【熱門(mén)】除夕之夜作文400字合集6篇
為了確保事情或工作能無(wú)誤進(jìn)行，常常需要提前進(jìn)行細致的方案準備工作，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計劃。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢？下面是小編幫大家整理的年會(huì )策劃方案9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
年會(huì )策劃方案 篇1
時(shí)間：
20xx年1月27日
地點(diǎn)：
曲靖優(yōu)馳二手車(chē)銷(xiāo)售有限公司
參加人數：
優(yōu)馳二手車(chē)銷(xiāo)售有限公司全員
參加部門(mén)：
公司內所有部門(mén)
所需時(shí)間總計：
全天
一、活動(dòng)目的
1、增強員工的凝聚力，點(diǎn)燃全公司員工新一年的工作熱情
2、對20xx年工作進(jìn)行總結，對獲得的佳績(jì)進(jìn)行分析，制定新一年度工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標
二、表彰工作
優(yōu)秀的公司員工，通過(guò)激勵作用，將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái)。
三、年會(huì )主題
揚帆起航 ● 輝煌20xx
四、年會(huì )安排
1、年會(huì )形式
領(lǐng)導致辭、部門(mén)員工作工作總結和下年計劃、月度優(yōu)秀員工發(fā)言、部門(mén)節目、個(gè)人才藝展示、觀(guān)看幻燈片、穿插游戲抽獎活動(dòng)、晚宴
2、年會(huì )人員安排及職責
1） 會(huì )場(chǎng)總負責：孫雪、陳蓉、宰秋萱
主要工作：總體協(xié)調，人員調配
2） 策劃、現場(chǎng)協(xié)調：孫雪 、 陳蓉 、 宰秋萱
主要工作：年會(huì )策劃、會(huì )議節目安排、舞臺協(xié)調、現場(chǎng)資訊采集；
3） 人員分工、布場(chǎng)及撤場(chǎng)安排：孫雪 陳蓉 宰秋萱
3、主要工作：人員的調配，布場(chǎng)、撤場(chǎng)時(shí)的相關(guān)事宜安排；
4） 活動(dòng)主持：孫雪 陳蓉
主要工作：根據活動(dòng)流程進(jìn)行活動(dòng)主持。
五、會(huì )場(chǎng)布置
1、會(huì )議主會(huì )場(chǎng)
A：內容：本公司的年會(huì )主題
B：彩帶、氣球等點(diǎn)綴會(huì )場(chǎng)
C：座位環(huán)繞排放，圍繞主席臺。
六、年會(huì )流程
1、主持人開(kāi)場(chǎng)白，邀請領(lǐng)導致辭（費總、龐總、關(guān)秀秀）；
2、20xx年月度優(yōu)秀員工發(fā)獲獎感言
3、部門(mén)負責人作工作總結及下年計劃
依次由辦公室主任（孫雪）、銷(xiāo)售部經(jīng)理（劉海強）、市場(chǎng)部經(jīng)理（周璐剛）、推廣部經(jīng)理（楊羽翔）、業(yè)務(wù)部經(jīng)理（費文政）及分公司經(jīng)理（費德華）做部門(mén)年終總結及下年計劃 、并準備各部門(mén)第一個(gè)節目表演（表演順序辦公室→銷(xiāo)售部→市場(chǎng)部→推廣部→業(yè)務(wù)部→富源分公司）節目穿插在部門(mén)經(jīng)理總結之后
部門(mén)第一個(gè)節目文藝匯演（穿插進(jìn)行）；
4、公司基層員工做工作總結及下年計劃
依次是辦公室（陳蓉、宰秋萱）→銷(xiāo)售部（胡雄、龐清、陸大偉）→推廣部（保天雄、孔德俊、孔德林）→業(yè)務(wù)部（龍選坤、湯顏夕、李丹、楊榮麗、李超、范文同）、準備部門(mén)第二個(gè)節目（表演順序辦公室→銷(xiāo)售部→市場(chǎng)部→推廣部→業(yè)務(wù)部→富源分公司）節目安排在部門(mén)人員總結之后
5、部門(mén)第二個(gè)節目匯演（穿插進(jìn)行）
6、進(jìn)行抽獎活動(dòng)、總票數35票編號為1到35 禮品發(fā)放人（宰秋萱）
特等獎數字是（11號） 禮品：
一等獎數字是（1號、4號、7號、10號、13號）禮品：
二等獎數字是（2號、5號、8號、11號、14號、16號、18號、20號、22號、24號） 禮品：
三等獎數字是（3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號） 禮品：
7、評選年終總結最佳部門(mén)領(lǐng)導、最佳員工、部門(mén)優(yōu)秀節目（由四位評委費學(xué)超、龐永明、費德華、關(guān)德秀）做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分）負責人（吳青）
8、個(gè)人才藝展示
9、觀(guān)看幻燈片（公司一周年成長(cháng)經(jīng)歷） 負責人：（ ）
10、總經(jīng)理、副總經(jīng)理作年終發(fā)言
七、公司員工大合影
照相負責人（ ）
八、美食烹飪
目的：促進(jìn)團隊合作能力，活躍現場(chǎng)氣氛，增進(jìn)協(xié)調性。
要求：全體員工分工合作
物品采購：總負責人（孫雪 陳蓉 宰秋萱）
1、電磁爐4臺（ ）火鍋盆4個(gè)、鍋爐一個(gè)、煮鍋一個(gè)、勺子4把（ ）電飯煲3個(gè)（ ）碗40個(gè)（ ）火盆2個(gè)（ ）
2、米10斤、一次性筷子40雙、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖：5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤
3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件（ ）
4、生羊肉15斤（ ）負責主廚人（ ）
備注：
5、公司女士負責：洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料
