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介紹家鄉的作文英文

時(shí)間:2025-08-13 08:27:23 家鄉 我要投稿

介紹家鄉的作文英文

  去年2月以來(lái),河南省提出在縣級以上機關(guān)建立健全民主集中制、嚴肅黨內政治生活、干部選拔任用和反腐倡廉四項基礎制度,在各級黨政機關(guān)建立健全權力規范運行和全面從嚴治黨監督檢查問(wèn)責兩項機制,經(jīng)過(guò)近一年的推進(jìn)落實(shí),已在管黨治黨實(shí)踐中取得階段性成效。這同此前在縣以下基層黨組織推進(jìn)的四項基礎制度一起,構成河南縱到底、橫到邊的“4+4+2”黨建制度體系,達到規范權力運行、嚴明黨的紀律、嚴格干部管理、堅定正風(fēng)反腐的目的。

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  能者上 庸者下 為干部選任科學(xué)規范化立規

  2015年9月1日,洛陽(yáng)市領(lǐng)導干部工作動(dòng)態(tài)管理平臺正式投入運行。據洛陽(yáng)市委組織部副部長(cháng)安穎芳介紹,這個(gè)平臺對干部所有工作業(yè)績(jì)可以按周、月、季、年度進(jìn)行匯總,供組織和紀檢部門(mén)進(jìn)行業(yè)績(jì)評價(jià),是“互聯(lián)網(wǎng)+領(lǐng)導干部”的有益嘗試,為考準考實(shí)干部、推動(dòng)干部能上能下提供科學(xué)依據。

  不僅是洛陽(yáng),為選好用好干部,河南各地都拿出了具體舉措。例如,信陽(yáng)市開(kāi)通“信陽(yáng)干部實(shí)績(jì)網(wǎng)”,實(shí)時(shí)記錄領(lǐng)導干部日常工作結論性評價(jià)。截至目前,共收集147項、6.2萬(wàn)條干部實(shí)績(jì)信息,市委選任“一把手”時(shí),充分運用這些信息,真正讓實(shí)績(jì)突出的干部脫穎而出。

  南陽(yáng)市從嚴審查干部檔案、個(gè)人有關(guān)事項報告、廉政情況、違法違規情況,通過(guò)審查機制,7人被取消選用資格,并對受到黨政紀處分的干部倒查選用程序,去年以來(lái)倒查處級干部8人、科級干部4人。

  河南省委組織部提供的數據顯示,去年以來(lái),河南共調整“下”干部1134人,其中問(wèn)責處理和調整不適宜擔任現職的達到272人。去年1-9月,涉及違反干部任用條例的信訪(fǎng)件數量同比下降64.9%。

  零容忍 嚴追責 “兩個(gè)責任”落實(shí)有力

  市委書(shū)記被給予黨內嚴重警告處分,免去領(lǐng)導職務(wù);市紀委書(shū)記被免去職務(wù),對其誡勉談話(huà)并責令作出深刻檢查。這起發(fā)生在河南省新鄉市的因黨風(fēng)廉政建設主體責任和紀委監督責任落實(shí)不到位而被追責的典型案例,在河南,乃至全國都引發(fā)巨大震動(dòng)。

  通報明確指出,新鄉市委原書(shū)記李慶貴作為黨風(fēng)廉政建設第一責任人,對主體責任認識模糊、工作領(lǐng)導不力、責任落實(shí)不到位,對連續發(fā)生的3名廳級領(lǐng)導干部嚴重違紀違法案件負有主要領(lǐng)導責任。

  接替李慶貴任新鄉市委書(shū)記的舒慶反思道:“有些時(shí)候,我也是抹不開(kāi)情面,不能直面問(wèn)題,擔心處理重了,影響工作,距離中央、省委要求有差距。通報指出的問(wèn)題,對我們尤其我本人是最大的警醒。”

  這起案例是反腐倡廉制度和全面從嚴治黨監督檢查問(wèn)責機制在河南各級黨政機關(guān),尤其是縣以上機關(guān)不斷得以夯實(shí)的集中體現。

  據記者采訪(fǎng),河南各地普遍推行了黨風(fēng)廉政建設“兩個(gè)責任”清單,以“零容忍”態(tài)度執紀問(wèn)責,紀在法前的要求正逐步得到落實(shí)。

  例如,鄭州市建立職權行使監督、主體責任和監督責任落實(shí)三個(gè)方面21項制度,去年以來(lái)共追究主體責任案件50起,問(wèn)責11個(gè)單位56人。濮陽(yáng)市在全省率先組建巡察機構,堅持“一案雙查”,問(wèn)責主體責任人83人,監督責任人21人。

  據統計,去年以來(lái),河南追究“兩個(gè)責任”落實(shí)不力的黨委(黨組)111個(gè)、紀委(紀檢組)22個(gè)、黨員領(lǐng)導干部741人,進(jìn)一步營(yíng)造了從嚴治黨的濃厚氛圍。

  紀律明 風(fēng)氣正 黨建體系效應顯現

  記者采訪(fǎng)了解到,在河南各級黨政機關(guān),不僅干部選拔任用制度、反腐倡廉制度、監督檢查問(wèn)責機制不斷健全,民主集中制、嚴肅黨內政治生活及權力規范行為的各項制度機制也在不斷夯實(shí)。

  在嚴肅黨內政治生活方面,自去年7月起,河南在全省各級黨組織開(kāi)展了為期半年的“嚴守政治紀律嚴明政治規矩專(zhuān)項治理”,著(zhù)力糾正和查處10類(lèi)違反政治紀律的突出問(wèn)題;權力機制也不斷規范,各地普遍建立權力清單和責任清單制度。

  黨建制度體系的綜合效應已初步顯現,一些黨員干部將之概括為“四強四少”:抓黨建的責任意識顯著(zhù)增強,黨內政治生活的政治性、原則性、戰斗性顯著(zhù)增強,領(lǐng)導班子的凝聚力顯著(zhù)增強,領(lǐng)導干部的規矩意識顯著(zhù)增強;“一言堂”、“一盤(pán)散沙”現象明顯減少,黨內政治生活隨意化、平淡化、庸俗化明顯減少,干部“跑、找、要”明顯減少,干部頂風(fēng)違紀明顯減少。

  黨建制度體系的落地生根需要常抓不懈、持續深入。河南省委黨建辦專(zhuān)題調研顯示,黨建體系構建還存在不平衡問(wèn)題,干部選拔任用和反腐倡廉制度建設落實(shí)相對較好,民主集中制和嚴肅黨內政治生活呈現一定程度的抓不實(shí)的情況。

  河南省委書(shū)記郭庚茂指出,當前,河南省黨建制度體系建設正處于推動(dòng)之中,成效還是階段性的,不能估價(jià)過(guò)高。同時(shí),工作中還存在不少問(wèn)題,要通過(guò)堅持不懈的努力,推動(dòng)制度治黨管黨提高到一個(gè)新的水平。

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