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寫(xiě)父愛(ài)作文

時(shí)間:2025-08-24 21:08:45 父愛(ài) 我要投稿

【熱門(mén)】寫(xiě)父愛(ài)作文6篇

  在日常的學(xué)習、工作、生活中,大家都嘗試過(guò)寫(xiě)事跡材料吧,事跡材料具有觸發(fā)力大、感染力強的特點(diǎn)。事跡材料到底怎么擬定才正確呢?以下是小編整理的老干部先進(jìn)事跡材料,希望能夠幫助到大家。

【熱門(mén)】寫(xiě)父愛(ài)作文6篇

  老干部先進(jìn)事跡材料 篇1

  鐘瓊,女,1963年11月23日生,大學(xué)文化,現任墊江縣人事局副局長(cháng),分管退休管理工作。作為分管領(lǐng)導,她嚴格執行國家和市里的退休管理工作政策,注重規范管理,創(chuàng )造性的開(kāi)展工作,促進(jìn)了墊江縣機關(guān)事業(yè)單位退休管理工作的良性發(fā)展。

  一、加強學(xué)習,努力干好本職工作

  2001年,鐘瓊同志調任人事局副局長(cháng),分管工資、福利、退管工作。走馬上任后,她找來(lái)退休管理方面的政策文件,認真學(xué)習,不斷地用知識充實(shí)自己,并很快熟悉了業(yè)務(wù),使個(gè)人的退管工作能力水平大大提高,在解答群眾咨詢(xún)、理解方針政策已然得心應手。此后,只要有退管方面的新政策、新文件出臺,她都及時(shí)組織從事退管工作的人員學(xué)習,確保工作不失誤。鐘瓊同志從事退管工作以來(lái),從不言苦,總是想辦法克服困難,盡職盡責的干好自己的本職工作。

  二、加強管理,強化服務(wù)

  鐘瓊同志針對退管工作出現的新情況、新問(wèn)題,提出“加強管理、強化服務(wù)”的口號,對原有的`一些工作制度作了修改,建立健全了退休人員外出療養制度、重大節日和離退休干部生病住院走訪(fǎng)慰問(wèn)制度、退管經(jīng)費使用監督制度等一系列制度,并將退管工作納入年度考核,使退管工作有章可循,做到了規范管理。目前,全縣所有鄉鎮和縣級部門(mén)都有專(zhuān)人從事退管工作,都成立了老委會(huì )等機構,建立退休職工活動(dòng)中心,積極組織退休人員豐富多彩的文化娛樂(lè )活動(dòng)。每年劃撥退管經(jīng)費近10萬(wàn)元到鄉鎮和教委,用于修建活動(dòng)中心,改善活動(dòng)環(huán)境,開(kāi)展文體活動(dòng)和看望慰問(wèn)貧困多病的離退休職工。因為管理措施得力,我縣在退管工作上沒(méi)有出現執行政策上的偏差而引起不穩定事件,得到了縣政府的好評。

  鐘瓊同志對退管工作有著(zhù)強烈的責任感、使命感,年年親自主持召開(kāi)離退休職工座談會(huì ),聽(tīng)取離退休職工的意見(jiàn)和建議,并要求負責離退休工作的同志,要轉變觀(guān)念,樹(shù)立服務(wù)意識,要主動(dòng)、熱情、耐心、周到,像對待自己的親人那樣對待老同志,為老同志排憂(yōu)解難。她這樣要求,也這樣做,退休人員找到她,無(wú)論事情大小,無(wú)論是否合理,她都熱情接受,耐心解釋?zhuān)M力解決,決不講條件,推諉或回避矛盾,躲避問(wèn)題。為了摸清離退休人員的生活思想狀況,鐘瓊同志經(jīng)常深入離退休干部當中,主動(dòng)解決他們面臨的實(shí)際困難,力所能及地幫助解決困難,最大限度地讓他們滿(mǎn)意。對離退休老干部提出的不符合政策,難以滿(mǎn)足的要求,也要耐心地說(shuō)服引導,據理說(shuō)清,從而拉近與離退休老干部之間的距離,貼近與離退休老干部之間的感情。

