中學(xué)生為生命點(diǎn)贊的作文

　　根據xx組[2014]6號文件《關(guān)于在黨的路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì )的通知》精神，通過(guò)組織學(xué)習、討論交流、征求意見(jiàn)、談心談話(huà)等活動(dòng)，結合x(chóng)x學(xué)校實(shí)際工作情況，經(jīng)認真反思近幾年班子的組織領(lǐng)導工作，特別是工作作風(fēng)，我們認為，xx學(xué)校班子團結一致，作風(fēng)民主，講原則、顧大局，能緊緊圍繞學(xué)院工作大局，認真謀劃工作方案并能貫徹落實(shí)到行動(dòng)之中，能帶領(lǐng)全處職工，齊心協(xié)力，能帶頭履行崗位職責，在創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中，xx學(xué)校黨支部被省委授予 “先進(jìn)基層黨組織”光榮稱(chēng)號。但是，工作中特別是工作作風(fēng)上，仍然存在諸多不足，需要我們認真反思，細究原因，擬定對策，并切實(shí)整改，以更好的做到為民務(wù)實(shí)清廉，服務(wù)師生，服務(wù)教學(xué)、科研。

　　一、存在的主要問(wèn)題

　　1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。其主要表現有：

　�、僦匾曋贫鹊慕�立、完善，但制度的執行力不夠，使許多好的制度沒(méi)有得到真正的貫徹落實(shí)，如考勤制度、簽證制度等。

　�、趲ь^深入基層不夠。與廣大系部特別是青年教師、學(xué)生交流不夠，難以把握他們的需求，到一線(xiàn)調研不足，導致對有關(guān)問(wèn)題把握不及時(shí)，難以第一時(shí)間予以解決。

　　2、主動(dòng)服務(wù)意識不強，存在官僚主義現象。

　�、僦鲃�(dòng)巡查，追蹤服務(wù)不夠。習慣于在接到報修信息后再安排服務(wù)。

　�、谏钊肴罕姴粔�，習慣于聽(tīng)匯報，感到問(wèn)題多或嚴重了再去調研。對群眾的訴求往往也是被動(dòng)關(guān)心、研究解決。

　�、鄯�務(wù)過(guò)程中有人情化傾向。熟悉的人或關(guān)系較親近的人或部門(mén)來(lái)要求服務(wù)時(shí)，往往快一些，反之則可能慢一點(diǎn)。

　　3、奢靡現象偶有發(fā)生，節約意識有待進(jìn)一步加強。礙于面子，個(gè)別情況下有超標準接待現象。

　　二、原因分析

　　1、學(xué)習不夠，導致思想認識不夠到位。對黨員的學(xué)習抓的較緊，但對一般職工的學(xué)習重視不夠，雖然要求各科室組織學(xué)習，但督促、檢查不夠，指導不力。即使是黨員的學(xué)習，也存在督查不夠，尤其是對年輕的黨員同志缺乏督查。同時(shí)，結合學(xué)習的思考不足，真正的學(xué)思結合，學(xué)以致用仍需大力加強。

　　2、理想信念不夠堅定，全心全意為人民服務(wù)的意識有待加強。全心全意為人民服務(wù)，為民務(wù)實(shí)清廉，不僅要求我們時(shí)刻心系群眾，處處為群眾著(zhù)想，而且要求我們堅持群眾利益至上，要為民務(wù)實(shí)，把好事辦好，把好事辦快，同時(shí)還要求我們主動(dòng)深入群眾，主動(dòng)征求他們的意見(jiàn)與建議，主動(dòng)關(guān)心群眾，主動(dòng)服務(wù)群眾。但這些要求，我們作為領(lǐng)導班子，領(lǐng)會(huì )不夠。

　　3、有居功自傲、自滿(mǎn)的思想。xxxx年x月校園整體置換搬遷開(kāi)始，xx學(xué)校工作一直高度緊張，為學(xué)院的搬遷、建設做了大量的工作，得到了院黨委、行政的高度評價(jià)，也得到省廳的認可，同時(shí)也得到了廣大同事的認同。這與xx學(xué)校班子的團結、xx學(xué)校全體同仁的齊心協(xié)力密不可分。由于存在自滿(mǎn)自傲思想，因此對自身的要求有所放松，產(chǎn)生了懶惰情緒與浮躁思想以及一定程度的享樂(lè )思想。

　　4、存在一定程度的老好人思想。思想深處有怕得罪人的意識，想多栽花少栽刺，因此，對違反規章制度的行為，往往是不愿意按章辦事，不愿因此而得罪人，最終導致制度的執行力打了折扣。

　　三、整改思路

　　1、狠抓學(xué)習，進(jìn)一步提高思想認識水平，加強理想信念。特別是抓好班子的學(xué)習，豐富學(xué)習內容，創(chuàng )新學(xué)習形式，同時(shí)，要求班子成員對分管科室的學(xué)習進(jìn)行督查、指導，并將學(xué)習的情況納入年度考核及評先評優(yōu)之中。

　　2、加強調研，進(jìn)一步提高發(fā)現、分析、研決問(wèn)題的能力。制定有關(guān)調研的制度，堅持定期不定期下基層、到系部調研，了解民意，把握民情，及時(shí)研究，爭取第一時(shí)間解決，提高群眾的滿(mǎn)意度。并力爭班子成員帶頭，帶動(dòng)廣大黨員，影響全處員工，提高服務(wù)水平，提升服務(wù)質(zhì)量。

　　3、加快建章立制，進(jìn)一步提升制度的執行力。在加強調研、在聯(lián)系群眾、在對待群眾訴求、在服務(wù)的規范化上，要盡快研究并擬定出臺相應的制度，在加強學(xué)習的基礎上，堅決按章辦事，不搞人情化。

　　4、加強交流，進(jìn)一步提高班子的領(lǐng)導水平。班子的主要負責人帶頭交流，并通過(guò)制度，使之常態(tài)化，共商工作思路，共謀工作之計，并通過(guò)公開(kāi)承諾、踐諾，主動(dòng)接受群眾評議。

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