自我反思作文300字（通用43篇）

　　篇一

　　幼教工會(huì )工作計劃

　　指導思想：

　　堅持工會(huì )“十五大”精神為指導，全面落實(shí)區教育工會(huì )20XX年工作要點(diǎn)中的各項要求與任務(wù)，著(zhù)力推進(jìn)幼兒園工會(huì )工作更上一個(gè)臺階。堅持以人為本，積極維護教職工的合法權益，大力營(yíng)造團結、奮進(jìn)、創(chuàng )新、和諧的工作環(huán)境。全面實(shí)施素質(zhì)教育，提高保教質(zhì)量，努力做到讓社會(huì )滿(mǎn)意，讓家長(cháng)放心，讓孩子發(fā)展，讓教師進(jìn)步!深入推進(jìn)課程改革的實(shí)施，促進(jìn)我園民主管理，充分發(fā)揮好工會(huì )組織在黨政與群眾間的橋梁、紐帶作用，努力促進(jìn)幼兒園的可持續發(fā)展。

　　具體措施：

　　一、樹(shù)根立魂，提高教職工素質(zhì)。

　　以十五大精神指導本工會(huì )工作，切實(shí)加強教職工的思想政治教育、師德教育，組織教職工聯(lián)系教育改革和發(fā)展的實(shí)際，認真學(xué)習貫徹工會(huì )十五大及黨的XX大精神，在加快幼兒園持續、穩定發(fā)展上達成共識。把“我與幼兒園共發(fā)展”變成每一個(gè)人的心聲和行動(dòng)。工會(huì )將利用多種形式廣泛開(kāi)展宣傳教育，認真練內功、創(chuàng )特色、積極創(chuàng )建學(xué)習型工會(huì )，促進(jìn)工會(huì )工作再上新臺階。進(jìn)一步在工會(huì )會(huì )員中加強《工會(huì )法》、《五五普法》等知識的普及學(xué)習活動(dòng)，工會(huì )委員形成每月一次的學(xué)習制度，明確職責和任務(wù)，不斷強化“教育、參與、維護、建設”等四大職能，使工會(huì )真正成為黨支部的助手，行政的幫手和教職工的知心朋友。

　　弘揚敬業(yè)精神，樹(shù)立崇高師德，師德建設是常抓不懈的工作。今年我們準備邀請有關(guān)教師來(lái)園作關(guān)于師德的講座，同時(shí)開(kāi)展觀(guān)看優(yōu)秀教師事跡的視頻，讓教職工從中體會(huì )生命的價(jià)值，引發(fā)關(guān)于愛(ài)，關(guān)于師德等方面的思考，給教師的心靈注入綠色的“氧氣”，吸納這有益的“氧氣”，從而更滿(mǎn)懷愛(ài)心奔跑在教師這條艱辛的道路上，無(wú)怨無(wú)悔。

　　今年我們將圍繞樹(shù)立女教工的品牌“豐富多彩、活出精彩”組織豐富多彩的活動(dòng)，活動(dòng)將體現知識性、趣味性、娛樂(lè )性，在活動(dòng)中增強教職工的才干，提升教職工的素質(zhì)，充分表現我園教職工敬業(yè)愛(ài)崗、奮發(fā)進(jìn)取的風(fēng)采。

　　二、民主監督，維護教職工利益。

　　認真開(kāi)展教代會(huì )的常規工作，繼續加強對幼兒園各項工作的民主監督的力度。廣大教職工對領(lǐng)導干部、部門(mén)負責人的考核、測評工作都應認真履行自己的民主權力，以主人翁的姿態(tài)積極參與，在校務(wù)公開(kāi)，民主監督管理中發(fā)揮工會(huì )主人翁的作用，積極參與園內各項活動(dòng)，并能發(fā)揮主人翁精神，提出合理建議和意見(jiàn)，以廣大教職工的努力奉獻，促進(jìn)幼兒園的可持續發(fā)展。