  三、加強組織工作,大力開(kāi)展品味高雅的文體活動(dòng)和外出健康療養

  為了使退休人員“老有所樂(lè )、老有所養、老有所為”,我縣有針對性地組織一些形式多樣、健康活潑、積極向上的文化體育活動(dòng),組織退休人員外出健康療養,豐富他們的晚年生活。重點(diǎn)開(kāi)展以下幾個(gè)活動(dòng):一是五一國際勞動(dòng)節開(kāi)展離退休職工體育活動(dòng),項目有門(mén)球、麻將、羽毛球、釣魚(yú)、象棋、柔力球、派思激靈圈、氣排球等,參加人次600余人次。二是九九重陽(yáng)節開(kāi)展離退休職工游園活動(dòng),項目有文娛表演、猜謎語(yǔ)、摸福摸壽、義診、盲人按摩、川劇座唱、老年法律咨詢(xún)、商品圖書(shū)展銷(xiāo)等,參加人數2500余人次。三是春節開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)。向全縣機關(guān)事業(yè)單位的離退休職工每人發(fā)放價(jià)值40元左右的慰問(wèn)品,讓廣大離退休職工感受到黨和人民的關(guān)懷。四是每年組織退休職工三批90余人次外出健康療養,主要路線(xiàn)有北京北戴河;長(cháng)江三峽華東五市;港澳,廣州,深圳,珠海;海南,北海。讓退休干部開(kāi)闊視野,增加知識,提高修養。

  四、加強引導,創(chuàng )造性地開(kāi)展二次人才資源開(kāi)發(fā)工作

  鐘瓊同志帶領(lǐng)退管辦工作人員,組織退休職工發(fā)3000余元用于扶助此項目,2003年確定的養豬、白柚管理兩個(gè)項目受到廣大群眾好評;二是鼓勵部分退休職工回到農村發(fā)展種植業(yè)、養殖業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)。通過(guò)第二次人才資源開(kāi)發(fā),繼續為國家創(chuàng )造財富,同時(shí)也減輕了財政負擔。

  “老干部工作無(wú)小事,要干好,必須認識到位,感情到位,工作到位,服務(wù)到位,多一些體貼,多一份關(guān)愛(ài)!辩姯偼具@樣要求,也為樣做。正是在她的努力下,墊江縣的退休管理工作開(kāi)展得有聲有色,年年上新臺階。面對未來(lái),鐘瓊同志信心滿(mǎn)懷!

  老干部先進(jìn)事跡材料 篇2

  在老干部中,也有許多女性有著(zhù)先進(jìn)的事跡,以下就講講朱宇芳的事跡。

  朱宇芳,女,漢族,1979年12月出生,現任中遠兩灣城第三居民區工作站副站長(cháng)、老干部工作者。在過(guò)去2年多時(shí)間的老干部工作中,她像敬重長(cháng)輩一樣敬重老干部,像對待親人一樣對待老干部,像關(guān)愛(ài)父母一樣關(guān)心老干部,無(wú)怨無(wú)悔地做老干部的“貼心人”、“知心人”,贏(yíng)得了老干部信任,獲得了老干部的一致認可和好評。

  2012年10月初,她剛接手老干部工作,心里有些忐忑不安。作為一名社區工作的新手,她對社區工作還有著(zhù)很多的困惑,對于老干部工作也是毫無(wú)頭緒。但是,她深深知道自己所肩負的責任和重擔。她堅信,只要拿出一顆真心去對待老干部,認真對待老干部工作,把他們當親人一樣對待,肯定能干好這份工作。

  為了有針對性地做好老干部工作,及時(shí)摸清老干部的生活、思想狀況,她經(jīng)常有事沒(méi)事就跑到老干部家中坐坐,主動(dòng)與他們聊天,投其所好,嘮嘮家常、聊聊子女,說(shuō)說(shuō)興趣愛(ài)好,侃侃國家大事,聊聊時(shí)事政治,再問(wèn)問(wèn)他們的身體狀況,需要些什么,力所能及的給予幫助,盡自己最大努力做到讓他們滿(mǎn)意。記得第一次去拜訪(fǎng)王正之老干部時(shí),王老太太就給了她臉色看,把她拒之門(mén)外。同事都勸她和這樣的老干部保持距離,她卻覺(jué)得事出必有因,后來(lái)從其它同事的口中得知,原來(lái)是在不久前辦理老干部高齡補貼時(shí)證明材料不小心被弄丟了,當同事上門(mén)要求老干部再次提供證明材料時(shí),老干部不樂(lè )意了,要求工作人員必須找到先前丟失的資料。在知道了原因之后,她立即與街道老干部管理員取得聯(lián)系,妥善解決了問(wèn)題,使得每月200元的補貼能夠及時(shí)發(fā)放到他的.手中。第二天,她主動(dòng)上門(mén)向兩位老人致歉,并把自己的手機號碼留給他們,使得他們能夠及時(shí)與她聯(lián)系。月底,她將200元高齡補貼送到他們家中時(shí),老同志高興極了,反而,還為之前的沖動(dòng)行為向她道歉。

