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游海洋公園作文

時(shí)間:2025-12-17 16:43:41 海洋 我要投稿

游海洋公園作文2篇

  如今,很多人尤其是剛畢業(yè)的大學(xué),在面對工作時(shí)往往都會(huì )感到茫然。要如何才能規劃自己的職業(yè)生涯?成為一個(gè)成功人要具備哪些條件?要怎樣才能在職場(chǎng)中實(shí)現自己的價(jià)值?

游海洋公園作文2篇

  著(zhù)名職場(chǎng)研究專(zhuān)家譚小芳老師指出,良好的人際關(guān)系,可使工作成功率與個(gè)人幸福達成率達85%以上;一個(gè)人獲得成功的因素中,85%決定于人際關(guān)系,而知識、技術(shù)、經(jīng)驗等因素僅占15%;某地被解雇的4000人中,人際關(guān)系不好者占90%,不稱(chēng)職者占10%;大學(xué)畢業(yè)生中人際關(guān)系處理得好的人平均年薪比優(yōu)等生高出15%,比普通生高出33%。

  其實(shí),幾乎所有的人都懂得處理好人際關(guān)系的重要性,但往往找不到有效的方法。其實(shí)很簡(jiǎn)單,能真正地去欣賞他人和尊重他人是至關(guān)重要的。要學(xué)會(huì )從內心深處去尊重他人,要做到這一點(diǎn),必須能客觀(guān)地評價(jià)別人,能找得出別人的優(yōu)點(diǎn)。

  若能客觀(guān)地發(fā)掘別人的優(yōu)點(diǎn)和真誠地尊重與欣賞別人,人際關(guān)系便游刃有余了。一個(gè)懂得用欣賞人、尊重人處理人際關(guān)系的人會(huì )過(guò)得很愉快,同時(shí)別人也會(huì )同樣地欣賞和尊重他,而一個(gè)提倡欣賞和尊重人的企業(yè)將會(huì )是一個(gè)關(guān)系融洽的大家庭,企業(yè)中的每一位成員都是欣賞和尊重別人,每一位成員也受到別人的欣賞和尊重,每一位成員都會(huì )心情舒暢,于是這個(gè)企業(yè)的凝聚力會(huì )提高,員工的個(gè)人職場(chǎng)價(jià)值也會(huì )相應提高。

  敢于表達并不等同于良好的溝通能力。在一時(shí)之間難以改變性格和觀(guān)念的情況下,公司人要提高自己的溝通和協(xié)調能力,就要將重點(diǎn)放在如何使自己的表達方式更有效。其實(shí),所謂的溝通技巧更多是在細節上作調整,比如注意讓內容具有建設性,而非單純發(fā)牢騷和抱怨。

  作為專(zhuān)業(yè)人才,學(xué)校的培養和你自己工作的經(jīng)歷都是很重要的財富,而且這些專(zhuān)業(yè)還有升值的空間,但是一旦你離開(kāi)專(zhuān)業(yè)一定的時(shí)間,那么你再想重檢起來(lái),就會(huì )由于技術(shù)發(fā)展等因素,會(huì )使你無(wú)法在專(zhuān)業(yè)能力上發(fā)揮更大的價(jià)值。而且這些專(zhuān)業(yè)的真正價(jià)值很多時(shí)候是在你丟了后才會(huì )感到珍惜,如果你的專(zhuān)業(yè)能力達到了一定的高度,到一些民營(yíng)企業(yè)去,你的待遇都會(huì )得到很大的改善,所以因為一時(shí)的待遇或不如意就選擇放棄專(zhuān)業(yè)是一種短視的表現或者不理智的做法。

  到企業(yè)做行政工作的風(fēng)險。盡管在大汽車(chē)制造企業(yè)工作,待遇等更方面會(huì )好一點(diǎn),但是對于從事沒(méi)有技術(shù)含量或專(zhuān)業(yè)技能的行政工作來(lái)講,一是崗位的可替代性強,二是如果沒(méi)有好的背景或很好的能力表現,想晉升也并不是那么一件容易的事,如果只是從事一些簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作,那么這種職業(yè)選擇并非明智。

  譚小芳老師告誡我們,在職場(chǎng)上,我們可能會(huì )用到一些手段,但我們要明白,手段一定要正當。方向目標一經(jīng)確定,就要在不斷充實(shí)自己,做好準備的同時(shí),努力爭取機會(huì ),積極向目標靠攏,主動(dòng)地堅定地絕不放過(guò)任何機會(huì )。對于個(gè)人而言,衡量一項工作的價(jià)值,要取決于做好這項工作是否有利于你接近目標,這項工作對你成功的貢獻率到底有多大,也就是所謂的主觀(guān)為自己,客觀(guān)為別人的惠普主義。其實(shí)這并不是一種自私的表現,而是成就自己,成全他人的兩全之策。

  積極向目標靠攏,就要求同存異,排除萬(wàn)難。在這個(gè)充滿(mǎn)個(gè)性的時(shí)代,不能保持本真,迷失自我,將是非常痛苦的,不管你從事什么樣的工作,都將是索然無(wú)味,消極懈怠,因此要切記保持個(gè)性,絕不隨波逐流。當然積極爭取必須是在道德和法律的束縛之下,過(guò)程很重要,手段要正當,一旦陷入了以小博大的非正常手段的漩渦,真的將是一發(fā)不可收拾而難以自拔。其結果只能是急功近利,落下個(gè)投機鉆營(yíng)的小人的口實(shí),既使取得了一定的進(jìn)步,也會(huì )象曇花一現,不可長(cháng)久,因為做事先做人,做人德為先。

