我再也不怕狗了作文

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇一】

　　在“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育中，堅持以XX部分群體聚集事件為鏡，認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )領(lǐng)會(huì )省委東明書(shū)記省長(cháng)及市委曉春書(shū)記的重要指示精神，嚴格對照“嚴”標準和“實(shí)”要求，就自己在思想政治建設、黨性觀(guān)念、組織紀律和法制觀(guān)念等方面的問(wèn)題及其產(chǎn)生的原因進(jìn)行了深刻反思，現作如下剖析。

　　一、個(gè)人問(wèn)題剖析

　　(一)對照《黨章》和黨規黨紀，在講黨性、講政治、守紀律、守規矩方面的情況。始終嚴格遵守黨的政治紀律，對黨忠誠，在思想上、政治上、行動(dòng)上堅定地同黨中央保持高度一致，在大是大非面前能夠站對立場(chǎng)，但政治敏銳性有所降低，在黨憂(yōu)黨意識有所弱化。面對縣多年來(lái)持續穩定的社會(huì )形勢，漸漸地產(chǎn)生了麻痹心理，沒(méi)有深刻認識到們黨面臨的“四大考驗”的長(cháng)期性和復雜性、“四大危險”的尖銳性和嚴峻性，放松了對潛在社會(huì )穩定風(fēng)險的警惕。

　　(二)對照法律法規，在依法用法方面的情況。在全面推進(jìn)依法治國的背景下，學(xué)法用法的意識得到提升，但離依法行政的要求仍有一定差距。一是未形成系統的法律知識儲備。平常學(xué)法主要通過(guò)集體學(xué)習領(lǐng)會(huì )和現用現學(xué)方式，面廣但不系統深入，了解和掌握的法律知識較為零碎、不成體系，對工作的指導具有一定的局限性。二是未養成良好的法治思維習慣。平常工作中遇到部分問(wèn)題如涉及群眾切身利益的問(wèn)題時(shí)，首先想到的是從上級政策中找依據、尋答案，較少從法律層面思考，沒(méi)有切實(shí)形成凡事想到法、凡事用法想的習慣。三是存在“花錢(qián)買(mǎi)平安”的思想。面對個(gè)別較為棘手的信訪(fǎng)問(wèn)題，為求息事寧人，往往特事特辦，沒(méi)有充分借助法律途徑予以解決，導致個(gè)別信訪(fǎng)問(wèn)題處理起來(lái)較為被動(dòng)，也從一定程度上讓群眾加深了“信訪(fǎng)不信法”的錯誤認識。

　　(三)對照崗位職責，在落實(shí)維護和諧穩定責任方面的情況。注重對輿情、警情、訪(fǎng)情等情報信息的搜集掌握，并親自研究解決重大信訪(fǎng)問(wèn)題，較好地落實(shí)了穩定第一責任，但仍存在一些問(wèn)題。一是對基層的聲音了解有限。受縛于繁忙的事務(wù)性工作，很難抽出足夠的時(shí)間和精力走進(jìn)群眾尤其是信訪(fǎng)戶(hù)家中，對基層群眾的心聲了解得不夠全面深入。二是對社會(huì )風(fēng)險的預判不足。平常開(kāi)展社會(huì )風(fēng)險評估主要針對重大政策、重要事項、重點(diǎn)領(lǐng)域等方面，存在一定的風(fēng)險防控盲區和死角，尤其在對個(gè)別突發(fā)不穩定風(fēng)險的預判和防控方面還做得不足。三是對應急處突的實(shí)戰演練還有待加強。平常對應急處突實(shí)戰演練抓得不夠，開(kāi)展的頻次少、范圍小，全縣整體處突能力還有待提升。

　　(四)在促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展方面的問(wèn)題。透過(guò)XX部分群體聚集事件，對“穩定壓倒一切”有了更加清晰和深刻的認識。穩定是經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的前提和保障，要想實(shí)現全縣經(jīng)濟社會(huì )的持續健康發(fā)展，就必須全縣上下一條心，心往一處想，勁往一處使。經(jīng)過(guò)反思，自己平常將絕大部分精力用在抓經(jīng)濟、抓建設、抓民生上，在思想政治建設上用力不足，在凝聚發(fā)展共識、匯集發(fā)展正能量上還有待進(jìn)一步加強。同時(shí)，透過(guò)目前全縣天成指數較高的現象可以看到，們的工作離群眾的期盼還有一定差距，尤其在維護群眾切身利益、促進(jìn)發(fā)展成果共享上還需進(jìn)一步努力。

　　(五)“不能?chē)缹?shí)”問(wèn)題表現。在修身方面，對思想政治領(lǐng)域的新思潮、新問(wèn)題重視不夠，對錯誤思想和言論警惕性不高、斗爭不徹底。在用權方面，有時(shí)缺乏對后備干部的深入了解，選拔干部時(shí)多是依據組織部門(mén)的考察情況提出建議。在律己方面，“機關(guān)病”還沒(méi)能徹底擺脫，平時(shí)忙于處理經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展方方面面的工作，基層調研依然不夠。在謀事方面，對一些制約發(fā)展的問(wèn)題，沒(méi)有下深水了解具體情況、研究對策措施，導致工作落實(shí)效果不夠理想。在創(chuàng )業(yè)方面，任職縣長(cháng)5年以來(lái)，隨著(zhù)XX經(jīng)濟社會(huì )各項事業(yè)的快速進(jìn)步，自己逐漸產(chǎn)生了安于守成的思想，精神上有所懈怠。在做人方面，存在“老好人”思想，對下屬要求不嚴，對同志間出現的不良傾向沒(méi)有及時(shí)提出直接的批評。

　　二、問(wèn)題產(chǎn)生根源

　　(一)理想信念有所松懈。有時(shí)事務(wù)性工作一多，就不知不覺(jué)放松了對主觀(guān)世界的持續改造，放松了對理想信念的執著(zhù)追求，放松了對政治敏銳性的鍛煉提升。特別是對一些黨員干部的消極言論、部分群眾的不良思潮沒(méi)有引起足夠的警惕和及時(shí)引導糾正，僅僅把這些當成“牢騷”，反映出個(gè)人的思想理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠、政治敏感性不高、理想信念有松懈。

　　(二)宗旨觀(guān)念有所淡化。認為自己工作多年且經(jīng)過(guò)多崗鍛煉，經(jīng)歷豐富，對各項工作都十分熟悉，忽視了向群眾學(xué)習領(lǐng)會(huì )，在開(kāi)展工作時(shí)缺少以群眾的視角想問(wèn)題，導致對群眾的想法不再感同身受，在解決群眾具體困難上有時(shí)考慮得不夠到位，反映出自己未充分認識到群眾的`主體作用，淡化了群眾觀(guān)念。

　　(三)進(jìn)取意識有所減退。當縣長(cháng)以來(lái)，取得了一些成績(jì)，隨著(zhù)年齡的增長(cháng)，求穩心理漸漸占據了上風(fēng)，主觀(guān)上不愿涉險、突破，導致進(jìn)取心下降，暴露出了自己進(jìn)去精神、擔當精神弱化的問(wèn)題。

　　三、下步整改措施

　　下一步，將針對自身存在的問(wèn)題，認真按照中央對黨員領(lǐng)導干部作風(fēng)建設提出的新要求，在深刻剖析的基礎上，切實(shí)加以整改，爭做忠誠、干凈、擔當的表率。

　　(一)堅定信念、嚴以修身，提升精神境界。做官先做人，做人必修身。將按照更高標準、更高要求、更高境界，不斷增強自?xún)艋�、自完善、自革新、自提高的能力。一是堅持黨性原則。面對大是大非旗幟鮮明，面對風(fēng)浪考驗無(wú)所畏懼，面對各種誘惑立場(chǎng)堅定，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，對上級決策部署堅決服從。二是加強理論修養。把思想理論武裝作為根本任務(wù)，認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )領(lǐng)會(huì )國家總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，原原本本地學(xué)、原汁原味地學(xué)，深刻領(lǐng)會(huì )講話(huà)所蘊含的政治立場(chǎng)、價(jià)值追求和思想風(fēng)范。把黨章規定的要求融入血脈，一生踐行。三是善向群眾學(xué)習領(lǐng)會(huì )。主動(dòng)向人民群眾學(xué)習領(lǐng)會(huì )，勤于鍛煉自己，摒棄功利主義，在群眾中求真知、獲智慧、添能量，塑造自己，提高自己。

　　(二)為民服務(wù)、嚴以用權，恪守規矩規范。樹(shù)立正確的權力觀(guān)，牢記權力為民不為己、姓公不姓私，做到為民用權、依法用權、秉公用權。一是為民用權不偏向。以“心中裝著(zhù)全體人民，唯獨沒(méi)有自己”的焦裕祿、用生命為百姓留下一片綠野的草鞋書(shū)記楊善洲等黨的好干部為豐碑，時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心頭，全力以赴辦好群眾迫切需要解決的實(shí)際問(wèn)題，千方百計抓好改善民生的實(shí)事項目，讓改革發(fā)展成果更多惠及群眾。二是依法用權不越界。把法治精神、法治意識、法治觀(guān)念熔鑄到頭腦中，體現在日常行為中，帶頭執行縣委全面從嚴治黨規定、領(lǐng)導干部依法辦事行為規范等要求，不斷提高運用法治思維、法治方式解決問(wèn)題的能力。三是秉公用權不謀私。自覺(jué)抵制各種誘惑，不起貪戀，不違原則，不甘墮落，始終按本色做人、按規矩辦事、按制度用權，努力為黨干好事業(yè)、為人民掌好權。

　　(三)慎獨慎微、嚴以律己，保持清廉形象。把嚴以律己作為踐行“三嚴三實(shí)”之本，以身作則，帶頭樹(shù)好清廉形象。一是嚴格管好自己。提高對各種貪腐的警惕，把住陣腳、正直獨立，守得住清貧、耐得住寂寞，堅持廉潔自律，保持清白干凈。二是慎待親情友情。牢記親情里面有底線(xiàn)、感情面前有原則，進(jìn)一步管好“親戚圈”、“朋友圈”，保持生活干凈、家風(fēng)干凈、交往干凈。三是自覺(jué)接受監督。習慣在約束下辦事、在陽(yáng)光下工作，自覺(jué)接受社會(huì )和媒體的監督，謙虛接受各方面的批評與建議，將外在約束化為內在自律。

　　(四)實(shí)事求是、謀事要實(shí)，遵循客觀(guān)規律。把實(shí)事求是作為根本工作方法，自覺(jué)克服困難，從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，遵循客觀(guān)規律，科學(xué)發(fā)展。一是想到實(shí)處。嚴格踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，樹(shù)立正確政績(jì)觀(guān)，以高度的政治責任感和強烈的事業(yè)心投身工作，努力創(chuàng )造經(jīng)得起實(shí)踐、歷史和群眾檢驗的實(shí)績(jì)。二是掌握實(shí)情。堅持深入基層調查研究，深入一線(xiàn)聽(tīng)取意見(jiàn)，帶頭開(kāi)展實(shí)地調研，了解掌握情況，使情況了然于心、爛熟于肚，以利解決問(wèn)題，防止“一知半解”，杜絕“一問(wèn)三不知”。三是措施靠實(shí)。在落實(shí)上級政策，開(kāi)展工作時(shí)，把上級精神和縣實(shí)際緊密結合起來(lái)，做好上下結合這篇大文章。

　　(五)敢闖敢拼、創(chuàng )業(yè)要實(shí)，強化責任擔當。一是努力講成效。以干成事為標準，對既定規劃千方百計抓落實(shí)，撲下身子抓工作，加強工作研究，創(chuàng )新思路辦法，提升工作本領(lǐng)，真正會(huì )干事、干成事，出成績(jì)、出成果。二是工作見(jiàn)狀態(tài)。弘揚“馬上就辦”的務(wù)實(shí)作風(fēng)，堅持“馬上辦”、“現在辦”，多朝前看不往后比、多朝前趕不往后拖，敢于與強的比、向高的攀、同快的賽，在發(fā)展上比質(zhì)量、比效益，在實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)上比能力、比效果，在擴大對內對外開(kāi)放上比力度、比深度，在推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)上比規模、比層次。三是履職比擔當。強化責任意識，守土盡責、積極作為，扎扎實(shí)實(shí)做好工作，不折不扣完成任務(wù)，以自革新、自革命的勇氣和胸懷，敢于擔責、勇于作為，打掉改革和發(fā)展路上的“絆腳石”和“攔路虎，一心一意謀發(fā)展，全心全意為民生，盡心盡力抓落實(shí)。

　　(六)公道正派、做人要實(shí)，保持坦蕩胸襟�！罢\者，天之道也;思誠者，人之道也�！闭\實(shí)是立身、立言、立行的基礎，是鑄就領(lǐng)導干部人格魅力的重要基石。一是做到光明磊落。嚴格按照國家總書(shū)記關(guān)于“領(lǐng)導干部要襟懷坦白、光明磊落，對上對下講真話(huà)、講實(shí)話(huà)”的要求，樹(shù)立君子之風(fēng)，敢于講真話(huà)，對組織坦蕩，對同事坦誠。二是做到公道正派。始終堅持黨的事業(yè)第一、人民利益第一，無(wú)私無(wú)畏，不因私情棄公道，不拿原則做交易，敢于較真碰硬，不當“老好人”。三是做到誠實(shí)守信。把講誠信作為一種責任、一種追求，不投機取巧、不弄虛作假，對組織忠誠、對群眾赤誠、對同志坦誠，以誠待人、以信立身，言出必行、有諾必踐。

　　以上這些檢查和思考，可能還有不到位的地方，懇請同志們講實(shí)話(huà)多批評，無(wú)保留提建議，將虛心接受，并針對存在的問(wèn)題，賡即分類(lèi)抓好整改，請大家多監督、多提醒。將進(jìn)一步按照“五好干部”標準、“三嚴三實(shí)”要求，以實(shí)實(shí)在在的整改成效來(lái)回報組織的培養信任和大家的關(guān)心厚愛(ài)。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇二】

　　自“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育開(kāi)展以來(lái)，我認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )貫徹國家總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，對照“三嚴三實(shí)”的具體要求，深入查找了自身存在的不足，明確了今后努力的方向，現將對照檢查情況匯報如下：

　　一、對照“三嚴三實(shí)”查擺出的問(wèn)題

　　在專(zhuān)題教育活動(dòng)中，我對照黨章和紀律規定，深入的剖析了自己，發(fā)現自身主要存在以下幾點(diǎn)不足：

　　一是政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠深入。理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )的系統性不夠，上級要求學(xué)的就多學(xué)一點(diǎn)，不要求學(xué)的就少學(xué)一點(diǎn)，存在實(shí)用主義現象，沒(méi)有系統地學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論知識，對理論知識的科學(xué)體系掌握不夠全面和系統;學(xué)習領(lǐng)會(huì )缺乏鉆研精神，學(xué)習領(lǐng)會(huì )針對性不強，重點(diǎn)精讀少，缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對政治理論的實(shí)質(zhì)精神理解不夠深刻;學(xué)用結合不緊，在理論聯(lián)系實(shí)際、指導工作實(shí)踐上還做的不夠。加之平時(shí)辦公室工作比較繁忙，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止，不求深入研究，使得自身知識結構不夠全面，理解運用不夠充分。

　　二是權為民所用的意識不夠強。對于機關(guān)門(mén)口大規模的集體訪(fǎng)比較重視，但對一些單戶(hù)訪(fǎng)和小規模的上訪(fǎng)缺少親自協(xié)調、親自調度，基本靠班子成員解決，方法以疏導為主。對長(cháng)期上訪(fǎng)戶(hù)，治標不治本，沒(méi)有從根源上解決問(wèn)題，對群眾反映的問(wèn)題，依法處理力度還不夠大。對處理過(guò)程、解決結果、遺留問(wèn)題親自督導較少，在督導時(shí)，顧及下級面子，表?yè)P多、批評少，走了過(guò)場(chǎng)，沒(méi)有切實(shí)起到解決的作用。

