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洗腳作文300字

時(shí)間:2025-10-14 05:15:48 300字 我要投稿

【精選】洗腳作文300字3篇

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái),不如我們來(lái)制定一份總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編整理的入職培訓總結(通用6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精選】洗腳作文300字3篇

  入職培訓總結1

  離開(kāi)大學(xué)校園,有些留戀,有些期待。步入社會(huì ),掀開(kāi)人生新的一頁(yè),從此,不再是無(wú)憂(yōu)無(wú)慮的學(xué)子,不再是理想的浪漫主義者,而是努力工作,勇于承擔責任的企業(yè)員工。

  懷著(zhù)激勵的心情,我來(lái)到xx十二局集團二公司報到,說(shuō)實(shí)話(huà),報到之初我內心是十分恐慌的,初涉社會(huì )我不知道我能不能很好的適應、融入它、我不知道怎樣讓它接納我。然而,經(jīng)過(guò)幾天培訓的洗禮和熏陶,心情平和了,內心的恐慌完全融釋了,周?chē)沫h(huán)境也感覺(jué)不再陌生,一種家的溫馨和親切的感覺(jué)流淌在我的血液里?粗(zhù)周?chē)耐,個(gè)個(gè)朝氣蓬勃,精力充沛,幾天的相處彼此產(chǎn)生了友誼,要奔赴不同的工地,還是有些不舍,但要把公司建設地更美好、更輝煌卻是我們共同的信念,并團結一心為之而努力奮斗。

  培訓內容之豐富、培訓方式之多樣、培訓意義之深遠、安排之周到、細致,這是我們始料不及的`,短短幾天時(shí)間里,學(xué)到了許多知識,懂得了如何快速融入企業(yè)、如何成為一個(gè)現代企業(yè)的人才,明白什么是愛(ài)崗敬業(yè),真正理解了落實(shí)的真諦,今日事今日畢,決不拖沓,勇于戰勝懶惰的精神,這都是我在今后的工作中要努力實(shí)踐的。

  剛畢業(yè)的大學(xué)生,對社會(huì )、對企業(yè)、對施工都處于懵懂無(wú)知的狀態(tài),缺乏工作和生活的經(jīng)驗,因此,完成從學(xué)生到員工的轉變是必須的,也是極為緊迫的要求。培訓使我知道了作為一名新員工,應該積極主動(dòng)適應新角色,努力塑造自己的品質(zhì),如注重團隊合作,敢于承擔責任,擁有樂(lè )觀(guān)、積極、主動(dòng)的工作態(tài)度,具有很強的執行力等等,關(guān)鍵還要愛(ài)崗敬業(yè),在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jì)。

  具備了作為一名優(yōu)秀員工的素質(zhì),最終看能否落實(shí)到位,否則只是霧中花、鏡中月。人生有兩大敵人,一個(gè)是膽怯,一個(gè)是懶惰,這是阻礙落實(shí)的絆腳石,所以我們必須要有堅定的意志,要有貫徹到底的勇氣,用毅力去戰勝它,用意志對克服它,拒絕借口,不為失敗找理由。落實(shí)雖然僅僅是兩個(gè)字,但卻是字字重千鈞,在企業(yè)承擔眾多高、精、尖的重難點(diǎn)工程之際,作為一位新技術(shù)員,更要用智慧和銳氣,來(lái)?yè)撈鹇鋵?shí)的責任。

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在新的工作崗位,我始終會(huì )堅持不斷學(xué)習的理念,以堅強的意志和非凡的勇氣戰勝困難,爭取早日成為企業(yè)發(fā)展的人才。

  入職培訓總結2

  經(jīng)過(guò)今天一天的入職培訓,我收獲頗多,了解到了許多學(xué)校沒(méi)法了解的東西!

  早上,毛劍老師給我們講的開(kāi)訓演說(shuō)給我印象很深,讓我對阿里巴巴有了更多的認識和了解!

  今天給我印象最深的是培訓小組的方式和氛圍!首先是班主任給我們做的小游戲,不僅娛樂(lè )性很強,而且能鍛煉我們的.反應的能力和考驗我們的思維!今天的團隊協(xié)作做海報給我印象也很深,真是個(gè)突然襲擊啊,考驗了我們面對變化的團隊合作的能力!