  就算面對行業(yè)的失意、專(zhuān)業(yè)的暫時(shí)冷僻或者一時(shí)的困境,也不能選擇另辟蹊徑,擺脫專(zhuān)業(yè)另謀生活出路,輕易跳出專(zhuān)業(yè)等于放棄了自己的優(yōu)勢。殊不知三百六十行,行行出狀元。只要能在某個(gè)專(zhuān)業(yè)或領(lǐng)域里持之以恒,不斷地學(xué)習進(jìn)取并提升自己,占居獨特的優(yōu)勢,職業(yè)前途自然不會(huì )差到哪里去。

  由于大型跨國公司的擴張和轉型,對進(jìn)入職場(chǎng)不久的公司人除了數量上的需求有所增加之外,對職業(yè)能力的要求也與以往不同。提高自己對變化的適應性是關(guān)鍵,對公司人而言,目前最可能遭遇的變化就是全球化的合作,在適應這一點(diǎn)上要做好相應準備。除此之外,還要對自己職業(yè)發(fā)展有前瞻性的規劃,技術(shù)人員要適應行業(yè)變化的需求及時(shí)深化自己的技能,管理人員豐富自己關(guān)于業(yè)務(wù)和管理的能力乃至公司經(jīng)營(yíng)層面的知識。

  人在不同的年齡段不同的環(huán)境里,會(huì )遇到不同的困難,這是在所難免的。困難是好事,困難能夠磨練我們的心智與耐心,戰勝困難的過(guò)程就是成長(cháng)的過(guò)程。當面臨困難的時(shí)候,新人不應灰心喪氣,要知道困難都是短暫的不可能長(cháng)久。人生就是一個(gè)困難接了另一個(gè)困難,關(guān)鍵是我們面對困難時(shí)的態(tài)度。你越害怕困難,困難就越強大;你越不怕困難,困難就越小。一切困難都是紙老虎,面對困難應付之一笑。即使不能戰勝困難,我們也要拿出非常從容的態(tài)度。

  學(xué)會(huì )用微笑詮釋你的快樂(lè ),把你的快樂(lè )傳遞給身邊的每一個(gè)人。老板會(huì )認為你熱愛(ài)生活,熱愛(ài)工作,積極向上,樂(lè )意與你交流與溝通,也將委以你重任;你身邊的同事則感覺(jué)你和藹可親,容易與人相處,也愿意與你親近。此時(shí),以你的快樂(lè )感染了大家,感染了整個(gè)團隊,也為自己贏(yíng)得了更多的快樂(lè ),何樂(lè )而不為呢?

  莎士比亞曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):贊美是照在人心靈上的陽(yáng)光。沒(méi)有陽(yáng)光,我們就不能生長(cháng)。心理學(xué)家威廉姆。杰爾士也說(shuō)過(guò)這樣一話(huà):人性最深切的需求就是渴望別人的欣賞。在人與人的交往中,適當地贊美對方,會(huì )增強這種和諧、溫暖和美好的感情。

  你存在的價(jià)值也就被肯定,使你得到一種成就感。邱吉爾曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):你要別人具有怎樣的優(yōu)點(diǎn),你就要怎樣地去贊美他。實(shí)事求是,而不是夸張的贊美,真誠的而不是虛偽的贊美,會(huì )使對方的行為更增加一種規范。同時(shí),為了不辜負你的贊揚,他會(huì )在受到贊揚的這些方面全力以赴。

  贊美具有一種不可思議的推動(dòng)力量,對他人的真誠贊美,就象荒漠中的甘泉一樣讓人心靈滋潤。許多杰出的音樂(lè )歌唱者或運動(dòng)員之所以在后來(lái)的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中能大放異彩,大多是年幼時(shí)參與歌唱運動(dòng)等活動(dòng)表現優(yōu)異時(shí),受到贊賞,激發(fā)出一股自信與沖勁而引發(fā)出潛力的。想了解更多求職技巧請登錄醫界人才網(wǎng)

  每一個(gè)行業(yè)、每一個(gè)崗位,都有其自身的規律,都有一些值得你去深入琢磨的東西,也都可能產(chǎn)生一些高精尖的專(zhuān)業(yè)人才。即使是發(fā)傳單這樣貌似簡(jiǎn)單的工作,如果要發(fā)得好,也肯定有許多門(mén)道;收破爛也能收出世界級的富豪出來(lái)。所謂三百六十行,行行出現狀,就是這個(gè)道理。與這些不同行業(yè)的頂尖高手接觸,你會(huì )發(fā)現他們都有一個(gè)共同的特征,那就是對于自己的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域都有著(zhù)非常豐富的專(zhuān)業(yè)知識積累,有著(zhù)自己獨特的見(jiàn)解,可以隨時(shí)和你侃侃而談。

  拋棄那些勾心斗角,,無(wú)事生非,明爭暗斗,陰謀詭計,爾虞我詐并不是成功的方法,這些可能會(huì )給你帶來(lái)眼前暫時(shí)的滿(mǎn)足,但同時(shí),也給自己未來(lái)的道路上薩滿(mǎn)的荊棘。不如用一顆充滿(mǎn)陽(yáng)光的心,贊美我們所擁有的一切。感謝身邊的一切人、事、物,正是這些導師指引著(zhù)我們走向幸福與快樂(lè )。

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