感激高中作文
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,需要使用協(xié)議書(shū)的場(chǎng)合越來(lái)越多,簽訂協(xié)議書(shū)可以保護當事人的合法權益。協(xié)議書(shū)到底怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編精心整理的就業(yè)協(xié)議書(shū)6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇1
為加快青年教師的成長(cháng),按照學(xué)校工作計劃,本年度繼續實(shí)行導師制,為使師徒雙方進(jìn)一步正確職責,增強責任感,現簽訂以下協(xié)議:
一、甲方(師傅)承擔的責任與義務(wù)。
1.教書(shū)育人、為人師表、愛(ài)崗敬業(yè),嚴格執行教學(xué)常規。在思想、業(yè)務(wù)、工作態(tài)度等方面為徒弟樹(shù)立榜樣。
2.對待師徒關(guān)系態(tài)度嚴肅、端正、關(guān)心徒弟成長(cháng)。
3.指導徒弟研究每學(xué)期教學(xué)計劃,及時(shí)幫助徒弟分析教材,確定教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、制定教學(xué)目標,選擇教學(xué)方法。
4.全期至少要聽(tīng)徒弟新授課七節以上,課后及時(shí)評價(jià),共同研究改進(jìn)教法的措施并作好記錄,每學(xué)期指導徒弟面向全校上一節匯報課。
5.每學(xué)期指導徒弟學(xué)習一本教育教學(xué)理論書(shū)籍,并指導徒弟結合實(shí)踐寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文。
6.所帶徒弟要在兩年內過(guò)思想品德關(guān)、教學(xué)技能關(guān)、教材教法關(guān)、教育管理關(guān),教育科研關(guān),勝任各年級的`教學(xué)工作,成為教學(xué)骨干。
7.培養徒弟工作出色者,學(xué)校根據情況給予師傅一定的獎勵。
二、乙方(徒弟)承擔的職責
1.對待師徒關(guān)系態(tài)度要嚴肅、端正、認真鉆研教育教學(xué)理論,嚴格執行教學(xué)常規,尊重師傅、主動(dòng)爭取師傅的幫助,虛心學(xué)習,有疑必問(wèn)。
2.全期要聽(tīng)師傅授課七節以上。
3.全期至少要上兩次公開(kāi)課,期初上一節探討課,期末上一節匯報總結課。
4.每年至少要撰寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文,并寫(xiě)出成長(cháng)總結。
5.主動(dòng)幫師傅做一些力所能及的事情。
6.每學(xué)期要有一萬(wàn)字的讀書(shū)筆記。
三、說(shuō)明
1.本協(xié)議內容將列入教師個(gè)人年度考核及教師業(yè)務(wù)檔案。
2.本協(xié)議自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。
3.協(xié)議書(shū)一式三份,甲、乙各執一份,另一份學(xué)校存檔。
甲方(師傅)簽字:__________
乙方(徒弟)簽字:__________
甲方 (單位)_______________ 乙方 (個(gè)人)_______________
簽訂日期_____ 年______ 月___ 日
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇2
1、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的作用有哪些?
《就業(yè)協(xié)議書(shū)》是國家就業(yè)主管部門(mén)把畢業(yè)生列入就業(yè)派遣計劃的基本依據。學(xué)校依據《就業(yè)協(xié)議書(shū)》編制就業(yè)方案,報省畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)審核備案,并辦理《就業(yè)報到證》。
請大家明確一點(diǎn):辦理了《就業(yè)協(xié)議書(shū)》就是說(shuō)有人接收你的檔案就說(shuō)明你從這一刻起可以開(kāi)始算工齡了。所以請大家一定注意!
2、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的簽訂順序是什么?
