【精品】生日的作文400字24篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，需要使用自薦書(shū)的情況越來(lái)越多，借助自薦書(shū)可以更好地展示自己的能力。怎么寫(xiě)自薦書(shū)才能避免踩雷呢？下面是小編精心整理的2021年辦公室主任競聘自薦書(shū)，希望能夠幫助到大家。
辦公室主任競聘自薦書(shū)1
各位領(lǐng)導、師兄師姐：
您們好!
非常感激您們在百忙之中來(lái)閱讀我的個(gè)人自薦書(shū)，懷著(zhù)對學(xué)生會(huì )的熱愛(ài)，我誠摯地向您們自薦。
我是體育學(xué)院xx級xx班的饒寧，xx年十月進(jìn)入了學(xué)生會(huì )宿管部。我是一個(gè)性格開(kāi)朗的女孩，常常面帶笑容，分以淺笑待人，喜歡把本人的快樂(lè )與所有的人分享。我的愛(ài)好廣泛，喜歡旅行、聽(tīng)音樂(lè )、下棋、各種體育運動(dòng)。我是一個(gè)做事踏實(shí)、進(jìn)修吃苦、有上進(jìn)心的學(xué)生。剛踏進(jìn)大學(xué)，我就嚴格要求本人，立志要在大學(xué)生涯中有所成績(jì)，從全方面發(fā)展本人。我也是一個(gè)追求完滿(mǎn)的人，我知道世上沒(méi)有十全十美的人具有，但我們能夠去追求，去不斷的向它靠攏，每一個(gè)人或多或少都有缺點(diǎn)，我把這些缺點(diǎn)比做一個(gè)無(wú)形的洞，我們都知道洞是能夠填補的，就好比缺點(diǎn)也是能夠改正的，這也就要我們怎樣把這個(gè)洞一點(diǎn)一點(diǎn)填上，就是怎樣一點(diǎn)一點(diǎn)完善本人。洞是無(wú)形的，就如人不會(huì )是十全十美，我們大概永久填不滿(mǎn)這洞，就好像人不會(huì )十全十美，也就正如進(jìn)修，進(jìn)修是無(wú)止境的.。因而，我要不斷的填洞，不斷的進(jìn)修，不斷的完善本人。所以，我選擇了我所追求的，追求了我所選擇的——校學(xué)生會(huì )。xx年十月，我參加了學(xué)生會(huì )新干事 面試 會(huì )議，通過(guò)細心準備，成功的通過(guò)了初試、復試，進(jìn)入了學(xué)生會(huì )宿管部，雖然過(guò)程中我怕過(guò)、緊張過(guò)，但我還是抓住了這次機。我相信機會(huì )往往會(huì )降臨在有準備的人身上，因而，我細心的準備了，于是我成功了。
進(jìn)入學(xué)生會(huì )后，我得到了不少鍛，生活上團結同學(xué)、進(jìn)修上吃苦認真、工做上認真擔任。 在xx年十月二十日，我校學(xué)生會(huì )召開(kāi)了“西華師范大學(xué)學(xué)生會(huì )全體新干事見(jiàn)面大會(huì )”，在這次會(huì )議中，通過(guò)師兄、師姐的引見(jiàn)，讓我對學(xué)生會(huì )各部室有進(jìn)步了解，師兄師姐教授了我們寶貴的工做、進(jìn)修、生活經(jīng)驗，教導我們工做中：
1、恪守紀律，嚴格要求本人；
2、做事要有責任心；
3、做事細心，每一個(gè)細節都有可能形成巨大后果；
4、要有好的態(tài)度，就好比“態(tài)度決定一切，習慣決定命運”；
5、進(jìn)修上認真進(jìn)修、正確處理進(jìn)修與工做的關(guān)系；
6、生活上多交換、多溝通。
在會(huì )上，陳怡老師也教導我們，讓我們明白“世上沒(méi)有踏不過(guò)的河流，沒(méi)有攀不過(guò)的高山”的真理，只需我們勤奮付出，就會(huì )走出“黑夜”走向“陽(yáng)光”。在陳老師身上也讓我學(xué)會(huì )了怎樣處理好人際關(guān)系，怎樣處理好進(jìn)修與工做的關(guān)系。
自薦人：
時(shí)間：
辦公室主任競聘自薦書(shū)2
各位領(lǐng)導：
我個(gè)人認為，作為一名機關(guān)干部，工作中只要具備了三方面的思想意識，就一定能做好本職工作。這三方面的思想意識為：一要對得起自己的工資，二要對得起自己的良心，三要對得起機關(guān)干部這個(gè)稱(chēng)號。這也是最基本、最起碼的基本素質(zhì)。
