有關(guān)和平作文400字四篇
現如今,協(xié)議在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂協(xié)議可解決或預防不必要的糾紛。擬起協(xié)議來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編為大家整理的校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū),歡迎大家分享。

校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)1
甲方:廣東科學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
乙方: 地址:廣東省珠海市金灣區珠海大道南
地址: 聯(lián)系電話(huà):0756—7796216 聯(lián)系電話(huà): 傳真:0756—7796215 傳真:
第一章:總則
第一條:為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育,實(shí)施以職業(yè)能力培養為中心的教學(xué)模式,為企業(yè)培養有良好職業(yè)素質(zhì)和很強的操作技能的應用型人才,為學(xué)生學(xué)習、實(shí)訓、就業(yè)提供更大的空間,以保證學(xué)生能順利完成實(shí)行教學(xué)內容,為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎。促進(jìn)教育教學(xué)改革,充分發(fā)揮高校為社會(huì )服務(wù)的功能,探討大學(xué)生實(shí)現創(chuàng )業(yè)的新方式,努力開(kāi)拓教學(xué)實(shí)踐和就業(yè)創(chuàng )業(yè)的渠道,不斷提升大學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能和自主創(chuàng )新能力。同時(shí)聚焦我校區的優(yōu)質(zhì)資源,為企業(yè)招募人才、產(chǎn)品研發(fā)、開(kāi)拓業(yè)務(wù)提供新機遇,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。
第二條:雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著(zhù)“優(yōu)勢互補,共同發(fā)展”的原則,在甲方根據教學(xué)計劃和課程教學(xué)大綱的要求,且在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下,達成一致意向,簽訂本協(xié)議。
第二章:權利與義務(wù)
第三條:
(一)甲方責任
1、甲方作為乙方的人力資源培訓基地,應利用學(xué)校的專(zhuān)業(yè)理論培訓優(yōu)勢,根據乙方的需求有計劃有目的的為乙方培訓有關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才;組織實(shí)施企業(yè)員工繼續教育和學(xué)歷教育,為乙方整體提供培訓員工的素質(zhì)服務(wù)。校企合作協(xié)議書(shū)2、根據乙方提供的崗位需求和技能要求修改專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃和培養方案,適應企業(yè)需要。
3、甲方在乙方建立基地有雙重功能,既是大學(xué)生技能實(shí)訓基地,同時(shí)也是大學(xué)生人文素質(zhì)教育校外基地,甲方在乙方掛牌名稱(chēng)為:“廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院教學(xué)培訓基地”。
4、甲方安排學(xué)生到乙方實(shí)訓、學(xué)習,教育學(xué)生遵守乙方的有關(guān)規章制度;乙方為甲方學(xué)生實(shí)訓、學(xué)習提供必要條件,并指派相關(guān)人員指導,在進(jìn)行技能實(shí)踐指導的同時(shí),注重對學(xué)生職業(yè)道德的`培訓,對學(xué)生實(shí)訓、實(shí)習情況提出考核評價(jià)意見(jiàn),同時(shí)根據工作情況給予適當的酬金。
5、甲方應為乙方優(yōu)先輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。供乙方選拔和錄用。
6、甲方可以資助乙方用于教學(xué)與管理的各種設備、儀器等,督促乙方認真維護與有效利用。
第四條:
(二)乙方責任
1、乙方作為甲方的校外實(shí)習基地,應盡量滿(mǎn)足和保障甲方學(xué)生的實(shí)習需要;按照甲方提供的實(shí)習計劃,制定詳細的實(shí)習內容和安排。
2、負責向甲方提供企業(yè)人力資源結構狀況,職業(yè)崗位要求的知識水平和專(zhuān)業(yè)技能等信息;參與甲方制定專(zhuān)業(yè)培養目標,審定專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃和各種培訓計劃。
3、乙方可參與修改課程計劃、調整課程設置。
4、乙方認真維護與有效利用甲方資助乙方用于教學(xué)與管理的各種儀器、設備等。
5、對甲方的實(shí)習學(xué)生的實(shí)習情況進(jìn)行全面的評價(jià)與考核,以保證學(xué)生能順利完成專(zhuān)業(yè)學(xué)習。
6、乙方對技術(shù)難度較大的工作或使用有危險性的儀器設備時(shí)必須安排經(jīng)驗豐富的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)指導。
7、負責安排雙方聯(lián)合培養的合格畢業(yè)生就業(yè),做到優(yōu)先錄用。并按《中華人民共和國勞動(dòng)法》及當地《勞動(dòng)合同條例》的相關(guān)程序,簽訂就業(yè)協(xié)議。
8、乙方應確保本單位單位招聘及用工的合法性。
第三章:公共安全,本著(zhù)勤儉節約的原則,對辦公用品的使用作如下規定:
第五條:復印機使用。供本部呈上對下公文往來(lái)中的時(shí)效急、數量少的表格、資料、文件等范圍的材料。一般數量超過(guò)25份的材料都要交打印中心處理。各辦公室復印的材料要計算好份數,避免不必要的浪費。凡是各辦公室需要復印材料統一交辦公室文員。未經(jīng)部領(lǐng)導同意,不得承接外部門(mén)材料復印。無(wú)關(guān)人員未經(jīng)許可,不得進(jìn)入復
印間。凡復印多余的涉密材料,必須及時(shí)銷(xiāo)毀。
第六條:辦公文具使用。辦公文具統一由辦公室負責管理,如有需要,一律到辦公室領(lǐng)取。如文具損壞,則以舊換新;如文具丟失,則說(shuō)明丟失原因。辦公用紙張需節約使用,凡初稿、未形成正文的可利用已廢棄文件紙雙面打印,或正反面利用紙張。
