臺風(fēng)來(lái)了-初中敘事作文
學(xué)習新疆大力加強基層三支隊伍建設心得體會(huì )范文怎么寫(xiě)?下面是應屆畢業(yè)網(wǎng)整理的4篇范文，希望對你有幫助!
大力加強基層三支隊伍建設心得體會(huì )一
為政之要，唯在得人�！叭ш犖椤苯ㄔO思想的提出，是自治區黨委治疆理念的進(jìn)一步總結、豐富和升華，符合中央精神、切合新疆實(shí)際、順應群眾期盼。我們應深刻領(lǐng)會(huì )“三支隊伍”建設的深刻內涵、重要意義和基本要求，進(jìn)一步統一思想，敢于擔當，凝聚人心，形成合力，為新疆社會(huì )穩定和長(cháng)治久安提供堅強保證。
做好新疆工作，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在于一批能擔當大任的骨干隊伍。面對當前新疆反恐維穩“三期疊加”的新形勢和經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)，面對絲綢之路經(jīng)濟帶核心區建設的新機遇新挑戰，實(shí)現新疆社會(huì )穩定和長(cháng)治久安總目標任重道遠，迫切需要一批符合新疆實(shí)際和特殊要求的骨干隊伍，能夠在深化共識、增強認同、凝聚人心、團結一致、戮力前行的歷史使命中擔當大任。廣大黨員干部、各族人民教師和愛(ài)國宗教人士，就是這樣的“三支隊伍”，他們在加強民族團結、實(shí)現共同進(jìn)步中具有特殊的'影響力和引導力。5月21日，張春賢書(shū)記在自治區各地州市各部門(mén)主要負責同志會(huì )議上，提出全體黨員干部要爭做具有新疆特色的好干部;x月3x日，在自治區黨委教育教師工作會(huì )議上，他號召新疆廣大教師爭做“四好老師”;6月14日，在自治區愛(ài)國宗教人士座談會(huì )上，他號召廣大宗教界人士努力爭做“五好宗教人士”。這三次會(huì )議，自治區黨委既堅持了一貫的理論創(chuàng )新特點(diǎn)，又部署提出了許多務(wù)實(shí)舉措，體現了自治區黨委對實(shí)踐的總結、升華，也體現了為民務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。自治區黨委提出建強“三支隊伍”是從新疆整體實(shí)際出發(fā)、通盤(pán)考慮做出的決定，有要求也有支持措施，有理論也有務(wù)實(shí)舉措，雖然各有側重，但是本質(zhì)上都界定了“三支隊伍”做好群眾工作的主體責任，而且“三支隊伍”互為支撐、相互補充，構建了較為完整的工作體系，形成了合力。
做好新疆工作關(guān)鍵在干部，在于每一個(gè)“好干部”發(fā)揮應有的作用。抓好干部隊伍建設，也就等于抓住了推動(dòng)改革發(fā)展穩定的“牛鼻子”。實(shí)現新疆社會(huì )穩定和長(cháng)治久安總目標，要有一大批具有新疆特色的好干部。好干部的標準，大的方面說(shuō)，就是德才兼備。具體要求是：政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)。概括起來(lái)說(shuō)，好干部要做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔當、清正廉潔�？倳�(shū)記還對民族地區好干部提出了“明辨大是大非立場(chǎng)特別清醒、維護民族團結行動(dòng)特別堅定、熱愛(ài)各族群眾感情特別真摯”的特殊標準。新疆特色好干部的要求是“三嚴三實(shí)”在新疆的具體表現，新疆特色的好干部是經(jīng)得起反恐維穩火線(xiàn)考驗的干部，就是忠誠、干凈、擔當、“四強”干部。