6、公司男士負責：桌子4張、凳子32個(gè)、電磁爐4個(gè)、擺放好、把火盆2個(gè)的火點(diǎn)著(zhù)、到福來(lái)源把煮羊肉的爐子1個(gè)、鍋1個(gè)、火鍋盆4個(gè)、勺子4把拿過(guò)來(lái)，并把爐子的`火點(diǎn)著(zhù)
7、晚餐過(guò)后：男士負責撤場(chǎng)（把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來(lái)源借來(lái)的東西還回去）女士負責：洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來(lái)的做飯工具歸還好）
九、會(huì )餐環(huán)節
總經(jīng)理和副總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞！引導大家共同舉杯預祝大家新的一年開(kāi)心快樂(lè )、預祝公司明天更加美好（背景音樂(lè )）
十、活動(dòng)結束
年會(huì )策劃方案 篇2
一、年會(huì )主題
xx20xx年年會(huì )
二、年會(huì )時(shí)間
20xx年1月18日17:30-21：00
三、年會(huì )地點(diǎn)
xx酒店六樓會(huì )議廳
四、年會(huì )參與人員
公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、全體員工，共計xx人。
附件一：參與年會(huì )人員表
五、年會(huì )內容
對20zz年公司的工作成績(jì)進(jìn)行總結，展望公司20xx年的發(fā)展愿景；同時(shí)豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進(jìn)員工之間的.溝通、交流和團隊協(xié)作意識。
六、年會(huì )流程與安排
活動(dòng)內容：總經(jīng)理及副總經(jīng)理致辭、部門(mén)負責人年終總結、熱場(chǎng)活動(dòng)、晚宴、抽獎等。
年會(huì )策劃方案 篇3
一、活動(dòng)目的：
1、增強公司員工的內部凝聚力，加深員工對企業(yè)的感情，增進(jìn)員工之間的溝通，交流和團隊協(xié)作意識，豐富企業(yè)文化工作，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。
2、對20xx年公司的發(fā)展成績(jì)進(jìn)行總結，并制定20xx年公司的總體規劃，明確20xx年度工作方向和目標。
3、表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的.員工，通過(guò)激勵作用，將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái)，爭取新年度 所有員工在工作中都能有出色表現。
二、晚會(huì )主題：團結奮進(jìn)、繼往開(kāi)來(lái)
三、晚會(huì )時(shí)間：
20xx年1月31日晚上19點(diǎn)
四、晚會(huì )地點(diǎn)：輝煌酒店1樓
五、參加人員：
公司全體員工、領(lǐng)導、供應商、重要客戶(hù)。
六、晚會(huì )組織：
由公司行政部統一組織、執行。各人員統一按行政部負責各事項。
七、晚會(huì )流程
1、進(jìn)場(chǎng)擺放宣傳短片(19點(diǎn)之前)
2、主持人開(kāi)場(chǎng)白，介紹到會(huì )領(lǐng)導、嘉賓及晚會(huì )流程。
3、總經(jīng)理致辭，20xx 年公司總結結和20xx年公司發(fā)展目標。
4、副總經(jīng)理講話(huà)，宣布20xx 年晚會(huì )正式開(kāi)始
5、優(yōu)秀員工表彰
6、宴席開(kāi)始(19點(diǎn)30分)
7、節目表演、互動(dòng)抽獎
8、晚會(huì )結束。
年會(huì )策劃方案 篇4
一、年會(huì )主題：
XXX公司20xx年度年終總結會(huì )
二、年會(huì )時(shí)間
20xx年xx月xx日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分
會(huì )議時(shí)間：14:00——17:30
晚宴時(shí)間：18:00——21:30
年會(huì )地點(diǎn)
XX酒店X層X(jué)XX廳
年會(huì )參會(huì )人員
公司全體員工(XX人)
年會(huì )流程與安排
本次年會(huì )的流程與安排包括以下兩部分：
年終大會(huì )議程安排
13:50全體參會(huì )員工提前到達指定會(huì )堂，按指定排座就位，等待員工大會(huì )開(kāi)始;
14:00—15:30大會(huì )進(jìn)行第一項，各部門(mén)及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會(huì )進(jìn)行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門(mén)及項目主要負責人人事任命決定書(shū)。
15:45—16:00大會(huì )進(jìn)行第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30大會(huì )進(jìn)行第四項，總經(jīng)理做總結性發(fā)言。
17:30大會(huì )結束，員工散會(huì )休息，酒店布置晚宴會(huì )場(chǎng)晚宴安排
18:00晚宴正式開(kāi)始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂(lè )，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂(lè ))
18:00—19:00用餐時(shí)段：公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19:00—21：00娛樂(lè )時(shí)段：
文藝節目(2—3個(gè)節目)
