【精華】寫(xiě)大連作文300字四篇
在現在的社會(huì )生活中，制度使用的情況越來(lái)越多，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值，其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家收集的生產(chǎn)安全管理制度，歡迎大家分享。
生產(chǎn)安全管理制度1
第一章總則
第一條為加強安全生產(chǎn)管理，防止和減少安全事故，保障員工的人身安全和公司財產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，特制定本制度。
第二條本制度適用于公司所有員工和所有的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、場(chǎng)所。
第三條安全生產(chǎn)管理，堅持“安全第一、預防為主”的方針。
第二章安全生產(chǎn)責任制
第四條根據企業(yè)的發(fā)展，公司建立健全安全生產(chǎn)責任制，成立以總經(jīng)理為組長(cháng)、辦公室主任和車(chē)間主任為副組長(cháng)、各部門(mén)經(jīng)理為成員的安全領(lǐng)導小組，負責公司安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導和安全監督管理工作。安全領(lǐng)導小組辦公室設在公司辦公室，主任由辦公室主任兼任。
第五條總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)第一負責人，車(chē)間主任負責維修車(chē)間的安全生產(chǎn)管理和監督管理工作，辦公室主任負責全公司房屋和建筑物的安全完好、防火用電安全及車(chē)輛運行安全的監督管理工作，各部門(mén)經(jīng)理負責本部門(mén)消防、電器設備的正確使用以及人身安全的監督管理工作。安全領(lǐng)導小組辦公室負責安全規章制度、安全操作規程等的建立健全。
第六條根據國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規，公司從實(shí)際和經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要出發(fā)，建立健全安全生產(chǎn)管理制度，制訂并嚴格貫徹執行各工種及各種機電設備設施的安全技術(shù)操作規程。
第三章安全投入和安全防范措施
第七條公司各區域配備充足的消防器材，并加強維護保養使之保持良好技術(shù)狀態(tài)，所有員工應會(huì )正確使用消防器材。服務(wù)站定人定期對維修設備進(jìn)行維護保養，確保設備正常運行。
第八條在大總成件搬運、車(chē)輛裝卸、車(chē)輛維修過(guò)程中，公司配備必要的'防護設施，如，墊木、支撐架、警示牌、裝卸機、防護機具設備設施等，以保證人身安全和財產(chǎn)安全。
第九條特殊工種崗位，均須按國家規定進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓、持證上崗，包括司機、焊工、司爐工、行吊使用證等。食堂工作人員應每年定期進(jìn)行健康檢查，持健康證上崗。
第十條針對特定的工作項目，責任部門(mén)編制規劃時(shí)應包括必要的安全防范措施，如車(chē)輛大修、房屋建筑物整改、整車(chē)配件或舊件的裝卸等。
第十一條公司根據崗位的性質(zhì)配備必要的勞動(dòng)防護用品和防護工具，公司員工必須正確地佩戴和使用。
第四章安全教育和安全檢查
第十二條公司有計劃地經(jīng)常組織員工開(kāi)展安全教育和培訓，包括安全生產(chǎn)法律法規、安全意識、安全基礎知識、安全操作規程等。
第十三條公司全體員工要認真學(xué)習和執行國家和公司的有關(guān)安全規定，確保具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的人員，不得上崗作業(yè)。在組織學(xué)習和培訓的基礎上，必要時(shí)組織考核，考核合格的才能上崗，并簽訂相應的《安全生產(chǎn)目標責任書(shū)》或《安全協(xié)議書(shū)》。
第十四條車(chē)間主任應隨時(shí)掌握維修進(jìn)廠(chǎng)車(chē)次、維修進(jìn)度，對維修過(guò)程中的安全措施、不安全的行為等應隨時(shí)進(jìn)行檢查和現場(chǎng)指正。各部門(mén)領(lǐng)導應每天對本部門(mén)的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行巡查，領(lǐng)導小組定期或不定期進(jìn)行抽查，隨時(shí)糾正員工違反安全規定的不良行為和習慣，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取防范措施。把安全教育和培訓工作融入到日常管理活動(dòng)中。
第十五條使用行車(chē)吊裝時(shí)，由維修班長(cháng)本人操作，并且有指定的監護人（特殊情況下應請示車(chē)間主任），吊裝大箱及其它重物時(shí)，車(chē)間主任必須在場(chǎng)指導；車(chē)間內的氧焊、電焊設備須由專(zhuān)人使用，其他維修人員一律不得動(dòng)用。電路和電器在使用過(guò)程中，必須在電閘處安排監護人。
第十六條維修車(chē)間及維修作業(yè)現場(chǎng)，嚴禁吸煙。
第十七條非工作需要不得動(dòng)用客戶(hù)車(chē)輛。出廠(chǎng)檢驗需要進(jìn)行試車(chē)時(shí)，必須由公司指定的專(zhuān)人負責，嚴禁無(wú)證駕駛。
第十八條加強對易燃易爆物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置，氧氣瓶和乙炔瓶不得存放在同一地點(diǎn)。非電工不得啟動(dòng)備用電機，不得搬弄配電盤(pán)上的開(kāi)關(guān)及電器設施。下班前必須切斷所有電器設備的前一級電源開(kāi)關(guān)。
第十九條駐站人員必須嚴格執行公司門(mén)衛制度，夜間駐站人員非因公外出或夜不歸宿發(fā)生的任何人身安全、社會(huì )治安事件純屬個(gè)人行為，公司概不負責，由個(gè)人承擔全部責任。
第五章安全隱患和應急預案
第二十條各部門(mén)領(lǐng)導在巡查、督促和檢查安全生產(chǎn)時(shí)，發(fā)現安全隱患，必須當場(chǎng)糾正，采取必要的防范措施，同時(shí)做到事故隱患不過(guò)夜，對當天解決不了的必須采取封存、警示等防范措施。
第二十一條各員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素時(shí)，應當立即向現場(chǎng)安全管理人員或者部門(mén)經(jīng)理、離現場(chǎng)最近的負責人報告；接到報告的人員應當及時(shí)予以處理。
第二十二條辦公室應建立有效應急預案，包括安全領(lǐng)導小組有效的通訊方式，建立火警、醫護急救的有效聯(lián)系方式，出現人身傷害、火災等安全事故時(shí)的應急預案。
第六章安全事故報告
第二十三條公司建立安全事故報告制度，明確事故發(fā)生后的快速響應及相應的措施。
第二十四條安全事故發(fā)生后，事故現場(chǎng)的任何人員均有義務(wù)立即向現場(chǎng)負責人報告，事故較大或事故沒(méi)有得到及時(shí)控制的，還應同時(shí)報告公司第一安全負責人及總公司總經(jīng)理、董事長(cháng)。
第二十五條現場(chǎng)負責人或公司領(lǐng)導接到事故報告后，應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
第二十六條在采取相應搶救措施后，現場(chǎng)負責人不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報，事故現場(chǎng)人員必須保護好事故現場(chǎng)。
第二十七條在采取相應的搶救措施后，公司第一負責人應按照國家有關(guān)規定立即如實(shí)報告市安全生產(chǎn)管理局。成立調查小組或聯(lián)合小組，對事故進(jìn)行調查處理。
第二十八條事故調查處理應當按照實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則，及時(shí)、準確地查清事故原因，查明事故性質(zhì)和責任，總結事故教訓，提出整改措施，并對事故責任者提出處理意見(jiàn)。安全事故處理要做到“四不放過(guò)”：事故原因不清不放過(guò)，責任不明不放過(guò)，措施不落實(shí)不放過(guò)，有關(guān)人員不受到教育不放過(guò)。
第七章檢查與考核
第二十九條公司任何員工對事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為，均有權進(jìn)行制止，有權向安全領(lǐng)導小組報告。
第三十條公司任何員工都有權拒絕違反安全規定的指揮和指令，遇到緊急的不安全情況時(shí)，有權停止操作；對由于指揮不當或管理不當而造成事故者，相應的指揮或管理者應負領(lǐng)導責任。
第三十一條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，各級人員要嚴格執行國家和公司制定的安全生產(chǎn)規章制度以及相關(guān)的安全操作規程，對出現“三違”的（即違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀律），按公司有關(guān)規定嚴格進(jìn)行考核，對造成損失，承擔相應的賠償責任。
第三十二條對安全領(lǐng)導小組人員，有失職、瀆職行為的，給予相應的行政處分，構成犯罪的，依照刑法有關(guān)規定追究刑事責任。
第三十三條本制度由安全領(lǐng)導小組辦公室負責制定并解釋?zhuān)园l(fā)布之日起實(shí)施。
生產(chǎn)安全管理制度2
1、根據中華人民共和國憲法“關(guān)于改善勞動(dòng)條件，加強勞動(dòng)保護”的規定，為貫徹落實(shí)各項法令規程和條例，保護國家財產(chǎn)和職工在生產(chǎn)中的安全與健康，促使供水事業(yè)的發(fā)展，特制定本制度。
2、安全生產(chǎn)是公司的頭等大事，各項工作都應有安全防護措施和勞動(dòng)保護條件，保護勞動(dòng)者在生產(chǎn)中的安全與健康，實(shí)現安全文明生產(chǎn)。
3、安全生產(chǎn)重在預防，各科室應全面加強安全管理，安全技術(shù)教育工作，采取一切可能措施，防止事故發(fā)生。
4、本公司的設計、科研、建設和生產(chǎn)必須嚴格執行國家和有關(guān)部門(mén)頒布的各項安全法令、規程、規定、條例和標準。
第一條安全生產(chǎn)責任制
1、各級領(lǐng)導和職能部門(mén)，應在各自工作范圍內，對安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)負責。
2、安全生產(chǎn)、人人有責，每個(gè)干部職工都應在各自的崗位上，認真執行安全職責。
第二條公司領(lǐng)導安全責任制
1、對公司安全工作人員全面負責，負責貫徹執行國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法令規程和指標，組織實(shí)施職工代表大會(huì )有關(guān)安全生產(chǎn)及文明生產(chǎn)的決議。
2、關(guān)心愛(ài)護群眾，不斷改善職工的勞動(dòng)條件和安全與生產(chǎn)措施。
3、組織制定修訂和審批各項安全管理制度、安全技術(shù)規程、安全技術(shù)措施、計劃及長(cháng)遠規劃。
4、組織開(kāi)展安全技術(shù)研究工作，積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全防護裝置，組織制定對重大災害事故的預防和處理方案。
5、建立健全安全機構和組織，及時(shí)研究解決有關(guān)安全的重大問(wèn)題。
6、組織全公司的安全教育和考核工作。
7、組織全公司的安全大檢查，對重大不安全隱患組織落實(shí)整改。
8、嚴格執行國家規定的“五落實(shí)”（計劃、布置、檢查、總結、評比）“三同時(shí)”（新建、改造、擴建）。
第三條各科室中層干部的安全責任制
1、認真傳達貫徹黨和國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、決定等。把安全生產(chǎn)工作列入議事日程，做到“五同時(shí)”。
2、對所屬職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想教育，對新工人或代培人員進(jìn)行二、三級安全教育，定期組織巡查考核。
3、組織有關(guān)人員制定或修訂本單位的安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規程，并認真貫徹執行。
4、充分發(fā)動(dòng)群眾，開(kāi)展安全檢查，積極消除各種不安全因素，防止事故的發(fā)生。
5、加強生產(chǎn)設備，特別是安全裝置，防火設施的管理，使之經(jīng)常處于完好狀態(tài)。
6、經(jīng)常深入調查研究，認真總結安全生產(chǎn)的經(jīng)驗，并及時(shí)組織交流推廣。
7、按時(shí)組織編制安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃，不斷改善勞動(dòng)條件。
8、加強對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導。支持安全員的工作，定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議，搞好安全生產(chǎn)工作。
9、嚴格執行上級有關(guān)防護用品的發(fā)放規定。
10、對本單位發(fā)生的事故，要及時(shí)報告，并負責檢查原因，采取措施，對安全生產(chǎn)有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見(jiàn)。
第四條辦公室安全管理人員責任制
1、協(xié)助經(jīng)理組織推動(dòng)生產(chǎn)中的安全工作，貫徹執行國家及上級安全生產(chǎn)的法令和制度。
2、組織制定和修訂審查安全技術(shù)規程和安全制度，并監督檢查執行情況。
3、組織編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計劃，并督促有關(guān)部門(mén)按期執行。
4、組織對職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)的宣傳教育，每年組織一次安全技術(shù)考核。
5、組織參加全公司的安全大檢查，監督檢查不安全隱患和整改工作。
6、參加新建、改建、擴建工程及新產(chǎn)品的設計審核，竣工驗收及試運轉的`安全工作。
7、負責事故統計上報，參加各類(lèi)重大事故調查處理和工傷鑒定工作。
8、督促有關(guān)部門(mén)按規定及時(shí)分發(fā)和合理使用個(gè)人防護用品、保健食品和防暑降溫用品。
9、經(jīng)常進(jìn)行現場(chǎng)檢查，協(xié)助解決問(wèn)題，發(fā)現違章有權制止，緊急情況下可先令其停止工作或生產(chǎn)，并立即報告領(lǐng)導處理。
10、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競賽，總結推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗。
11、負責安全消防器材的計劃，配備和維護管理工作，負責對義務(wù)消防人員的技術(shù)培訓。
第五條生產(chǎn)管理人員（生產(chǎn)、技術(shù)、調度、安裝）設備的安全職責
1、編制或修訂有關(guān)設備制造、改造方案，組織編制大修安全措施、計劃，并確保實(shí)施。
2、編制或修訂工藝流程、操作規程、崗位操作法，工藝條件必須符合安全技術(shù)要求。
3、制定長(cháng)遠生產(chǎn)發(fā)展規劃應包括安全技術(shù)研究，改善勞動(dòng)條件與文明生產(chǎn)的項目。
4、負責生產(chǎn)、設備事故的調查，統計上報，參加有關(guān)重大事故的調查和處理。
5、負責機械、電氣、儀表設備的安裝和維護，使其經(jīng)常處于完好狀態(tài)，嚴格控制技術(shù)措施經(jīng)費，不準挪作它用。
6、生產(chǎn)調度根據安全技術(shù)和生產(chǎn)技術(shù)的有關(guān)規定，認真組織好安全生產(chǎn)。
7、妥善、果斷處理生產(chǎn)過(guò)程中的一切不安全情況，及時(shí)處理事故，立即報告并通知有關(guān)部門(mén)。
第六條經(jīng)營(yíng)管理人員（辦公室、材料、財務(wù)、營(yíng)業(yè)、保衛）的安全責任制
1、負責安全技術(shù)措施項目所需設備、材料、各種防護器材和滅火器材的采購，供應工作。
2、負責勞動(dòng)保護用品的計劃、采購、保管和發(fā)放工作。
3、嚴格執行有關(guān)防火和危險物品管理規定，搞好倉庫、防火和危險品，氣瓶的管理工作。
4、嚴格遵守交通法規，安全行車(chē)，做好車(chē)輛及駕駛人員的年度檢審工作。
5、確保安全技術(shù)措施，勞動(dòng)保護費用的專(zhuān)款專(zhuān)用，不準挪作它用。
第七條各科室安全員安全責任制
1、嚴格執行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規章制度，協(xié)助科長(cháng)主任搞好工作。
2、對新調入人員及時(shí)進(jìn)行安全教育，組織好定期安全活動(dòng)。
3、加強安全檢查，發(fā)現不安全因素及時(shí)處理，遇有違章作業(yè)或險情應立即制止處理，并向領(lǐng)導報告。
4、對本班組發(fā)生的事故，要及時(shí)了解掌握情況，向領(lǐng)導報告并參加調查分析，弄清原因，查明責任，提出防范措施。
5、檢查監督本班組人員正確使用防護用品，負責本單位安全消防器材和安全設施的維護管理。
第八條工人的安全生產(chǎn)責任制
1、認真學(xué)習上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、規定和安全技術(shù)知識，熟悉并掌握安全生產(chǎn)基本要領(lǐng)。
2、嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規程，不違章作業(yè)，并勸阻他人違章作業(yè)。
3、嚴格工藝控制運行程序，精心操作，記錄完整詳細，準確可靠。
4、正確分析，判斷和處理事故。
5、按時(shí)巡回檢查，發(fā)現異常及時(shí)處理，有權拒絕違章作業(yè)的指令。
6、加強設備維護，經(jīng)常保持作業(yè)場(chǎng)所整潔，搞好文明生產(chǎn)。
7、正確使用和妥善保管各種防護用品和工具。
第九條安全生產(chǎn)教育
1、新職工（實(shí)習人員）進(jìn)入公司必須進(jìn)行三級（公司、科室、班組）安全教育，經(jīng)考試合格后方準上崗。
2、公司調出工作人員六個(gè)月以上返崗者，都要履行科室、班組安全教育。
3、凡外來(lái)人員參觀(guān)學(xué)習，都必須由接待人員講明一般安全注意事項，并指定專(zhuān)人帶領(lǐng)。
4、從事電器、焊接、起重、車(chē)輛駕駛等特殊工種的工人，必須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全教育，并經(jīng)考試取得作業(yè)證后，方可從事作業(yè)。
5、新工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新設備投產(chǎn)前，要按新的安全技術(shù)規程，對崗位和有關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)教育，經(jīng)考核合格后，方可獨立作業(yè)。
6、發(fā)生重大、惡性未遂事故時(shí)，主管部門(mén)要組織有關(guān)人員進(jìn)行現場(chǎng)教育，吸取經(jīng)驗教訓，防止類(lèi)似事故的發(fā)生。
7、各級領(lǐng)導應對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和組織紀律性的教育，增強法制觀(guān)念，使之自覺(jué)的遵守紀律、履行安全職責，確保安全生產(chǎn)。
8、大修和重點(diǎn)項目檢修，都應在進(jìn)行停車(chē)前、停車(chē)中、檢修前和開(kāi)車(chē)前專(zhuān)門(mén)的安全教育，確保安全生產(chǎn)。
9、職工違章作業(yè)及重大事故責任者，由所在單位根據情節提出處理意見(jiàn)，同時(shí)進(jìn)行離崗安全教育，并將事故性質(zhì)責任記入安全作業(yè)證。