　　三、深入貼心，成為教職工朋友。

　　教職工有困難，遇突發(fā)事情或有大事時(shí)工會(huì )干部應主動(dòng)、熱情地去關(guān)心他們。平時(shí)根據一年四季的特點(diǎn)積極爭取園部的大力支持，開(kāi)展春送營(yíng)養，夏送清涼，秋送滋潤，冬送溫暖的活動(dòng)。對職工反映的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題應及時(shí)向幼兒園黨支部和行政反映，并協(xié)助或督促相關(guān)部門(mén)落實(shí)。對年輕教師從思想上、生活上、工作上、家庭上給予極大的關(guān)注，讓他們在人生事業(yè)旅途中邁好堅實(shí)的第一步。要進(jìn)一步做好議案、提案書(shū)面回復工作。工會(huì )組織隨時(shí)接納教職工的提案，做到及時(shí)上報、反饋，將工會(huì )建成教職工的溫馨的港灣，不斷增強工會(huì )工作的活力。

　　四、自身建設，提升服務(wù)的能力。

　　工會(huì )委員要帶頭加強學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)，增強服務(wù)意識和服務(wù)能力，堅持運用理論指導工會(huì )工作。走出去，向先進(jìn)工會(huì )學(xué)習、取經(jīng);沉下去，深入職工中傾聽(tīng)職工呼聲;浮上來(lái)，將教職工反映的問(wèn)題進(jìn)行分析、尋求解決辦法。一年辦幾件教職工看得見(jiàn)、摸得著(zhù)的大家公認的實(shí)事、好事。虛心聽(tīng)取教職工的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)工作，以不辱使命，不負重任。

　　五、關(guān)注弱勢，奉獻我們的愛(ài)心。

　　繼續引導教職工顧大局、識大體、積極倡導、弘揚奉獻和互助精神，動(dòng)員教職工踴躍參加“三八義務(wù)奉獻周”、“教師節回報社會(huì )”、“一日捐”以及“一幫一愛(ài)生行動(dòng)”活動(dòng)，發(fā)揚以往幫困互助精神，一如既往地做好這方面工作。