  下午嚴老師給我們做的游戲,微笑也很有意思,不僅讓我認識到微笑的意義,也讓我在游戲中體會(huì )到樂(lè )趣!

  接著(zhù)晁老師給我們講授了域名的特點(diǎn),域名的分類(lèi),虛擬主機以及建設網(wǎng)站的基本步驟等內容,很精彩,很有趣!

  課間班主任帶我們做了個(gè)殺人游戲的游戲,給我印象很深,該游戲不僅有趣,還能鍛煉我們的分析觀(guān)察能力!

  總之,這一天給我的印象很深,我是我從來(lái)沒(méi)體驗過(guò)的,培訓小組給我的整體印象是:每位講師都很幽默風(fēng)趣,上課的內容也很充實(shí),課間活動(dòng)也有趣且具有意義,有哲理蘊含其中,這才是真正的勞逸結合,我和喜歡培訓中心的氛圍和教學(xué)方式!

  入職培訓總結3

  為了使我們新進(jìn)的教師能夠盡快的適應高校教學(xué)工作,融入到山東xxx學(xué)院這個(gè)大集體,學(xué)校特意安排了崗前培訓。雖然這次培訓的時(shí)間很短暫,但是內容卻很豐富,囊括了學(xué)校師資隊伍建設、專(zhuān)業(yè)建設、學(xué)院的教學(xué)管理規章制度、科研工作現狀以及人事管理制度等一系列專(zhuān)題講座。通過(guò)這次培訓使我拓展了知識面、開(kāi)闊了眼界,同時(shí)也深刻意識到自己的不足。

  對山東青年政治學(xué)院有了初步的認識。在人事處xxx處長(cháng)的主持下,了解了學(xué)校的輝煌歷史。使我對這個(gè)全國唯一一所本科層次的地方青年政治院校,更加充滿(mǎn)了熱愛(ài)之情。同時(shí),通過(guò)和學(xué)校教職員工的親身接觸,使我深刻領(lǐng)悟和感受到了學(xué)校校訓所蘊含的博大內涵和呈現出來(lái)的精神脈動(dòng)。而這將促使我在今后的教學(xué)工作中,能夠較準確地將學(xué)校悠久的文脈和精神,和教學(xué)內容進(jìn)行有機結合,從而有利于我的教學(xué)工作。

  通過(guò)xxx副書(shū)記的講話(huà),使我明確了我今后作為一名教師的努力方向和行動(dòng)指南。劉書(shū)記對我們新進(jìn)教師提出了四點(diǎn)要求。

  第一、熟悉環(huán)境,盡快進(jìn)入角色。要求我們要注重思想品德修養,提高教師素質(zhì),注重師德、為人師表的問(wèn)題,要時(shí)時(shí)刻刻想著(zhù)自己是一名大學(xué)教師。

  第二、合理、科學(xué)規劃自己的職業(yè)生涯,明確自己的奮斗目標。

  第三、培養集體觀(guān)念,搞好協(xié)作和團隊精神。要求我們要盡快融入集體,在與同事相處時(shí),要學(xué)會(huì )容忍、容讓?zhuān)輨e人的缺點(diǎn),只有團結才能做成事情,才能出成績(jì)。

  第四,發(fā)揮能動(dòng)性、創(chuàng )造性,要工作創(chuàng )新。爭取在崗位上多做貢獻,把一些好的經(jīng)驗、好的做法積極運用到工作崗位上。

  通過(guò)劉書(shū)記對我們提出的這四點(diǎn)要求,使我明確了我今后的努力方向和行動(dòng)指南,今后我將努力在工作、政治和業(yè)務(wù)學(xué)習上做到以下幾點(diǎn):

