生活中的感動(dòng)優(yōu)秀作文600字
一、提升基層黨建科學(xué)化水平，重要前提在工作理念的創(chuàng )新
一是牢固樹(shù)立學(xué)習的理念。理論武裝是我們敏銳研判形勢、正確把握方向、科學(xué)謀劃工作的基礎。開(kāi)卷有益，學(xué)然后知不足，學(xué)然后知奮進(jìn)，學(xué)然后知創(chuàng )造。當前，基層黨的建設存在諸多需要深入學(xué)習、研究并積極探索的突出問(wèn)題，因此，要認真研學(xué)黨的十八大和十八屆三、四中全會(huì )精神，貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)、方針、政策，深刻領(lǐng)會(huì )科學(xué)發(fā)展觀(guān)的精神實(shí)質(zhì)，并用以指導實(shí)踐。
二是牢固樹(shù)立開(kāi)放的理念。新時(shí)期黨的建設必須打破自我封閉的小格局，跳出“就黨建抓黨建”的框框，以寬闊的眼界、寬闊的思維、寬闊的胸襟來(lái)推進(jìn)。內容上，要拓展領(lǐng)域、暢通渠道，大膽探索開(kāi)放的黨建工作機制，通過(guò)黨務(wù)公開(kāi)、“四議兩公開(kāi)”、設立村級事務(wù)發(fā)言人等制度創(chuàng )新，使黨建工作貼近民生、順應民意。形式上，要順應信息時(shí)代潮流，探索“電子黨建”、“數字黨建”的建設，推進(jìn)黨建工作的資訊化，并充分利用農村黨員干部現代遠程教育平臺，提升黨員隊伍整體素質(zhì)。
三是牢固樹(shù)立服務(wù)的理念。服務(wù)中心是增強基層黨建的生命力。圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。服務(wù)基層就是要增強基層黨建的持久力。想基層所想，急基層所急，千方百計幫助基層解決困難。服務(wù)黨員就是要增強基層黨建的凝聚力。通過(guò)開(kāi)展各種活動(dòng)，為黨員提供學(xué)習教育的機會(huì )和實(shí)現價(jià)值的舞臺。服務(wù)群眾就是要增強基層黨建的向心力。健全群眾利益訴求和協(xié)調機制，拓寬服務(wù)群眾的途徑和方法。
二、提升基層黨建科學(xué)化水平，最佳出路在工作載體的創(chuàng )新
一是堅持以“三級聯(lián)創(chuàng )”為統領(lǐng)，增強基層黨建工作的延續性。“三級聯(lián)創(chuàng )”是新時(shí)期黨建工作的有效載體。要加強組織領(lǐng)導，強化工作責任。落實(shí)縣委書(shū)記“第一責任人”和鄉鎮、村黨組織書(shū)記直接責任人的職責，統籌相關(guān)職能部門(mén)共同參與，努力形成縣、鄉、村三級聯(lián)動(dòng)，各部門(mén)齊抓共管的工作格局。要拓寬活動(dòng)渠道，進(jìn)一步增強工作活力。搭建爭先創(chuàng )優(yōu)的平臺，調動(dòng)廣大黨員干部參與的主動(dòng)性和創(chuàng )造性。要創(chuàng )新工作思路和方法，進(jìn)一步提升工作水平，推動(dòng)基層黨建工作持續向前。
二是堅持以“五大”載體為抓手，增強基層黨建工作的實(shí)效性。實(shí)行無(wú)職黨員設崗定責。圍繞基層工作的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，根據無(wú)職黨員的特長(cháng)，設置相應崗位，實(shí)行因人設崗、申報認崗、公示明崗、競爭上崗，使無(wú)職黨員在適合的崗位上履職發(fā)光。開(kāi)展“雙培雙帶”先鋒工程。有機整合黨組織的引領(lǐng)優(yōu)勢和社會(huì )經(jīng)濟組織的市場(chǎng)優(yōu)勢，強化農民的發(fā)展意識和先進(jìn)性要求，引領(lǐng)群眾發(fā)家致富和個(gè)人進(jìn)步。