　　六、月工作安排：

　　二、三月：

　　1.制訂金閶幼教工會(huì )20XX年工作計劃。

　　2. 三八義務(wù)奉獻周”系列活動(dòng)：“義務(wù)奉獻 情系社會(huì ) 愛(ài)滿(mǎn)閶西”。

　　3.組織教工春游。

　　4.每月話(huà)題：“走進(jìn)孩子心靈”(結合一幫一)。

　　5.春送營(yíng)養活動(dòng)。

　　6.組織教工健身活動(dòng)。

　　7.組織編排小品“學(xué)習師德規范，演繹教師人生”，參加區“我的教育理想座談會(huì )”。

　　8.學(xué)習“教師禮儀手冊”。

　　9.學(xué)習五五普法。

　　10.新教師培訓：數學(xué)教法分析、自編律動(dòng)比賽

　　四月份：

　　1.開(kāi)展“學(xué)習XX大精神，我為學(xué)校發(fā)展獻一計”活動(dòng)。

　　2.每月話(huà)題：幼兒教師的人文積淀。

　　3.組織教工健身活動(dòng)。

　　4.做好45歲以上教職工體檢工作。

　　5.虎幼分工會(huì )創(chuàng )“學(xué)習型工會(huì )”現場(chǎng)會(huì )。

　　6.園本培訓： 概念圖培訓、課例研究培訓、悅讀指導培訓。

　　7.新教師培訓：講座“如何說(shuō)課”、數學(xué)領(lǐng)域賽課。

　　五月份：

　　1.文明禮儀講座。。

　　2.每月話(huà)題：家長(cháng)工作漫談。

　　3.工會(huì )教工健身活動(dòng)。

　　4.新教師培訓：講座“如何寫(xiě)論文”。

　　5.組織參加園部“科藝節”活動(dòng)。

　　六月份：

　　1.幼教工會(huì )五屆二次教職工大會(huì )。

　　2.每月話(huà)題：幼兒園發(fā)展我成長(cháng)。

　　3.組織教工健身活動(dòng)。

　　4.工會(huì )夏送清涼活動(dòng)。

　　5.組織參加第二屆區級星級網(wǎng)站評比。

　　6.六一節慰問(wèn)部分教師子女。

　　篇二

　　小學(xué)工會(huì )工作計劃

　　20xx年即將過(guò)去，本年度我校工會(huì )在學(xué)校黨委和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下,認真學(xué)習貫徹黨的XX大精神和中國工會(huì )十五大精神,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，圍繞學(xué)校的中心工作扎實(shí)開(kāi)展了一系列工會(huì )活動(dòng)，較好地完成了全年工作計劃和學(xué)校交辦的工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)。下面簡(jiǎn)單回顧一年來(lái)我校工會(huì )主要開(kāi)展的幾項工作：

　　1、為調動(dòng)教職工工作的積極性和主動(dòng)性，充分發(fā)揮年度考核指向性和評價(jià)激勵功能，20NN年元月，工會(huì )組織校領(lǐng)導班子認真修訂和完善了考核細則，考核工作公開(kāi)、公平、公正，受到了全體教職工的一致好評;12月下旬我們走訪(fǎng)和慰問(wèn)了退休教職工。

　　2、婦女節前夕，我們組織了全校女工和部分女工家屬座談聯(lián)歡，會(huì )場(chǎng)氣氛熱烈，掌聲、笑聲不斷，既豐富了教師的文化生活，又展現了我校教師多才多藝的一面。

　　3、20NN年9月始，我校就繼續學(xué)習縣教育局"規范辦學(xué)行為專(zhuān)項行動(dòng)"會(huì )議精神，集中學(xué)習讀本，人人撰寫(xiě)心得，先在校內進(jìn)行自查自糾活動(dòng)，找原因，擺問(wèn)題，針對我校存在的問(wèn)題，工會(huì )開(kāi)展了為期一個(gè)月的集中整治，重點(diǎn)整治規范教師和教學(xué)上存在的不規范行為。

　　4、慶祝第26個(gè)教師節和我校建校日，9月10日我們組織全體教職工半自費到上海世博會(huì )參觀(guān)學(xué)習，開(kāi)闊了眼界，增長(cháng)了見(jiàn)識，愉悅了身心。

　　5、為參加縣教育局舉辦的第二屆"國壽杯"全縣教職工乒乓球賽，我校10月份組建了男、女對，積極準備，經(jīng)常訓練。在12月17日-22日的比賽中，我校運動(dòng)員教師賽出了友誼，賽出了風(fēng)格，很好地展示了四小的全新面貌，收到了教育界的好評。

　　6、20NN年12月25日，我校因地制宜在校舉行了首屆教職工趣味撲克牌，比賽。比賽中教師們賽出了友誼、增進(jìn)了團結、在緊張工作之余同志們度過(guò)了一個(gè)愉快的下午，必將又一次提高我校教師的凝聚力和戰斗力。

　　一年來(lái)我們工會(huì )積極營(yíng)造和諧平安校園氛圍，努力推進(jìn)民主治校進(jìn)程，關(guān)心教職工的工作、學(xué)習和生活，使全校教職工的整體素質(zhì)得到增強，師德水平進(jìn)一步提高，教育質(zhì)量穩步上升，學(xué)校的管理逐步科學(xué)和完善。

　　xxx教育工會(huì )