作為自身而言，要想做好新時(shí)期的辦公室工作，在思想上，必須要牢固樹(shù)立踏踏實(shí)實(shí)辦事，堂堂正正做人，勤勤懇懇兢業(yè)的意識；在工作中，必須要做好四方面工作，即：圍繞一個(gè)中心，強化兩個(gè)職能，搞好三個(gè)服務(wù)，處理好四個(gè)關(guān)系。只有這樣，才能適應不斷發(fā)展變化的社會(huì )新形勢，才能做好新時(shí)期的辦公室工作。
一、圍繞一個(gè)中心，抓好自身素質(zhì)的提高
黨委、政府的中心工作就是辦公室工作的中心任務(wù)。作為自身而言，就是要立足辦公室工作搞好服務(wù)，圍繞服務(wù)抓好自身素質(zhì)的提高。首先要增強事業(yè)心、責任感。因為辦公室人員在一定程度上代表著(zhù)黨委、政府的形象，自己的一舉一動(dòng)直接會(huì )影響到機關(guān)在群眾中的威信。工作中要練好四個(gè)基本功，力求高標準，創(chuàng )一流。一是能說(shuō)。對事情和問(wèn)題，要說(shuō)準，說(shuō)到位，說(shuō)得科學(xué)，說(shuō)得讓人接受。浯言表達要簡(jiǎn)明扼要，要在有限的時(shí)間里，把要說(shuō)的內容有條理、完整地表述出來(lái)。給領(lǐng)導諫言如此，服務(wù)協(xié)調有關(guān)問(wèn)題也是如此。二是會(huì )寫(xiě)。寫(xiě)比說(shuō)更重要，寫(xiě)是個(gè)人思維能力的反映。辦公室工作人員要會(huì )寫(xiě)，包括做事務(wù)性服務(wù)的同志，也要勤動(dòng)筆，這是最基本的功夫。經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的鍛煉，自己的文字水平雖比以前有較大提高，但離領(lǐng)導的要求仍有很大大差距。要堅持做到筆耕不止，多學(xué)習，多練習，不斷提高自身的文字水平。功，才能更好地開(kāi)展工作。三是多思。要多思多想，學(xué)會(huì )辯證思考，要培養觀(guān)察問(wèn)題、分析問(wèn)題和處理問(wèn)題的能力。要多進(jìn)行換位思考，學(xué)會(huì )站在領(lǐng)導的高度看問(wèn)題。同時(shí)，也要善于站在部門(mén)和人民群眾的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)上去分析、認識問(wèn)題。學(xué)會(huì )辯證思考，不斷地總結自己的工作，不斷地改進(jìn)自己的工作。四是善干。善干就是會(huì )干，要干到工作需要處，要辦到部門(mén)和群眾的需要處。辦公室無(wú)小事。往往因一點(diǎn)點(diǎn)的馬虎和疏忽，就會(huì )給領(lǐng)導造成被動(dòng)。因此，在工作中，一要倡導嚴謹細致的作風(fēng)，對待領(lǐng)導交辦的.每一項任務(wù)，起草的每一份文件，處理的每一件事情，堅持既嚴密，又慎重，努力做到大事不輕率，小事不馬虎，在工作具體環(huán)節、程序上力求不出紕漏。二要提倡雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，工作中做到高效率、快節奏，遇事堅持急事急辦、特事特辦、馬上就辦，不推不拖，不壓不誤，確保一流的工作效率。三要提綱求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。工作中不說(shuō)空話(huà)，多干實(shí)事，無(wú)論領(lǐng)導交辦還是基層反映的事項，都要一絲不茍地抓好落實(shí)，真正做到事事有回音，件件有著(zhù)落，讓領(lǐng)導放心。
二、強化兩個(gè)職能，當好領(lǐng)導的參謀和助手