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;
游戲規則：2人一組，共3組，一個(gè)人遞球，一個(gè)人坐球，限定時(shí)間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;
文藝節目(2—3個(gè)節目);
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂(lè )，6個(gè)人轉圈圍著(zhù)椅子走，音
樂(lè )停，6個(gè)人搶坐，沒(méi)有搶著(zhù)的輸;
文藝節目(2—3個(gè)節目)
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;
游戲規則：6個(gè)人一組，分為兩組，每個(gè)人嘴里叼一只筷子，將
鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的.筷子上，第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人，必須用筷子傳，不能用手，哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上，為贏(yíng)。游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);
游戲規則：3個(gè)人，每人一個(gè)呼啦圈，手里6個(gè)曲別針，每個(gè)人在轉呼啦圈的同時(shí)，要將手里的6個(gè)曲別針連在一起，誰(shuí)先將6個(gè)曲別針連在一起，誰(shuí)就勝出;
游戲5：踩氣球;用具：100個(gè)氣球
游戲規則：分為兩組，一組5個(gè)人，每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球，主持人限定時(shí)間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個(gè)組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動(dòng)：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)每個(gè)人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫(xiě)上相應的數字，放進(jìn)抽獎箱，指派專(zhuān)人分別來(lái)抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念年會(huì )準備及相關(guān)注意事項
年會(huì )的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門(mén)及各項目部發(fā)出書(shū)面的《關(guān)于20xx年度年終總結會(huì )的通知》，對本次年會(huì )活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳，達到全員知悉。條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總
結會(huì )”(條幅規格：)
物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會(huì )席位人名牌(會(huì )議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會(huì )場(chǎng)布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會(huì )議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類(lèi)干果小食品。
現場(chǎng)拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數碼相機，做好大會(huì )及晚宴活動(dòng)現場(chǎng)的拍照工作。
年會(huì )籌辦任務(wù)
任務(wù)與分工責任人
會(huì )務(wù)前期、中期協(xié)調工作
會(huì )議階段主持人
晚宴階段主持人
物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類(lèi)干果小食品)會(huì )場(chǎng)布置
條幅、證書(shū)、人名臺制作、鮮花預定
現場(chǎng)拍照
年會(huì )策劃方案 篇5
一、配合公司年會(huì )小組
公司年會(huì )通常會(huì )由一個(gè)年會(huì )小組來(lái)負責，主要是為了更好地協(xié)調各部門(mén)的事務(wù)及更有效地調配公司的各種資源來(lái)為年會(huì )服務(wù)。我們將盡力配合公司年會(huì )小組展開(kāi)各項準備工作，為企業(yè)公司年會(huì )成功舉辦組成一個(gè)團結而強大的團隊。
二、主題選定
年會(huì )的主題既搶眼又精練地表達了當次年會(huì )的主要方向。擬定出色的主題，首先需要對企業(yè)的市場(chǎng)情況、品牌情況以及活動(dòng)目的進(jìn)行充分的了解，特別是企業(yè)想通過(guò)此次年會(huì )傳遞的信息。其次，還需注意擬定的活動(dòng)主題應與企業(yè)品牌定位吻合。
現場(chǎng)的氣氛是像一家人聚會(huì )般的溫馨，也是需要熱烈的高潮。依據選定好的主題，背景板、會(huì )場(chǎng)的布置和環(huán)節的安排都可以圍繞主題去展開(kāi)。跟隨這個(gè)步驟，在活動(dòng)整體調性明確之后，也就確定了活動(dòng)主題的方向。
年會(huì )年年做，每個(gè)公司都做，在基本達到目的之后，公司客戶(hù)一定會(huì )希望每年的年會(huì )有出人意料和與眾不同的創(chuàng )意，給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng )意的體現也表現于一個(gè)具有感染力的活動(dòng)主題，貫穿整體活動(dòng)的活動(dòng)主線(xiàn)，以及活動(dòng)中的若干亮點(diǎn)。下面我們還會(huì )具體談到如何在執行當中來(lái)獎創(chuàng )意貫徹到底。
