初三沖刺目標作文

　　甲方：

　　乙方：

　　雙方本著(zhù)平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽定此責任書(shū);

　　一.責任書(shū)期限

　　本責任書(shū)為有固定期限責任書(shū)，期限為2015年4月9日起，至2015年12月9日止，其中試用期為一個(gè)月。

　　二.勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　1.甲方為乙方提供符合國家、自治區有關(guān)勞動(dòng)規定的工作場(chǎng)合。

　　2.甲方對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓及法律安全知識教育，考核合格后方可上崗。

　　3.乙方向甲方一次性交納培訓費押金200元，以蓮眾公司財務(wù)收據為準。

　　三.勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)任務(wù)

　　1.甲方根據國家有關(guān)規定，結合消防隊情況制訂的各項規章制度為本責任書(shū)的附件，對乙方進(jìn)行教育和管理。

　　2.乙方應端正工作態(tài)度，自覺(jué)遵守國家法律、法規和甲方的各項規章制度，遵守職業(yè)道德。服從管理，聽(tīng)從指揮。

　　3.乙方必須保證完成甲方分配的各項任務(wù)，確保人生、財產(chǎn)安全。

　　4.乙方如違反各項規章制度，甲方可根據本部門(mén)的處罰規定給予處罰，情節嚴重著(zhù)解除勞動(dòng)關(guān)系并按消防隊和蓮眾公司的規定處理。

　　5.乙方在甲方工作未滿(mǎn)一年辭職，按自動(dòng)離職處理，離職是報蓮眾公司扣除未發(fā)工資，不退還培訓費押金200元。

　　6.特殊情況乙方解除責任書(shū)，須提前30日以書(shū)面形式向甲方提出申請，未經(jīng)批準自動(dòng)離職不退還培訓押金200元，并扣除未工資。連續曠工3天，按自動(dòng)離職人員對待。

　　四.勞動(dòng)報酬

　　勞動(dòng)報酬按蓮眾公司的規定執行。

　　五.本責任書(shū)雙方簽字后生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(蓋章)：

　　負責人：

　　2015年4月9日

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