辦公室工作的主要職能，一是參與政務(wù)，二是管理事務(wù)。做好辦公室的工作，要在這兩方面下功夫。重要的是參與政務(wù)，當好參謀助手�，F在看來(lái)，自己這方面做得還不夠，其原因既有重視不夠的問(wèn)題，更有情況研究不透的問(wèn)題。就第二個(gè)原因來(lái)說(shuō)，一是研究上情不夠，對黨和國家的大政方針，尤其是發(fā)展政策研究不透徹，運用得不好。二是下情摸得不透，工作中忙于日常事務(wù)，深入調查研究不夠，掌握情況不全面、不具體。因此，今后工作中，要以“作風(fēng)建設年”為契機，多深入農村，多深入群眾，多深入企業(yè)，努力提高政務(wù)服務(wù)水平。要制定和落實(shí)好自己的調研計劃，力爭每月出一個(gè)調研成果。同時(shí)，還要抓好信息反饋，為領(lǐng)導當好耳目。關(guān)于事務(wù)管理，除特事特辦外，要堅持公開(kāi)、公平、公正、公道的原則，按章辦事，做到對工作像夏天般的火熱，對同志像春天般的溫暖，使辦公室工作有序、高效運轉，減少瑣碎事務(wù)對領(lǐng)導工作的干擾，以確保領(lǐng)導集中精力，想大事，議大事，辦大事。
三、搞好三個(gè)服務(wù)，樹(shù)立黨委、政府對外形象
“三個(gè)服務(wù)”，就是為黨委、政府服務(wù)，為基層、部門(mén)服務(wù)，為人民群眾服務(wù)。辦公室工作主要表現在協(xié)調和服務(wù)上，沒(méi)有服務(wù)就沒(méi)有協(xié)調權，沒(méi)有協(xié)調就談不上做好工作。搞好協(xié)調是辦公室工作的基本功。那么怎樣評價(jià)協(xié)調和服務(wù)效果呢？不能看自我感覺(jué)如何，要以“三滿(mǎn)意”，即領(lǐng)導滿(mǎn)意、部門(mén)滿(mǎn)意、基層和人民群眾滿(mǎn)意為評價(jià)的最高標準，牢固樹(shù)立服務(wù)對象第一的思想，用服務(wù)對象是否滿(mǎn)意為標準來(lái)改進(jìn)我們的工作。因此，今后工作中要充分認識到，辦公室工作必須百分之百地做好。辦公室工作無(wú)小事，辦任何事情都要精益求精，力求辦得更好。要樹(shù)立全局觀(guān)念、一盤(pán)棋思想，從講政治的高度，搞好全方位的服務(wù)、多層次服務(wù)。尤其要杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的不良傾向，積極、熱情、主動(dòng)地為基層和群眾服務(wù)。
四、處理好四個(gè)關(guān)系，當好全局工作的“中樞”
一是對上負責與對下負責的關(guān)系，樹(shù)立大膽負責的精神。講政治，實(shí)際上就是講兩者的統一性，要把對上負責和對下負責統一于辦公室的工作實(shí)踐中。領(lǐng)導決策要充分體現民情、民心、民意，辦公室工作要為此搞好信息服務(wù)，當好參謀。同時(shí)，也要通過(guò)辦公室的工作，讓廣大干部群眾真正了解和掌握領(lǐng)導的意圖，以便于把領(lǐng)導的決策變成廣大干部群眾的自覺(jué)行動(dòng)。二是主動(dòng)與被動(dòng)的關(guān)系，樹(shù)立爭創(chuàng )一流的精神。今后工作中，自己將充分認識辦公室工作的重要性和特殊性，增強壓力感和緊迫感，不滿(mǎn)足于點(diǎn)滴成績(jì)而沾沾自喜，縱比求進(jìn)步，橫比求位次，無(wú)論辦文辦會(huì )還是辦事，都堅持高標準、嚴要求，爭創(chuàng )一流，永不松懈。一般來(lái)說(shuō)，領(lǐng)導是主動(dòng)的，辦公室是被動(dòng)的。如何在被動(dòng)中求主動(dòng)，是自己面臨的一個(gè)重要課題。要在主動(dòng)服務(wù)上下功夫，不能被動(dòng)應付。要做到領(lǐng)導未謀有所思，領(lǐng)導未行有所動(dòng)，領(lǐng)導未聞?dòng)兴�。一些服�?wù)，如提包、倒水、開(kāi)門(mén)、文電呈閱、事項報告、迎來(lái)送往等，這些應時(shí)服務(wù)要按時(shí)、保質(zhì)、保量地做好。應時(shí)服務(wù)需注意的是條理性，不能越忙越亂，越亂越忙。在搞好應時(shí)服務(wù)的同時(shí)，更要注重搞好超前服務(wù)，多做調查研究，多掌握第一手資料，善于預測，才能有備無(wú)患。三是獨立作戰與打團體戰的關(guān)系，樹(shù)立團結協(xié)作的精神。辦公室需要協(xié)調和運作的事情很多。