三、場(chǎng)地選擇
場(chǎng)地的選擇一定要合理，主要參照值是參加年會(huì )的人數及環(huán)節設置的需要。同樣是100人參加的年會(huì )，如果在環(huán)節上沒(méi)有復雜的表演及環(huán)節，那么現場(chǎng)需要一個(gè)簡(jiǎn)單的舞臺及可以容納下10桌就可以；如果在環(huán)節上需要有表演，頒獎及特邀嘉賓一些復雜的環(huán)節，現場(chǎng)對舞臺及燈光音響視頻的要求就會(huì )相對復雜，那么所需要的場(chǎng)地就會(huì )更大。另上，一般的年會(huì )會(huì )選在酒店的宴會(huì )廳進(jìn)行，有時(shí)，一些公司希望活動(dòng)可以進(jìn)行的`獨特，所在場(chǎng)地的選擇上也會(huì )相對獨特。比如像特色的酒吧，或是戶(hù)外的場(chǎng)所。選擇好場(chǎng)地后，開(kāi)始細心的安排工作。
四、時(shí)間確定
年會(huì )是一個(gè)公司的活動(dòng)，可以把各個(gè)部門(mén)的人員聚集在一起，時(shí)間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作，又可以聚集所有的人，這就是需要年會(huì )小組的成員發(fā)揮他們的特長(cháng)了。
五、環(huán)節設定
公司年會(huì )的必有項目是領(lǐng)導致辭，年度各種優(yōu)秀獎頒獎，員工才藝表演，抽獎，互動(dòng)游戲等。有時(shí)公司也會(huì )因為某些原因特別邀請一些知名的嘉賓來(lái)參加。在這個(gè)基礎上，如何獎年會(huì )活動(dòng)做得出彩，創(chuàng )意必須貫穿每個(gè)環(huán)節。
如何留下深刻印象：企業(yè)年會(huì )既然是企業(yè)員工相互增進(jìn)了解的重要平臺之一，讓企業(yè)的員工對年會(huì )留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此氣氛要搞得活躍，現場(chǎng)一定要互動(dòng)起來(lái)。
年會(huì )活動(dòng)的準備工作
一、人員分工
由年會(huì )小組的負責人依據大家本身的特長(cháng)來(lái)分配工作。有組織能力的人會(huì )去發(fā)動(dòng)公司的員工，并將大家組織在一起排練在年會(huì )上演出的才藝，請專(zhuān)業(yè)的老師進(jìn)行授課，為表演的人安排練習場(chǎng)所，聯(lián)系現場(chǎng)的服裝化妝等一切相關(guān)的工作。有人負責采購一切活動(dòng)所需要的物品，有人負責與場(chǎng)地進(jìn)行聯(lián)系及協(xié)調工作，有人負責公司內部的協(xié)調工作等等。年會(huì )小組中每個(gè)人都將獨立負責自己的環(huán)節部分的準備工作，并及時(shí)統一向負責人報告，確�；顒�(dòng)的順利進(jìn)行。同時(shí)，負責人也應準備一套應急預案以確認突發(fā)情況的發(fā)生。團隊的力量是無(wú)窮的。
二、嘉賓邀請
由專(zhuān)門(mén)負責此項工作人員進(jìn)行嘉賓邀請。有的公司年會(huì )會(huì )邀請一些公司的重要的客戶(hù)或嘉賓來(lái)參加，不僅能讓客戶(hù)和嘉賓感到收到重視，更能讓客戶(hù)了解公司的實(shí)力以及員工的素質(zhì)。另外，如果資金允許，還會(huì )特別的去邀請一名到兩名社會(huì )上的知名人士來(lái)到現場(chǎng)參與表演或是互動(dòng)。
三、節目預演
公司的年會(huì )上都會(huì )有公司的員工參與或編排的表演�？梢哉垇�(lái)專(zhuān)業(yè)的老師進(jìn)行指導并協(xié)助編排節目。（曾經(jīng)有一個(gè)公司的年會(huì )因當年最為流行的是“超級女生”，幾個(gè)唱歌比較好的女孩子組合在一起，彼此做了一個(gè)定位后形成了“超級女生Copy版”。他們并且請來(lái)了專(zhuān)業(yè)的聲樂(lè )老師進(jìn)行輔導，不僅讓自己的業(yè)余生活豐富，同時(shí)又展現了自己的實(shí)力，在現場(chǎng)的活動(dòng)中，這個(gè)節目受到了公司上下的好評，還得到了當年的最佳表演獎）
因為大家都不是專(zhuān)業(yè)演員，必須要多做整合預演�？梢约兴醒莩鋈藛T及主持人，在布置好的現場(chǎng)按照時(shí)間順序彩排各個(gè)環(huán)節。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺位置，上下臺方向，現場(chǎng)音樂(lè )效果并了解如何和其他人員如何配合。
四、制作、購買(mǎi)物品：
通常在年會(huì )開(kāi)始的前一天布置，（也要考慮到工作量是否合適）�，F場(chǎng)搭建，包括舞臺區，嘉賓區（餐區），VIP室，候場(chǎng)區，化妝區。有些公司為了體現出對員工的細致，還會(huì )特別準備餐前交淡區及吸煙區。
五、細節安排
一場(chǎng)公司年會(huì )的細節安排也是非常重要的。比如現場(chǎng)的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節目大家來(lái)不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個(gè)環(huán)節與環(huán)節中的串場(chǎng)安排也可以看出組織的精心安排。是通過(guò)主持人的串詞，還是通過(guò)視頻音樂(lè )，不同的設置也會(huì )帶來(lái)意思不到的效果。