  1、提高教育技能。教師的專(zhuān)業(yè)包括學(xué)科專(zhuān)業(yè)和教育教學(xué)兩個(gè)專(zhuān)業(yè)也就是說(shuō),教師不但要求具備“學(xué)科知識”,而且要求具備“教育知識”。只有掌握一定的教育教學(xué)方法和技術(shù),才能更好地傳授知識。因此對于教師尤其是青年教師,必須強化教育專(zhuān)業(yè)知識技能的訓練,而且要貫穿整個(gè)教師生涯,逐步提高其從教素質(zhì),使其成為一名合格的好教師。

  2、提升專(zhuān)業(yè)知識。隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展,知識更新的速度日益加快教師的知識結構不能一成不變,必須不斷補充新知識,了解學(xué)科的最新發(fā)展和變化。我們要養成“終身學(xué)習”的習慣,當今高新技術(shù)發(fā)展飛速,面臨著(zhù)時(shí)代的挑戰,我們如果用昨天學(xué)來(lái)的知識來(lái)教現代的學(xué)生去做明天的事,那就太可悲了。而且高校教育勞動(dòng)對象的特殊性,決定了高等教育勞動(dòng)不可能整齊劃一,不可能有“最佳方案”,不可能有“放之四海而皆準”的教學(xué)方法。所以我們應該不斷的尋求機會(huì )學(xué)習更多的知識,只有不斷拓展,我們的教育和教學(xué)能力,不斷的創(chuàng )新才是高等教育中的永恒真理。

  3、提高實(shí)踐能力。作為一名高校教師,要求青年教師不僅要具有扎實(shí)的高水平的`理論知識,更要具備較強的實(shí)踐動(dòng)手能力。因此,我們要加強教師實(shí)踐活動(dòng)的計劃和組織安排,深入實(shí)踐鍛煉,這樣我們既可參加實(shí)踐一線(xiàn)管理,也可掛職鍛煉。另外,還可利用寒暑假進(jìn)行兼職,以縮短學(xué)校與社會(huì )、教育教學(xué)與行業(yè)實(shí)踐之間的距離,促進(jìn)教師向“雙師型”教師轉化。

  4、提高科研水平?蒲谐晒D化與技術(shù)轉讓?zhuān)菄鴥韧飧咝?蒲泄芾碇惺种匾囊豁椆ぷ。沒(méi)有科研成果的轉化,就不能使科研成果很快地轉化成現實(shí)生產(chǎn)力,為社會(huì )經(jīng)濟建設服務(wù)。如果條件允許,我們可到國內外名牌大學(xué)進(jìn)修、訪(fǎng)學(xué)與合作科研,也可以通過(guò)與企業(yè)合作,尤其是與企業(yè)聯(lián)合開(kāi)展科研,由企業(yè)針對生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)的實(shí)際需要確定科研項目、提供科研經(jīng)費,由學(xué)校承擔科研任務(wù)、解決技術(shù)難題,讓科學(xué)研究直接轉化為生產(chǎn)力。

  通過(guò)入職培訓,使得我獲得了和學(xué)校優(yōu)秀教師面對面的學(xué)習機會(huì ),極大地開(kāi)闊了眼界,豐富了認識。學(xué)校讓公共管理學(xué)院的優(yōu)秀教師、教學(xué)能手李鵬給我們做了說(shuō)課師范。資深教師的無(wú)私傳授,使我獲得了寶貴的教學(xué)心得和經(jīng)驗。另外,通過(guò)這一堂課的教學(xué)說(shuō)課,使我認識到了自己的不足,促使我不斷改進(jìn)自己,從而可以不斷進(jìn)步。

  總之,今后的學(xué)習工作中我將不斷開(kāi)拓進(jìn)取,腳踏實(shí)地,以一名優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,深入調查研究總結規律,把握特點(diǎn),形成新的工作思路,用自己的熱情,良好的師德,進(jìn)取的心態(tài)做好自己的本職工作。

  入職培訓總結4

  進(jìn)入公司將近2個(gè)月了,但是入職培訓的那段日子依然歷歷在目。想其剛到商學(xué)院的日子,就被那美麗的風(fēng)景的吸引。我相信這將是我人生中一個(gè)重要的轉折點(diǎn)。