(一)以“推動(dòng)發(fā)展”為核心，鮮明導向，選優(yōu)配強科級班子。鮮明重品德、重實(shí)績(jì)、重公認的用人導向，堅持“對發(fā)展有辦法、對群眾有感情、對自己有底線(xiàn)”的用人標準，在“三個(gè)突出”上選好配強班子。一是突出以德為先。制定出臺《額敏縣突出“德”的科級領(lǐng)導干部全方位量化考核辦法(試行)》，進(jìn)一步優(yōu)化完善領(lǐng)導干部考核的內容范疇、評價(jià)主體、指標體系、方式方法和結果運用。更加突出“德”的專(zhuān)項考核，并實(shí)行“一票否決”，推進(jìn)干部考核由重績(jì)輕德向德才兼備、以德為先轉變。二是突出工作實(shí)績(jì)。大力實(shí)施“干部一線(xiàn)化工程”，先后選派年輕干部到經(jīng)濟建設主戰場(chǎng)、服務(wù)群眾最前沿、城鎮建設和信訪(fǎng)拆遷第一線(xiàn)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，讓干部在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾的具體工作實(shí)踐中增長(cháng)才能。
(二)以“提升素質(zhì)”為根本，強化培訓，增強干部隊伍本領(lǐng)。扎實(shí)推進(jìn)“三大工程”，全面提升全縣干部隊伍素質(zhì)。一是實(shí)施村級帶頭人“文化素質(zhì)提升工程”，提升“雙帶”能力。遴選100名45歲以下有發(fā)展潛力的村黨組織書(shū)記免費參加縣委黨校舉辦的農村經(jīng)濟管理專(zhuān)業(yè)學(xué)習，著(zhù)力提升村級黨組織書(shū)記帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富能力。二是實(shí)施領(lǐng)導干部“夯基提質(zhì)”工程，破除“本領(lǐng)恐慌”。緊扣額敏縣經(jīng)濟建設中心任務(wù)，突出經(jīng)濟轉型跨越、城市建設管理、新農村建設等重點(diǎn)內容，規�；�、系統化、常態(tài)化開(kāi)展干部教育培訓工作。
(三)以“轉變作風(fēng)”為重點(diǎn)，強化監督，營(yíng)造風(fēng)清氣正環(huán)境。堅持以規范制度為根本，建立“四項機制”，切實(shí)將領(lǐng)導干部的行為置于制度規范中，強化監管，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政務(wù)環(huán)境。一是建立立體監督機制。堅持組織監督與社會(huì )群眾監督相結合，開(kāi)通熱線(xiàn)和信箱，建立電話(huà)、信訪(fǎng)和網(wǎng)絡(luò )“三位一體”的干部監督信息舉報平臺，廣泛接受群眾舉報，做到有必查、查必果。二是完善干部行為規范。印發(fā)《額敏縣科級領(lǐng)導干部行為規范》，對干部作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和行為進(jìn)行全面規范。三是探索干部巡查制度。在全縣范圍內開(kāi)展“懲懶治亂”行動(dòng)，由縣委組織部、縣委督查辦和紀委監察局聯(lián)合成立巡查組，常態(tài)化開(kāi)展巡查活動(dòng)，強力整肅干部作風(fēng)，全縣干部隊伍作風(fēng)明顯轉變。
做新疆特色的好干部，就要在反對“xx勢力”上打頭陣，就要在關(guān)鍵時(shí)刻敢于發(fā)聲亮劍，就要深入群眾中作表率，就要敢于擔當有定力，就要努力提高理解力、執行力和落實(shí)力。站在“十三五”發(fā)展的新起點(diǎn)上，我們必須以最大的自覺(jué)、最嚴的要求、最高的標準、最有力的舉措加強紀律建設，努力打造一支紀律嚴明、作風(fēng)過(guò)硬、敢于擔當、奮發(fā)有為的高素質(zhì)干部隊伍，為新疆社會(huì )穩定和長(cháng)治久安提供堅強組織保證。
大力加強基層三支隊伍建設心得范文二
