讓人類(lèi)和動(dòng)物和平相處的優(yōu)秀作文
在全黨深入開(kāi)展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主題內容的黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),是黨中央在新形勢下堅持從嚴治黨、加強黨的建設的重大舉措,凝聚了全黨全國人民的力量,為全面實(shí)現兩個(gè)百年目標、實(shí)現偉大中國夢(mèng)提供了最可靠的思想政治保障。國家主席和中央政治局以身作則,率先垂范、帶頭轉變作風(fēng),極大地振奮了黨心民心,有力地引領(lǐng)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì )風(fēng)氣的好轉?梢(jiàn),深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),關(guān)鍵是要改進(jìn)作風(fēng)。黨員干部特別是領(lǐng)導干部的作風(fēng),不僅僅關(guān)乎個(gè)人形象,而且關(guān)系到黨的整體形象。從某種意義上講,作風(fēng)問(wèn)題就是形象問(wèn)題,改進(jìn)黨的作風(fēng)就是維護黨的形象、就是對群眾路線(xiàn)的最好實(shí)踐。

一、對加強作風(fēng)建設的認識
1、加強作風(fēng)建設是實(shí)現中國夢(mèng)的根本保證。偉大事業(yè)的起航,源于偉大的理想。偉大理想變成活生生的現實(shí),源于優(yōu)良作風(fēng)的保證。理想問(wèn)題至關(guān)緊要,決定了人民群眾的努力方向和動(dòng)力。作風(fēng)問(wèn)題意義重大,影響著(zhù)黨的社會(huì )形象和公信力。要實(shí)現中華民族偉大復興,就必須胸懷中國夢(mèng)這一偉大理想,要實(shí)現中國夢(mèng)這一偉大理想,就必須加強作風(fēng)建設。
2、加強作風(fēng)建設的實(shí)質(zhì),就是進(jìn)一步密切黨與人民群眾間的血肉聯(lián)系。黨風(fēng)問(wèn)題,歸根結底是黨與人民群眾的關(guān)系問(wèn)題;仡欬h的歷史,我們黨之所以能在革命、建設、改革開(kāi)放的不同歷史時(shí)期成為革命事業(yè)的堅強領(lǐng)導核心,成為時(shí)代前進(jìn)的中流砥柱,原因是多方面的。其中最根本原因,就在于我們黨堅持了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,始終與人民群眾同甘苦、共患難,人民群眾深刻認識到黨代表他們的利益,自覺(jué)自愿接受黨的領(lǐng)導。焦裕祿同志“心中裝著(zhù)全體人民,唯獨沒(méi)有他自己”的崇高思想境界,是踐行黨的群眾路線(xiàn)的楷模,為我們領(lǐng)導干部樹(shù)立了光輝榜樣。
3、加強黨的作風(fēng)建設,就要必須以解決“四種風(fēng)氣”問(wèn)題為重點(diǎn)。國家主席在中紀委十八屆二次全會(huì )上指出:“工作作風(fēng)上的問(wèn)題絕對不是小事,如果不堅決糾正不良風(fēng)氣,任其發(fā)展下去,就會(huì )像一座無(wú)形的墻把我們黨和人民群眾隔開(kāi),我們黨就會(huì )失去根基、失去血脈、失去力量!笨梢(jiàn)反“四種風(fēng)氣”的重要性和緊迫性。在平時(shí)各類(lèi)媒體的報道中,在我們參觀(guān)的警示教育基地、觀(guān)看的警示教育片當中,都對此類(lèi)現象進(jìn)行了曝光和描述,使我們加深了對“四種風(fēng)氣”表現形式和危害性的了解。
二、找準“服務(wù)職工”的著(zhù)眼點(diǎn)
開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),是強化黨員干部宗旨意識的必然要求,是加強黨員干部作風(fēng)建設的有效方式,是強化企業(yè)管理實(shí)現企業(yè)可持續發(fā)展的內在需要。如何真正踐行黨的群眾路線(xiàn)?真正改善和密切黨群關(guān)系?應該把思想認識轉化為正視問(wèn)題的勇氣和解決問(wèn)題的銳氣,找準“服務(wù)職工”的著(zhù)眼點(diǎn),著(zhù)力解決“四種風(fēng)氣”問(wèn)題,方能使活動(dòng)取得實(shí)效。