第七條:電教器材由組織科負責保管使用與保管。部?jì)人匈F重物品必須指定專(zhuān)人操作、使用、保管和維護。未經(jīng)部領(lǐng)導批準,一般不外借,本部人員因特殊情況需個(gè)人借用,須寫(xiě)借條,并經(jīng)部領(lǐng)導同意方可使用,用后歸還,損壞賠償。
第八條:網(wǎng)絡(luò )設備管理。本部微機和網(wǎng)絡(luò )設備由專(zhuān)門(mén)機構和專(zhuān)人負責維修處理,他人不得私自拆卸、自行維修。上網(wǎng)人員需正常使用網(wǎng)絡(luò )資源,按操作規程正確操作,嚴禁異常關(guān)機。網(wǎng)絡(luò )設備故障需由有關(guān)人員及時(shí)與信息中心聯(lián)系,以便盡快排除故障。
第四章:指導思想
第九條:貫徹職業(yè)教育“要全面貫徹黨的教育方針,以服務(wù)為宗旨,就業(yè)為導向,走產(chǎn)學(xué)結合發(fā)展道路,為社會(huì )主義現代化建設培養千百萬(wàn)高素質(zhì)技能型專(zhuān)門(mén)人才”的教育方針;培養具有“精維修、能操作、會(huì )營(yíng)銷(xiāo)、懂管理”和良好職業(yè)道德與創(chuàng )新精神的高素質(zhì)、高技能專(zhuān)業(yè)人才的定位要求,進(jìn)一步加強校企合作,加快推進(jìn)我校人才培養模式的根本性改變,擴展和密切行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)系,加強教育與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì )實(shí)踐相結合;找準專(zhuān)業(yè)與企業(yè)的利益共同點(diǎn),建立與企業(yè)之間長(cháng)期穩定的組織聯(lián)系制度,實(shí)現互惠互利、合作共贏(yíng)的目標,
努力為當地經(jīng)濟服務(wù)。
第五章:場(chǎng)地租賃
第十條:甲方租用乙方位于(建筑面積 m2)作為校企合作場(chǎng)地,并收取租賃費用。
第十一條:租賃期限為20xx年。
第十二條:費用按每月每平方米 元人民幣計算(含租金、管理費、稅費、水電費),從 年 月 日開(kāi)始計,第 年起( 年 月 日)租金和管理費在上年基礎上遞增 %。
第十三條:本協(xié)議租賃費用每?jì)赡杲Y算一次。
第六章:其他事項
第十四條:甲方或乙方因特殊原因,提出提前結束實(shí)習的,需提前----天通知對方。經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可結束。
第十五條:實(shí)習生因故請假、早退,或縮短實(shí)習時(shí)間。乙方需提前----天通知甲方,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調后另行安排。
第七章:附則
第十六條:雙方每年檢查評估本協(xié)議書(shū)執行情況,總結合作經(jīng)驗、調整、完善協(xié)議。
第十七條:雙方根據全面合作開(kāi)展情況,適當時(shí)候在各類(lèi)媒體上進(jìn)行相關(guān)宣傳,擴大雙方影響。
第十八條:雙方應遵守有關(guān)條款。本協(xié)議未涉及的事宜,可形成補充協(xié)議或由甲、乙雙方協(xié)商解決。如一方單方面違約或有損對方利益或形象的行為,另一方有權終止協(xié)議。
第十九條:本協(xié)議書(shū)一式兩份,雙方各執一份。經(jīng)雙方授權代表共同簽字蓋章后生效,協(xié)議有效期十年。
第二十條:如需延長(cháng),在協(xié)議到期前三個(gè)月雙方進(jìn)行協(xié)商。 甲方(章): 乙方(章):
授權代表(簽字): 授權代表(簽字): 簽署日期: 簽署日期:
校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)2
甲 方:無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
法人代表:
住 所 地:無(wú)錫市錢(qián)胡公路809號
聯(lián)系方式:
乙 方:
法人代表:
住 所 地:
聯(lián)系方式:校企合作協(xié)議書(shū)為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會(huì )、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能,為企業(yè)培養更多高素質(zhì)、高技能的應用型人才,同時(shí)也為學(xué)生實(shí)習、實(shí)訓、就業(yè)提供更大空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎上,經(jīng)雙方友好協(xié)商,現就__________________________________合作事項達成如下協(xié)議:
一、合作原則
本著(zhù)“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏(yíng)、共同發(fā)展”的原則,校企雙方建立長(cháng)期、緊密的合作關(guān)系。
二、合作方式及內容
經(jīng)雙方友好協(xié)商,合作方式及內容參照以下________________條款執行。未盡之處,可做其他補充。
(一)互認掛牌、就業(yè)推薦、員工培訓合作
1.甲方在乙方掛牌設立“無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校外實(shí)訓、就業(yè)基
地”,乙方在甲方掛牌設立相應的企業(yè)(公司)人力資源培訓基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱(chēng),并開(kāi)展管理、實(shí)習、培訓、科研合作。
2.作為甲方的校外實(shí)訓、就業(yè)基地,乙方在同等條件下應優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生;甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內畢業(yè)生供需洽談會(huì ),優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。
3.作為乙方的人力資源培養基地,甲方應利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué)資源,根據乙方要求,為乙方提供包括各類(lèi)員工職業(yè)培訓、技能考證等在內的人才培訓服務(wù)。
4.乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述,各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級,為甲方相應制訂各專(zhuān)業(yè)培養目標,審訂合作各專(zhuān)業(yè)培訓計劃、員工培養計劃提供依據。