以前，公司的年會(huì )還只是會(huì )讓自己的公司的員工來(lái)負責整體的流程設置，現在越來(lái)越多的公司會(huì )啟用更專(zhuān)業(yè)的活動(dòng)行業(yè)公司為自己公司打造不同以往的年會(huì )，讓年會(huì )舉辦的更專(zhuān)業(yè)更精彩。曾經(jīng)參加過(guò)不少公司的年會(huì )活動(dòng)，也策劃管理了很多公司的年會(huì )，總體感覺(jué)每個(gè)公司的年會(huì )都是在最大程度的展現自己公司的文化特色，讓所有的員工對公司充滿(mǎn)信心，安心的進(jìn)行工作。因此，公司年會(huì )的策劃及管理就體現出了它的重要性。
年會(huì )策劃方案 篇6
一、活動(dòng)主題
回顧20xx年、展望20xx
二、活動(dòng)背景
新年來(lái)臨之際，又到了我們一年一度的年會(huì )，在這過(guò)去的一年里，我們意氣風(fēng)發(fā)，共同努力的完成了餐廳一系列的工作。在這個(gè)新春即將與我們的時(shí)刻，我們聚在一起，共同歡慶，為公司的昨日畫(huà)上完美的句號。為我們的20xx年揚帆起航。
三、活動(dòng)目的
1、 總結過(guò)去一年的工作，為下一年提出計劃
2、 對員工給予嘉獎，提升員工積極向上的精神
3、 增進(jìn)員工間的溝通與團隊協(xié)作精神
4、 慶祝新年，加深員工與公司之間的感情
四、活動(dòng)對象
Peoplescafe的員工（備注：兼職、遞交了辭呈的員工、眾攜力員工、工作未滿(mǎn)6個(gè)月的保潔阿姨不予參加獎項的抽選）
五、活動(dòng)日期
20xx年1月22日、23日、24日
六、活動(dòng)人數
建設店19人、興盛店28人、琶醍店38人，合計84人。
七、活動(dòng)地點(diǎn)
各家餐廳的店面
八、活動(dòng)前期準備
1、現場(chǎng)布置及裝飾。設計、布置用餐場(chǎng)所。（用餐場(chǎng)所的布置：餐桌的拼臺、椅子擺放、果汁飲料、果盤(pán)的擺放等。）
2、禮儀服務(wù)：提供禮儀服務(wù)（引領(lǐng)入座）此部分工作由樓面2名員工負責。
3、置年會(huì )用品：活動(dòng)獎品、年會(huì )的菜式的原材料。
4、年會(huì )具體日期通知全體員工，讓所有員工有所準備，大家都要表演節目（任何形式都可以）。
5、邀請老板、出品總監、人事部門(mén)出席。
6、用餐安排。
7、簽到準備工作（簽到紙、號碼牌、簽字筆、抽獎的'箱子）
九、活動(dòng)流程（13：30—16：30）
第一階段：總結大會(huì )（13：30—15：00）
13：30—13：50 與會(huì )人員進(jìn)場(chǎng)簽到（1、簽到，并讓員工自己抽選號碼牌（兼職、遞交了辭呈的員工、眾攜力員工、工作未滿(mǎn)6個(gè)月的保潔阿姨不予抽選號碼牌）；2、簽到板上簽名并寫(xiě)下自己的新年祝語(yǔ)，或者對公司的期望。）
13：50—13：55 領(lǐng)導及其他參會(huì )人員就坐
13：55—14：00 主持人
14：00—14：10 老板致辭
14：10—14：40 各部門(mén)代表總結及下一年規劃
14：40—14：50 出品總監總結及展望未來(lái)
14：50—15：00 會(huì )議結束，年會(huì )開(kāi)始（承上啟下的一段旁白。）
第二階段：會(huì )餐（15：00—16：30）
15：00—15：10 餐前 公布先抽取三等獎（4名）
由主持人抽取三等獎，獲獎?wù)呱吓_發(fā)表獲獎感言（公布獎品，合照） 15：10—15：30 餐中 開(kāi)席上菜
15：30—15：40 主持：由店長(cháng)上臺抽選二等獎（3名）
獲獎?wù)呱吓_、發(fā)表獲獎感言、表演節目、（公布獎品，合照）
15：40—15：55 節目表演（25分鐘節目，三個(gè)，由每個(gè)部門(mén)各出一個(gè)節目） 15：55—16：05 由出品總監上臺抽選一等獎（2名） 獲獎?wù)呱吓_、發(fā)表獲獎感言、表演節目、（公布獎品，合照）
16：05—16：10 由老板上臺抽選一等獎（1名 ）
獲獎?wù)呱吓_、發(fā)表獲獎感言、表演節目、（公布獎品 合照）
16：10—16：15 集體合影留念
16：15—16：25 集體合唱（xx歌曲可以店面同事自行安排），沒(méi)有抽中獎項的同事發(fā)放鼓勵獎。
16：25—16：30 活動(dòng)結束，清場(chǎng)。
十、活動(dòng)后期安排
1、歡送領(lǐng)導
2、會(huì )議結束，仔細地檢查一遍會(huì )場(chǎng)，看是否有遺忘的東西和文件等，設備設施是否有損壞，做好記錄。
的準備工作。
九、人員安排表
年會(huì )策劃方案 篇7
企業(yè)年會(huì )策劃，是多數企業(yè)每年年底都要做的工作。大多數企業(yè)都會(huì )在年底舉辦企業(yè)年會(huì )，對這一年的業(yè)務(wù)和運行做一個(gè)回顧和總結，并將企業(yè)的下一年的目標以及企業(yè)文化灌輸給全體員工。企業(yè)年會(huì )并不是高層的一個(gè)總結會(huì )，它并不嚴肅，主要是與員工進(jìn)行零距離的溝通，使員工體會(huì )到來(lái)自企業(yè)而非上級領(lǐng)導的關(guān)懷，并對企業(yè)文化有更準確的領(lǐng)悟。
企業(yè)年會(huì )是一個(gè)具有人事職能的聚會(huì )。在年會(huì )上對獎勵員工，使得大家放松地在一起娛樂(lè )和溝通，讓員工感覺(jué)到辛苦一年，該休息、收獲一下了。平時(shí)不太有機會(huì )接觸的員工也可以借助年會(huì )與公司領(lǐng)導或者其它部門(mén)的同事們溝通。
企業(yè)年會(huì )不僅可以增強企業(yè)凝聚力，鼓舞士氣，還可以為來(lái)年計劃打好的基礎。企業(yè)通常會(huì )選擇專(zhuān)門(mén)做這方面的拓展公司，做企業(yè)年會(huì )策劃方與執行，解放所有包括人事行政的員工。
有些企業(yè)的年會(huì )內容比較單一，不太注重形式，主要是講講話(huà)，聚聚餐，抽抽獎。三四個(gè)小時(shí)就OVER了。而要想達到一個(gè)全方位目標，就是勢必要加入其他元素。如，把全體員工集中在一個(gè)陌生地方，做一個(gè)超過(guò)一天的任務(wù)活動(dòng)。如此的安排既能達到企業(yè)管理層對員工層重要信息傳遞的目的，又能夠讓員工在企業(yè)年會(huì )中盡情放松，促進(jìn)彼此之間的溝通，保持愉快而積極的心態(tài)，為來(lái)年的工作奠定良好的基礎。復雜一點(diǎn)的企業(yè)年會(huì )，通常分成會(huì )議和幾個(gè)不同的娛樂(lè )項目環(huán)節，有些甚至還會(huì )有，與企業(yè)相關(guān)的社會(huì )熱點(diǎn)話(huà)題進(jìn)行討論的內容。
