[優(yōu)]年終個(gè)人總結

　　總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編整理的年終個(gè)人總結 ，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

年終個(gè)人總結 1

　　我們xx公司在過(guò)去一年完成了不少重要的工程項目，作為監理人員能夠牢自己的職責并認真將其履行下去，既要保障工程的質(zhì)量又要通過(guò)工作的完成來(lái)鍛煉自己，所幸的是領(lǐng)導和同事們都很重視這類(lèi)問(wèn)題并給予自己不少支持，而我也很珍惜工作中的機遇并很重視對自身的鍛煉，隨著(zhù)這一年工作的告一段落讓我進(jìn)行了簡(jiǎn)單的工作總結。

　　能夠根據監理人員的崗位職責來(lái)對工作進(jìn)行規劃，無(wú)論是項目的審批還是日常工作的管理都很重要，所以要對負責的項目認真對待并確保工程能夠順利完成，在這之中則能夠做好本職工作并對單位的資質(zhì)進(jìn)行審查，在提出意見(jiàn)的同時(shí)則會(huì )思考工作流程的正確性，總之我會(huì )主持好項目規劃的編制并認真實(shí)施下去，在這之中也會(huì )嚴格監管并對工作規劃進(jìn)行調整，即在監理工作中出現意外狀況的時(shí)候會(huì )對自己的做法進(jìn)行反思，而且對監理工作的'完成也會(huì )進(jìn)行嚴格的檢查，確保每項工作都能夠嚴格按照制度進(jìn)行從而保障工程的進(jìn)度。

　　人員調配方面能夠進(jìn)行合理分工從而保障項目盡快完成，事實(shí)上通過(guò)監理工作中的表現讓我意識到自己需要學(xué)習的地方還有很多，無(wú)論是對圖紙的查看還是材料的審批方面都要嚴謹一些，Com而且我也需要多向工程師學(xué)習以便于從監理工作中發(fā)現不足之處，因此我在主持會(huì )議的時(shí)候能夠對項目工作的完成發(fā)表意見(jiàn)，主要是引起其他員工的重視從而保障工程的質(zhì)量，無(wú)論是技術(shù)方案還是施工流程都要進(jìn)行嚴格的監管，這樣的話(huà)便能確保承包單位的各項工作能夠順利落實(shí)下去，雖然流程比較繁瑣卻能通過(guò)這種方式提升工程的質(zhì)量。

　　針對合同方面的問(wèn)題進(jìn)行調解并做好監理報告的編制，為了避免工程事故的發(fā)生讓我明白做好合同的審查以及調解很重要，所以我會(huì )積極參與到工程質(zhì)量事故的調查之中并根據合同來(lái)處理后續工作，而且在對工程進(jìn)行審查的時(shí)候也會(huì )履行好監理人員的職責，認真對每月的監理工作編制報告并及時(shí)匯報給領(lǐng)導，在竣工結算方面則能夠對工程質(zhì)量進(jìn)行仔細檢查，確保工程項目能夠順利通過(guò)驗收從而讓領(lǐng)導感到滿(mǎn)意。

　　我明白監理工作中需要自己學(xué)習的地方還有很多，因此我不會(huì )因為這一年監理工作的完成感到自滿(mǎn)，我會(huì )正視自身的不足并期待接下來(lái)一年的監理工作能夠做得更好。

年終個(gè)人總結 2

　　我于20xx年xx月xx日在xxxx酒店擔任人事助理一職，至今在這里工作已近一年，現將我入職以來(lái)的工作向領(lǐng)導匯報20xx年主要工作業(yè)績(jì)及存在的不足。

　　一、做好人事基礎工作。

　　我首先接觸的工作就是人員招聘，因為xxxx招聘市場(chǎng)比較局限，所以我們把重點(diǎn)放在網(wǎng)絡(luò )招聘上，定時(shí)在網(wǎng)上更新我們發(fā)布的招聘信息，并根據xxxx人才市場(chǎng)的招聘時(shí)間，去人才市場(chǎng)參加現場(chǎng)招聘。我們根據酒店各崗位入職標準進(jìn)行篩選，通知其進(jìn)行面試、審批、通過(guò)、錄用。員工錄用后我們會(huì )根據各部門(mén)的工作安排對新進(jìn)員工進(jìn)行入職培訓，并且每次培訓都會(huì )進(jìn)行意見(jiàn)反饋，不斷完善我們的培訓內容。加上x(chóng)xxx酒店對我們進(jìn)行的各種培訓，大大提升了員工的知識面和業(yè)務(wù)水平。