　　三是自我要求有所松懈。工作的積極性不夠高，對待工作存在以會(huì )議落實(shí)會(huì )議、以文件落實(shí)文件的現象。感覺(jué)辦公室工作繁瑣，要想做點(diǎn)出彩兒的事還是比較難的，所以做工作往往是按部就班的向前推，認為不出錯就行了;對于分包鄉鎮和企業(yè)的工作，安排部署的較多，而真正去實(shí)地了解情況、撲下身子抓落實(shí)的時(shí)候較少。上級檢查工作的時(shí)候就重視一些，平時(shí)就有些放松，真正下基層去督導落實(shí)的還是少，往往是打打電話(huà)、聽(tīng)聽(tīng)匯報，沒(méi)能做到一如既往堅持高標準、嚴要求。

　　四是謀劃工作思想不夠解放。對推動(dòng)X(jué)X發(fā)展舉措研究比較少，視野不夠開(kāi)闊，思想較為保守，對XX的發(fā)展不夠關(guān)心，前瞻性、戰略性、長(cháng)期性的研究思考還不夠深入，缺乏深度研究和大膽探索，主動(dòng)調研的意識不強，沒(méi)有做到經(jīng)常性，存在走馬觀(guān)花現象。了解面上工作和一般性情況多、蹲點(diǎn)調研少，決策征求群眾意見(jiàn)不夠，對一般性工作存在要求不嚴格，只是完成了標準底線(xiàn)，沒(méi)有在質(zhì)量和標準上提出更高的要求，注重重要工作，忽略了一般工作。

　　五是創(chuàng )業(yè)干事的勇氣不足。在一些急難險重任務(wù)面前，存在一些畏難情緒。有時(shí)對尖銳矛盾問(wèn)題瞻前顧后，害怕決策不夠科學(xué)、嚴謹。有安于現狀、居安而不思危的思想苗頭，缺乏爭創(chuàng )一流的勇氣和信心。部分工作部署多、檢查落實(shí)少，比如在所包鄉鎮開(kāi)展工作時(shí)，經(jīng)常是鼓勁、加壓，沒(méi)有真正把自己擺進(jìn)去，深入研究工作，導致工作落實(shí)效果不佳。有些工作為了趕進(jìn)度，存在相信經(jīng)驗大于相信實(shí)踐的現象，過(guò)于自信、樂(lè )觀(guān)，沒(méi)有從實(shí)際出發(fā)，按照客觀(guān)規律想問(wèn)題、辦事情。

　　六是存在當老好人的心理。在原則與感情發(fā)生沖突時(shí)，有時(shí)講人情、顧面子，怕與人產(chǎn)生矛盾，過(guò)于注重別人對自己的評價(jià)，因而對他人的意見(jiàn)、建議即使有一些不同的看法，也不愿意當面提出來(lái)，不能以公正、客觀(guān)的視角對待問(wèn)題，團結各方面同志的意識和能力不強，只注重本部門(mén)的利益，缺少大局意識和整體觀(guān)念，看待問(wèn)題的視角不夠高。

　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源和癥結

　　這些問(wèn)題本應在工作中自覺(jué)改正，但隨著(zhù)專(zhuān)題教育的持續推進(jìn)，我認為擺在桌面上談，更有利于幫助自己及時(shí)糾正，及時(shí)整改，之所以存在這些問(wèn)題，通過(guò)反思，我認為主要來(lái)源于以下幾方面：

　　(一)理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )形式大于內容。能夠按照要求開(kāi)展理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，但對學(xué)習領(lǐng)會(huì )內容沒(méi)有系統謀劃，對學(xué)習領(lǐng)會(huì )內容淺嘗輒止，不求甚解，學(xué)而不思，思而不深，不能真正學(xué)以致用，沒(méi)有針對學(xué)習領(lǐng)會(huì )采取針對性的研討活動(dòng)，學(xué)習領(lǐng)會(huì )成效有待提高;對于理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )存在“吃老本”現象，存在以干代學(xué)，特別是工作與學(xué)習領(lǐng)會(huì )發(fā)生矛盾時(shí)，常以辦公室工作忙為由，給自己找借口，忽略了學(xué)習領(lǐng)會(huì )，學(xué)習領(lǐng)會(huì )時(shí)間和效果得不到保證，進(jìn)取意識不夠強烈，上進(jìn)心沒(méi)有以前強了。

　　(二)宗旨意識有待強化。近一段時(shí)期，我把關(guān)注的重點(diǎn)都放在了承接項目和抓項目建設進(jìn)度上，害怕項目建設不能按時(shí)完工，給XX經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展拖了后腿，因此沒(méi)有及時(shí)聽(tīng)取來(lái)訪(fǎng)群眾訴求，沒(méi)有像以前一樣專(zhuān)心接待信訪(fǎng)群眾，缺少同群眾面對面地溝通交流，總想先緊著(zhù)項目建設抓，其他的工作暫時(shí)拖一拖、緩一緩，導致群眾有埋怨，有怨言。

　　(三)律己精神有所弱化。在心理上，總感覺(jué)自己年歲大了，相比較下鄉鎮、下企業(yè)，更愿意看看文件、聽(tīng)聽(tīng)匯報，依靠材料掌握最新的動(dòng)態(tài)，沒(méi)有嚴格要求自己按計劃、按周期的去鄉鎮、企業(yè)調研工作，在親身實(shí)踐上有所松懈;在工作中，總覺(jué)得自己有多年的工作經(jīng)驗，在基層工作多年，各種情況都遇到過(guò)，各種問(wèn)題也都解決過(guò)，對自己的創(chuàng )新意識和創(chuàng )新精神放松了標準，干工作還是依靠老一套思路解決問(wèn)題，對具體問(wèn)題沒(méi)有做到一事一策、具體分析。

　　(四)理論與實(shí)際結合不緊密。平時(shí)讀書(shū)、看報的時(shí)間比較少，對理論研究和理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )下的功夫不夠深，積累的知識沒(méi)有與實(shí)際情況有機結合，且經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，深入一線(xiàn)、深入基層少，只通過(guò)聽(tīng)取簡(jiǎn)單的工作匯報來(lái)了解部門(mén)工作和項目進(jìn)展，沒(méi)有沉下心來(lái)進(jìn)行深入分析。布置工作時(shí)有強行安排情況，沒(méi)有考慮實(shí)際困難，不能及時(shí)發(fā)現并解決工作中存在的問(wèn)題。

　　(五)缺乏開(kāi)創(chuàng )事業(yè)的精神。對于一些與辦公室關(guān)系不是很密切的工作，關(guān)心程度不夠，面對急難險重任務(wù)，當機立斷的決心不夠，總害怕決策失誤，造成損失。不敢直面面對問(wèn)題，遇到矛盾和問(wèn)題過(guò)于謹慎，過(guò)于追求科學(xué)性，追求完美，害怕出現紕漏，常常經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的反復思考和推敲后，卻錯過(guò)了最佳的時(shí)機。對待一些需要自己獨立解決的問(wèn)題有時(shí)拿不定主意，不敢亮劍，總想著(zhù)求助于領(lǐng)導下決策。

　　(六)缺乏勇于擔當的精神。大局意識、全局意識不夠強，站位不夠高，認為自己主管辦公室工作，只要把辦公室的職能發(fā)揮好就可以了，與招商引資、抓項目等工作關(guān)聯(lián)不大，因此對其他工作關(guān)注程度不夠高，參與的欲望不強烈，同時(shí)也擔心自己在經(jīng)濟領(lǐng)域不專(zhuān)業(yè)，為XX發(fā)展造成損失，因此造成擔當精神有所欠缺。

　　三、今后努力的方向和改進(jìn)措施

　　針對自身存在的“不能?chē)缹?shí)”問(wèn)題，我將重點(diǎn)從以下幾方面做好整改落實(shí)：

　　一是理論與實(shí)踐相結合。對待辦公室工作，在注重理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )、提高黨性修養的.同時(shí)，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，把著(zhù)力點(diǎn)放在學(xué)以致用上。加強與周邊兄弟縣市的橫向交流，加強聯(lián)絡(luò )、交流信息、互通有無(wú)、借鑒經(jīng)驗，不斷加強對京津冀協(xié)同發(fā)展規劃的思考，努力提升參謀服務(wù)水平，為協(xié)同發(fā)展貢獻力量。學(xué)習領(lǐng)會(huì )其他縣市辦公室的先進(jìn)做法，取長(cháng)補短，努力做到運用科學(xué)理論對一些現實(shí)問(wèn)題進(jìn)行深入思考，從理論和實(shí)踐的結合上做出正確的判斷，努力做到運用科學(xué)理論全面審視自己的思想和行為，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。真正按照“三嚴三實(shí)”的要求，做一名理論扎實(shí)、躬身實(shí)踐的好干部。

　　二是努力強化宗旨意識。我將始終保持正確的權力觀(guān)，時(shí)刻牢記自己手中的權力是從哪里來(lái)的、應該為誰(shuí)所用，在面對來(lái)到機關(guān)上訪(fǎng)的群眾，加大重視程度和服務(wù)力度，始終把群眾的利益放在首位，讓權力為人民服務(wù)，嚴格、謹慎的用好手中的職權，并幫助分包企業(yè)和鄉鎮解決好業(yè)務(wù)上的難題。同時(shí)，作為機關(guān)工委書(shū)記，我將履行好職責，對于一些工作難點(diǎn)，提高攻堅意識，自我加壓，增強緊迫感和危機感。

　　三是不斷提高自我要求。今后，我要進(jìn)一步堅定理想信念，堅持黨性原則，清廉從政、干凈干事，時(shí)刻注重自重、自省、自警、自勵，始終把嚴以律己作為“座右銘”，強化自我約束和自我管理，加強對辦公室工作的各項要求，守住底線(xiàn)，努力提高標準，規范各項規章制度，制定行為準則，從按時(shí)上班下班這類(lèi)小事抓起，對違反辦公室要求的要加大懲處力度，從根源上避免自我放縱、自我沉淪的現象發(fā)生。

　　四是堅持一切從實(shí)際出發(fā)。努力將XX的實(shí)際情況同京津冀協(xié)同發(fā)展的大勢緊密聯(lián)系起來(lái)，真正把工作重心對準群眾需求最迫切、愿望最強烈的地方。充分發(fā)揮好市委辦公室聯(lián)系上下、協(xié)調各方、服務(wù)全局的作用，發(fā)揚“釘釘子”精神，環(huán)環(huán)相扣、步步為營(yíng)，對于重點(diǎn)工作和項目，加強協(xié)調督導，發(fā)揮好辦公室的參謀助手作用，為領(lǐng)導、為基層和部門(mén)、為群眾搞好服務(wù)。

　　五是扎扎實(shí)實(shí)干事創(chuàng )業(yè)。堅定務(wù)實(shí)創(chuàng )業(yè)信念，時(shí)刻把實(shí)干放在心頭，努力落實(shí)在為人民服務(wù)的具體實(shí)踐中，增強創(chuàng )業(yè)的勇氣和信心，結合辦公室工作，我將主要完善好隊伍建設工作，發(fā)揚好辦公室傳幫帶的精神，重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)培養年輕干部，避免青黃不接、人才斷檔。在培養方法上，多壓擔子，讓他們在工作實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉、有所收獲、快速成長(cháng)。另外，繼續發(fā)揚辦公室認真負責、甘于奉獻的優(yōu)良傳統，讓年輕干部堅持好作風(fēng)、盡快出成績(jì)，為市委工作的高效運轉打下堅實(shí)基礎。

　　六是依照原則做人做事。始終堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，始終堅定馬克思主義的信仰，始終堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì )主義信念，對黨忠誠。進(jìn)一步強化對工作的責任意識，堅持言行一致、表里如一，對黨、對同志講真話(huà)、講實(shí)話(huà)、講心里話(huà)，堅決做到實(shí)事求是，真實(shí)、客觀(guān)反映問(wèn)題，切實(shí)履行好工作職責。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇三】

　　按照國家總書(shū)記關(guān)于黨員領(lǐng)導干部踐行“三嚴三實(shí)”的新要求，通過(guò)真學(xué)深悟黨章和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等理論知識，特別是總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，我認真查擺了自身在修身做人、用權律己、干事創(chuàng )業(yè)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設等方面存在的突出問(wèn)題，深刻進(jìn)行了自我剖析�，F對照檢查如下：

　　一、修身做人、用權律己、干事創(chuàng )業(yè)方面的不能?chē)缹?shí)問(wèn)題

　　自開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)以來(lái)，我不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，推動(dòng)分管工作務(wù)實(shí)高效。但與組織要求和群眾期盼還存在一些差距。

　　(一)在理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )上有所放松。自去年年底我分管農業(yè)農村工作以來(lái)，特別是面對新形勢下的扶貧攻堅工作，我更多的時(shí)間忙于日常事務(wù)，工作與學(xué)習領(lǐng)會(huì )的關(guān)系處理得不夠好，真正靜下心來(lái)系統的學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論知識的時(shí)間較少，有時(shí)滿(mǎn)足于已掌握的理論知識，對上級文件精神淺嘗輒止，理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不深入、不系統，還不能用更高的標準衡量自己、要求自己，在運用理論指導實(shí)踐的過(guò)程中缺乏靈活性。

　　(二)在律己要求上不夠嚴格。隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )的快速發(fā)展，物質(zhì)生活的極大豐富，漸漸淡忘了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，沒(méi)有時(shí)刻按照一名黨員的標準嚴格要求自己，在思想上放松了對自己的要求，細節上不太注意。比如，在公務(wù)接待中，雖然始終秉承節約理念，堅持不到高檔酒店進(jìn)行接待，大多安排在政府機關(guān)食堂，但自己沒(méi)有對菜品進(jìn)行把關(guān)，有時(shí)出現了一些不必要的浪費。

　　(三)在溝通協(xié)調上力度不夠。平時(shí)由于業(yè)務(wù)繁忙，加之自己一直認為抓住了分管部門(mén)主要領(lǐng)導成員，抓住了中層領(lǐng)導，就抓住了工作重心，所以與基層干部面對面的交談相對較少，雖然對他們的生活、思想狀況也能表示關(guān)心、了解，但沒(méi)能以話(huà)家常的形式真正走進(jìn)他們內心，基層干部的心里話(huà)、真話(huà)、實(shí)話(huà)聽(tīng)得不是太多，他們反映強烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題掌握的不全面，拉大了與干部職工之間的距離。

　　(四)在群眾聯(lián)系上不夠密切。上半年基層調研時(shí)間多，下半年忙于會(huì )議以及全年目標任務(wù)的完成，處理工作多采取看文件、聽(tīng)匯報的形式，深入群眾開(kāi)展調查研究的時(shí)間與上半年相比有些不足，沒(méi)能做到一如既往堅持高標準、嚴要求。比如，對農業(yè)局一位上訪(fǎng)戶(hù)、二水廠(chǎng)職工醫保問(wèn)題，自己雖然放在心上，但往往只是安排部門(mén)進(jìn)行協(xié)調解決，對基本情況沒(méi)有了解透徹，投入的精力與工作的重要性相比，還明顯不足。

　　(五)在謀劃工作上不夠解放。存在安于現狀和滿(mǎn)足于現狀的思想，工作中堅持求穩，創(chuàng )新進(jìn)取精神不夠，往往滿(mǎn)足于完成上級交辦的工作任務(wù)，保證工作不出問(wèn)題，而忽視了工作的主動(dòng)性和創(chuàng )造性，面對工作中出現的新情況、新問(wèn)題研究得不夠，工作思路還局限于以前，對如何利用金融工具撬動(dòng)現代林業(yè)方面思考還夠深入，運用投融資手段的建設性意見(jiàn)不多。

　　(六)在創(chuàng )業(yè)干事上勇氣不足。在一些急難險重任務(wù)面前，存在一些畏難情緒。有安于現狀的思想苗頭，缺乏爭創(chuàng )一流的勇氣和信心。比如，發(fā)展現代農業(yè)，有序引導農村土地流轉勢在必然，但因出臺的文件中涉及資金量大、牽涉范圍廣，害怕決策不夠科學(xué)、嚴謹，導致工作落實(shí)效果不佳。

　　二、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設方面的問(wèn)題

　　按照黨風(fēng)廉政建設“一崗雙責”要求，堅持兩手抓、兩手都要硬，推進(jìn)分管各項工作。但也還存在以下問(wèn)題。

　　(一)對分管部門(mén)管理還需加強。在平時(shí)各項工作中注重對黨的方針政策宣傳、貫徹落實(shí)，但平時(shí)管理中對同志們提工作要求多，提政治紀律要求少;對分管聯(lián)系部門(mén)隊伍管理、業(yè)務(wù)工作、服務(wù)群眾等方面要求嚴格，在隊伍的管理上注重抓大事解難事，但對工作中出現的一些苗頭性問(wèn)題批評不夠嚴，對分管部門(mén)負責人提出的批評意見(jiàn)也較少，沒(méi)有及時(shí)動(dòng)真碰硬下大力氣抓好防范整改，精細管理和對部門(mén)的監督有所欠缺。