指定負責人
和一項業(yè)務(wù)一樣，策劃企業(yè)年會(huì )需要獨立的一個(gè)小組。一般年會(huì )小組成員是各個(gè)部門(mén)的活躍份子參加。小組負責整個(gè)年會(huì )的前期策劃和后期執行。小組首要任務(wù)就是推選一名總負責人，組織并安排工作內容和時(shí)間管理。成員之間要求能力、資源互補搭配，因為是從各個(gè)部門(mén)臨時(shí)抽調的人員，所有總負責人必須能夠發(fā)揚每個(gè)人的長(cháng)處，在短期內組成一個(gè)團結確定主題
年會(huì )主題確定了策劃方向。擬定出色的、現實(shí)的、吻合企業(yè)定位的主題，首先需要對企業(yè)的市場(chǎng)情況、品牌情況以及活動(dòng)目的進(jìn)行充分的了解，特別是通過(guò)年會(huì )傳遞的信息。依據選定好的主題，會(huì )場(chǎng)的布置等安排都可以圍繞主題去展開(kāi)�？傊�，其目的是造就現場(chǎng)的氣氛，要既像一家人聚會(huì )般的溫馨，也需要熱烈的高潮。策劃年會(huì )要有出人意料和與眾不同的創(chuàng )意，給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng )意的體現也表現于一個(gè)具有感染力的活動(dòng)主題，能貫穿整個(gè)活動(dòng)的活動(dòng)主線(xiàn)。
選擇時(shí)間和場(chǎng)地
接下來(lái)就是確定時(shí)間和場(chǎng)地了。時(shí)間的選定是非常重要的，即可以不耽誤工作，又可以聚集所有的人。而場(chǎng)地的選擇也要合理，主要參照年會(huì )的人數及內容設置的需要。同樣是百人年會(huì )，如果沒(méi)有復雜的表演等，那么現場(chǎng)只要一個(gè)簡(jiǎn)單的主席臺及10個(gè)圓桌;如果有表演、游戲、頒獎及特邀嘉賓一些互動(dòng)的內容，則要有舞臺、燈光、音響、視頻等。所以說(shuō)一般年會(huì )可以選在酒店宴會(huì )廳，但為了突出特色，達到更好的效果，有時(shí)會(huì )選在酒吧，甚至海邊，野外。
規劃內容
企業(yè)年會(huì )必定要有領(lǐng)導致辭，頒獎，才藝表演，抽獎，互動(dòng)游戲等內容才夠充足。有時(shí)也會(huì )邀請一些知名的嘉賓來(lái)參加。但總體上，年會(huì )活動(dòng)要想做得出彩，創(chuàng )意必須貫穿每個(gè)環(huán)節。企業(yè)年會(huì )是領(lǐng)導和員工相互增進(jìn)了解的平臺，那么讓每個(gè)人留下深刻的印象就顯得格外重要了。把握社會(huì )熱點(diǎn)，與社會(huì )大事件做好關(guān)聯(lián)，從而提升企業(yè)員工對活動(dòng)的關(guān)注度與接受程度。借助這些社會(huì )熱點(diǎn)話(huà)題進(jìn)行發(fā)散和延展，根據企業(yè)的特點(diǎn)，進(jìn)行活動(dòng)的策劃。除此之外也要增進(jìn)活動(dòng)的實(shí)用性，促進(jìn)所有員工的參與和溝通，精心安排的活動(dòng)環(huán)節，如設置很多的頭腦競技型的內容。這些都是和企業(yè)的發(fā)展策略、渠道政策相關(guān)的�；钴S了現場(chǎng)氣氛，同時(shí)也調動(dòng)了員工之間的積極性，而通過(guò)這樣的娛樂(lè )環(huán)節，也能加深員工對企業(yè)的認知程度的加深�？傮w上還要把握好互動(dòng)效益，通常來(lái)說(shuō)，互動(dòng)需要有較強的參與性、娛樂(lè )性和激勵性。當然互動(dòng)環(huán)節還得有一些趣味性，能夠讓企業(yè)員工relax，以達到年會(huì )作為企業(yè)內部溝通平臺的最大化目的。
分配工作
做好規劃就要開(kāi)始實(shí)施了，實(shí)施前負責人要依據大家本身的特長(cháng)來(lái)分配工作。有組織能力的'人會(huì )去要鼓舞大家共同參與進(jìn)來(lái)，排練演出才藝，安排練習場(chǎng)，聯(lián)系服裝化妝等一切相關(guān)的工作。還要有人負責采購活動(dòng)物品，有人協(xié)調場(chǎng)地等等。如果需要邀請嘉賓還要有人專(zhuān)門(mén)負責�？梢匝堉匾目蛻�(hù)或社會(huì )上的知名人士來(lái)參加，不僅能讓客戶(hù)感到收到重視，更能讓客戶(hù)了解公司的實(shí)力以及員工的素質(zhì)。提前彩排，提前布置會(huì )場(chǎng)，安排舞臺區、嘉賓區(餐區)、VIP室、候場(chǎng)區、化妝區、交淡區及吸煙區等等。以前，企業(yè)年會(huì )是自己的員工來(lái)負責整體的流程設置，但是現在絕大部分企業(yè)會(huì )啟用更專(zhuān)業(yè)的拓展公司，讓年會(huì )舉辦的更專(zhuān)業(yè)更精彩。
活動(dòng)的基礎管理工作
準備工作能否得到實(shí)現的最關(guān)鍵的一步就是活動(dòng)管理。
活動(dòng)前的準備
活動(dòng)前期的準備工作具體包括對所有工作人員進(jìn)行活動(dòng)前的培訓和執行方案的講解，并在活動(dòng)前對所有活動(dòng)用的設備進(jìn)行調試，尤其是演示用的電腦和PPT文件投影的效果等，對所有需要注意的問(wèn)題進(jìn)行一一排查。
活動(dòng)期間需要注意的事項
1.人員調配：對活動(dòng)期間的所有工作人員應做到明確分工，責任到人，保持通暢及時(shí)的溝通;
2.活動(dòng)順序：活動(dòng)的管理和控制包括對演出的催場(chǎng)、候場(chǎng)，舞臺道具的準備，對整個(gè)活動(dòng)時(shí)間等的把握都尤為重要。
另：