10、新職工進(jìn)入崗位，不經(jīng)考試合格不準獨立作業(yè)，違犯制度，造成事故的，要追究領(lǐng)導人責任。
第十條安全檢查
1、安全檢查是安全工作中的重要手段，其基本任務(wù)是：發(fā)現和查明各種危險和隱患，監督各項制度的實(shí)施，制止違章作業(yè)，防范和整改隱患。
2、安全檢查必須有明確的目的要求和具體計劃，貫徹領(lǐng)導與群眾相結合的原則，及查思想、查紀律、查制度、查領(lǐng)導、查隱患為中心，依靠群眾，邊查邊改，及時(shí)推廣先進(jìn)經(jīng)驗。
3、五查的具體內容是：
查思想：查對安全生產(chǎn)的認識是否正確，安全生產(chǎn)的責任心是否強，對忽視安全生產(chǎn)的思想和行為是否敢于斗爭。
查紀律：查崗位上勞動(dòng)紀律的執行情況，有完善離崗位做于生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事情。
查制度：查安全生產(chǎn)制度的建立健全情況，是否有章不循的情況，查制度的執行情況，有無(wú)違章冒險作業(yè)現象。
查領(lǐng)導：領(lǐng)導是否把安全生產(chǎn)擺到議事日程，對安全工作上有功人員，是否做到及時(shí)表?yè)P和獎勵，對忽視安全生產(chǎn)造成事故的有關(guān)人員，是否做到及時(shí)嚴肅處理，安全與生產(chǎn)是否做到了“五同時(shí)”。
查隱患：是否做到了安全文明生產(chǎn)，每臺設備是否都有安全裝置，廠(chǎng)房建筑是否有不安全因素，平臺欄桿是否安全可靠、跑、冒、滴、漏是否達到了規定標準，勞保用品是否按規定穿戴了。
4、安全檢查的形式分公司、科室、班組三級進(jìn)行，公司檢查由辦公室組織、各科室有關(guān)人員參加，每月進(jìn)行一次全面檢查，班組檢查每月一次，并將情況及時(shí)上報。
5、公司辦公室除每月組織一次全面檢查外，還要根據季節的變化，對防暑降溫、防雨防洪、防雷電、防風(fēng)及防凍、保溫等工作進(jìn)行預防性、季節性檢查。
6、公司辦公室各科室都應根據安全生產(chǎn)情況，經(jīng)常進(jìn)行不定期抽查。
7、生產(chǎn)工人應嚴格進(jìn)行交接班制度和班中巡回檢查制度，認真填寫(xiě)檢查記錄，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告整改。
8、各級安全生產(chǎn)管理人員，應在各自的業(yè)務(wù)范圍內，經(jīng)常的進(jìn)行巡回檢查，及時(shí)地發(fā)現和處理不安全因素。
9、各級安全檢查查出的問(wèn)題，要逐項分析研究，落實(shí)整改措施，做到定項目、定時(shí)間、定人員，凡科室能整改的不交公司處理。
10、對查出的問(wèn)題，必須立即整改，不準拖延，有些限于物資、技術(shù)條件當時(shí)不能解決的，要采取必要的措施，定出計劃，限制解決，做到條條有著(zhù)落、件件有交待。
第十一條安全生產(chǎn)檢修制度
1、一切檢修工作應嚴格遵守檢修安全技術(shù)規程和本崗位的安全技術(shù)規程。
2、所有管道、設備檢修前，必須制定內容詳細、責任明確，措施具體的安全檢修方案，凡二人以上檢修的項目，必須指定一人負責安全。
3、檢修前必須做到充分的思想和物質(zhì)準備，做到工具齊備、安全可靠。
4、高空作業(yè)、土石方工程、吊裝作業(yè)，應嚴格執行《建筑按裝安全技術(shù)規程》的有關(guān)規定。
5、檢修所用的臨時(shí)照明，必須采用36伏以下的燈泡，絕緣要良好，所使用的電動(dòng)工具要有可靠的接地。
6、凡是機電傳動(dòng)、設備檢修前，必須先切斷電源，并要懸掛“禁止合閘”警告牌。
7、焊接動(dòng)火，必須嚴格執行《安全生產(chǎn)動(dòng)火制度》，在容器內潮濕地溝或金屬體上焊接時(shí)，應指定專(zhuān)人監護。
8、焊接工具要合乎標準，焊槍的風(fēng)氣門(mén)要嚴密可靠，氧氣減壓壓力表靈敏可靠，氧氣軟管應耐20個(gè)大氣壓，乙炔器和焊槍之間必須裝有安全水封。
9、乙炔發(fā)生器和氧氣瓶要保持安全距離。其距離不應少于7米，距離明火不應少于10米，高壓線(xiàn)路下和管道下禁止放置乙炔發(fā)生器。
10、電焊工應符合下列標準
�、匐姾笝C電源要按設獨立電閘；②焊機二次線(xiàn)圈及殼，必須妥善接地（或接零），直接地電阻不得大于4歐姆。③一次線(xiàn)路與二次線(xiàn)路必須完整，并易辯認，絕緣良好；④焊鉗把絕緣要良好，必要時(shí)應有護手擋板。
11、電焊工作業(yè)時(shí)，不得任意移動(dòng)防護接地設備，在潮濕地點(diǎn)，容器或金屬導體上焊接時(shí)，要采取可靠的絕緣措施，在多人交叉作業(yè)的場(chǎng)所，要有防止電孤刺傷他人眼睛的措離。
12、電氣檢修。必須按電力部《電業(yè)安全工作規程》執行，并嚴格執行電氣檢修工作票制度，凡在導電設備線(xiàn)路上工作（不論高低壓）必須停電作業(yè)，并在電源開(kāi)關(guān)把上掛上“有人作業(yè)、禁止合閘”的標志牌，除專(zhuān)責掛牌外，不得任何人拿掉送電。
13、在停電線(xiàn)路工作地段裝接地線(xiàn)前，必須放電驗電，明線(xiàn)路確實(shí)無(wú)電后，方可作業(yè)。
14、線(xiàn)路經(jīng)過(guò)驗電確認無(wú)電后，應在工作地段兩端掛接線(xiàn)，凡有可能送電到停電線(xiàn)路的分支線(xiàn)也要掛接地線(xiàn)，停電、放電、驗電，檢修必須派有實(shí)踐經(jīng)驗的老工人負責監護，任何情況下禁止帶電作業(yè)，特殊情況需經(jīng)分管生產(chǎn)領(lǐng)導批準，并指定專(zhuān)人負責監護。
15、外線(xiàn)作業(yè)前，必須進(jìn)行全面檢查，確認無(wú)疑方可進(jìn)行作業(yè)，五級以上大風(fēng)，禁止高空作業(yè)，登高作業(yè)需設專(zhuān)人監護，有兩個(gè)以上供電線(xiàn)路檢修時(shí)，必須采取可靠的措離，防止誤送電。
16、配電室安全管理制度
�、俜桥潆娛胰藛T不準進(jìn)入，包括室外變壓器宅內，如需進(jìn)入者，須請示分管領(lǐng)導后，方可進(jìn)入。
�、趪栏駡绦袓徫回熑沃�，技術(shù)操作規程和安全工作制度。
�、蹏栏駡绦袡z查，維修和交接班制度，嚴禁帶電作業(yè)。
�、芮跈z查，確保全廠(chǎng)用電安全。
�、莶粶孰S意動(dòng)用配置的消防器材。
第十二條各類(lèi)事故管理制度
�。ㄒ唬┦鹿史诸�(lèi)
1、在生產(chǎn)中，因違犯工藝規程，崗位操作法或由于失誤操作，造成機器具設備損壞、大量漏水損失，為生產(chǎn)設備事故。
2、因維護不到位、不及時(shí)造成水質(zhì)污染，因購材料低劣造成漏水的，為生產(chǎn)責任事故。
3、違犯交通規則，造成車(chē)輛損壞、人員傷亡、財產(chǎn)損失，為交通事故。
4、發(fā)生著(zhù)火造成生命財產(chǎn)損失為火災事故。
5、由于生產(chǎn)過(guò)程中，存在的危險因素影響，突然使人體組織受到損傷使某些器管失去正常機能，以致負傷人員立即工作中斷，經(jīng)醫務(wù)部門(mén)診斷，需休息一個(gè)工作日以上者，為傷亡事故。
�。ǘ┛剖业氖鹿使芾�
由單位領(lǐng)導負責，并按照事故的業(yè)務(wù)分工指定專(zhuān)人管理，月初將上月的事故，匯總報辦公室。
�。ㄈ└骺剖宜l(fā)生的各類(lèi)事故，由本單位根據業(yè)務(wù)分工組織調查、分析、處理上報。
�。ㄋ模┓采婕皟蓚�(gè)或兩個(gè)以上單位的事故，由公司指
定單位為主組織調查、分析、處理上報，重大事故由公司組織調查，分析、處理。
�。ㄎ澹┦鹿实姆诸�(lèi)與事故的分工管理
1、安裝工程事故由安裝處負責管理。
2、機、電、儀表設備事故由設備生產(chǎn)調度中心負責管理。
3、質(zhì)量事故由生產(chǎn)調度中心負責管理。
4、交通事故由辦公室負責管理。
5、工傷事故由辦公室負責管理。
6、破壞事故由辦公室負責管理。
7、辦公室負責各類(lèi)事故的綜合管理。
8、維修工程由客服中心負責管理。
生產(chǎn)安全管理制度3
堅持節約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展，實(shí)現可持續發(fā)展。節約、清潔、安全共同構成了科學(xué)發(fā)展的深刻內涵。國家提出的“安全發(fā)展”體現了“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)“以人為本”的本質(zhì)特征，既是可持續發(fā)展的前提和保障，也是全面建設小康社會(huì )、構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的必然要求。改變安全生產(chǎn)管理方式，建立一套科學(xué)、有效的安全生產(chǎn)規章制度和安全生產(chǎn)長(cháng)效機制，促進(jìn)安全管理的科學(xué)化、規范化、法治化，是提高企業(yè)安全生產(chǎn)監管水平，實(shí)現“安全發(fā)展”的有效途徑。
一、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，建立嚴密科學(xué)的安全生產(chǎn)責任體系
安全生產(chǎn)責任制是保障安全生產(chǎn)最基本、最重要的管理制度。只有明確各單位、各部門(mén)、各崗位的安全生產(chǎn)職責，分清責任，各盡其責，才能形成嚴密科學(xué)的安全生產(chǎn)責任體系。明確安全生產(chǎn)責任單位主要負責人在安全生產(chǎn)工作中居于全面領(lǐng)導和決策的地位。為了切實(shí)落實(shí)主要負責人的安全生產(chǎn)職責，各單位明確要求安全生產(chǎn)第一責任人必須按照《安全生產(chǎn)法》的規定履行好安全生產(chǎn)的六項職責，即：建立完善安全生產(chǎn)責任制，組織制定安全生產(chǎn)規章制度和操作規程，保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除事故隱患，組織制定和實(shí)施事故應急救援預案，及時(shí)報告處理事故等。
二、建立完善安全生產(chǎn)監管體系，加強監管隊伍建設
安全生產(chǎn)管理離不開(kāi)管理的組織、管理的手段和管理的方法。要實(shí)現安全生產(chǎn)，國家的方針、政策、法規制度以及各項安全技術(shù)措施固然很重要，但如果沒(méi)有相應的組織和人員，這些方針、政策就不能得到很好地執行，各項安全技術(shù)措施就不能得到很好地落實(shí)，安全生產(chǎn)也就無(wú)從談起。
安全生產(chǎn)監管隊伍建設主要從兩個(gè)方面著(zhù)手，一是加強領(lǐng)導干部隊伍的建設，二是加強監管隊伍的建設。在領(lǐng)導干部隊伍建設方面，主要是通過(guò)開(kāi)展培訓教育，提高各級領(lǐng)導的安全生產(chǎn)意識、法律法規知識、工作業(yè)務(wù)素質(zhì)以及組織管理能力。
三、完善安全生產(chǎn)規章制度，促進(jìn)安全生產(chǎn)管理規范化沒(méi)有規矩，不成方圓。
在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中涉及安全的各個(gè)單位、各個(gè)部門(mén)、各個(gè)崗位以及各個(gè)環(huán)節關(guān)系錯綜復雜，相互關(guān)聯(lián)，相互制約，只有建立制定相應的.安全生產(chǎn)規章制度和操作規程，并采取嚴格的管理措施，才能堵塞安全管理的漏洞，保證生產(chǎn)的有序進(jìn)行。安全生產(chǎn)規章制度不健全或廢弛，安全生產(chǎn)管理措施不落實(shí)，勢必埋下不安全的因素和隱患，最終導致事故的發(fā)生。因此，建章立制是搞好安全生產(chǎn)，實(shí)現科學(xué)管理的重要手段。
生產(chǎn)安全管理制度4
一、安全生產(chǎn)和崗位責任制
1、認真學(xué)習貫徹國家及行業(yè)主管部門(mén)關(guān)道路運輸、安全生產(chǎn)的法律法規及相關(guān)規定，全面負責安全生產(chǎn)工作。
2、負責和協(xié)助有關(guān)部門(mén)對安全生產(chǎn)事故的上報、調查、責任認定及處理決定等事宜。
3、負責對單位安全生產(chǎn)情況的監督檢查。
4、認真學(xué)習貫徹《道路交通安全法》、《道路運輸條例》等國家及行業(yè)主管部門(mén)關(guān)于道路運輸安全生產(chǎn)的法律法規，文明駕駛，安全行車(chē)。
5、協(xié)助安檢員管理所駕車(chē)輛的證照，按時(shí)參加車(chē)輛年檢、綜合性能檢測、二級維護、年度審驗及投保業(yè)務(wù)。
二、安全生產(chǎn)操作規程
1、駕駛員不帶情緒開(kāi)車(chē)，保證行車(chē)安全。 2、駕駛員對車(chē)輛的日常維護應做到：
�。�1）保持“四清”，即保持機油、空氣、燃油濾清器和蓄電池的清潔。
�。�2）保持車(chē)容整潔。
3、駕駛人員連續駕駛時(shí)間不得超過(guò)4小時(shí)。駕駛員一次連續駕駛4小時(shí)應休息20分鐘以上，24小時(shí)內實(shí)際駕駛車(chē)輛時(shí)間累計不得超過(guò)8小時(shí)。
三、安全生產(chǎn)監督檢查制度
1、做好出車(chē)前、停車(chē)后的準備、檢查工作，確保行車(chē)安全，發(fā)現隱患要及時(shí)修復后方可出車(chē)。
2、嚴格按規定進(jìn)行裝貨，并做好途中檢查工作。
3、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開(kāi)車(chē)，是否違反安全生產(chǎn)操作規程。
4、檢查消防設施是否安全有效。
5、建立安全生產(chǎn)獎懲制度。
四、從業(yè)人員安全管理制度
1、從業(yè)人員的資格及聘用。
�。�1）駕駛員應有與駕駛車(chē)型相適應的駕駛證、相應類(lèi)別的從業(yè)資格證。
�。�2）從業(yè)務(wù)人員須經(jīng)相應培訓考試合格持有有效合格證件方可上崗。
�。�3）單位與聘用人員簽訂聘用合同前須向道路運輸管理機構和公安部門(mén)查詢(xún)擬聘用從業(yè)人員相關(guān)情況，簽訂聘用合同后應在從業(yè)人員資格證上加蓋單位公章。
�。�4）不與沒(méi)有固定住所或住所、患有嚴重疾病、休息時(shí)間得不到保證的從業(yè)人員簽訂聘用合同。
2、本單位從業(yè)人員應參加單位組織的例會(huì )和教育培訓活動(dòng)，不斷提高安全生產(chǎn)思想認識和安全操作水平。
五、安全例會(huì )制度
1、單位負責人每月召開(kāi)一次安全例會(huì )。
2、例會(huì )內容：
�。�1）傳達國家省市及主管部門(mén)關(guān)于安全生產(chǎn)的形式，會(huì )議，文件精神；
�。�2）對本單位的安全隱患進(jìn)行通報，分析，安排相應的整改措施；
�。�3）、布置下階段安全生產(chǎn)工作。
3、會(huì )議由安檢員負責記錄，會(huì )議記錄要妥善保管。
六、安全培訓和教育學(xué)習制度
1、安全培訓和教育學(xué)習工作由單位負責人負責組織。
2、安全培訓和教育學(xué)習由安檢員，全體駕駛員等相關(guān)人員參加，實(shí)行簽到制，請假人員事后必須補課。
3、安全培訓和教育學(xué)習的內容：
�。�1）安全生產(chǎn)法，道路交通安全法，消防法，道路運輸條例等法律法規；
�。�2）事故應急處理及現場(chǎng)自救知識；
4、安全培訓和教育學(xué)習由安檢員負責記錄，對學(xué)習資料，培訓講義，試卷及考核資料進(jìn)行歸檔保存。
七、車(chē)輛、設施、設備安全管理制度
1、購置車(chē)輛應選擇符合國家技術(shù)標準的規范產(chǎn)品，積極推廣使用高性能，低能耗，安全系數高的車(chē)輛產(chǎn)品。
2、車(chē)輛必須在公安部門(mén)辦理登記手續并領(lǐng)取合法行駛證，號牌，在運管部門(mén)辦理合法營(yíng)運證照方能正式營(yíng)運。
3、嚴禁任何人對車(chē)輛改裝。
4、建立營(yíng)運車(chē)輛技術(shù)檔案，包括購車(chē)發(fā)票、登記證、行駛證、營(yíng)運證、年檢記錄、綜合性能檢測記錄、二級維護記錄、修理記錄、事故記錄等。
八、道路交通事故處理應急預案（重點(diǎn)）
1、發(fā)生交通事故，當事人應立即進(jìn)行自救，并報警。電話(huà)：122（交警）、119（消防）、120（急救），應簡(jiǎn)明講清事故地點(diǎn)、傷亡、損失等情況，以及事故對周?chē)h(huán)境的危害程度，保護現場(chǎng)，搶救傷員，保護貨物財產(chǎn)并通報運輸經(jīng)營(yíng)者與保險公司。
2、保護好自身的安全，積極配合交警、消防等部門(mén)進(jìn)行救護并做好各項善后工作。
3、發(fā)生亡人及重大影響的道路運輸事故，應在6小時(shí)內報告當地交通主管部門(mén)。
安全生產(chǎn)責任考核管理制度9總則
(一)目的：為加強全員安全生產(chǎn)意識，充分貫徹“安全第一、預防為主”的安全方針，落實(shí)各項安全管理措施，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行，根據國家有關(guān)法令、法規，結合公司的實(shí)際情況，特制訂本制度。
(二)適用范圍：本制度適用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的安全管理。安全生產(chǎn)責任制
(一)安全生產(chǎn)組織機構
1、設立安全生產(chǎn)委員會(huì )，由總經(jīng)理任主任委員，由生產(chǎn)副總經(jīng)理任副主任委員。
2、公司安全生產(chǎn)委員會(huì )委員，由各部門(mén)負責人、車(chē)間負責人組成。
3、公司安全工程師任專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理員，各部門(mén)及車(chē)間設立兼職安全生產(chǎn)管理員。
4、綜合辦公室為管理安全生產(chǎn)的職能部門(mén)。
(二)安全職責
一、總經(jīng)理安全職責
(1)總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一責任人，全面負責本公司的安全生產(chǎn)管理工作。
(2)貫徹執行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規和規章制度，對本公司的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護工作負全面領(lǐng)導責任。
(3)積極改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患，組織制訂、修改、審批安全生產(chǎn)和勞動(dòng)條件改善規劃，使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)符合安全技術(shù)標準和行業(yè)要求。
(4)建立健全安全生產(chǎn)管理機構和安全生產(chǎn)管理人員，組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實(shí)施細則。支持安全部門(mén)工作，對安全生產(chǎn)工作有突出貢獻者給予獎勵，對失職者或事故責任者給予懲罰。
(5)認真執行國家有關(guān)規定，合理使用安全費用。
(6)參加或組織重大傷亡事故及重大經(jīng)濟損失事故的調查、分析和處理，認真落實(shí)整改措施并做好善后處理工作。
二、生產(chǎn)副總經(jīng)理安全職責
(1)堅持“安全第一，預防為主”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作的同時(shí)要計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
(2)定期研究安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)解決有關(guān)安全的重大問(wèn)題，及時(shí)消除安全生產(chǎn)事故隱患。
(3)認真組織好各類(lèi)安全大檢查及專(zhuān)業(yè)性的安全檢查，確保安全生產(chǎn)，對查出的安全事故隱患采取措施及時(shí)進(jìn)行整改。
(4)參加重大傷亡事故及重大經(jīng)濟損失事故的`調查和處理。
三、綜合辦公室安全職責
(1)綜合辦公室作為安全生產(chǎn)管理的職能部門(mén)，協(xié)助總經(jīng)理貫徹執行勞動(dòng)安全管理制度，組織公司安全生產(chǎn)管理委員會(huì )委員對公司安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理情況進(jìn)行定期檢查。對存在的安全隱患責令責任部門(mén)及時(shí)整改，并跟蹤驗證。
(2)負責公司新員工的安全教育培訓工作。
(3)負責公司安全文書(shū)檔案的管理，做好防火工作。
(4)負責工傷員工的社保索賠支付事宜。