5.雙方將定期(每季度一次)通過(guò)走訪(fǎng)或座談形式就雙方合作開(kāi)展情況、協(xié)議執行情況進(jìn)行階段性總結。如遇突發(fā)情況,雙方將及時(shí)聯(lián)系并加以解決。
(二)訂單培養、合作辦學(xué)
1.雙方共同合作,在___________________專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)中,根據乙方需要,本著(zhù)學(xué)生自愿的原則組織一定數量的學(xué)生為乙方定向培養、_______________班”,并根據乙方企業(yè)發(fā)展狀況,根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規;蛲顿Y領(lǐng)域的變化等情況,適時(shí)共同商討調整定向培養專(zhuān)業(yè)、規模和合作方式。
2.為保證合作培養的人才質(zhì)量,乙方應投入一定的辦學(xué)資源。如在甲方投資建設專(zhuān)門(mén)化的實(shí)驗實(shí)訓室,滿(mǎn)足合作班級學(xué)生的實(shí)驗實(shí)訓需要;推薦企業(yè)的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔合作班級的部分教學(xué)任務(wù);積極為合作班級的學(xué)生下企業(yè)實(shí)踐創(chuàng )造條件,以使合作培養的學(xué)生近快適應企業(yè)的`需求;與甲方共同開(kāi)發(fā)相關(guān)課程等。
3.應乙方需要,甲方報經(jīng)上級主管部門(mén)審批,在乙方掛牌設立“無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院成人大專(zhuān)函授點(diǎn)”,采取“函授”模式組織實(shí)施教學(xué)工作,為乙方員工的學(xué)歷教育創(chuàng )造條件,并按照招生的實(shí)際情況確定員
工的培養專(zhuān)業(yè)和培養方案。
4.勞動(dòng)力轉移培訓:乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習”形式吸納勞動(dòng)力資源,并與甲方采取“工學(xué)結合,半工半讀”的靈活合作模式共同培養企業(yè)員工。實(shí)現“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動(dòng),甲方為乙方培養專(zhuān)業(yè)人才(工作的同時(shí),可以就讀甲方的成人大專(zhuān)或成人本科學(xué)歷教育)。
5.乙方有對甲方的“訂單班”或“勞動(dòng)力轉移培訓”等人才培養方案提出改進(jìn)意見(jiàn)的權利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習的現代人才培養模式,按照企業(yè)人才規格要求設置課程、組織教學(xué),保證乙方人才培養質(zhì)量。
6.甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項目開(kāi)發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討,科研產(chǎn)權歸雙方共同所有,并對雙方成果進(jìn)行推廣。
7.乙方選派中高層領(lǐng)導、技術(shù)人員、中高級技師擔任甲方客座教授、專(zhuān)業(yè)帶頭人或兼職教師,參與甲方人才培養過(guò)程;參與甲方科技開(kāi)發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫(xiě)等工作。成果產(chǎn)權歸雙方共同所有。
8.甲乙雙方在開(kāi)展訂單培養、合作辦學(xué)過(guò)程中,因重新組班、專(zhuān)門(mén)化的教育教學(xué)、實(shí)習實(shí)訓等因素,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方向甲方交納管理費用___________元/學(xué)期,協(xié)助甲方承擔因雙方開(kāi)展訂單培養、合作辦學(xué)等而增加的部分教學(xué)成本。
(三)頂崗實(shí)習、實(shí)訓基地建設合作
1.甲方從合同簽訂之日起,根據高等職業(yè)教育教學(xué)計劃和培養方案,每年選派一定數量的指定年級、專(zhuān)業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習,具體人數根據乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。
2.乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習單位,同時(shí)也是甲方的校外實(shí)訓基地,應優(yōu)先滿(mǎn)足甲方學(xué)生在專(zhuān)業(yè)實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習等方面的需求。雙方在協(xié)商一致的基礎上,本著(zhù)共同發(fā)展的原則,建立緊密、長(cháng)效的合作機制。
3.乙方若在甲方建立校內生產(chǎn)性實(shí)訓基地(實(shí)訓基地協(xié)議另訂),甲方應向乙方公允收取一定的資源費,如房租費、水電費等。
4.甲、乙雙方應從符合教學(xué)規律、切合企業(yè)實(shí)際、適應企業(yè)生產(chǎn)周期的角度,制訂學(xué)生頂崗實(shí)習期間的切實(shí)可行的教學(xué)計劃,以保證頂崗
實(shí)習期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成。同時(shí),甲方應加強對學(xué)生的崗前思想教育,指導教師、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習學(xué)生的各項工作;乙方應為頂崗實(shí)習學(xué)生制訂切實(shí)可行的輪崗計劃,以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)能力。
5.乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習提供相應的實(shí)習工作、生活環(huán)境(頂崗實(shí)習期限一般為2—4個(gè)月)。同時(shí),乙方應為頂崗實(shí)習學(xué)生留出一定的學(xué)習時(shí)間,使學(xué)生能通過(guò)網(wǎng)絡(luò )教學(xué)等手段完成教學(xué)計劃規定的課程學(xué)習任務(wù),保證學(xué)生自身能力的提高。課程實(shí)習可以采取“1+1”分段教學(xué)模式,實(shí)習期間企業(yè)與實(shí)習學(xué)生不具有勞動(dòng)合同關(guān)系,實(shí)習單位對實(shí)習學(xué)生酌情發(fā)放實(shí)習補貼,以切實(shí)維護學(xué)生權益。