　　20xx年12月26日

　　篇三

　　中學(xué)工會(huì )工作計劃

　　一、指導思想：

　　我校工會(huì )20XX年度的工作將繼續以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，加強學(xué)習《工會(huì )法》、《教師法》和《新義務(wù)教育法》，深入學(xué)習貫徹上級各級會(huì )議精神，緊緊圍繞局中心工作，以積極參與教師績(jì)效工資改革，推動(dòng)岱山教育可持續發(fā)展為重點(diǎn)，以維護校園穩定，全面提升教職工的職業(yè)幸福指數為主線(xiàn)，在服務(wù)教育科學(xué)發(fā)展，服務(wù)教職工群眾的實(shí)踐中促進(jìn)和諧校園的創(chuàng )建，爭取有更大的作為。

　　二、主要工作：

　　1、緊緊抓住師德師風(fēng)建設，以提高教書(shū)育人能力為著(zhù)力點(diǎn)來(lái)服務(wù)教育中心。組織教職工深入學(xué)習新頒布的《浙江省義務(wù)教育條例》，并通過(guò)專(zhuān)題學(xué)習講座，舉行知識競賽等活動(dòng)方式使學(xué)習收到實(shí)效。繼續組織學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《班主任工作條例》，并制定完善教師文明禮儀若干規定。

　　2、發(fā)揮工會(huì )組織密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，加強對廣大教職工的人文關(guān)懷。本年度將組織開(kāi)展老師粉筆字、鋼筆字和毛筆字等技能比賽，鼓勵教師掌握廣博厚實(shí)的業(yè)務(wù)知識和現代教學(xué)技能，提高教書(shū)育人本領(lǐng)，優(yōu)化師資隊伍。

　　3、深入開(kāi)展“愛(ài)與責任”師德主題教育活動(dòng)。認真組織學(xué)校教師深入學(xué)習教育部、教科文休衛工會(huì )聯(lián)合印發(fā)修定的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，全面正確地理解《規范》的基本內容，以“師德師風(fēng)建設論壇”活動(dòng)為載體，增強時(shí)代感和時(shí)效性，促進(jìn)我校良好的師徒師風(fēng)師貌的形成，使《愛(ài)與責任》師德主題教育活動(dòng)得以升華。

　　4、進(jìn)一步開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型組織，爭做知識(研究)型教工”活動(dòng)。從提高師徒水平，增強執教能力，強化業(yè)務(wù)素質(zhì)，轉變教育理念，增強身心素質(zhì)等五個(gè)方面努力提升教職工素質(zhì)，推動(dòng)教職工終身學(xué)習、不斷充實(shí)提高自己的理念，積極組織教師參加縣教育工會(huì )舉行都是讀書(shū)心得交流會(huì )和“書(shū)香辦公室”建設經(jīng)驗交流會(huì )以及多媒體教學(xué)課件制作比賽。

　　5、以教工大會(huì )入手，大力推進(jìn)學(xué)校民主政治建設。不斷完善和發(fā)展教職工參與民主管理的形式;充分發(fā)揮教工大會(huì )在學(xué)校民主管理、民主決策、民主監督中的作用，要倡導并逐步推行以無(wú)記名投票表決方式履行教代會(huì )審議通過(guò)權。加強對校務(wù)公開(kāi)的監督，積極探索在新形式下校務(wù)公開(kāi)工作的新思路、新方法、新形式，推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作向縱深發(fā)展。積極參與評議校長(cháng)，通過(guò)多種形式加強同黨聯(lián)系，真正起到橋梁和紐帶作用。

　　6、緊緊抓住維權和維穩兩大主線(xiàn)，努力提高教職工職業(yè)幸福指數。本年度，學(xué)校將把提升老師職業(yè)幸福感作為一項重要工作來(lái)抓，通過(guò)開(kāi)展讀書(shū)征文，演講比賽等活動(dòng)，著(zhù)力提升在績(jì)效工資實(shí)施背景下的都必須職業(yè)認同度和幸福感，從多方面、多角度為教師們著(zhù)想，以緩解教師工作壓力，同時(shí)繼續大力開(kāi)展“獻愛(ài)心，送溫暖”工作，建立和完善工幫扶機制，真正讓教師感受到組織的溫暖。