(5)負責所屬員工的崗位安全教育及所轄車(chē)輛的年審工作管理。
(6)負責公司安全消防設施的管理。四、安全生產(chǎn)管理員安全職責
(1)協(xié)助領(lǐng)導貫徹執行安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護的相關(guān)制度和法規，及時(shí)向車(chē)間領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)反應安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，提交安全生產(chǎn)工作的建議。
(2)開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，總結安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗，對新工人和換崗工人進(jìn)行上崗前的安全教育。
(3)經(jīng)常進(jìn)行現場(chǎng)檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，遇有險情有權暫停作業(yè)，并立即報告公司領(lǐng)導解決。
(4)參加新添或自制機械設備的驗收工作，不符合安全衛生要求的不準使用。
(5)協(xié)助領(lǐng)導組織安全檢查，制定技術(shù)措施計劃和事故隱患整改計劃，并督促實(shí)施。五、設備部安全職責
(1)組織下屬員工文明生產(chǎn)，嚴格控制加班加點(diǎn)，確保安全生產(chǎn)。
(2)負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查。
(3)負責編制、審查本部門(mén)安全技術(shù)規程、安全操作規程。
(4)協(xié)助綜合辦公室對本部門(mén)員工的安全教育和考核。
(5)加強易燃易爆物品的領(lǐng)取、使用、管理，防止火災發(fā)生。
(6)負責新投產(chǎn)的設備包括自制設備，符合安全技術(shù)要求。
(7)負責本部門(mén)特種設備等操作人員的培訓。
(8)對本部門(mén)發(fā)生的安全事故進(jìn)行調查分析并提出處理建議和整改措施。
(9)參加安全生產(chǎn)檢查，對本部門(mén)存在的安全隱患及時(shí)整改。
(10)負責本部門(mén)區域內的消防器材的使用保管。
(11)負責全廠(chǎng)的電氣、機械、起重、鍋爐、壓力容器、環(huán)境保護等設備的安全管理，保證安全附件齊全、靈敏，按照安全技術(shù)規范定期進(jìn)行檢查和檢驗，使全部設備保持良好狀態(tài)。
六、生產(chǎn)車(chē)間安全職責
(1)認真貫徹執行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、制度，對員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康負直接責任。
(2)在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作時(shí)，必須同時(shí)把安全工作貫徹到每個(gè)具體環(huán)節中，做到安全生產(chǎn)經(jīng)�；�、制度化、具體化、標準化。
(3)負責組織本車(chē)間的員工安全教育，對新員工、調崗人員進(jìn)行崗位安全教育后，方可上崗，并做好相關(guān)原始記錄。
(4)堅持安全值班制，每月至少進(jìn)行一次全面性的安全檢查，召開(kāi)一次安全例會(huì )，對檢查出的事故隱患要及時(shí)組織整改。對本車(chē)間無(wú)法整改的應及時(shí)報綜合辦公室，由綜合辦公室負責組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。
(5)按照公司安全生產(chǎn)目標，編制安全技術(shù)措施，負責組織實(shí)施，不斷改善勞動(dòng)條件。
(6)發(fā)生工傷事故時(shí)，要立即組織搶救，保護現場(chǎng)及時(shí)上報并負責查找原因，采取防止事故重復發(fā)生的措施，對安全生產(chǎn)有貢獻或事故的責任者，提出獎懲意見(jiàn)
七、班組長(cháng)安全職責
(1)對班組的安全生產(chǎn)負全面責任，對所轄范圍內的員工安全教育負責。
(2)堅持“安全第一”的方針，帶領(lǐng)全班做到把安全放在首位，決不做任何違章的事。
(3)貫徹執行各項規章制度、安全生產(chǎn)操作規程，領(lǐng)導班組安全開(kāi)展工作。
(4)堅持開(kāi)展日常性安全檢查，做到班前有布置，班中有檢查，班后有總結。發(fā)現隱患，必須及時(shí)處理或上報車(chē)間領(lǐng)導解決。
(5)開(kāi)展日常性安全教育，組織班組員工學(xué)習安全生產(chǎn)操作規程和安全制度，教育職工遵章守紀。
(6)發(fā)生事故要立即組織搶救，并立即報告上級和保護現場(chǎng)，配合上級做好事故檢查分析，不隱瞞、不掩蓋，如實(shí)報告事實(shí)真相。
八、一線(xiàn)員工安全職責
(1)認真學(xué)習和嚴格遵守各項規章制度、勞動(dòng)紀律，不違章作業(yè)，并勸阻制止他人違章作業(yè)。
(2)精心操作，做好各項紀錄，交接班必須交接安全生產(chǎn)情況，交班要為接班創(chuàng )造安全生產(chǎn)的良好條件。
(3)正確分析，判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)如實(shí)地向上級報告，嚴格保護現場(chǎng)，做好詳細記錄。
(4)作業(yè)前認真做好安全檢查工作，發(fā)現異常情況，及時(shí)處理和報告。
(5)加強設備維護，保持作業(yè)現場(chǎng)整潔，搞好文明生產(chǎn)。
(6)上崗必須按規定著(zhù)裝，妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。
(7)積極參加各種安全活動(dòng)。
(8)有權拒絕違章作業(yè)的指令。
九、技術(shù)部安全職責
(1)負責公司產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的設計和實(shí)施中的安全和環(huán)境因素管理。
(2)負責推廣新技術(shù)、新工藝、新材料中的安全生產(chǎn)管理。
(3)負責下屬員工的安全生產(chǎn)管理。
(4)協(xié)助綜合辦公室對本部門(mén)員工的安全教育和考核。
(5)加強易燃物品、危險化學(xué)品的領(lǐng)放和使用管理，防止火災發(fā)生。
(6)負責本部門(mén)區域內的消防器材的使用保管。
(7)負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查。
十、倉庫安全職責
(1)負責制訂倉庫安全管理的規章制度，負責倉儲物品和危險品的安全管理。
(2)負責倉庫物品的整齊堆放，保持安全通道暢通。
(3)負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查，并對特種設備操作人員加強培訓。
(4)加強易燃、易爆物品的發(fā)放、保存管理工作，防止火災發(fā)生。
(5)負責本部門(mén)區域內的消防器材的使用保管。
(6)負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查。并對特種設備操作人員加強培訓。
十一、財務(wù)部安全職責
(1)按規定標準支付防護用品、保健食品、防暑用品等費用。
(2)按時(shí)支付員工勞動(dòng)保險費用。
(3)按照國家規定負責員工安全教育費的支付。
(4)負責下屬員工的崗位安全教育。
十二、銷(xiāo)售部安全職責
負責下屬員工的崗位安全教育。
(一)考核辦法
1、本公司各級領(lǐng)導和員工如不履行國家有關(guān)安全生產(chǎn)政策和規定，不遵守公司制定的安全生產(chǎn)規章制度，以致造成安全事故者，根據情節輕重分別給予口頭警告、書(shū)面警告并處以50—1000元的罰款，直至開(kāi)除，觸犯法律的將送司法機關(guān)處理。
2、當月發(fā)生一般及以下安全事故者，扣除責任人和部門(mén)主管績(jì)效成績(jì)10分/人次，發(fā)生一般以上事故者，責任人和部門(mén)主管當月績(jì)效考核成績(jì)取消并取消當年度晉級資格。安全生產(chǎn)會(huì )議制度
為了加強部門(mén)之間安全工作的溝通，及時(shí)了解公司的安全狀態(tài)，推進(jìn)安全管理，特對安全生產(chǎn)會(huì )議要求如下：
(一)職責
1、綜合管理辦公室負責召開(kāi)本公司的安全會(huì )議。
2、各車(chē)間、部門(mén)定期召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì )。
3、安委會(huì )負責召開(kāi)每季度末安全會(huì )議及年度總結、表彰大會(huì )。
(二)安全會(huì )議組織
1、安全生產(chǎn)會(huì )議是協(xié)調和處理公司生產(chǎn)組織過(guò)程中存在的問(wèn)題,確保生產(chǎn)計劃順利實(shí)施的主要形式。因此,為了保障生產(chǎn)信息流的暢通,安全生產(chǎn)會(huì )議必須及時(shí)召開(kāi),并形成會(huì )議記錄,需要時(shí)向有關(guān)部門(mén)、單位和公司領(lǐng)導傳遞,并對存在的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調處理。
2、公司安全生產(chǎn)會(huì )議每月召開(kāi)一次,各車(chē)間根據具體情況每周召開(kāi)一次,并形成會(huì )議記錄備查。
3、公司安全生產(chǎn)例會(huì )由綜合辦公室組織召開(kāi),地點(diǎn)根據具體情況確定,具體時(shí)間在召開(kāi)會(huì )議前臨時(shí)通知。參加會(huì )議的人員一般有:公司總經(jīng)理、公司生產(chǎn)副總經(jīng)理、各車(chē)間部門(mén)等有關(guān)負責人和專(zhuān)職安全員,并根據有關(guān)情況對與會(huì )人員按需要隨時(shí)增減。
4、各車(chē)間安全生產(chǎn)會(huì )議召開(kāi)時(shí)間、地點(diǎn)和人員由各車(chē)間自定。
5、公司安全生產(chǎn)會(huì )議采用到會(huì )人員簽名制,對無(wú)故不參加會(huì )議者,按公司有關(guān)規定進(jìn)行處罰。
6、公司安全生產(chǎn)會(huì )議參加人員應是本車(chē)間、本部門(mén)的主要負責人或主管生產(chǎn)的領(lǐng)導,必須熟悉本車(chē)間、本部門(mén)的生產(chǎn)情況,不得隨意安排他人替代參加會(huì )議。
7、公司安全生產(chǎn)會(huì )議召開(kāi)時(shí)間原則上為當月十五日,若節假日順延一天,具體時(shí)間以綜合辦公室通知或電話(huà)通知為準。
8、各車(chē)間安全生產(chǎn)會(huì )議的組織形式可參照公司安全生產(chǎn)會(huì )議的組織形式進(jìn)行。
9、當公司發(fā)生重大事故或突發(fā)性事故時(shí)必須及時(shí)召開(kāi)會(huì )議。
(三)會(huì )議內容
1、總結和分析近期的安全生產(chǎn)形勢，各部門(mén)提出已經(jīng)發(fā)現或隱藏的安全隱患，并針對隱患做出具體的安排和部署。
2、傳達貫徹上級有關(guān)安全工作的文件、會(huì )議精神和指示。
3、研究和決定對各項安全責任事故的處理以及對有關(guān)責任人的處理意見(jiàn)。按“四不放過(guò)”原則認真分析，吸取教訓，制定防范措施。
4、研究決定對各項安全有功及年度安全先進(jìn)部門(mén)和先進(jìn)個(gè)人的表彰。
5、公司安全會(huì )議由綜合辦公室負責組織，安全員做好記錄。安全會(huì )議之后，安全員將會(huì )議精神和會(huì )議紀要下發(fā)和張貼，并跟蹤了解重大安全措施的執行情況。
6、部門(mén)每周進(jìn)行的生產(chǎn)例會(huì ),由各車(chē)間主任做好會(huì )議記錄并保存。
安全生產(chǎn)責任考核管理制度10第一條目的
為了進(jìn)一步提高公司安全管理水平和工作效率，貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，建立強有力的安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指揮系統和良好的安全會(huì )議持序，隨時(shí)對公司的安全動(dòng)態(tài)管理進(jìn)行分析和指導，經(jīng)公司安全委員會(huì )決定，在公司實(shí)行安全會(huì )議管理制度，特制定本制度。第二條適用范圍
公司所有生產(chǎn)安全會(huì )議
第三條職責
1、總經(jīng)理負責主持召開(kāi)公司級安全會(huì )議、重特大事故相關(guān)會(huì )議。
2、安全部負責公司級安全生產(chǎn)會(huì )議的召集、記錄和管理，并對各部、室的安全生產(chǎn)會(huì )議和現場(chǎng)安全生產(chǎn)會(huì )議進(jìn)行監督。
3、各部門(mén)負責人負責本部門(mén)的安全生產(chǎn)會(huì )議的召集、記錄和管理，并對所屬班組的安全生產(chǎn)會(huì )議進(jìn)行監督。 4、各班組長(cháng)負責本班組安全生產(chǎn)會(huì )議的召集、記錄和管理。
第四條會(huì )議分類(lèi)
1、公司級安全會(huì )議：公司或公司指派職能部門(mén)組織召開(kāi)的安全會(huì )議。包括安全部會(huì )議，安全生產(chǎn)監督、環(huán)保部門(mén)在本公司的工作會(huì )議等。
2、部門(mén)、班組級的安全會(huì )議：部門(mén)、班組組織召開(kāi)的安全會(huì )議。包括部門(mén)、班組的安全例會(huì )，事故報告會(huì )等。 3、班組級安全會(huì )議：班組級召開(kāi)的安全會(huì )議。包括例會(huì )，事故分析會(huì )等。
第五條會(huì )議內容
1、公司級安全會(huì )議內容包括：集中學(xué)習新的安全生產(chǎn)法規、條例，總結前期安全工作任務(wù)，上級主管部的指示傳達，重大事故案例分析、布置和落實(shí)安全生產(chǎn)工作，通報違紀違章等。
2、部門(mén)、班組級安全會(huì )議內容包括：集中學(xué)習新的、安全生產(chǎn)法規、條例、公司規章制度，總結部門(mén)、班組前期安全工作，安排下期部門(mén)、班組安全工作任務(wù)，公司最新指示，事故案例分析等。
3、班組級安全會(huì )議內容包括：集中學(xué)習新的安全生產(chǎn)法規、條例、公司規章制度、規定，公司最新指示，事故案例分析等。
4、一般安全生產(chǎn)會(huì )議內容包括：學(xué)習、貫徹安全生產(chǎn)政策法規、標準、文件精神；布置、落實(shí)安全生產(chǎn)工作；通報違紀違章等。
5、安全事故會(huì )議內容：調查事故原因、落實(shí)整改措施、處理責任者、教育相關(guān)人員。
6、緊急會(huì )議：針對緊急任務(wù)、事情進(jìn)行安全工作布置。
第六條會(huì )議形式
1、公司級安全會(huì )議由總經(jīng)理主持召開(kāi)，安全部記錄每月不少于一次。
2、各部門(mén)安全會(huì )議由各部門(mén)負責人主持召開(kāi)，一般由召集人記錄，每月不少于一次。
3、生產(chǎn)班組安全會(huì )議由各單位班組長(cháng)主持召開(kāi)，由主持人作記錄，每月不少于一次。
4、緊急會(huì )議根據實(shí)際情況由相關(guān)部門(mén)負責人主持召開(kāi)。
第七條會(huì )議要求
1、會(huì )議要求講求實(shí)效，主持人要在會(huì )前充分準備，確定議題，提出意見(jiàn)。
2、發(fā)言和交換意見(jiàn)要內容具體，語(yǔ)言簡(jiǎn)明扼要。
3、會(huì )議內容要有記錄，形成決議的問(wèn)題要有相關(guān)部門(mén)迅速付諸實(shí)施。
4、會(huì )議組織單位應邀請相關(guān)安全管理人員列席參加安全工作會(huì )議。
5、公司安全部、各部門(mén)、班組、班組應定期組織安全生產(chǎn)例會(huì )。公司安全委員會(huì )每季度召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì )，部門(mén)、班組每月召開(kāi)一次，班組每周召開(kāi)一次，部門(mén)、班組和班組的安全工作例會(huì )可以和其他會(huì )議和并召開(kāi)。
6、會(huì )議主持人由管生產(chǎn)的人員擔任。公司及安全會(huì )議和調度會(huì )議主持人由生產(chǎn)副總經(jīng)理?yè)�，部門(mén)、班組級安全會(huì )議主持人由分管領(lǐng)導擔任，班組級安全會(huì )議主持人由班組長(cháng)擔任。
7、安全部、各部門(mén)、班組級個(gè)班組應做好各自召集的安全生產(chǎn)會(huì )議的記錄。
8、參會(huì )人員應準時(shí)到會(huì )，因有事不能倒會(huì )的（或不能準時(shí)到會(huì )）應提前向會(huì )議組織部門(mén)請假。會(huì )議組織人員應在召開(kāi)前5分鐘到達會(huì )議地點(diǎn)，與會(huì )人員應在開(kāi)會(huì )前3-5分鐘到達會(huì )議地點(diǎn)。
安全生產(chǎn)責任考核管理制度11 1﹑目的：
建立獎勵、懲罰方法
2﹑范圍：
全體員工
3﹑責任者：
安全部
4﹑程序：
4.1獎勵
4.1.1對認真執行上級安全生產(chǎn)方針政策，公司頒布的各項安全生產(chǎn)制度，防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻的車(chē)間、部門(mén)、個(gè)人，有下列情況之一的，給予適當獎勵：
4.1.1.1.對安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng )造、合理化建議被采用有明顯的效果者。
4.1.1.2.制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。
4.1.1.3.及時(shí)發(fā)現或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者。
4.1.1.4.對搶險救災有功者。
4.1.1.5.積極參加公司、部門(mén)組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動(dòng)，被評為先進(jìn)車(chē)間、部門(mén)、班組、個(gè)人。
4.1.1.6.被評為省、市、局、總公司的安全生產(chǎn)積極分子給予表彰和獎勵。
4.1.1.7.對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻者。
4.2獎勵程序
4.2.1安全生產(chǎn)先進(jìn)班組和個(gè)人，由車(chē)間（部門(mén)）匯總材料上報部長(cháng)審核后報安全部，經(jīng)審核后報公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組通過(guò)。
4.2.2先進(jìn)車(chē)間、部門(mén)、科室由安全部門(mén)提出意見(jiàn)，交公司安全生產(chǎn)小組討論，審核通過(guò)。
4.2.3對4.1有關(guān)人員和單位的獎勵，有車(chē)間和部門(mén)提出，經(jīng)安全部門(mén)審查，抱公司領(lǐng)導批準。
4.3懲罰有下列情形之一者應予懲罰：
4.3.1事故責任者。
4.3.2違章指揮或強令職工冒險作業(yè)導致事故發(fā)生者。
4.3.3違章違紀，情節嚴重，性質(zhì)惡劣者。
4.3.4破壞或偽造事故現場(chǎng)隱瞞或謊報事故者。
4.3.5事故發(fā)生后，不采取措施，導致事故擴大或重復事故發(fā)生者。
4.3.6對堅持原則，認真維護各項安全生產(chǎn)工作制度人員打擊報復者。
4.3.7其它各種違反安全生產(chǎn)規章制度造成嚴重后果者。
4.3.8對提出的整改意見(jiàn)有條件整改而拖延整改的責任人。
4.3.9擅自挪用消防器材、損壞消防器材者。
4.4懲罰類(lèi)型
4.4.1經(jīng)濟處罰根據危害程度和損失情況、責任大小，可處以罰款20-500元、賠償損失的3-50%、降低工資、扣除獎金、沒(méi)收押金。
4.4.2行政處罰根據危害程度和損失情況、責任大小可處以警告、辭退警告、降職、降級、留用查看、辭退、開(kāi)除。
4.43性質(zhì)特別嚴重、情節惡劣，觸犯刑律者，追究法律責任。
4.5處罰程序