  首先進(jìn)行的是拓展訓練,拓展訓練本身是一套塑造團隊活力、推動(dòng)組織成長(cháng)的不斷增值的訓練課程。我們訓練的課程主要有:電網(wǎng)逃生,信任背摔,擊鼓顛球,烽火傳書(shū),孤島求生,還有最令人印象深刻的畢業(yè)墻。訓練內容豐富生動(dòng),寓意深刻,以體驗啟發(fā)作為教育手段,是參與的訓練的我們終身難忘的經(jīng)歷,而讓每一項活動(dòng)中所寓意的深刻的道理和觀(guān)念,能牢牢地扎根在我們的潛意識中,并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應有的效用。通過(guò)拓展訓練,我們在以下方面將有顯著(zhù)的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng )造力,提高解決問(wèn)題的能力;認識群體的作用,增進(jìn)對集體的參與意識與責任心;改善人際關(guān)系,更為融洽地與群體合作;學(xué)習欣賞、關(guān)注和愛(ài)護自然。

  讓我們都在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作,這次拓展訓練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富!衷心感謝領(lǐng)導的信任和同事的支持為期兩天的拓展訓練結束后,我們開(kāi)始了入職培訓后的理論培訓。第一天上了一整天的培訓課,并沒(méi)有想象中的枯燥,而且收獲很大。

  首先是xx老師給我們上課,作為專(zhuān)業(yè)的管理類(lèi)培訓講師,能夠給我們這些員工培訓,實(shí)在很榮幸。培訓課一開(kāi)始,xx老師就強調了同事之間問(wèn)候的方式及其重要性,并做了簡(jiǎn)單的訓練,活躍了氣氛。

  今天培訓的主題是“如何做一名優(yōu)秀的員工”。首先,xx先介紹了企業(yè)里通常存在的三種人。第一種:滿(mǎn)腹牢騷型,這種人在公司里整天都只會(huì )抱怨,嚴重影響其他同事的情緒;第二種:得過(guò)且過(guò)型,這種人雖然不會(huì )抱怨,但是不求晉升,積極性不高,沒(méi)有創(chuàng )新;第三種:積極進(jìn)取型,這種人是每個(gè)企業(yè)都想擁有的,只要有個(gè)好的平臺就能發(fā)揮自己的特點(diǎn),受到領(lǐng)導的賞識。當然,想成為一名優(yōu)秀的員工,至少要有積極進(jìn)取的心態(tài)。

  優(yōu)秀的員工一般都有一些共同點(diǎn),自主,積極,目標明確等等。一名優(yōu)秀的員工通常不會(huì )單以薪水為目的,并且能完成超出領(lǐng)導期望的勞動(dòng)。在這點(diǎn)上,我們都還需要很多的努力。

  最后也是最重要的,我們該怎樣成為優(yōu)秀的員工呢?劉梅老師也重點(diǎn)分析了這個(gè)問(wèn)題。

  1、態(tài)度決定行動(dòng),行動(dòng)之前問(wèn)自己,是能不能,該不該,還是想不想做好。同時(shí)暗示自己一定能做好,一定要做好,一定能積極的做好。

  2、培養自己的分析、創(chuàng )造、解決問(wèn)題的能力。分析是要把復雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單想,簡(jiǎn)單的問(wèn)題不多想。

  3、在工作種學(xué)會(huì )派遣壓力,自我控制的能力。應對危機,面對挫折需要有積極的心態(tài)。

  4、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),相信自己,一切皆有可能的信念。

  5、培養對人微笑的儀態(tài),造就永不放棄的意識,敢于切斷后路的決心,走出神經(jīng)過(guò)敏的誤區。

  總結:成功的秘訣在于行動(dòng),做比什么都重要,并且堅持不懈,打敗行動(dòng)的敵人拖延,一點(diǎn)點(diǎn)積累,循序漸進(jìn)。

  培訓課受益匪淺,相信自己不斷學(xué)習,不斷努力,可以成為一名優(yōu)秀的員工。

  然后xx老師給我們講解了商務(wù)禮儀在商務(wù)活動(dòng)中的應用,讓我們意識到了很多很小的細節是至關(guān)重要的。讓我們在以后的生活細節中做的更好更細。在商務(wù)活動(dòng)中做到更加的細致。為期兩天的商務(wù)禮儀和員工修養結束,然后是為期一天的企業(yè)文化,老師講解了我們公司的`歷史發(fā)展。講述了公司創(chuàng )業(yè)的艱辛。知道公司的發(fā)展壯大。講述了公司領(lǐng)導人不畏艱辛,艱苦創(chuàng )業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì)在最后老師講了公司在十二五取得的成就和十三五發(fā)展前景展望。