　　(二)對廉政風(fēng)險防控還需加強。農口戰線(xiàn)涉及資金量大，廉政風(fēng)險也大，雖然督促分管部門(mén)要注意廉政風(fēng)險防控，自己對每一筆資金請示都嚴格把關(guān)，對一些重大資金請示都進(jìn)行反復詢(xún)問(wèn)，確保分毫不差，但沒(méi)有形成規范性制度，對如何防控這些重點(diǎn)領(lǐng)域的廉政風(fēng)險還不夠多、不夠深。平時(shí)管理中對分管部門(mén)提工作要求多，提黨風(fēng)廉政建設的要求相對較少。

　　(三)對自我鞭策力度還需加強。往往貫徹執行落實(shí)的多，主動(dòng)思考的少，反思總結的少，加之接觸形形色色的人多了，對社會(huì )上的一些不良風(fēng)氣習以為常，以為只要自己站對大是大非，把握住大原則、大方向就是合格干部，在思想警醒度上自我加壓不夠，自我反省不深，危機感不強。

　　三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

　　針對查找出的問(wèn)題，從思想深處剖析原因，對照“三嚴三實(shí)”要求，主要有以下根源：一是從理想信念看，有所減退。在日益復雜的工作局面、日趨繁重的工作任務(wù)面前，放松了對世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的改造，相比剛參加工作時(shí)那種滿(mǎn)腔熱血和追求崇高理想的激情逐步減退，對標焦裕祿、谷文昌、蘭輝等楷模，與他們還存在很大差距。二是從宗旨意識看，有所松懈。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡薄，群眾觀(guān)點(diǎn)還不是很牢固，沒(méi)有真正沉下心、撲下身、扎下根，全身心的投入到為百姓的服務(wù)中去，為民服務(wù)工作還做得不夠。歸根結底，就是自己還遠沒(méi)有盡到一位黨員干部的職責，沒(méi)有為鞏固我黨的執政地位做出應有的貢獻。三是從黨性原則看，有所懈怠。黨性修養不會(huì )隨著(zhù)黨齡的積累或職務(wù)的升遷而自然提高，而需要終生努力。我入黨時(shí)間長(cháng)，當干部多年，自認為黨性過(guò)硬，分得清是非曲直，經(jīng)得住不良風(fēng)氣的考驗，因這種錯誤思想而忽視與時(shí)俱進(jìn)對主觀(guān)世界的持續改造，放松對黨的經(jīng)典著(zhù)作理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，與科學(xué)文化修養、道德品質(zhì)修養、思想政治修養、黨的作風(fēng)修養、黨的紀律修養離要求差距甚遠。

　　四、今后的努力方向和改進(jìn)措施

　　針對查擺出的問(wèn)題和剖析的原因，明確了自己今后的努力方向和整改措施，力求通過(guò)“不能?chē)缹?shí)”問(wèn)題的'解決，更徹底的改進(jìn)工作作風(fēng)，更好的促進(jìn)XX的發(fā)展，服務(wù)XX群眾。

　　(一)加強理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，堅定立場(chǎng)。做為一名黨員領(lǐng)導干部，就應時(shí)刻保持頭腦清醒，立場(chǎng)堅定，始終以國家富強和人民幸福為己任，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨保持高度一致，對照焦裕祿、孔繁森等先進(jìn)典型，從理想信念、理論素養、思想作風(fēng)、道德品質(zhì)等方面著(zhù)手，牢固樹(shù)立“終身學(xué)習領(lǐng)會(huì )”理念，正確處理工學(xué)矛盾，靈活學(xué)習領(lǐng)會(huì )方式，主動(dòng)參加集體學(xué)習領(lǐng)會(huì )，積極開(kāi)展自學(xué)，提升新形勢下處理農業(yè)農村工作特別是扶貧工作的能力和水平。

　　(二)牢樹(shù)宗旨意識，躬身為民。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識，堅持把人民群眾的滿(mǎn)意度作為衡量工作的標準，把主要精力用在為群眾辦實(shí)事、辦好事上，做到感情上貼近、行動(dòng)上深入、利益上維護，真心實(shí)意地為群眾謀利益。堅持進(jìn)一步深入基層、部門(mén)和企業(yè)調研，全面掌握第一手資料，積極為基層和企業(yè)排憂(yōu)解難。面對巨大的脫貧任務(wù)，努力將農村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、食品安全、基礎設施建設等工作與扶貧工作有機結合起來(lái)，加強產(chǎn)業(yè)扶貧能力，為實(shí)現全縣實(shí)現脫貧奔康打下堅實(shí)的基礎。

　　(三)創(chuàng )新開(kāi)展工作，謀求實(shí)效。堅持以新的理念、新的方法、新的思路尋求解決矛盾問(wèn)題、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的辦法，努力使決策更科學(xué)、方法更合理、措施更有效。積極扶強涉農企業(yè)，鼓勵發(fā)展農業(yè)專(zhuān)合組織，加快農業(yè)新品種新技術(shù)的引進(jìn)推廣，抓緊制定土地流轉意見(jiàn)及管理辦法，鼓勵和引導土地向種田能手、種養大戶(hù)、合作社和農業(yè)企業(yè)有序流轉，并著(zhù)重圍繞特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，加強農業(yè)技術(shù)培訓，有針對性的開(kāi)展農民實(shí)用技術(shù)指導培訓。創(chuàng )新農村金融服務(wù)，推進(jìn)集體土地房屋抵押貸款、林權抵押貸款等，不斷盤(pán)活農村資源。同時(shí)，積極鼓勵引導農民積極參加農業(yè)保險，進(jìn)一步增強農業(yè)保險對種植業(yè)、養殖業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)的保障能力，尤其是擴大烤煙、肉牛保險的覆蓋面。

　　(四)嚴守政治紀律，永葆清廉。樹(shù)立法紀意識，努力做到慎獨慎初慎微，自覺(jué)凈化朋友圈、社交圈和生活圈，常反省自我、常檢正行為、常思貪欲之害，自覺(jué)從內心深處安置廉政防火墻，使公心奉廉成為自己的一種職業(yè)操守。修身立德，培養健康情趣，保持健康的生活方式，帶頭遵守相關(guān)制度和規定，始終保持言行一致，從嚴管好親屬和身邊工作人員，主動(dòng)接受組織、群眾和各方監督。認真履行黨風(fēng)廉政建設“一崗雙責”責任制，把黨風(fēng)廉政建設與分管工作同研究、同安排、同部署、同檢查，定期與分管聯(lián)系部門(mén)領(lǐng)導和干部職工開(kāi)展廉政教育、廉政警示、廉政談話(huà)，把黨風(fēng)廉政建設全面落到實(shí)處。凡是分管領(lǐng)域的工程建設項目，嚴格按照《招標投標法》《政府采購法》等相關(guān)法律法規規定，按程序公開(kāi)進(jìn)行招投標，加強項目監督管理，嚴把審批程序關(guān)。

　　以上對照檢查，可能查得不夠全面、不夠準確，原因剖析和整改措施也不一定到位，懇請同志們批評指正，我將真誠接受，認真整改，真正做到“三嚴三實(shí)”。

　　我的發(fā)言完畢。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇四】

　　按照這次調研會(huì )議的要求，我認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )了國家總書(shū)記關(guān)于“三嚴三實(shí)”的重要論述和一系列重要講話(huà)精神，并結合自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行了深刻地自我剖析�，F將有關(guān)情況向各位領(lǐng)導匯報如下：我于2015年3月經(jīng)組織安排，調任石乃亥鄉工作。2個(gè)月來(lái)，我積極轉變工作作風(fēng)，迅速進(jìn)入工作角色，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，基本上完成了各項分管工作，同時(shí)也暴露出一些問(wèn)題和不足。

　　(一) 修身不嚴的具體表現

　　一是政治學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠自覺(jué)。自己總是感覺(jué)到理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )是軟指標，往往是要求學(xué)什么就學(xué)什么，自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習領(lǐng)會(huì )比較少，利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習領(lǐng)會(huì )也比較少，經(jīng)常以工作忙、任務(wù)重和事務(wù)性工作多等理由，缺乏持之以恒自覺(jué)學(xué)習領(lǐng)會(huì )政治理論的精神，有時(shí)只停留在學(xué)過(guò)、看過(guò)，學(xué)得不深不透，缺乏系統性和連續性，存在實(shí)用主義傾向，常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問(wèn)題才翻理論、政策，碰到材料才找依據、查資料，往往把工作放在第一位，工作一忙起來(lái)，就把政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )放松。二是宗旨意識有所淡化。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，也是衡量一位黨員干部行為準則的最高標準。作為一名黨員領(lǐng)導干部，只有把自己融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現自身的價(jià)值。但在具體實(shí)踐中，把自己分管的黨建工作放在重中之重，對群眾比較關(guān)注的問(wèn)題總是以黨建工作不是經(jīng)濟工作，難以解決問(wèn)題為由，產(chǎn)生了事不關(guān)己、多一事不如少一事的錯誤思想，對群眾疾苦了解不夠、反映甚少，主動(dòng)銜接協(xié)調相關(guān)單位解決問(wèn)題少。究其根源，就是視群眾為衣食父母的意識不強，全心全意為人民服務(wù)的宗旨淡薄，在思想深處沒(méi)有解決好“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)一、我是誰(shuí)”的問(wèn)題。三是道德修養有時(shí)放松。作為一名基層公務(wù)員應該懂得道德是衡量一個(gè)人的標尺，尤其是領(lǐng)導干部，應該是遵守道德規范的中堅力量，同時(shí)也是履行道德義務(wù)的示范者。但深刻反思，自己黨性修養還不夠，面對不良風(fēng)氣不敢批評抵制，對不良現象不敢較真碰硬，對歪風(fēng)邪氣不作斗爭，視而不見(jiàn)，在黨員干部中沒(méi)有樹(shù)立起模范形象，尤其在“與智者對話(huà)、與高手切磋、與精英交友”的工作中以自己行動(dòng)說(shuō)服群眾、影響群眾、帶動(dòng)群眾的表率作用發(fā)揮不夠。

　　(二)用權不嚴的具體表現

　　一是對自己的要求不嚴夠。有時(shí)對上級精神領(lǐng)會(huì )不到位、思考不全面，特別對不是自己分管的`工作，習慣于當“二傳手”，說(shuō)過(guò)就算干過(guò)了，滿(mǎn)足于開(kāi)會(huì )布置了、要求也提了，至于工作是否高標準、高質(zhì)量地完成，則缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。有時(shí)以不會(huì )民族語(yǔ)言為由不能親自到一線(xiàn)到了解情況，深入到實(shí)際的次數還不是很多，主動(dòng)與群眾談心，真心聽(tīng)取他們的意見(jiàn)還不是很多;對一些看似軟性的工作，有時(shí)存在著(zhù)應付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果。二是對全局的考慮不周到。在工作中，特別是對不是自己分管口的工作，有時(shí)會(huì )局限于主要領(lǐng)導布置什么做什么，沒(méi)有把自己放在全局的角度去考慮，對全局性的工作，深入思考比較少，好的建議也不多，總認為只要做好自己分管的工作即行，考慮到了有越位之嫌，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。在完成黨委政府中心工作中，缺乏逢山開(kāi)路、過(guò)河架橋的勇氣和意志，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭一流的標準上去把握，主觀(guān)上有不想得罪人，怕得罪人的心理。

　　(三)律己不嚴的具體表現。

　　一是存在“官本位”思想�？傄詾樽约簠⒓庸ぷ鞫嗄�，沒(méi)有功勞，也有苦勞，到今天領(lǐng)導崗位是通過(guò)自己的努力，思想深處也就有了享享清福的錯誤思想。有時(shí)覺(jué)得自己干多干少收入一個(gè)樣，群眾的事情放一下，拖一下也無(wú)傷大雅等問(wèn)題。有時(shí)感覺(jué)自己能力欠缺又不主動(dòng)學(xué)習領(lǐng)會(huì )，又不虛心請教他人，就出現了群眾問(wèn)的問(wèn)題不會(huì )答，群眾讓辦的事情不會(huì )辦的現象。二是存在“怕?lián)�責”意識。對一些重點(diǎn)工作，難度大的工作，不愿意積極主動(dòng)地承擔，缺乏一抓到底的韌勁，擔當意識不強。例如在個(gè)別村社發(fā)生矛盾糾紛時(shí)，有些需要自己協(xié)調的工作，讓包村去處理，而自己則在辦公室遙控指揮。三是存在“愛(ài)面子”的問(wèn)題。勤儉節約意識不強，對服務(wù)對象的疾苦、訴求重視不夠，對日常事務(wù)性管理松懈，倡導節儉、反對浪費方面想得不多，強調不多，要求不嚴。例如，生活中多次以私人名義主動(dòng)或被動(dòng)參與宴請，在接待上級業(yè)務(wù)部門(mén)，存在招呼不周會(huì )給人家留下不好的印象，會(huì )給工作開(kāi)展造成不必要的麻煩的心態(tài)，沒(méi)有擺正工作需要與面子需要的關(guān)系，在接待、陪同、迎送工作方面，存在不按標準要求執行等問(wèn)題。

　　(四)謀事不實(shí)的具體表現。

　　一是聯(lián)系群眾不夠緊密。雖然能夠廣泛聽(tīng)取方方面面的意見(jiàn)，但不能準確掌握大多數群眾的所想、所需、所求，影響為民辦事的效率。例如，自己心存顧慮，調研不夠，只是象征性在村社進(jìn)行了一些基本的調研，調研的全面性、深入性和廣泛性還不夠，沉下身子“解剖麻雀”的少，摸清真實(shí)情況，從中提煉出指導全局工作的成功經(jīng)驗和辦法欠缺。二是調查研究不夠深入。有時(shí)習慣于坐在辦公室，想問(wèn)題、看材料、聽(tīng)匯報、上電腦，了解的很多情況都是紙上、網(wǎng)上的東西，對廣大農牧民群眾的實(shí)際情況和需求，存在的問(wèn)題和愿望，自己直接面對和了解得不多、不透、不深、不廣。因此，工作中對問(wèn)題的思考和決策，自然就會(huì )不全面、不及時(shí)、甚至不對路、不合適。

　　(五)創(chuàng )業(yè)不實(shí)的具體表現。

　　一是工作方法不多�？偢杏X(jué)服務(wù)對象有需求再服務(wù)，盡量少去打擾基層，主動(dòng)問(wèn)主動(dòng)服務(wù)的意識缺乏，因而造成了服務(wù)落實(shí)不太到位。例如，針對黨支部書(shū)記對黨建工作了解不夠等實(shí)際問(wèn)題，我深入村社調研不夠，對村兩委班子各項工作上培訓不夠。二是創(chuàng )新精神不足。在解放思想，更新觀(guān)念，創(chuàng )新工作方法和手段方面有所欠缺，忙于應付多、主動(dòng)落實(shí)少，研究情況多、解決問(wèn)題少，缺乏創(chuàng )造性開(kāi)展工作，改革創(chuàng )新意識有待增強。例如，在黨員管理上，缺乏創(chuàng )新思路，不夠大膽，有些具體問(wèn)題上猶豫不決，拿不了主意。

　　(六)做人不實(shí)的具體表現。

　　對“四風(fēng)”缺乏認識，特別是隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，對拜金主義、享樂(lè )主義、個(gè)人主義、不良社會(huì )風(fēng)氣等腐朽落后的東西斗爭不力，沒(méi)有抵擋住歪風(fēng)邪氣的侵蝕，世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)這個(gè)總開(kāi)關(guān)把得不牢靠，對黨員的要求有所放松，沒(méi)有時(shí)刻以最高標準嚴格要求每一位黨員干部。而且受傳統觀(guān)念的影響，認為不熱情接待說(shuō)明對客人不夠客氣，每個(gè)菜卻都吃光顯得主人寒磣，不喝酒就沒(méi)有了氣氛，就不能交朋友，認為個(gè)人無(wú)法改變，而只能隨大流。對科學(xué)政績(jì)觀(guān)、事業(yè)觀(guān)理解不全面，工作中存在功利主義色彩，考慮個(gè)人得失多、考慮組織工作少，對上級負責多、對群眾負責少。有時(shí)在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長(cháng)的大環(huán)境影響下，產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理，隨波逐流、思想滑坡，出現講享受、講待遇和講面子、講排場(chǎng)的現象，不能時(shí)時(shí)處處對照黨員標準嚴格要求自己，八小時(shí)以?xún)纫�求嚴格，八小時(shí)以外要求就相對放松，缺乏吃苦奉獻的精神，以往加班加點(diǎn)是常事，調任現職后，開(kāi)始產(chǎn)生貪圖舒服的思想，對待工作進(jìn)度有了緩一緩的想法。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇五】