　　7、注重工會(huì )自身的建設和發(fā)展，提高整體工作的能力和水平，工會(huì )干部要推選德才兼備、熱心工會(huì )工作、有創(chuàng )新精神的人員來(lái)?yè)�任。扎�?shí)有效地開(kāi)展“創(chuàng )新學(xué)習型工會(huì )”活動(dòng)。深化建設“先進(jìn)教工之家”工作，廣泛宣傳廣大教重視工會(huì )的調研和信息報道，進(jìn)一步增強工會(huì )的活力和凝聚力。

　　8、按《工會(huì )法》做好工會(huì )經(jīng)費收繳工作，要加強經(jīng)費管理和使用，切實(shí)把好經(jīng)費收支關(guān)。

　　三、主要措施

　　1、進(jìn)一步健全工作制度，提高工作水平，樹(shù)立樂(lè )于奉獻精神。

　　2、加強民主管理和民主監督，提高工作透明度。

　　3、重視學(xué)習，緊抓教育教學(xué)基本功，全面提升教師隊伍整體素質(zhì)。

　　4、發(fā)揮“文明辦公室”龍頭作用，調動(dòng)大家的積極性。

　　5、以多樣活動(dòng)為契機，提升教師的職業(yè)幸福感。

　　6、加強工會(huì )干部隊伍的建設和工會(huì )工作目標管理，實(shí)行工作責任制度。努力提高工會(huì )工作的服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

　　四、具體活動(dòng)安排

　　八、九月份：

　　1、配合“三愛(ài)教育”，認真做好“我為岱山教育獻一計”這一工作。

　　2、積極準備教師節及中秋節的慶�；顒�(dòng)，使教師們過(guò)一個(gè)愉快的教師節、

　　中秋節。

　　3、迎接師德報告團來(lái)校演講。

　　4、舉行女教工保健知識講座。

　　5、語(yǔ)文工會(huì )小組活動(dòng)。

　　十月份：

　　1、配合行政做好慶祝國慶節活動(dòng)。

　　2、重陽(yáng)節向退休教師進(jìn)行節日問(wèn)候。

　　3、組織教工參加運動(dòng)會(huì )暨健身操比賽(因各學(xué)校校舍正進(jìn)行加固，排練健美操給老師們帶來(lái)極大的不便，因此有可能更改為花樣運動(dòng)會(huì ))。

　　4、征求“教工之家”設計稿，根據實(shí)際增設本校工會(huì )特色活動(dòng)，為成為教師們滿(mǎn)意的“家”而努力。

　　完成20XX年工會(huì )組織年報。

　　5、數學(xué)工會(huì )小組活動(dòng)。

　　十一月份：

　　1、加強教工學(xué)習，進(jìn)一步提高教工的各種素質(zhì)。

　　2、配合教導處，做好學(xué)科調研工作。

　　3、“提高職業(yè)幸福感”演講比賽。

　　4、根據教師們的意見(jiàn)和建議，完善“教工之家”。

　　5、配合行政做實(shí)做好民主管理、校務(wù)公開(kāi)這一工作。

　　6、綜合工會(huì )小組活動(dòng)。

　　十二月份：

　　1、做好工會(huì )檔案，迎接上級工會(huì )檢查。

　　2、配合少先隊參加元旦慶�；顒�(dòng)。

　　3、做好工會(huì )總結評比工作。

　　4、做好工會(huì )主席女職委主任考核。

　　5、做好困難教職工調查模底工作。

　　一月份：

　　1、配合教導處做好期未各部門(mén)及教師學(xué)期總結工作。

　　2、配合教導處做好師生評估考核工作。

　　3、做好病退休教師慰問(wèn)工作。

　　xxx工會(huì )委員會(huì )

　　20XX年9月

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