4.5.1經(jīng)濟處罰由有關(guān)部門(mén)提出，報分管付總經(jīng)理批準后執行。
4.5.2行政處罰由有關(guān)部門(mén)提出，按公司有關(guān)規定參照任命程序，報有關(guān)領(lǐng)導批準后執行。
生產(chǎn)安全管理制度5
第一章總則
第一條為全面加強煙草行業(yè)安全管理，建立安全生產(chǎn)長(cháng)效機制，保障員工生命和國家財產(chǎn)安全，促進(jìn)行業(yè)健康平穩發(fā)展，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國消防法》及《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔20xx〕23號)等有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規、規定，結合煙草行業(yè)實(shí)際情況，制訂本規定。
第二條煙草行業(yè)安全生產(chǎn)工作遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規，樹(shù)立“以人為本”的思想、堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，實(shí)行“行業(yè)統一領(lǐng)導、部門(mén)依法監管、企業(yè)全面負責、員工積極參與”的管理體制。
第三條本規定適用于煙草行業(yè)所屬(含控股)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、事業(yè)單位。
第二章組織管理
第四條國家局設立安全生產(chǎn)委員會(huì )并設置安全管理專(zhuān)職機構，負責領(lǐng)導和組織全行業(yè)的安全管理工作。
第五條各省級局(公司)、工業(yè)公司及所屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位設立以主要負責人為主任的安全生產(chǎn)委員會(huì )。其主要職責是：宣傳貫徹國家安全生產(chǎn)工作方針、政策、法律、法規;研究、決定安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題;審定本單位年度安全生產(chǎn)工作計劃;組織、協(xié)調、指導本單位的安全管理工作;研究、提出對安全責任事故的處理意見(jiàn)等。
第六條各省級局(公司)、地市級局(公司)、煙葉復烤企業(yè)、煙葉產(chǎn)區的縣級局，各省級工業(yè)公司、卷煙工廠(chǎng)，醋酸纖維有限公司，中國煙草機械集團有限責任公司下屬企業(yè)，中國煙草實(shí)業(yè)發(fā)展中心下屬企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須設立專(zhuān)職安全管理機構。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的車(chē)間、班組要配備專(zhuān)(兼)職安全管理人員。
第七條各級安全管理機構要配備與工作要求條件相符合的安全管理人員。各級安全生產(chǎn)管理人員要保持相對穩定，安全管理部門(mén)負責人因工作需要變動(dòng)崗位，要事先聽(tīng)取上級安全管理部門(mén)的意見(jiàn)。各省級局(公司)、地市級局(公司)、煙葉復烤企業(yè)，各省級工業(yè)公司、卷煙工廠(chǎng)，醋酸纖維有限公司，中國煙草機械集團有限責任公司下屬企業(yè)，中國煙草實(shí)業(yè)發(fā)展中心下屬企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要按照行業(yè)有關(guān)規定設置安全工程師崗位并將人員聘任到位。
第八條工會(huì )組織要協(xié)助本單位做好安全生產(chǎn)工作，參加職工因工傷亡事故的調查處理。
第三章安全管理
第九條各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位是安全生產(chǎn)的責任主體，必須建立健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程。堅持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，明確各部門(mén)、各崗位相應的安全生產(chǎn)職責，實(shí)行目標管理和責任追究制度，不得違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律。
第十條安全生產(chǎn)工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必須做到“五同時(shí)”(同時(shí)計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作)。各單位制訂生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標時(shí)，要有安全指標和安全保證措施，制訂、實(shí)施安全責任事故一票否決制度。
第十一條各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要將安全措施經(jīng)費納入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)年度和中長(cháng)期發(fā)展計劃。新建、改建、擴建工程和技術(shù)改造項目的安全設施，必須與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。建設項目在進(jìn)行可行性論證、初步設計審查和竣工驗收時(shí)，要有同級安全部門(mén)參加有關(guān)會(huì )議并為其提供有關(guān)文件、資料;各級安全部門(mén)必須認真進(jìn)行監督檢查，未經(jīng)相關(guān)行政管理部門(mén)審定的項目不得開(kāi)工、不得投入使用。
第十二條各單位要建立健全事故應急救援體系，完善應急管理制度和應急預案，配置必要的應急救援物資，開(kāi)展預案培訓和演練，定期進(jìn)行預案適宜性評審，增強各類(lèi)突發(fā)事故的應對能力。
第十三條各單位要積極推廣應用先進(jìn)的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術(shù)，建立并有效運行職業(yè)健康安全管理體系，深入開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化和企業(yè)安全文化工作，不斷加強安全基礎設施建設，持續提高安全管理水平。
第十四條各單位必須認真執行國家有關(guān)消防法規、標準及行業(yè)規定，各類(lèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的建筑設計、消防設施和器材配置、消防和疏散通道必須符合相關(guān)規定。要加強消防安全管理，按有關(guān)規定建立專(zhuān)職或志愿消防組織并定期演練，認真落實(shí)《煙草倉庫安全技術(shù)管理暫行規定》(國煙運〔20xx〕317號)，加強火源管理，嚴格執行動(dòng)火許可制度。
第十五條各單位要認真落實(shí)《煙草系統機動(dòng)車(chē)輛交通安全管理暫行規定》(國煙運〔20xx〕367號)，嚴格管理機動(dòng)車(chē)輛的使用，落實(shí)機動(dòng)車(chē)輛維護、保養制度，加強駕駛人員的管理，嚴禁違法行駛。
第十六條各單位要認真執行國家有關(guān)規定和技術(shù)規程，加強對鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機械、電氣焊等特種設備的安全管理，必須做到作業(yè)人員持證操作，設備按時(shí)檢測、安全運行。
第十七條各單位要確保各類(lèi)安全基礎設施達標配置并有效運行。要加強安全設施、設備和裝置的管理，定期檢查和維護保養，保證配置完好、靈敏可靠。
第十八條各單位要認真履行安全生產(chǎn)監管責任，對所屬(或控股)多種經(jīng)營(yíng)單位和戰略投資企業(yè)加強安全監督、檢查和指導。各單位要認真落實(shí)《煙草系統賓館飯店安全管理暫行規定》(國煙運〔20xx〕368號)，切實(shí)加強以消防為重點(diǎn)的各項安全管理;嚴禁將煙葉熏蒸殺蟲(chóng)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項目、物業(yè)、場(chǎng)所、設備發(fā)包、出租給不具備安全生產(chǎn)條件或相應資質(zhì)的單位或個(gè)人。要加強對建筑施工、技術(shù)改造項目的安全監管，必須與項目實(shí)施單位簽訂安全管理協(xié)議，明確各自的`安全生產(chǎn)職責和相應的安全措施并指定專(zhuān)職安全管理生產(chǎn)人員進(jìn)行安全監督、檢查和協(xié)調。
第十九條各單位運輸、儲存、使用易燃、易爆、劇毒等危險化學(xué)品，必須按照《危險化學(xué)品安全管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第344號)的規定，加強危險化學(xué)品的安全管理，嚴格執行安全管理制度和操作規程，落實(shí)防護措施和應急設施。
第二十條各單位要認真執行《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生標準，必須為員工提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。對從事有潛在職業(yè)危害的勞動(dòng)者，必須定期進(jìn)行健康檢查，預防和減少職業(yè)危害。
第四章安全教育和培訓
第二十一條各單位必須制訂安全教育和培訓制度，定期組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓，提高員工安全素質(zhì)，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和防范事故的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓考核合格的員工，不得上崗作業(yè)。
第二十二條各單位要按照國家有關(guān)安全培訓規定的學(xué)時(shí)和大綱要求，組織單位主要負責人、分管領(lǐng)導和安全生產(chǎn)管理人員參加崗前培訓和再培訓，具備與本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應的安全生產(chǎn)知識和安全管理能力。
第二十三條新員工、臨時(shí)工、實(shí)習人員、調入人員，必須進(jìn)行單位、車(chē)間(部門(mén))、班組“三級安全教育”，調換工種和復工人員必須進(jìn)行上崗前安全教育并經(jīng)考試合格后方準上崗操作。
第二十四條電焊工、電工、司爐工、電梯司機等特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規定，經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全培訓考核合格并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)后，方可上崗作業(yè)，同時(shí)要按照規定進(jìn)行培訓復審。
第二十五條凡采用新工藝、購置新設備，必須由主管部門(mén)會(huì )同安全管理部門(mén)制訂安全操作規程，由技術(shù)負責人對管理人員、操作人員進(jìn)行安全操作培訓后方可投入生產(chǎn)。
第二十六條發(fā)生安全責任事故的單位，要及時(shí)組織有關(guān)人員認真分析事故原因，加強有針對性的安全教育和培訓，吸取事故教訓，防止同類(lèi)事故的重復發(fā)生。
第五章安全檢查、評價(jià)與整改
第二十七條各單位必須制訂、實(shí)施安全生產(chǎn)檢查、評價(jià)考核辦法，建立隱患排查治理機制，認真開(kāi)展安全檢查。對檢查中發(fā)現的事故隱患必須及時(shí)整改。隱患整改過(guò)程必須采取可靠的安全監控和保障措施。
第二十八條國家局每年至少組織一次安全大檢查;各省級公司每年至少組織兩次安全檢查。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要根據實(shí)際情況，組織開(kāi)展專(zhuān)項安全檢查或專(zhuān)業(yè)安全檢查。
第二十九條安全檢查要包括以下主要內容：
(一)責任制和“一崗雙責”制落實(shí)情況：?jiǎn)挝活I(lǐng)導、各部門(mén)、各崗位安全生產(chǎn)責任制和相應安全職責的落實(shí)情況。
(二)安全教育培訓：?jiǎn)T工“三級安全教育”、特殊工種人員技能培訓、主要負責人和安全管理人員的培訓情況。
(三)安全管理部門(mén)及安全管理人員設置、配備情況：制度建設檢查記錄、會(huì )議記錄、基礎管理資料。
(四)建設項目安全設施“三同時(shí)”規定執行情況：查有關(guān)部門(mén)分工履行職責情況，設計、評價(jià)、驗收報告等資料。
(五)各類(lèi)安全責任事故調查處理、責任追究情況。
(六)生產(chǎn)車(chē)間、倉庫、辦公區、特種設備、機動(dòng)車(chē)輛、配電、動(dòng)力等重點(diǎn)區域或項目的安全管理狀況。
第三十條安全檢查人員在安全檢查過(guò)程中必須認真履行職責，有權依法要求受檢單位負責人制止違章指揮、違章作業(yè)的行為。
第三十一條各單位要完善安全檢查辦法，依據相關(guān)法規和標準進(jìn)行檢查。對安全檢查中發(fā)現的隱患，組織檢查的單位(部門(mén))要及時(shí)下達整改通知書(shū)，受檢單位要將整改情況及時(shí)上報組織檢查的單位(部門(mén))。
第三十二條各單位要為安全管理部門(mén)配備相關(guān)的安全檢查、檢測儀器和必要的拍攝器材、交通通訊設備和勞動(dòng)防護用品，做到專(zhuān)管專(zhuān)用，為開(kāi)展安全檢查提供工作保障。
第六章事故分類(lèi)與管理
第三十三條根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律以及《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第493號)的規定，安全生產(chǎn)事故(以下簡(jiǎn)稱(chēng)事故)分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個(gè)類(lèi)別：
(一)特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒，下同)，或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。
(二)重大事故，是指造成10人以上少于30人死亡，或者50人以上少于100人重傷，或者5000萬(wàn)元以上少于1億元直接經(jīng)濟損失的事故。
(三)較大事故，是指造成3人以上少于10人死亡，或者10人以上少于50人重傷，或者1000萬(wàn)元以上少于5000萬(wàn)元直接經(jīng)濟損失的事故。
(四)一般事故，是指造成少于3人死亡，或者少于10人重傷，或者少于1000萬(wàn)元直接經(jīng)濟損失的事故。
第三十四條事故報告
(一)各單位要建立事故報告制度，公布事故舉報聯(lián)系方式。各單位安全管理部門(mén)負責本單位事故的綜合統計匯總并按照分級管理的原則及時(shí)逐級上報。
(二)發(fā)生事故的單位要迅速采取有效措施搶救人員，啟動(dòng)事故應急救援預案，防止事故擴大或蔓延，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，同時(shí)要保護事故現場(chǎng)。
(三)事故發(fā)生后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員要立即報告單位負責人。單位負責人接到事故報告后，要立即報告上級主管部門(mén)并按有關(guān)規定向當地相關(guān)行政管理部門(mén)報告。發(fā)生人員死亡、火災或鍋爐壓力容器事故的單位，要立即報國家局。
第三十五條發(fā)生各類(lèi)責任事故，必須按照“四不放過(guò)”的原則(即：事故原因未查清不放過(guò);事故責任人未受到處理不放過(guò);事故責任人和群眾未受教育不放過(guò);未采取有效防范措施不放過(guò))，認真進(jìn)行調查、分析和處理。因工死亡、火災或鍋爐壓力容器事故的調查及處理結果，要專(zhuān)題報國家局。
第三十六條各單位要建立事故檔案，包括事故現場(chǎng)記錄、旁證材料、照片、技術(shù)鑒定、化驗分析、儀表記錄、調查材料、會(huì )議記錄、登記表及事故報告書(shū)等。負責事故處理的部門(mén)在事故處理結束后30日內向本單位檔案部門(mén)移交事故檔案。參加事故調查的其他單位可保存與其職能相關(guān)的事故調查文件材料的副本或復制件。
第七章獎勵與處罰
第三十七條對在安全生產(chǎn)工作中做出突出成績(jì)和貢獻的單位和個(gè)人，由上級主管部門(mén)或本單位給予表彰、獎勵。
第三十八條依據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國刑法》及《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》等有關(guān)法律、法規以及行業(yè)有關(guān)規定，追究事故發(fā)生單位主要負責人、事故部門(mén)負責人和直接責任人的責任。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人對安全責任事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的按照有關(guān)規定予以處罰。
第三十九條各級紀檢監察部門(mén)依照有關(guān)規定和安全生產(chǎn)責任制，對有關(guān)領(lǐng)導、部門(mén)及其從業(yè)人員履行安全監督管理職責實(shí)施監察。安全管理人員在安全生產(chǎn)監督管理工作中玩忽職守、徇私舞弊的，由上級主管部門(mén)和監察機關(guān)依法給予行政處分。
第八章附則
第四十條各單位要根據本規定，結合實(shí)際情況，制訂實(shí)施細則或補充規定。
第四十一條本規定由國家局負責解釋。
第四十二條本規定自印發(fā)之日起執行
生產(chǎn)安全管理制度6
1、酒店安全生產(chǎn)會(huì )每?jì)稍抡匍_(kāi)一次，若遇特殊情況和工作需要，可增加召開(kāi)次數；
2、酒店安全生產(chǎn)會(huì )議由酒店安全負責人主持；
3、酒店安全生產(chǎn)會(huì )議參會(huì )人員為酒店各部門(mén)第一責任人，所有參會(huì )人員不得缺席，確因工作原因不能參加會(huì )議的，經(jīng)店領(lǐng)導同意另行派人參加。要求其他人參加的，經(jīng)領(lǐng)導同意，由保衛部負責通知。
4、保衛部做好會(huì )議紀錄和通知。
生產(chǎn)安全管理制度7
1.根據國家法律法規和公司安全管理規定，結合車(chē)間實(shí)際制定本安全生產(chǎn)管理制度。
2.為保障員工身體健康安全，車(chē)間運營(yíng)正常，全體車(chē)間員工必須按要求遵守本制度。
3.全體車(chē)間員工必須按要求參加公司組織的安全生產(chǎn)教育，嚴格遵守履行制度內容。
4.員工上班必須按規定穿著(zhù)工作服工作鞋，相關(guān)特殊工種還需穿戴保護和防護用品。
5.上下班工作時(shí)間內，不得在生產(chǎn)維修車(chē)間追逐、戲嬉、玩耍、打鬧和大聲喧嘩等。
6.上下班工作時(shí)間內，嚴禁在生產(chǎn)維修車(chē)間工作現場(chǎng)區域內吸煙，使用明火等行為。
7.嚴禁無(wú)證、未經(jīng)考核和允許駕駛車(chē)輛，嚴禁非因工作的需要擅自移動(dòng)和駕駛車(chē)輛。
8.嚴禁在生產(chǎn)維修車(chē)間和廠(chǎng)區內試剎車(chē)，在車(chē)間和廠(chǎng)內行駛速度不得超過(guò)8Km／h。
9.嚴格按照維修設備操作規定來(lái)操作和使用設備，避免造成人員傷害和設備損壞。
10.維修作業(yè)結束后，要及時(shí)清理工作區域積水、油污、雜物和垃圾，并將相關(guān)維修設備放回指定位置，保持區域場(chǎng)地整齊清潔，防止造成人員的滑倒和傷害。
11.油漆、油漆輔料、油品類(lèi)物品，不得隨意亂放，要進(jìn)行專(zhuān)人管理和定期檢查制度。
12.在生產(chǎn)維修車(chē)間、油品房和油漆材料房等地方，應該配備充足滅火器和消防器材。
13.定期進(jìn)行安全檢查，保持消防器材良好狀態(tài)，所有人員會(huì )正確使用滅火器材設備。
14.車(chē)間維修照明工作燈應采用低壓(36伏以下)安全燈，工作燈不得浸水或在有水的地方使用，并經(jīng)常檢查導線(xiàn)和插座是否良好。
