了黨組織為民服務(wù)活動(dòng)的全覆蓋;金寨南路社區啟動(dòng)“愛(ài)心儲蓄”超市，用黨員志愿服務(wù)的實(shí)績(jì)展現基層管理創(chuàng )新實(shí)效。安徽華力集團黨委實(shí)施的黨建工作與企業(yè)創(chuàng )業(yè)同奮進(jìn)、與企業(yè)發(fā)展同交融、與企業(yè)文化同促進(jìn)的“三同”工程，譜寫(xiě)了民營(yíng)企業(yè)黨建的華力樂(lè )章。安徽創(chuàng )想黨支部、望江西路社區被區委組織部表彰為“1311示范工程”。

　　四、堅持以服務(wù)群眾為根本，全面落實(shí)“共建”工程

　　一是實(shí)施黨建目標責任制。建立了街道黨工委書(shū)記為黨建工作第一責任人、各社區黨委(黨支)書(shū)記為主要責任人的責任體系，黨工委和社區黨委簽訂黨建目標責任書(shū)，將考核結果作為年度考評、選人用人的重要依據。完善黨工委議事規則。堅持每月召開(kāi)兩次黨工委會(huì )，專(zhuān)題研究部署黨建工作

　　二是深入走訪(fǎng)解民憂(yōu)。稻香村街道42名黨員干部堅持“訪(fǎng)實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事”，以?xún)?yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶民風(fēng)聚民心，努力用干部的辛苦指數換取群眾的幸福指數，走訪(fǎng)居民1268戶(hù)，走訪(fǎng)單位82家，幫助企業(yè)、居民解決經(jīng)濟發(fā)展類(lèi)、民生類(lèi)、權益類(lèi)等各類(lèi)問(wèn)題262件，辦好事、實(shí)事72件，收集建議53條，研究吸納建議36條。結合居民需求，推行了“有困難，找黨員”公開(kāi)承諾制，結對幫扶制等措施，充分發(fā)揮“社區網(wǎng)格”和“社區服務(wù)站”平臺作用，多層次，多渠道大力推進(jìn)困難群眾救助、老舊小區綜合整治和物業(yè)長(cháng)效化管理、文化惠民、就業(yè)幫扶等重大民生工程建設。深入開(kāi)展“把服務(wù)對象當親人”創(chuàng )先爭優(yōu)主題實(shí)踐活動(dòng)，辦群眾最需要的事，解群眾最“鬧心”的結。新增就業(yè)2461人，提供就業(yè)崗位3000余個(gè)，成立1個(gè)創(chuàng )業(yè)實(shí)訓基地，新增百幫組織17戶(hù)，組織開(kāi)展各類(lèi)救助活動(dòng)38次，慰問(wèn)看望困難黨員、殘疾人、孤寡老人、退休工人等6500余人次，發(fā)放慰問(wèn)金40余萬(wàn)元。

　　三是推進(jìn)發(fā)展贏(yíng)民心。全年圍繞中科大下穿工程、肥西路道路改造工程設立黨員攻關(guān)項目，街居96名黨員干部“白加黑”、“5+2”地全力工作，20天完成科大下穿項目征遷任務(wù)，3天時(shí)間完成了煤場(chǎng)路改造項目叉車(chē)廠(chǎng)棚戶(hù)區246戶(hù)的征遷交房工作，肥西路改造項目鍛壓廠(chǎng)南生活區397戶(hù)征遷任務(wù)也在啟動(dòng)5天后即告大頭落地，用不斷刷新的舊城舊村改造新紀錄和“零事故”、“零上訪(fǎng)”的優(yōu)異成果，生動(dòng)踐行了黨員的先進(jìn)性和純潔性。

　　五、堅持以投入激勵為關(guān)鍵，全面落實(shí)“保障”工程

　　一是加強活動(dòng)場(chǎng)所建設。成立街道黨代表工作室1個(gè)，社區黨代表工作室5個(gè)，建立健全黨代表駐室工作機制。新建(改建)朝陽(yáng)社區、金寨南路社區黨員群眾服務(wù)中心、擴建合作化南路社區黨員活動(dòng)室，新增社區黨員群眾活動(dòng)陣地近350平方米。

　　二是發(fā)展壯大社區志愿者隊伍。結合“亮旗行動(dòng)”，將轄區合肥學(xué)院、合肥金融學(xué)校等“黨旗家園”承諾單位志愿者隊伍納入街道志愿服務(wù)大隊統一管理，探索實(shí)行“黨員愛(ài)心儲蓄”等激勵措施。截至目前，街居共注冊黨員志愿者467名，今年以來(lái)共開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)320余次。

　　2017年街道將進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的十八大精神，以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為契機，以實(shí)施黨建創(chuàng )新項目為抓手，以發(fā)展成果惠居民為目標，深入持久地加強基層組織建設，激發(fā)區域性大黨建工作活力，圍繞推動(dòng)黨建工作和轄區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展相互促進(jìn)、共同加強、攜手跨越的目標，堅持著(zhù)力打造服務(wù)型黨組織，充分發(fā)揮為民服務(wù)平臺作用，完善工作機制，努力打造實(shí)力稻香、活力稻香、和諧稻香。

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