我學(xué)習了《新的歷史條件下奪取中國特色社會(huì )主義新勝利的政治綱領(lǐng)、全面建成小康社會(huì )的行動(dòng)指南》的十八大主要會(huì )議精神的報告，感觸很深。黨的十八大是在全面建設小康社會(huì )關(guān)鍵時(shí)期和深化改革開(kāi)放、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式攻堅時(shí)期召開(kāi)的一次十分重要的大會(huì )，對于鼓舞和動(dòng)員全黨全國各族人民繼續推進(jìn)全面建設小康社會(huì )進(jìn)程、加快推進(jìn)社會(huì )主義現代化、堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義具有重要意義。我認為報告寫(xiě)得很成熟、很大氣、很厚重，有深度、有新意、有氣勢，體現了黨的智慧、自信、執著(zhù)、先進(jìn)。整個(gè)大會(huì )傳遞出“務(wù)實(shí)、實(shí)干、創(chuàng )新”的新風(fēng)。通過(guò)認真學(xué)習，結合工作實(shí)際，主要有以下四點(diǎn)感受：
一是加快經(jīng)濟發(fā)展只爭朝夕。胡總書(shū)記在報告中明確提出了2020年全面建成小康社會(huì )的奮斗目標，并首次提出了“城鄉居民人均收入”翻番的目標。結合目前王范鄉實(shí)際，距全面建成小康社會(huì )的目標還存在很大差距。因此，必須始終堅持創(chuàng )新驅動(dòng)的發(fā)展戰略，以務(wù)實(shí)的'作風(fēng)，實(shí)干的精神，以“經(jīng)濟發(fā)展、農民增收”為主線(xiàn)，開(kāi)創(chuàng )通道經(jīng)濟局面，推進(jìn)新農村建設，打造以 “產(chǎn)業(yè)、基礎、人才”三位一體的扶貧開(kāi)發(fā)新模式，促進(jìn)農村經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和農民增收，確保我鄉在2020年和全國一起同步建成小康社會(huì )。
二是圍繞建設“現代設施農業(yè)之鄉”這一目標，不斷改善農業(yè)生產(chǎn)條件。農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)是鞏固和加強農業(yè)基礎地位、提高農業(yè)綜合生產(chǎn)能力的有效措施，是推進(jìn)農業(yè)現代化的重要途徑。2012年農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項目再次落戶(hù)我們王范鄉，這是區委、區政府對我鄉農業(yè)工作的肯定和支持，該項目由于時(shí)間緊、任務(wù)重、涉及村多、問(wèn)題多、難度大，鄉政府采取扎實(shí)有效措施，克服困難，積極協(xié)調，密切配合，保證了開(kāi)發(fā)項目順利進(jìn)行。目前，該項目總體工程已經(jīng)完工，項目區農民群眾非常滿(mǎn)意，必將為王范鄉的農業(yè)增效、農民增收帶來(lái)新的活力和動(dòng)力，達到了社會(huì )效益、生態(tài)效益和經(jīng)濟效益的統一。
三是維護農村和諧穩定責無(wú)旁貸。胡總書(shū)記在報告中明確提出了“加強基層社會(huì )管理和服務(wù)體系建設，增強城鄉社區服務(wù)功能，充分發(fā)揮群眾參與社會(huì )管理的基礎作用�！币虼�，必須加強鄉村隊伍建設為重點(diǎn)，以強化黨小組長(cháng)、村民小組長(cháng)和婦女小組長(cháng)“三支隊伍”建設為核心，建立健全“三支隊伍”選用、管理、激勵、考核的長(cháng)效機制，充分發(fā)揮“三支隊伍”在社會(huì )管理過(guò)程的優(yōu)勢和作用，有效維護農村和諧穩定。
四是加強農村基層組織建設任重道遠。胡總書(shū)記在報告中明確提出了全面提高黨的建設科學(xué)化水平，并對加強基層組織建設提出了具體要求。因此，必須要以開(kāi)展基層組織建設年活動(dòng)為契機，加大在青年農民、致富帶頭人、退伍軍人中的黨員發(fā)展力度;整頓軟弱渙散黨支部和黨小組;著(zhù)力加強黨小組長(cháng)、村民小組長(cháng)和婦女小組長(cháng) “三支隊伍”建設，不斷提高農村基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