1、體恤員工心聲和疾苦。形式主義的本質(zhì)是脫離實(shí)際,官僚思想的要害是脫離群眾。作為企業(yè)領(lǐng)導干部只有深入基層,傾聽(tīng)員工心聲,和一線(xiàn)員工打成一片,與一線(xiàn)員工面對面、心貼心、零距離,才能了解真實(shí)情況、掌握第一手材料,才會(huì )告別“聽(tīng)匯報下結論和拍板”、“當甩手掌柜”的官僚思想。要擺得正位置,耐心傾聽(tīng)員工心聲,體察、關(guān)心員工疾苦和困難;聽(tīng)得進(jìn)不同意見(jiàn)和建議,行動(dòng)上杜絕一切不切實(shí)際擺“花架子”現象,不斷在調研、學(xué)習、實(shí)踐中增強駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟的本領(lǐng)和做好群眾工作的本領(lǐng),從而能夠妥善處理好復雜問(wèn)題和難解之癥。也只有和員工群眾打成一片,員工群眾才能給你原動(dòng)力和正能量。
2、贏(yíng)得員工信任和支持。毛**同志曾經(jīng)講過(guò):我們既要當老師,又要善于做小學(xué)生。因為黨員干部的權利既是黨給的、也是人民所賦予的,是無(wú)比光榮、神圣而又責任重大。在實(shí)際工作中,既要對員工負責,熱心為員工排工作之憂(yōu)、解生活之難,又要善于向員工學(xué)習,經(jīng)常溝通和交流,贏(yíng)得員工擁護和支持;員工就會(huì )把你當朋友、當親人,會(huì )對你說(shuō)真話(huà)、講實(shí)情,幫你出點(diǎn)子、拿主意。只要能真正的幫助員工辦好生活、工作中的小事、瑣事、實(shí)事,就會(huì )得到員工的認可和信任,從而帶好隊伍,匯聚廣大職工干好工作的智慧和強大動(dòng)力。
3、增強員工主人翁意識。教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)就是教育引導黨員、干部轉變作風(fēng),心系一線(xiàn),關(guān)心員工,目的之一也是引導員工樹(shù)立敬業(yè)意識和奉獻意識,增強員工主人翁責任感。只有充分地相信職工群眾、依靠職工群眾,職工群眾才會(huì )把企業(yè)當作自己的“家”,節儉持“家”、勤勞建“家”。黨員干部要把員工滿(mǎn)意作為自己工作的最高標準,以員工的利益和需求作為自己工作的落腳點(diǎn)、出發(fā)點(diǎn),既要心理疏導,更離不開(kāi)人文關(guān)懷,凝心聚力,心往一處想,勁往一處使全心全意、全力以赴推動(dòng)企業(yè)持續健康穩定發(fā)展。
三、切準解決“四種風(fēng)氣”問(wèn)題的著(zhù)力點(diǎn)
1、思想上要提高認識!八姆N風(fēng)氣”問(wèn)題如果不能從思想上端正心態(tài),缺少自覺(jué)性、主動(dòng)性,沒(méi)有高度的思想覺(jué)悟和糾正問(wèn)題的決心做保證,就不會(huì )查出自身存在的問(wèn)題,更不會(huì )向自己“開(kāi)刀治病”,反“四種風(fēng)氣”、轉作風(fēng),只能是流于形式。所有,查不出問(wèn)題就是“問(wèn)題”,就一定是突出的權力觀(guān)、地位觀(guān)“問(wèn)題”。近幾年來(lái),通過(guò)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、創(chuàng )先爭優(yōu)等集中教育活動(dòng)和民主生活會(huì )、征集職工代表提案等多種形式,查擺、剖析問(wèn)題,進(jìn)行不斷地整改完善,仍有這樣或那樣的問(wèn)題存在,究其原因我認為還是思想認識不夠、理解不深、執行力不強所致。
2、行動(dòng)上要狠抓落實(shí)。反對“四種風(fēng)氣”,關(guān)鍵要切合實(shí)際,付出行動(dòng),不能把學(xué)習傳達上級文件和領(lǐng)導講話(huà)當成貫徹落實(shí),以新的形式主義掩蓋舊的形式主義。要真正沉下心來(lái),到基層多形式、多角度、多層面地進(jìn)行調研,了解熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,分析根源,協(xié)調幫助解決。絕對不能“只打雷、不下雨”,只說(shuō)不抓,或者“三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng)”,今天抓明天不抓。很多時(shí)候,干部無(wú)聲的行動(dòng)比大聲的說(shuō)教更有效,黨員干部只有說(shuō)到做到,率先垂范,一級做給一級看,一級帶著(zhù)一級干,反“四種風(fēng)氣”才能落到實(shí)處。
3、行為上要敢于擔當。反“四種風(fēng)氣”,不是一句口號,而是一種責任。要明確角色,找準定位。不能脫離群眾,安于現狀,精神懈怠;更不能工作激情下降,工作思路不寬不新,工作亮點(diǎn)不多,干工作消極畏難。要經(jīng)常進(jìn)行自我反思、自我剖析、自我改進(jìn),不能自視其高,自以為是,放不下架子,找不到問(wèn)題,認識不到差距。改變作風(fēng)需要的不是“正人君子”,口說(shuō)頭頭是道,而是要靠自身從思想、工作、生活、學(xué)習上潛移默化地進(jìn)行轉變,表現在具體行動(dòng)上。