15.嚴禁手上有水或潮濕時(shí)，扳動(dòng)電力控制開(kāi)關(guān)、插拔供電電源插座、用電設備和電源線(xiàn)路，電源供給和控制的電控箱、電源插座要定期進(jìn)行檢查。
16.非專(zhuān)業(yè)高壓電維修人員，嚴禁擅自修理更換配電箱、供電插座上的.用電設備器材。
17.每天下班前，必須按要求關(guān)閉和切斷工作區域內相關(guān)用電維修設備和電器設備，關(guān)閉和鎖好門(mén)和窗戶(hù)，避免用電設備在下雨天淋雨或受潮造成損壞。
18.定期對維修車(chē)間工作區域和現場(chǎng)進(jìn)行安全、防火、防盜檢查，尤其是節假日，更要重點(diǎn)檢查，排除存在的安全隱患。
生產(chǎn)安全管理制度8
第一章總則
第一條安全生產(chǎn)責任制必須貫徹“以人為本、安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)安全生產(chǎn)規章制度的核心，是最基本的安全管理制度，是做好安全工作的關(guān)鍵。
第二條上海市市容環(huán)境衛生汽車(chē)運輸處（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“汽運處”）各級主要負責人是本單位安全生產(chǎn)第一責任人，其他領(lǐng)導、職能部門(mén)和員工，在部門(mén)和各自工作范圍內，對實(shí)現安全生產(chǎn)負責。
第三條安全生產(chǎn)人人有責，實(shí)行一崗雙責制，做到有崗必有責，上崗必守責。
第二章汽運處安全生產(chǎn)委員會(huì )安全職責
第四條汽運處安全生產(chǎn)委員會(huì )（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安委會(huì )”）安全職責
1、學(xué)習貫徹國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規、標準規范，組織落實(shí)城投總公司和環(huán)境實(shí)業(yè)公司安全管理各項目標，并通過(guò)各職能部門(mén)組織落實(shí)和實(shí)施。
2、研究和決定本單位安全工作的重大問(wèn)題，審查決定年度安全工作計劃和實(shí)施重大安全技術(shù)措施項目、安全資金的投入等，決定對安全生產(chǎn)做出突出貢獻人員的獎勵和重大事故責任者的處罰。
3、定期召開(kāi)處安委會(huì )會(huì )議（不少于每季度一次）和安全工作例會(huì )（每二月一次），聽(tīng)取各職能部門(mén)、下屬單位安全生產(chǎn)情況匯報，檢查年度安全工作完成情況，部署下階段公司安全工作計劃。
4、不定期組織召開(kāi)安委會(huì )會(huì )議，傳達上級安全緊急會(huì )議精神，落實(shí)事關(guān)汽運處安全生產(chǎn)的重大事項。
第五條安全生產(chǎn)委員會(huì )下設安全生產(chǎn)辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安委辦”）。
第三章汽運處各職能部門(mén)安全職責
第六條安委辦安全職責
1、貫徹執行國家、上海市及城投總公司、環(huán)境實(shí)業(yè)公司安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規和制度，在處安全生產(chǎn)委員會(huì )的領(lǐng)導下負責企業(yè)的日常安全管理工作。
2、落實(shí)安委會(huì )會(huì )議精神，執行汽運處安全生產(chǎn)管理制度，推進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作規范化、標準化。
3、組織制訂、修訂本企業(yè)安全管理制度，編制安全技術(shù)措施計劃，檢查各項安全管理制度的執行情況，對直接作業(yè)環(huán)節進(jìn)行重點(diǎn)安全監督。檢查督促有關(guān)部門(mén)做好安全設施、設備的維護保養、檢驗和管理工作。對重大隱患治理項目的評估、立項、申報及項目實(shí)施進(jìn)行檢查、監督。
4、深入現場(chǎng)監督檢查，督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問(wèn)題，糾正查處違章作業(yè)、違章指揮。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權責令其暫時(shí)停止作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導。
5、建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò )，指導基層安全管理工作，加強安全基礎建設，定期召開(kāi)安全專(zhuān)業(yè)人員會(huì )議。
6、負責各類(lèi)事故匯總、統計上報工作，建立健全事故臺帳；負責人身傷亡事故的調查處理；參加其他各類(lèi)事故的調查、處理；協(xié)助政府主管部門(mén)做好工傷認定、事故調查處理工作。
7、負責安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，落實(shí)汽運處級教育職責，總結推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。組織對特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓和考核，做到持證上崗。
8、負責本企業(yè)對各部門(mén)、各單位安全生產(chǎn)考核，對在安全生產(chǎn)中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見(jiàn)。
9、會(huì )同工會(huì )等部門(mén)認真開(kāi)展“安康杯”等安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，總結交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。
第七條生產(chǎn)業(yè)務(wù)部（固廢收運中心、醫廢收運中心）安全職責
1、及時(shí)傳達、貫徹、執行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件及指示，執行安全生產(chǎn)“三同時(shí)”的原則。
2、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，制止違反安全生產(chǎn)制度、規定和安全技術(shù)規程的做法，及時(shí)向領(lǐng)導報告，并通知安全管理部門(mén)共同處理，嚴禁違章指揮、違章作業(yè)。
3、生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中出現不安全因素、異常情況及事故時(shí)，應果斷正確處理，立即報告主管領(lǐng)導并通知有關(guān)職能部門(mén)協(xié)同處理，防止事態(tài)擴大。遇到緊急情況，有權先處理后匯報。
4、參加安全生產(chǎn)檢查，隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，對查出的不安全問(wèn)題及時(shí)布置落實(shí)整改。嚴格執行對作業(yè)工藝流程的監管，杜絕或防止發(fā)生非計劃停工和跑、冒、滴、漏等現象，實(shí)現安全有序生產(chǎn)。
5、參與編制或修訂工藝技術(shù)規程和崗位操作規范，參加安全技術(shù)規程的編制工作，及時(shí)消除和改進(jìn)技術(shù)上存在的安全隱患問(wèn)題。
6、貫徹國家、上級部門(mén)關(guān)于設備設計、制造、檢修、維護保養及施工方面的安全規定和標準，做好主管業(yè)務(wù)范圍內的安全工作。負責審核生產(chǎn)業(yè)務(wù)方案、重大設備裝置檢修技術(shù)文件，使其符合安全、環(huán)保、職業(yè)衛生要求。
7、在簽訂業(yè)務(wù)或檢修施工合同時(shí)，應負責審核其施工資格（企業(yè)等級、經(jīng)營(yíng)范圍、技術(shù)資質(zhì)、安全管理機構設置等），同時(shí)簽訂《安全協(xié)議書(shū)》，并負責對其進(jìn)行業(yè)務(wù)或檢修施工安全教育。
8、參加相關(guān)業(yè)務(wù)事故的調查處理。
第八條處辦公室安全職責
1、協(xié)助汽運處領(lǐng)導貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件、指示和要求，及時(shí)轉發(fā)上級有關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)文件、資料。
2、負責對臨時(shí)來(lái)汽運處辦事人員進(jìn)行登記，對生產(chǎn)現場(chǎng)參觀(guān)學(xué)習交流人員進(jìn)行安全須知教育。
3、負責制訂和健全本部門(mén)的安全生產(chǎn)責任制和規章制度。
4、定期對公務(wù)車(chē)駕駛員進(jìn)行安全教育和考核，督促駕駛員或有關(guān)人員做好車(chē)輛的維護保養、年檢工作，確保交通安全。
5、負責職工伙食團的日常安全管理，安全使用水、電、燃氣，加強對食品安全的監管，定期維護排風(fēng)、煙道等廚具設施，及時(shí)清除油膩、污垢。
第九條人力資源部（辦公室）安全職責
1、負責員工一般安全教育和培訓的歸口管理工作，編制年度教育培訓計劃時(shí)，同時(shí)將安全管理部門(mén)關(guān)于安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛生方面的教育培訓計劃納入到汽運處年度培訓計劃之中。
2、負責對新進(jìn)人員（轉崗人員、復崗人員）的安全教育考核的審核，考核合格后方可分配到相關(guān)部門(mén)，經(jīng)三級安全教育考核合格后方可安排工作。
3、負責對員工進(jìn)行安全教育培訓及特種作業(yè)人員培訓的統籌和組織工作，負責對安全管理部門(mén)具體落實(shí)培訓情況的跟蹤和考核工作。
4、負責制訂勞動(dòng)紀律管理規定，負責員工勞動(dòng)紀律的檢查、考核和獎懲。
5、貫徹《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規，嚴格控制加班加點(diǎn)。在勞動(dòng)合同中，載明勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害和工傷社會(huì )保險等事項。在簽訂勞務(wù)用工合同時(shí)，應有安全方面的內容和要求，并做好檢查督促工作。
6、參加安全事故調查，負責落實(shí)職工勞資福利政策，辦理事故責任者的懲處事項，辦理違章、違法責任的懲處，負責工傷認定后有關(guān)補償和鑒定工作。
7、把安全工作業(yè)績(jì)納入干部晉升、員工晉級和獎勵考核的重要內容。
8、按規定落實(shí)安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛生等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的配備。
第十條安保技術(shù)部安全職責
1、負責租賃廠(chǎng)房（場(chǎng)所）安全協(xié)議的簽訂并敦促安全協(xié)議條款的落實(shí)。
2、負責主管范圍內租賃廠(chǎng)房（場(chǎng)所）安全檢查，及時(shí)督促落實(shí)問(wèn)題的整改。
3、負責設施設備的管理，確保設施設備的安全投入。
4、負責汽運處安全監控設施、消防器材和各類(lèi)特種設備設施的定期維護與保養，確保正常運行。做好對特種設備、特殊工種從業(yè)人員的管理，做到持證上崗。
5、積極推進(jìn)安全管理信息化建設，指導和提高安全技防水平。
6、對公司所屬船舶和車(chē)輛的GPS、GIS監控系統，以及大型機械設備運行監控系統進(jìn)行監管與指導。
7、負責處理交通事故、傷亡事故和事故苗子，并組織討論分析，做到“四不放過(guò)”，對影響安全的傾向和行為進(jìn)行幫助及教育。
8、會(huì )同有關(guān)人員負責對新駕駛員進(jìn)行遵紀守法和安全行車(chē)、安全操作的教育，協(xié)助分管領(lǐng)導抓好定期召開(kāi)的安全例會(huì )和安全活動(dòng)，樹(shù)立先進(jìn)典型。
9、采用信息化技術(shù)，推進(jìn)設備設施的技術(shù)革新，采用安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新材料，確保本質(zhì)安全
第十一條財務(wù)管理部安全職責
1、審核安全技術(shù)措施、隱患整改、安全教育等安全費用計劃，確保資金到位，監督安全生產(chǎn)專(zhuān)項資金的專(zhuān)款專(zhuān)用。
2、審核安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛生資本性及費用性資金預算決算，確保資金到位與專(zhuān)款專(zhuān)用。
3、確保勞動(dòng)防護用品、防暑降溫等費用開(kāi)支。
第十二條市場(chǎng)拓展部安全職責
1、貫徹執行國家相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規，對拓展的新項目和新業(yè)務(wù)，必須同步制訂安全技術(shù)規程，編制安全技術(shù)措施計劃，提出安全技術(shù)措施方案。
2、新的項目和新的生產(chǎn)業(yè)務(wù)，必須符合環(huán)保、消防、職業(yè)衛生等安全技術(shù)要求。
3、負責本部門(mén)管理業(yè)務(wù)和施工單位人員的安全教育和措施落實(shí)。
第十三條工會(huì )安全職責
1、貫徹國家及工會(huì )有關(guān)勞動(dòng)保護的方針、政策、法規和規章，依法組織員工參加本企業(yè)安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監督，維護員工在安全生產(chǎn)方面的權利義務(wù)，發(fā)揮監督保證作用。
2、組織和健全勞動(dòng)保護監督管理網(wǎng)絡(luò )，關(guān)心員工勞動(dòng)條件的改善和職業(yè)健康，做好女職工勞動(dòng)保護工作。協(xié)助行政開(kāi)展班組安全活動(dòng)，教育員工遵章守紀，履行對安全生產(chǎn)維權和監督的職能。
3、會(huì )同有關(guān)部門(mén)認真開(kāi)展安全生產(chǎn)、安全知識宣傳，維護員工健康與安全權益。開(kāi)展“安康杯”競賽等活動(dòng)，評選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和個(gè)人，總結和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。
4、定期研究勞動(dòng)保護工作中的重要問(wèn)題，向行政部門(mén)提出改進(jìn)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和合理化建議。組織參加群眾性的綜合安全檢查，通過(guò)巡視等方式督促事故隱患的整改。
5、督促有關(guān)部門(mén)按期實(shí)現安全技術(shù)措施計劃，參加新建、改建、擴建和技術(shù)改造項目的設計審查和竣工驗收。
6、參加相關(guān)事故的調查處理，做好傷亡事故的善后處理工作。
第十四條團委安全職責
1、配合行政和黨委抓好團員青年遵紀守法和安全生產(chǎn)的教育，動(dòng)員和督促團員青年在安全生產(chǎn)中發(fā)揮積極作用。
2、組織團員青年學(xué)習安全生產(chǎn)操作規程和技能，做到精心操作；提高安全意識和安全技術(shù)素質(zhì)，發(fā)揮團員青年在安全生產(chǎn)和應急突發(fā)事件中的突擊隊作用。
3、結合團員青年的特點(diǎn)，廣泛開(kāi)展豐富多樣的安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，對安全生產(chǎn)實(shí)行監督。
4、總結推廣團員青年在安全生產(chǎn)中的典型經(jīng)驗，表彰在安全生產(chǎn)中做出貢獻的先進(jìn)人物。
第四章各級領(lǐng)導與員工安全職責
第十五條處長(cháng)安全職責
1、處長(cháng)是本單位安全生產(chǎn)的主要負責人，負責建立健全并落實(shí)本單位全員安全生產(chǎn)責任制。
2、主持召開(kāi)安委會(huì )會(huì )議，確定本單位安全生產(chǎn)目標，審定安全生產(chǎn)規劃和計劃，并在當年的具體工作中逐項予以落實(shí)。
3、組織制定并簽發(fā)本單位安全生產(chǎn)規章制度和操作規程。
4、切實(shí)保證本單位按規定提取安全生產(chǎn)資金的有效投入。安全生產(chǎn)資金主要用于安全裝備、安全技術(shù)措施、安全教育培訓、安全獎勵、隱患治理、員工的勞動(dòng)保護、改善勞動(dòng)條件等職業(yè)健康保護。
5、嚴格執行國家安全生產(chǎn)法律法規，把握好安全生產(chǎn)方針、政策。在部署生產(chǎn)工作的'同時(shí)，必須同時(shí)布置、同時(shí)落實(shí)、同時(shí)檢查安全工作。定期組織參加安全生產(chǎn)大檢查，開(kāi)展隱患排查治理，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。抓好生產(chǎn)裝置、設施維修改造和基本建設項目安全、消防、環(huán)保、職業(yè)健康“三同時(shí)”工作。
6、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)與運營(yíng)安全應急救援預案。
7、負責健全安全生產(chǎn)管理機構，按要求配備專(zhuān)職安全技術(shù)管理人員。定期聽(tīng)取安全工作匯報，決定安全生產(chǎn)工作的重要獎懲。
8、及時(shí)如實(shí)向上一級安委會(huì )報告并配合或組織調查處理生產(chǎn)安全事故，落實(shí)“四不放過(guò)”原則。
第十六條黨委書(shū)記安全職責
1、對本單位貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策起保證監督作用。
2、協(xié)助行政主要負責人落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。
3、協(xié)助行政主要負責人搞好安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規、制度等的宣傳教育，提高干部員工的安全意識，營(yíng)造企業(yè)安全文化。
4、發(fā)揮各級黨組織在企業(yè)安全生產(chǎn)中的保證監督作用，教育黨員干部起模范帶頭作用，并帶領(lǐng)周?chē)罕娮龊冒踩a(chǎn)工作。
5、協(xié)助行政主要負責人檢查并考核同級副職和下屬單位正職安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)情況。
6、總結推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗，在評選先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀黨員時(shí)，應把安全工作業(yè)績(jì)作為重要內容之一。
7、支持行政主要負責人關(guān)于安全生產(chǎn)工作的獎懲。支持工會(huì )、團委開(kāi)展群眾性安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)。
8、發(fā)生事故時(shí)，協(xié)助行政領(lǐng)導做好思想穩定和善后處理協(xié)調指導工作。
第十七條分管安全生產(chǎn)副處長(cháng)安全職責
1、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，對本單位的安全生產(chǎn)負主要責任。
2、負責組織制訂、修訂和審查安全生產(chǎn)規章制度、安全技術(shù)規程、崗位操作法等，組織實(shí)施并檢查執行情況。
3、堅持貫徹“五同時(shí)”原則（即在計劃、布置、檢查、考核、總結生產(chǎn)工作時(shí)，同時(shí)計劃、布置、檢查、考核、總結安全工作），在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)和各職能部門(mén)的安全職責履行情況和各項安全生產(chǎn)規章制度、安全技術(shù)規程、崗位操作法的執行情況，及時(shí)糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。
4、負責組織安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)隱患排查整改。