畢業(yè)生如實(shí)填寫(xiě)“畢業(yè)生情況及意見(jiàn)”一欄所有內容。
用人單位及用人單位上級主管部門(mén)簽署意見(jiàn)、蓋章;
畢業(yè)生所在系部簽署意見(jiàn)、蓋章(空出來(lái)不用寫(xiě));
就業(yè)部門(mén)審核后簽署意見(jiàn)、蓋章(空出來(lái)不用寫(xiě))。
畢業(yè)生情況及意見(jiàn)”一欄和“用人單位意見(jiàn)”一欄務(wù)必詳細填寫(xiě),不能缺項。
3、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的蓋章有哪些要求?
咱們發(fā)了三份《就業(yè)協(xié)議書(shū)》,三份務(wù)必填寫(xiě)、蓋章一致。
。1)被其他非國有企業(yè)錄用(絕大多數同學(xué)都是這種情況,這種公司因為沒(méi)有檔案管理權,所以要在該公司所在地的人才交流市場(chǎng)進(jìn)行檔案托管),這個(gè)又分兩種情況:
、倬蜆I(yè)單位在你本人生源地的,比如說(shuō)如果你的生源地是三門(mén)峽,就業(yè)單位也在三門(mén)峽,那么只要在“用人單位意見(jiàn)”處蓋上公司公章即可,依此類(lèi)推;
、诰蜆I(yè)單位不在你本人生源地的`,那么,這就需要除了在“用人單位意見(jiàn)”處蓋上公司公章,還要在“用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn)”處蓋上該公司所在人事局(人才交流中心)的章。
因為大家可能還不明白,簽了就業(yè)協(xié)議的意義是:可以給你辦理報到證,檔案可以留在這里,這就意味著(zhù)你可以辦理這個(gè)地方的戶(hù)口了。
人事代理:如果你們實(shí)在沒(méi)有親人朋友能幫你們找到公司掛名,那么幫大家辦理,但是這個(gè)有名額限制,實(shí)在沒(méi)有辦法的時(shí)候再給辦理!
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇3
立協(xié)議單位:
上海____________住宅建設辦公室 (簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
上海______________________公司 (簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
乙方為解決住房困難,要求參建甲方在建_____路高層基地建筑面積為_(kāi)_______平方米。甲方經(jīng)過(guò)綜合平衡,同意安排建筑面積為_(kāi)_______平方米給乙方,并確定室號如下:_______路_______號_______室
現將參建住宅有關(guān)事項立協(xié)如下:
1.參建得益:乙方參建甲方上述基地的面積扣除動(dòng)遷、公建配套等用房后,凈得益為_(kāi)______%,即參建建筑面積_________平方米,實(shí)得建筑面積_______平方米,乙方表示同意。
2.付款約定:甲方按上述建設成本(包括前期費用、工程建設費、代辦材料、配套費、建筑稅)每平方米建筑面積造價(jià)為_(kāi)_______元。乙方參建建筑面積_______平方米、計工程費_______元。乙方除付工程款外,還需付施工管理費(按工程款_____%計算)計________元,共需付款_______元(肆拾肆萬(wàn)玖仟___佰___拾___元___角玖分)。應在本協(xié)議簽訂后十天內一次付清。
3.房源交付:甲方收到乙方應付款后,即按確定的室號撥交房源。
4.房屋產(chǎn)權:乙方參建住宅只享有使用權,不享有產(chǎn)權。
5.本協(xié)議一式陸份,雙方各執_______份,經(jīng)雙方簽字蓋章后即生效。
甲方:上海_________住宅建設辦公室 乙方:上海___________________公司
代表:___________________________ 代表:___________________________
日期: ________年_______月______日
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇4
甲 方: 乙 方:
法定代表人:
性 別
出生日期年 月 日
甲方地址 居民身份證號碼
家庭住址
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同期限類(lèi)型為----期限合同。
本合同生效日期 年 月 日,其中試用期3 個(gè)月。
本合同終止。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 崗位(工種)工作。
第三條 乙方應按照甲方的合法要求,按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量標準。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條 甲方安排乙方執行雙休工作制。
執行綜合計算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間 不超過(guò)法定標準工作時(shí)間。