  為了在政治上不讓老干部掉隊,她鼓勵老干部在家自學(xué),組織走得動(dòng)的老干部參加每月一次的集中學(xué)習。為了提高老干部的學(xué)習熱情,每次她都提前將學(xué)習資料送到老干部的手中,并堅持與他們一起參加理論學(xué)習。自己也事先將材料讀透,理解好精神,在學(xué)習時(shí),能夠與老干部一起探討研究,聽(tīng)取他們的匯報,了解他們的心聲。每年寒暑假期間,她組織學(xué)生到老干部的家中,聽(tīng)老干部講紅色的故事,交流學(xué)習的樂(lè )趣。今年八一建軍節期間,組織部隊轉業(yè)的老干部參觀(guān)上海造幣廠(chǎng)武警中隊,重新體驗部隊生活,感受現代化軍事作息。在重大節慶節點(diǎn),進(jìn)行集體走訪(fǎng)慰問(wèn)。遇上小區建設棘手問(wèn)題時(shí)召開(kāi)座談會(huì ),邀請老干部一起參加,共同為社區建設出謀劃策。

  為了切實(shí)做好老干部工作,真正使老干部老有所依、老有所學(xué)、老有所樂(lè ),她鼓勵老干部更多地參與社區文化活動(dòng)。從上汽集團離休下來(lái)的老干部劉風(fēng)力,有著(zhù)豐富的工作經(jīng)歷和卓越的領(lǐng)導才能,興趣愛(ài)好也是十分廣泛,從書(shū)法、繪畫(huà)到竹刻,篆刻等,創(chuàng )作的作品多次獲得表彰。在一次次的接觸和交流中,劉老和她成了“忘年交”,互相交換了QQ號碼和電子信箱,互相分享身邊的新鮮事。在社區黨組織和居委會(huì )的支持下,在今年新開(kāi)辟的活動(dòng)室里安排一堂老年書(shū)法興趣班,邀請有豐富的書(shū)法和繪畫(huà)經(jīng)驗的劉風(fēng)力老干部擔任書(shū)法班的顧問(wèn)和兼職教師,每個(gè)星期教一次課程,專(zhuān)門(mén)負責向學(xué)員傳授書(shū)法技藝。隨著(zhù)書(shū)法班的影響力,越來(lái)越多的老干部也參與到其中,不僅體驗到了書(shū)法的樂(lè )趣,而且還充實(shí)了自己的晚年生活。

  老干部是特殊群體,他們曾經(jīng)為社會(huì )的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎,為社會(huì )的建設作出過(guò)重大貢獻,是黨和國家的寶貴財富。即使到了遲暮之年他們還散發(fā)著(zhù)光和熱,只是年齡老了,力不從心。因此,在實(shí)際工作中,她始終秉持:多做一些讓老干部開(kāi)心的事,對老干部多一些問(wèn)候、多一點(diǎn)溫暖、多一些幫助。有時(shí)間就到老干部家中坐坐;日常見(jiàn)面主動(dòng)打個(gè)招呼;老干部生病了,買(mǎi)點(diǎn)慰問(wèn)品去探望一下;在小區碰到行動(dòng)不便的老干部,主動(dòng)幫助送回家;老干部去世了,就買(mǎi)好花籃親自送上門(mén)。事情雖小,但能使老干部體會(huì )到濃濃的人情味,使他們感到雖然離休了,但仍然有人在關(guān)注著(zhù)他們、關(guān)心著(zhù)他們,從而增進(jìn)了了解,減少了誤會(huì )。

  2年來(lái),她和老干部們產(chǎn)生了深厚的感情,不管是天寒地凍,還是炎熱酷暑,她走訪(fǎng)老干部從未間斷過(guò),老干部要辦的事從未耽誤過(guò)。若遇上刮風(fēng)下雨,天氣驟變,她的心里總是特別牽掛他們,總要打個(gè)電話(huà),上他們家去看看。正是這樣的一份真情感染了我們的老干部,他們都很熱愛(ài)這個(gè)年輕的老干部工作者。有人問(wèn)她,為什么老干部都很喜歡她,愿意與她溝通,她說(shuō),她沒(méi)有把日常對他們的關(guān)愛(ài)當成是一種工作,對她而言,老干部們就像是她的親人,長(cháng)輩。今后,她將繼續用自己的實(shí)際行動(dòng)詮釋著(zhù)對責任的理解。

  不管是黨員與否,我們應該像朱宇芳同志一樣,關(guān)心著(zhù)老人,為社會(huì )做貢獻。

  老干部先進(jìn)事跡材料 篇3

  一朵白蓮花,皎皎迎暮色。開(kāi)在夕陽(yáng)里,暖在人心窩!}記

  伸手,幫助住院老干部扶上床;彎腰,為老干部認真解讀體檢表;貼耳,仔細詢(xún)問(wèn)老干部的生活起居情況....