6.頂崗實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間,根據實(shí)習協(xié)議的要求應服從乙方管理人員的管理,遵守乙方規章制度(含考勤管理和技術(shù)管理),同時(shí)不得違反甲方的有關(guān)管理規定。乙方應指派專(zhuān)門(mén)技術(shù)人員擔任實(shí)習指導教師,同時(shí)乙方應負責實(shí)習學(xué)生在乙方單位實(shí)習期間的人身、財產(chǎn)安全。
7.因實(shí)習學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習,甲方應提前一周告知乙方。反之亦然。實(shí)習結束,乙方應向甲方提交學(xué)生實(shí)習的證明和評價(jià)。
8.甲方成立實(shí)習指導小組對學(xué)生實(shí)習情況進(jìn)行指導、監督,并加強對學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出解決辦法,協(xié)調乙方和實(shí)習生之間的關(guān)系。
9.學(xué)生頂崗實(shí)習期間,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方向甲方交納管理費用____________元/學(xué)期,主要用于接送學(xué)生下企業(yè)的車(chē)旅費用,甲方實(shí)習指導教師、班主任下企業(yè)協(xié)助做好實(shí)習學(xué)生的學(xué)習、工作、生活等問(wèn)題而產(chǎn)生的車(chē)旅費用、實(shí)習指導費用、相關(guān)補貼等。甲方承諾該管理費用不挪作他用。
(四)互派掛職交流合作
1.甲方每年定期派遣一定數量的專(zhuān)業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉,培養“雙師”隊伍。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,保證掛職效果。
2.乙方及其下屬相關(guān)企業(yè),每年定期派遣中高層管理人員或技術(shù)人
員到甲方掛職鍛煉,參與甲方的管理、教學(xué)工作。掛職期間甲方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,并保證掛職效果。
3.雙方派出的掛職、培訓人員應嚴格對方的工作和教學(xué)的行為,嚴格遵守保密制度和各種管理規章,確保各方的正常工作、生產(chǎn)和教學(xué)秩序正常。掛職期滿(mǎn),并經(jīng)考核合格后,視情況由接受單位發(fā)放相關(guān)聘書(shū)。
(五)教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作
1.甲方聘請乙方相關(guān)專(zhuān)業(yè)的中高層領(lǐng)導為無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院客座教授,進(jìn)行企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座,并參與甲方的教育教學(xué)工作。
2.乙方聘請甲方高層(院領(lǐng)導)擔任乙方企業(yè)發(fā)展顧問(wèn),并定期進(jìn)行系列講座。
3.甲乙雙方合作進(jìn)行各種類(lèi)型、各個(gè)層次的科技項目研究開(kāi)發(fā),可以通過(guò)《無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報》刊登相應的科研成果。
(六)上述有關(guān)事項具體約定、其他合作方式及內容陳述
1.________________________________________________________ __________________________________________________________
2.________________________________________________________ __________________________________________________________
3.________________________________________________________ __________________________________________________________
三、需另行明確的雙方權利和義務(wù)
(一)甲方
1.________________________________________________________ __________________________________________________________
2.________________________________________________________ __________________________________________________________
3.________________________________________________________ __________________________________________________________
(二)乙方
1.________________________________________________________ __________________________________________________________
2.________________________________________________________ __________________________________________________________
3.________________________________________________________ __________________________________________________________ 以上協(xié)議如遇客觀(guān)情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí),雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議(或備忘錄),補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
甲 方: 乙 方: 代表(或授權)人: 代表(或授權)人:
年 月 日 年 月 日