4、活動(dòng)中要真見(jiàn)成效。反“四種風(fēng)氣”,既要堅決執行上級要求,又要依靠群眾查找問(wèn)題。在查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評環(huán)節,要做到“四深”,即檢查深、剖析深、批評深、深及靈魂,要講真話(huà)、講實(shí)話(huà),講心里話(huà),真正做到紅紅臉、出出汗、排排毒,真正達到“團結-批評-團結”的目的。要堅持貫徹活動(dòng)的基本原則,嚴格活動(dòng)的步驟,扎實(shí)做好各環(huán)節工作,只有上下統一思想,形成合力,才能扎實(shí)有效地推進(jìn)各項工作,實(shí)現工作作風(fēng)的根本轉變。
四、改進(jìn)作風(fēng)是踐行“三嚴三實(shí)”最好實(shí)踐
“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”“謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”是國家主席對黨員干部提出的諄諄告誡!叭龂廊龑(shí)”作為各級黨員干部正心修身的重要守則、干事創(chuàng )業(yè)的行動(dòng)準則,為教育實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展指明了方向,為各級黨員干部轉變作風(fēng)樹(shù)立了標桿。當前正值企業(yè)改革發(fā)展關(guān)鍵時(shí)期,企業(yè)黨員干部特別是領(lǐng)導干部更應帶頭身體力行,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),模范踐行“三嚴三實(shí)”要求。
一要嚴字當頭!皣朗菒(ài)、松是害”,黨員領(lǐng)導干部律己一定要從嚴。嚴以修身,就是要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺(jué)遠離低級趣味,自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣。嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,任何時(shí)候都不搞特權、不貪腐。嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉!皣馈本褪且邩藴、嚴要求。惟有嚴字當頭,從嚴要求,才能有利于黨的事業(yè),有助于干部成長(cháng)。在作風(fēng)建設上要嚴格貫徹落實(shí)中央八項規定,以良好作風(fēng)形象贏(yíng)得職工群眾的尊重和擁護;在對待群眾時(shí)要堅持“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”,贏(yíng)得職工群眾的信賴(lài)與支持;在安全管理上要嚴格管理,嚴格執法,嚴查違章,夯實(shí)企業(yè)安全基礎;在企業(yè)管理中,要嚴肅規章制度,制度面前人人平等,建立科學(xué)有效的管理體系。
二要實(shí)字當先!皩(shí)干興邦”,黨員領(lǐng)導干部一定要實(shí)實(shí)在在干事。謀事要實(shí),就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況、符合客觀(guān)規律、符合科學(xué)精神,不好高騖遠,不脫離實(shí)際。創(chuàng )業(yè)要實(shí),就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問(wèn)題,努力創(chuàng )造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗的實(shí)績(jì)。做人要實(shí),就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實(shí),做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話(huà)、干老實(shí)事,襟懷坦白,公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風(fēng)建設新成效!皩(shí)”就是要知實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效、做實(shí)干家!叭嗣駥γ篮蒙畹南蛲,就是我們的奮斗目標”;貞毠て谂,推動(dòng)企業(yè)可持續發(fā)展、回報職工和社會(huì )是企業(yè)最需要干好的實(shí)事。要做老實(shí)人而不當“老好人”,重“實(shí)績(jì)”一步一個(gè)腳印干;要遵循客觀(guān)規律、符合企業(yè)實(shí)際,推動(dòng)工作落實(shí);要放下架子、撲下身子、甩開(kāi)膀子、做出樣子,真正與職工群眾同甘共苦、榮辱與共、艱苦奮斗。