我們要認真學(xué)習貫徹落實(shí)十八大精神，在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下，高舉中國特色社會(huì )主義偉大旗幟,以“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導, 堅定不移走中國特色社會(huì )主義道路，要立足基本國情，解放思想,改革開(kāi)放。要凝聚力量,攻堅克難,與全體機關(guān)干部攜手共建富裕、文明、和諧的新王范。
大力加強基層三支隊伍建設心得范文三
張春賢書(shū)記今年就加強干部、教師、宗教人士“三支隊伍”發(fā)表了系列講話(huà)，講話(huà)十分重要，十分切合新疆實(shí)際，意義深遠，值得我們黨員、干部深入學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )，自覺(jué)踐行，為推動(dòng)本地、本部門(mén)、本職工作做出積極有為的努力。
新疆發(fā)展的歷史和中華民族發(fā)展的歷史是分不開(kāi)的，新疆是偉大祖國不可分割的一部分，中央政府從來(lái)沒(méi)有中斷和放棄過(guò)對新疆實(shí)施行政管理主權，祖國各地各民族對新疆的建設發(fā)展給予了高度的關(guān)注和大力支持;從第二次中央新疆工作座談會(huì )到“全國之力、全民之智”支援新疆、建設新疆行動(dòng)的不斷推進(jìn)，新疆人民的心已經(jīng)和祖國人民的心緊緊聯(lián)系在一起，新疆的建設發(fā)展已經(jīng)和祖國各地的建設發(fā)展緊密結合在一起;“全國一盤(pán)棋，各民族一家人”的思想牢牢植根于56個(gè)民族人民的思想沃土;一個(gè)又一個(gè)的“感恩祖國人民、建設美好家園”的建設熱潮在新疆人民之間掀起;新疆人民從來(lái)沒(méi)有像現在一樣感受到國家和各省市對自己生產(chǎn)生活的援手相助、親情幫扶;作為2015年第二批住村干部我也深深的感受到了援疆項目資金對當地群眾日常生產(chǎn)生活的強大影響，這些都是偉大祖國發(fā)展強大、偉大民族繁榮復興帶來(lái)的喜人景象;當然這些跟我們新疆各級黨政、各族群眾精誠團結、共同努力是分不開(kāi)的。
張春賢書(shū)記的系列講話(huà)滿(mǎn)含新疆人民對祖國的感恩，也對今后做好新疆工作，推動(dòng)新疆發(fā)展勾畫(huà)了美好藍圖，同時(shí)對新疆干部也提出了“具有新疆特色的四強三力干部” 的明確要求，對解決新疆實(shí)際問(wèn)題給出了“五把鑰匙”，這都對身在少數民族地區工作的干部提出了更高的、更切合實(shí)際的要求。
作為一名住村干部我首先要堅持學(xué)習張春賢書(shū)記講話(huà)精神，用講話(huà)精神武裝頭腦，提高解決問(wèn)題、強化能力的理論水平和政治素養;堅定理想信念，增強為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)念，把群眾的利益和尊嚴放在高于一切的位置，設身處地的為群眾想辦法，解難題，讓群眾的幸福指數在我們工作組干部的努力下有明顯提高;
我要堅持維護民族團結和來(lái)之不易的和諧穩定的大好局面，要像珍惜生命、愛(ài)惜眼睛一樣珍惜和愛(ài)惜民族團結、社會(huì )穩定、祖國統一;要堅決和破壞民族團結、分裂祖國的言行作斗爭，甚至不惜你死我活的斗爭;要堅定政治立場(chǎng)，和上級黨組織保持思想和行動(dòng)上的高度一致，堅定跟黨走、聽(tīng)黨的.話(huà)的信念;常說(shuō)有利于民族團結的話(huà)，常做有利于民族團結的事情，不折不扣的貫徹執行黨的民族宗教政策，善做群眾和信教群眾的思想工作，善做善成，發(fā)揮好張春賢書(shū)記“五把鑰匙”的作用，用一把鎖開(kāi)啟一把鎖，打開(kāi)群眾的心結，把群眾緊密團結在基層黨組織周?chē)�，筑成基層黨組織堅強的堡壘，引領(lǐng)群眾團結奮斗，共創(chuàng )新農村和諧幸福的新篇章;