　　按照這次專(zhuān)題民主生活會(huì )的要求，我認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )了國家總書(shū)記關(guān)于“三嚴三實(shí)”的重要論述和一系列重要講話(huà)精神，并結合自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行了深刻地自我剖析�，F將有關(guān)情況向大家匯報如下：

　　一、存在問(wèn)題

　　我于****年**月經(jīng)組織安排，調任***鎮工作。一年來(lái)，我積極轉變工作作風(fēng)，迅速進(jìn)入工作角色，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，基本上完成了各項分管工作，同時(shí)也暴露出一些問(wèn)題和不足。

　　一是理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠深入。主要表現在：理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )的系統性不夠，上級要求學(xué)的就多學(xué)一點(diǎn)，不要求學(xué)的就少學(xué)一點(diǎn)，存在實(shí)用主義現象，沒(méi)有系統地學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論知識，對理論知識的科學(xué)體系掌握不夠全面和系統;學(xué)習領(lǐng)會(huì )缺乏鉆研精神，學(xué)習領(lǐng)會(huì )針對性不強，重點(diǎn)精讀少，缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對政治理論的實(shí)質(zhì)精神理解不夠深刻;學(xué)用結合不緊，在理論聯(lián)系實(shí)際、指導工作實(shí)踐上還做的不夠。加之平時(shí)工作繁忙，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止，不求深入研究，使得自身知識結構不夠全面，理解運用不夠充分。

　　二是創(chuàng )新能力有待加強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動(dòng)腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創(chuàng )新的舉措，但是通過(guò)認真剖析后認識到，自己的創(chuàng )新意識還不夠強，一方面求穩怕亂思想較重，習慣性的按照老習慣、老辦法想問(wèn)題做事情，不能夠完全按照與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。另一方面工作缺乏創(chuàng )造性，“不求有功，但求無(wú)過(guò)”。往往是按部就班，黨委安排什么就盡力干好什么，對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規”，怕越位，怕背包袱。創(chuàng )新的思路還不夠寬闊，層次還不高，如何學(xué)習領(lǐng)會(huì )借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠，有時(shí)還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。

　　三是工作作風(fēng)仍需轉變。在工作中能夠保持心系群眾、服務(wù)人民的優(yōu)良作風(fēng)，堅持把群眾利益放在第一位，常年開(kāi)門(mén)辦公，切實(shí)為群眾解決了一些實(shí)際問(wèn)題。但由于日常事務(wù)煩瑣等客觀(guān)原因的制約，工作中還存在“四多四少”現象：留在機關(guān)時(shí)間多，深入基層時(shí)間少;忙于事務(wù)時(shí)間多，深入基層檢查幫助少;對分管工作關(guān)注的多，對其它工作接觸的少;布置工作任務(wù)多，督促檢查少，工作成效不夠理想。對于部分工作，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，只求完成任務(wù)、不求爭先創(chuàng )優(yōu)，造成了一些工作效率低下，推進(jìn)緩慢，成效不明顯。

　　四是廉潔自律尚需完善。能夠樹(shù)立廉潔自律意識，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進(jìn)的地方，比如在接待上級領(lǐng)導和橫向溝通上，有時(shí)出現過(guò)超標準接待問(wèn)題;有時(shí)因工作關(guān)系，也會(huì )接受一些吃喝宴請，下鄉時(shí)偶爾接受超標接待，雖然不是什么高消費，但影響也不好�，F在看來(lái)這些現象都是對自己要求不嚴的表現。

　　二、原因剖析

　　對照黨員標準，對照先輩先進(jìn)，剖析思想根源，回顧反思自己所存在的一系列問(wèn)題，認真分析自身建設上存在問(wèn)題的原因。一是對政治理論理解有偏差。把學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論當作軟指標，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習領(lǐng)會(huì )的關(guān)系，在堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)上下的功夫不深，存在重實(shí)踐輕理論傾向，對中國特色社會(huì )主義理論體系的精神實(shí)質(zhì)和精髓缺乏系統的理解。二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前意識不足，從局部與全局的角度分析處理問(wèn)題做得不夠，沒(méi)有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物，對工作的艱巨性、復雜性和長(cháng)期性缺乏思想準備，進(jìn)取意識不同程度地出現淡化，“爭”和“創(chuàng )”的意識不夠強烈。三是放松了對自己的嚴格要求，艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理，歸根結底可以說(shuō)都是世界觀(guān)改造不深、黨性原則要求不嚴的反映，身為黨委副書(shū)記更應注重小節，時(shí)刻做到自重、自警、自省、自厲，才能杜絕問(wèn)題的產(chǎn)生。

　　三、整改措施

　　下一步，我將以這次民主生活會(huì )為契機，針對自己存在的問(wèn)題，認真反思，努力改進(jìn)，全力推進(jìn)各項工作落實(shí)。

　　一是加強理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，提高自身素質(zhì)。加強政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，努力掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法，掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)，做到真學(xué)、真懂、真信、真用，不斷提高理論和工作水平;加強業(yè)務(wù)知識的`學(xué)習領(lǐng)會(huì )，結合我鎮實(shí)際，全面熟悉掌握各項業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)能力，提高為發(fā)展第一要務(wù)服務(wù)的水平，學(xué)會(huì )管理自己，學(xué)深管理單位，學(xué)精管理業(yè)務(wù);廣泛學(xué)習領(lǐng)會(huì )經(jīng)濟、法律、科學(xué)、文化、社會(huì )、歷史等方面的知識，不斷拓寬知識面，用人類(lèi)創(chuàng )造的優(yōu)秀文明成果充實(shí)自己、提高自己，努力適應新的形勢，新的變化。

　　二是牢記黨的宗旨，爭創(chuàng )一流工作業(yè)績(jì)。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹(shù)立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想，樹(shù)立和實(shí)踐群眾觀(guān)念和群眾路線(xiàn)，把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中，認真落實(shí)深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽(tīng)群眾的批評和意見(jiàn)，把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。帶著(zhù)深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實(shí)際問(wèn)題，只要符合群眾切身利益的事，難度再大也要努力辦;違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制，實(shí)實(shí)在在地為基層群眾辦一些實(shí)事、謀一些好事，切實(shí)做到感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、利益上維護群眾。

　　三是不斷解放思想，樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新理念。按照解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷轉變思想觀(guān)念，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現在具體的工作中。要打破常規，開(kāi)拓創(chuàng )新，面對新的形勢，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問(wèn)題，圍繞如何推動(dòng)全鎮經(jīng)濟社會(huì )科學(xué)快速發(fā)展，及時(shí)向黨委提供科學(xué)有力、分析有據、價(jià)值重要的決策參考。切實(shí)增強發(fā)展意識、服務(wù)意識和責任意識，全面提高工作效能和整體水平。

　　四是自覺(jué)防微杜漸，筑牢廉潔從政防線(xiàn)。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風(fēng)，自覺(jué)抵制形式主義、官僚作風(fēng)主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕，時(shí)刻以《黨章》從嚴要求自己，進(jìn)一步規范自身從政行為，自覺(jué)拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀(guān)念，做到勤政務(wù)實(shí)、勤儉節約、秉公用權、生活正派。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，自覺(jué)接受黨組織和群眾的監督，管住自己，守住小節，防微杜漸，以實(shí)際行動(dòng)維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹(shù)立勤政廉政的黨員領(lǐng)導干部形象。

　　以上發(fā)言不當之處，懇請大家批評指正。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇六】

　　國家總書(shū)記提出的“三嚴三實(shí)”，既樸實(shí)具體，又語(yǔ)重心長(cháng)。是對干部作風(fēng)建設的新要求，反映了群眾的期盼。廣大黨員干部都應努力將“三嚴三實(shí)”內化于心，外化于行。

　　近段時(shí)間，根據群眾線(xiàn)路教育活動(dòng)的整體安排，我以“三嚴三實(shí)”為衡量標尺，通過(guò)學(xué)習領(lǐng)會(huì )、對照，進(jìn)行了深刻反思和自我剖析，重點(diǎn)查找了自己存在的問(wèn)題和不足，并對存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了深層次剖析，現將具體情況匯報如下，不妥的地方請領(lǐng)導們批評指正。

　　一、存在的問(wèn)題：

　　一是學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠深入。沒(méi)有系統地學(xué)習領(lǐng)會(huì )政治理論，僅僅停留在了解一些條例、規定的部分章節、條款上，沒(méi)有結合自身工作生活和學(xué)習領(lǐng)會(huì )實(shí)際，進(jìn)行認真思考，深入剖析，真正理解的政治理論更少。學(xué)習領(lǐng)會(huì )上存在畏難情緒，真正投入學(xué)習領(lǐng)會(huì )的時(shí)間不多，有時(shí)比較懶惰，做不到擠時(shí)間學(xué)習領(lǐng)會(huì )。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理論知識不夠豐富，經(jīng)常會(huì )感到工作思路不是很清晰，材料難寫(xiě)，業(yè)務(wù)工作方向不是很明確。

　　二是求真務(wù)實(shí)的精神不夠。工作中偏重于看得見(jiàn)的重點(diǎn)工作，主要事情。有時(shí)認為“想到”就是“做到”，計劃措施雖然周密，一抓到底卻不經(jīng)常，存在追求形式，不重實(shí)效問(wèn)題。接到工作任務(wù)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此。存在著(zhù)應付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果，沒(méi)有時(shí)刻以高標準嚴格要求自己。

　　三是欠缺創(chuàng )新意識。沒(méi)有充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，局限于上級布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。不敢打破原有框框，求穩怕難，碰到新情況、新問(wèn)題憑經(jīng)驗考慮問(wèn)題多。對一些時(shí)間短、任務(wù)緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時(shí)達不到高效，高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。

　　二、存在問(wèn)題的原因剖析

　　對照“三嚴三實(shí)”要求，深刻反思自身存在的突出問(wèn)題，不管是被動(dòng)適應，還是隨波逐流，都是主觀(guān)上出了問(wèn)題。

　　1、從學(xué)習領(lǐng)會(huì )上講，忽視了理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，放松了主觀(guān)世界的自我改造。共產(chǎn)黨員的純潔性、先進(jìn)性來(lái)自于不斷地自覺(jué)改造主觀(guān)世界。只有不斷地加強政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，才能堅定社會(huì )主義理想信念，提升自身的黨性修養由于放松了學(xué)習領(lǐng)會(huì )，自覺(jué)不自覺(jué)淡化了“三觀(guān)”教育，忽視了主觀(guān)世界的改造，導致工作滿(mǎn)足于現狀，創(chuàng )新意識不強，缺少應有的進(jìn)取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問(wèn)題。

　　2、從黨性上講，主要是宗旨意識有所淡薄，群眾觀(guān)念弱化。黨的'宗旨是全心全意為人民服務(wù)，也是衡量一位黨員干部行為準則的最高標準。作為一名在機關(guān)工作的黨員，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現其本身價(jià)值。但錯誤以為人事編制工作難以為群眾產(chǎn)生直接的經(jīng)濟效益，因此對群眾比較關(guān)注的問(wèn)題總以為是領(lǐng)導斟酌的事，產(chǎn)生了事不關(guān)己、免談為好的錯誤思想。對群眾疾苦了解不多，反映甚少。究其根源，就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒(méi)有解決好“為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)，我是誰(shuí)”的問(wèn)題。

　　3、從工作上講，主要是缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng )新的膽識。錯誤地以為，人事編制工作多是條框內的工作，只要循序漸進(jìn)，按照上級要求處理好平常事務(wù)就完事大吉，不需要創(chuàng )新�；�于這種想法，不知不覺(jué)地產(chǎn)生了不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想，因此學(xué)習領(lǐng)會(huì )放松了、工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動(dòng)性、創(chuàng )新意識有了差距。

　　三、今后努力的方向和改進(jìn)措施

　　通過(guò)剖析，自我剖析，使我更加清醒的認識到自身存在的問(wèn)題和產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源，也更增強了我改進(jìn)不足、提高修養的動(dòng)力，在今后的工作中將從以下幾方面改進(jìn)和提高。

　　1、要進(jìn)一步加強政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，增強黨性修養。把加強政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )擺在自身建設的首要位置，重點(diǎn)學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的十八屆三中全會(huì )及中央和省市重要會(huì )議精神，學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的路線(xiàn)方針政策以及最新理論，切實(shí)增強政治敏銳性和鑒別力，以理論上的清醒，促進(jìn)政治上的堅定。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，時(shí)刻提醒自己，嚴把思想關(guān)口，認真踐行“三嚴三實(shí)”，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

　　2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強宗旨意識，樹(shù)立無(wú)私奉獻和艱苦奮斗的精神。把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現與社會(huì )需要、群眾需求緊密結合起來(lái)，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

　　3、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng )新，增強工作實(shí)效。堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導下，通過(guò)實(shí)現學(xué)習領(lǐng)會(huì )方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng )新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng )工作新局面。始終圍繞12的中心工作，貫徹落實(shí)上級黨政各項決策和部署，嚴格執行各項規章制度，盡職盡責做好各項工作。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇七】

　　按照本次民主生活會(huì )要求，以踐行“三嚴三實(shí)”為主題，今年以來(lái)，我認真參加了“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )了國家總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神，學(xué)習領(lǐng)會(huì )了黨章和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準側》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等規章制度，通過(guò)比較對照，認真查擺自身在“不能?chē)缹?shí)”和黨風(fēng)廉政建設方面存在的問(wèn)題，深刻剖析了思想根源，明確了今后的努力方向�，F將有關(guān)情況報告如下，請各位領(lǐng)導和同志們提出批評意見(jiàn)。

　　一、存在的主要問(wèn)題

　　(一)堅定理想信念不夠足，自我要求不夠嚴格。一是修身方面。政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )深度不夠，學(xué)習領(lǐng)會(huì )標準不高。堅定理想信念不足，對一些歪曲事實(shí)的不良言行沒(méi)有旗幟鮮明的立即制止。中華傳統文化經(jīng)典閱讀較少，缺少對中華文化的深層次理解，不能將中華優(yōu)秀傳統文化來(lái)要求自身。思想不夠解放，工作眼界低，固步自封，束縛了發(fā)展;二是律己方面�！肮俦疚弧钡乃枷胗兴�抬頭，貪圖安逸的思想有所滋長(cháng)，艱苦奮斗精神有所減弱。擔當意識還不夠強，對于重點(diǎn)工作、難度大的工作不愿意積極主動(dòng)承擔，缺乏一抓到底的韌勁。雖然在大是大非問(wèn)題上能和黨中央保持高度一致，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，但對于社會(huì )上的不當言論和消極現象抵制不夠，黨員意識、政治意識有待于進(jìn)一步增強;三是用權方面。嚴以用權的意識不夠強，自己從基層到今天的崗位，一直勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，從不認為自己會(huì )在用權不嚴方面出現問(wèn)題，也就沒(méi)有把過(guò)多的精力放在嚴以用權上，疏于對自己在用權方面進(jìn)行反省和自律。為民用權辦事的力度不夠大，對民生問(wèn)題關(guān)注比較少，沒(méi)有真正潛下心來(lái)，研究民生問(wèn)題，尤其是對包扶的村屯，也多是派副職到村里，通過(guò)村兩委了解一下情況，為村里解決道路維修、栽植樹(shù)木等問(wèn)題，真正幫助村里研究村民脫貧致富比較少。用權的科學(xué)化程度不夠高。在決策時(shí)，主動(dòng)深入基層傾聽(tīng)比較少，聽(tīng)取各方面意見(jiàn)不充分，沒(méi)有更多地顧及干部群眾的意愿，決策的科學(xué)化、民主化程度不高。