執行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下,工作和休息休假乙方自行安排。
第五條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
第六條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、勞動(dòng)報酬
第七條 甲方的薪酬應遵循按勞分配原則。
第八條 從事該崗位職責范圍內的工作;主要包含以下內容:一、在一個(gè)年
度內完成 臺公司主營(yíng)機器的銷(xiāo)售任務(wù)。二、在一個(gè)年度內銷(xiāo)售 萬(wàn) 包配套設備的藥片。三、每臺銷(xiāo)售機器平均費用控制在 內,如超出從薪酬中扣除,如有結余,給予獎勵。四、乙方工作期間,不得銷(xiāo)售其他公司任何產(chǎn)品,如因特殊情況醫院需要,需征得甲方同意方可實(shí)行。五、為客戶(hù)提供后期服務(wù)及協(xié)助公司應對各種事宜。六、匯報工作進(jìn)度。
第九條 乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規定及要求執行。
第十條 工資及獎勵措施
本公司采取按完成任務(wù)比例階梯式給予酬勞模式,如下
1、完成任務(wù)100%,即年銷(xiāo)售達到 臺設備和銷(xiāo)售達到 萬(wàn)包藥片,給付工資萬(wàn)薪酬。
2、完成任務(wù)80%至100%,即年銷(xiāo)售達到至 臺設備和銷(xiāo)售達到 萬(wàn)包至 萬(wàn)包藥片之間,按情況給付 萬(wàn)至 萬(wàn)薪酬。
3、完成任務(wù)50%至80%,即年銷(xiāo)售達到 至 臺設備和銷(xiāo)售達到萬(wàn)包至 萬(wàn)包藥片之間,按情況給付 萬(wàn)至 萬(wàn)薪酬。
4、乙方每月從薪酬先中支付 元,結余部分薪酬的%留作保證金,保證離開(kāi)公司三年內不做與本公司相同或者類(lèi)似產(chǎn)品。結余部分年終時(shí)支付。
第十一條獎勵措施:
1、每多銷(xiāo)售 臺設備及 萬(wàn)包藥片,獎勵 萬(wàn)元,累進(jìn)制上不封頂。
2、依據給公司帶來(lái)的經(jīng)濟利益,年終會(huì )拿出專(zhuān)門(mén)資金,對表現優(yōu)秀的銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行獎勵,最高有10萬(wàn)元的額外現金獎勵。
五、勞動(dòng)紀律
第十二條 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度 :嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
第十三條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發(fā)生變化,本合同應變更相關(guān)內容。
第十四條 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應服從甲方的工作安排、調配或者解除合同事宜。
第十五條 訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的.,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內容。
第十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4. 被依法追究刑事責任的。
第十八條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:
1.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;第十九條 乙方解除本合同,應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。第二十條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
3.甲方不能按照本合同規定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第二十一條 本合同期限屆滿(mǎn),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)合同。第二十二條 乙方因工負傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資三個(gè)月的醫療補助費,患重病和絕癥的還應增加醫療補助費。
第二十三條 乙方違反本合同約定的條件或不能保守與本公司商業(yè)秘密事項,對甲方造成經(jīng)濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。
第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、貴陽(yáng)市有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。