工作中，自己要自覺(jué)做到大事講原則，小事講風(fēng)格，嚴以律己，與人為善，在同志與同志之間樹(shù)立起相互信任、相互諒解、相互關(guān)心的良好風(fēng)氣，努力爭取同志們的理解和支持。四是家庭生活與積極工作的關(guān)系，樹(shù)立甘于奉獻的精神。辦公室工作比較繁忙，需經(jīng)常值班加點(diǎn)。做辦公室工作要求具有奉獻精神，抓小事更是不顯山露水，做好了沒(méi)人知道，有了失誤誰(shuí)都可以指責。因此，自己除了要“俯首甘為孺子�！蹦瑹o(wú)聞地奉獻外，還必須具備較強的“受過(guò)忍責”的心理素質(zhì)。自己將牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的精神，始終保持強烈的事業(yè)心，盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，埋頭苦干，真正讓領(lǐng)導放心，讓基層滿(mǎn)意，讓同志們理解和支持，從而使辦公室工作在新的一年有一個(gè)新的氣色。
總之，辦公室工作雖比較苦，也比較累，但卻很光榮，也是最出息人、最鍛煉人的地方。多年來(lái)的辦公室工作也使我從領(lǐng)導身上學(xué)到了不少工作中的思路、方法，及工作作風(fēng)。建議機關(guān)年輕同志，在條件可行的情況下，可以嘗試以下辦公室工作，這樣雖會(huì )辛苦一時(shí)，但會(huì )收益一生。
自薦人：
時(shí)間：
辦公室主任競聘自薦書(shū)3
辦公室對我來(lái)說(shuō)，不是一個(gè)新的領(lǐng)域。
作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到：辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項朝著(zhù)年度目標前進(jìn)的中心。辦公室的千頭萬(wàn)緒，有企業(yè)管理、經(jīng)濟責任制考核、文件起草、提供資料、文書(shū)處理、文件批轉、打印、會(huì )議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性，自我強化意識，學(xué)習意識，注意加快節奏，提高效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，今年基本做到了事事有著(zhù)落，較好地完成了各項任務(wù)。
一、立足服務(wù)，提高效率，努力做好各項工作
1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。今年公司董事會(huì )換屆后，需要辦理相關(guān)的手續及證件。我利用自己在總經(jīng)辦多年，相關(guān)部門(mén)熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極辦理各類(lèi)證件。通過(guò)努力，我只用了很短的時(shí)間，辦好了企業(yè)法人更換以及南京保健滋補品廠(chǎng)注銷(xiāo)手續。
2、辦公室具有紛繁復雜，缺少連貫性、隨機性大的特點(diǎn)；如果沒(méi)有規范的程序和很高的效率，圓滿(mǎn)完成任務(wù)是難以辦到的。我們緊緊圍繞建立辦事高效、運轉協(xié)調、行為規范的這個(gè)總目標，對辦公室的各項和制度進(jìn)行了新的疏理。制定了印章、行文、文印、保密制度等事項的程序，并對相關(guān)做了詳細的規定。使辦公室每個(gè)成員知道哪些能辦，哪些不能辦；哪些可以表態(tài)，哪些不可以表態(tài)；哪些可以用印，哪些不該用��；做到辦事有規定，不越“雷池”、破規矩。
3、做好公司股東會(huì )、董事會(huì )及其GMP認證期間的會(huì )務(wù)服務(wù)，落實(shí)好各種會(huì )議的會(huì )前準備、會(huì )議資料、會(huì )議服務(wù)等。
二、抓住重點(diǎn)，強化管理，協(xié)調推進(jìn)企業(yè)管理，把企業(yè)管理向縱深推進(jìn)。