　　(二)工作不夠深入，作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是謀事方面。聯(lián)系群眾不夠緊密，雖然能夠廣泛聽(tīng)取方方面面的意見(jiàn)，但調研存在重形式、輕實(shí)效現象，調研的全面性、 深入性和廣泛性還不夠，從中提煉出指導全局工作的成功經(jīng)驗和辦法欠缺。聯(lián)系實(shí)際不夠緊密、責任意識有所淡薄，習慣于就事論事，對工作中的新情況新問(wèn)題研究不深，研究的不透、解決不力，沒(méi)有長(cháng)遠統籌和規劃;二是創(chuàng )業(yè)方面。工作方法不多，改革創(chuàng )新的銳氣不足，破解難題的動(dòng)力不強，在解放思想，更新觀(guān)念，創(chuàng )新工作方法和手段方面有所欠缺，習慣憑經(jīng)驗考慮問(wèn)題和辦事，工作原則性有余，靈活性不夠，缺乏新思路、新辦法，缺乏敢為人先、勇于爭先的勁頭和激情;三是做人方面。責任擔當意識不強，對群眾的實(shí)際困難和反映的問(wèn)題，被動(dòng)解決問(wèn)題較多、主動(dòng)化解矛盾較少，要求下屬部門(mén)去解決的較多、直面群眾去解決的較少，幫助群眾解決實(shí)際困難還有欠缺。

　　(三)黨風(fēng)廉政建設認識不到位，廉潔自律意識不夠強。黨風(fēng)廉政建設的措施、工作責任停留在會(huì )議、口頭上，點(diǎn)到為止。沒(méi)有把抓黨風(fēng)廉政建設和抓經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展緊密結合在一起,對于通過(guò)黨風(fēng)廉政建設促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展、以經(jīng)濟發(fā)展推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設研究的還不夠深入。在思想上認為所分管部門(mén)的`領(lǐng)導班子成員是組織部門(mén)精選出來(lái)的，會(huì )有自律意識，無(wú)需多說(shuō)多管。其實(shí)這是對同志、對事業(yè)、對組織不負責任的表現;自己從基層到今天的崗位，一直勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規定，所思所想，所作所為，始終把上級領(lǐng)導和同江百姓的滿(mǎn)意作為工作好壞的評判標準，從不認為自己在廉潔自律上會(huì )出現問(wèn)題。所以，就沒(méi)有把過(guò)多的精力放在廉潔自律上，疏于在廉潔自律方面進(jìn)行反省和反思，這是自己對廉潔自律意識淡薄的體現。

　　二、深入剖析問(wèn)題原因

　　(一)理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不到位。在理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )方面有所放松，對理論知識武裝頭腦的重要性和緊迫性認識不足，學(xué)習領(lǐng)會(huì )積極性和自覺(jué)性不高，認為需要騰出更多的時(shí)間和精力來(lái)抓大事、辦實(shí)事，從而導致自己在思想上放松了學(xué)習領(lǐng)會(huì );自身運用理論指導實(shí)踐的能力不強，沒(méi)能很好地運用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法來(lái)分析、解決實(shí)際問(wèn)題。工作中有依賴(lài)思想，滿(mǎn)足于自身的知識和經(jīng)驗。

　　(二)宗旨觀(guān)念不夠牢固。自己長(cháng)期在機關(guān)工作，深入基層了解民意少，調查研究不夠，時(shí)間長(cháng)了，對群眾就疏遠了，感情也就淡化了，久而久之，滋生脫離群眾高高在上的不良情緒，淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。對自己的群眾觀(guān)點(diǎn)缺少必要的反省，沒(méi)有真正把宗旨觀(guān)念落實(shí)到日常工作中去，工作中部門(mén)利益、自身利益考慮多了、群眾利益考慮少了，沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起“權為民所用、利為民所謀”的意識。

　　(三)黨性修養有所放松。結合多年的工作實(shí)踐，片面認為自己的黨性修養比較強，放松了加強黨性鍛煉的主動(dòng)性和自覺(jué)性。工作中，把上級要求的、領(lǐng)導交辦的工作作為重點(diǎn)，認真抓好推進(jìn)落實(shí)，把群眾反映的、難以量化的工作作為次要工作，投入的精力較少。艱苦奮斗的工作作風(fēng)有所減弱，缺少廢寢忘食、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作熱情。

　　(四)道德修養有所松懈。自己在修身律己上要求過(guò)寬、過(guò)軟，慎獨慎微、勤于自省做得不夠，往往不能?chē)栏褚�求自己，工作中總按�?jīng)驗辦事，不敢突破“慣例”，怕動(dòng)腦筋，怕傷感情，工作缺乏積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，生活上存在著(zhù)不能模范遵守社會(huì )公德、職業(yè)道德、家庭美德的問(wèn)題。

　　三、今后努力方向

　　針對以上問(wèn)題，在今后的工作中，我將重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：

　　(一)加強學(xué)習領(lǐng)會(huì )，提高自身素質(zhì)。堅持用科學(xué)理論武裝頭腦，不斷增強學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論的主動(dòng)性、自覺(jué)性，不斷提高自身的思想文化素質(zhì)和修養。真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用。在學(xué)好理論知識的同時(shí)，努力掌握當代社會(huì )新發(fā)展的各種新知識，更新知識結構，為創(chuàng )造性地開(kāi)展工作奠定扎實(shí)的知識基礎。

　　(二)加強黨性鍛煉，做到勤政廉潔。積極通過(guò)學(xué)習領(lǐng)會(huì )和工作實(shí)踐，努力改造自己的主觀(guān)世界，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，做到嚴以律已，寬以待人。樹(shù)立遠大的共產(chǎn)主義理想，堅定的馬克思信念，切實(shí)增強黨性，增強抵御各種誘惑的能力，保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統和作風(fēng)，做到思想上不斷進(jìn)步，觀(guān)念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng )新，生活上更加嚴謹。堅持團結同志，胸襟開(kāi)闊，光明磊落;落實(shí)黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規定，時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵，從一點(diǎn)一滴的細微之處筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線(xiàn)，保持黨員領(lǐng)導干部勤政廉潔的良好形象。

　　(三)強化宗旨意識，提高工作水平。堅持以共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的標準嚴格要求自己，大力發(fā)揚實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。堅持把維護好、實(shí)現好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把為人民盡職盡責作為衡量工作的根本標準，在任何時(shí)候任何情況下，全心全意為人民服務(wù)的宗旨不能忘。拿出更多的時(shí)間和精力，深入基層、深入群眾、深入一線(xiàn)，認真傾聽(tīng)群眾的呼聲和愿望，努力解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，不斷密切與群眾的血肉聯(lián)系。在謀劃發(fā)展、研究政策、推進(jìn)工作時(shí)更加貼近基層、貼近群眾、貼近實(shí)際。

　　最后，懇請各位領(lǐng)導和同志們多提批評意見(jiàn)，我一定虛心接受，并在今后的工作中認真加以改進(jìn)。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇八】

　　同志們：

　　“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育開(kāi)展以來(lái)，我認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )了國家總書(shū)記關(guān)于“三嚴三實(shí)”的重要論述和一系列重要講話(huà)精神，按照中省市縣一系列法紀規章、政策文件要求，對照正反典型，以案為鏡，聯(lián)系個(gè)人思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際，認真剖析、深刻反思、嚴肅整改�，F對照檢查如下：

　　一、從自身上，深入查找三類(lèi)問(wèn)題

　　(一)不能?chē)缹?shí)的問(wèn)題。對照“三嚴三實(shí)”要求，聚焦忠誠、干凈、坦蕩、擔當，不斷梳理出以下突出問(wèn)題。在修身做人方面。黨性錘煉不夠，與焦裕祿、蘭輝、菊美多吉等優(yōu)秀黨員、先進(jìn)典型相比，在思想道德境界上仍然存在差距，沒(méi)有完全樹(shù)立博大無(wú)私的共產(chǎn)主義情懷，沒(méi)能徹底放棄個(gè)人得失;喜歡多搭臺、多補臺，對不屬自己領(lǐng)域又存在瑕疵的事很少發(fā)表意見(jiàn);有時(shí)片面追求工作的時(shí)效性，保持定力不夠。在用權律己方面。對老百姓的急事、上級交辦要事、手頭重事，以為只要不碰紅線(xiàn)、不壓底線(xiàn)，就可以開(kāi)綠燈、走快通道;有時(shí)因事務(wù)性工作太忙，每日自省不夠深，遇到事情沒(méi)有仔仔細細的研究、窮盡規則。干事創(chuàng )業(yè)方面。謀事情、做工作沒(méi)有充分調研，充分傾聽(tīng)基層意見(jiàn)，簡(jiǎn)單粗放地按上級指示辦、文件來(lái)，不斷給部門(mén)下任務(wù)、加擔子，缺乏主動(dòng)思考，親自組織落實(shí)得少。

　　(二)政治操守的問(wèn)題。作為一名普通黨員，始終銘記入黨誓言，嚴守政治紀律、政治規矩和組織紀律，忠誠于黨、忠誠人民，但進(jìn)一步對照《黨章》及新形勢、新時(shí)代要求，反思自我，還存在以下問(wèn)題。發(fā)揚民主不夠。在召開(kāi)分管部門(mén)研究推進(jìn)具體事項時(shí)，有時(shí)部門(mén)分歧較大，意見(jiàn)較多，沒(méi)有充分頭論吸取就做了決定。政治敏銳性不強。對當前我們黨面臨的嚴峻形勢認識不夠，思考不多，如對南充案的一些謠言沒(méi)有及時(shí)制止。政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠深。片面的以為政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )務(wù)虛，對實(shí)際工作沒(méi)有太多指導意義，加之具體工作占據大部分時(shí)間，下來(lái)主動(dòng)學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠。執行八項規定有差距。落實(shí)工作還習慣于開(kāi)會(huì )、出文件，各類(lèi)“案牘”布置得多，沒(méi)有得到精簡(jiǎn)。

　　(三)廉風(fēng)黨建的問(wèn)題。作為一名基層領(lǐng)導干部、黨員，一直踐行黨風(fēng)廉政建設責任，履行黨員監督義務(wù)，但離時(shí)代要求還有一定的`差距。黨建工作思考不足。對黨建工作的重視程度還不夠，積極主動(dòng)思考不足、工作創(chuàng )新不夠，在以老套路去適應新的黨建要求。疏于對聯(lián)系單位干部的管理。把大部分精力放在了推動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，維護市場(chǎng)秩序、整頓金融市場(chǎng)，保障食品、環(huán)境安全上，沒(méi)花多的時(shí)間到聯(lián)系單位、部門(mén)參加聯(lián)系會(huì )、民主生活會(huì )，對黨員干部的關(guān)心、談話(huà)、教育不夠，對一些苗頭性、傾向性的問(wèn)題僅停留在蜻蜓點(diǎn)水般的提醒上，未深究抓實(shí)。疏于對聯(lián)系單位干部的監督。絕對的權力導致絕對的貪腐，多因工作性質(zhì)原因，對聯(lián)系指導單位，多經(jīng)濟上、業(yè)務(wù)上、發(fā)展上的指導，少了監督。

　　二、從根源上，剖析問(wèn)題原始誘因

　　(一)思想認識沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)。以為自身久經(jīng)多崗鍛煉，工作經(jīng)驗豐富，掌握了“金鑰匙”，一切工作都可比著(zhù)套、比著(zhù)做，習慣了“啃老本”，漸漸放松了對新的政治理論、法律規章、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習領(lǐng)會(huì )，思想“折舊率”越來(lái)越高，能力“迭代率”越來(lái)越高，個(gè)人全局視野、時(shí)代思維不長(cháng)反降，對“一帶一路”、TPP、物聯(lián)網(wǎng)等前沿了解不多、認識不深，沒(méi)有完全跟上時(shí)代的節奏，準確把握時(shí)代的脈搏。

　　(二)法紀法規意識樹(shù)立不牢。自身不是法律、行政科班出身，沒(méi)有受過(guò)系統性的教育，日常學(xué)習領(lǐng)會(huì )研習時(shí)間又少，法治理念、法治信仰沒(méi)有深入骨髓，在用法上依舊短板，做事情往往按照文件來(lái)、經(jīng)驗辦，沒(méi)有靜下來(lái)、沉下來(lái)深入探究，按法律、規章、條例辦;自己在組織起草出臺文件時(shí)，往往簡(jiǎn)單遵照上級文件來(lái)，沒(méi)有深入追尋法律根源，研判法理思維，依法行政能力離黨的要求、人民期盼還有差距。

　　(三)自我鞭策力度仍然不夠。身處基層，往往貫徹執行落實(shí)的多，主動(dòng)思考的少，反思總結的少，加之接觸形形色色的人多了，對一些不良風(fēng)氣習以為常，學(xué)了一些“短打活路”，以為只要自己站對大是大非，把握住大原則、大方向就是合格干部，在思想警醒度上自我加壓不夠，自我反省不深，危機感不強。

　　(四)宗旨意識沒(méi)有時(shí)時(shí)提升。平時(shí)工作經(jīng)常和老百姓打交道，處理老百姓事宜也頗為順利，工作上也干出了一些成績(jì)，得到了上級及百姓的一些肯定，漸漸覺(jué)得自己對基層工作很熟悉了，不用深入群眾就能知道他們的想法，就能把群眾工作辦好，暗暗滋長(cháng)了脫離群眾的危險思維，出現了脫離實(shí)際的危險現象。

　　三、從措施上，提升個(gè)人整體素質(zhì)

　　下一步，我將嚴格按照“三嚴三實(shí)”要求，結合本次會(huì )議精神，端正態(tài)度、立查立改，逐條逐項整改到位。

　　(一)堅持理論武裝，不斷提升個(gè)人素質(zhì)能力。始終把學(xué)習領(lǐng)會(huì )作為提升個(gè)人執政能力和自身素質(zhì)的重要手段，不斷加強對馬克思主義基本原理、中國特色社會(huì )主義理論體系和國家總書(shū)記系列重要講話(huà)精神學(xué)習領(lǐng)會(huì )，以蘭輝、菊美多吉等先進(jìn)為鏡鑒，認真改造主觀(guān)世界，堅定理想信念，增強“三個(gè)自信”，解決人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題。不斷加強對以《黨紀》、憲法為代表的中國共產(chǎn)黨紀律體系、中國社會(huì )主義特色法律體系的學(xué)習領(lǐng)會(huì )，增強自身紀律意識、黨性觀(guān)念，法律意識、宗旨觀(guān)念，不斷提升政治敏銳性和鑒別力，提高個(gè)人法律素養，始終保持清醒的政治頭腦，始終堅持依法辦事。

　　(二)堅持用權為民，不斷提升工業(yè)發(fā)展水平。始終秉持“工作干得好不好群眾說(shuō)了算”理念，一心一意為人民服務(wù)，嚴執行黨的群眾紀律，把實(shí)現好、維護好、發(fā)展好最廣大群眾的切身利益擺在更加突出的位置。以經(jīng)濟需求為原點(diǎn)，把促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、維護群眾利益作為方向，采取扎實(shí)的舉措把工作落到實(shí)處，不搞形象工程，不搞花架子。以人民滿(mǎn)意為終點(diǎn)，結合人民群眾不斷對生活質(zhì)量的要求，將工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、安全生產(chǎn)、食品安全、生態(tài)環(huán)保等工作有機結合起來(lái)，抓好統籌，努力創(chuàng )造經(jīng)濟發(fā)展好、環(huán)境質(zhì)量高良好局面。努力做好工業(yè)扶貧，深入基層農村、傾聽(tīng)民聲，了解民情，時(shí)刻關(guān)心群眾冷暖，與廣大群眾一道同甘共苦、同舟共濟，增強工業(yè)就業(yè)吸納能力，加強工業(yè)扶貧能力，有效解決大石等地區困難群眾的生活困難。

　　(三)堅持嚴于律己，不斷塑造清正廉潔形象。自覺(jué)執行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》以及省市縣關(guān)于廉潔自律的各項規定，牢記對黨忠誠、為黨工作、向黨負責，加強黨性錘煉，時(shí)刻保持警惕，筑牢思想防線(xiàn)。以身作則，從小處著(zhù)眼，大處著(zhù)手，每時(shí)每刻按照黨員干部廉政勤政的有關(guān)規定嚴格要求自己、鞭策自己，凡是要求別人做到的，自己首先做到;凡是禁止別人做的，自己堅決不做。時(shí)時(shí)從黨性原則、黨員義務(wù)出發(fā)，從嚴要求約束自己家人、管教提醒身邊工作人員，慎交友，做到做到防范在前，警鐘長(cháng)鳴，確保黨風(fēng)廉政建設各項制度落到實(shí)處，永葆共產(chǎn)黨人廉潔奉獻的本色。