校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)3
甲方:聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院
乙方:
為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育,積極推行校企合作,工學(xué)結合的人才培養模式,為社會(huì )培養高素質(zhì)的高技能人才,本著(zhù)互利共贏(yíng)的原則,雙方就共建聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院 旅游管理學(xué)院 學(xué)院 專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)踐基地事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下合作協(xié)議:
一、合作總則
1. 通過(guò)合作,形成以社會(huì )需求為導向,以行業(yè)、企業(yè)為依托的校企合作、工學(xué)結合的人才培養模式,推進(jìn)校企合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展。
2. 成立組織機構,負責制定學(xué)生實(shí)習、就業(yè)及其他校企合作計劃,并組織實(shí)施。
3. 制定工作計劃,共同制定專(zhuān)業(yè)人才培養方案;引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準,共同開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課校企合作協(xié)議書(shū)程和教學(xué)資源;共同指導學(xué)生實(shí)習實(shí)訓和就業(yè),形成人才共育、過(guò)程共管、成果共享、責任共擔的緊密型校企合作機制。
二、責任和義務(wù)
(一)甲方
1. 甲方同意乙方為甲方的“校外教學(xué)及就業(yè)基地”,列入協(xié)議用人單位,在尊重學(xué)生本人意愿的前提下,向應屆實(shí)習學(xué)生和畢業(yè)生推介乙方。
2. 甲方與乙方合作,參照職業(yè)崗位任務(wù)要求,共同開(kāi)發(fā)與實(shí)施專(zhuān)業(yè)人才培養方案,即共同確定學(xué)生的培養目標、教學(xué)計劃、課程設置等。
3. 甲方與乙方合作,引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準,共同開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課程和教學(xué)資源。
4. 甲方與乙方合作,將企業(yè)和職業(yè)等要素融入校園文化,培養學(xué)生職業(yè)意識,形成良好的職業(yè)素養,促進(jìn)校園文化建設與人才培養的有機結合。
5. 甲方根據專(zhuān)業(yè)人才培養方案和課程標準的要求,與乙方共同協(xié)商后,確定部分課程的時(shí)間、內容、人數和要求,與乙方共同制定具體實(shí)施計劃和安排,將課堂設在乙方進(jìn)行,經(jīng)雙方確認后組織實(shí)施。
6. 甲方與乙方協(xié)商后,安排學(xué)生利用周末和假期時(shí)間,有組織地安排相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)踐。
7. 甲方可以根據乙方的具體要求,提供相應的技術(shù)服務(wù)、員工培訓等服務(wù)。
8. 甲方根據有計劃安排教師到乙方參加頂崗實(shí)踐工作,并協(xié)助乙方管理參加定期頂崗實(shí)踐
的學(xué)生。
(二)乙方
1. 乙方管理人員應甲方邀請,作為相關(guān)專(zhuān)業(yè)的校外專(zhuān)家和企業(yè)兼職教師,為甲方專(zhuān)業(yè)建設和課程建設出謀劃策,并安排相關(guān)崗位的一線(xiàn)員工實(shí)質(zhì)性承擔甲方的授課任務(wù)。
2. 乙方可以接受甲方的專(zhuān)業(yè)教師深入到乙方企業(yè)參加頂崗實(shí)踐。
3. 甲方學(xué)生頂崗實(shí)踐期間乙方將按公司現有各類(lèi)規章制度對頂崗實(shí)踐學(xué)生進(jìn)行工作管理,按照同等對待,同工同酬的原則,按照____元/小時(shí)為學(xué)生發(fā)放頂崗補助。
4. 在頂崗實(shí)踐期間,乙方應負責為學(xué)生提供安全的工作和生活環(huán)境,安排實(shí)習生在與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相同或相關(guān)的崗位上進(jìn)行工作,不安排實(shí)習生從事與學(xué)生專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的.工種和崗位、危險和粗重工種以及其他教育部明令禁止的崗位。結合實(shí)際情況,為實(shí)踐師生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì ),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。
5. 乙方安排專(zhuān)門(mén)車(chē)輛,組織甲方實(shí)踐師生的來(lái)回接送,并保證其途中人身安全。
三、合作時(shí)間
本協(xié)議有效期為 年,即 年 月至 年 月。
五、其他
1. 如因不可抗力事件致使協(xié)議無(wú)法履行,則本協(xié)議自動(dòng)終止。
2. 合作雙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則來(lái)解決協(xié)議履行過(guò)程中出現的其他情況。
3. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應遵守有關(guān)條款。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
甲方代表: 乙方代表:
校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)4
甲方:
。ㄒ韵潞(jiǎn)稱(chēng)甲方)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
乙方:
為積極創(chuàng )新人才培養模式,給學(xué)生提供更廣泛的實(shí)習和就業(yè)機會(huì ),根據高等院校學(xué)生培養目標及要求,甲乙雙方本著(zhù)互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強協(xié)作、共同努力建設好校企合作實(shí)習和就業(yè)基地,達成如下協(xié)議,并由雙方共同遵守。