  在老師的講述的過(guò)程中,我充分的了解到了公司發(fā)展的不容易,以及我們公司在第一代領(lǐng)導人艱辛的努力下和每一個(gè)員工的努力下,公司茁壯成長(cháng)成為一艘商業(yè)航母披荊斬棘。

  企業(yè)文化之后是安全教育,老師開(kāi)始沒(méi)有講什么,只是先讓我們看了一部電影,電影的名字是《命比天大》電影講述了一個(gè)負責任的職業(yè)人,必須要有一個(gè)負責任的心。在最后大家分別講述了自己看過(guò)后的感想。

  通過(guò)看這部影片,讓充分的理解到了在一個(gè)生產(chǎn)企業(yè),安全比什么都重要,安全是一切的一切。命比天大,做一負責任的人,做一個(gè)有良知的人。在后面很多的老師給我們講述了在企業(yè),在商務(wù)活動(dòng)中如何完美的做完自己的任務(wù),如何做到盡善盡美。在這里不一一列舉。

  這次的職前培訓讓我對公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識,更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標,“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習,不斷地提高自己的素質(zhì)。我作為公司的一員,要有為公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。相信自己能行,證明自己真行!

  入職培訓總結5

  首先我很榮幸來(lái)到天豐節能板材科技股份有限公司,也很感謝公司能給我這次展現自己的機會(huì )。在人力資源部的幾天學(xué)習結束后我對天豐節能板材有限股份公司大概有了一些認識。下面簡(jiǎn)單的闡述下我對天豐板材的認知。如有不正確的地方還行領(lǐng)導批評指正。

  河南天豐節能板材科技股份有限公司是河南天豐集團的下屬控股公司。主要經(jīng)營(yíng)范圍包括新型節能板材的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、技術(shù)指導,以及進(jìn)出口業(yè)務(wù),是中部六省最大的綠色節能建材研制基地。20xx年公司引進(jìn)世界先進(jìn)的聚氨酯節能板連續生產(chǎn)線(xiàn),具備年產(chǎn)150萬(wàn)平方米的生產(chǎn)能力。

  產(chǎn)品具有良好的絕熱、阻燃、隔音、環(huán)保、耐久性能,可廣泛應用于工業(yè)、商用建筑內外墻、以及民用建筑外墻保溫、空調通風(fēng)系統、專(zhuān)用防火保溫門(mén)等領(lǐng)域。

  “以科技彰顯綠色節能使命,用品質(zhì)提升建筑人居環(huán)境”,在國家大力發(fā)展建筑節能,建設節約型社會(huì )政策的推動(dòng)下,公司于20xx年引進(jìn)了外墻保溫裝飾板(保羅板)生產(chǎn)線(xiàn)、琉璃瓦板生產(chǎn)線(xiàn)、吸音板生產(chǎn)線(xiàn)以及巖棉板生產(chǎn)線(xiàn),以迅猛的態(tài)勢走向市場(chǎng),以市場(chǎng)為契機,以客戶(hù)需求為導向,打造中國節能板材第一品牌。

  我們始終秉承“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念,擁有一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化技術(shù)隊伍,分布在全國各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)區域,隨時(shí)為您提供全方位的服務(wù)。從項目設計到施工安裝,我們都會(huì )以客戶(hù)為中心,為您提供最科學(xué)、最經(jīng)濟、最有效的圍護系統解決方案。一體化的服務(wù)流程:設計溝通;方案策劃;深度設計;加工制造;施工指導;售后服務(wù)?茖W(xué)化得服務(wù)促使著(zhù)天豐板材會(huì )在同類(lèi)產(chǎn)業(yè)中獨占鰲頭。