　　(四)堅持一崗雙責，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。樹(shù)立“不抓黨風(fēng)廉政建設就是嚴重失職”的意識，積極推進(jìn)分管部門(mén)、聯(lián)系鄉鎮的黨風(fēng)廉政建設工作，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節親自協(xié)調、重要案件親自督辦，不斷強化責任人責任意識，增強黨風(fēng)廉政建設工作的主動(dòng)性。定期參加分管部門(mén)、聯(lián)系鄉鎮民主生活會(huì )，與同志們談心談話(huà)，時(shí)刻掌握同志們的思想動(dòng)態(tài);定期上黨課，與同志們一起動(dòng)腦筋、想辦法，加強黨風(fēng)廉政建設，做到主動(dòng)互相監督，及早、及時(shí)發(fā)現問(wèn)題苗頭、掐滅苗頭，不使問(wèn)題擴大化。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇九】

　　按照縣委部署要求，縣醫院始終把查準查實(shí)存在的“四風(fēng)”突出問(wèn)題作為衡量活動(dòng)成效的重要標準。院領(lǐng)導班子成員分別深入科室征求意見(jiàn)，通過(guò)召開(kāi)職工座談會(huì )與個(gè)別職工訪(fǎng)談，征集職工意見(jiàn)和建議。針對征集到的意見(jiàn)建議，班子召開(kāi)了專(zhuān)門(mén)學(xué)習領(lǐng)會(huì )討論會(huì )，大家自覺(jué)把自己擺進(jìn)去，查擺出班子在 “四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，現將有關(guān)情況匯報如下：

　　一、遵守政治紀律和貫徹執行中央八項規定、省委省的政府20條意見(jiàn)情況

　　(一)遵守黨的政治紀律情況

　　院領(lǐng)導班子是一個(gè)團結、務(wù)實(shí)、清廉的集體，能夠堅持政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，班子成員團結協(xié)作，在重大問(wèn)題和重大決策上堅持民-主集中制，發(fā)揚民-主，求同存異、步調一致、廉潔自律，遵守黨章黨紀和廉潔從政規定，能夠自覺(jué)同黨中央保持一致。但經(jīng)過(guò)深入檢查反省，我們發(fā)現還存在一些問(wèn)題。

　　1.政治敏感性不強。院領(lǐng)導班子在政治上是堅定的，但一定程度上也存在政治敏感性不強的問(wèn)題。主要是理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )抓得不夠，認為班子成員業(yè)務(wù)性強，工作量大，認真做好業(yè)務(wù)就夠了，只要是在政治問(wèn)題上不犯錯誤就行了，不能夠從政治上認識和分析問(wèn)題，對一些敏感問(wèn)題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的問(wèn)題缺乏警惕性和識辨及鑒別能力，看不到潛在的風(fēng)險。

　　2.政治理論教育松懈。醫療工作占主流，在日常工作中，無(wú)形之中將業(yè)務(wù)作為重點(diǎn)來(lái)抓，在醫療技術(shù)提高，項目引進(jìn)、開(kāi)展及新農合等工作上抓的多一些，而對政治理想信念教育、端正執政理念等，很少開(kāi)展馬克思主義理想信念教育活動(dòng)。

　　3. 在一些問(wèn)題決策過(guò)程中，集中有余而民-主不足。醫院絕大多數問(wèn)題的決策都能?chē)栏癜凑彰?主集中制的原則進(jìn)行，但是涉及專(zhuān)業(yè)性較強的工作，比如先進(jìn)項目的引進(jìn)、基本藥物采購等，更多的是聽(tīng)取專(zhuān)業(yè)人員的意見(jiàn)或根據上級有關(guān)精神來(lái)開(kāi)展，個(gè)別班子成員因對業(yè)務(wù)不熟悉等原因就不能充分表達意見(jiàn)，導致在決策過(guò)程中民-主討論不夠充足。

　　(二)貫徹執行中央八項規定、省的政府20意見(jiàn)情況

　　領(lǐng)導班子貫徹落實(shí)中央八項規定和省委、市委精神，多次召開(kāi)黨總支會(huì )議，重點(diǎn)學(xué)習領(lǐng)會(huì )了黨的會(huì )議和十八屆三中全會(huì )精神，并對照規定認真檢查貫徹落實(shí)情況。班子成員都能帶頭執行規定，以身作則，率先垂范，在抓落實(shí)方面堅持的較好，鋪張浪費、收受禮品等違規違紀現象較以往有了根本性的改變。班子成員普遍能夠自覺(jué)接受黨內監督、民-主監督、法律監督和輿-論監督，能夠自覺(jué)規范自己的言行舉止。但經(jīng)過(guò)深刻查擺，仍然存在一些問(wèn)題：

　　1、認識不深刻，理解不到位。個(gè)別領(lǐng)導干部對中央八項規定的理解不到位，認為吃點(diǎn)喝點(diǎn)是正常事，過(guò)于節儉反而會(huì )丟面子。

　　2、監督檢查力度不夠。我們自年初開(kāi)始就使用電子識像，進(jìn)行上下班簽到，并還成立了檢查組，對單位上下班遲到、早退，進(jìn)行管理，上班時(shí)間脫崗、空崗或在崗玩游戲、聊天等與工作無(wú)關(guān)活動(dòng)和公車(chē)私用等一些現象進(jìn)行檢查，也收到了很好的效果，但由于力度不夠，加上有面子心，個(gè)別科室還沒(méi)有真正達到改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的目的。

　　3、厲行勤儉節約做的不徹底。中央八項規定將厲行勤儉節約作為重要內容向全黨領(lǐng)導干部提出了嚴格的要求，我院在班子會(huì )上也多次就貫徹這一要求提出具體意見(jiàn)，以更加具體的措施要求班子成員帶頭厲行勤儉節約，比如率先在全縣實(shí)行紅事不待客，要求在及時(shí)關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)水龍頭等方面為全院職工做出表率，但仍有個(gè)別人出現不鎖門(mén)，不關(guān)燈、早開(kāi)空調浪費電、不關(guān)電腦等現象。

　　二、存在的突出問(wèn)題

　　通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì )、走訪(fǎng)科室、設置意見(jiàn)箱等途徑，院領(lǐng)導班子共征求到意見(jiàn)建議76條，梳理后形成具體意見(jiàn)建議 28條，其中涉及“四風(fēng)”的有7條。

　　(一)“四風(fēng)”問(wèn)題

　　1、形式主義方面

　　(1)、學(xué)習領(lǐng)會(huì )滿(mǎn)足于完成任務(wù)，學(xué)風(fēng)不夠端正。班子成員常忙于業(yè)務(wù)，自行學(xué)習領(lǐng)會(huì )時(shí)間不充分，學(xué)習領(lǐng)會(huì )內容不深入，缺乏深層次思考，未能真正系統、透徹地學(xué)習領(lǐng)會(huì )領(lǐng)會(huì )上級精神，沒(méi)能達到通過(guò)學(xué)習領(lǐng)會(huì )服務(wù)群眾的目的。理想信念教育流于形式，工作計劃中常常提到但很少落實(shí)。

　　(2)、工作安排較多，但輕視跟進(jìn)、檢查。習慣于會(huì )議安排工作，但傳達精神、轉發(fā)文件多，深入檢查、狠抓落實(shí)的少，跟蹤服務(wù)，監督檢查方面做的不夠。查事多，查人少，存在“老好人”思想，督辦檢查流于形式。

　　(3)、日常工作中憑經(jīng)驗辦事。對所辦的事項調查不深入，雖然充滿(mǎn)務(wù)實(shí)創(chuàng )新的干勁，但多停留于思路策略上，有時(shí)主觀(guān)態(tài)度上比較積極，但行動(dòng)上比較謹慎，缺乏一種積極向上、努力進(jìn)取的.干勁和堅持不懈的韌勁。

　　(4)、文風(fēng)會(huì )風(fēng)有待改進(jìn)。慣于以文件貫徹文件，以會(huì )議落實(shí)會(huì )議。只注重形式，不注重質(zhì)量，解決實(shí)際問(wèn)題效果不明顯。有些會(huì )議質(zhì)量不高，效率不高，會(huì )議決定執行不到位，重決策輕執行，監督檢查和獎懲制度落實(shí)不到位。

　　2、官僚作風(fēng)主義方面

　　(1)、同黨員干部及職工溝通少，思想交流不夠。班子成員忙于自身業(yè)務(wù)，工作重心下沉不夠，對分管科室的業(yè)務(wù)培訓指導不夠，習慣在周一中層例會(huì )后簡(jiǎn)單傳達醫院的工作布置及要求，而沒(méi)有深入科室進(jìn)行實(shí)地指導解決問(wèn)題，與科主任、護士長(cháng)及職工缺乏經(jīng)常性地思想交流，對他們的工作、學(xué)習領(lǐng)會(huì )、生活關(guān)心不夠，掌握情況不全面、不細致，忽視了經(jīng)常性思想工作。

　　(2)、班子成員之間的工作協(xié)調不夠，整體效能發(fā)揮不充分。班子成員除了周一的業(yè)務(wù)例會(huì )的，多忙于各自分管業(yè)務(wù)，互相溝通、談心交心較少，有時(shí)還出現了不和-諧的聲音。班子成員的政治素質(zhì)和組織原則有待進(jìn)一步提高。

　　(3)、個(gè)別班子成員憑自己的工作時(shí)間長(cháng)，聽(tīng)不進(jìn)他人的意見(jiàn)和建議，工作思路狹窄，缺乏科學(xué)、合理性。

　　3、享樂(lè )主義方面

　　(1)、在工作目標上，缺乏追求。在工作中，安于現狀特別是一旦晉為高級職稱(chēng)后，就出現滿(mǎn)足，不思進(jìn)取，缺少動(dòng)力和激-情。不愿勞心費力，害怕承擔責任，缺乏干事創(chuàng )業(yè)、勇于擔當的精神。思想上存在“干多干少，不出事故差錯就好”傾向，不去盡力為病人著(zhù)想。

　　(2)、在管理履職上，礙于面子。雖然建立健全了醫院醫療管理制度，但存在“掛墻上喊嘴上”的現象，重業(yè)務(wù)輕管理，只強調業(yè)務(wù)工作搞好，而忽視其他方面的管理。對出現問(wèn)題的同志教育督促不夠，遷就照顧，有得過(guò)且過(guò)愛(ài)面子的想法。

　　(3)、公車(chē)管理不夠嚴格。公車(chē)管理方面還存在漏洞，還存在個(gè)別班子成員公車(chē)私用現象。

　　(4)、在思想認識上還存在不到位的地方。在精神狀態(tài)上，還存在打不起精神、不思進(jìn)娶貪圖安逸的懶惰思想。在價(jià)值取向上，存在個(gè)人利益至上，做事怕吃虧。

　　4、奢靡之風(fēng)方面

　　對吃請現象缺乏正確認識�！叭�公”經(jīng)費比以往有大幅度下降，但是在“八項規定”出臺之前，還存在著(zhù)吃請、請吃的現象，并對這種現象習以為常，內心深處沒(méi)認識到問(wèn)題的危害性和嚴重性。在一些公務(wù)接待中會(huì )出現飯菜剩余現象，沒(méi)能相應中央號召的“光盤(pán)”行動(dòng)。

　　(二)關(guān)系群眾切身利益的問(wèn)題

　　黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，這就要求我們要時(shí)刻把人民群眾的利益放在首位，急群眾之所急、想群眾之所想。醫院是為群眾就醫治病，是一個(gè)徹底的服務(wù)部門(mén)，也是事關(guān)群眾生命利益的重要地方，必須切實(shí)履行工作職責，用真心來(lái)保護人民群眾的生命安全。對此，院領(lǐng)導班子有深刻認識，并在工作中時(shí)刻牢記履行職責、一切為患者著(zhù)想，但是仍然存在一些問(wèn)題。

　　突出表現在先進(jìn)醫療項目的引進(jìn)和短缺項目的建設上力度不大。因此出現病人外出就醫現象仍在繼續，對此，我們將在下半年的工作中積極協(xié)調運作，全力推進(jìn)和加強項目建設，努力提高整體醫療綜合水平，讓群眾享受更好、更全面的醫療服務(wù)。

　　(三)聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問(wèn)題

　　醫療以服務(wù)為核心，以群眾滿(mǎn)意為根本目標。我們牢記“為人民服務(wù)”的宗旨，在新農合報銷(xiāo)、規范監督基本藥物的采購、對患者的接診治療等方面堅持不懈，努力提高服務(wù)水平，但在聯(lián)系服務(wù)群眾“對后一公里”上仍存在一些問(wèn)題。

　　1.政策宣傳不到位。突出表現在宣傳次數少、形式單一。尤其是對公共衛生、疾控、新型農村合作醫療等工作的宣傳，通常是在院內設置咨詢(xún)臺、懸掛展板、發(fā)放宣傳單等，下鄉次數少，人力單薄，導致部分群眾對這方面的有關(guān)國家精神不夠了解，致使一些群眾在來(lái)醫院住院時(shí)，辦理新農合有關(guān)手續費時(shí)費力，多跑路，耽擱了他們的務(wù)農。

　　2.到基層解決問(wèn)題次數少、力度校醫院忙于業(yè)務(wù)，對個(gè)別群眾反映的一些問(wèn)題，如，異地報銷(xiāo)怎么報、轉診手續怎么開(kāi)、證件不全或個(gè)別證件丟失怎么辦等，沒(méi)有深入基層了解，也沒(méi)有找相關(guān)部門(mén)協(xié)調等;在下基層服務(wù)上只是開(kāi)展了義診活動(dòng)，次數較少，服務(wù)量不能滿(mǎn)足群眾要求;在解決醫療糾紛上，與病人家屬對話(huà)多，但與病人所在村的兩委班子協(xié)調少，缺乏有效調解力度。

　　三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

　　1.政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠深入，理想信念有所淡化

　　領(lǐng)導班子比較重視政治思想建設，班子成員政治素質(zhì)整體較好。但由于業(yè)務(wù)量大，像2014年門(mén)診23.3萬(wàn)人次，住院3.2萬(wàn)人，所以許多干部有重業(yè)務(wù)輕理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )的傾向，業(yè)余時(shí)間用于看書(shū)寫(xiě)論文，用于政治學(xué)習領(lǐng)會(huì )的時(shí)間不夠充足，或者學(xué)習領(lǐng)會(huì )粗枝大葉，流于形式，在運用科學(xué)理論武裝思想、洗滌靈魂上與組織要求還存在較大差距。國家總書(shū)記把理想信念比喻成共產(chǎn)黨人的“鈣”，歷代共產(chǎn)黨人也正是靠著(zhù)堅定的理想信念才先后取得了新民-主主義革命、社會(huì )主義革命和改革開(kāi)放等偉大勝利，在改革開(kāi)放進(jìn)入攻堅階段的新時(shí)期，特別要求我們共產(chǎn)黨人堅定理想信念，自覺(jué)以實(shí)現共產(chǎn)主義為目標開(kāi)展各項工作。但是在工作中仍有一些領(lǐng)導干部輕視學(xué)習領(lǐng)會(huì )、放松了改造主觀(guān)世界，理想信念扎根不深，導致推進(jìn)力度不夠大，效果不明。

　　2.宗旨意識、黨性修養不夠強

　　醫院班子成員都接受過(guò)雷鋒、焦裕祿、史來(lái)賀、吳金印等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)精神的教育學(xué)習領(lǐng)會(huì )和熏陶，向先進(jìn)典型學(xué)習領(lǐng)會(huì )、真正全心全意為人民服務(wù)的觀(guān)念和意識得到了加強。但是一些班子成員與職工接觸的時(shí)間少了，距離逐漸拉開(kāi)、感情逐漸淡化，總覺(jué)得自己是醫院領(lǐng)導，閱歷廣、見(jiàn)識多，不再與群眾促膝長(cháng)談、噓寒問(wèn)暖;有的考慮個(gè)人得失多、考慮單位工作少，對上級負責多、對群眾負責少。放松了自己的黨性修養，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長(cháng)的大環(huán)境影響下，產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理，隨波逐流、思想滑坡，出現講享受、講待遇、講面子、講排場(chǎng)的現象。認真反思，根本原因還是宗旨意識淡漠，黨性修養不強。