作為“訪(fǎng)惠聚”工作組成員之一的我要立足實(shí)際，依靠和發(fā)動(dòng)群眾，在當地黨委領(lǐng)導下大膽開(kāi)拓，沖破桎梏，解決好歷史遺留和現實(shí)當中存在的實(shí)際問(wèn)題，不僅為群眾發(fā)展提供寬松環(huán)境，更要為“抓基層 打基礎”奠定群眾基礎;將團結和諧置于做好群眾工作的首位，轉換角色、轉變作風(fēng)、換位思考，從服務(wù)群眾的大局著(zhù)眼，從解決群眾切身利益和期盼入手，理思路、定目標、強措施、出效果;
要忘記名利，放棄個(gè)人得失，從做一個(gè)堂堂正正的人開(kāi)始，清清白白做官，干干凈凈做事，胸懷大局，心中只有群眾，唯獨沒(méi)有自己，做一個(gè)脫離低級趣味的人，做一個(gè)民族團結的楷模，做一個(gè)大家的人，不做小家的奴隸;
要把心胸放得更寬廣一些，形象更抬高一點(diǎn);要做群眾的領(lǐng)頭羊，不做甘愿落后于群眾的干部;堅持變革變化，改變農村面貌，改掉農村不合時(shí)宜的舊習，豎起新農村的標桿，抬起新農民的尊嚴;讓依法治村成為新農村建設的“利器”，讓依法辦事、遵紀守法成為新公民的風(fēng)尚;
為了讓“訪(fǎng)惠聚”真正聚起民心，我們工作組干部和基層群眾就要堅持張春賢書(shū)記所說(shuō)的“只有努力才能改變、只要努力就能改變”，讓群眾的期盼成為現實(shí)，讓中國夢(mèng)成為新疆人的超現實(shí)動(dòng)力。
大力加強基層三支隊伍建設心得體會(huì )范文四
額敏縣認真貫徹落實(shí)自治區黨委關(guān)于發(fā)揮干部、教師、宗教人士“三支隊伍”作用會(huì )議精神，層層細化分解，逐條逐項抓落實(shí)，切實(shí)將基層建設與建強“三支隊伍”有機結合起來(lái)，積極引導“三支隊伍”履行各自的主體責任，互為支撐、相互補充，構建工作體系，形成合力，確保額敏社會(huì )穩定和長(cháng)治久安。
一、嚴守黨的政治紀律和政治規矩，爭做具有新疆特色的好干部
當前新疆正處在改革發(fā)展穩定的關(guān)鍵時(shí)期，各種新情況、新問(wèn)題、新挑戰此起彼伏、相互交織，可謂挑戰與機遇并存。各級黨組織和黨員干部承擔著(zhù)神圣職責、特殊使命和重要任務(wù)。一是加強領(lǐng)導班子政治定力和執政能力。健全領(lǐng)導班子思想政治建設、“六好領(lǐng)導班子”創(chuàng )建等“四位一體”制度體系，把政治堅強、維護穩定、思想作風(fēng)等要求細化為創(chuàng )建內容，納入年度考核體系。改進(jìn)干部教育培訓工作，突出抓好理想信念，開(kāi)辦主題班次，全員培訓黨員干部。加強培訓陣地和師資隊伍建設，確定現場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)，教師帶著(zhù)課題赴不同崗位掛職鍛煉，采取“1+1”特色模式，繼續實(shí)施黨校教師赴遼陽(yáng)市委黨校、遼寧省委黨校提升教學(xué)水平。二是著(zhù)力建設黨和人民需要的干部隊伍。將法制教育納入單位學(xué)習計劃和黨校必訓內容，把依法行政納入考察、考核，強化依法辦事導向作用。完善干部選拔任用制度體系，加大選拔政治堅定的干部，建立干部政治表現臺賬和紀檢、信訪(fǎng)、督查等部門(mén)信息互通機制，嚴把干部選任“七關(guān)”，落實(shí)“兩個(gè)產(chǎn)生”，及時(shí)調整不適宜擔任現職和工作不在狀態(tài)的干部。加大后備干部隊伍建設，制定《額敏縣少數民族干部培養行動(dòng)計劃》和《額敏縣年輕干部培養“3535”工程實(shí)施方案》，實(shí)施“精英儲備”等四項行動(dòng)。三是建立完善干部考核評價(jià)體系。修訂完善《科級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核評價(jià)辦法》，優(yōu)化考核指標體系，加大考核結果運用，對申報滯后單位的主要領(lǐng)導進(jìn)行提醒談話(huà)，對年度考核群眾滿(mǎn)意度不高、綜合得分排名靠后的干部予以免職處理。創(chuàng )新開(kāi)通“額敏縣微測評”群眾評議平臺，開(kāi)展科級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的“微測評”活動(dòng)，構建群眾公開(kāi)評價(jià)干部機制。