5、負責落實(shí)安全培訓、教育和考核工作。
6、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì )議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
7、在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現不安全因素、險情及事故時(shí)，應果斷正確處理，立即報告主要負責人，或報告上級主管部門(mén)，并通知有關(guān)職能部門(mén)，防止事態(tài)擴大。負責本企業(yè)各類(lèi)安全事故的調查處理。
第十八條黨委副書(shū)記安全職責
1、對本單位貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策起保證、監督作用。
2、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”原則，負責業(yè)務(wù)范圍內的安全職責的落實(shí)，對所分管系統的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。
3、配合黨委書(shū)記及時(shí)宣傳黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規，宣傳報道安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗、模范事跡和事故通報。
4、配合黨委書(shū)記發(fā)揮各級黨組織在企業(yè)安全生產(chǎn)中的監督保證作用，教育黨員和干部起模范帶頭作用，并帶領(lǐng)周?chē)罕娮龅桨踩a(chǎn)。
5、配合黨委書(shū)記對負有領(lǐng)導責任的事故責任人的處理。
第十九條分管技術(shù)設備副處長(cháng)安全職責
1、按“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，對設備系統的安全工作負責。
2、負責制訂、修訂和審批設備安全管理規章制度、設備安全技術(shù)規程，組織實(shí)施并檢查執行情況。
3、堅持貫徹“五同時(shí)”的原則，檢查設備主管部門(mén)安全職責履行和各項設備安全管理規章制度、設備安全技術(shù)規程執行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為。
4、負責本企業(yè)設備的安全管理和安全運行，使其符合安全技術(shù)規范、標準的要求。
負責組織編制本企業(yè)設備改造方案和設備檢修計劃，應有相應的職業(yè)安全衛生措施內容，并負責落實(shí)。
5、負責組織設備事故的報告、調查及處理。
6、負責組織設備安全大檢查，落實(shí)設備隱患排查整改，制訂安全防范措施。并負責組織安全技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目按計劃實(shí)施。
7、負責組織落實(shí)大檢修、計劃檢修、搶修工作的安全管理和外來(lái)檢修人員的安全教育。
8、定期召開(kāi)設備系統的安全生產(chǎn)工作會(huì )議，分析設備安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決存在的問(wèn)題。
9、負責落實(shí)對本企業(yè)員工進(jìn)行設備維護、保養、使用安全知識的培訓考核。
10、負責落實(shí)本企業(yè)安全設施、設備和消防設施的維護保養工作。
11、按照上述安全職責，制訂年度安全工作計劃，并在具體工作中逐條落實(shí)。
第二十條分管生產(chǎn)業(yè)務(wù)、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)副處長(cháng)安全職責
1、按“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，對生產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的安全工作負責。
2、負責組織制訂、修訂和審批生產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)條線(xiàn)的安全生產(chǎn)規章制度、規定、安全技術(shù)規程等，組織實(shí)施、檢查執行情況。
3、負責、參加生產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)條線(xiàn)的事故隱患排查整改，事故調查處理。
4、定期召開(kāi)生產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)條線(xiàn)的安全生產(chǎn)工作會(huì )議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題�？偨Y推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗，獎勵先進(jìn)部門(mén)和個(gè)人。
第二十一條分管人力資源副處長(cháng)安全職責
1、按“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，對人力資源系統的安全工作負責。
2、負責組織制訂、修訂和審批人力資源系統安全管理制度規定，組織實(shí)施、檢查執行情況。
3、負責建立、健全各級安全管理機構，負責配備各級安全技術(shù)管理人員和安全工程師。
4、負責組織落實(shí)員工的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)練兵；組織落實(shí)員工安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛生的教育培訓。
5、負責對事故相關(guān)責任者的處分（處理）。
第二十二條紀委書(shū)記安全職責
1、貫徹執行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策，對本企業(yè)安全生產(chǎn)起保證、監督作用。
2、負責紀委等部門(mén)在業(yè)務(wù)范圍內的安全職責的落實(shí)，對所分管系統的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。
3、發(fā)揮各級紀檢組織在企業(yè)安全生產(chǎn)中的監督保證作用，教育黨員起模范帶頭作用，并組織帶動(dòng)周?chē)罕娮龅桨踩a(chǎn)無(wú)事故。
4、協(xié)助行政領(lǐng)導總結推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。在評選先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀紀檢黨員時(shí)，要把安全工作業(yè)績(jì)作為重要內容。
5、支持行政主要負責人關(guān)于安全生產(chǎn)工作的獎懲，支持工會(huì )、團委開(kāi)展群眾性安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)。
6、負責組織紀委監察部門(mén)參加重大事故調查，參與對負有領(lǐng)導責任的事故責任者的處理。
第二十三條工會(huì )主席安全職責
1、貫徹國家及全國、上海市總工會(huì )有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護的方針、政策并監督執行。充分發(fā)揮廣大員工在安全生產(chǎn)工作中的監督作用。
2、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，對工會(huì )系統的安全工作負直接領(lǐng)導責任。
3、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)和合理化建議活動(dòng)。
4、組織員工開(kāi)展遵章守紀和預防事故的群眾性活動(dòng)，配合行政關(guān)于安全生產(chǎn)工作的獎懲，做好職工傷亡事故的善后處理工作。
5、關(guān)心員工勞動(dòng)條件的改善，保護員工在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康，做好女工勞動(dòng)保護工作，把職業(yè)安全衛生列入工會(huì )工作的主要內容之一。
6、參加事故調查，參與對負有責任的事故責任者的處理。
第二十四條作業(yè)部門(mén)（固廢收運中心、醫廢收運中心）負責人安全職責。
1、作業(yè)單位負責人對作業(yè)單位安全工作全面負責，必須嚴格貫徹執行各項安全生產(chǎn)法規、標準和制度，做到生產(chǎn)與安全的“五同時(shí)”。
2、組織制訂、修訂部門(mén)安全技術(shù)規程、安全管理規定，編制安全技術(shù)措施計劃和方案，經(jīng)批準后組織實(shí)施。
3、組織落實(shí)本部門(mén)安全教育，督促并檢查班組安全教育。
4、組織對本部門(mén)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全知識教育，定期組織考核。
5、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，總結交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。
6、建立、健全本部門(mén)安全管理網(wǎng)絡(luò )，配備取得資格證書(shū)的安全管理人員，領(lǐng)導并支持班組安全員的工作，負責落實(shí)部門(mén)各級崗位安全生產(chǎn)責任制。
7、負責組織每周一次的裝置部門(mén)級安全檢查，保證生產(chǎn)設備、安全設施、設備處于完好狀態(tài)。發(fā)現隱患及時(shí)組織整改，一時(shí)無(wú)法整改的應采取防范措施，并及時(shí)向上級報告。
8、負責二級動(dòng)火審批，組織落實(shí)動(dòng)火安全防范措施。
9、建立、健全部門(mén)值班制度，對本部門(mén)發(fā)生的事故及時(shí)上報和處理，堅持“四不放過(guò)”的原則，查清事故原因，分清事故責任，落實(shí)防范措施，提出對事故責任者的處理意見(jiàn)，報主管部門(mén)批準后執行。
10、部門(mén)副職在部門(mén)負責人指定的工作范圍內對安全生產(chǎn)負責。
第二十五條班組長(cháng)安全職責
1、貫徹執行部門(mén)對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責本班組的安全生產(chǎn)。
2、組織員工學(xué)習并執行部門(mén)各項安全生產(chǎn)規章制度、工藝技術(shù)規程和崗位操作法等，教育員工遵章守紀，制止違章行為。
3、定期組織班組安全活動(dòng)，組織第三級安全教育，主持對新上崗人員的安全教育、考核。
4、教育督促員工正確使用勞動(dòng)防護用品、用具和消防化救器材；檢查督促做好安全設施、設備的檢查和維護保養工作，保證完好投用。
5、負責實(shí)施每班安全檢查，發(fā)現隱患及時(shí)組織整改，不能整改的應立即報告上級，同時(shí)采取應急防范措施。
6、發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護好現場(chǎng)，做好詳細記錄，配合事故調查、分析，落實(shí)防范措施。
7、抓好本班組的安全生產(chǎn)競賽，抓好班組基層建設、基礎管理，提高班組安全管理水平，保持生產(chǎn)作業(yè)現場(chǎng)整齊、清潔，維護本班組的安全生產(chǎn)秩序。
第二十六條生產(chǎn)作業(yè)人員安全職責
1、參加安全活動(dòng)，接受安全教育，學(xué)習安全技術(shù)知識，嚴格遵守各項安全生產(chǎn)規章制度。針對環(huán)境行業(yè)特點(diǎn)，不斷提高安全生產(chǎn)意識，認真地做好各項工作。
2、熟練掌握本崗位操作技能，嚴格執行勞動(dòng)紀律、工藝紀律、安全紀律，精心操作，認真記錄。
3、按時(shí)巡回檢查，正確判斷、處理并報告生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況。
4、發(fā)生事故時(shí)，及時(shí)如實(shí)地向上級報告，按事故預案正確處理，并保護現場(chǎng)，做好詳細記錄。
5、認真維護保養設備，發(fā)現缺陷及時(shí)消除并作好記錄，保持作業(yè)場(chǎng)所整潔。
6、上崗按規定著(zhù)裝，正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)防護用品以及熟練正確地使用各種防護器具和滅火器材。
7、不違章作業(yè)，并勸阻和制止他人違章作業(yè)，對違章指揮有權拒絕執行并向領(lǐng)導報告。
8、參加各種安全活動(dòng)、崗位技術(shù)練兵和事故預案演練。
生產(chǎn)安全管理制度9
(一)目的
為更好地貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、消防等方面的法律法規,降低事故風(fēng)險,保障員工的健康和安全,實(shí)現管理標準化,提高公司的安全管理水平,制定本制度。
(二)適用范圍
本制度適用于有限公司目標與指標的制定、分解、實(shí)施、考核。
(三)職責
1.生產(chǎn)技術(shù)處負責起草、跟蹤、以及修訂我公司的安全生產(chǎn)目標和指標,確保有效、及時(shí)充分地將公司安全生產(chǎn)方針和目標傳達到全體員工,并使所有員工熟悉和理解。
2.生產(chǎn)技術(shù)處負責征求各部門(mén)的意見(jiàn)制定和更新公司安全生產(chǎn)目標,并確保有效、及時(shí)充分地將公司安全生產(chǎn)目標傳達到各部門(mén),并使所有員工熟悉和理解,并半年對目標完成情況進(jìn)行跟蹤和評價(jià)。
3.各部門(mén)負責組織員工進(jìn)行學(xué)習,定期回顧本部門(mén)安全生產(chǎn)目標,并將結果匯總交給生產(chǎn)技術(shù)處。
4.各部門(mén)負責人是安全生產(chǎn)第一責任人,對安全目標管理負全面責任,加強安全生產(chǎn)日常監督管理工作,按期保質(zhì)地完成相應的工作目標任務(wù)。
5.積極采取對策措施,建立各類(lèi)安全管理防范體系,加強危險源管理,組織開(kāi)展安全檢查和專(zhuān)項整治工作,按規定組織安全教育、安全生產(chǎn)知識培訓,提高各類(lèi)人員的安全意識和業(yè)務(wù)水平。
6.各部門(mén),必須堅持'安全生產(chǎn),人人有責'的原則,把安全生產(chǎn)指標層層分解下達到每個(gè)班組和每個(gè)員工,實(shí)行分級管理、逐級負責、量化分解,每一級都要通過(guò)對下級的強化管理,來(lái)確�？傮w安全目標的實(shí)現。
7.各部門(mén)嚴格遵守有關(guān)職業(yè)健康安全方面的法律法規要求,完善所管轄區內安全生產(chǎn)控制指標和考核體系,努力實(shí)現公司安全生產(chǎn)'零傷亡'目標。
8.生產(chǎn)技術(shù)處負責牽頭定期組織對安全生產(chǎn)方針的持續適宜性進(jìn)行評審。
9.當實(shí)際結果與目標發(fā)生嚴重偏差時(shí),生產(chǎn)技術(shù)處負責牽頭及時(shí)組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,分析原因并制定整改措施。
10.公司總經(jīng)理負責簽發(fā)公布公司安全生產(chǎn)方針和目標。
(四)管理要求
1.安全生產(chǎn)目標和指標的制定依據
1.1安全生產(chǎn)方針制訂的依據:
1.1.1公司安全生產(chǎn)方針的制定突出國家總體安全生產(chǎn)方針的內涵并與公司的管理方針相互融合,要在全體員工充分參與下制定符合本企業(yè)特點(diǎn)的安全生產(chǎn)方針。
1.1.2制定出的安全生產(chǎn)方針充分體現:遵守國家法律法規與其他要求、企業(yè)風(fēng)險特點(diǎn)、預防傷害及疾病和預防財產(chǎn)損失,保持持續改進(jìn)。
1.2安全生產(chǎn)目標和指標制訂依據:
1.2.1國家有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、消防等方面的法律法規、標準、規范。
1.2.2地方和集團下發(fā)的安全責任書(shū)、目標。
1.2.3公司的中長(cháng)期發(fā)展規劃、安全、職業(yè)衛生綜合治理規劃及其它規劃等。
1.2.4 公司的實(shí)際能力和現有狀況,上年度公司安全目標實(shí)施的遺留問(wèn)題。
1.2.5公司的管理水平、危險源(危害因素)辨識、風(fēng)險評價(jià)以及生產(chǎn)和過(guò)程的績(jì)效及安全標準化系統和體系的評審結果。
1.3 目標管理內容包括但不限于:事故發(fā)生數量、安全設備設施;特種設備的檢測檢驗計劃、設備和財產(chǎn)損失、安全教育與培訓、遵章守紀,制止'三違'、安措經(jīng)費的使用、隱患整改計劃、'三同時(shí)'制度的落實(shí)、預防事故的工程技術(shù)措施、事故應急救援演練計劃、安全生產(chǎn)臺帳的建立、勞動(dòng)防護用品的使用等。
2.安全生產(chǎn)目標和指標的制定
2.1在每年年底,生產(chǎn)技術(shù)處組織相關(guān)部門(mén)、人員按照總經(jīng)理提出的下年度公司安全部門(mén)安全目標設想,及4.1.2 條款的要求匯集各部門(mén)提出的目標設想,形成公司安全目標指導思想,并由主管副總下達指令,并根據主管副總指令,提出下年度安全總目標。
2.2生產(chǎn)技術(shù)處在設立安全方針和目標時(shí),要考慮公司的管理水平、風(fēng)險評價(jià)、生產(chǎn)和過(guò)程的績(jì)效及安全標準化系統的評價(jià)結果。
2.3 制定的公司安全生產(chǎn)目標和指標應是明確的 、可測量的、具有行為導向的、可行的和有時(shí)間期限的。
2.4制定的目標和指標應涵蓋所有部門(mén)、人員,即做到橫向到邊,縱向到底。
3.安全目標和指標的分解
3.1各部門(mén)要緊緊圍繞公司的安全方針和目標,結合本部門(mén)的實(shí)際,制定出符合本部門(mén)生產(chǎn)安全特點(diǎn)的安全目標和指標。
3.2各部門(mén)應將安全目標和指標分解到本部門(mén)的所有班組、崗位。
4.安全生產(chǎn)目標、指標的傳達、培訓
4.1公司制定的目標和指標要以公司文件的形式下發(fā),傳達到公司的各層次人員及相關(guān)方。
4.2各部門(mén)負責人負責對本部門(mén)人員培訓,利用安全會(huì )議宣傳、板報等宣傳、貫徹安全生產(chǎn)目標和指標,使安全生產(chǎn)方目標和指標深入人心,指標體現在行動(dòng)中。
5.安全目標和指標的`實(shí)施
5.1各部門(mén)要嚴格按照分解的目標、指標執行,確保公司的年度目標、指標順利完成。
5.2在安全目標指標的實(shí)施過(guò)程中,要充分發(fā)動(dòng)職員,調動(dòng)其積極性,廣泛開(kāi)展安全活動(dòng),確保各級安全目標值的實(shí)現和完成。
5.3建立安全目標實(shí)施方案,將每項安全目標的展開(kāi)情況,實(shí)施過(guò)程中的計劃、協(xié)調、檢查、調整、考核等情況登記在案,逐步達到安全目標管理標準化。
6.安全目標和指標的檢查診斷與考核
6.1生產(chǎn)技術(shù)處必須認真做好公司目標和指標的組織、實(shí)施、協(xié)調、檢查和考核工作。
6.2生產(chǎn)技術(shù)處組織目標診斷是保證公司安全目標實(shí)施的主要手段,生產(chǎn)技術(shù)處應當組織有關(guān)人員對公司安全目標實(shí)施情況每年進(jìn)行一次自查,并及時(shí)解決實(shí)施中存在的問(wèn)題。
6.3各部門(mén)的安全目標指標應按計劃要求進(jìn)行定期的自查,對存在的問(wèn)題按職能分解落實(shí),及時(shí)進(jìn)協(xié)調、整改。
6.4生產(chǎn)技術(shù)處對安全總目標和各部門(mén)安全目標指標進(jìn)行監測,并將監測結果上報,負責監測結果的檔案保存,辦公室負責將監測結果納入各部門(mén)及個(gè)人年度業(yè)績(jì)考評,兌現獎懲考核。
7.安全生產(chǎn)目標和指標的評審、更新
7.1公司每月度進(jìn)行一次安全生產(chǎn)例會(huì ),對全公司各級管理層的安全生產(chǎn)目標進(jìn)行跟蹤和評價(jià),保障目標的實(shí)施。
7.2當生產(chǎn)條件發(fā)生變化不能保證方針和目標完成,由生產(chǎn)技術(shù)處授權相應職能部門(mén)負責對安全生產(chǎn)目標和指標進(jìn)行評審。