第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)
法定代表人
簽訂日期:年 月 日
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇5
甲方:_________
乙方:_________
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽訂以下協(xié)議:
1、乙方現為在學(xué)碩士研究生,自愿簽訂留所工作協(xié)議書(shū),保證畢業(yè)后留所服務(wù)期_________年,起始時(shí)間從報到的次月起計算。
2、乙方在留所選擇具體工作時(shí),甲乙雙方可以協(xié)商確定。
3、乙方應在規定學(xué)制內按期畢業(yè)并獲得學(xué)位。
4、乙方畢業(yè)前,甲方由人教處、研究生部組織導師和專(zhuān)家對乙方進(jìn)行綜合評估(基礎理論、專(zhuān)業(yè)知識、動(dòng)手能力及發(fā)展潛力等方面),根據該評估結果,確定乙方是否留用。
5、乙方畢業(yè)后被留用,應在一個(gè)月內到甲方報到,否則視作違約。
6、甲方按照_________號文件的精神,從乙方簽訂本協(xié)議的次月起,為乙方提供相應待遇,按月發(fā)放如下標準工資及崗位津貼:基礎課學(xué)習期間標準工資為_(kāi)________元/月;下課題期間增加崗位津貼_________元/月,共計_________元。乙方在學(xué)期間應聘甲方崗位,按相應崗位發(fā)放工資及津貼。下課題的起始時(shí)間以課題負責人在研究生部的通知上簽字的時(shí)間為準。
7、甲、乙方簽訂本協(xié)議后,乙方間享受與在職職工同等福利待遇,包括醫療、工會(huì )福利等,可以申請所內分房,計算相應分房工齡。
8、若乙方在簽訂本協(xié)議后按碩博連讀方式培養,本協(xié)議依然有效,甲方根據_________號文件精神,在規定的學(xué)制期限內,為乙方提供相應的博士研究生待遇。服務(wù)期自博士畢業(yè)后起始。
9、甲乙雙方簽訂本協(xié)議后,不得違約。
。1)如甲方違反承諾(不含本協(xié)議第四條的'情況),甲方不要求乙方退還向其提供的工資及待遇(不包括住房),并賠償乙方違約金_________元。
。2)乙方若嚴重違反國家法律、法規及本所規章制度,或未能獲得學(xué)位,甲方有權終止協(xié)議,乙方須退還超出在學(xué)研究生基本獎學(xué)金以外的工資及待遇(包括住房);
。3)乙方違約,應退還超出在學(xué)研究生基本獎學(xué)金以外的工資及待遇(包括住房),并交納違約金_________元。
10、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。另一份研究生部備案。
11、其它未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
負責人(簽字):_______
_________年____月____日 _________年____月____日
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇6
甲方(雇主)
名稱(chēng): 單位類(lèi)型:
工商營(yíng)業(yè)執照號或身份證號:
地址: 聯(lián)系電話(huà):
乙方(勞動(dòng)者)
姓名: 身份證號:
戶(hù)口地址: 所屬辦事處:
常住地址: 聯(lián)系電話(huà):
甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本協(xié)議。
一、工作期限:從 年1月1日至 年12月31日。
二、工作任務(wù):乙方在 崗位,擔任 工作。
三、勞動(dòng)報酬:工資及計算方式: 支付時(shí)間:
四、福利待遇:發(fā)生因工傷亡事故,按照國家和地方的法規處理和賠償。
五、勞動(dòng)紀律:甲乙雙方應嚴格遵守國家和地方有關(guān)規定。
乙方應服從甲方正常的`生產(chǎn)(工作)安排,并完成甲方規定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)及數量、質(zhì)量指標。
六、雙方需要約定的其他事項:
七、本協(xié)議一式兩份,由乙方戶(hù)籍所在地居委會(huì )出具意見(jiàn)后,甲乙雙方各存一份,未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規定辦理。
甲方負責人(蓋章): 乙方:
年1月1日 年1月1日
社區居委會(huì )意見(jiàn)(蓋章):
【感激高中作文】相關(guān)文章:
感恩、感激作文05-07
感激與珍惜03-07
感激作文600字01-10
感激生命作文02-21
令我感激的記憶作文[精品]01-15
(熱門(mén))感激生命作文03-22
感激的淚水作文(精選15篇)01-06
媽媽我很感激你作文05-20
感激父母作文(精選28篇)11-15
感激的微笑作文(精選16篇)11-18
- 相關(guān)推薦