一、合作總則
雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,決定合作建立學(xué)生實(shí)習與就業(yè)基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中,雙方都有權使用共建的實(shí)習基地的名稱(chēng)“_______學(xué)生實(shí)習與就業(yè)基地”。
二、權利與義務(wù)
。ㄒ唬、甲方權利與義務(wù)
1、依據專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃制定實(shí)習計劃和安排,提前落實(shí)每次實(shí)習的時(shí)間、內容、人數和要求,提前一個(gè)月與乙方商定實(shí)施計劃,并共同實(shí)施。
2、優(yōu)先安排乙方進(jìn)入甲方舉辦的應屆畢業(yè)生供需見(jiàn)面會(huì )選拔優(yōu)秀人才,并每個(gè)學(xué)年為乙方組織最少一個(gè)專(zhuān)場(chǎng)招聘宣講會(huì )。
3、充分做好實(shí)習生實(shí)習前思想教育、安全教育和準備工作,要求學(xué)生遵守法律法規和乙方規章制度,不得做損害乙方利益的事。
4、委派實(shí)習指導教師對實(shí)習生進(jìn)行指導和管理,協(xié)調乙方和實(shí)習生之間的關(guān)系,共同處理實(shí)習期突發(fā)事件等行政事務(wù),做好實(shí)習期間學(xué)生的思想教育和安全管理。
5、實(shí)習計劃一經(jīng)確定,甲方應把實(shí)習大綱、實(shí)習計劃提前送達乙方,實(shí)習計劃不得隨意變更。
6、嚴肅實(shí)習紀律,對不服從安排、未完成教學(xué)計劃所規定的實(shí)習任務(wù)的學(xué)生,按有關(guān)校規不予實(shí)習學(xué)分。
7、實(shí)習生有下列情形之一者,由甲方接回實(shí)習學(xué)生,所發(fā)生費用由甲方實(shí)習生自負:
1)沒(méi)有通過(guò)乙方崗前培訓考試的;
2)在實(shí)習期間不能勝任崗位工作的(或經(jīng)調換后仍不能勝任的);
3)在實(shí)習期間故意違反乙方公司紀律、規定的;
4)有其他特殊情況(如做出有損公司形象的不良行為或故意造成公司財物損失的等)。
8、優(yōu)先為乙方提供當年應屆畢業(yè)生資源信息,優(yōu)先安排乙方進(jìn)入甲方舉辦的應屆畢業(yè)生供需見(jiàn)面會(huì )選拔優(yōu)秀人才。
9、為參加教學(xué)輔導和實(shí)習指導的.乙方技術(shù)人員提供工作上和生活上的方便,為乙方的培訓、進(jìn)修提供便利。
。ǘ、乙方權利與義務(wù)
1、優(yōu)先安排甲方學(xué)生進(jìn)行頂崗實(shí)習,提供安全的實(shí)習環(huán)境,委派優(yōu)秀員工擔任實(shí)習指導
1、教師,妥善安排學(xué)生實(shí)習期間的食宿,適當補貼實(shí)習生活費用,發(fā)放實(shí)習期津貼;
2、可根據內部情況安排及調整學(xué)生的實(shí)習崗位,要求實(shí)習生在不違反法律法規和甲方校規的情況下服從乙方管理,有權并有責任及時(shí)將學(xué)生的違規違紀行為向甲方通報。
3、對甲方頂崗實(shí)習學(xué)生進(jìn)行職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)技能、業(yè)務(wù)知識、商業(yè)保密等方面的崗前教育,具體培訓周期視各工作崗位需要而定。
4、為需返校參加相關(guān)學(xué)業(yè)考試的實(shí)習生提供合理的假期方便。
5、實(shí)習期滿(mǎn)后,根據實(shí)習生實(shí)習期間的表現,填寫(xiě)實(shí)習鑒定,并提供給甲方。
6、實(shí)習期滿(mǎn)后,可擇優(yōu)錄用實(shí)習生為正式員工,并根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規,做到合理、合法用工。
7、乙方作為甲方的實(shí)習與就業(yè)基地,及時(shí)向甲方提供人才需求信息。
8、因甲方、乙方、學(xué)生或者其他相關(guān)當事人的過(guò)錯造成實(shí)習學(xué)生的人身傷害事故,根據法律規定和本協(xié)議的約定承擔法律責任。其中,自殺、自殘、自傷事故及學(xué)生有特異體質(zhì)或特異疾病沒(méi)有如實(shí)告知的,由實(shí)習學(xué)生自行承擔全部責任。
三、其他
1、條件具備時(shí),雙方共同開(kāi)展訂單式培養、科研合作等項目。在本協(xié)議基礎上,雙方可就其他事項合作簽署合作合同。
2、本協(xié)議有效期3年,從簽字之日起有效。期滿(mǎn)后若雙方有繼續合作意向,可協(xié)商后續簽。
3、本協(xié)議一式肆份,雙方各執貳份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議中未盡事宜或因形勢變遷致使雙方對合同的內容產(chǎn)生異議,雙方友好協(xié)商解決。
甲方: 甲方代表簽字:
。ㄉw章) 年 月 日
通訊地址: 電話(huà):
電子信箱: 聯(lián)系人: 乙方:
通訊地址: 電話(huà): 聯(lián)系人:
傳真: 電話(huà):
乙方代表簽字: 傳真:
。ㄉw章) 年 月 日
校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)5
經(jīng)中介、學(xué)校、企業(yè)前期的溝通和了解,現對學(xué)校方向企業(yè)方輸送2個(gè)月暑假工進(jìn)廠(chǎng)工作的有關(guān)事項協(xié)議如下。本協(xié)議共分三個(gè)部分,內容均為三方事前約定的項目,合作實(shí)施后,須按照三部分的.條件或要求執行,并經(jīng)單位蓋章有效。
第一部分 中介方所選擇的企業(yè)需滿(mǎn)足的條件(三方蓋章)
一、企業(yè)狀況
1.企業(yè)現有員工人數在3000人以上。
2.合法經(jīng)營(yíng),運營(yíng)正常,資金力量雄厚,無(wú)拖欠或故意壓低員工工資現象。
3.管理規范,守信用。
4.企業(yè)所在地位于 東莞 地區。
5.所提供的崗位和工作環(huán)境符合學(xué)生作業(yè)。
6.除了預先預定的費用外,企業(yè)不需要向學(xué)生收取押金、辦卡費、保險的其它任何費用。
二、崗位工種
1.流水線(xiàn)操作工。
2.適合學(xué)生作業(yè),環(huán)境無(wú)毒無(wú)害無(wú)危險性。
3.坐式作業(yè),工作間通風(fēng)良好,有空調或恒溫。
4.免費提供培訓和指導。
三、工作時(shí)間
1.每周5天8小時(shí)制,之外工作為加班時(shí)間,加班工資另計。
2.每月確保正式工作時(shí)間在280小時(shí)以上。
四、待遇說(shuō)明