1.這里沒(méi)有提及媒體的一個(gè)操作，是由于公司年會(huì )僅為公司內部的活動(dòng)，但也不排除極少企業(yè)把公司年會(huì )作為推廣宣傳的一種手段。在此也不必多說(shuō)。
2.要開(kāi)展一個(gè)有意義并且能帶來(lái)良好的效果的年會(huì )，必須加強管理和控制，并且融入一些創(chuàng )造性的東西，包括年會(huì )節目的選定，增加一些開(kāi)放性思維的年會(huì )游戲等。
年會(huì )策劃方案 篇8
活動(dòng)目的： 希望通過(guò)本次戶(hù)外活動(dòng)，增進(jìn)各部門(mén)員工之間的了解，增強大家的團隊合作精神，緩解員工的工作壓力，娛樂(lè )的同時(shí)也能培養大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等，激發(fā)大家的創(chuàng )造力。
活動(dòng)時(shí)間：20xx年10月29日9：30—12：10（早上8：40在公司樓
下集合；9：20到達目的地；9：30開(kāi)始活動(dòng)）
活動(dòng)地點(diǎn)：曲江遺址公園（坐車(chē)路線(xiàn)：從“翠華路”坐24路到終點(diǎn)）
活動(dòng)對象：公司全體員工
活動(dòng)主持：張經(jīng)理
活動(dòng)攝影：吳莉娜、權智鑫
活動(dòng)裁判：余總
活動(dòng)備注：活動(dòng)在中午12：30結束，結束之后若部門(mén)組織有其他活動(dòng)，可以繼續進(jìn)行，若無(wú)，則自由活動(dòng)。
活動(dòng)內容：一共6部分
一、 夾氣球用時(shí)40分鐘
游戲準備時(shí)間：10分鐘游戲過(guò)程：30分鐘
游戲說(shuō)明：這是一場(chǎng)夾氣球賽跑比賽，賽程是從起點(diǎn)跑到終點(diǎn)，再從終點(diǎn)跑回起點(diǎn)。游戲共分為4場(chǎng)，在每場(chǎng)游戲中，各部門(mén)分別派出一組（2個(gè)成員）參加比賽。首先在起點(diǎn)和終點(diǎn)分別由兩個(gè)人拉線(xiàn)標識，起點(diǎn)—終點(diǎn)為100米。第一個(gè)回到起點(diǎn)并將氣球擠破的小組獲勝。最終在4場(chǎng)比賽中取勝次數最多的部門(mén)為冠軍，冠軍將獲得積分3分，亞軍獲得積分2分，季軍獲得積分1分。（部門(mén)每個(gè)成員都必須至少參加一次游戲，小組成員可自由組合。） 帶球規則：賽跑過(guò)程中要保持氣球完好無(wú)損，兩人肚子相互夾著(zhù)氣球跑步前進(jìn)，不允許用手或胳膊碰氣球，賽程中氣球不能掉地，若犯規，則該小組必須回到起點(diǎn)，重新開(kāi)始。
游戲道具：氣球50個(gè)
二、扯龍尾 用時(shí)20分鐘
游戲說(shuō)明：分成4組（各部門(mén)為一組），每組6人。每組皆排成一直行，雙手放在前面那人的肩上，在最尾的那人背上貼上報紙條。游戲開(kāi)始時(shí)，每組最前的那人要去捉住其它組組尾的報紙條，而組尾那位亦要閃避不讓人捉到其尾巴。若捉到別人的尾巴，兩組便會(huì )合成一組，變成一條較長(cháng)的“龍”。游戲繼續進(jìn)行，直至所有組成為一條龍為止。排在這條長(cháng)龍的最尾的一組，是贏(yíng)家。贏(yíng)家獲得積分3分，倒數第二組獲得積分2分；倒數第三組獲得積分1分。
三、無(wú)敵風(fēng)火輪用時(shí)30分鐘
游戲準備時(shí)間：10分鐘游戲過(guò)程：20分鐘
游戲說(shuō)明：本次游戲共分為4場(chǎng)。每個(gè)部門(mén)參賽人數為5人。
第一場(chǎng)：商務(wù)一部vs商務(wù)四部；
第二場(chǎng)：商務(wù)二部vs商務(wù)三部；
第三場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別選拔出獲勝的兩個(gè)部門(mén)進(jìn)行PK。
第四場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別失敗的兩個(gè)部門(mén)進(jìn)行PK。首先在起點(diǎn)和終點(diǎn)分別由兩個(gè)人拉起點(diǎn)和終點(diǎn)，起點(diǎn)—終點(diǎn)為50米。每個(gè)部門(mén)利用報紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全組成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來(lái)，全組成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。在第三場(chǎng)游戲中第一個(gè)到達終點(diǎn)的部門(mén)為冠軍。冠軍將獲得積分3分；另一個(gè)部門(mén)亦可獲得獎勵積分2分。在第四場(chǎng)游戲中獲勝的部門(mén)可得1分。
游戲道具：報紙若干張；膠帶5卷。
四、合力賽跑用時(shí)20分鐘
游戲說(shuō)明：本次游戲按部門(mén)分為四組，每組參賽人數為5人。賽程為100米。首先由各組第一個(gè)人從起點(diǎn)跑向終點(diǎn)，再向終點(diǎn)跑回起點(diǎn)；此時(shí)各組再加一個(gè)人和第一個(gè)一起跑，但是其中一人的雙腳必須離地，由起點(diǎn)到終點(diǎn)，再由終點(diǎn)回到起點(diǎn)；再加一個(gè)人繼續賽跑，依次類(lèi)推，每次增加人員后都必須有一人的雙腳要離地。最后看哪個(gè)小組先到達終點(diǎn)則為冠軍。冠軍將獲得積分3分，亞軍獲得積分2分，季軍獲得積分1分。
五、五人四足 用時(shí)20分鐘
游戲說(shuō)明：各部門(mén)分別為一隊，每對5個(gè)人，排成一橫排，相鄰的人把腿系在一起，一起跑向終點(diǎn)，用時(shí)最短的.勝出。游戲共分為四場(chǎng)。第一場(chǎng)：商務(wù)一部VS商務(wù)三部；第二場(chǎng)：商務(wù)二部VS商務(wù)四部；第三場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別獲勝的兩個(gè)部門(mén)PK；第四場(chǎng)：由前兩場(chǎng)分別失敗的兩個(gè)部門(mén)進(jìn)行PK。在第三場(chǎng)游戲中第一個(gè)到達終點(diǎn)的部門(mén)為冠軍。冠軍將獲得積分3分；另一個(gè)部門(mén)亦可獲得獎勵積分2分。在第四場(chǎng)游戲中獲勝的部門(mén)可得1分。