  河南天豐節能板材科技股份有限公司聚合物實(shí)驗室是天豐集團重點(diǎn)實(shí)驗室之一,也是河南省唯一一家聚合物實(shí)驗室。目前實(shí)驗室具有各種儀器,其中多項實(shí)驗儀器檢測水平達到國內先進(jìn)技術(shù)水平。目前該實(shí)驗室開(kāi)展聚氨酯硬質(zhì)泡沫材料取代氟氯烴類(lèi)化合物與降低ODP技術(shù);聚氨酯硬泡阻燃技術(shù)及其它聚合物建筑節能材料的研發(fā);優(yōu)化配方,改善聚氨酯硬質(zhì)泡沫的性能等項目,為公司聚氨酯節能保溫板新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供可靠地依據。

 、俟疚挥谛锣l市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區,占地400余畝,廠(chǎng)房面積6000余平方。

 、诠境饩拶Y從歐洲引進(jìn)數條世界頂級夾芯板連續生產(chǎn)線(xiàn)。

 、垡涣髟牧系牟捎、設備的先進(jìn)性、生產(chǎn)工藝的獨特性保證了產(chǎn)品的粘結性、平整度。

 、芟冗M(jìn)、高效的生產(chǎn)流程也保證了產(chǎn)品的一流品質(zhì)。

  開(kāi)卷——覆膜——鋼板成型——鋼板預熱——發(fā)泡固化成型——切割——翻轉碼垛——打包我們擁有一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的技術(shù)隊伍,分布在全國各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)區域,隨時(shí)為您提供全方位的服務(wù)。從項目設計到施工安裝,我們都會(huì )為為您提供最科學(xué)、最經(jīng)濟、最有效的圍護系統解決方案。

  我們擁有一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的技術(shù)隊伍,分布在全國各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)區域,隨時(shí)為您提供全方位的服務(wù)。從項目設計到施工安裝,我們都會(huì )為為您提供最科學(xué)、最經(jīng)濟、最有效的圍護系統解決方案。

  天豐向市場(chǎng)和客戶(hù)提供的,是為每一棟建筑物量身定做的節能裝飾系統解決方案,質(zhì)量上乘、性?xún)r(jià)比優(yōu)越的產(chǎn)品只能是該系統解決方案中的一部分;

  每一套施工方案在制定前,都將派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員提前赴工程現場(chǎng)實(shí)地考察,做出有針對性的圍護系統解決方案;在整個(gè)施工過(guò)程中,我們隨時(shí)提供專(zhuān)業(yè)人員的技術(shù)咨詢(xún),確保施工順利進(jìn)行,以保證讓客戶(hù)充分享受到該系統的.最佳效果

  員工行為準則:公司倡導“忠誠,協(xié)作,敬業(yè),創(chuàng )新”的企業(yè)精神。全體員工的一切工作行為,都必須圍繞“誠信為根本,客戶(hù)為上帝,質(zhì)量為生命,成本為核心”這個(gè)企業(yè)宗旨。每位員工都應該為天豐集團的整體利益而進(jìn)取和自律。

  以上是我自己總結的一些認識,下面闡述我今后對待自己在天豐的展望。

  我從一開(kāi)始認定的,選擇的我都會(huì )盡我所能的爭取和工作。因為我知道每一次選擇都是對自己的一個(gè)機會(huì ),機會(huì )有很多就看你抓不抓它,抓住后怎么去做。遇到困難是否會(huì )輕易地放棄。當我初步了解天豐節能板材科技有限公司的各種資料后我明白原來(lái)我自己背后有這么強大的力量在支撐我,在鼓勵著(zhù)我。只使得我對待工作又有了更多的信心。其實(shí)我不是很喜歡把自己的目標說(shuō)出來(lái),因為只有做到才是最好的回答!我相信我今后的工作會(huì )更加努力為公司創(chuàng )造出更大的效益。當然也是為了證明我自己!證明天豐選擇我是正確的!