7.3當評審時(shí)認為目標、指標與實(shí)際不符,難以完成,或實(shí)施計劃有偏差時(shí),應及時(shí)向總經(jīng)理提出修改意見(jiàn),經(jīng)總經(jīng)理批準后,按照前款安全生產(chǎn)方針的制定程序進(jìn)行新的安全生產(chǎn)目標和指標的制定。
7.4調整、更新后的安全生產(chǎn)目標、指標以及實(shí)施計劃應以公司文件的形式下發(fā)。
(五)附則
1.安全方針、目標的制定要記錄、存檔。
2.本規定由生產(chǎn)安全處負責解釋。
生產(chǎn)安全管理制度10
《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》依據《中華人民共和國建筑法》和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的規定進(jìn)一步明確了建設工程安全生產(chǎn)管理基本制度。
1.安全生產(chǎn)責任制度
安全生產(chǎn)責任制度是建筑生產(chǎn)中最基本的安全管理制度．是所有安全規章制度的核心。
安全責任制度的主要內容包括：
(1)從事建筑活動(dòng)主體的負責人的.責任制
建筑施工企業(yè)的法定代表人要對本企業(yè)的安全負主要的安全責任。
(2)從事建筑活動(dòng)主體的職能機構或職能處室負責人及其工作人員的安全生產(chǎn)責任制
建筑企業(yè)根據需要設置的安全處室或者專(zhuān)職安全人員要對安全負責。
(3)崗位人員的安全生產(chǎn)責任制
崗位人員必須對安全負責。從事特種作業(yè)的安全人員必須進(jìn)行培訓，經(jīng)過(guò)考試合格后方能上崗作業(yè)。
2.群防群治制度
群防群治制度是職工群眾進(jìn)行預防和治理安全的一種制度。這一制度也是“安全第一、預防為主”的具體體現，同時(shí)也是群眾路線(xiàn)在安全工作中的具體體現，是企業(yè)進(jìn)行民主管理的重要內容。
3.安全生產(chǎn)教育培訓制度
安全生產(chǎn)教育培訓制度是對廣大建筑干部職工：進(jìn)行安全教育培訓，提高安全意識，增加安全知識和技能的制度。分析許多建筑安全事故，一個(gè)重要的原因就是有關(guān)人員安全意識不強，安全技能不夠，這些都是沒(méi)有搞好安全教育培訓工作的后果。
4.安全生產(chǎn)檢查制度
安全生產(chǎn)：檢查制度是上級管理部門(mén)或企業(yè)自身對安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行定期或不定期檢查的制度。
5.傷亡事故處理報告制度
施工中發(fā)生事故時(shí)，建筑企業(yè)應當采取緊急措施減少人員傷亡和事故損失，并按照國家有關(guān)規定及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報告的制度。事故處理必須遵循一定的程序，按照“事故原因不清不放過(guò)，事故責任者得不到處理不放過(guò)，整改措施不落實(shí)不放過(guò)，教訓不吸取不放過(guò)”的原則，查明原因，嚴肅處理。通過(guò)對事故的嚴格處理，可以總結出教訓，為制定規程、規章提供第一手素材，做到亡羊補牢。
6.安全責任追究制度
建設單位、設計單位、施工單位、監理單位，由于沒(méi)有履行職責造成人員傷亡和事故損失的，視情節給予相應處理；情節嚴重的，責令停業(yè)整頓，降低資質(zhì)等級或吊銷(xiāo)資質(zhì)證書(shū)；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
生產(chǎn)安全管理制度11
為加強安全生產(chǎn)管理工作,把施工安全管理工作落實(shí)到實(shí)處,努力提高全體職工的安全生產(chǎn)意識,徹底清除不安全因素,確保施工人員的人身安全,制生產(chǎn)安全生產(chǎn)會(huì )議制度。
第一條:公司執行定期和不定期安全生產(chǎn)工作會(huì )議,公司召開(kāi)的安全生產(chǎn)工作會(huì )議由公司安全部負責組織召集。下列人員必須參加會(huì )議,主管安全的'副經(jīng)理,安全部全體人員,公司各部室相關(guān)人員,項目經(jīng)理,項目部安全員及各班組長(cháng)。
第二條:公司每月30日召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì )議,總結上月安全生產(chǎn)工作情況,部署和加強下月安全生產(chǎn)工作。
第三條:結合本公司實(shí)際情況及施工工程特點(diǎn)為,發(fā)現安全隱患或出現安全事故時(shí),隨時(shí)召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì )議,形式采取靈活分析,可召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )、臨時(shí)安全會(huì )等,分析原因、強化整改、抓好落實(shí),做到施工生產(chǎn)絕對安全。
第四條:公司每年在12月份召開(kāi)一次安全生產(chǎn)總結表彰大會(huì ),總結上年度安全生產(chǎn)工作,表彰在安全生產(chǎn)工作做出突出貢獻的先進(jìn)集體和個(gè)人,采取物質(zhì)獎勵和精神獎勵,最終實(shí)現安全生產(chǎn)工作全面提高。
第五條:項目部每周召開(kāi)一次全體施工人員參加的安全生產(chǎn)會(huì )議,總結本周安全生產(chǎn)情況,查找不足,落實(shí)整改。
第六條:項目部安全員發(fā)現安全隱患睅,可隨時(shí)召開(kāi)安全會(huì )議,及時(shí)提出整改建議,督促落實(shí)整改。
第七條:各施工班組,由班組長(cháng)牽頭每天利用班前班后時(shí)間召開(kāi)安全會(huì )議,講解安全操作規程,重點(diǎn)防范部位,使全體施工人達到人人重視安全,人人明白,施工操作中時(shí)時(shí)注意。
第八條:公司項目部、班組所召開(kāi)的各級安全工作會(huì )議,必須做好記錄,記錄要詳細準確,年終或該施工項目完成存入安全技術(shù)資料。
第九條:所召開(kāi)的安全生產(chǎn)工作會(huì )議記錄,要證明時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員安全隱患和事故原因,整改落實(shí)措施方法,責任落實(shí)到人,監督人員,解除和消除隱患詳細情況等。
生產(chǎn)安全管理制度12
第一章公司概況
深圳市喬元星科技有限公司成立于二零零陸年四月廿四日，注冊資金為50萬(wàn)元，經(jīng)營(yíng)范圍是塑膠五金模具的技術(shù)開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)加工、銷(xiāo)售、上門(mén)維修，化工原料、化工產(chǎn)品購銷(xiāo)，國內貿易，貨物及技術(shù)進(jìn)出口。法定代表人是譚富華，深圳市喬元星科技有限公司已購置1輛廂式貨車(chē)，駕駛員1名：唐小燕。
第二章安全生產(chǎn)責任制度
總則
安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家、企業(yè)和人民群眾生命財產(chǎn)的大事，為了加強機動(dòng)車(chē)和駕駛的安全管理，消除各種隱患，防止行車(chē)事故的發(fā)生，提高運輸的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。根據本公司的運輸工作實(shí)際情況，制定本制度。本公司屬下各運輸安全管理及所有從事道路貨物運輸人員都必須嚴格遵守本制度。
細則
一、管理機構及工作職責
（一）公司安全生產(chǎn)第一負責人譚小軍，職務(wù)：經(jīng)理主要工作職責：
1、宣傳和貫徹政府分布的安全法規、條例、規定，組織各項活動(dòng)、技術(shù)培訓。
2、根據上級要求和企業(yè)實(shí)際制訂的`安全工作計劃和有關(guān)管理措施，修訂本公司安全管理規章制度和安全考核標準并負責組織實(shí)施。
3、組織召開(kāi)安全會(huì )議，總結、分析各階段的安全生產(chǎn)情況，并針對存在問(wèn)題制度相應的防范措施。
（二）第二負責人胡佳，職務(wù)主管，主要工作職責是：
1、布置和檢查公司各部門(mén)工作人員的安全學(xué)習。
2、負責駕駛員的安全考核、培訓及安全獎罰，參與公司重大生產(chǎn)、交通事故的調處及善后工作。
3、負責機動(dòng)車(chē)和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證的換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、管理事項，并做好有關(guān)資料的收集、統計和各階段工作總結。
4、培訓駕駛員掌汽車(chē)基本原理，及對交通事故有一定的分析水平和現現場(chǎng)能力。
（三）駕駛員的崗位職責：
1、遵守交通法規和操作程序，抵制違章行為，維護交通秩序，確保安全行車(chē)。
2、積極參加各項學(xué)習活動(dòng)，提高安全行為意識和技術(shù)水平。
3、嚴格執行公司安全管理規章制度，遵守勞動(dòng)紀律，服從指揮，按時(shí)、按質(zhì)完成運輸任務(wù)
4、遵守車(chē)輛管理和保修制度，自覺(jué)做好車(chē)輛“三清例�！惫ぷ�，保持車(chē)輛、輪胎、附屬裝備、隨車(chē)工具的整潔及車(chē)輛、證件齊全和完好。
5、熟悉車(chē)輛性能、熟練駕駛技術(shù)，學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，掌握行車(chē)規律。
6、服從安全管理人員（負責人）的指揮和檢查，接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓。
第三章安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規程
貨物運輸的流程圖：
一、貨物裝載
�。ㄒ唬┴浳镆汛a要整齊，捆扎牢固，關(guān)好車(chē)門(mén)，不超寬、超高、超重，保證運輸全過(guò)程安全。
�。ǘ┭b載時(shí)防止貨物混雜、撒漏、破損。
�。ㄈ┱浳镅b載完畢后，敞蓬車(chē)輛如需遮蓬布時(shí)必須嚴密，綁扎牢固，關(guān)好車(chē)門(mén)，嚴防車(chē)輛行駛途中松動(dòng)和甩物傷人。
二、貨物運輸
�。ㄒ唬┰谶\貨過(guò)程中嚴格遵守交通規則，嚴禁盲目開(kāi)車(chē)、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運輸過(guò)程中發(fā)生散落或丟失的情況。
�。ǘ┬熊�(chē)過(guò)程中注意行車(chē)安全，文明禮讓?zhuān)乐挂驗檫`規或違章行駛發(fā)生交通事故，延誤交貨時(shí)間。
三、貨物卸載
�。ㄒ唬┊數竭_貨物的目的地時(shí)，觀(guān)察和選擇最佳的停車(chē)位置。
�。ǘ┊斳�(chē)輛停穩熄火后方可卸貨。
�。ㄈ┬敦洉r(shí)注意貨車(chē)周?chē)男腥税踩?/p>
�。ㄋ模┡c收貨人（收貨單位）核對貨物后返回。
生產(chǎn)安全管理制度13
深圳大光反光材料廠(chǎng)
安全保密制度
深圳大學(xué)反光材料廠(chǎng)
安全保密制度
深大反光廠(chǎng)20xx(05)號
1、目的：
為保障本廠(chǎng)商業(yè)秘密事項的安全，維護工廠(chǎng)利益和客戶(hù)利益，特制定本制度。
2、職責：
本廠(chǎng)安全保密工作由辦公室負責監督管理，并設置安全保密專(zhuān)員具體負責。
3、管理對象：
3.1本廠(chǎng)商業(yè)秘密事項：包括技術(shù)信息、營(yíng)業(yè)信息、管理信息等; 3.2本廠(chǎng)重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位; 3.3涉密員工。
4、具體管理范圍：
4.1技術(shù)信息：包括技術(shù)水平、技術(shù)潛力、替代技術(shù)和預測、專(zhuān)利動(dòng)向、非專(zhuān)利技術(shù)成果、設計、程序、技術(shù)資料、圖紙稿件、樣品、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、檢驗方法、質(zhì)量技術(shù)、機器設備等。
4.2營(yíng)業(yè)信息：包括原材料信息、供應商信息、產(chǎn)品信息、客戶(hù)信息、產(chǎn)銷(xiāo)策略、銷(xiāo)售渠道、招投標標底或標書(shū)內容等;以及尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰略、經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)規劃、經(jīng)營(yíng)項目及經(jīng)營(yíng)決策等;本廠(chǎng)內部掌握的合同、協(xié)議、意向書(shū)及可行性報告，重要會(huì )議記錄等。
4.3管理信息：本廠(chǎng)發(fā)展方向、方針，重大管理舉措，內部重大改革及人員變動(dòng)的方案等。
4.4屬于第三方，但本廠(chǎng)承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密信息。
4.5重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位：
a.重點(diǎn)部門(mén)：生產(chǎn)部、質(zhì)檢部、經(jīng)營(yíng)部、新產(chǎn)品研發(fā)部;
b.重點(diǎn)部位：激光室、壓花組、涂布組、鍍膜組、配料房、財務(wù)室、倉庫;
4.6涉密員工：全廠(chǎng)員工。
5、保密管理規定：
1深圳大光反光材料廠(chǎng)
安全保密制度
5.1商業(yè)秘密事項管理：在秘密事項形成文件前由實(shí)際經(jīng)辦人進(jìn)行管理;形成文件后，由辦公室和經(jīng)辦部門(mén)共同負責管理。 5.2重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位管理：
5.2.1經(jīng)確定的重點(diǎn)部門(mén)一般不對外開(kāi)放，因特殊接待需要須由部門(mén)主管報請廠(chǎng)長(cháng)同意，由該部門(mén)主管全程陪同;本廠(chǎng)內部其他員工因工作需要進(jìn)入重點(diǎn)部門(mén)，應遵守保密紀律，完成工作及時(shí)離開(kāi)。
5.2.2經(jīng)本廠(chǎng)確定的重點(diǎn)部位，原則上除該部門(mén)的工作人員外，一律不允許隨意進(jìn)入。必要時(shí)應在重點(diǎn)部位位置標示“非請勿入”。其他員工確因事進(jìn)入時(shí)，應經(jīng)該部位負責人同意，并由工作人員全程隨同，完成工作及時(shí)離開(kāi)，并自覺(jué)遵守保密紀律。
5.2.3需要對重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位的設備、設施委托外人進(jìn)行維護維修時(shí)，維修部門(mén)應提前告知，以便該部門(mén)、部位的工作人員將需保密的物件撤離現場(chǎng)，并在外人進(jìn)入維護維修時(shí)，該部位的人員應當隨同，不得離開(kāi)。
5.3涉密員工管理：
5.3.1全廠(chǎng)員工在簽署勞動(dòng)合同時(shí)，需閱讀、學(xué)習本廠(chǎng)安全保密制度并簽名，在制度更新后需再閱讀、學(xué)習并簽名，以便相互監督，共同保障本廠(chǎng)商業(yè)秘密的安全和利益。
5.3.2全廠(chǎng)員工在日常工作中，除認真履行崗位職責，服從主管領(lǐng)導外，要嚴格做好秘密的保守和保護工作，并接受辦公室的監督、檢查。
5.3.3各部門(mén)主管應不定期對本部門(mén)各崗位工作進(jìn)行保密檢查，對檢查中發(fā)現的問(wèn)題應及時(shí)指導、指正，落實(shí)整改措施。
5.3.4對新安排到重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位的員工，辦公室除進(jìn)行常規的進(jìn)廠(chǎng)安全保密教育外，應根據相應的特點(diǎn)，會(huì )同該部門(mén)主管進(jìn)行崗位保密教育。 5.3.5員工因工作需要進(jìn)行崗位調換、變更時(shí)，應移交保密工作，辦公室并進(jìn)行離崗保密監督。
6、員工保密紀律：
6.1對工廠(chǎng)的秘密事項，全體員工都應做到不該問(wèn)的不問(wèn)，不該說(shuō)的不說(shuō)，下班不說(shuō)上班的事，在廠(chǎng)外不說(shuō)廠(chǎng)內的事;并在知悉秘密事項的情況下都負有保密義務(wù)。
2深圳大光反光材料廠(chǎng)
安全保密制度
6.2凡涉及工廠(chǎng)保密事項的.內容，不論其為何種載體形式，均屬保密范圍，任何員工直接或間接、口頭或書(shū)面、私人交往、私人通信中擅自對外提供涉及工廠(chǎng)秘密內容的行為，均屬泄密。
6.3未經(jīng)廠(chǎng)長(cháng)批準，員工不得利用電腦技術(shù)對外存取、處理、復制、摘抄、修改和傳遞秘密事項。
6.4員工不得私自使用、保存、運輸和銷(xiāo)毀屬于本廠(chǎng)的秘密設備或者研制的產(chǎn)品。 6.5員工個(gè)人在勞動(dòng)合同期限內，不得直接或間接將獲悉的本廠(chǎng)秘密事項內容擅自泄露給非本廠(chǎng)、非本部門(mén)、非本部位人員;并不得利用本廠(chǎng)商業(yè)秘密謀求個(gè)人利益。
6.6在對外交往與合作中需要提供本廠(chǎng)的秘密事項時(shí)，必須事先經(jīng)廠(chǎng)長(cháng)批準同意。 6.7未經(jīng)允許，員工不得主動(dòng)接觸涉密事項，凡不屬允許知悉涉密事項的員工，不得以任何方式刺探、獲取秘密事項內容，否則視為竊密。因特殊原因需要其接觸秘密事項的，應做到恪守秘密。
6.8非該重點(diǎn)部門(mén)員工，未經(jīng)允許不得進(jìn)入重點(diǎn)部門(mén);非該重點(diǎn)部位員工，未經(jīng)允許不得進(jìn)入重點(diǎn)部位。
6.9員工因工作需要所持有或保管的一切記錄著(zhù)工廠(chǎng)秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器、樣品等任何形式的載體，均歸本廠(chǎng)所有，無(wú)論員工因何種原因離職，均須無(wú)條件歸還本廠(chǎng)。
6.10如發(fā)現工廠(chǎng)秘密被泄露或者因自己過(guò)失泄露工廠(chǎng)秘密，應當采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴大，并及時(shí)向辦公室報告。
6.11員工在離職后，未經(jīng)本廠(chǎng)書(shū)面同意，不得泄露本廠(chǎng)的秘密。 6.12員工違反保密規定而受到懲罰時(shí)，其直接主管應負連帶責任。
7、獎懲處理：
7.1對在履行保密職責、保護工廠(chǎng)秘密、保護知識產(chǎn)權中有顯著(zhù)成績(jì)的人員，本廠(chǎng)將予以鼓勵和獎勵。
7.2對違反本安全保密制度的員工，造成一定損失或影響不太嚴重的，本廠(chǎng)將按《人事管理制度》予以懲罰;或要求員工向本廠(chǎng)支付賠償金額5萬(wàn)元人民幣。 7.3如有員工因違反本制度造成工廠(chǎng)或客戶(hù)重大經(jīng)濟損失、名譽(yù)損失的，本廠(chǎng)予以無(wú)經(jīng)濟補償解除雙方勞動(dòng)合同關(guān)系，并要求責任人賠償本廠(chǎng)經(jīng)濟損失的90%。
3深圳大光反光材料廠(chǎng)
安全保密制度
7.4員工如有《中華人民共和國刑法》第219條規定侵犯本廠(chǎng)商業(yè)秘密行為之一，給本廠(chǎng)造成損失的，將追究其刑事責任。
7.5員工如有《民法通則》第111條、第118條規定行為之一，損害、侵害本廠(chǎng)權益的，本廠(chǎng)有權向人民法院起訴，要求其停止侵害、消除影響、賠償損失。 7.6員工如有違反《反不正當競爭法》第十條規定，侵犯本廠(chǎng)商業(yè)秘密的，本廠(chǎng)有權向工商行政管理部門(mén)或人民法院起訴，追究其民事責任。
8、本制度自20xx年2月26日起實(shí)行，此前本廠(chǎng)有關(guān)安全保密制度與此不同者以此為準。
9、本制度的解釋權屬廠(chǎng)辦公室所有，廠(chǎng)部有權根據實(shí)際情況進(jìn)行修改。
深圳大學(xué)反光材料廠(chǎng)
20xx年x月xx日
生產(chǎn)安全管理制度14
礦山安全生產(chǎn)管理制度規范之相關(guān)制度和職責，一、崗位安全管理制度建立健全崗位安全管理制度，是規范職工在生產(chǎn)活動(dòng)中站標準崗、干標準活、減少或避免危險因素、實(shí)現安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責、交接...