六、解手鏈用時(shí)20分鐘
游戲準備時(shí)間：5分鐘游戲過(guò)程：15分鐘
游戲說(shuō)明：游戲分為兩組，第一組：商務(wù)一部和商務(wù)二部成員共12人；第二組：商務(wù)三部和商務(wù)四部成員共12人；讓每組圍著(zhù)站成一個(gè)圓圈。 小組每個(gè)成員先舉起右手，握住對面那個(gè)人的手；再舉左手，握住另外一個(gè)人的手，直到所有成員的手都彼此相握�，F在在不松開(kāi)的情況下，小組成員想辦法把這個(gè)錯綜復雜的結解開(kāi)。只要小組成員呈現一個(gè)大圈或是兩個(gè)套著(zhù)的環(huán)，就視為解開(kāi)。（如果實(shí)在解不開(kāi)，可允許小組成員決定相鄰兩只手斷開(kāi)一次，但再次進(jìn)行時(shí)必須馬上封閉。）哪個(gè)小組順利解開(kāi)此結的時(shí)間最短就取勝。獲得積分6分（兩個(gè)部門(mén)分別3分）。
備注：每一項活動(dòng)結束之后由裁判員宣讀各部門(mén)獲得積分情況。主持人說(shuō)明下一場(chǎng)游戲規則，各部門(mén)進(jìn)行游戲準備。
活動(dòng)結束：由余總做活動(dòng)總結，給總冠軍頒發(fā)獎勵。用時(shí)10分鐘 經(jīng)費預算：
1、 活動(dòng)路費：32*2=64元 ；
2、 活動(dòng)道具：氣球50個(gè) （約10元）；報紙若干張；膠帶5卷；
3、 活動(dòng)獎品：300元；
4、 活動(dòng)食品：礦泉水32*1。5=48元 ；
總計活動(dòng)經(jīng)費大約為：472元
年會(huì )策劃方案 篇9
一、舉辦年會(huì )的目的
(一)20__年度工作總結表彰暨20__年迎新年會(huì );
(二)答謝各位客戶(hù)鼎力支持;
(三)答謝各位員工的辛勤付出和默默付出
二、年會(huì )主題
主題：20__年度工作總結表彰暨20__年迎新年會(huì )
三、年會(huì )主辦時(shí)間
20__年1月XX日9：00——12：00
四、年會(huì )主辦地點(diǎn)
黃石XX酒店
五、年會(huì )主辦宗旨
(一)經(jīng)營(yíng)好員工的動(dòng)力，實(shí)現員工的夢(mèng)想，順便實(shí)現老板的夢(mèng)想
(二)為了父母的微笑，我在努力的路上
(三)讓員工明年在公司拼命做事
(四)怎么讓員工有感覺(jué)就怎么來(lái)
六、年會(huì )舉辦原則年會(huì )舉辦原則：
(一)隆重而節儉;
(二)激情而難忘;
(三)活力而放松;
(四)健康而向上。
七、年會(huì )舉辦作用與成果展望：
(一)拉動(dòng)員工：
1、為了減少員工流失，用活動(dòng)來(lái)留住員工;讓員工興奮采取行動(dòng)，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會(huì )一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺(jué);讓員工明年賺到更多的錢(qián)!
2、為了激發(fā)員工的'動(dòng)力、調動(dòng)員工的主動(dòng)性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱度，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
(二)拉動(dòng)客戶(hù)
1、一定要邀請一些我們的大客戶(hù)和重要客戶(hù)來(lái)參加我們的年會(huì )，在年會(huì )的現場(chǎng)讓我們客戶(hù)感到神圣，感恩我們的客戶(hù)，并且向客戶(hù)展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶(hù)傳遞一個(gè)印象!
2、可以邀請一些意向客戶(hù)來(lái)參加我們的年會(huì )，在年會(huì )的現場(chǎng)讓老客戶(hù)做一個(gè)分享，以此來(lái)打動(dòng)新客戶(hù)，讓新客戶(hù)對我們公司產(chǎn)生一個(gè)優(yōu)良的印象。
3、擬邀客戶(hù)名單：
(三)拉動(dòng)其他力量
1、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來(lái)增加他們對我們的信心及依賴(lài)度。
2、邀請幾位地方相關(guān)部門(mén)的(或者行業(yè))領(lǐng)導，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動(dòng)性和貢獻度。
3、擬邀神秘嘉賓名單：
(1)重量嘉賓：地方領(lǐng)導或者行業(yè)內知名人士等
(2)優(yōu)秀供應商企業(yè)負責人
(3)相關(guān)省市勞動(dòng)就業(yè)指導中心、人才服務(wù)機構等單位的主要負責人
八、注意事項
(一)邀請函送到嘉賓手中，及時(shí)告知年會(huì )開(kāi)始的時(shí)間和地點(diǎn)，以免嘉賓遲到
(二)工作人員全體著(zhù)工裝，女生化淡妝，各崗位之間的工作要銜接穩當，不可擅自離開(kāi)自己負責的崗位
(三)遇到緊急情況時(shí)要及時(shí)回報上級，妥善處理問(wèn)題
(四)準備雙份計劃，以免遇到突發(fā)事件計劃而變
(五)在會(huì )場(chǎng)時(shí)工作人員要服務(wù)好到場(chǎng)嘉賓及領(lǐng)導，彬彬有禮，不得惡語(yǔ)傷人
(六)自覺(jué)維持舉辦年會(huì )的場(chǎng)內和場(chǎng)外的秩序
(七)妥善安排到場(chǎng)嘉賓及參與人員的食宿問(wèn)題
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