三要反對“四種風(fēng)氣”!按蜩F還需自身硬”。形式主義、官僚思想、享樂(lè )主義、奢靡之風(fēng),群眾深?lèi)和唇^。貫徹“三嚴三實(shí)”,黨員領(lǐng)導干部就是要按照教育實(shí)踐活動(dòng)要求,聚焦“四種風(fēng)氣”、改進(jìn)作風(fēng)。反對“四種風(fēng)氣”,干部是導向,領(lǐng)導是標桿。要始終堅持黨的群眾觀(guān)點(diǎn),心系職工群眾、腳踏實(shí)地干事、保持清廉本色;要始終貫徹整風(fēng)精神,聚焦“四種風(fēng)氣”激濁揚清,有針對性地“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,堅決糾正不良作風(fēng);要強化使命意識、責任意識、機遇意識、進(jìn)取意識,倡導愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦奮斗、勤儉節約的優(yōu)良作風(fēng),揚正氣、樹(shù)新風(fēng),轉作風(fēng)、聚力量;要始終保持干事創(chuàng )業(yè)的精神狀態(tài),干事雷厲風(fēng)行、工作只爭朝夕,對重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,要一抓到底,見(jiàn)功見(jiàn)效;要樹(shù)立起“為民”形象,多辦實(shí)事好事,多解難題難事,堅決反對奢侈浪費,堅決反對庸、懶、散、怠;要時(shí)刻保持清醒頭腦,謹慎用權,慎獨慎初慎微,從嚴律己。
四要作出表率!捌渖碚,不令而行;其身不正,雖令不從!必瀼亍叭龂廊龑(shí)”,黨員干部必須以身作則、作出表率。要發(fā)揮好黨委政治核心作用和黨支部戰斗堡壘作用,深化“我是干部我帶頭、我是黨員我當先”示范行動(dòng),凝聚正能量,激發(fā)新動(dòng)力,開(kāi)拓新局面。要做勤奮學(xué)習的表率,堅定理想信念,理論聯(lián)系實(shí)際,將學(xué)習成果運用于工作實(shí)踐;要做維護團結的表率,以事業(yè)為重,以大局為重,形成“風(fēng)正、氣順、心齊、勁足”的團結和諧局面;要做聯(lián)系群眾的表率,深入聯(lián)系點(diǎn),深入生產(chǎn)一線(xiàn)、深入基層班組、深入困難職工家庭;要做推動(dòng)工作的表率,將突出問(wèn)題解決好,讓職工群眾真正滿(mǎn)意;要做艱苦奮斗的表率,進(jìn)一步增強憂(yōu)患意識,多做打基礎、利長(cháng)遠的事情,增強節儉意識,增強奉獻意識,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)提效不懈奮斗;要做嚴格自律的表率,嚴格遵守法律法規,嚴格遵守規章制度,把令行禁止作為黨員領(lǐng)導干部起碼的政治品格。
五要勇于擔當。擔當是共產(chǎn)黨人的鮮明品格,擔當是領(lǐng)導干部的時(shí)代責任。貫徹“三嚴三實(shí)”,黨員領(lǐng)導干部必須勇于擔當。我們必須增強勇于擔當的自覺(jué)、善于擔當的本領(lǐng),知難而進(jìn)、攻堅克難、逢山開(kāi)路、遇水架橋,以善搶機遇的智慧、久久為功的韌勁、勇毅篤行的干勁,推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。要扭住重點(diǎn)不放,再接再厲、一往無(wú)前,一張藍圖繪到底,繼續把企業(yè)科學(xué)發(fā)展的事業(yè)推向前進(jìn);要圍繞中心、服務(wù)大局,大力發(fā)揚“釘釘子”精神,咬定目標、堅持不懈、銳意進(jìn)取,為完成企業(yè)各項目標任務(wù)而不懈努力;要在關(guān)鍵時(shí)刻豁得出、頂得上,展示黨員領(lǐng)導干部勇于擔當的堅強意志和優(yōu)秀品格,帶領(lǐng)職工群眾戰勝困難;是非面前,要站穩立場(chǎng)、堅持原則,面對歪風(fēng)邪氣,要自覺(jué)抵制、敢于斗爭,對工作不思進(jìn)取、推諉扯皮、軟弱渙散等,要敢抓善管,定規矩、嚴考核、重治理;對違法違規違紀行為,要動(dòng)真格、零容忍。
作風(fēng)建設永遠在路上!叭龂廊龑(shí)”鮮明地提出了黨員干部做人處事的底線(xiàn)和原則,是我們必須堅守的人生信條,企業(yè)黨員領(lǐng)導干部要時(shí)刻銘記、積極踐行,向中央的要求看齊。古人云:“吾日三省吾身”,我們惟有從嚴上要求、向實(shí)處著(zhù)力,把“三嚴三實(shí)”內化于心、外化于行,才能以嚴與實(shí)的過(guò)硬作風(fēng),擔當起企業(yè)改革發(fā)展重任,推動(dòng)企業(yè)又好又快科學(xué)發(fā)展。
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