大學(xué)春暖花開(kāi)作文800字
又到年底，對職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)，拿到一份“沉甸甸”的年終獎，是對過(guò)去一年辛苦工作的最好獎賞�？墒�，年終獎到底什么時(shí)候發(fā)?應該怎么發(fā)?個(gè)稅如何計算?這些小秘密，你都知道嗎?
�。�——年終獎是必須發(fā)的嗎?
我國的法律法規并沒(méi)有要求用人單位發(fā)放年終獎的具體規定。因此，發(fā)不發(fā)年終獎，最終還是根據用人單位的規章制度或者勞動(dòng)合同規定。
�。�——年終獎何時(shí)發(fā)?
每個(gè)企業(yè)根據實(shí)際情況進(jìn)行發(fā)放。一般企業(yè)的年終獎是跟隨一月的工資發(fā)放，也有企業(yè)會(huì )把年終獎作為員工的春節過(guò)節費，在春節放假前發(fā)放，還有企業(yè)為了防止員工年后跳槽，把年終獎拖到3~4月份后再發(fā)。
�。�——年終獎和13薪有區別嗎?
有些企業(yè)，尤其是外企，采用13薪或14薪的方式獎勵員工，即按照員工的平均月收入在年底多發(fā)1-2個(gè)月(當然也可能更多)的工資作為獎勵。
13薪與年終獎不同，與月薪性質(zhì)相同，屬于固定發(fā)放，發(fā)放的時(shí)間、數額、方式都是固定的，按照月工資計算個(gè)稅。而年終獎則可能由于企業(yè)效益、集體及個(gè)人績(jì)效等原因，發(fā)放數額、時(shí)間各有不同，同時(shí)年終獎需要平攤到12個(gè)月后計算個(gè)稅。
�。�——每個(gè)人都應該有年終獎嗎?
由各家公司實(shí)際情況決定。如果勞動(dòng)合同中明確約定年終獎屬于報酬的一部分，或者用人單位將發(fā)放年終獎寫(xiě)在公司規章制度中，那么用人單位就不能隨意扣發(fā)員工的年終獎。同時(shí)，提前離職和新入職員工，按照同工同酬原則，應當按比例發(fā)放年終獎。
有些單位把年終獎作為一種特殊獎勵，要求達到一定要求，如入職年限、業(yè)績(jì)表現、績(jì)效考核成績(jì)等，不適用于所有員工，也不屬于勞動(dòng)報酬的一部分，用人單位可以自行根據公司實(shí)際情況進(jìn)行年終獎的發(fā)放。
�。�——年終獎的盲點(diǎn)
新修訂的個(gè)人所得稅法，按照7級稅率計稅，在實(shí)踐中，有可能出現年終獎多發(fā)了1元錢(qián)，但實(shí)際到手卻少拿千元的情況。
比如說(shuō)：年終獎拿18000元，對應稅率是3%，納稅540元;而年終獎拿18001元，對應稅率就達到10%，最終納稅1695.1元，凈損失1154.1元。
除了18000和18001元，54000和54001元，108000和108001元，420000和420001元，660000和660001，960000和960001元都是個(gè)稅的稅率臨界點(diǎn)，在領(lǐng)取年終獎的時(shí)候要注意。
�。�——年終獎發(fā)多少錢(qián)?
根據地區、行業(yè)和公司的實(shí)際情況不同各有不同。按照過(guò)往的情況來(lái)看，北上廣深的職場(chǎng)人平均年終獎最高，人均接近1萬(wàn)元;分行業(yè)來(lái)看，近年大熱的互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)連續幾年蟬聯(lián)年終獎排名第一位，其他如網(wǎng)游手游等游戲行業(yè)、銀行保險信托等傳統金融行業(yè)、以“BAT”為代表的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等，都是每年的年終獎發(fā)放“大戶(hù)”。
開(kāi)心拿了“年終獎”，如何支配?