1. 薪資方式:5天8小時(shí),底薪690元/月;之外為加班時(shí)間,平時(shí)加班按底薪的1.5倍計算加班費(即6.18元 /小時(shí)),休息日加班按底薪的2倍計算加班費(即8.24元/小時(shí))。
2.食宿安排:公司提供食宿,每 人一間,住間內已有的物品有 、 等設備,衛生間位于 。 床上用品和生活用品自理。食
宿費每月合計為180元,從工資中扣除。
3.工資發(fā)放時(shí)間:每月發(fā)放工資的時(shí)間為 月 日。約定的2個(gè)月服務(wù)時(shí)間結束后,工資全部結清。
4.工資的發(fā)放形式:A.統一發(fā)到學(xué)生的工資卡上 B.學(xué);騻(gè)人集體授權發(fā)到指定帳號上
5.往返企業(yè)的車(chē)旅費:?jiǎn)T工到廠(chǎng)和回原所在地時(shí)間車(chē)旅費自理。
(以上待遇部分內容與企業(yè)提供的招工簡(jiǎn)章內容一致,其它部分均得到企業(yè)的確認)
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
甲方代表: 乙方代表:
日 期: 日 期
校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)6
甲方:聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院
乙方:
為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育,積極推行校企合作,工學(xué)結合的人才培養模式,為社會(huì )培養高素質(zhì)的高技能人才,本著(zhù)互利共贏(yíng)的原則,雙方就共建聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院 旅游管理學(xué)院 學(xué)院 專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)踐基地事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下合作協(xié)議:
一、合作總則
1. 通過(guò)合作,形成以社會(huì )需求為導向,以行業(yè)、企業(yè)為依托的校企合作、工學(xué)結合的人才培養模式,推進(jìn)校企合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展。
2. 成立組織機構,負責制定學(xué)生實(shí)習、就業(yè)及其他校企合作計劃,并組織實(shí)施。
3. 制定工作計劃,共同制定專(zhuān)業(yè)人才培養方案;引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準,共同開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課校企合作協(xié)議書(shū)程和教學(xué)資源;共同指導學(xué)生實(shí)習實(shí)訓和就業(yè),形成人才共育、過(guò)程共管、成果共享、責任共擔的緊密型校企合作機制。
二、責任和義務(wù)
(一)甲方
1. 甲方同意乙方為甲方的“校外教學(xué)及就業(yè)基地”,列入協(xié)議用人單位,在尊重學(xué)生本人意愿的.前提下,向應屆實(shí)習學(xué)生和畢業(yè)生推介乙方。
2. 甲方與乙方合作,參照職業(yè)崗位任務(wù)要求,共同開(kāi)發(fā)與實(shí)施專(zhuān)業(yè)人才培養方案,即共同確定學(xué)生的培養目標、教學(xué)計劃、課程設置等。
3. 甲方與乙方合作,引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準,共同開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課程和教學(xué)資源。.com
4. 甲方與乙方合作,將企業(yè)和職業(yè)等要素融入校園文化,培養學(xué)生職業(yè)意識,形成良好的職業(yè)素養,促進(jìn)校園文化建設與人才培養的有機結合。
5. 甲方根據專(zhuān)業(yè)人才培養方案和課程標準的要求,與乙方共同協(xié)商后,確定部分課程的時(shí)間、內容、人數和要求,與乙方共同制定具體實(shí)施計劃和安排,將課堂設在乙方進(jìn)行,經(jīng)雙方確認后組織實(shí)施。
6. 甲方與乙方協(xié)商后,安排學(xué)生利用周末和假期時(shí)間,有組織地安排相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)踐。
7. 甲方可以根據乙方的具體要求,提供相應的技術(shù)服務(wù)、員工培訓等服務(wù)。
8. 甲方根據有計劃安排教師到乙方參加頂崗實(shí)踐工作,并協(xié)助乙方管理參加定期頂崗實(shí)踐
的學(xué)生。
(二)乙方
1. 乙方管理人員應甲方邀請,作為相關(guān)專(zhuān)業(yè)的校外專(zhuān)家和企業(yè)兼職教師,為甲方專(zhuān)業(yè)建設和課程建設出謀劃策,并安排相關(guān)崗位的一線(xiàn)員工實(shí)質(zhì)性承擔甲方的授課任務(wù)。
2. 乙方可以接受甲方的專(zhuān)業(yè)教師深入到乙方企業(yè)參加頂崗實(shí)踐。
3. 甲方學(xué)生頂崗實(shí)踐期間乙方將按公司現有各類(lèi)規章制度對頂崗實(shí)踐學(xué)生進(jìn)行工作管理,按照同等對待,同工同酬的原則,按照____元/小時(shí)為學(xué)生發(fā)放頂崗補助。
4. 在頂崗實(shí)踐期間,乙方應負責為學(xué)生提供安全的工作和生活環(huán)境,安排實(shí)習生在與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相同或相關(guān)的崗位上進(jìn)行工作,不安排實(shí)習生從事與學(xué)生專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的工種和崗位、危險和粗重工種以及其他教育部明令禁止的崗位。結合實(shí)際情況,為實(shí)踐師生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì ),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。
5. 乙方安排專(zhuān)門(mén)車(chē)輛,組織甲方實(shí)踐師生的來(lái)回接送,并保證其途中人身安全。
三、合作時(shí)間
本協(xié)議有效期為 年,即 年 月至 年 月。
五、其他
1. 如因不可抗力事件致使協(xié)議無(wú)法履行,則本協(xié)議自動(dòng)終止。
2. 合作雙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則來(lái)解決協(xié)議履行過(guò)程中出現的其他情況。
3. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應遵守有關(guān)條款。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
甲方代表: 乙方代表:
日 期: 日 期
校企合作就業(yè)協(xié)議書(shū)7
甲方(企業(yè)):
乙方(學(xué)校):—— 學(xué)校
為充分發(fā)揮校企雙方優(yōu)勢,為社會(huì )、行業(yè)、企業(yè)培養更多高素質(zhì)、高技能的人才,本著(zhù)優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展的原則,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方就人才培養、營(yíng)銷(xiāo)策劃、實(shí)習基地建設等方面達成如下合作協(xié)議:
一、合作總則
1.通過(guò)甲乙雙方合作,形成以社會(huì )人才市場(chǎng)和學(xué)生就業(yè)需要為導向,以行業(yè)、協(xié)會(huì )、企業(yè)為依托的校企合作、產(chǎn)學(xué)研結合的聯(lián)合辦學(xué)機制,并使之成為高級技能人才培養、學(xué)術(shù)研究、項目開(kāi)發(fā)、信息服務(wù)與技術(shù)援助的載體。
2.由甲乙雙方領(lǐng)導、相關(guān)部門(mén)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、辦事人員組成校企合作領(lǐng)導小組,負責制定校企合作計劃、組織具體項目實(shí)施、定期交流互訪(fǎng)等工作。
3. 在甲方掛牌建立"四川旅游學(xué)校校企合作基地",在乙方掛牌建立"樂(lè )園班"。
4.通過(guò)甲乙雙方參與的、不定期的校企合作工作會(huì )議、技術(shù)經(jīng)驗交流、科技項目研發(fā)、在職員工繼續教育、就業(yè)指導與人才招聘等方式,建立交流互訪(fǎng)合作機制。
二、責任與義務(wù)
(一)甲方責任與義務(wù)戰略合作協(xié)議書(shū)1.甲方利用行業(yè)優(yōu)勢和技術(shù)優(yōu)勢對乙方的人才培養模式、專(zhuān)業(yè)建設和課程建設等方面給予指導和幫助。
2.甲方選擇派中高層領(lǐng)導、技術(shù)人員擔任乙方學(xué)?妥淌诨蚣媛毥處,參與乙方學(xué)校人才培養過(guò)程,成果產(chǎn)權歸甲乙雙方共同所有。
3.甲方將"互聯(lián)網(wǎng)+旅游"、旅游安全管理、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃等預研項目委托乙方進(jìn)行調查、研究、實(shí)施等,成果產(chǎn)權歸甲方所有。
4.甲方為乙方"樂(lè )園班"的學(xué)生提供實(shí)踐機會(huì ),將學(xué)生納入企業(yè)人力管理。實(shí)踐期間,甲方為乙方學(xué)生提供必要的學(xué)習條件及部分員工福利。
5.乙方學(xué)生畢業(yè)后,通過(guò)雙向選擇方式,甲方為乙方學(xué)生提供就業(yè)機會(huì ),根據實(shí)踐期間的考核結果優(yōu)先錄用"樂(lè )園班"學(xué)生。
6.甲方在乙方設立獎學(xué)金,對乙方"樂(lè )園班"里表現優(yōu)秀的、貧困的學(xué)生,以及在甲方實(shí)習過(guò)程中表現優(yōu)秀的實(shí)習生,予以獎勵。獎學(xué)金金額原則上不低于每學(xué)年5000元(大寫(xiě):人民幣伍仟元整),獎學(xué)金具體分配情況,由甲乙雙方溝通進(jìn)行確定。
(二)乙方責任與義務(wù)
1.乙方利用技術(shù)優(yōu)勢與師生資源,選派專(zhuān)業(yè)教師負責、或參與甲方相關(guān)項目,深入一線(xiàn),在項目調查、科研開(kāi)發(fā)、技術(shù)推廣等方面與甲方進(jìn)行項目協(xié)作。為乙方"雙師型"教師的培養、鍛煉提供平臺和機會(huì )。
2. 乙方掛牌建立"樂(lè )園班",為甲方量身訂做,"訂單式"培養人才。甲方根據自身用人的實(shí)際需要,與乙方共同制定培養目標和培養計劃,乙方以產(chǎn)學(xué)合作、頂崗實(shí)習、教學(xué)實(shí)訓等現代人才培養模式,按照甲方企業(yè)人才規格要求設置課程、組織教學(xué),使學(xué)生經(jīng)過(guò)甲、乙雙方聯(lián)合培養后成為甲方所需的`實(shí)用型、技能型、創(chuàng )業(yè)型的高素質(zhì)人才。
3.乙方根據甲方要求,按照雙方制定的教學(xué)計劃,安排學(xué)生至甲方進(jìn)行不間斷教學(xué)實(shí)踐,實(shí)踐期為一年。實(shí)踐期間的表現情況作為學(xué)生教學(xué)實(shí)踐考核合格的重要依據。乙方"樂(lè )園班"學(xué)生在甲方實(shí)踐期間,其車(chē)旅費由乙方自行承擔,甲方有義務(wù)協(xié)助乙方銜接交通事宜。
4、乙方應對參加甲方實(shí)踐的學(xué)生進(jìn)行實(shí)習前的安全教育及安全培訓。乙方實(shí)習學(xué)生必須嚴格聽(tīng)從甲方工作人員的指導,嚴格遵守甲方的實(shí)踐期間勞動(dòng)作息制度、勞動(dòng)紀律以及安全操作規定等企業(yè)規章,否則由此造成的責任及損失,由乙方自行承擔,與甲方無(wú)關(guān)。
4.甲方選擇派中高層領(lǐng)導、技術(shù)人員擔任乙方學(xué)?妥淌诨蚣媛毥處,過(guò)程中乙方為甲方提供工作和生活便利。
5. 乙方支持甲方企業(yè)職工繼續教育、職業(yè)資格培訓鑒定和職業(yè)技術(shù)培訓。
三、合作期限
甲乙雙方的校企合作自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 年,合作期限屆滿(mǎn)前,根據雙方合作意愿和實(shí)際情況,可延長(cháng)合作期限。
四、其它
1.本協(xié)議一式陸份,甲方肆份,乙方兩份,合作協(xié)議經(jīng)雙方蓋章后生效,具有同等法律效力。
2.雙方應遵守有關(guān)條款,未盡事宣,可由雙方協(xié)商確定,作為本協(xié)議的附件,具有同等法律效力。
3.本協(xié)議履行過(guò)程中如有爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成,任一方有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
甲方:(蓋章) 乙方: (蓋章)
代表(簽字):
年 月 日
代表(簽字): 年 月 日
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