  望著(zhù)一頭短發(fā),滿(mǎn)臉微笑的她,你經(jīng)不住在心中叩問(wèn)——她是誰(shuí)?

  她,就是**市委老干部局**局長(cháng)。是她,在老干部工作崗位上已整整堅守了19個(gè)春夏秋冬。是她,成就平湖市委老干部局榮獲“全國老干部先進(jìn)集體”稱(chēng)號。是她,用溫柔、真情、愛(ài)心演繹了什么叫魚(yú)水之情,什么叫人間摯愛(ài)。

  用心用情做好老干部工作

  “用心用情做好老干部工作”這是她常說(shuō)的一句話(huà)。為了從政治上關(guān)心、生活上關(guān)愛(ài)、精神上撫慰老干部,她組織開(kāi)展了“三學(xué)四比創(chuàng )五好”活動(dòng),建立了“三必送”(上門(mén)送學(xué)習、送醫療、送服務(wù))、“五必訪(fǎng)”、“三關(guān)愛(ài)”等多項長(cháng)效機制。為了維護老同志的合法權益,組織成立了“老干部法律咨詢(xún)中心”;為了堅定老干部的理想信念,組織開(kāi)辟了微型信息欄、相約星期三;為了使老干部身心愉悅,精心策劃鬧元宵、歡度重陽(yáng)、生日祝壽等各類(lèi)活動(dòng)。每個(gè)活動(dòng)她力求做到精致精細,小到一盒蛋糕、一束鮮花、一張卡片、一句祝福語(yǔ)、一條謎語(yǔ)。

  老干部滿(mǎn)意是我最大的.幸福

  她堅守著(zhù)、忙碌著(zhù)。人們已無(wú)法統計她為老干部解決了多少困難。但可以肯定,老干部遇到困難時(shí)第一想到的就是她。她終年奔波于醫院、殯儀館、活動(dòng)室、老干部家。哪里有需要,哪里就有她的影子。節假日,遇到離休干部去世,她會(huì )同服務(wù)科的同志上門(mén)慰問(wèn)。幫助處理后事。十幾年來(lái),她已為近百位老干部送去了臨終關(guān)愛(ài)。

  她常說(shuō)“老干部的事無(wú)小事,再小的事也是天大的事”。當她得知易地海鹽的離休干部劉慶福老干部為醫藥費墊付而心煩時(shí),她落實(shí)服務(wù)科與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調,特事特辦,為老同志解決了異地醫藥費的保結手續,劉老滿(mǎn)意萬(wàn)分。

  走訪(fǎng)中,聽(tīng)到老干部說(shuō)得最多的一句話(huà)是:“沈局長(cháng)好啊,我對老干部局非常滿(mǎn)意”,面對贊譽(yù)她卻淡然地笑著(zhù)說(shuō):“老干部滿(mǎn)意是我最大的幸!。

  古稀老人寫(xiě)詩(shī)贊美沈局長(cháng)

  十幾年來(lái)她走訪(fǎng)慰問(wèn)老干部已達1000多人次,無(wú)論嚴寒酷暑,風(fēng)雨兼程。走訪(fǎng)中,當得知離休干部倪仲康埋藏了近70年的入黨心愿未了時(shí),她及時(shí)地與倪老原單位黨委領(lǐng)導聯(lián)系溝通,幫助倪老實(shí)現夢(mèng)想。當得知離休干部郁震和發(fā)生家庭變故,心情郁悶時(shí),她耐心地開(kāi)導安慰,為郁老排解心結這樣的事例舉不勝舉。

  她奉獻著(zhù),收獲著(zhù),深得老同志的愛(ài)戴和贊譽(yù)。離休干部程渭濱曾用沈局長(cháng)名字的頭一個(gè)字作詩(shī)歌頌她:“全心全意為老人,英姿颯爽女能人”;90多歲高齡的離休干部趙甄曾動(dòng)情地贊美她:“我的眼里你最美,我的心里你最好”...這是愛(ài)的告白,這是情的流露,在如此情深意長(cháng)的贊美里,沈局長(cháng)與老干部的心已緊緊相連。

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