今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評，我們配合相關(guān)職能部門(mén)，檢查、監督、考核，掌握第一手資料，強化部門(mén)責任意識，持之以恒抓好公司企業(yè)管理。緊貼公司年度目標及各部門(mén)月度目標以及領(lǐng)導決策的各項任務(wù)指標的有關(guān)內容，抓落實(shí)。同時(shí)與相關(guān)部門(mén)配合，對考核指標，責任到部門(mén)、責任到人，強化督辦、檢查與情況通報，有力的推動(dòng)公司各項目標的落實(shí)完成。
1、抓住重點(diǎn)降低費用，繼續做好降本增效，做到“實(shí)干”與“干實(shí)”的統一。對辦公室控制的電話(huà)、油耗等費用，我們在使用過(guò)程中按月度報計劃和領(lǐng)用，對出現異�，F象的使用部門(mén)、使用者，共同分析查找原因，杜絕不合理的超支，使各項費用一直處于控制狀態(tài)，各項費用也有一定的降低。
三、加強自身學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平
2、能夠以正確的態(tài)度對待各項任務(wù)，熱愛(ài)本職。由于對，總是喜歡追求完美，所以總不敢掉以輕心，總在不斷學(xué)習新的知識、掌握新的技能，向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，這樣下來(lái)感覺(jué)自己一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，能夠更加從容地處理日常中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項的正常運行。
3、強化形象意識。辦公室每個(gè)人的一言一行、一舉一動(dòng)都可能影響著(zhù)公司的形象，反映著(zhù)公司的素質(zhì)。為此，我不僅以良好的形象來(lái)定位、要求自己，不論在內在外、說(shuō)話(huà)辦事、待人接物、處理，不論是日常事務(wù)管理、政務(wù)管理、文字服務(wù)，都努力做到有形象、有品位,努力克服自己處理問(wèn)題的情緒化。
4、認真做好公司的文字，對負責草擬的綜合性文件、和報告、董事會(huì )、辦公會(huì )議的記錄以及整理、會(huì )議紀要等，都能夠按時(shí)按要求完成，并負責對會(huì )議有關(guān)決議的實(shí)施。四、強化奉獻意識，努力營(yíng)造團結向上的.環(huán)境。
5、辦公室大部分是“不干有人找，干了看不著(zhù)”的事情，既專(zhuān)業(yè)又煩瑣。因此，不計名利、勇于奉獻、勇挑重擔、樂(lè )于吃苦、第一，是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求。根據辦公室實(shí)際情況，我不斷引導和鼓勵其他同志加強對有益于做好辦公室知識的學(xué)習，拓寬知識領(lǐng)域，更新知識結構，提高知識水平。同時(shí)，還注意要求他們加強基本技能的培養和鍛煉，不斷摸索做好本職的規律，努力成為行家里手。
6、強化奉獻精神教育。辦公室入手少、忙、頭緒多，時(shí)常會(huì )加班加點(diǎn)，時(shí)間一長(cháng)，總有厭倦情緒。針對這一情況，我通過(guò)隨機教育與解決實(shí)際問(wèn)題相結合的形式，使辦公室人員牢固樹(shù)立不計名利、任勞任怨、無(wú)私奉獻、愛(ài)崗敬業(yè)的精神，
7、強化責任意識。辦公室是總攬協(xié)調各方的綜合辦事機構，有著(zhù)十分特殊的、其他部門(mén)不可替代的地位和作用。為此，對待每一項，我和我的同事們都努力做到小心小心再小心，細致細致再細致，認真認真再認真，以高度負責的精神對待每一項，高標準、嚴要求、創(chuàng )造性地處理好每一件事情。
今年，雖然自己作了一些，也取得了一點(diǎn)成績(jì)，但我清楚地知道，我今后的，仍然需要進(jìn)一步增強創(chuàng )新意識，要認真研究新形勢下新的特點(diǎn)和情況，努力學(xué)習，創(chuàng )新方法，使自己的能夠有更大的進(jìn)步。
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