創(chuàng )新流動(dòng)黨員教育管理工作模式。采取教育培訓手段信息化、師資社會(huì )化、規模小型化、內容實(shí)用化、方式靈活化等“輕便化”的教育管理，力求教育與管理雙豐收。完善“雙向承諾”制。努力把承諾向田間地頭和工廠(chǎng)車(chē)間延伸，使黨員干部在一線(xiàn)轉變作風(fēng)，黨組織在一線(xiàn)把握社情、解決問(wèn)題。推進(jìn)為民服務(wù)全程代理。實(shí)現從過(guò)去 “干部動(dòng)嘴、群眾跑腿”，到現在“群眾動(dòng)嘴、干部跑腿”的轉變，為農村群眾提供高效、便捷的生產(chǎn)生活服務(wù)。
三是堅持以創(chuàng )新基層黨組織設置為突破口，增強基層黨建工作的時(shí)代性。依托園區，集中組建。通過(guò)“抓鞏固、抓規范、抓活動(dòng)、抓典型、抓隊伍”，推進(jìn)以鎮黨委為核心統一抓，工業(yè)園黨工委、龍頭企業(yè)黨委、村(社區)黨組織為支撐點(diǎn)協(xié)同抓的 “1+3”非公黨建管理模式，強化對非公有制企業(yè)黨員的教育管理服務(wù)�；セ莨糙A(yíng)，
村企聯(lián)建。打破地域、行業(yè)、所有制的界限，建立村企聯(lián)建型黨組織。聯(lián)建村幫助企業(yè)健全黨建工作機制，企業(yè)支持聯(lián)建村發(fā)展，形成雙向帶動(dòng)的長(cháng)效機制。產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)，鏈條串建。把支部建在產(chǎn)業(yè)鏈、合作社和各類(lèi)協(xié)會(huì )上。構建起以鎮黨委為龍頭，村總支為主體，建立在產(chǎn)業(yè)鏈條、龍頭企業(yè)、合作組織、行業(yè)協(xié)會(huì )等領(lǐng)域黨組織為補充的農村基層組織體系。
三、提升基層黨建科學(xué)化水平，根本保障在工作機制的創(chuàng )新
一是建立“品字狀”工作架構，構建全方位推進(jìn)基層黨建工作新機制。推動(dòng)縱向型機關(guān)黨建、橫向型農村(社區)黨建和靈活型“兩新”組織黨建，和諧互動(dòng)“三位一體”的“品字狀”黨建工作格局的建設。建立增強機關(guān)黨建新活力工作機制。服務(wù)中心、圍繞大局、緊扣主旋律，組織好“大合唱”和“大舞蹈”，調動(dòng)機關(guān)和黨員干事創(chuàng )業(yè)的積極性，推動(dòng)學(xué)習型、創(chuàng )新型和務(wù)實(shí)型機關(guān)建設。建立實(shí)現農村黨建新跨越工作機制。完善村班子考核獎勵辦法，撬動(dòng)村級組織的工作活力。完善村(居)換屆選舉辦法。構建村干部報酬保發(fā)、養老保障、醫療保險、監管保廉的“四保”激勵保障機制。試行村黨組織書(shū)記跨村任職工作，優(yōu)化村黨組織書(shū)記隊伍結構。
二是建立“336”工作模式，構建推進(jìn)城鄉黨建統籌發(fā)展的新機制。構建三種工作范式：繼續完善安徽黨建一號工程，構建城鄉共促的選派選聘村示范推動(dòng)工作范式;開(kāi)展干部下基層駐農村工作，構建城鄉覆蓋的黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作范式;開(kāi)展結對共建，構建城鄉合作的基層黨組織互幫互助工作范式。推動(dòng)三大建設：加快基層黨組織活動(dòng)陣地建設;加強基層黨組織書(shū)記隊伍建設;完善村級組織制度建設。完善六項保障機制：完善城鄉一體的黨內民主活力機制;完善城鄉共享的黨內激勵關(guān)愛(ài)機制;完善城鄉合作的黨建引領(lǐng)示范機制;完善城鄉共建的基層組織設置機制;完善城鄉互聯(lián)的黨建責任追究機制;完善城鄉互動(dòng)的黨建宣傳表彰機制。
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