一、崗位安全管理制度
建立健全崗位安全管理制度，是規范職工在生產(chǎn)活動(dòng)中站標準崗、干標準活、減少或避免危險因素、實(shí)現安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責、交接班制度、安全確認制度、安全活動(dòng)日制度、設備點(diǎn)檢制度、防火制度、地下礦山出入井掛牌制度等。
(一)崗位安全職責
(1)嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規和標準，安全生產(chǎn)規章制度、勞動(dòng)紀律以及其他各項規章制度，不得擅自脫崗、離崗、串崗。
(2)認真執行安全技術(shù)操作規程，不違章作業(yè)，拒絕違章指揮。發(fā)現違章作業(yè)、冒險蠻干的行為，要立即制止；發(fā)現隱患，自己能處理的自己及時(shí)處理，不能處理的問(wèn)題要立即報告班組長(cháng)或有關(guān)領(lǐng)導。若隱患危及自身安全時(shí)，可立即停止工作，撤離到安全地點(diǎn)。
(3)愛(ài)崗敬業(yè)，應熟知本崗位生產(chǎn)工藝、機械設備的技術(shù)性能、安全操作規程，會(huì )使用、維護設備，并能處理常見(jiàn)故障。
(4)機械設備實(shí)行專(zhuān)人專(zhuān)機，除特殊情況外，不得任意轉借他人操作。特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(5)認真檢查本崗位的設備、工具和作業(yè)地點(diǎn)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，并向班組長(cháng)匯報，在設備檢查時(shí)要設置明顯的檢修標志牌。
(6)認真做好機械設備的維護保養工作，使設備處于良好狀態(tài)。
(7)嚴格執行交接班制度，認真履行交接程序，填寫(xiě)好各種記錄，交接班必須在崗位上進(jìn)行。
(8)團結互助，積極參與事故搶險救災，搶救傷員。
(9)按時(shí)參加班組安全活動(dòng)。
(10)不準帶病作業(yè)。
(11)關(guān)心愛(ài)護新工人，指導新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)。
(二)交接班制度
交班人應提前半小時(shí)做好交班準備，接班人應提前15分鐘到達交班現場(chǎng)做好準備。接班人未按時(shí)到達，交班人不能離崗。交班人在交班前，應將生產(chǎn)現場(chǎng)和設備運行狀況填寫(xiě)好，做好交接班記錄；清點(diǎn)好材料、工具和備件；做好生產(chǎn)現場(chǎng)衛生。準備交接班。交班人應交如下內容：
(1)本崗位生產(chǎn)及安全情況；
(2)存在的問(wèn)題；
(3)其他有關(guān)應說(shuō)明的事項；
(4)填寫(xiě)好交接班記錄。
接班人應和交班人一起在工作現場(chǎng)交接班。接班人在聽(tīng)取了交班人員的情況介紹后，應對設備進(jìn)行啟動(dòng)試車(chē)，確認設備正常和現場(chǎng)環(huán)境良好后，向交班人了解上一班安全情況和下一班應注意的事項。
交接班實(shí)現“五不交”：
(1)生產(chǎn)設備運行情況不清不交；
(2)機械設備潤滑不良不交；
(3)工具擺放不整潔、數量不清不交；
(4)事故隱患和設備故障未排除不交；
(5)記錄填寫(xiě)不清不交。交接班經(jīng)雙方認可一致，并在交接班記錄本上簽字后，交班人方可離崗。
(三)出入井制度
(1)出入井者，必須遵守出入井掛牌登記制度，入井時(shí)先登記后入井，出井時(shí)先出井后登記。
(2)凡飲酒、精神失常、視覺(jué)不清、聽(tīng)覺(jué)不靈者或有其他生理缺陷而不宜下井者，嚴禁下井。
(3)勞動(dòng)保護用品穿戴不整齊、不規范者，不準下井。
(4)下井后應走人行道，注意來(lái)往車(chē)輛，不準把工具和材料堆放在軌道上。
(5)井下人員不得在井內乘坐非載人車(chē)輛。
(6)禁止一人在井下放炮和作業(yè)，不準一人進(jìn)入偏僻地段和危險區。
(7)作業(yè)前應了解清楚爆破時(shí)間、地點(diǎn)、警戒范圍，在爆破前必須撤離危險區域。
(8)愛(ài)護安全生產(chǎn)設施、安全裝置、安全警示標志牌；嚴禁觸動(dòng)非本人的設備；特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(9)嚴格遵守安全技術(shù)操作規程和各項安全生產(chǎn)規章制度，不違章作業(yè)，不冒險蠻干，發(fā)生事故和未遂事故及時(shí)上報。
(10)工作前應首先“敲幫問(wèn)頂”，工作中隨時(shí)檢查，發(fā)現頂、幫松動(dòng)或落石，應立即撤離到安全地點(diǎn)，并設置警戒和照明標志。
(11)如遇突然停電時(shí)，應立即停止工作，退到安全的地點(diǎn)。
(12)不準在井下生火取暖、大聲喧嘩、打鬧、睡覺(jué)和串崗。
(四)安全確認制
安全確認制是指操作者在操作前，對自己操作的設備、設施技術(shù)狀況和工作現場(chǎng)進(jìn)行認定，確認安全可靠后，進(jìn)行準確操作。
(1)操作確認制。個(gè)人在操作或控制某個(gè)對象之前，應認定該操作不會(huì )引起人員傷害和連鎖性有害反應或他人不知道的關(guān)聯(lián)動(dòng)作，工作環(huán)境的有害因素確實(shí)已經(jīng)排除。非連續工作崗位或非連續工作時(shí)間，每日上班時(shí)首先檢查確認設備狀況是否完好，環(huán)境是否安全，下班離崗前檢查本崗位生產(chǎn)狀況是否完好、有無(wú)事故隱患，尤其是作業(yè)現場(chǎng)是否有片幫冒頂、透水的危險。
(2)聯(lián)系確認制。是指由兩人或兩人以上，在不同地點(diǎn)協(xié)同進(jìn)行作業(yè)時(shí)，必須通過(guò)電話(huà)、信號、聲響等方式進(jìn)行聯(lián)系，避免一方操作對另一方產(chǎn)生傷害，如一方在檢修，另一方誤送電，導致檢修人員發(fā)生觸電事故或設備動(dòng)作發(fā)生機械傷害事故。
(3)行走確認制。無(wú)論是在露天還是在井下，行人都應沿著(zhù)規定的人行道行走。前進(jìn)時(shí)要注意前方是否有坑、溝、溜井、障礙物等，頂板是否有浮石，是否有冒頂的危險，聲光、信號等標志是否正常，在拐彎或穿過(guò)電機車(chē)軌道時(shí)，應前、后、左、右看清楚，確認安全后方可前進(jìn)。遇到危險情況要避讓?zhuān)⒓皶r(shí)處理、報告。嚴禁人員為抄近路而跨越鐵路軌道、運輸機皮帶、坑、溝、溜井等。
(五)點(diǎn)檢制度
點(diǎn)檢制度是指操作工人每班對生產(chǎn)設備按點(diǎn)檢卡進(jìn)行檢查的制度。檢查力方法是通過(guò)人的感官、簡(jiǎn)單的工具以及安裝在設備上的儀表及信號標志(壓力表、溫度表、電流表、電壓表、油壓表、氣壓表等)，對設備規定的部位按預先設定的周期和技術(shù)標準進(jìn)行詳細的檢查、診斷。其目的是及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，采取相應的措施，消除或減少故障的發(fā)生，預防帶病作業(yè)，避免人員及設備事故。
(六)班組安全活動(dòng)制度
班組安全活動(dòng)制度，是指班組通過(guò)開(kāi)展內容豐富、形式多樣的安全活動(dòng)，以此提高職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能，激發(fā)職工搞好安全生產(chǎn)的積極性。班組安全活動(dòng)的主要形式有：每天班前會(huì )講安全注意事項、班后小結安全工作、每周一的安全活動(dòng)日、事故現場(chǎng)分析會(huì )、班組安全競賽、提安全合理化建議、辦安全黑板報、出安全專(zhuān)刊或安全簡(jiǎn)報等多種形式的安全活
二、安全生產(chǎn)檢查制度
安全生產(chǎn)檢查制度，是指各級領(lǐng)導和工段技術(shù)人員以及崗位生產(chǎn)工人，定期或不定期對生產(chǎn)系統進(jìn)行全面檢查的一項制度。安全生產(chǎn)檢查制度是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的一項重要內容，其目的是通過(guò)檢查，了解各部門(mén)、各車(chē)間的安全生產(chǎn)管理情況，發(fā)現生產(chǎn)現場(chǎng)人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，管理上的缺陷，以及不安全的工作環(huán)境等，以利采取措施，及時(shí)解決和糾正，防止傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生。
(一)安全生產(chǎn)檢查的方式
1．定期檢查
定期安全生產(chǎn)檢查，是指有計劃、有組織、有目的地進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。檢查的周期根據礦山企業(yè)的實(shí)際情況確定。一般為：集團公司一次／半年、礦一次／季、車(chē)間一次／月、工段一次／周。
2．經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查
經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查是指個(gè)別的、日常性的、巡視性的檢查。這種檢查一般是在施工生產(chǎn)過(guò)程中、現場(chǎng)大型生產(chǎn)設備檢修，作業(yè)工作面有嚴重的危險因素等情況下進(jìn)行。
3．季節性及節假日前安全生產(chǎn)檢查
這種檢查是指針對季節性氣候條件的變化，按以前發(fā)生事故的規律對易引發(fā)事故的'潛在危險重點(diǎn)進(jìn)行檢查。如防汛、防凍、防中暑、防雷電、防煤氣中毒等檢查。由于節假日(春節、元旦、國慶節、五一節等)前后，是事故多發(fā)期，因此，進(jìn)行有針對性的安全生產(chǎn)檢查。
4．專(zhuān)業(yè)性安全生產(chǎn)檢查
專(zhuān)業(yè)性(專(zhuān)項)安全檢查是指針對某個(gè)專(zhuān)項問(wèn)題，如施工生產(chǎn)、大型設備、設施、作業(yè)現場(chǎng)的生產(chǎn)條件等，存在的普遍性安全隱患進(jìn)行檢查。
5．綜合性安全生產(chǎn)檢查
綜合性安全生產(chǎn)檢查一般是指礦組織安全專(zhuān)業(yè)部門(mén)及有關(guān)部門(mén)對下屬單位進(jìn)行的全面綜合性的安全生產(chǎn)大檢查。
(二)安全生產(chǎn)檢查的主要內容
(1)查領(lǐng)導。是否認真貫徹執行黨和國家的各項安全生產(chǎn)法律、法規；在組織生產(chǎn)時(shí)是否認真執行國家規定的“五同時(shí)”(即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)的同時(shí)計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作)；在組織、指揮生產(chǎn)時(shí)，是否有違章指揮行為；當安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí)，是否把安全生產(chǎn)放在第一位；對安全檢查查出的隱患是否及時(shí)整改等。
(2)查工人。是否熟知本崗位“三大規程”(即技術(shù)規程、安全操作規程、設備檢修規程)的內容；安全生產(chǎn)的操作技能水平高低狀況；生產(chǎn)現場(chǎng)安全、文明生產(chǎn)情況等。
(3)檢查電氣設備是否完好，電氣線(xiàn)路和設備的安裝是否符合規范要求；電工安全用具是否符合規程規定；電氣裸露設備是否采取絕緣、屏護或間距，以及防止觸及或過(guò)分接近帶電體的防護措施；是否采取防止短路、接地等預防電氣事故的安全措施。
(4)檢查機械設備、鍋爐、壓力容器設備的防護裝置、保險裝置是否完好；設備是否按規定的要求安裝、設備的技術(shù)性能狀況是否良好、能否正常運行、有無(wú)超負荷運行作業(yè)等情況。
(5)檢查露天礦邊坡穩定狀況，作業(yè)現場(chǎng)是否有危險因素。
(6)檢查井下巷道、支護是否符合要求；頂板是否穩固；通風(fēng)設備、設施是否完好；通風(fēng)質(zhì)量是否良好，瓦斯、粉塵濃度是否達標等。
(7)建筑施工場(chǎng)地的檢查。建筑施工場(chǎng)地是否按規定設置圍墻和鐵柵門(mén)，設置安全標志牌；工地現場(chǎng)的洞、溝等是否填平，是否有防護設施；腳手架的搭設和安全網(wǎng)或防護擋板等的設置是否符合規定要求；建筑使用的起重機械設備是否保持完好，鋼絲繩、離合器、制動(dòng)器、保險裝置、安全防護裝置等是否良好。
(8)礦內機動(dòng)車(chē)輛檢查的主要內容有：
�、俎D向裝置、制動(dòng)裝置、傳動(dòng)裝置是否符合技術(shù)要求。
�、谲�(chē)輛的前后燈光是否齊全，亮度是否良好。
�、鄹鬟B接部位是否有松動(dòng)現象
�、茌喬鈮菏欠穹弦幎�。
�、蒈�(chē)輛的各潤滑點(diǎn)是否注入潤滑油。
(9)廠(chǎng)房?jì)裙ぷ鳝h(huán)境檢查的主要內容有：
�、購S(chǎng)房?jì)日彰魇欠窳己谩?/p>
�、趶S(chǎng)房?jì)鹊臏囟�、濕度是否達標。
�、蹚S(chǎng)房?jì)韧L(fēng)是否良好。
�、芴胤N作業(yè)地點(diǎn)是否懸掛安全警示牌。
�、輳S(chǎng)房?jì)劝踩ǖ朗欠穹弦幎ǖ膶挾取?/p>
�、尬ｋU通道是否設置安全防護欄桿。
�、哂幸兹家妆锲返牡攸c(diǎn)，是否制定了防火防爆安全措施，并備有各種消防器材(如火火器、沙袋、蓄水池等)。
三、隱患整改制度
隱患整改是消除現場(chǎng)危險因素、確保安全生產(chǎn)的重要一環(huán)。各級通過(guò)安全檢查，查出的隱患按照“四定”(定項目、定措施、定整改時(shí)間、定責任人)、“三不交”(班組能整改的不交工段，工段能整改的不交車(chē)間，車(chē)間能整改的不交礦)的原則，進(jìn)行整改。
四、安全教育制度
安全教育是為了增強職工的安全意識，提高職工的安全綜合素質(zhì)，為保障安全生產(chǎn)奠定基礎。安全教育的形式分為以下幾種：
(1)對新人礦的職工進(jìn)行“三級”(礦、車(chē)間、班組)安全教育。
(2)特種作業(yè)人員的培訓教育。
(3)調換工種人員的安全教育。
(4)復工安全教育。
(5)外來(lái)實(shí)習代培人員的安全教育。
(6)外單位調入礦內人員的安全教育。
(7)全員每季進(jìn)行一次再培訓的安全教育。
五、勞動(dòng)保護用品發(fā)放管理制度
勞動(dòng)保護用品是保護職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康所必需的一種防護用品，因此，礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》，以及勞動(dòng)部的相關(guān)法規對職工勞動(dòng)保護用品作了明確規定，礦山企業(yè)應按照法律、法規的標準，結合本企業(yè)的實(shí)際情況，制定勞動(dòng)保護用品發(fā)放管理制度。
六、設備管理制度
設備是礦山企業(yè)獲得經(jīng)濟效益的主要生產(chǎn)工具，因此，礦山企業(yè)必須制定詳細的設備管理制度。設備管理制度的主要內容如下：
(1)購買(mǎi)新設備的要求。
(2)新設備的安裝規定。
(3)設備操作規范。
(4)設備使用期限。
(5)設備的更新。
(6)設備大、中、小修及日常維修的時(shí)間及技術(shù)要求。
七、安全生產(chǎn)獎懲制度
安全生產(chǎn)獎懲制度，是調動(dòng)各級組織、激勵個(gè)人搞好安全生產(chǎn)的一項極為重要的措施。因此，礦山企業(yè)應重獎那些安全生產(chǎn)搞得好的單位和個(gè)人，對重生產(chǎn)、輕安全，不能正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，對事故時(shí)有發(fā)生的單位及個(gè)人應予以重罰，以教育廣大職工提高遵章守紀、按章辦事的自覺(jué)性，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
生產(chǎn)安全管理制度15
一、目的
進(jìn)一步規范公司安全生產(chǎn)會(huì )議制度，明確會(huì )議內容、實(shí)施和要求，促進(jìn)安全生產(chǎn)管理的制度化、規范化、程序化。
二、適用范圍
適用于公司所有從業(yè)人員和公司召開(kāi)的各類(lèi)安全生產(chǎn)會(huì )議。
三、實(shí)施主體及職責分工
安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構工作會(huì )議由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組組長(cháng)主持；安全生產(chǎn)工作例會(huì )由安委會(huì )辦公室主任或安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組組長(cháng)主持。
安委會(huì )辦公室負責組織安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構工作會(huì )議，并負責貫徹落實(shí)會(huì )議的決定，監督檢查各部門(mén)的執行。
安全科負責組織安全生產(chǎn)工作例會(huì )。
四、安全生產(chǎn)會(huì )議類(lèi)別
4.1安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構工作會(huì )議(安全領(lǐng)導小組會(huì )議)。由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組組長(cháng)主持，安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室負責組織，安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員參加，每季度召開(kāi)一次，遇有特殊情況可隨時(shí)召開(kāi)。會(huì )議主要研究公司安全生產(chǎn)管理方面的重大事項、安全管理制度建設和危險貨物運輸事故的處理等問(wèn)題。
4.2安全生產(chǎn)工作例會(huì )。由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組辦公室主任或安全領(lǐng)導小組組長(cháng)主持，安全領(lǐng)導小組成員及駕駛員、押運員參加，每月召開(kāi)一次，遇有特殊情況可隨時(shí)召開(kāi)。主要分析上月安全生產(chǎn)情況和存在的問(wèn)題，總結經(jīng)驗，制定整改措施，對安全生產(chǎn)管理工作提出要求。
4.3特殊情況下召集的緊急會(huì )議。
因發(fā)生自然災害以及安全生產(chǎn)事故或預防發(fā)生相應的事件，為了保證公司正常工作而需要召開(kāi)的專(zhuān)題緊急會(huì )議。
五、安全生產(chǎn)會(huì )議的內容
5.1安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組工作會(huì )議內容主要包括：
�、�、傳達上級安全生產(chǎn)文件精神和有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規政策。
�、�、總結年度、半年度來(lái)安全生產(chǎn)工作情況以及部署年度、半年度工作意見(jiàn)。
�、�、公司每年的安全生產(chǎn)目標改進(jìn)。
�、�、安全生產(chǎn)崗位職責落實(shí)及安全管理重要人員變更。
�、�、安全生產(chǎn)管理制度的改進(jìn)。
�、�、安全生產(chǎn)工作情況分析。
�、�、事故隱患整改情況。
�、�、重要安全生產(chǎn)工作決策與部署等。
5.2安全生產(chǎn)工作例會(huì )會(huì )議內容主要包括：
�、�、公司每月的安全生產(chǎn)工作與目標的實(shí)施情況。
�、�、安全生產(chǎn)管理制度符合度評價(jià)。
�、�、安全生產(chǎn)工作分析。
�、�、安全生產(chǎn)工作實(shí)施部署。
�、�、學(xué)習、傳達上級有關(guān)文件精神。
�、�、通報安全檢查情況，分析總結系統上季度安全生產(chǎn)工作情況和存在的問(wèn)題及困難。
�、�、研究、制定改善安全生產(chǎn)條件的'措施，布置下階段安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)。
�、�、研究部署開(kāi)展安全大檢查及有關(guān)安全宣傳活動(dòng)等事宜。
5.3緊急會(huì )議：
緊急會(huì )議是指因發(fā)生自然災害以及安全生產(chǎn)事故或預防發(fā)生相應的事件，為了保證企業(yè)正常工作而需要召開(kāi)的專(zhuān)題會(huì )議。會(huì )議內容緊緊圍繞所發(fā)生的事故或即將發(fā)生而提出的預警傳達有關(guān)文件、布置并落實(shí)應急措施，保證組織、人員、資金、物質(zhì)等到位，確保安全。
六、安全生產(chǎn)會(huì )議要求
每次會(huì )議都必須做好會(huì )議記錄，并建立會(huì )議記錄臺賬。記錄內容包括會(huì )議召開(kāi)通知、會(huì )議時(shí)間、會(huì )議地點(diǎn)、會(huì )議照片記錄、參會(huì )人員簽名、主持人、記錄人、會(huì )議主要內容等。
七、其他會(huì )議管理規定
7.1參會(huì )人員不得無(wú)故缺席，確因特殊情況無(wú)法出席的，應事先向公司安全生產(chǎn)委員會(huì )辦公室請假，并委托相關(guān)人員參加。
7.2參加會(huì )議的人員會(huì )前要簽到，必須由本人簽到，不準代簽。各部門(mén)和員工要按會(huì )議要求認真實(shí)施，落實(shí)會(huì )議精神。
7.3參會(huì )人員應準時(shí)到會(huì )，主動(dòng)關(guān)閉移動(dòng)通訊工具，保持會(huì )場(chǎng)紀律。
7.4會(huì )議形成的決定，相關(guān)部門(mén)和人員必須認真執行。
八、附則
本制度由xx物流有限公司制定，解釋權屬于xx物流有限公司，本制度與20xx年1月1日起實(shí)施。 定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì )議制度
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