　　二、完善人事檔案管理。

　　我會(huì )按月把員工的資料整理清楚，并分析各部門(mén)員工的情況，根據酒店崗位編制，按月統計出本月全酒店員工數，員工的新進(jìn)人數，辭職人數，需要招聘人的人員，需要簽定合同的人數，每個(gè)部門(mén)的總人數，上報需轉正人員，上報失職問(wèn)責等。并且按照集團要求每月上報本項目的花名冊，及時(shí)更新人員情況。由于剛接手人事的時(shí)候，交接工作沒(méi)有做好，導致花名冊人員對照不上，令xxxx酒店人事專(zhuān)員花了好長(cháng)時(shí)間才把人數對上。從那以后，讓我明白了，做人事工作，不得有絲毫的馬虎，因為一點(diǎn)點(diǎn)的疏忽對員工造成的損失是無(wú)法彌補的。

　　三、保障員工福利機制。

　　我于xx月份開(kāi)始接手配合x(chóng)xxx行政人事完成xxxx酒店社保開(kāi)戶(hù)及員工參保工作。由于之前從未接觸過(guò)社會(huì )保險，一開(kāi)始工作起來(lái)相當迷茫，有想過(guò)要放棄社保這個(gè)工作，但是我清楚必須要做好這項工作，所以經(jīng)常往返于社保局和辦公室之間。從對社會(huì )保險一無(wú)所知到略知一二，再到必須掌握基本的知識和流程，通過(guò)我的不懈努力，終于開(kāi)通xxxx社保賬戶(hù)，并陸續辦理員工參保。接下來(lái)，需要花更多的時(shí)間去學(xué)習社會(huì )保險知識，才能更好的做好此項工作，為員工服務(wù)。

　　四、規范行政工作流程。

　　在從事人事助理的同時(shí)，還兼做一些辦公行政工作。例如日常例會(huì )的安排，協(xié)助各部門(mén)按計劃進(jìn)行培訓，以及一些活動(dòng)的組織和協(xié)調。通過(guò)這些日常的工作，不僅充實(shí)了我的工作內容，也鍛煉了我的協(xié)調能力和組織能力。

　　有幸能參加集團組織的'崗位培訓，通過(guò)系統的學(xué)習，讓我這個(gè)剛入門(mén)的新手如沐春風(fēng)，受益匪淺。從xxxx回來(lái)后，就開(kāi)始系統的整理我的工作，但是還是有不足的地方。xx月份xxxx監察室對我們xxxx項目進(jìn)行檢查，針對我負責的工作提出了需要整改的地方，在監察室的指導下和同事們的配合下，我用了一個(gè)月的時(shí)間將我所作的工作規范化、系統化。

　　我發(fā)現只有自己先理順了工作思路后，才能更有效、更高效的開(kāi)展工作。比如說(shuō)對xxxx傳達的文件、周計劃周總結、月計劃月總結、會(huì )議紀要、培訓紀要等文件的存檔工作。這是一項需要日積月累的工作，把每次需要簽字存檔的文件按其類(lèi)別進(jìn)行歸類(lèi)保存，才能保證工作的連貫性和有效性。

　　在過(guò)去的xxxx個(gè)月中，各項工作雖然取得了一些成績(jì)，但也存在著(zhù)許多不足：

　　由于我本身經(jīng)驗不足，做事常粗心大意，導致在工作中總會(huì )出些小差錯，加上做事考慮的不夠全面，所以我需要在以后的工作中、生活中，更加仔細、認真，才能保證減少工作中的失誤。

【年終個(gè)人總結】相關(guān)文章：

年終個(gè)人總結06-21

年終個(gè)人總結06-15

年終個(gè)人工作個(gè)人總結03-14

員工年終個(gè)人工作總結 年終總結員工個(gè)人總結10-15

年終個(gè)人報告總結10-21

護理年終個(gè)人總結09-25

廚師年終個(gè)人總結09-25

幼師年終個(gè)人總結09-24

編輯年終個(gè)人總結09-22

采購年終個(gè)人總結09-17