印發(fā)《公務(wù)員日�？己宿k法》，突出業(yè)績(jì)和德行評價(jià)，通過(guò)月自查、季考核的方式，規范公務(wù)員日常管理。四是健全干部管理監督制度體系。抓實(shí)新《條例》學(xué)習，落實(shí)干部選任全程紀實(shí)，對提拔、轉任、交流的干部進(jìn)行監督。組織縣級、科級領(lǐng)導干部認真填寫(xiě)《領(lǐng)導干部個(gè)人有關(guān)事項報告表》，推進(jìn)“三步聯(lián)審”責任制。開(kāi)通手機“額敏縣微測評”監督舉報平臺，深入推進(jìn)領(lǐng)導干部“3+X”監督方式，扎實(shí)開(kāi)展領(lǐng)導干部“八小時(shí)以外”德行表現監督考核評價(jià)工作。
二、建設黨和人民滿(mǎn)意的教師隊伍，爭做具有新疆特色的好老師
教育既是民生之基，又是發(fā)展之基，是解決新疆問(wèn)題的治本之策。建設一支有歷史責任感、為人師表、立德樹(shù)人、專(zhuān)業(yè)過(guò)硬的好老師隊伍，事關(guān)新疆穩定和發(fā)展的基礎，具有長(cháng)遠性、根本性的意義。一是抓好教育管理干部素質(zhì)提升。創(chuàng )新校長(cháng)、管理干部培養模式，實(shí)施輪訓制度，選派校長(cháng)、黨支部書(shū)記異地考察、掛職鍛煉、研修培訓。創(chuàng )建名校長(cháng)(名師)工作室，通過(guò)交流探討、課題研究、召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )、上精品課、師徒達標課等方式，以點(diǎn)帶面，輻射帶動(dòng)提高全縣中小學(xué)教師隊伍整體教學(xué)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。建立學(xué)校黨建工作聯(lián)席會(huì )議和定期督導制度，堅持黨組織領(lǐng)導下的校長(cháng)負責制，切實(shí)加強各級學(xué)校的黨建、團建工作。依托“小手拉大手”、家長(cháng)主題活動(dòng)日等，引導教師主動(dòng)參與“去極端化”和民族團結教育活動(dòng)，充分發(fā)揮教師“三重身份”作用。二是努力提高教師教學(xué)能力水平。實(shí)施骨干教師培訓工程，層層推薦、篩選，選派優(yōu)秀骨干教師參加國家、自治區教師培訓。加強雙語(yǔ)教師培訓力度，采取集中培訓與個(gè)人自學(xué)相結合的方式，開(kāi)展口語(yǔ)訓練和教研活動(dòng);采取民漢語(yǔ)言學(xué)校結對子幫扶、民漢合校教師混合辦公、開(kāi)展雙語(yǔ)教學(xué)競賽等方式，營(yíng)造雙語(yǔ)教育氛圍;與新疆師范大學(xué)簽訂《額敏縣少數民族小學(xué)教師漢語(yǔ)強化培訓班協(xié)議書(shū)》，分批選派雙語(yǔ)教師參加漢語(yǔ)強化培訓班，有效提高民語(yǔ)言教師的漢語(yǔ)水平。實(shí)施“藍青工程”，采取跟班學(xué)習、“一幫一”方式對青年教師進(jìn)行指導和培養，快速提高青年教師的教學(xué)能力。實(shí)施校本培訓計劃，督促各學(xué)校結合本校實(shí)際，積極開(kāi)展新課程改革、教學(xué)常規等全員培訓活動(dòng)。開(kāi)展教學(xué)研討、集體備課、示范課、教學(xué)能手大賽、“雙語(yǔ)”課本劇比賽、實(shí)驗教學(xué)競賽等教研活動(dòng)，鼓勵教師互教共學(xué)，提高教學(xué)能力和教學(xué)水平。三是全面提升教師隊伍綜合素質(zhì)。開(kāi)展現代教育信息技術(shù)培訓和組織教師參加學(xué)歷提高培訓，支持、配合新疆電大、伊犁師范學(xué)院等高校在我縣設立函授站，通過(guò)各種途徑提高在職教師學(xué)歷層次。狠抓師德建設，建立學(xué)生、家長(cháng)和社會(huì )共同參與的監督體系，把師德表現、落實(shí)德育責任作為教師工作考核和評先評優(yōu)的重要依據。積極爭取上級政策支持，采取特崗教師招聘、安置免費師范生、大學(xué)生支教等方式引進(jìn)教育人才。