  入職培訓總結6

  尊敬的公司領(lǐng)導您們好:

  懷著(zhù)對未來(lái)人生的憧憬、帶著(zhù)激動(dòng)萬(wàn)分的心情來(lái)到了陽(yáng)光凱迪新能源集團有限公司—總部武漢,在這里我進(jìn)行了新員工入職培訓,邁起了人生職場(chǎng)第一步。我們先后進(jìn)行了軍訓、公司企業(yè)文化、職場(chǎng)基本禮儀、新員工安全教育等基本培訓,并且還進(jìn)行了公司員工身體素質(zhì)拓展訓練和專(zhuān)業(yè)基礎知識的學(xué)習培訓。最后以一場(chǎng)新員工人人參與的結業(yè)典禮晚會(huì )來(lái)了個(gè)華麗謝幕??經(jīng)過(guò)公司舉行的這次培訓,讓我們體驗到了軍事生活,也進(jìn)一步了解到公司的企業(yè)文化,發(fā)展目標,和規劃等,同時(shí)也學(xué)習到作為銷(xiāo)售人員所必備的產(chǎn)品知識,在培訓老師講的幾個(gè)細節,以及列舉的案例,對我們幫助很大,使我受益匪淺所以,我要求自己在工作中努力學(xué)習,在實(shí)踐中慢慢成長(cháng)。

  首先公司為我們按排了五天的軍訓,體現了公司對員工素質(zhì)培訓的注重,以及團隊建設理念的注重,在這五天里,我體驗了作為一名軍人的榮耀,從站軍姿,行軍禮,到跑步,每一個(gè)動(dòng)作都要做到位,做到統一規范,隊列整齊,口號響亮,特別是大集合時(shí),每一名隊員都要以最快迅速到位,案經(jīng)過(guò)這兩的訓練,我們能明顯的感受到自己的進(jìn)步,做事有組織性,不單獨行動(dòng),也培養了我們吃苦耐勞的精神,同時(shí)也磨練了堅強的意志力和執行力,在軍訓期間教官組織我們唱歌,做游戲,不僅增加我們同事之間的團結友愛(ài),也更明白了團隊的力量是最大的,只有我們團一致才能更好的完成任務(wù)。

  其次公司安排了三天的企業(yè)文化培訓,以及時(shí)間管理,工商法律相關(guān)知識,潤華之歌的學(xué)習,更重要的是董事長(cháng)座談,讓我深深體會(huì )到企業(yè)對我們新員工的重視,在培訓期間我更加了解企業(yè)的創(chuàng )業(yè)史,發(fā)展史以及公司未來(lái)也就是第三次創(chuàng )業(yè)的總體目標,讓我們更明確了在潤華發(fā)展的奮斗目標,做好個(gè)人定位,在欒總座談會(huì )上給我更多的是感動(dòng)和意外,感動(dòng)的是欒總在百忙之中抽出時(shí)間參加這次座談,并且在每回答一個(gè)問(wèn)題都會(huì )站起來(lái),問(wèn)一句“我這樣回答你們是否滿(mǎn)意”意外的是欒總是那么的有激情,那么的.和謁可親,一點(diǎn)也沒(méi)有那種和成功人士在一起的壓迫感,在這期間欒總給我們談公司的創(chuàng )業(yè)經(jīng)厲及以后的發(fā)展方向,回答了我們提出了一些問(wèn)題,讓我們對公司的企業(yè)文化以及第三次創(chuàng )業(yè)有了更深的認識,最后在欒總離開(kāi)時(shí),我們體人員為欒總演唱潤華之歌,雖然只學(xué)了不到兩天,但我們都努力做到最好,功夫不負有心人,我們得到了欒總的認可。

  在新的時(shí)期里,我要積極向上,爭取早日定崗,時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅持專(zhuān)業(yè)人做專(zhuān)業(yè)事、要做就做天下第一、追求卓越、追求完美、每天都有所創(chuàng )新的標準理念;堅持立顯主體、開(kāi)拓進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、全面價(jià)值的核心要求,力求做到專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,為公司創(chuàng )造價(jià)值,增添業(yè)績(jì),實(shí)現奉獻環(huán)保,造福人類(lèi)的核心使命。

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