　　3.責任意識、奮斗意識有所下降

　　醫院班子成員在剛上任時(shí)，一般都有艱苦奮斗精神，盡心盡力查找問(wèn)題并用心解決，各項工作都能較好地開(kāi)展。但后來(lái)取得一些成績(jì)后，覺(jué)得有了資本，原有的精神頭逐漸不足，干事創(chuàng )業(yè)的勁頭變小了，奮發(fā)有為的銳氣變弱了，革命意識和奮斗精神有所缺失。

　　4.貫徹落實(shí)“三嚴三實(shí)”精神不夠徹底

　　總書(shū)記在關(guān)于推進(jìn)作風(fēng)建設的講話(huà)中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的重要論述，通過(guò)對照，發(fā)現醫院班子成員還有很多地方做的不夠。突出表現在提高自己黨性修養的意識有所放松;對大事項謹慎有余、對小事情標準不高;在大是大非上能?chē)酪月杉�，在小事上自我約束不夠;在工作上存在不求有功、但求無(wú)過(guò)的心理;在推動(dòng)提高醫院的整體綜合水平上，存在有能維持現狀、工作不落后就行的思想。這些問(wèn)題一定程度上影響了領(lǐng)導班子履職盡責，必須深刻反盛切實(shí)改正。

　　四、努力方向和改進(jìn)措施

　　領(lǐng)導班子的作風(fēng)決定單位上下的風(fēng)氣，班子的履職能力決定工作質(zhì)量的好壞。面對查擺出來(lái)的問(wèn)題，我們有決心按上級的要求部署，腳踏實(shí)地進(jìn)行整改，首先以務(wù)真求實(shí)精神打造一支理想信念堅定、精誠團結、身體力行、率先垂范、務(wù)實(shí)高效的班子，改革創(chuàng )新，敢為人先，政治立場(chǎng)堅定，清正廉潔，堅決做好上級的指示安排，為圓滿(mǎn)完成今后工作打好堅定基矗

　　1.焦裕祿精神為核心，加強理想信念教育和宗旨意識教育。

　　國家總書(shū)記提出“把焦裕祿精神學(xué)習領(lǐng)會(huì )好領(lǐng)會(huì )透”，要求廣大黨員干部深刻學(xué)習領(lǐng)會(huì )，作為鏡子，以實(shí)際行動(dòng)不斷豐富焦裕祿精神的時(shí)代內涵，真正擔當起傳承弘揚焦裕祿精神這幅重擔。我們將按照國家總書(shū)記的要求，進(jìn)一步加強對理論的學(xué)習領(lǐng)會(huì )，結合醫院工作實(shí)際，制定務(wù)實(shí)、管用、有效的具體措施，教育引導班子成員并帶動(dòng)全院黨員干部職工，像焦裕祿同志對待群眾那樣熱心對待患者，對組織忠誠、對事業(yè)勤奮、對待同志團結，像焦裕祿同志那樣生命不止、奮斗不息，使黨員干部牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識，切實(shí)端正思想認識，增強我們一心為公、一心為人民的信念，廉潔奉公，把人民的利益放在心上，為民辦實(shí)事，求真務(wù)實(shí)，不斷增強班子的凝聚力。讓群眾感受到干部作風(fēng)的新變化。

　　2.以艱苦奮斗精神為核心，推動(dòng)重點(diǎn)工作順利開(kāi)展。

　　艱苦奮斗的精神是做好一切工作的精神前提。我們黨經(jīng)歷了日本侵略者的封鎖掃蕩、國某黨的嚴密封鎖、三年自然災害等艱苦時(shí)期，之所以能夠度過(guò)并推動(dòng)共產(chǎn)主義事業(yè)不斷發(fā)展壯大，靠的就是艱苦奮斗的精神。焦裕祿同志能夠在短時(shí)間里帶領(lǐng)蘭考人民戰勝風(fēng)沙災害，靠的就是艱苦奮斗的精神�，F在，縣醫院沒(méi)有了過(guò)去的衰敗，已成為全縣的醫療服務(wù)中心，全縣的醫療龍頭，但是仍然存在諸多困難，比如，引進(jìn)項目必需的先進(jìn)設備因財力困難還不到位，進(jìn)展緩慢、床位少，出現住院難、基礎設施差，醫療空間狹窄，技術(shù)骨干少，開(kāi)展特色專(zhuān)科難度大，引進(jìn)的一些先進(jìn)項目還不太成熟，新農合運行不夠通暢等，這要求我們以更加務(wù)實(shí)的措施加以解決。我們決心繼承和發(fā)揚艱苦奮斗精神，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。堅決整治推諉扯皮、辦事效率低下問(wèn)題。個(gè)人與個(gè)人、科室與科室之間加大協(xié)調力度，難以解決的問(wèn)題，要及時(shí)匯報，提出工作建議。對科室提出的請求、對患者的投訴和咨詢(xún)，都要做到事事有著(zhù)落，件件有回音，決不能推諉扯皮、敷衍塞責。

　　3.以中央八項規定為核心，嚴格執行黨規黨紀、法規政紀，進(jìn)一步建立健全縣醫院規章制度。

　　為了改善工作作風(fēng)，中央制定出臺了“八項規定”，省委省的政府也制定了貫徹落實(shí)中央八項規定的20條實(shí)施意見(jiàn)，新鄉市委、原陽(yáng)縣委也分別下發(fā)文件就貫徹落實(shí)中央這一精神展開(kāi)部署。對此，我院將以貫徹落實(shí)中央這一規定精神為契機，遵循國家總書(shū)記“三嚴三實(shí)”要求，結合黨規黨紀、法規法紀教育，開(kāi)展深刻的理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )教育活動(dòng)，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線(xiàn)，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堅持領(lǐng)導班子廉政教育不放松，結合中央紀律監察委員會(huì )的《每月一課》系列反腐倡廉影視教材，結合每周例會(huì )，定期開(kāi)展領(lǐng)導班子廉政教育活動(dòng)。堅持領(lǐng)導班子法制教育不放松，結合工作實(shí)際，以協(xié)調化解醫療糾紛為直接目的，有針對性的開(kāi)展班子成員法律知識學(xué)習領(lǐng)會(huì )活動(dòng)，確保在處理醫療糾紛過(guò)程中實(shí)現公平公正合理合法。在今后的學(xué)習領(lǐng)會(huì )教育實(shí)踐活動(dòng)中，繼續定期開(kāi)展集中學(xué)習領(lǐng)會(huì )活動(dòng)，完善學(xué)習領(lǐng)會(huì )計劃，在原有的以黨史、黨紀、醫改等內容為主的基礎上，增加法律知識、醫療糾紛協(xié)調解決等內容。

　　4.以維護廣大人民群眾切身利益為核心，著(zhù)力解決工作中存在的突出問(wèn)題。

　　通過(guò)教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，我們查擺出了很多問(wèn)題，這些問(wèn)題的存在，在一定程度上損害了職工的利益，對此，我們本著(zhù)立行立改、深刻整改的精神，著(zhù)力加以解決。一是加大惠民政策及自身基本醫療服務(wù)的宣傳力度。讓全縣群眾明確新農合政策和縣醫院的功能定位，讓全縣百姓走分級診療之路，確保人民群眾真正享受到實(shí)惠，真正緩解百姓的“看病難看病貴”。二是加強與省市協(xié)作醫院及縣財政、社保、人事等部門(mén)的溝通協(xié)調，加快項目建設及人才引進(jìn);積極配合新醫院搬遷工作。三是結合基層患者的實(shí)際需要，從服務(wù)百姓出發(fā)，組織義診小組，加大力度深入村、鎮特別是偏遠地區開(kāi)展惠民義診活動(dòng)等。四是重視并加大公共衛生工作力度，積極配合疾控部門(mén)搞好我縣的季節并多發(fā)并流行病和傳染病的防治;五是加強醫院的基礎設施建設，增加床位，同時(shí)，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，開(kāi)展特色專(zhuān)科，購置先進(jìn)醫療設備，開(kāi)展新的診療項目，增加服務(wù)內容，提高診斷正確率和治愈率，按功能定位，夯實(shí)基本服務(wù)能力，發(fā)揮全縣的醫療龍頭作用，為全縣百姓提供安全、有效、方便、價(jià)廉的基本醫療服務(wù)，為緩解原陽(yáng)百姓“看病難看病貴”做出最大努力，為原陽(yáng)百姓的健康，為原陽(yáng)的經(jīng)濟健康發(fā)展保駕護航!

　　通過(guò)教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，我們對自身存在的問(wèn)題有了更加深刻的認識，從思想上認識到了問(wèn)題產(chǎn)生的根源，在今后的工作當中，我們將以更加切實(shí)可行的措施，徹底加以整改，以更加優(yōu)良的工作作風(fēng)推動(dòng)醫院各項工作的開(kāi)展，讓全縣群眾切實(shí)感受到原陽(yáng)縣人民醫院因學(xué)教活動(dòng)，作風(fēng)有了大的轉變，服務(wù)功能有了顯著(zhù)提高，真正讓原陽(yáng)縣老百姓大病不出縣。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇十】

　　按照本次民主生活會(huì )要求，以踐行“三嚴三實(shí)”為主題，今年以來(lái)，我認真參加了“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)，深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )了國家總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神，學(xué)習領(lǐng)會(huì )了黨章和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準側》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等規章制度，通過(guò)比較對照，認真查擺自身在“不能?chē)缹?shí)”和黨風(fēng)廉政建設方面存在的問(wèn)題，深刻剖析了思想根源，明確了今后的努力方向�，F將有關(guān)情況報告如下，請各位領(lǐng)導和同志們提出批評意見(jiàn)。

　　一、存在的主要問(wèn)題

　　(一)堅定理想信念不夠足，自我要求不夠嚴格。一是修身方面。政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )深度不夠，學(xué)習領(lǐng)會(huì )標準不高。堅定理想信念不足，對一些歪曲事實(shí)的不良言行沒(méi)有旗幟鮮明的立即制止。中華傳統文化經(jīng)典閱讀較少，缺少對中華文化的深層次理解，不能將中華優(yōu)秀傳統文化來(lái)要求自身。思想不夠解放，工作眼界低，固步自封，束縛了發(fā)展;二是律己方面�！肮俦疚弧钡乃枷胗兴�抬頭，貪圖安逸的思想有所滋長(cháng)，艱苦奮斗精神有所減弱。擔當意識還不夠強，對于重點(diǎn)工作、難度大的工作不愿意積極主動(dòng)承擔，缺乏一抓到底的韌勁。雖然在大是大非問(wèn)題上能和黨中央保持高度一致，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，但對于社會(huì )上的不當言論和消極現象抵制不夠，黨員意識、政治意識有待于進(jìn)一步增強;三是用權方面。嚴以用權的意識不夠強，自己從基層到今天的崗位，一直勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，從不認為自己會(huì )在用權不嚴方面出現問(wèn)題，也就沒(méi)有把過(guò)多的精力放在嚴以用權上，疏于對自己在用權方面進(jìn)行反省和自律。為民用權辦事的力度不夠大，對民生問(wèn)題關(guān)注比較少，沒(méi)有真正潛下心來(lái)，研究民生問(wèn)題，尤其是對包扶的村屯，也多是派副職到村里，通過(guò)村兩委了解一下情況，為村里解決道路維修、栽植樹(shù)木等問(wèn)題，真正幫助村里研究村民脫貧致富比較少。用權的科學(xué)化程度不夠高。在決策時(shí)，主動(dòng)深入基層傾聽(tīng)比較少，聽(tīng)取各方面意見(jiàn)不充分，沒(méi)有更多地顧及干部群眾的意愿，決策的科學(xué)化、民主化程度不高。

　　(二)工作不夠深入，作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是謀事方面。聯(lián)系群眾不夠緊密，雖然能夠廣泛聽(tīng)取方方面面的意見(jiàn)，但調研存在重形式、輕實(shí)效現象，調研的全面性、 深入性和廣泛性還不夠，從中提煉出指導全局工作的成功經(jīng)驗和辦法欠缺。聯(lián)系實(shí)際不夠緊密、責任意識有所淡薄，習慣于就事論事，對工作中的新情況新問(wèn)題研究不深，研究的不透、解決不力，沒(méi)有長(cháng)遠統籌和規劃;二是創(chuàng )業(yè)方面。工作方法不多，改革創(chuàng )新的銳氣不足，破解難題的動(dòng)力不強，在解放思想，更新觀(guān)念，創(chuàng )新工作方法和手段方面有所欠缺，習慣憑經(jīng)驗考慮問(wèn)題和辦事，工作原則性有余，靈活性不夠，缺乏新思路、新辦法，缺乏敢為人先、勇于爭先的勁頭和激情;三是做人方面。責任擔當意識不強，對群眾的實(shí)際困難和反映的問(wèn)題，被動(dòng)解決問(wèn)題較多、主動(dòng)化解矛盾較少，要求下屬部門(mén)去解決的較多、直面群眾去解決的較少，幫助群眾解決實(shí)際困難還有欠缺。

　　(三)黨風(fēng)廉政建設認識不到位，廉潔自律意識不夠強。黨風(fēng)廉政建設的措施、工作責任停留在會(huì )議、口頭上，點(diǎn)到為止。沒(méi)有把抓黨風(fēng)廉政建設和抓經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展緊密結合在一起,對于通過(guò)黨風(fēng)廉政建設促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展、以經(jīng)濟發(fā)展推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設研究的還不夠深入。在思想上認為所分管部門(mén)的領(lǐng)導班子成員是組織部門(mén)精選出來(lái)的，會(huì )有自律意識，無(wú)需多說(shuō)多管。其實(shí)這是對同志、對事業(yè)、對組織不負責任的表現;自己從基層到今天的崗位，一直勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規定，所思所想，所作所為，始終把上級領(lǐng)導和同江百姓的滿(mǎn)意作為工作好壞的評判標準，從不認為自己在廉潔自律上會(huì )出現問(wèn)題。所以，就沒(méi)有把過(guò)多的精力放在廉潔自律上，疏于在廉潔自律方面進(jìn)行反省和反思，這是自己對廉潔自律意識淡薄的體現。

　　二、深入剖析問(wèn)題原因

　　(一)理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不到位。在理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )方面有所放松，對理論知識武裝頭腦的重要性和緊迫性認識不足，學(xué)習領(lǐng)會(huì )積極性和自覺(jué)性不高，認為需要騰出更多的時(shí)間和精力來(lái)抓大事、辦實(shí)事，從而導致自己在思想上放松了學(xué)習領(lǐng)會(huì );自身運用理論指導實(shí)踐的.能力不強，沒(méi)能很好地運用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法來(lái)分析、解決實(shí)際問(wèn)題。工作中有依賴(lài)思想，滿(mǎn)足于自身的知識和經(jīng)驗。

　　(二)宗旨觀(guān)念不夠牢固。自己長(cháng)期在機關(guān)工作，深入基層了解民意少，調查研究不夠，時(shí)間長(cháng)了，對群眾就疏遠了，感情也就淡化了，久而久之，滋生脫離群眾高高在上的不良情緒，淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。對自己的群眾觀(guān)點(diǎn)缺少必要的反省，沒(méi)有真正把宗旨觀(guān)念落實(shí)到日常工作中去，工作中部門(mén)利益、自身利益考慮多了、群眾利益考慮少了，沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起“權為民所用、利為民所謀”的意識。

　　(三)黨性修養有所放松。結合多年的工作實(shí)踐，片面認為自己的黨性修養比較強，放松了加強黨性鍛煉的主動(dòng)性和自覺(jué)性。工作中，把上級要求的、領(lǐng)導交辦的工作作為重點(diǎn)，認真抓好推進(jìn)落實(shí)，把群眾反映的、難以量化的工作作為次要工作，投入的精力較少。艱苦奮斗的工作作風(fēng)有所減弱，缺少廢寢忘食、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作熱情。

　　(四)道德修養有所松懈。自己在修身律己上要求過(guò)寬、過(guò)軟，慎獨慎微、勤于自省做得不夠，往往不能?chē)栏褚�求自己，工作中總按�?jīng)驗辦事，不敢突破“慣例”，怕動(dòng)腦筋，怕傷感情，工作缺乏積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，生活上存在著(zhù)不能模范遵守社會(huì )公德、職業(yè)道德、家庭美德的問(wèn)題。