三、自覺(jué)維護民族團結和社會(huì )穩定，爭當“五好宗教人士”
“新疆的問(wèn)題，最長(cháng)遠的還是民族團結問(wèn)題;新疆最大的群眾工作，就是民族團結和宗教和諧�！弊龊米诮坦ぷ�，“去極端化”是最突出的任務(wù)。一是建立健全各項制度。建立健全愛(ài)國宗教人士產(chǎn)生、管理、考核、激勵、培養、培訓、聘任、解聘、生活補貼的發(fā)放機制，嚴把宗教人士的“入口關(guān)”和“政治關(guān)”，加強宗教人士的日常管理，完善宗教人士日常行為、宗教活動(dòng)等一系列管理制度，用政策法律、規章制度管人、管事。引導宗教人士講秩序、講規矩，使宗教人士隊伍管理實(shí)現制度化、規范化、法治化，使得宗教場(chǎng)所和宗教人士隊伍進(jìn)一步規范和純潔。二是嚴格落實(shí)“兩項制度”。落實(shí)《額敏縣各級領(lǐng)導干部聯(lián)系宗教活動(dòng)場(chǎng)所制度和與宗教人士談話(huà)制度》，縣級領(lǐng)導與全縣宗教活動(dòng)場(chǎng)所建立聯(lián)系，在信教群眾較多的宗教場(chǎng)所同時(shí)確定兩名縣級領(lǐng)導負責聯(lián)系。實(shí)行縣四套班子分管領(lǐng)導劃片、統戰民宗干部包鄉聯(lián)系制度，將全縣17個(gè)鄉鎮場(chǎng)和地區種羊場(chǎng)劃分四個(gè)片區，由縣四套班子分管領(lǐng)導分別負責聯(lián)系，縣委統戰民宗干部每人聯(lián)系1個(gè)鄉鎮場(chǎng)，負責包聯(lián)鄉鎮場(chǎng)宗教場(chǎng)所的日常聯(lián)系。鄉鎮場(chǎng)每個(gè)宗教場(chǎng)所明確1名科級干部和1名村(社區)干部負責聯(lián)系，定期督促和指導統戰民宗工作，努力把問(wèn)題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。三是充分發(fā)揮愛(ài)國宗教團體作用。加強伊斯蘭教協(xié)會(huì )組織建設，發(fā)揮伊協(xié)常委在伊斯蘭教事務(wù)管理中的作用，為伊斯蘭教協(xié)會(huì )常委月增200元生活補貼，定期組織宗教人士學(xué)習宗教政策法規，統一思想認識，研究講解經(jīng)內容，使伊協(xié)在抵制非法宗教活動(dòng)、遏制宗教極端思想滲透等方面發(fā)揮明顯作用。同時(shí)，通過(guò)開(kāi)展每年一主題的.“臥爾茲”演講比賽，為宗教人士搭建了展示自我、互相學(xué)習交流的平臺，并對提高宗教人士講經(jīng)、解經(jīng)水平起到了積極的促進(jìn)作用。四是建立有效的激勵機制。通過(guò)開(kāi)展“五好宗教活動(dòng)場(chǎng)所”和“五好宗教人士”創(chuàng )建活動(dòng)，對在維護民族團結、宗教和諧、社會(huì )穩定方面作出突出貢獻的宗教活動(dòng)場(chǎng)所和宗教人士進(jìn)行表彰，激勵宗教人士更好發(fā)揮先進(jìn)典型的模范帶頭作用，繼續和發(fā)揚愛(ài)國愛(ài)教的優(yōu)良傳統。認真貫徹黨的宗教信仰自由政策，團結信教群眾和不信教群眾，引導宗教與社會(huì )主義社會(huì )相適應，積極維護和鞏固額敏社會(huì )大局穩定，為額敏發(fā)展穩定作出新的貢獻有著(zhù)重要的意義。
今后，我們將把加強“三支隊伍”建設、充分發(fā)揮“三支隊伍”作用，作為事關(guān)額敏治理體系和治理能力的現代化，事關(guān)“1234”發(fā)展戰略的落實(shí)，事關(guān)社會(huì )穩定和長(cháng)治久安總目標的實(shí)現，進(jìn)一步創(chuàng )新措施，引導和帶領(lǐng)“三支隊伍”在維護社會(huì )穩定、實(shí)現長(cháng)治久安中發(fā)揮作用、貢獻力量。
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