1、剁手黨
買(mǎi)買(mǎi)買(mǎi)：給自己的獎勵，給父母的心意，親朋友好友的禮物……年終獎到手還沒(méi)有捂熱，就已經(jīng)花完了。
2、節儉黨
存起來(lái)做來(lái)年的生活費：交房租，還卡賬，日常開(kāi)銷(xiāo)……能存一點(diǎn)是一點(diǎn)，好歹減輕一點(diǎn)生活壓力。
3、享受黨
一次說(shuō)走就走的旅行：辛苦了一年，趁著(zhù)春節假期，帶著(zhù)年終獎，來(lái)一次說(shuō)走就走的旅行，放松自己，為來(lái)年的繼續奮斗充滿(mǎn)電。
4、刻苦黨
上一堂期望已久的課程：不管是鋼琴、插花還是劍道，外語(yǔ)、編程還是會(huì )計，學(xué)一門(mén)手藝，用年終獎充實(shí)自己，為來(lái)年更大的進(jìn)步做好準備。
5、精明黨
理財：俗話(huà)說(shuō)，“你不理財，財不理你”，如何讓年終獎越變越厚，除了自己的努力，找到方式也很重要。對于大多數的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)，幾千到幾萬(wàn)元的年終獎，投資什么才能既相對安全，又有較高收益呢?
基金定投——資產(chǎn)增資不再是夢(mèng)想!
2015年，股市的大幅調整讓散戶(hù)賺錢(qián)越來(lái)越難，而投資基金，在專(zhuān)業(yè)機構的幫助下進(jìn)行合理的分散投資，是能夠大幅提升投資收益的不二法寶。舉個(gè)例子：假如你從2010年起，每年將收到的1萬(wàn)元年終獎購買(mǎi)了一支基金，2010-2015年，該基金的平均收益為8%，那么，到2015年底，你一共投入本金6萬(wàn)元，可獲得收益近2萬(wàn)元。除了一次性投入，還可以每月進(jìn)行固定數額的基金定投，在一定程度上降低了風(fēng)險、提高了收益。
銀行理財——鎖定收益的穩定增值!
基金定投雖然收益較高，但畢竟還是存在一定風(fēng)險，習慣了穩扎穩打的把錢(qián)存在銀行的你，不如試試銀行理財產(chǎn)品：安全性好、期限靈活，收益高于定期儲蓄，是對抗“通脹”的好幫手。不過(guò)，當前正處于“負利率”環(huán)境，銀行理財產(chǎn)品的收益也會(huì )隨著(zhù)利率下調而不斷降低，如果想要投資銀行理財產(chǎn)品，就要及早投入，鎖定收益。
保險——為自己買(mǎi)一份安心!
雖說(shuō)大部分的職場(chǎng)人都有基本的社會(huì )和醫療保險，但對于一些重大疾病或者意外事故，基礎保險的作用往往是不夠的。而除了重疾和意外，為自己購買(mǎi)一份養老保險，保障退休后的我們能夠繼續樂(lè )享生活，也是對年終獎很好的安排。目前市面上有很多種類(lèi)的養老和重疾險可供選擇，有些產(chǎn)品還兼具一定的投資功能，在保障的同時(shí)還能獲取一定的收益。不過(guò)，購買(mǎi)保險產(chǎn)品最重要的還是看重其保障功能，在選擇的時(shí)候需要多注意。
P2P——享受金融創(chuàng )新帶來(lái)的高收益
近年來(lái)，隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)+的快速發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品正逐漸被大眾熟悉和接受，其中P2P網(wǎng)貸理財由于門(mén)檻低，操作靈活，收益較高，深受大眾喜愛(ài)。隨著(zhù)監管力度的加強，銀監會(huì )及相關(guān)部門(mén)聯(lián)合發(fā)布了《網(wǎng)絡(luò )借貸信息中介機構業(yè)務(wù)活動(dòng)管理暫行辦法(征求意見(jiàn)稿)》，P2P行業(yè)將會(huì )變得更加規范。同時(shí)，2015年底，宜信旗下的P2P平臺宜人貸在紐約證券交易所掛牌成功，成為中國網(wǎng)貸行業(yè)第一家上市公司，這不僅使得了解平臺真實(shí)財務(wù)數據成為可能，也有利于推進(jìn)全行業(yè)的透明度。未來(lái)，大家選擇P2P平臺將變得越來(lái)越簡(jiǎn)單。
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