　　三、今后努力方向

　　針對以上問(wèn)題，在今后的工作中，我將重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改：

　　(一)加強學(xué)習領(lǐng)會(huì )，提高自身素質(zhì)。堅持用科學(xué)理論武裝頭腦，不斷增強學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論的主動(dòng)性、自覺(jué)性，不斷提高自身的思想文化素質(zhì)和修養。真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用。在學(xué)好理論知識的同時(shí)，努力掌握當代社會(huì )新發(fā)展的各種新知識，更新知識結構，為創(chuàng )造性地開(kāi)展工作奠定扎實(shí)的知識基礎。

　　(二)加強黨性鍛煉，做到勤政廉潔。積極通過(guò)學(xué)習領(lǐng)會(huì )和工作實(shí)踐，努力改造自己的主觀(guān)世界，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，做到嚴以律已，寬以待人。樹(shù)立遠大的共產(chǎn)主義理想，堅定的馬克思信念，切實(shí)增強黨性，增強抵御各種誘惑的能力，保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統和作風(fēng)，做到思想上不斷進(jìn)步，觀(guān)念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng )新，生活上更加嚴謹。堅持團結同志，胸襟開(kāi)闊，光明磊落;落實(shí)黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規定，時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵，從一點(diǎn)一滴的細微之處筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線(xiàn)，保持黨員領(lǐng)導干部勤政廉潔的良好形象。

　　(三)強化宗旨意識，提高工作水平。堅持以共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的標準嚴格要求自己，大力發(fā)揚實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。堅持把維護好、實(shí)現好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把為人民盡職盡責作為衡量工作的根本標準，在任何時(shí)候任何情況下，全心全意為人民服務(wù)的宗旨不能忘。拿出更多的時(shí)間和精力，深入基層、深入群眾、深入一線(xiàn)，認真傾聽(tīng)群眾的呼聲和愿望，努力解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，不斷密切與群眾的血肉聯(lián)系。在謀劃發(fā)展、研究政策、推進(jìn)工作時(shí)更加貼近基層、貼近群眾、貼近實(shí)際。

　　最后，懇請各位領(lǐng)導和同志們多提批評意見(jiàn)，我一定虛心接受，并在今后的工作中認真加以改進(jìn)。

　　三嚴三實(shí)專(zhuān)題民主生活會(huì )發(fā)言材料【篇十一】

　　自“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育開(kāi)展以來(lái)，我認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )貫徹國家總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，對照“三嚴三實(shí)”的具體要求，深入查找了自身存在的不足，明確了今后努力的方向，現將對照檢查情況匯報如下：

　　一、對照“三嚴三實(shí)”查擺出的問(wèn)題

　　在專(zhuān)題教育活動(dòng)中，我對照黨章和紀律規定，深入的剖析了自己，發(fā)現自身主要存在以下幾點(diǎn)不足：

　　一是政治理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )不夠深入。理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )的系統性不夠，上級要求學(xué)的就多學(xué)一點(diǎn)，不要求學(xué)的就少學(xué)一點(diǎn)，存在實(shí)用主義現象，沒(méi)有系統地學(xué)習領(lǐng)會(huì )理論知識，對理論知識的科學(xué)體系掌握不夠全面和系統;學(xué)習領(lǐng)會(huì )缺乏鉆研精神，學(xué)習領(lǐng)會(huì )針對性不強，重點(diǎn)精讀少，缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對政治理論的實(shí)質(zhì)精神理解不夠深刻;學(xué)用結合不緊，在理論聯(lián)系實(shí)際、指導工作實(shí)踐上還做的不夠。加之平時(shí)辦公室工作比較繁忙，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止，不求深入研究，使得自身知識結構不夠全面，理解運用不夠充分。

　　二是權為民所用的意識不夠強。對于機關(guān)門(mén)口大規模的集體訪(fǎng)比較重視，但對一些單戶(hù)訪(fǎng)和小規模的上訪(fǎng)缺少親自協(xié)調、親自調度，基本靠班子成員解決，方法以疏導為主。對長(cháng)期上訪(fǎng)戶(hù)，治標不治本，沒(méi)有從根源上解決問(wèn)題，對群眾反映的問(wèn)題，依法處理力度還不夠大。對處理過(guò)程、解決結果、遺留問(wèn)題親自督導較少，在督導時(shí)，顧及下級面子，表?yè)P多、批評少，走了過(guò)場(chǎng)，沒(méi)有切實(shí)起到解決的作用。

　　三是自我要求有所松懈。工作的積極性不夠高，對待工作存在以會(huì )議落實(shí)會(huì )議、以文件落實(shí)文件的現象。感覺(jué)辦公室工作繁瑣，要想做點(diǎn)出彩兒的事還是比較難的，所以做工作往往是按部就班的向前推，認為不出錯就行了;對于分包鄉鎮和企業(yè)的工作，安排部署的較多，而真正去實(shí)地了解情況、撲下身子抓落實(shí)的時(shí)候較少。上級檢查工作的時(shí)候就重視一些，平時(shí)就有些放松，真正下基層去督導落實(shí)的還是少，往往是打打電話(huà)、聽(tīng)聽(tīng)匯報，沒(méi)能做到一如既往堅持高標準、嚴要求。

　　四是謀劃工作思想不夠解放。對推動(dòng)X(jué)X發(fā)展舉措研究比較少，視野不夠開(kāi)闊，思想較為保守，對XX的發(fā)展不夠關(guān)心，前瞻性、戰略性、長(cháng)期性的研究思考還不夠深入，缺乏深度研究和大膽探索，主動(dòng)調研的意識不強，沒(méi)有做到經(jīng)常性，存在走馬觀(guān)花現象。了解面上工作和一般性情況多、蹲點(diǎn)調研少，決策征求群眾意見(jiàn)不夠，對一般性工作存在要求不嚴格，只是完成了標準底線(xiàn)，沒(méi)有在質(zhì)量和標準上提出更高的要求，注重重要工作，忽略了一般工作。

　　五是創(chuàng )業(yè)干事的勇氣不足。在一些急難險重任務(wù)面前，存在一些畏難情緒。有時(shí)對尖銳矛盾問(wèn)題瞻前顧后，害怕決策不夠科學(xué)、嚴謹。有安于現狀、居安而不思危的思想苗頭，缺乏爭創(chuàng )一流的勇氣和信心。部分工作部署多、檢查落實(shí)少，比如在所包鄉鎮開(kāi)展工作時(shí)，經(jīng)常是鼓勁、加壓，沒(méi)有真正把自己擺進(jìn)去，深入研究工作，導致工作落實(shí)效果不佳。有些工作為了趕進(jìn)度，存在相信經(jīng)驗大于相信實(shí)踐的現象，過(guò)于自信、樂(lè )觀(guān)，沒(méi)有從實(shí)際出發(fā)，按照客觀(guān)規律想問(wèn)題、辦事情。

　　六是存在當老好人的心理。在原則與感情發(fā)生沖突時(shí)，有時(shí)講人情、顧面子，怕與人產(chǎn)生矛盾，過(guò)于注重別人對自己的評價(jià)，因而對他人的意見(jiàn)、建議即使有一些不同的看法，也不愿意當面提出來(lái)，不能以公正、客觀(guān)的視角對待問(wèn)題，團結各方面同志的意識和能力不強，只注重本部門(mén)的利益，缺少大局意識和整體觀(guān)念，看待問(wèn)題的視角不夠高。

　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源和癥結

　　這些問(wèn)題本應在工作中自覺(jué)改正，但隨著(zhù)專(zhuān)題教育的持續推進(jìn)，我認為擺在桌面上談，更有利于幫助自己及時(shí)糾正，及時(shí)整改，之所以存在這些問(wèn)題，通過(guò)反思，我認為主要來(lái)源于以下幾方面：

　　(一)理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )形式大于內容。能夠按照要求開(kāi)展理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )，但對學(xué)習領(lǐng)會(huì )內容沒(méi)有系統謀劃，對學(xué)習領(lǐng)會(huì )內容淺嘗輒止，不求甚解，學(xué)而不思，思而不深，不能真正學(xué)以致用，沒(méi)有針對學(xué)習領(lǐng)會(huì )采取針對性的研討活動(dòng)，學(xué)習領(lǐng)會(huì )成效有待提高;對于理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )存在“吃老本”現象，存在以干代學(xué)，特別是工作與學(xué)習領(lǐng)會(huì )發(fā)生矛盾時(shí)，常以辦公室工作忙為由，給自己找借口，忽略了學(xué)習領(lǐng)會(huì )，學(xué)習領(lǐng)會(huì )時(shí)間和效果得不到保證，進(jìn)取意識不夠強烈，上進(jìn)心沒(méi)有以前強了。

　　(二)宗旨意識有待強化。近一段時(shí)期，我把關(guān)注的重點(diǎn)都放在了承接項目和抓項目建設進(jìn)度上，害怕項目建設不能按時(shí)完工，給XX經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展拖了后腿，因此沒(méi)有及時(shí)聽(tīng)取來(lái)訪(fǎng)群眾訴求，沒(méi)有像以前一樣專(zhuān)心接待信訪(fǎng)群眾，缺少同群眾面對面地溝通交流，總想先緊著(zhù)項目建設抓，其他的工作暫時(shí)拖一拖、緩一緩，導致群眾有埋怨，有怨言。

　　(三)律己精神有所弱化。在心理上，總感覺(jué)自己年歲大了，相比較下鄉鎮、下企業(yè)，更愿意看看文件、聽(tīng)聽(tīng)匯報，依靠材料掌握最新的動(dòng)態(tài)，沒(méi)有嚴格要求自己按計劃、按周期的去鄉鎮、企業(yè)調研工作，在親身實(shí)踐上有所松懈;在工作中，總覺(jué)得自己有多年的工作經(jīng)驗，在基層工作多年，各種情況都遇到過(guò)，各種問(wèn)題也都解決過(guò)，對自己的創(chuàng )新意識和創(chuàng )新精神放松了標準，干工作還是依靠老一套思路解決問(wèn)題，對具體問(wèn)題沒(méi)有做到一事一策、具體分析。

　　(四)理論與實(shí)際結合不緊密。平時(shí)讀書(shū)、看報的時(shí)間比較少，對理論研究和理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )下的功夫不夠深，積累的知識沒(méi)有與實(shí)際情況有機結合，且經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，深入一線(xiàn)、深入基層少，只通過(guò)聽(tīng)取簡(jiǎn)單的工作匯報來(lái)了解部門(mén)工作和項目進(jìn)展，沒(méi)有沉下心來(lái)進(jìn)行深入分析。布置工作時(shí)有強行安排情況，沒(méi)有考慮實(shí)際困難，不能及時(shí)發(fā)現并解決工作中存在的問(wèn)題。

　　(五)缺乏開(kāi)創(chuàng )事業(yè)的精神。對于一些與辦公室關(guān)系不是很密切的工作，關(guān)心程度不夠，面對急難險重任務(wù)，當機立斷的決心不夠，總害怕決策失誤，造成損失。不敢直面面對問(wèn)題，遇到矛盾和問(wèn)題過(guò)于謹慎，過(guò)于追求科學(xué)性，追求完美，害怕出現紕漏，常常經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的反復思考和推敲后，卻錯過(guò)了最佳的時(shí)機。對待一些需要自己獨立解決的問(wèn)題有時(shí)拿不定主意，不敢亮劍，總想著(zhù)求助于領(lǐng)導下決策。

　　(六)缺乏勇于擔當的精神。大局意識、全局意識不夠強，站位不夠高，認為自己主管辦公室工作，只要把辦公室的職能發(fā)揮好就可以了，與招商引資、抓項目等工作關(guān)聯(lián)不大，因此對其他工作關(guān)注程度不夠高，參與的欲望不強烈，同時(shí)也擔心自己在經(jīng)濟領(lǐng)域不專(zhuān)業(yè)，為XX發(fā)展造成損失，因此造成擔當精神有所欠缺。

　　三、今后努力的方向和改進(jìn)措施

　　針對自身存在的“不能?chē)缹?shí)”問(wèn)題，我將重點(diǎn)從以下幾方面做好整改落實(shí)：

　　一是理論與實(shí)踐相結合。對待辦公室工作，在注重理論學(xué)習領(lǐng)會(huì )、提高黨性修養的同時(shí)，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，把著(zhù)力點(diǎn)放在學(xué)以致用上。加強與周邊兄弟縣市的橫向交流，加強聯(lián)絡(luò )、交流信息、互通有無(wú)、借鑒經(jīng)驗，不斷加強對京津冀協(xié)同發(fā)展規劃的思考，努力提升參謀服務(wù)水平，為協(xié)同發(fā)展貢獻力量。學(xué)習領(lǐng)會(huì )其他縣市辦公室的先進(jìn)做法，取長(cháng)補短，努力做到運用科學(xué)理論對一些現實(shí)問(wèn)題進(jìn)行深入思考，從理論和實(shí)踐的結合上做出正確的判斷，努力做到運用科學(xué)理論全面審視自己的思想和行為，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。真正按照“三嚴三實(shí)”的要求，做一名理論扎實(shí)、躬身實(shí)踐的好干部。

　　二是努力強化宗旨意識。我將始終保持正確的權力觀(guān)，時(shí)刻牢記自己手中的權力是從哪里來(lái)的、應該為誰(shuí)所用，在面對來(lái)到機關(guān)上訪(fǎng)的群眾，加大重視程度和服務(wù)力度，始終把群眾的利益放在首位，讓權力為人民服務(wù)，嚴格、謹慎的用好手中的職權，并幫助分包企業(yè)和鄉鎮解決好業(yè)務(wù)上的難題。同時(shí)，作為機關(guān)工委書(shū)記，我將履行好職責，對于一些工作難點(diǎn)，提高攻堅意識，自我加壓，增強緊迫感和危機感。

　　三是不斷提高自我要求。今后，我要進(jìn)一步堅定理想信念，堅持黨性原則，清廉從政、干凈干事，時(shí)刻注重自重、自省、自警、自勵，始終把嚴以律己作為“座右銘”，強化自我約束和自我管理，加強對辦公室工作的各項要求，守住底線(xiàn)，努力提高標準，規范各項規章制度，制定行為準則，從按時(shí)上班下班這類(lèi)小事抓起，對違反辦公室要求的要加大懲處力度，從根源上避免自我放縱、自我沉淪的現象發(fā)生。

　　四是堅持一切從實(shí)際出發(fā)。努力將XX的實(shí)際情況同京津冀協(xié)同發(fā)展的大勢緊密聯(lián)系起來(lái)，真正把工作重心對準群眾需求最迫切、愿望最強烈的地方。充分發(fā)揮好市委辦公室聯(lián)系上下、協(xié)調各方、服務(wù)全局的作用，發(fā)揚“釘釘子”精神，環(huán)環(huán)相扣、步步為營(yíng)，對于重點(diǎn)工作和項目，加強協(xié)調督導，發(fā)揮好辦公室的參謀助手作用，為領(lǐng)導、為基層和部門(mén)、為群眾搞好服務(wù)。

　　五是扎扎實(shí)實(shí)干事創(chuàng )業(yè)。堅定務(wù)實(shí)創(chuàng )業(yè)信念，時(shí)刻把實(shí)干放在心頭，努力落實(shí)在為人民服務(wù)的具體實(shí)踐中，增強創(chuàng )業(yè)的勇氣和信心，結合辦公室工作，我將主要完善好隊伍建設工作，發(fā)揚好辦公室傳幫帶的精神，重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)培養年輕干部，避免青黃不接、人才斷檔。在培養方法上，多壓擔子，讓他們在工作實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉、有所收獲、快速成長(cháng)。另外，繼續發(fā)揚辦公室認真負責、甘于奉獻的優(yōu)良傳統，讓年輕干部堅持好作風(fēng)、盡快出成績(jì)，為市委工作的高效運轉打下堅實(shí)基礎。

　　六是依照原則做人做事。始終堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，始終堅定馬克思主義的信仰，始終堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì )主義信念，對黨忠誠。進(jìn)一步強化對工作的責任意識，堅持言行一致、表里如一，對黨、對同志講真話(huà)、講實(shí)話(huà)、講心里話(huà)，堅決做到實(shí)事求是，真實(shí)、客觀(guān)反映問(wèn)題，切實(shí)履行好工作職責。

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